2023年党员领导心得体会（通用14篇）

党员心得体会是党员实现个人和组织发展的重要途径和手段。以下是一些党员心得体会的精选范文，通过阅读这些范文，希望能给大家带来一些启示和思考。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇一

20------年12月26日明德学校全体教师集中学习了关于精准扶贫，不撒胡椒面的讲话精神。习总书记指出，消除贫困，改善民生，逐步实现全体人民共同富裕，是社会主义的本质要求。改革开放以来，我国扶贫开发取得了举世瞩目的成就，为人类减贫事业作出了巨大贡献。

学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，最根本的是要落实到各项工作中去，转化到具体的工作成效上。省委将在深入学习研究的基础上作出全面部署。当前，要紧紧围绕进一步加快科学发展跨越发展，建设机制活、产业优、百姓富、生态美的新福建的总要求，按照“四个切实”的工作部署，深化研究，理清思路，制定全面贯彻落实习重要讲话精神的具体措施。一要进一步落实加快科学发展跨越发展的战略部署。正确处理速度和质量、结构、环境的关系，在抓好质量、结构、环境的基础上，力争保持一个较快的发展速度。要强化产业支撑，优化产业结构，大力培育新增长点，着力引进一批体量重、带动力强的重大项目，加快建设一批聚集强度高、关联性强、产业链长的产业集群。推进创新型省份建设，进一步完善创新驱动产业发展的支撑平台，加快科技成果向现实生产力转化。

全面建成小康社会，最艰巨最繁重的任务在贫困地区。全党全社会要继续共同努力，形成扶贫开发工作强大合力。各级党委、政府和领导干部对贫困地区和贫困群众要格外关注、格外关爱，履行领导职责，创新思路方法，加大扶持力度，善于因地制宜，注重精准发力，充分发挥贫困地区广大干部群众能动作用，扎扎实实做好新形势下扶贫开发工作，推动贫困地区和贫困群众加快脱贫致富奔小康的步伐。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇二

第一段：引言（100字）。

领导为党员上党课是一项重要的任务。党课不仅可以加强党员的党性教育，提高党性觉悟，还能够增强党员的组织纪律性和团队协作能力。本文将从领导为党员上党课的目标意义、教学方法、效果评估等方面进行探讨和分析，帮助我们进一步认识到党课的重要性，提高党员的思想觉悟与组织纪律性。

第二段：目标意义（200字）。

领导为党员上党课的目标意义多方面。首先，党课能够教育党员更加明确自己的党性责任，增强党员对党的事业的认同和担当。其次，党课能够提升党员的政治觉悟，加强党性修养，使党员更加清楚自身在党内的地位和作用。再次，党课可以增强党员的组织纪律意识，提高党员的职业道德素养，为党员更好地履行自己的职责和使命提供指导和支持。最后，党课能够加强党员之间的团队协作能力，促进党员之间的相互交流和学习，形成良好的党内氛围。

第三段：教学方法（300字）。

党课的教学方法至关重要。首先，针对不同的对象，可以采用不同的教学形式，如讲座、互动讨论、小组讨论等。通过讲座，领导能够全面而系统地介绍党的理论和政策，让党员有更全面的认识。而互动讨论和小组讨论则可以更好地激发党员的思考和参与，促使党员在课堂上活跃起来。其次，党课需要充分利用多种教学手段，如PPT、视频、案例分析等，以提高教学效果。通过多媒体技术，可以生动形象地展示内容，引起党员的兴趣和共鸣。最后，领导还应注重与党员之间的情感交流，加强师生关系的建设。只有在良好的人际关系基础上，党课才能更好地传递党性教育的内涵。

第四段：效果评估（300字）。

党课的效果评估是党性教育的重要环节。领导为党员上党课后，应及时对教学效果进行评估，以便不断改进和完善。评估可以通过问卷调查、口头反馈、小组讨论等方式进行。问卷调查可以帮助了解学员的满意度和改进的方向。口头反馈则可以及时了解学员对课程内容的理解和掌握情况。小组讨论是促进党员之间相互学习和交流的重要环节，通过小组讨论的方式，可以收集到更多党员的思考和意见。评估的结果将有助于领导制定更科学、更有效的党课计划。

第五段：总结（200字）。

领导为党员上党课是提高党员党性觉悟和组织纪律性的重要环节。我们需要认识到党课的目标意义，通过多种教学方法来提高党课的教学效果，并及时对党课的效果进行评估和改进。通过领导的精心设计和组织，党员们将在党课中不断提升自己的思想觉悟、政治觉悟和组织纪律性，为更好地履行自己的党员责任做出贡献。

（字数：1200字）。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇三

“扶贫开发关乎党和国家政治方向、根本制度和发展道路。”湖北省深刻认识到扶贫工作的极端重要性，以“攻坚克难”的勇气和决心，不断消除贫困问题。2014年，湖北省共解决69.3万建档立卡贫困人口脱贫问题，超年度减贫任务的15.5%，成绩值得肯定。但在2015年，扶贫攻坚进入了啃“硬骨头”、攻坚拔寨的冲刺期，要使扶贫工作能在“十二五”收官之年取得突破，则必须把握住“精、准、狠”这一工作要点。

要找“病因”，准确把握扶贫方向。“弱鸟可望先飞，至贫可能先富”，但能否实现“先飞”、“先富”，首先要看能不能找到贫困的根源。只有准确把握贫困人口状况、贫困程度，准确识别“病灶”，找准“病因”，扶贫工作才有着力点，扶贫责任才能具体化。30年前，贵州海雀村平均海拔2300米的小村庄，山上没树，地上没草，风沙漫天，缺水缺电，如此的环境，别说致富，就是生存都成问题。村支书文朝荣清晰认识到这点，并以“要致富，先种树”，“不种树，没出路”的思路，带领海雀村植树造林、科学种菜，30年后，海雀村创造了四千多万的经济效益，早已没了贫困的影子。

要出实招，精确瞄准扶贫“靶心”。广撒网不如深挖井。精准扶贫要找准“靶心”，不能用“手榴弹扎跳蚤”，也不能用“平均主义”使用扶贫资金，“撒胡椒面”式的扶贫虽有效果，但毕竟是“蜻蜓点水”，成效甚微。精准扶贫要见成效，必须出实招，要根据贫困程度，贫困类别，瞄准扶贫对象，推进专项扶贫;要根据贫困原因、资源环境，完善扶贫思路，推进产业扶贫;要根据脱贫难度，拓宽扶贫渠道，推进社会扶贫。贵州扶贫正是在“靶心”上下了功夫，变“抽象”为“具象”，才有了如今“精准扶贫看贵州”的成效。

要动真格，拿出“狠”劲率先垂范。“千难万难，领导带头就不难”，村支书文朝荣如是说。为了解决村计划生育问题，文朝荣自己带头结了扎，又动员大儿子家做绝育手术。就是因为他的这份“狠”劲，海雀村的计生工作成为了全县先进。“天下第一难”的计生工作在干部的带头下也能被攻破，那扶贫工作亦能如此。贫困地区的干部要带头落实党的精准扶贫政策，要拧成一股绳，发挥集体的力量，要心往一处想，多找脱贫的路子，要劲往一处使，下功夫动真格发展经济，要汗往一处流，率先垂范，发动群众。必要时，要有“不入虎穴焉得虎子”的冲劲，要有做“第一个吃螃蟹”的胆量，只有干部带头干，以上率下效果才能凸显，脱贫的脚步才能更快。

“精准扶贫，不落一人”是中央对各地扶贫攻坚的总要求，也是百姓共享小康社会的迫切期待。各地方政府只有牢牢把握住扶贫工作“精、准、狠”这一要点，扶贫攻坚战才能打好、打胜，“不落一人”的小康社会才能如期实现。

扶贫开发成效如何，关键要看是不是做到了识真贫、扶真贫、真扶贫。习近平总书记日前在部分省区市党委主要负责同志座谈会上强调，扶贫攻坚“特别要在精准扶贫、精准脱贫上下更大功夫。”这是我国扶贫开发工作进入攻坚拔寨的冲刺期后，党中央更有针对性的要求。

随着扶贫开发工作的推进，贫困人口的情况也在发生变化，既有集中连片的特殊困难地区，也有零散分布的贫困村、贫困户、贫困人口。十八大以来，习近平总书记多次指出，要更多面向特定人口、具体人口，实现精准脱贫，防止平均数掩盖大多数。这就需要改变以往扶贫工作中存在的福利化、平均主义倾向，通过体制机制的改革创新，真正把好钢用在刀刃上。扶贫开发贵在精准，重在精准，成败在于精准。

实现精准扶贫，深入调研、准确识贫是前提。富裕的生活大体相似，而贫困的原因各有不同。各地要改变以往大水漫灌、“手榴弹炸跳蚤”的工作方式，深入调查，把扶贫对象摸清，把家底盘清。一些地方在识贫工作中总结出了“四看法”：一看房、二看粮、三看劳动能力强不强、四看家中有没有读书郎，就是实践中管用的好方法。各地要通过建档立卡，对扶贫对象实行精确化、规范化管理，做到心中有数、一目了然。

精准扶贫意味着精准施策。各地要在调查研究的基础上，对症下药、精准滴灌、靶向治疗。对那些有劳动能力的，通过扶持生产和就业帮助实现脱贫;对那些居住地“一方水土养不起一方人”的，通过移民搬迁实现脱贫;对那些丧失了劳动能力的，通过低保政策实施兜底扶贫;对那些因病致贫、因病返贫的，通过医疗救助帮扶，做到“一把钥匙开一把锁”。

需要看到，现在大量农村劳动力外出务工，由此产生大批农村留守儿童和留守老人。精准扶贫，需要切实解决这一群体生产生活中的实际困难，提供更加精准、完善的基本公共服务。各地要通过社会保障、社会救助、大病保险和新农合等政策，确保留守儿童和老人不成为被遗忘的群体。各级党委政府和基层组织要发挥积极作用，通过更加精准的管理和服务，加强对未成年人的监护和对老年人的关怀照顾，让他们感受到社会的温暖。

但愿苍生俱温饱，不辞辛苦入山林。实现贫困人口如期脱贫，是我们党向全国人民做出的郑重承诺。实现这一承诺，需要各地付出更大努力。贫困不是一两天产生的，要想根治，也不可能毕其功于一役，必须和发展相结合。各地要围绕“四个全面”战略部署的相关要求，下定打攻坚战的决心，以精准扶贫实现精准脱贫，让真正需要帮扶的群众享受到扶贫开发的阳光雨露。

精准扶贫工作一头连着困难群众的切身利益,一头连着公共服务的民生里子。很多时候,政策是好的,但在层层落实中,往往上演“变形记”,而老百姓又憋在心里没处说,或者是有意见“不敢说”,这样一来,精准扶贫极易成为“自弹自唱”的“独角戏”,没了根基,也就背离初衷,伤及的不仅是干群关系,最关键的是削减政府的公信力。可见,扶贫工作究竟落实得怎么样,应从过去的基层看汇报过渡到群众“说了算”的层面上,老百姓说好才是真的好,而且为他们提供“发声”与反馈的绿色通道,让问计于民、问需于民成为常态化,亟需创建完善的反馈机制与评估机制,让群众充分参与其中,行驶监督权和表达权,这样既能赢得他们的认可,也能够倒逼扶贫过程的“货真价实”。

精准扶贫也要适度做“减法”,以对口帮扶建立帮扶记录为例,雷同的记录不但没有意义,也会浪费大量精力。对此,相关部门应从务实出发,减少展板表册挂图,对扶贫档案该删繁就简的绝不画蛇添足,该细化补充的应认真落实到位,腾出更多的精力集中发轫在实际工作中,真正做到扶贫档案“靶向精准”,扶贫工作沾泥带露。

精准脱贫不是一蹴而就的短期工程,而是循序渐进的精细滴灌。保证扶贫工作不打折扣,应勇于向数字扶贫、单向“输血”、干部驻村走过场等亮剑,包括那些慢作为、有前劲没后劲等脱节乱象,都应集中曝光,露头就打,避免盲目跟风,用问责制度和“摘帽”制度形成双重约束,重塑担当精神与务实作风。当然,必要时可引入第三方监督机制,确保扶贫工作在阳光下进行,最大化保障公平、公正,不留任何死角。

真扶贫就是要把百姓的迫切诉求放在首位,以不怕麻烦和迎难而上的姿态啃下“硬骨头”,并且一“扶”到底,让受助群众参与进来,没有后顾之忧。希望相关部门以此为契机,不仅要以点带面,追查问责,也要强化督导问责与作风整肃,直面扶贫工作的各种痛点,拿出真招实策,凡事跑到百姓前面,逐步建立完善的评估和反馈机制,让群众拥有发言权与话语权。唯有这样,精准扶贫工作才能有序推进,取得看得见、摸得着的实效。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇四

开展“。

”学习教育，是面向全体党员深化党内教育的重要实践，是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。那么领导干部关于两学一做。

当前，“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育在全党开展，这是加强党的思想政治建设的一项重大部署，是协调推进“四个全面”战略布局特别是推动全面从严治党向基层延伸的有力抓手。“两学一做”不是活动，贵在长期坚持。因此需要我们切实摒弃三种心态，把学习教育抓实抓细，抓出成效。

一是要摒弃“活动”心态。近年来，中央及地方开展过许多主题教育实践活动，各地党组织在这方面都有许多的经验和成绩。因此，这次开展“两学一做”学习教育，有些基层党组织和党员习惯性认为又来了一场“活动”，在开展过程中自然免不了“活动”一些的惯性思维和做法，分阶段、按步骤，造声势，求“特色”等等。殊不知，中央明确强调“两学一做”学习教育不是一次活动，突出的是正常教育，要求的是抓在平时。因此各级党组织和广大党员应摒弃以往那种“活动”心态，转变观念，把“两学一做”学习教育当作党组织和党员的一门日常必修课，有机融合、无缝对接于组织建设和各项工作中，要通过开展学习教育切实提高党员的思想意识，转变纪律作风，解决问题不足，增强党组织和党员的凝聚力和战斗力。

二是要摒弃“过关”心态。“两学一做”，学是基础，做是关键。学和做都是一个动态发展的过程，绝不是一蹴而就的事情。古语云：“读万卷书，行万里路”，讲的就是学习和实践的长期性和持续性。人们从学习和实践中丰富知识、汲取经验、增长才干的过程是一个持续发展的过程，所谓“苟日新，日日新，又日新”，只要人们不停止前进的脚步，那么学习和实践就将是一个永恒的命题。而“两学一做”学习教育注重的是党员的学习和实践，是广大党员在新时期提高思想认识、增强素质能力的一个重要载体和平台，也是我党一项长期严肃的政治任务，只有进行时，没有完成时，每名党员都有责任和义务全身心投入学习教育之中，不断砥砺品行，不断学习进步，不断成长成才。因此，我们应该摒弃以往那种“过关”心态，认为通过一两次学习教育、开展一两次实践活动就可以“认证合格”、“圆满过关”，而应该长学长思、常做常新，将学习教育贯穿于每个党员政治生命的全过程，努力做到生命不息、学习奋斗不止。

三是要摒弃“功利”心态。在以往的一些主题教育中，有些基层党组织为了凸显活动成效、彰显工作业绩，往往存在“急功近利”的思想，注重于做表面文章，热衷于弄“花花草草”，专注于搞“形式主义”，却往往忽略和偏离了初衷和实质，只是徒增了一些台账资料、宣传栏板等，而通过活动提高人们思想认识，进而推动事业发展的作用却未得到充分体现，致使活动成效大打折扣。这次学习教育主要是以党支部为单位，依托“三会一课”等党的组织生活制度，发挥党支部自我净化、自我提高的主动性，把党的思想政治建设抓在日常、严在经常。

可以说，“两学一做”学习教育追求的是“严”、是“实”，要求的是“抓在日常、严在经常”，成效的体现并不仅在于有多少创新举措、特色做法，台账资料有多“厚实”、宣传展板有多精彩，而更在于参与学习教育的每个党员的思想认识提高了多少，党性原则增强了几分，政治纪律和规矩遵守得怎样，先锋模范作用发挥得如何，具体体现在每个党员的一举一动、一言一行之上。而各级党组织凝聚力和战斗力的增强，广大党员政治思想素质和作风能力的提高不是一个短期行为，是一个长期坚持才能见效的过程。因此，各级党组织应该坚决摒弃“功利”心态，眼光向下、沉心静气，多研究思考如何切实帮助党员增强党性修养、解决思想问题，克服作风顽疾，从而增强党组织的向心力和战斗力，而不是整天琢磨如何“创新”出彩、花样翻新以博取上级和外界的“眼球”，以赢得表面的“成绩”。

一、党员必须对党绝对忠诚。

对党忠诚是郑重写进。

入党誓词。

的，君子一诺千斤，一次宣誓就是一生承诺。回顾中国历史，在国家独立、民族富强、百姓安居乐业等事关国泰民安生活富裕问题上，无论哪个政党哪个朝代从未有今天的成就，这个成就是中国共产党缔造的，对这样一个伟大的党，我们没有理由不忠诚。

1、在党言党，爱党护党。要听党的话跟党走，言行时刻与党中央保持一致，不做墙头草，顺风倒。不做骑墙派，一面受党的恩惠，另一面却对党的理论思想半信半疑。更不能做反对派，吃党的饭，砸党的碗。

2、在党忧党，荣辱与共。生于忧患死于安乐。作为一名党员必须深刻认识自身发展和党的发展之间互相促进的关系，忧党之所忧、想党之所想，把党的兴衰作为己任，积极献言建策，替党多想困难，对党不利的事不做，对党不利的话不说，对党不利的谣言不信，思想坚定，为党多做工作。

3、在党为党，永葆先进。先进性是党赋予党员的权力，也是责任和义务。作为一名党员，除了在工作上要带头，还需要在朋友交往中、邻里关系中、人际关系中处处以身作则，努力在各方面比其他人做得好一点，比非党群众做得好一点，时时发挥党员先锋模范作用。

二、干部必须担当作为。

习说：“看一个领导干部,很重要的是看有没有责任感,有没有担当精神”。新时期干部为什么要担当作为，我对此有三个层面的认识。

第一个层面，从大处讲，党的事业需要干部担当作为。党今天的成就是历代领导人带领干部群众奋斗担当的结果，建立新中国、实现改革开放走向富裕、实现中国梦，都需要每一个干部去作为去担当。

第二个层面，从切身讲，每一位干部都与一批同事工作在一个单位中，大家是一个整体。每年市委市政府对单位都要进行年终考核，考核结果与奖金挂钩，无论为了单位荣誉还是群体利益，必须担当作为。第三个层面，从小处讲，每一位党的干部都是同龄人的佼佼者，年轻时都有自己的理想和追求，为了自己的理想，成就自己的美好人生，必须去担当去作为。

党的以来，以同志为的党中央励精图治、攻坚克难，带领全党全国人民深入开展反对“四风”突出问题，持续保持反腐高压态势，党风政风明显好转，人民群众满意度不断提高。在这全面推进改革发展的关键时期，当前和今后的经济社会的发展目标是否落到实处、取得实效，关键看领导干部如何作为。1、要有担当的胸怀。“担当”一词,词典的解释是七个字：接受并负起责任。

担当体现在别人存有畏难情绪、不愿意做的工作，我们去接受、去落实。古人说:大事难事看担当。干部的担当，体现在大事难事面前勇挑重担、敢于负责，在急事危事面前挺身而出、冲锋在前，在名利地位面前不计得失、顾全大局。2、要有担当的能力。“责重山岳，能者方可当之。”有了过硬本领才能真负责、真担当、有作为。新形势下，对干部的要求与日俱增，干部们适应的一面正在减少，不适应的一面正在增加。

分组交流中，就有乡镇领导提到当前新的《监督条例》《处分条例》对群众工作就有不小的挑战性。要担当作为，我们必须加强学习实践，锤炼自己的执政基本功，努力提高在征地征迁、信访维稳、招商引资等急难险重工作上的能力。3、要有担当的拼劲。接受了任务，具备了能力，能不能干好，拼劲很重要。这种拼劲表现在：以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感和“争一流”的使命感，咬紧牙关，守必坚，攻必克。

三、领导干部必须遵规守纪。

领导干部是人杰是精英是党的财富，领导干部受党的委托，肩负党的重任，手握党赋予的权力，必须在党的纪律和规矩的框架内努力工作，为民服务。离开纪律和规矩的框架，就可能犯错，一旦犯错，党的事业人民的利益就要受到损失，党的形象要受到损害。

因此，领导干部必须遵规守纪。党的xx届四中全会《决定》强调指出，“党规党纪严于国家法律”。这一鲜明的论断，体现了党要管党、从严治党的内在要求。“作风建设永远在路上”，作为领导干部必须以更严的要求切实遵守政治纪律、工作纪律、组织纪律、生活纪律，既要做好工作，忠诚履职，又要做好八小时以外的事情，管好自己的手、口、身，生活健康，格调高雅。

四、从政必须严实并举。

今年以来，中央在县处级以上领导干部中开展三严三实专题教育，三严三实明确了领导干部的修身之本、为政之道、成事之要，是党员干部从政的主线和遵循，对我们基层干部也有借鉴意义。面对新常态，作为纪检组长更应严实相济，不断践行“三严三实”，着力强化五个意识进一步努力作为。

1、正人先正己的自律意识。

执纪者必先守纪。作为纪检监察干部要严以律己，带头遵守纪律和规矩，坚守从政底线，抵制歪风邪气，在大是大非面前敢于坚持原则，在利益诱惑面前经得住考验，做到心中有责、心中有戒，要求别人做到的自己先做到。

2、与时俱进的创新意识。

以来，中央纪委聚焦主责主业，坚持问题导向，在体制机制上打出创新组合权，成效显著，作为纪检干部我们既要为党欢呼又要主动对接。

今年以来市教育局创新推出：图表式分责、链条式传导、网格式覆盖、立项式督查、倒逼式问责等落实“两个责任”五项举措，积极主动与市审计局等部门对接，启动学校一把手财务审计通报与问责制度，学校工程项目专项督查等工作。接下来市教育局将开展全系统的党风党纪党规动员会，启动以党规党纪宣教、学校两个责任落实情况汇报等七个内容的专项系列活动。

3、敢于得罪人的担当意识。

坚持原则、秉公执纪、敢于负责是纪检监察干部的职业特质。执纪监督主要是发现不足，指出不足，批评不足，是戳人家的短处和痛处，因此，纪检干部的担当更多时候体现在敢于得罪人上。体现在坚决顶住压力、排除干扰、拒绝说情，该审查的坚决审查，该问责的坚决问责，该处分的坚决处分上。

4、功成必须在我的使命意识。

功成必须在我的对面是功成不必在我，功成不必在我是一种奉献意识，长远决策意识，科学发展意识。功成必须在我是一种坚守意识，面对四风顽疾，作为一名纪检干部，功成必须在我的使命意识，主要体现在，弛而不息抓作风，一个节点一个节点纠四风，抓一点成一点，抓一节成一节。种好自己的责任田，做到守土有责守土尽责。

5、抓早抓小的警戒意识。

“毛毛细雨湿衣裳”，小节不小，不抓小节就会毁掉大节。注重抓早抓小，体现在坚决克服以办大案要案论英雄的倾向，发现问题线索及时追踪，有了反映及时提醒，让“扯扯袖子、咬咬耳朵”、“红红脸、出出汗”成为工作常态，防止小错酿成大祸，让干部有错能改，幸福生活。

当前，“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育正在全体党员中陆续展开。笔者认为开展“两学一做”学习教育，是党中央持续巩固深化作风建设成果，进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在问题，推动全面从严治党向基层延伸、保持发展党的先进性和纯洁性的重要举措，其目的就是教育引领广大党员始终牢记党的宗旨，保持党员本色，增强各项本领。

作为党员干部，在“两学一做”学习教育中提升个人党性修养、砺练为民服务本领，模范践行党员干部忠诚、干净、担当要求，应注重以下五个方面：

一是要有看齐意识，务求政治合格。

自党的以来，以同志为的党中央贯彻落实八项规定、党的群众教育路线专题教育实践活动和“三严三实”专题教育中，率先垂范，为全党同志做出了标榜。

“两学一做”学习教育重点在“学”，关键在“做”，要把坚定的理想信念作为修身立业之本，通过学习党章党规、学习系列重要讲话，从根本上筑牢理想信念、补充精神之“钙”，在不断的学习中认真检查自己的思想灵魂、政治定力，检视自己在大事大非面前的实际表现，进一步坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，自觉向以书记同志为的党中央看齐，切实从思想深处解决好信仰信念问题，把对党的忠诚铸入思想、融入灵魂。

就是要着眼作风建设常态化的要求，突出问题导向，集中解决好群众反映强烈的“四风”问题、“不严不实”问题和发生在群众身边的腐败等问题，引导党员干部在学习教育中把自己摆进去，在查问题、析根源、列清单、抓整改上付诸于行，一项一项抓落实、不达标准不收兵，真正树立起让人民群众看得见、感受得到的政治上合格的党员干部良好形象。

二是要有进取精神，立大志做大事。

什么是“大事”?孙中山先生讲：“就是无论哪一件事，只要从头至尾彻底做成功，便是大事”。邓小平同志当年复出时也曾说过：“我这次出来工作，不是为做官，是为了做事”。在新一届中央政治局同中外记者见面时指出：“我们的责任，就是要团结带领全党全国各族人民，接过历史的接力棒，继续为实现中华民族伟大复兴而努力奋斗，使中华民族更加坚强有力地自立于世界民族之林，为人类作出新的更大的贡献。”

新一届中央领导集体心目中的大事就是实现中华民族伟大复兴，就是使中华民族更加坚强有力地自立于世界民族之林，就是为人类作出新的更大的贡献，这是立大志做大事。焦裕禄、杨善洲、吴金印等优秀党员领导干部在群众中享有崇高威望的根本原因，不在于他们做了多大的官，而是他们做出了在常人眼中认为是小事，而群众看来是大事的业绩，体现出了党员领导干部立志做大事、而不是做大官的权力观和拼博进取、实干兴业的政绩观。志当存高远，事须躬而为。

只要我们秉承“创新、发展、共享、绿色、环保”理念，在党中央的正确引领下，脚踏实地，埋头苦干，在正确的道路上踏石留印、在行之有效的举措中抓铁有痕，就一定能够在新常态下爬坡过坎、行稳致远，党的“十三五”规划所确立的目标一定能够实现。

三是要有担当责任，甘于奉献付出。

为官意味着责任和担当，预示着奉献和付出。焦裕禄同志到兰考上任前，坚定地向党组织表示：“不改变兰考的面貌，我决不离开这里”，他团结带领全县人民顽强拼搏、奋发图强，创造了兰考发展史上的一个奇迹。同志在俄罗斯索契接受俄罗斯媒体专访时说：“我个人的时间都去哪儿了?当然是都被工作占去了。”

从个人风趣的自问自答中，我们能够充分领略到作为国家元首他牺牲自我，为民请命的崇高人生境界和勇于担当、甘于奉献的光辉形象。“当干部就应该能吃亏，能吃亏自然就少是非”豫剧现代戏《村官李天成》中里的唱段，不仅唱出了党员干部需要有既能吃苦又能吃亏、既能受累又能受气的胸襟、肚量和心态，更需要有一种敢于牺牲个人名利，为党的事业勇于奉献的精神。

做不到这一点，为官就会感到憋屈、难受和尴尬，就会偏离为民服务的宗旨。开展“两学一做”学习教育，就教育引领全体党员干部在学习继承我们党的优良传统中敢于担当、在服务群众做合格党员的实践中弘扬奉献的精神，主动向以同志为的党中央看齐，牢固确立政治意识、大局意识、核心意识，自觉抵制歪风邪气、树立清风正气。只有这样才能够在加强作风建设的伟大征程中，始终保持共产党人的精气神，树立党员干部“对党忠诚、个人干净、敢于担当”良好形象。

四是要有大局观念，注重团结协作。

近日，就学习毛泽东同志《党委会的工作方法》作出重要批示，对各级党委(党组)领导班子成员特别是主要负责同志重温这篇著作提出明确要求，对全面加强党委(党组)领导班子思想政治建设、作风建设和能力建设，切实提高贯彻执行民主集中制自觉性，更好发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用进一步指明了方向。同时也是对我们党优良传统和工作方式方法的传承。

我们每位党员领导干部，尤其是主要领导和班子成员，要能够自觉地认识到自己是集体的一分子，要充分发挥每个成员的作用，增强大局意识，加强思想沟通，善于从团结中得到力量，从合作中找到方法，从集体中获得快乐，真正形成互相信任、尊重、帮助、支持的氛围，确保领导班子和各项工作高效、协调运转。

只有营造了心齐气顺、团结奋进、干事创业的氛围，我们上下之间、彼此之间才能相互搞好配合，补位而不越位、搭台而不拆台，真正形成有向心力、凝聚力、竞争力、战斗力的团队，才能始终树立党员干部先进性、纯洁性的良好形象，当好引领广大群众实现中华民族伟大复兴中国梦的“火车头”和“示范兵”。

五是要有自律意识，主动接受监督。

廉洁自守能提升生命价值，放纵私欲是自毁锦绣人生。廉洁自律是一种美德，也是共产党人的基本道德要求。严于律己，就是要心存敬畏，手握戒尺，慎独慎微、勤于自省、遵守党纪国法，做到为政清廉。焦裕禄同志从不利用手中的权力谋私利，生动体现了共产党人严于律已的高尚情操。

作为党员领导干部，严于律已、守住底线就要依据《党员干部廉政准则》的要求，“日省其身，有则改之，无则加勉”，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不干的自己坚决不干;要时刻珍惜岗位、珍惜手中权力、守住信念、道德和法纪防线，认真履行党风廉政建设的职责，自觉接受来自纪律和法律的监督、党内与党外和监督、组织与群众的监督、社会与媒体的监督，习惯于在监督下用权、工作和生活，真正做一个干净无私、充满阳光的党员干部。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇五

在我加入党组织后，我非常珍视党员身份，也深刻认识到作为一名党员所肩负的责任和使命。因此，我始终不断地通过学习和培训提高自己的理论水平和实践能力，进而为党的事业尽一份力量。最近我参加了一次领导党员培训，收获颇丰，在此分享我的心得体会。

第一段：培训前的准备和预期。

在开始前，我认真阅读了培训材料，并积极思考自己的问题和困惑。我期望这次培训能够进一步深化对党的理论和政策的理解，为自己的工作提供新思路和方法。同时，我也期待与其他部门、企业和组织的党员展开交流，分享互相的工作经验和优秀做法。

第二段：实际收获和启示。

在培训中，我结识了来自不同行业、不同领域的优秀党员同志们。通过他们的分享和提问，我深刻认识到党员要始终坚持为人民服务，关注和解决人民最迫切的问题。此外，还学习和掌握了一些实用的工作方法，如如何做好党建工作、如何具体贯彻落实组织工作中的“三会一课”等等。

第三段：认识到自己的不足和应该做的事情。

通过与其他党员的交流和广泛听取讲座，我也发现了自己的许多不足和未能做到的地方。比如，我在党建工作中的思路和方法还很肤浅，能力还需进一步提高；我在解决实际问题时，常常缺乏创新思维，从而难以找到最佳解决方案等等。因此，我决定加强学习，提升自己的能力和素质。

第四段：思考如何应用和传递所学知识。

在培训中学到的知识和技能，不仅仅需要个人在工作中落实，还要传递到团队和组织中。我认为，作为党员要注重知识的积累和传递，将自己所学和经验分享给其他党员同志，帮助团队和组织共同成长和发展。

第五段：总结与展望。

通过这次培训，不仅帮助我弥补了个人在理论和实践方面的不足，也让我对党员的责任和使命有了更全面的认识。我相信，在今后的工作中，我将更加深入地将党的理论和政策落实到实际工作中，为人民服务、为团队服务、为组织服务。同时，我也期待继续参加各种形式的培训和讲座，不断提高自己的能力和素质，为党的事业不断作出贡献。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇六

消除贫困是社会主义制度的本质要求，是贯彻落实群众路线的生动体现，更是推进经济跨越发展、全面建设小康社会、促进社会和谐稳定的迫切需要。深入推进扶贫工作事关党的执政基础，事关国家的长治久安，现实意义十分重大。

我国是世界上人口最多的发展中国家，发展基础差，底子薄，不平衡现象突出。特别是农村贫困人口多，给扶贫工作造成很大难度，中国扶贫，很大程度上就是要解决农村的贫困问题。

习近平总书记在湖南考察工作时指出:“必须切实抓好脱贫致富这个战略性任务。”“要分类指导，把工作做细，精准扶贫。”总书记的嘱托，强调了做好扶贫工作的责任感和使命感，也指明了做好新时期扶贫工作的方向。

过往的扶贫工作大都采用从上而下的方式，有没有项目以及有什么样项目，被扶对象没有发言权;有些干部平时很少深入基层听取群众意见，开展扶贫工作仅凭主观意愿，完全不考虑当地实际。因此，我们经常可以看到，由政府推动的一些产业化扶贫项目半途而废，不仅造成扶贫资金的浪费，还加重了贫困农户的债务负担，这恰恰反映出扶贫思想意识工作没有深入，没做到有的放矢。

扶贫，不是一句口号，扶贫政策不是“撒化肥”似的广播“善款”，要全面推敲扶贫政策，包括结构性的问题、地域差异、风俗民情等，务求做到把准群众的脉，按需给药。

扶贫，更要转变扶贫观念，变“输血”为“造血”，不仅要“授之于鱼”，更要“授人以渔”。要善于把贫困和扶智与扶志结合起来。把“输血”与“造血”结合起来，想方设法增强“造血”功能，把贫困户的志气扶起来，让其看到光明的前途，使其从心理上能够自立;把贫困户的“智力”扶起来，帮助他们掌握致富的本领，确保扶贫工作顺利开展。

在国家全面奔向小康社会的今天，走出一条科学可持续发展的扶贫道路将会大大加快我们前进的步伐，因此，各级政府在扶贫时，不断加强基层农村考察，贫困户考察，形成地域性多点开花式扶贫，避免盲目性，要善于把脉问诊，对症下药，用实际行动描绘共同富裕的蓝图。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇七

党员领导培训是一个不可忽视的重要环节，对于党员领导干部的培养与提升起着关键作用。作为党员干部，不仅需要具备一定的专业素养，还需要具备高度的党性修养和领导能力。通过党员领导培训，可以提高党员干部的政治素质和业务水平，进一步加强党员干部的党性修养，更好地履行党员的职责和使命，为党和人民事业的发展做出积极贡献。

党员领导培训的内容丰富多样，包括政治理论学习、党风廉政建设、组织建设等各个方面。政治理论学习是党员领导培训的核心，通过学习先进理论和党的方针政策，提高党员干部的政治认识和政治能力。党风廉政建设是防止腐败、维护党纪国法的重要环节，通过培训，党员干部应进一步提高认识和规范自己的行为。组织建设是落实党的各项工作的重要保障，通过培训，党员干部可以进一步了解和掌握党组织目标和机制，提高组织效能和执行力。

党员领导培训的形式多种多样，既包括理论学习，也包括实践操作。理论学习通过课堂教学、研讨会等形式进行，可以提供学习材料、培训讲座等，通过系统的教学安排，让党员干部全面了解和学习各种理论知识。实践操作则包括实地考察、实际工作等，在实际操作中加深对理论知识的理解和应用。

参加党员领导培训，使我受益匪浅。首先，通过党员领导培训，我进一步增强了政治意识，明确了党员干部的历史责任和使命。党员干部要敢于担当，勇于改革，为党和人民的事业发展做出积极贡献。其次，通过党员领导培训，我提高了组织建设意识。党的组织建设对于保持党的先进性和纯洁性起着重要作用，作为党员干部，必须始终坚持党的组织原则，始终维护党的团结和统一。最后，通过党员领导培训，我加深了对党风廉政建设的认识和重要性。党风廉政建设是防止腐败、维护党纪国法的关键，党员干部要加强自我修养，自觉遵守党的纪律和国家法律。

党员领导培训虽然取得了一定的成效，但也存在一些不足之处。一是培训时间短，对于党员干部来说，培训时间不够充分，无法对所有内容进行深入理解和学习。二是培训方式单一，目前主要以传统的课堂教学为主，缺乏互动和实践操作。三是培训资源不足，目前培训资源有限，且分配不均，没有满足各级党员干部的需求。

要改进党员领导培训，首先应加大培训时间和频次，确保每位党员干部都能充分参与培训。其次，培训方式要丰富多样，引入更多的互动和实践操作，提高培训效果。最后，要加强培训资源的整合和配置，确保培训资源的公平分配，满足各级党员干部的需求。

党的十九大提出了新时代党员干部的要求，党员领导培训将面临更多的挑战和机遇。在新时代，党员领导培训需要进一步加强政治引领，坚持严肃认真的学风，提供更为系统和深入的培训内容。同时，培训形式也应更加多元化，结合实际工作，注重实践操作。只有这样，才能更好地培养出一支高素质、专业化的党员干部队伍，为党和人民事业的发展做出更大的贡献。

总之，党员领导培训是党员干部提升自身能力的重要途径，通过党员领导培训能够增强党员干部的政治意识，提高党员干部的组织建设意识和党风廉政建设意识。目前党员领导培训还存在不足之处，需要进一步改进培训时间、方式和资源。在新时代，党员领导培训将面临更多的挑战，但也将迎来更多的机遇。通过不断完善和提升党员领导培训，才能更好地培养出一支高素质的党员干部队伍，为党和人民事业的发展做出更大的贡献。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇八

第一段：介绍党员领导培训的重要性及目的（约200字）。

近年来，党员领导培训成为党建工作的重要组成部分，对于培养一支高素质、良好作风的党员干部队伍具有重要意义。党员领导培训的目的是提高党员干部的业务水平和领导能力，使其能够更好地履行党的使命和职责，为党和人民事业发展做出更大贡献。

第二段：个人参加党员领导培训带来的启示和收获（约300字）。

作为一名党员，我参加过多次党员领导培训，从中获得了许多宝贵的启示和收获。首先，培训强调了党员干部应该坚持以人民为中心的发展思想，注重为人民群众解决实际问题，推动经济社会发展。其次，培训强调了党员干部应该具备的良好作风和道德品质，如廉洁自律、勤勉奉公、诚实守信等，这对于加强党风廉政建设、反腐倡廉具有重要意义。最后，培训还介绍了党员领导干部在应对复杂、多变的局面时所需的应对策略和领导技巧，通过学习和交流，我对如何更好地担负起党员领导干部的责任和使命有了更深刻的认识。

第三段：党员领导培训的有效方式和方法（约300字）。

党员领导培训能够有效提升党员干部的能力素质，主要得益于其独特的培训方式和方法。一是注重理论和实际相结合，通过讲座、案例分析、小组讨论等多种形式，使党员干部能够将理论知识与实际工作相结合，增强解决问题的能力。二是注重互动和交流，鼓励党员干部主动参与讨论和提问，促进学员之间的学习互助和知识共享。三是注重实践和运用，通过培训项目的实际操作和模拟演练，增强党员干部的应对能力和实际工作能力。总之，党员领导培训采取了循序渐进的方式，将理论知识与实践迅速结合，为党员干部的成长提供了有力支撑。

第四段：推动全面从严治党的角色和作用（约200字）。

党员领导培训是推动全面从严治党的重要手段和途径之一。通过开展党员领导培训，能够为党员干部提供更多科学理论知识和实践经验，加强党员干部的党性修养和业务能力培养，使其能够更好地担当起党的重要职责和使命。同时，党员领导培训也能够加强党员干部的组织纪律、廉政建设和反腐倡廉工作，提高党员干部的廉洁自律意识和抵御腐败的能力。在推动全面从严治党的过程中，党员领导培训发挥着不可或缺的作用。

第五段：结尾总结（约200字）。

通过参加党员领导培训，我深刻认识到培训是党员干部不断提升自身素质和能力的重要途径。党员领导培训既增强了党员干部的领导能力和业务水平，又加强了党风廉政建设和反腐倡廉工作。党员领导培训不仅仅是知识的传授，更是对党员干部的品格塑造和道德修养的熏陶。我将时刻保持学习的状态，不断提高自身能力，为党和人民事业的发展做出更大贡献。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇九

近年来，电力行业发展迅速，供电工作成为社会经济发展的重要支撑。作为供电工作的中坚力量，供电领导党员肩负着重要职责和使命。在不断提高供电服务质量的同时，他们不断完善自身修养，努力提升自己的素质和领导能力。下面，我将分享一些关于供电领导党员的心得体会。

首段：了解行业特点，积极学习。

供电领导党员应该具备较高的电力行业知识水平和管理能力，以能够更好地领导供电工作。因此，我们必须深入了解电力行业特点，不断学习和掌握最新的技术和管理知识。在工作中，我深刻认识到学习的重要性。只有不断提升自己的知识水平，才能更好地指导和推动供电工作的发展。因此，我通过参加各种培训和学习班，积极开展实践活动，提高自己的综合素质和领导能力。这不仅对于更好地履行职责、完成工作任务，也对于提高自己的个人能力和职业竞争力有着重要的意义。

二段：坚守初心，服务人民。

作为供电领导党员，我们要始终坚守初心，始终以人民为中心，将人民群众的利益放在首位。供电工作关系到人民群众的日常生活和社会稳定，因此，我们必须始终以服务人民为己任，提供高效、稳定、安全的供电服务。在工作中，我始终把增进人民福祉放在首位。不仅要做好常规的供电工作，还要积极参与灾后恢复工作，保障人民的基本电力需求。我坚信，只有以人民为中心的思想，才能真正做到心怀感恩、心系民生，为人民群众创造更好的生活条件。

三段：始终保持廉洁自律。

作为供电领导党员，我们必须时刻保持清正廉洁的政治品格，做到廉洁自律。供电行业具有较高的权力与资源集中度，容易滋生腐败问题。因此，我们任何时候都不能放松警惕，不能以权谋私、以权谋利。在工作中，我始终严格要求自己，严守廉洁自律的底线。不仅要自觉遵守党纪国法，严格执行供电行业的相关规章制度，还要积极主动接受党组织和纪检监察机关的监督和约束。只有做到廉洁自律，保持良好的党性修养，才能赢得广大人民群众的信任和支持。

四段：团结协作，共谋发展。

供电工作需要各个职能部门之间的密切配合与协同作战，因此，供电领导党员应该始终坚持团结协作的原则。在工作中，我始终秉持团结互助的理念，与同事们保持良好的合作关系。我们相互帮助、相互支持，共同应对工作中的困难与挑战。我相信，在团结协作的精神引领下，我们能够更好地完成工作任务，推动供电工作的稳定发展。

五段：勇于担当，开拓创新。

电力行业发展迅速，供电工作面临各种新的挑战和变革，因此，供电领导党员必须勇于担当，开拓创新。在工作中，我始终保持敢于担当的精神，勇于挑战困难和各种风险。面对新的形势和任务，我积极探索创新，推动供电工作的转型升级。与此同时，我也鼓励和支持团队成员进行创新实践，不断寻找新的解决方案和改进措施。只有敢于担当，勇于创新，才能赢得供电工作的发展机遇，不断提升供电服务的水平和质量。

供电领导党员作为电力行业的中坚力量，承担着推动供电工作发展的重要责任。通过不断提高自己的知识水平和领导能力，坚守初心、服务人民，保持廉洁自律，团结协作，勇于担当和开拓创新，我们将能够为供电工作作出更大的贡献，为实现全面建设社会主义现代化国家的目标而努力奋斗。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇十

变革领导力读后感一为什么你可以当领导,希望这篇文章对您有帮助在职场上，也许你看到很多能力比你差的人都可以当你的上司，你心里是不是很不爽。

“一只狮子统帅的羊群能够战胜由一只羊统帅的狮群这是书中给我印像最深刻的一句话。

中国有句古话“三军易得，一将难求.由此可见，一名优秀的领导人对一个团队是多么的重要。

当团队在前进的道路上遇到困难和阻力的时候，领导人的信念是取胜的关键。

爱默生说过“自信是成功的第一秘诀。

自信是对自己才能的充分肯定，是面对挫折失败所表现出的坚强信念。

在中国共产党的成长史上，面对装备精良，兵力强大的敌人，党领导的军队却取得一个又一个的胜利。

在敌人的严刑拷打下，那么多的优秀儿女视死如归，宁死不屈。

是因为共产党人有着坚强的信念，相信自己所从事的事业一定会取得胜利。

如今，商场如战场，竞争激烈。

每名管理人都需要有“天生我才必有用的自信，敢于挑战，勇担责任，相信自己就是那只统帅羊群的“草原之王。

做事先做人，是我读完此书的最大感触。

做事先做人，做人是做事的前提和基矗在现代企业中，经理人是企业的灵魂和支柱，是广大员工的带头人。

经理人的品质对企业和员工有着重要的影响。

首先，要做忠诚敬业的人。

一个人只有热爱自己所从事的职业，工作中就会有发自内心的激-情和动力，会心甘情愿的为企业做贡献。

有人曾说过这样一句话：现代社会不缺乏有才能的人，缺乏的是即有才能又忠诚敬业的人。

每个人都有自己的人生理想和目标，要实现这些就要一步一个脚印，认真做事，踏实做人。

做为管理人，要不负使命，做好自己该做的事情，做好自己能做好的事情。

其次，管理者要有宽容的心，宽大的胸怀。

人无完人，金无赤足，每一个人都有优缺点。

由于人的个性，观念，认识有差异，会在工作中有不同的做法，管理者要允许不同意见的存在。

每一名员工都是企业发展的一份力量，要及时捕捉每名员工的闪光点，认可其成绩。

要团结帮助与自己意见不同的人。

在做这些事情的过程中，心胸会变得更宽容，自己的能力也会得到提高。

当然，这些还不是《变革领导力》的全部，甚至只是抛砖引玉的“砖而已。

在书的每一章里，作者都先为我们描绘了坏上司和好上司的形象，列举了领导者必须坚决摒弃的行为，然后再告诉读者如何才能成为一个受人尊敬的上司。

和其他领导力书籍不同的是，《中层领导力》完全抛弃了西方的文化话语模式和企业故事，而是立足东方文化传统，以我们身边常常发生的、特别是那些我们熟知但有没有深入反思的事例来说明问题和道理。

这样就感同身受，余音绕脑，长久不绝，成为促使我们反思领导力的催化剂，成为提升领导力的实践指南。

中层，决定组织成败的关键力量;领导力，决定中层成败的决定性因素。

领导力是一种可以通过学习不断提高的技巧，独立于地位和权力之外。

当下，只要稍具雄心和战略眼光的组织，无不在中层领导力上面下工夫。

甚至有人说，当今时代就是一个“领导力的时代。

所以，市场上关于领导力的书籍也就特别多，即使一下子找不出上百本，但要在书店里找出数十本，绝对是件轻而易举的事情。

是领导者不可通过后天努力被塑造，还是我们被美幻缥缈的“领导力蒙住了眼睛?崔秉权、姜珍求、金贤基、韩桑烨，4位来自韩国的领导力专家，在他们最新的畅销书《中层领导力：来自世界500强的中层内训课》中说：“调查显示，75.6%的员工离开公司的理由实际上是对上司不满。

也就是说，员工离职并非是炒公司的鱿鱼，而是炒上司的鱿鱼。

这就是真-相所在，领导力，不是让人厌倦的光环，不是令人失望的描述，而是努力成为受人尊敬的上司。

不像以往的领导力著作，《中层领导力》没有变着花样去重复领导者任务、领导者特质等陈词滥调，而是直击本文来自本站，转载请保留此标记。

问题核心所在，送给企业中层“十面镜子：无能上司造就低能下属;监工上司造就爱搞小动作的下属;独裁上司造就盲从下属;自命不凡的上司没人帮;推卸责任的上司让下属无所归依;表里不一的上司造就关系疏远的下属;不近人情的上司没人受得了;追求统一声音的上司抹杀创新思维;偏心上司造就一个应声虫和众多反对派。

今天，如果一个领导者还不停自吹“我是领导，迷信“训中，被证明是有效的。

向前看，做人就是做事;向后看，做事就是做人。

人，应该永怀敬畏之心，无论是高层、中层，还是底层，自己都必须正确把握“对自己的理解，怀有成为“受人尊敬的人这一目标意识，不断地努力学习。

虽然书名叫《变革领导力》，但这本使人睿智的书，却是适合每个人读的好书。

在现在任何竞争的市场环境中，如果单纯地依靠技术因素、资金都无法决定企业的成功，真正的成功必然有赖于领导们如何最大限度地开发和利用人力。

《变革领导力》最大限度的挖掘发挥这类资源，让每一个读此书的人都能够，充分发挥自己的领导力，为自己，为企业创造财富。

读完这本书，学到了很多。

领导与自己上司的相处，与同级之间的相处，与下属的相处。

这本书会给没有做过领导的人一个教程，给正在做领导的人一面镜子，能够让其已镜正身，找出自己缺失的地方。

让我感受最深的是：这本书能够把员工的阶段，做深层的刨剖析，并针对着这个阶段员工进行有效地改正。

给领导们一个方向。

阶段一：低能力，高意愿阶段二：部分工作高能力，低工作意愿阶段三：高能力，变动的意愿阶段四：高能力，高意愿然后可以看看我们自己的团队是由哪些阶段的人组成，作为领导自己又是一直以什么的风格去对待的，自己是否变换过自己的风格，自己有否深层去剖析过自己的员工。

正如肯布兰佳在本书序言中写道：“要增强自身的影响、作用和领导效能，个人成长不可或缺……简而言之，我们成长的空间决定了领导能力的高低。

这本书将引导领导者，确切地说引导胸怀大志的领导者不懈专注于自身的成长从而行之有效地管理自己的一生。

在本书中主人公黛比将指点导师之子布莱克如何开展职业生涯。

事业已有建树的黛比使布莱克明白领导者的成长和个人的成长间的密切相关。

“你我工作能力的高低将取决于我们是否决心成长，她说，“作为领导者，你是时刻准备迎接新挑战，还是把昨天解决问题的套路照搬到今天的新问题上?布莱克在现实世界遇到公司的挑战就向黛比求助。

黛比与布莱克循序渐进地探讨了grow(成长)模式的四种方式。

领导者无论工作上还是工作之余必须按照这四种方式来自我挑战，展示自身才华，最大限度地发掘自己的潜能。

不论你是公司的首席执行官还是入门级的新员工，本书会令你深受启发，反思自己的生活，制定长期发展方案。

你收获的不仅会有事业的进步，还会有个人的成就。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇十一

作为一名供电领导党员，我深感责任重大、使命光荣。近年来，我在实践中不断探索，不断学习，不断总结，以党章和组织文件为指导，加强自身建设，提高党性修养和业务水平，牢记初心使命，以良好作风带领领导干部和党员全力投身供电工作，真心维护群众利益，为推动改革发展稳定做出了积极贡献。在这个过程中，我有了一些体会和感悟。

首先，做为一名供电领导党员，我时时刻刻要保持共产党员的先进性和党性纯洁。要时刻牢记党的宗旨，把推动中国特色社会主义事业作为自己的核心任务，带头践行“三严三实”，要求自己把党的意识形态工作摆在首位，时刻保持清醒的头脑、坚定的理想信念，积极践行社会主义核心价值观。我要紧紧依靠党组织，时刻向组织报告工作，听取组织的批评意见，加强理论学习，提升理论水平，做到始终与党中央保持高度一致。

其次，作为供电领导党员，我深知要发挥先锋模范作用，做到党员先行先示范，始终做到党的思想工作的坚定领导者。在工作中，我既要熟悉业务，做到熟悉业务的基础上带领广大党员干部坚守职责、履行使命，又要求自己在行动上做到表率，不仅要有高素质高水平的工作作风，还要有敬业奉献、艰苦奋斗的精神品质。只有做到真正的先锋模范，才能发挥示范带头作用。

第三，作为供电领导党员，我深感党员身份是一种荣誉和特权。党员身份不仅仅是一个称号，更是一种责任和使命，是一份光荣和尊严。党员要时刻保持清醒的头脑，时刻保持对人民的负责精神，时刻保持为人民服务的意识，以党员的履职尽责来回报党和人民的培养与重托。

第四，作为供电领导党员，我深感自身的不足和需要提高的地方。在日常工作中，我发现自身还存在着许多问题，如工作方法不够灵活，处理问题不够果断，领导能力和组织能力有待提升等。因此，我要不断反思和总结，积极参加各类培训和学习，丰富自己的知识和经验，不断提高自身的综合素质和能力，为更好地履行自己的党员责任和使命打下坚实基础。

最后，作为供电领导党员，我要时刻把人民群众的利益放在第一位。我清楚党章要求我们要真心实意地为人民群众谋幸福、为中华民族谋未来，不折不扣地贯彻落实党中央的决策部署，把党的理论和方针政策变成广大人民群众的实际利益。在应对复杂的工作中，我要始终坚持问题导向，着眼于实际情况和实际需求，坚决维护人民群众的利益，坚决打击一切侵害人民群众利益的行为，切实做到为人民谋幸福、为人民解忧。

通过这些年的工作实践和总结，我深深体会到，作为供电领导党员，要时刻保持对党忠诚，时刻保持对人民的忠诚，时刻保持对事业的忠诚。只有不断提高自身的理论水平和工作能力，真正做到党的意识形态工作的主人公，才能更好地履行好自己的党员责任，为实现中国特色社会主义事业全面发展贡献自己的力量。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇十二

第一段：培训目的和重要性（背景引入）。

近年来，我国党员领导培训得到了越来越多的重视，这也是各级党组织推进全面从严治党的一项重要举措。党员领导培训不仅能提升党员领导干部的素质能力，更重要的是为其成为合格的党员领导者提供了必要的理论基础和实践经验。我有幸参加了一次党员领导培训，以下是我在培训中的一些心得体会。

第二段：不断学习的重要性。

在培训中，导师们不仅传授了知识，更是强调了不断学习的重要性。领导者应当时刻保持谦虚与学习的心态，不断更新自己的知识储备和领导才能。而这就需要我们自己主动去学习，并通过学习将所得知识转化为实际行动。只有不断学习和提升，我们才能适应时代发展的变化，更好地为民众服务。

第三段：培训中的互动交流。

培训过程中，我深刻感受到了互动交流的重要性。在和其他党员领导干部的互动中，我们彼此交流了工作经验和学习心得，相互启发，激发潜力。这种互动交流不仅能够帮助我们找到问题的共性和相似之处，也能为我们的工作提供新的思路和解决方案。通过这样的交流，我们能够在工作中更加明确目标、找到合适的方法和有效地解决问题。

第四段：培训中的实践活动。

培训过程中，除了理论学习和互动交流外，还组织了一系列的实践活动，让我们党员领导干部在实践中学习、在实践中提高。这些实践活动既能够增加我们的实践经验，也能够提升我们的领导能力。通过真实的实践环境和情景模拟，我们能够更好地应对各种挑战和困难，提高我们解决问题的能力和智慧。

第五段：培训带来的收获和启示。

通过这次党员领导培训，我收获了很多。首先，我明确了党员领导者应当具备的一些基本素质和职责，这对于我个人的成长和发展至关重要。其次，我学到了很多解决问题的方法和技巧，让我在工作中更加得心应手。最后，我也深刻认识到，党员领导是一个不断学习和进步的过程，我们需要时刻保持谦虚与学习的态度，与时俱进。

总结：党员领导培训对于提升党员领导干部的素质能力和职责意识起到了积极的作用。通过培训，我们不仅认识到不断学习的重要性，也能够通过互动交流和实践活动提升自身的能力。这次培训给了我很多启示和收获，在今后的工作中，我将更加努力学习和提升，成为一名合格的党员领导者。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇十三

作为一名供电领导党员，我深刻认识到党员意识对于推动供电事业的发展至关重要。在供电工作中，我深刻体会到党员意识的重要性，这种意识不仅仅是一种责任感，更是一种使命感和奉献精神。通过不断学习党的理论和加强实践，我逐渐认识到自己在供电工作中的责任和使命，并不断提升自己的实践能力和工作水平。下面我将从以下几个方面进行总结和体会。

首先，作为一名供电领导党员，我充分认识到党的领导是供电工作取得成就的根本保证。在供电工作中，党的领导是我们行动的指南和底气。党章规定了党员的党员义务，作为党员，我们要时刻以党的事业为己任，时刻维护党的纪律和为党的事业而奋斗。只有做到这一点，我们才能不忘初心，坚守价值观，真正起到党员的示范作用，推动供电事业的健康发展。

其次，作为一名供电领导党员，我深刻认识到供电事业的特殊性和重要性。电力是现代社会发展的重要基础设施，保障供电的稳定运行是我们义不容辞的责任。供电工作不仅需要我们具备扎实的专业知识和技术能力，更需要我们始终保持敬业精神和责任心。在工作中，我们要严格按照相关规定进行操作，不漏一丝一毫的工艺控制，确保电力安全可靠供应。同时，我们还要积极探索先进的供电技术和管理方法，不断提升供电服务质量，满足人民群众对电力的需求。

再次，作为一名供电领导党员，我深刻认识到团队合作的重要性。在供电工作中，一个好的团队是不可或缺的。首先，我们要注重团队建设，加强团队意识和协作能力的培养，形成一支高效、有战斗力的团队。其次，我们要倡导团队精神，建立良好的团队氛围，鼓励团队成员间的相互学习和帮助。最后，我们要充分发挥团队优势，加强与其他部门的沟通和合作，形成合力，共同推动供电事业的发展。

最后，作为一名供电领导党员，我深刻认识到个人修养的重要性。个人修养不仅仅是指专业技能的提升，更是指一个人的品德修养、道德观念和职业道德的培养。在供电工作中，我们要不断强化自我修养，注重提高自身的思想境界和道德水平。同时，我们还要加强学习，不断开展学习党的理论知识和业务知识的活动，不断提升自己的综合素质和能力，以更好地为供电事业服务。

总之，作为一名供电领导党员，我在供电工作中不断总结和体会党员意识对于推动供电事业发展的重要性。党员意识是我们行动的指南和底气，保障供电的稳定运行是我们义不容辞的责任，团队合作和个人修养都是我们不断提升自身能力和服务供电事业的必由之路。我相信，在党的领导下，我们团结一心，坚持不懈地努力奋斗，一定能够使供电事业更好地为人民群众服务，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大贡献。

2023年党员领导心得体会（通用14篇）篇十四