优质食品厂的培训心得范文(13篇)

时间:2025-05-29 作者:灵魂曲

培训心得是一种对培训过程中遇到的问题和困惑进行探讨和解决的机会。接下来,我将分享一些优秀的培训心得范文,供大家参考。希望这些范文能够激发你们撰写培训心得的灵感和创意,同时也能对大家的学习和培训有所帮助。让我们一起来看看这些精彩的培训心得吧!

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇一

这次生产实习,通过各种不同工序的学习与操作,对食品企业的生产与管理有了一个比较全方位的了解,获益匪浅。

一、具有良好的业务能力是基础。我深切体会到,在工作岗位上,有着良好的业务能力是一种重要的基础能力,而理论学习是业务实践的'基础,因此,对于我们这些在校的大学生,掌控好坚固的专业知识就显得特别重要了。还有一点就是在进行循环重复的工作中,不仅应保持工作的质量及效率,还应具有创新精神。

二、进一步接近社会,接近企业。我比较清楚了解公司企业的运转情形,更加明白效益是公司、企业寻求的目标;更是公司、企业立足于社会、与他人竞争的本钱。要创造最大的效益,务必着落人力资源、生产本钱努力提高其科技含量。欢乐家食品公司的新旧杀菌生产设备生产能力的对照,其道理便可略见一斑。

三、掌控了一定的管理营运理念。无鄙视的基础上,公道地以员工同等条款为基础进行招募、培训、提升人才等,构建一支强而有力的管理队伍,才能保证公司的健康正常运转。欢乐家食品厂方面在高层次上基本不惜重金,多渠道发掘人才到其门下,增进了其企业的蓬勃发展。若能引进更多些中层次人才,那将是虎上添翼。

四、比较准确了解了当前食品行业的发展现状与食品质量安全状态。现在人们的生活水平不断提高了,对于吃的方面不在只是寻求吃得饱就行了,而是关心怎样才能吃得安心与放心,也就是说更多地关心食品的质量与安全。所以如何在食品生产中就可以从始至终都能依照严格的卫生规范来加工,和如何在生产中就可以控制住这些对人体产生危害的因素,那就可需要我们这班人才的了。

食品厂专业实习顺利完成了,但是实习中所见所闻所学所感势必更好地指导我今后人生的发展,非常感谢__欢乐家食品有限公司给我提供了这么一个锤炼的平台。总而言之,这次实习不但增强了我的实际动手操作能力,也让我学到了许多实际的工作体会与知识,使我对未来更加充满了信心与勇气,我相信,有了这次的实习经历,我一定会成为一位更合格的适用性人才。

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇二

这次消费实习,通过各种不同工序的学习与操作,对食品企业的消费与管理有了一个比较全方位的理解,获益匪浅。

一、具有良好的业务才能是根底。我深切体会到,在工作岗位上,有着良好的业务才能是一种重要的根底才能,而理论学习是业务理论的根底,因此,对于我们这些在校的大学生,掌握好结实的专业知识就显得尤其重要了。还有一点就是在进展循环重复的工作中,不仅应保持工作的质量及效率,还应具备创新精神。

二、进一步接近社会,接近企业。我比较清楚理解公司企业的运转情况,更加明白效益是公司、企业追求的目的;更是公司、企业立足于社会、与别人竞争的本钱。要创造最大的效益,务必降低人力资源、消费本钱努力进步其科技含量。欢乐家食品公司的新旧杀菌消费设备消费才能的比照,其道理便可略见一斑。

三、掌握了一定的管理营运理念。无歧视的根底上,合理地以员工平等条款为根底进展招募、培训、提升人才等,构建一支强而有力的管理队伍,才能保障公司的安康正常运转。欢乐家食品厂方面在高层次上根本不惜重金,多渠道挖掘人才到其门下,促进了其企业的蓬勃开展。假设能引进更多些中层次人才,那将是虎上添翼。

四、比较准确理解了当前食品行业的开展现状与食品质量平安状况。如今人们的生活程度不断进步了,对于吃的方面不在只是追求吃得饱就行了,而是关心怎样才能吃得安心与放心,也就是说更多地关心食品的质量与平安。所以如何在食品消费中就能从始至终都能按照严格的卫生标准来加工,和如何在消费中就能控制住这些对人体产生危害的`因素,那就可需要我们这班人才的了。

食品厂专业实习顺利完成了,但是实习中所见所闻所学所感必将更好地指导我今后人生的开展,非常感谢__欢乐家食品给我提供了这么一个锻炼的平台。总而言之,这次实习不但增强了我的实际动手操作才能,也让我学到了许多实际的工作经历与知识,使我对将来更加充满了信心与勇气,我相信,有了这次的实习经历,我一定会成为一名更合格的适用性人才。

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇三

实习单位简介:食品有限公司是全球第二大的食品公司,在全球145个国家开展业务,在全球聘用约六万多名员工,x公司的三大核心产品系列为咖啡、糖果、乳制品及饮料。苏州食品有限公司是食品有限公司的独资食品企业,位于美丽的苏州工业园区一九九六年十月正式投产,公司占地50000平方米,厂区环境整洁美观,拥有15000平方米地、可容纳6六条生产线同时作业的现代化生产车间,并配有仓储设施及完善的现代化办公区域。公司主要生产奥利奥、趣多多、乐之、鬼脸嘟嘟、太平梳打趣轻松、富丽等世界知名品牌等饼干,产品除供应中国市场外还出口十多个国家和地区,苏州公司采用美国食品工业的卫生及质量控制标准在配方、原料、口味、外观及结构上保持全球一致,全面保证产品质量。无论现在乃至将来,我们将信守承诺、集中精力在质量、创新和发展上取得更大的进展,实现让全球饮食及生活更加精彩的愿景。

实习目的。

要想在念书的时候就试足将来的工作环境,实习是个好办法,在实践经验丰富的导师和技术人员指导下学到的理论知识可以得以具体化,实习可以帮助人们确定一直孜孜以求的职业目标是否真的适合自己。通过参观和实践来巩固专业基础知识,要求做到理论与实践相结合,在实践中开展调查研究、锻炼和培养学生分析问题和解决问题能力,为以后的学习、毕业论文以及工作打下坚实的基础。具体如下:

1.接触社会了解省情和国情,了解实习场所的发展史,特别是改革开放以来的情况,了解所学专业在经济建设中的地位、作用和发展趋势,增加对专业学科范围的感性认识。

2.学习企业管理知识熟悉工程技术人员的工作职责和工程程序获得组织和管理生产的初步认识,虚心向工人和技术人员学习培养热爱专业、热爱劳动、遵守组织纪律的良好品德。

3.学习生产技术巩固深化所学的理论知识,培养分析和解决工程实际问题的初步能力。

4.了解和初步掌握生产工艺的流程、技术经济指标。

5.了解生产工艺所用的设备、规格型号及工作原理。

区后,以其“扭一扭、舔一舔、泡一泡”的趣味吃法迅速成为中国销量的奶油夹心饼干品牌之一。不断追求产品创新将奥利奥的新产品从美国迅速引入中国,如今奥利奥品牌家族又添巧克力夹心和美味双心两名新成员,此外,于20xx年底上市底新产品奥利奥威化也迅速赢得了中国消费者的青睐。还有就是鬼脸以其独特、有趣的鬼脸造型很快得到中国消费者的喜欢!品牌知名度迅速攀升,鬼脸嘟嘟有一系列不同口味,包括巧克力味、草莓味、奶油花生味和双层奶油夹心口味。1995年在中国成功上市,只专为孩子设计的品牌一提到鬼脸嘟嘟人们就会想到有关不同鬼脸嘟嘟的饼干,好吃又好玩,针对儿童生长需要鬼脸嘟嘟饼干从20xx年起全现添加钙铁增强鬼脸嘟嘟在妈妈心中“好吃有益”的品牌认知,真正成为孩子喜欢妈妈认可的产品。最后就是乐之,于1988年进入中国市场,以强大的增长势头快速成为北方地区销量第一的咸饼干。20xx年,乐之三明治饼干的成功上市,使乐之饼干跨升为全国十大饼干品牌行列。以上就是我所在线的产品介绍。

我在厂里从事的是包装段的工作,主要职责是开包装机包装机是否能开好直接影响产品的消量,所以我们要严格检查包装成品,主要检查卷膜是否拉丝、套色,日期、光标是否图案居中,日期清晰、正确完整,检查端封是否假封、烫坏。最后检查端封是否假封卷边,白边不能超过2mm,同时还要填写质量记录表便于追踪。我每天的工作就是这样,虽然很枯燥但必须认真完成。

同样的动作,感觉自己就像台机器!深深体会到了家人、朋友外出打工的难处,他们可能也是在重复的做同一件事,但我想他们一定不会那么轻松,因为他们想通过自己的劳动力来挣更多的钱,让自己的孩子能不愁吃不愁穿!在同学面钱有“面子”,自己宁可累断腰筋也不希望自己的孩子受一点点委屈,可怜天下父母心啊!想奉劝大家要多为自己的父母着想,当你大手挥霍金钱的时候是否想到过这些钱是父母用多少心血或者是用多少个不眠之夜换来的?!

在这次实习当中让我很有感处的一点就是人际交往方面,大家都知道社会上人际交往非常复杂,但是具体多么复杂我想也很难说清楚,只有经历了才能了解,才能有深刻的感受,大家为了工作走到一起,每一个人都有自己的思想和个性,要给他们处理好关系得需要许多技巧,就看你怎么把握了,我想说的一点就是在交往中既然我们不能改变一些东西,那我们就学着适应它,如果还不行那就改变一下适应它的方法。让我在这次社会实践中掌握了很多东西最重要的就是使我在待人接物如何处理好人际关系这方面有了很大的进步。同时在这次实践中使我深深体会到我们必须在工作中勤于动手慢慢琢磨,不断学习积累,遇到不懂的地方自己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教他人,而没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰。

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇四

一、20xx年经营指标完成情况在公司、事业部的关心指导下,结合我厂实际情况,资源优势、设备条件等,我厂对20xx年事业部的经营指标、具体工作做到了认真落实,注重实效。继续以“降耗挖潜、增产增效”为工作原则,挖掘生产经营活动中的关键控制点,调整生产结构、加强生产管理、促进产品销售为工作手段,现将我厂一年来的工作情况及经营指标完成情况具体汇报如下:

(一)生产情况我厂今年对产品的生产结构做重点调整,合理计划组织生产,在保证满足市场正常供应的情况下,针对绿食店这一销售渠道继续走生产多元化,产品多样化的路子。据工厂自身的生产条件和生产能力,20xx年度总计生产产品850吨,主要为以下产品:

1、羊杂:105吨。

2、特用玉米类:继续发展农户种植甜、粘玉米700亩,设置品种实验小区一个种植面积60亩,试验较成功。因此也使保鲜玉米原料得到充足供给,广大农户收到了良好的经济效益。取得了良好的社会效益。到目前,累计加工生产特用玉米212吨。

3、速冻水饺类:继续增多水饺生产品种的同时,加大产品质量,从面、馅等方面进行改观。在保证产品种类齐全的情况下,加大上量产品生产力度,累计加工生产水饺162吨。

4、绿鸟伴侣浓缩汤料:在事业部成功开发的绿鸟伴侣浓缩汤料上市以来,深受消费者的青睐,各销售分公司走货较快。显示出了此产品的广阔发展前景,到目前累计生产汤料210吨。截至年底,我厂仍然加班加点赶制,市场供不应求。

5、水晶豆89吨。

6、山野菜包子等产品累计加工72吨。另外,在努力组织生产的同时,继续把产品质量放在第一位,制定严格的质量控制体系,做到层层把关,最大限度地控制产品质量。在9月末,我厂顺利通过iso9001质量体系认证工作。对haccp体系正在具体实施,并不断完善,决定在元旦前通过外审。

(二)销售工作:以产销平衡原则为基础加强市场开发及产品销售力度,积极与事业部、分公司协作,及时准确把握市场销售动态,采取“节日特价”、“捆绑销售”等有效的促销措施,保证销售计划的顺利实现,实现销售产品848吨。但由于年初受sars影响,走货较慢,一定程度上制约了销售。具体如下:羊杂:104吨水晶豆:113吨速冻水饺:149吨特用玉米:225吨绿鸟伴侣:161吨其他:96吨。

(三)产品开发工作:针对绿食店产品结构,继续加强新产品研发工作,走产品多元化之路。加大人力、物力的投入,为公司“两园三店”建设充实适销对路的产品。

(四)成本控制工作:我厂始终将控制成本,降低费用工作作为财务工作重点。为节约“每一滴水、每一度电”,提高职工节约意识,对生产一线各环节进行现场观测、分析,不断改进和完善生产工艺及加工技术。让每一位员工都树立节约意识。并把“成本、费用控制工作”作为一项重点工作常抓不懈,以“降耗挖潜、增产增效”为工作原则。“不该花的钱一分也节省”。从生产、销售、办公、财务等费用做到层层把关,成立成本费用控制领导组织,下大力度,制定成本控制细则。有效的控制了成本、费用。具体如下:

1、办公费用:13833.00元。

2、财务费用:1182376.59元。

3、销售费用:770972.08元。

4、管理费用:731040.00元。

5、净利润:-1839464.78元。

(五)其他工作:另外,我厂继续加强工厂职工队伍建设以及工作人员的业务培训。加强窗口单位,形象工厂的建设及职工队伍,下大力度加强对厂区的美化、绿化工作,组织职工用业余时间搞绿化,并适时的开展有益的职工教育活动。利用节假日开展文体活动,劳动竞赛等,以增强职工凝聚力和战斗力。继续将“防非”工作落到了实处,除对工厂厂区环境、职工食堂、宿舍、等处着手进行重点控制外。还组织人员宣传卫生保健知识。效果十分显著。

二、20xx年工作思路、具体措施根据以上工作完成情况,作具体分析如下:销量制约生产量,导致我厂生产不能满负荷运行,加之工厂资产大生产单位产品成本就高。因此需要进一步加大产量,在保证销售工作的前提下,将工厂生产设施进行增扩。继续走“产品多元化、品种多样化”的路子,这样不仅可以满足绿食店产品结构群,而且避免了生产产品的淡旺季。

另外,抓住部分上量产品市场,加大产品生产力度,加大市场促销力度以占领市场。并及时反馈市场信息,不断改进产品口味。继续坚持“降耗挖潜、增产增效”为原则,通过调整生产工艺,制定严格的加工标准,提高出成率,加强工人劳动效率等途径,严格控制生产成本。

三、20xx年工作计划:结合20xx年工作,计划20xx年下大力度强化生产,坚持以“产销平衡”、“加大上量产品生产”为工作原则、走“产品多元化、品种多样化”的路子,一切为生产服务,严格控制产品质量,因此,针对20xx年销售形式,特制定20xx年生产、销售20xx吨计划,具体如下:(单位:吨)。

羊杂系列3*05050505050。

玉米系列600。

水饺系列3*0。

水晶豆系列3*0。

绿鸟伴侣根据市场需求计划生产200吨。

其它20xx20xx20xx20xx20xx。

3、继续强化相关科室服务意识。落实公司、事业部文件精神,对各科室人员定岗定编,并对其工作责任、工作指标具体量化,并与oec考核。

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇五

1、通过直接参与企业的运作过程,学到了理论知识,同时进一步加深了对理论知识的理解,使理论与理论知识都有所进步,圆满地完成了本科教学的理论任务。

2、进步了实际工作才能,为就业和将来的工作获得了一些珍贵的理论经历。

3、在实习单位受到认可。

在工作过程中,我发现自己的专业理论学得还不够多,研究得还不够深化,在详细应用方面还缺乏经历。针对存在的诸多缺点,我会从一下几方面去改善。

1、认定目的,端正工作态度,加强思想修养。

2、注重联络实际,理论与理论相结合,努力进步职业素质。

3、热爱工作岗位,牢记工作职责,积极完成任务,不断提升工作效率。

4、虚心请教,注重在理论中不断积累经历。

我本次实习的收获是通过自己的观察和与同事的交谈,在思想上有一个很大的进步。我一直以为现实生活中人都是为了金钱在活,为金钱在工作,几乎没有人在为除金钱之外的事情在努力,而这些金钱的拿来干嘛呢?要买房子,要买车子,要享受生活记得在和公司指导的依次交谈中他说过这样一句话:“一个优秀的男人,所追求的就是房子这么简单?他所追求的是能呼风唤雨!〞确实,一个优秀的男人所追求的就是外表上的东西吗?“钱多少无所谓,关键在于一个人的档次问题!〞档次?什么是档次,就是你素养,你所懂得的',你所成就的这些才是真正的实力,这些才是一个优秀的男人的所要追求的,作为优秀的男人更多应该追求深层次的东西,一个人要有他自己的内涵!从一开场赤裸裸的来,到如今即将沉甸甸的回去,在短短的两个月时间,就让我受益匪浅,感慨万千!

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇六

毕业实习是应届毕业生从大学校园走向社会的过渡阶段中的关键环节,对于理解社会适应社会有着积极的作用。而在一线的社会岗位实习,是将理论知识运用于实际的好时机,是培养大学生自身工作才能、提升素质的磨刀石,是检验大学生适应才能、应用才能、创新才能的前沿阵地,这对应届毕业生尽快适应社会工作具有重大意义。

今年1月10日,我正式走进昆明景润食品开场了自己人生中的第一份实习工作。由于是应届毕业生,本身对大规模食品消费的工艺、技术等都很生疏,公司让我在消费部实习,采取每个岗位呆三天,学习每个岗位的设备原理、工艺参数、本卷须知及设备操作,认真做笔记,每个岗位学习完后撰写一份岗位工作总结。在消费部部长的热心指导及同事的帮助下下,我依次王老吉消费的整个流程进展了详细理解,并积极参与相关工作,注意把书本上学到的理论知识及相关知识对照实际工作,用理论知识加深对实际工作的认识,用理论与大学所学相结合。以双重身份完成了学习与工作两重任务,在厂里的这段时间,我始终跟同事一样上下班,协助同事完成相关工作,只是在整个实习期内我只是上早班;又以学生身份虚心学习,努力汲取理论知识。我心里明白我要以良好的工作态度以及较强的工作才能和勤奋好学来适应公司的工作,完成指导交给我的任务。简短的实习生活,既紧张,又新奇,收获也很多。通过实习,使我对食品行业的消费、管理工作以及开展前景有了深层次的感性与理性的认识。

在公司我主要的任务首先是熟悉王老吉消费的工艺流程,接着是对每一个岗位进展全面的熟悉,熟悉每个消费过程所取到的作用及该岗位在消费过程中的重要作用。一个企业要消费出平安安康、卫生的食品,就必须加强对每一个岗位的管理,进步员工的责任意识,大家齐心协力共同消费出合格的食品。饮料消费过程中水最为重要,饮料中95%的都是水,假如水质没有处理好的话将直接影响到最终产品的质量。在实习过程中给我一个最深的印象是王老吉的灭菌过程,理论上的灭菌温度只要120℃15min就可以了,但是在实际消费过程中的灭菌温度最低得在121℃以上。在这个厂里面实习的这段时间里,我一直在考虑这样的一个问题:企业要进步消费效率,那么必须改进一部分的消费过程,比方在灭菌过程中是否可以采用其他更加方便快捷的灭菌方式,进步消费效率。该厂采取的是传统的杀菌釜杀菌,每一锅所需时间在50分钟左右,而该厂只有三个杀菌釜,这直接就限制了王老吉的消费效率。假如能采取其他更好的杀菌方式,那么将直接进步王老吉的产量。因此,一个企业要获得较大的利润,对消费过程的改进很重要,同事培养员工爱岗敬业,热爱公司的职业理念也非常重要。一个企业只有留得住人才才能获得长久的开展。

实习生活,感触是很深的',各个方面都得到了进步,但对我来说最主要的是工作才能的进步。毕业实习主要的目的就是进步我们应届毕业生社会工作的才能,如何学以致用,给我们一次将自己在大学期间所学习的理论知识与理论相结合。自走进景润开场我本着积极肯干,虚心好学、工作认真负责的态度,积极主动的参与公司的各项消费任务的完成。同时认真完成实习日记、撰写实习报告,成绩良好。实习单位的反响情况说明,在实习期间反映出我具有较强的适应才能,具备了一定的组织才能和沟通才能,能很好的完成企业在实习期间给我布置的工作任务。

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇七

1、通过对______食品厂的实地实习认识,对工厂的设计以及冷冻蔬菜等生产过程要有一定的感性认识,学习掌握冷冻蔬菜的加工过程。

2、通过生产实习,拓宽我们的知识面,增加感性认识,把所学知识条理化系统化,熟悉生产车间的规章制度,了解和应用生产装备,以便加深我们对所学课程知识的理解,使学习和实践相结合。

3、学到从书本学不到的专业知识,并获得本专业国内、外科技发展现状的最新信息,激发我们向实践学习和探索的积极性,为今后的学习和将从事的技术工作打下坚实的基础。

二、实习公司简介。

江苏____食品有限公司是由通州市绿涛食品有限公司和伯利兹____国际食品有限公司合资成立的食品生产企业。公司筹建于20__年3月,占地面积18000平方米,建筑面积12000平方米。其中冷库5000平方米,生产用房10000平方米。总投资320万美元,注册资本115万美元,其中中方占40%,外方占60%。2020__年产值5200.23万元,销售收入5200.23万元,出口创汇561.49万美元,利税296.52万元,实现出口退税203.22万元。现有职工236人,其中各类专业技术人员28人。主要产品为速冻果菜,两条生产流水线。目前生产的品种有:油菜花、绿芦笋、荷仁豆、甜豆、小青豆、蚕豆、青刀豆、甜玉米、青毛豆、蘑菇、青花菜、西红柿、银杏和水生蔬菜。其中荷仁豆、青花菜、白花菜、油菜花等十个品种已被国家认定为无公害蔬菜称号。20__年已通过了haccp体系的认证并取得了中华人民共和国卫生注册证书,加工的所有产品均符合出口食品的卫生要求。

20__年被评为南通市星火龙头企业,20__年被评为南通市农业龙头企业,20__年被江苏省工商行政管理局评为农村“双培、双带、促双增”先进经纪企业,20__年度信用等级为食品厂实习心得a级。20__年承担了江苏省水生蔬菜链式开发项目的建设,并取得了良好的经济效益和社会效益。

生产,保护价收购。去年带动全镇发展订单蔬菜8000余亩,直接增加农民收入1000~1200万元,带动了450~500人就业。今年,公司投资一条生产线,建成了出口蔬菜基地2万亩。公司在加大科技投入的同时,实行了“公司+基地+农户”的经营模式,取得了一定的成效。

(一)操作车间卫生管理细则。

1、原料的卫生。

(1)投产前的原料必须经过检验,不合格的原料不得投入生产;。

(2)各工序必须连续生产,防止原料和半成品积压变质而导致病菌、腐败菌的繁殖;。

2、操作过程的卫生。

(4)对操作过程中外溢或飞溅的原料和半成品应及时清洗干净,以免滋生污染源;。

3、操作车间卫生的管理。

(2)工作完成后必须对工器具设备进行彻底的清洗消毒,车间墙壁、地面、排水沟也必须清洗,消毒。

(二)生产流程。

的生物化学过程又无法进行,故而细菌、霉菌无法发育。速冻菜食用非常方便,拿到室内无需洗、切,稍加解冻.因为大部分的冷冻蔬菜的产品都是有蒸煮过的,有的可能也加入盐之类的调味类,所以用急火烹饪,转瞬即熟,其味道、色泽和维生素含量等,与鲜菜相差无几。

真空冷冻蔬菜是冷冻蔬菜根据生产方式分类的一种,它是在高真空和极低温度下进行生产的,其加工过程处于基本无氧和完全避光的环境中。因此,不仅保持了新鲜蔬菜所具有的色泽、香气、味道和形状,而且最大限度地保存了蔬菜瓜果、肉食等食品中的各种维生素、碳水化合物和蛋白质等绝大部分的营养成分。冷冻食品的热变性小,复水性强,食用时只需加适量的水,便可在几分钟内还原为新鲜食品,食用十分方便。由于冷冻食品携带方便、保存期长等诸多优点,所以在欧美和日本等国已非常流行,在国际市场上也迅速兴起。

(三)冷冻蔬菜的包装。

冷冻蔬菜,主要采用深冷级聚乙烯塑料薄膜包装。包装在立式的成型-充填-封合机上进行。包装的形式呈枕状的。为了减低水果冷冻后的酶活性,在包装的充填工序中经常加人一定量的糖,而绿叶蔬菜在冷冻之前先经预煮。

包装之前,冷冻水果和蔬菜的预先准备和称量工作是一道比较繁冗的工序。例如,在包装之前,必须对水果、蔬菜进行分级和检查。这些工序经常在冷冻后进行。采取输送带的振动方法可以辅助产品的分离和分级。检查装置可设在冷藏或冷冻机的与称量站之间。必须控制输送速度和流量,以保证称量准确和顺利进行。有些产品(如豌豆和干燥蔬菜等)可按体积大小进行包装。易受损伤的水果如杨毒、黑毒、蔗莓等在冷冻之前最好用聚乙烯袋子包装。冷冻蔬菜与新鲜的不同。在冷冻之前,水果和蔬菜须经过去梗、去皮、去核和去壳等加工,以减少能量的无谓浪费。留下的实体可切成丁、片、丝,或绞碎成泥,然后进行冷冻。

在加工过程中,必须注意一些事项,例如.蔬菜在收成后到预处理这段时间间隔长短,往往会造成它香味的丧失;农产品如果在30℃温度下放置24小时,它的搪分将损失1/2;豌豆腌制后在25℃下放置6小时,其糖分约损失l/3。菠菜、菜豆、蘑菇和土豆,在较高环境温度下放置,会丧失大量的谷氨酸盐和香味。因此,这类食品的急速搬运和及时冷冻。香蕉、桃、苹果和梨等水果,去皮后暴露在空气中,很快就会变成揭色的丹宁儿茶酚。如果采取充氮和冷冻,以氮气取代氧气,减缓酶的作用,从而得以防止变色。加入抗坏血酸也能防止变色。草莓去皮后暴露在空气中,也会很快地变色和脱水,而且味道很不新鲜。蔬菜经过热水或蒸汽预煮,目的是使一些酶灭活,例如,引起蔬菜变味的过氧化氢酶的灭活。预煮也能保存蔬菜的颜色。但是,预煮会造成蔬菜的营养成分和维生素的损失,应该尽量避免。蒸煮过的蔬菜更难以冷冻保鲜。蔬菜的冷冻要求速冻,否则,会造成组织细胞内部的结冰,从而破坏了产品的内在结构,引起发软和糜烂。

冷冻果蔬的包装主要应防止脱水,同时给搬运提供方便,免受物理机械损伤。遮光和隔氧并非重要,除非个别对氧很敏感的产品。冷冻果蔬的包装多数采用聚乙烯薄膜或其涂塑和复合材料,有的也采用聚丙烯和乙烯/醋酸乙烯薄膜。这类薄膜的成本低、透明度好、水蒸气透过率低,低温脆性也能满足要求。这些特性都比涂蜡包装纸优越。国外采用聚乙烯涂塑的聚醋(涤纶)薄膜制成的袋子包装配好佐料的混合蔬菜(例如蘑菇、豆类、胡萝卜、辣椒等几种蔬菜配制成的)可冷冻保藏,顾客买回家后,直接将塑料袋放人锅里煮熟,打开袋子即可取出菜肴食用,这种袋子也属于蒸煮袋的一种类型。两袋装-纸盒,是零售冷冻蔬菜的一种包装形式。冷冻果蔬的其他包装形式有涂塑防潮玻璃纸、防潮(涂塑或涂腊)的纸盒以及用泡沫聚苯乙烯作为外包装盒(或箱)等。

实习是每一个大学毕业生必须拥有的一段经历,他使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,也打开了视野,长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础,实习是我们把学到的理论知识应用在实践中的一次尝试。我想,作为一名即将毕业的大学生,建立自身的十年发展计划已迫在眉睫,不是吗?信奉在哈佛广为流传的一句话:ifyoucandreamit,youcanmakeit!我们做到了而且作的很好!实习是我们在毕业前要完成的一项“任务”。通过这次短暂的两个星期的实习,让我对食品厂里的一些设施操作,注意事项等都有了一定程度的了解,还对厂房里的管道设计以及一体化的设备有了初步的了解。通过这样的社会实践加强了我们对课本知识的巩固,完成了一个从理论到实践,从实践到理论的一个相互渗透相互升华的过程,实践与平时的学习相得益彰!

这次实习教会我要与人为善,遇事不变。向他人虚心求教,遵守组织纪律和单位规章制度,与人文明交往等一些做人处世的基本原则都要在实际生活中认真的贯彻,好的习惯也要在实际生活中不断培养。这一段时间所学到的经验和知识大多来自领导和员工的教导,这是我一生中的一笔宝贵财富。这次实习也让我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的关系是很重要的。

做事首先要学做人,要明白做人的道理,如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题。对于自己这样一个即将步入社会的人来说,需要学习的东西很多,他们就是最好的老师,正所谓“三人行,必有我师”,我们可以向他们学习很多知识、道理。我们作的都是一些不起眼的小事,也许你会觉得这时对能力的一种浪费,可是就是在这样的小事当中决定着你的成败。

在这次实习期间达到了预定的目的,大量的食品专业知识与社会知识相结合,既巩固了专业知识,又学会了社会知识,对我们不久的就业很有帮助。通过这次实习,对食品岗位有了一个深层次的认识。我找到了自己专业知识的漏洞,对好多基础性的知识不是很肯定,需要重新回顾、学习。对食品岗位人员要求的耐心、细致有了切实的体会,对于自己浮躁的心里也需要调整,把心态整理好,对自己有正确的认识与评价才能清楚自己适合什么样的工作,明白自己需要努力的方向。学会了人与人沟通需要一定的技巧。这次实习为我们步入社会奠下了基础,为我们就业找工作指明了方向。

我们这边稍微不同的是,经销商先付款后发货,而我们直营这边先发货,后付款,所以我们这边要后面追款。在处理单子的过程中,我发现各个部门都是相互联系的,并不是单独的。比如说我们这边订货的多少,和企划部门的活动有紧密的联系。企划部门做活动效果明显的时候,我们直营这边的订货量就越大,成正相关。而企划部梦做活动也离不开直营部门,直营部门的理货员负责实施促销,理货员的执行力度直接影响活动的效果。而且活动的执行及策划都离不开财务部门的支持。每个部门内部的团队,各有各的职责和分工,相互合作,相互协调,把部门内的工作做完。各个部门积极的沟通和合作,有条不紊的进行,增加销售额,增加公司利润。

第三天和前两天一样,所在开了个早会,所有人员站起来喊公司经营理念,团队精神。报告今天的考勤、工作安排。然后各个部门开始紧张而又有条不紊的工作。所长今天让我准备下有关office的知识,让我和他们讲解一下大致的批量处理数据的方法,提高他们工作的效率。当时我就好开心觉得终于有用武之地,有发挥的地方了。下午主要是看着蔡姐坐拿个6月份的销售预估,练习了下一表通。还有5月份(上中下旬)的预估及达成情况。

今天我发现书本上学习的知识和现实中的差距并不是很大。一个团队的领导者要善于发挥,引导、控制等功能。必须有专业技能、知识技能、沟通能力,用人之所长。善于发现员工的优势,知人之长。通过引导、安排来发挥他的长处,这样才能提高工作效率。通过培训来挺高员工的综合素质,有敏锐的眼光善于抓住机会,利用机会,发挥团队的优势,合作的力量。使团队的各个员工和谐、合作。形成壹加壹大于贰的力量。给员工明确的任务,明确奖罚制度。做好配额工作,根据员工的能力公平的进行配额。而且要留有余地,尽量有一个可以回旋的余地。我觉得做事情要提前进行计划,留有回旋的余地,这是今天学到的最重要的一点。

在办公室里就这样做了10天左右的单据处理,基本上把这些都能独立完成了。到5月24号的时候,陈姐安排我跟着钟姐去超市学习陈列。在车上钟姐和我聊了会家常及公司里的一些不满。钟姐比较内向,不善于表达,但是主管陈姐比较外向,声音高,嗓门大,说话比较直。钟姐说平时工作挺累的,但还是尽心尽力的完成了,有时候甚至做到晚上才回来。但是还是达不到陈姐的要求,经常被骂。平时还要帮业务代理处理完订货单,排好货之后才能去超市理货。

而办公室里的业务代理平时早早简单的处理了单子就下班了。而且工资待遇不一样,自己才1000多点。而业务代理竟然3000多元,平时还要受莫名其妙的气。从心里上不能接受,所以决定辞职。但是当天钟姐还是认真负责的把我带到超市,给我讲一些陈列的基本知识,比如说陈列的原则。公司规定,产品的正面要正对走廊,而且有赠送等标识也必须放在靠近走廊的地方。货物要按系列放在同一列,或者行,以便顾客购买。货物摆放要按先进先出的策略,先进指前面没有卖完的老产品,这次放的产品放在上次没有卖完的产品的后面,顾客购买的时候一般都是先拿前面的,防止老产品的堆压,产生临期品或者过期产品。

这天可以说学到了很多做人做事的道理。理论和实践慢慢的结合了起来。首先现在是信息社会,沟通起着至关重要的作用。做人要有认真的态度,己所不欲勿施于人。认认真真的做好自己的本职工作,出现问题时,从自身找原因,找缺点。与相关的人员主动沟通,请教别人指出自己的缺点。虚心学习,接纳别人的意见。作为一个领导者必须学会如何管理和引导员工,使员工积极主动的做好本职的工作。还必须具备较强的沟通能力,及时发现员工存在的问题,并帮助其解决。要会用奖励和惩罚制度结合来激励员工。做到公平对待每个员工,工作上积极带头,起到模范的作用,通过满足员工的需求来提高员工的工作积极性和工作效率。在工作之中不只是同技术、同设备打交道,更重要的是同人的交往。

所以一定要掌握好同事之间的交往原则和社交礼仪。这也是我们平时要注意的。我在这方面得益于在学校学生会的长期的锻炼,使我有一个比较和谐的人际关系,为顺利工作创造了良好的人际氛围。做事方面一定要肯做认真做,不能眼高手低,现在就是感觉自己高估自己,觉得自己什么都能做,什么都会做,理论上都懂,但是真正动手操作的时候,才发现很困难,甚至做不了。有时候有些事情可能单调无聊,机械而重复,但是又必须去做。这就是为什么同样的工作,不同的人做结果却不同。总的来说态度要端正。

就这样单调而重复的做了一个周左右,到6月11日,我们直营组在企划部们的帮助下开始进行买赠活动。由于去年给大超市催货,送了很多货,而且由于比同类产品价格高了很多,导致各个超市里有很多11年7、8月份的产品。实际也就是库存的转移,导致产生很多临期品(马上到期)。所以公司决定买3+2饼干实行买3送1,妙芙蛋糕买2送一盒伊利纯牛奶。每天都提着4件饼干或者纯牛奶去超市做赠品活动,到了超市还要通过超市收货部。先把超市的临期品数量种类统计出来,然后在收货部贴赠品贴,把产品条码贴住,以免一些超市做小动作。就这样重复的一直做到实习结束,快结束的时候在超市还见到了因为产品的规格放错位置,导致和标价不一致,从而导致顾客与售货员直接的争执。

近2个周的赠品活动,出入各个超市,见到了各个超市的各种特色,有的空间大,比如沃尔玛、王府井、人人乐;有的空间窄,比如重客隆、永辉。有的货架高,比如沃尔玛、人人乐。有的货架低,如卜蜂莲花。等各有个的特色。对超市和百货的区别,货物的陈列等有更深切的理解。无规矩不成方圆,各个公司有各自的规定,必须建立明确的奖惩制度。同竞争者直接的斗智斗勇,在价格、质量、种类上寻求自己的优势,进行价格战等竞争战略。快销品的促销活动一定要快准狠,一步到位,降价就一次性降。尽快把临期品促销完成。感觉公司送奶获得与我们学的理论知识有很多联系。与顾客的需求相联系,寻求顾客的不同需求,寻找满足这些需求的公司,形成战略联盟。

这一个半月的实习使我学到了很多,学会了很多做人做事的道理,并把学到的理论和实际紧密的结合了起来。最重要的是学习到了如何与人打交道。通过实习,通过接触社会、接触企业、接触市场,了解社会、了解企业、了解市场;通过实习,培养勤奋认真、敬业负责的工作态度,理论联系实际、开拓创新的工作作风;亲身体验企业对营销人才的能力素质要求,提高社会适应能力和树立正确的择业观念;锻炼和培养开拓能力、抗挫折能力和社会交往能力,丰富学生的实践工作经验,推动就业工作。为以后找工作奠定了基础。

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇八

食品厂是一个极为重要的行业,不仅要保证食品的安全卫生,还要确保食品的质量与口感。在工作中,我深刻体会到了食品厂的重要性,并积累了一些心得体会,下面将从工作环境、卫生安全、质量控制、协作与沟通以及个人成长五个方面进行阐述。

首先,工作环境是一个人效率和情绪的源泉。在食品厂工作,我深深感受到了整洁有序的工作环境对于工作效率的提升有着巨大的影响。食品厂的生产车间需要保持干净整洁,工作流程也需要严格遵守,这不仅能提高工作效率,还能提高员工的工作积极性。同时,良好的工作环境也能让员工在工作中更加放心,避免因环境问题导致的食品安全隐患。

其次,卫生安全是食品厂最重要的任务之一。食品直接关系到人们的健康,这就对食品厂的卫生安全提出了极高的要求。在工作中,我学会了严格遵守卫生操作规范。例如,在操作之前要洗手,操作完毕要及时清理操作区域,不随处乱扔垃圾等。只有做到这些,才能保证食品的安全卫生,避免因操作不当造成食品受污染的情况。

质量控制是食品厂的核心工作之一。食品厂需要确保生产出的产品能够符合标准要求,并且能够满足消费者的口感需求。在工作中,我发现了一个有效的质量控制方式,那就是持续的检验和检测。每个环节都不能马虎,只有严谨的质量控制才能保证产品的质量稳定性和口感的一致性。同时,及时处理异常情况也是质量控制的一部分。

除了个体的工作,协作与沟通也是食品厂工作中至关重要的一环。在食品厂,如果缺乏有效的协作与沟通,工作将无法进行下去。因此,我在工作中学会了主动与他人进行沟通和协调,了解每个环节的工作进展情况,并及时解决问题。在协作和沟通中,我还学到了团队的重要性,只有团队的合作和努力,才能保证食品厂的工作顺利进行。

最后,食品厂也是个人成长的重要舞台。在这里,我学会了分担责任、团队合作和不断进取的精神,这些都对我个人的成长产生了重要作用。食品厂的工作需要细心和耐心,同时也要对自己有一定的要求,这对我的成长和发展有着积极的影响。

总之,从工作环境、卫生安全、质量控制、协作与沟通以及个人成长五个方面来看,食品厂的工作对于员工的要求很高,但也给予了我们很多机会与挑战。只有不断提高自己的素质和能力,才能在食品厂这个行业中取得更好的成绩。希望我能在以后的工作中将这些心得体会发挥出来,不断进步,为食品厂的发展做出贡献。

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇九

近几年来,随着人们健康意识的不断提高,食品安全以及食品质量问题越来越受到关注。为了更好地保障食品安全,保证广大人民群众的健康,本处前往多家食品厂进行实地走访和调查,旨在深入了解食品生产过程,从而全面掌握相关信息,并为相关的政策制定提供参考。

第二段:食品加工环节的探访。

通过实地走访多家食品厂,我们可以发现,食品加工环节涉及到生产的每一个细节,从原材料的选择、到加工生产、包装成品,都需要严格控制,确保不会出现任何污染或者其他任何损害人体健康的缺陷。有些厂家还会配置高端的生产设备或者环保设施,不仅能大幅度降低加工污染程度,同时也能大幅度提高产品的品质。这一过程需要多个部门的高效协调,仔细控制各个细节,才能确保食品的质量和安全。

第三段:食品质检方面的了解。

食品质量问题一直是广大消费者所关注的焦点,多家食品生产厂商也为此配备了多名专业的质检人员,创造了一整套完善的检测技术和工具,确保其产品符合标准。在我们的实地调查中,有些厂家对于食品的质检非常严格,对于产品的成分、品质、检测等方面的控制比较严格,有些产品必须经过多轮关联检测,甚至每个产品都要单独检测,以确保食品的品质和健康安全。

第四段:关于食品生产环保问题的探访。

食品生产过程涉及到各类热能、水、排放等问题,同时在一些地区还会需要考虑地表水、空气、土地污染等问题。为了生产安全和环保,一些大型食品企业已经出台了一套完善的环保方案,通过配置各种环保设施来减少化学、生物污染,并定期开展对其生产设施、水管、废水处理站及尾气排放口的检测和监督,以确保环境保护和生产质量。

第五段:总结。

在整个调查中,我们对广大食品生产厂家所付出的努力和环保影响,以及食品安全和质量的保障等方面有了更加全面的了解。我们还深刻认识到,食品行业的发展需要付出更多的努力,需要更多的监管和创新,同时也需要通过政策和行业协会等方式,推动食品生产企业对于健康食品的加工、创新和研发的关注度,来不断提升食品行业的品质和水平。

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇十

最近,我有幸参加了一次走访食品厂的活动。这次走访是由学校组织的,目的在于让我们更深入地了解食品厂的经营模式、生产流程和质量管理。在那里,我不仅看到了许多从未见过的设备和机器,也学到了更多的相关知识。此次的经历令我受益匪浅,下面我将和大家分享我的心得与体会。

第二段:印象深刻的设备和流程。

这次参观中,我最印象深刻的应该是工厂里那些巨大的机器。机器们既有细长的各式管道,也有大型的研磨机和分离器,还有多达几百米长度的连续生产线。我发现,在生产流程中,每一个环节的设备都有着精密的设计和制造,可以自动地完成复杂的操作,这一切让我的视线所及之处都流露出了先进技术的奇妙之美。

第三段:质量管理。

在这次参观中,我还看到了厂方对食品质量管理的各种控制措施。比如,他们采取了严格的原料检验标准,来确保所生产的食品的质量安全。同时,厂方对消费者的用心还体现在他们在生产完成后对每一个批次的产品都进行了多项的质量检测。而且,在这个过程中,他们坚持了物料批次管理,这一点也引起了我很大的兴趣。

第四段:对食品安全的认识。

从这次的参观中,我深深认识到食品安全是我们每个人都应该高度重视的问题。作为消费者,我们要对食品质量和卫生做出判断,更要对个人的食品安全意识有种悉心的重视。我们不仅要了解食品的配料、生产流程和质量检测相关知识,还要关注生产企业的执照和许可证以及其生产过程和质量情况的基本信息。

第五段:总结。

这次的食品厂参观活动,不仅仅是一次参观,更是一次有益的学习机会。通过这次参观,我对食品厂的经营模式、生产流程和质量管理有了更深入的了解,对食品安全问题有了更多的认识。同时,也让我认识到了自己对待食品的态度和责任感。让我们过程将这些学到的知识融入到生活中,积极参与食品安全维护和宣传,用实际行动来关爱家人、朋友,也让我们的生活更加健康与幸福。

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇十一

这次我有幸参观了一家食品厂,这个机会让我深入了解了这个行业,并启发了我对未来职业的规划。

一进入工厂,我被环境深深吸引。工厂内部整洁有序,一切都在严格的控制之下。生产线上的员工都带着手套和口罩,穿着整洁的工作服,确保食品生产的安全和卫生。我了解到,食品厂对卫生和安全的重视,源自其对产品质量和声誉的坚持。

参观过程中,我与工厂的负责人进行了交流,他对工厂的运营和产品质量的保证有着深入的理解。他强调了团队合作、持续改进和持续学习的重要性,这也是他们工厂能够在竞争激烈的市场中立足的关键。

我特别对食品加工过程感到好奇,我亲自观察了各种食品的加工过程,从混合原料,到塑形,再到最后的包装,每一个步骤都让我大开眼界。这个过程不仅让我了解了食品生产的细节,也让我明白了每个步骤的重要性。

这次参观让我深刻理解到,食品安全和卫生是食品生产的基石。我也认识到,一个成功的食品生产商不仅需要专业的技能,更需要严谨的工作态度和对质量的执着追求。此外,团队合作和持续学习精神也是我在参观过程中学到的宝贵经验。

总的来说,这次参观让我对这个行业有了更深入的理解,也让我对未来的职业有了新的想法。我期待将来有更多机会深入了解这个行业,并在这个领域做出贡献。

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇十二

实习是每一个大学毕业生必须拥有的一段经历,他使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,也打开了视野,长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础,实习是我们把学到的理论知识应用在实践中的一次尝试。我想,作为一名即将毕业的大学生,建立自身的十年发展计划已迫在眉睫,不是吗?信奉在哈佛广为流传的一句话:ifyoucandreamit,youcanmakeit!我们做到了而且作的`很好!实习是我们在毕业前要完成的一项“任务”。

通过这次短暂的两个星期的实习,让我对食品厂里的一些设施操作,注意事项等都有了一定程度的了解,还对厂房里的管道设计以及一体化的设备有了初步的了解。通过这样的社会实践加强了我们对课本知识的巩固,完成了一个从理论到实践,从实践到理论的一个相互渗透相互升华的过程,实践与平时的学习相得益彰!

是我一生中的一笔宝贵财富。这次实习也让我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的关系是很重要的。做事首先要学做人,要明白做人的道理,如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题。对于自己这样一个即将步入社会的人来说,需要学习的东西很多,他们就是最好的老师,正所谓“三人行,必有我师”,我们可以向他们学习很多知识、道理。我们作的都是一些不起眼的小事,也许你会觉得这时对能力的一种浪费,可是就是在这样的小事当中决定着你的成败。

在这次实习期间达到了预定的目的,大量的食品专业知识与社会知识相结合,既巩固了专业知识,又学会了社会知识,对我们不久的就业很有帮助。通过这次实习,对食品岗位有了一个深层次的认识。我找到了自己专业知识的漏洞,对好多基础性的知识不是很肯定,需要重新回顾、学习。

对食品岗位人员要求的耐心、细致有了切实的体会,对于自己浮躁的心里也需要调整,把心态整理好,对自己有正确的认识与评价才能清楚自己适合什么样的工作,明白自己需要努力的方向。学会了人与人沟通需要一定的技巧。这次实习为我们步入社会奠下了基础,为我们就业找工作指明了方向。

优质食品厂的培训心得范文(13篇)篇十三

总经理:

1、 贯彻执行国家税务,工商,质检,卫生,环保,安全等相关有关政策和法律法规。

2、 组织制订公司的质量方针、质量目标、并将质量目标分解到适当层次和部门,确保其实现,财务管理制度。

3、 建立组织架构,并规定各部门的职责权限及相互关系。

4、 负责提供建立、实施和保持质量管理体系所需的资源。

5、 任命管理者代表批准颁布质量手册,主持公司管理评审工作。

6、 制订公司新产品开发方向和重大营销策略。

7、 负责向全体员工传达满足顾客要求和法律法规要求的重要性。

8、 负责组织质量策划工作

9、 实施管理评审

副总经理、副总经理助理:

1、 主持公司的生产管理工作,组织实施总经理生产经营的决定。

2、 制订生产管理的年度工作目标,并实现年度管理目标。

3、 组织建立和完善公司的生产运作程序,保证生产管理活动的有序进行。

4、 组织领导新品种开发试制及新结构、新材料、新工艺的开发、鉴定和推广工作;

6、 每月组织中层生产管理人员会议,解决阻碍企业提高质量和降低成本的各种问题。

7、 每月对上月工作进行总结并书面报告同时作好好下月的工作计划和目标。

财务总监

1、 落实财务管理制度,加强经济核算;

3、 持公司的财务管理,会计核算,统计,库存管理。

4、 月上报经济活动分析,上报财务预算执行情况分析,报送成本分析。

6、按年度预算监督、审核各部门的费用开支。

销售总监:

1、 根据总经理制订的年度销售计划,制订各销售部的年度销售计划,并组织落实。

2、 组织好市场调查和预测,掌握市场产品销售信息及用户需求情况,为总经理决策和制定公司方针,提供充分的依据。

3、 组织用户来访和用户服务,包括销售服务和售后服务;

4、 作好市场的监督,及时发现和处理本公司品牌的假冒伪劣产品,定期提交市场分析报告,产品销售情况分析。

5、 制订公司的广告、促销计划上报总经理审批。

6、 制订销售人员的绩效考核方法,加强业务人员的行为控制。

厂长:

1、 负责行政事物管理,宿舍管理,安全、消防、环境卫生,司机车辆管理。

2、 负责处理后勤事务,并使之规范化,监督检查各种规章制度的执行情况。

3、 协助生产厂长完善各项生产管理活动。

厂长:

1、负责制订公司人力资源需求计划,并负责实施,为公司的发展提供合适的人才;

2、负责公司所需人员的招聘考核工作;

3、负责公司员工的培训工作,编制公司员工的培训计划,并组织实施和考核;

4、负责和珍人事档案、文件、资料的管理工作。

5、负责和珍的安全、环境、消防、宿舍、后勤的管理工作。

生产厂长:

1、负责监督生产计划的落实;

2、监督各装生产安排的合理性,按时完成生产计划,保证产品质量;

3、负责监督生产现场管理工作,确保生产现场干净、整洁有序;

根据技术标准和工艺操作规程,严格控制生产过程工序质量,减少不良品的发生;

4、 负责各项生产指标的达成(如效率、消耗、品质等);

4、 负责各项生产管理活动的推动与实施工作;

5、 负责设备的'维护保养和改善工作;

6、 负责向相关部门提供标准、规范工艺参数及管理等方面改善建议。

7、 在质量与产量发生矛盾时,要做到产量服从质量;

8、 负责产品改造意见的提出、方案的制订。

生产副厂长:

1、负责腐乳车间生产计划的落实;

2、合理安排腐乳车间各班的生产,按时完成销售计划,保证产品质量;

3、负责监督腐乳车间生产现场管理工作,确保生产现场干净、整洁有序;

5、 负责腐乳车间各项生产指标的达成(如效率、消耗、品质等);

6、负责监督腐乳车间班组、员工的培训和考核工作;

7、负责处理腐乳车间生产过程中的异常事故及纠正预防措施的实施、跟踪、反馈;

8、负责建立健全腐乳车间的生产管理制度,确保质量体系的正常运行;

9、在质量与产量发生矛盾时,要做到产量服从质量;

10、负责腐乳车间产品改造意见的提出、方案的制订。

厂长助理:

1、 协助许厂长作好宿舍管理,安全、消防、环境卫生管理;

2、 协助许厂长处理泰丰厂的后勤事务,并使之规范化,监督检查各种规章制度的执行情况。

3、 协助生产副厂长作好腐乳车间的各项管理工作。

厂长助理:

1、负责出口业务和公司对外联系。

质管、技术部主任:

(1) 负责对公司产品质量进行全面的监督;

(3) 负责制订制程检查标准及规范,并依标准实施过程巡回检验;

(4) 过程管理与分析,专案研究及改善,并向技术部提供工艺或标准的改进建议;

(5) 质量异常的妥善处理和报废原物料、半成品、成品的鉴定;

(6) 客户抱怨的处理和退货分析;

(8)负责公司的计量管理工作。

采购部:

(1) 贯彻执行原材料的采购计划,对物资采购的质量负责;

(2) 加强物资采购管理,保证各种原材料的配套供应;

(3) 协同生产,技术、质管部加强对外购物资的质量管理,不得使用不合格的原材料;

(4) 协同仓库做好物资入仓、出仓管理;

(5) 保证生产物资的及时采购,为生产的正常运行提供保障。

生产部:

(3) 负责成品存量控制和出货工作;

(5) 做好生产调度、尽量做到均衡生产,保证产品质量;

(6) 负责作好接单,跟踪联系客户,及时知会销售人员发货时间、地点,作好售后服务工作。

车间主任:

1、根据生产计划,合理安排班组的生产,按时完成生产计划,保证产品质量;

2、负责班组生产现场管理工作,确保生产现场干净、整洁有序;

包装班各项技术标准和工艺操作规程;

3、班各项生产指标的达成(如效率、消耗、品质等);

4、负责班组员工的培训和考核工作;

5、负责班组设备的维护保养和改善工作;

6、负责班组安全生产及文明生产工作;

6、 负责处理班组生产过程中的异常事故及纠正预防措施的实施、跟踪、反馈。

动力车间主任:

1、 负责制订设备的年度维修计划并落实.

2、 负责日常设备的强修,监督班组设备的日常保养情况,培训设备操作人员。

3、 对设备的关键点负责监督员工的点检情况,常用备品备件使用情况的监督。

4、 负责报废元器件的鉴别和应维修元器件维修情况的监督。

5、 负责锅炉班,污水处理,水净化处理的管理。

办公室主任:

1、 负责人事招聘工作,协助厂长处理好日常文秘及行政工作。

2、 编写好人事资料,和腐乳车间技术,配方,工艺流程资料的归档工作。

3、 将公司的各种规章制度分发到各部门并跟踪落实情况,进行资料的归档。

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索食品厂的员工培训计划。

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