2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)

时间:2025-06-04 作者:影墨

对于职场中的每个人来说,都需要定期完成一份高质量的述职报告,以展示自己的能力与价值。以下是小编为大家准备的一些常见职场职员的述职报告示范,希望对大家有所帮助。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇一

为不断增强自身的思想政治素质,提高实际工作潜力,改善工作作风,加强自身修养,争取更大的工作成绩。

本人自20xx年2月任职至今已近一年,任期内,在集团领导的领导下,依靠各部门的配合,在自己分管的出租车间开展了一些工作,12年的工作在管理上主要是培养维修站人员的服务意识及操作规范化,经营上保证利润最大化,减少许多不必要损失,总体上成绩比较显著,在即将到来的xxxx年,新站搬迁,也新上市了许多新车辆,12年笼统的管理模式已很难面对即将到来的挑战,创新的管理措施呼之欲出,新站搬迁后所做汇报如下:

首先要积极完成公司下达的指标任务,实现产值利润最大化,经济是根本,公司的利润上去了,员工的待遇也上去了,这样更便于员工的管理,针对出租车日常维修中事故车维修回款问题,车辆修理完毕车主即应该付清维修款,相关手续责任到个人,树立个人的主人翁精神,公司存在损失相关担保人全权负责,杜绝结算的难题。

要求前台接待人员实行一站式服务,车辆从预约、接待、派工、维修、质检、结算和回访上步步到位,细致的走好每一步,向公司内优秀车间学习和靠拢,努力学习奇瑞公司及本公司下达文件知识,通过相互学习来提升自身的业务技能,前台人员定期进行培训、考核,不合格者建议其更换其他岗位等,恩威并施,要求服务规范化。

xx年车主抱怨率较高,除客户群体的特殊性外,其中最大一方面原因是工人对待工作的态度不够认真造成返修率高,以及管理人员管理不到位,把关不严造成返修居高不下,目前最可行的方法是,加强员工对维修质量的意识,多培训,多教导,关键在于维修之前一些细节上的提醒,而不是事后的责备,要将问题控制在事前,外加一点赏罚,让他们知道问题的严重性,至于管理人员来讲,都在车间走动,了解员工的工作动态,发现问题及时纠正处理,还要对问题要有一定的预见性,把容易出现的问题在工作前给予员工必要的提醒,并做好防御措施;同时,在维修过程中的发现推委、逃避现象,严惩不贷。

1、出租车维修工作作为售后工作的一个组成部分,本人xx年取得了一些成绩,首先要归功于公司内的其他一些部门。在此他们对我工作的一贯理解和支持表示深切的谢意。

2、对于本人任期内工作中存在的一些问题,希望得到领导和同志们的指导和帮助。

3、出租车维修工作作为全公司工作的一个重要环节,还需要继续得到各方面的继续支持,只有公司上下共同努力,才能推动我公司维修工作达到一个新的层次。

新年将至我预祝芜湖安奇来年财源广进,各位领导身体健康鸿福!

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇二

20xx年,我认真贯彻集团党委、董事会工作部署,在集团领导和同事们的支持帮忙下,恪尽职守,认真履行职责,较好地完成了各项工作任务。现将工作情景报告如下:

一年来我深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,异常是经过对党的十九大报告和十九届四中全会精神的学习,更加坚定了共产主义梦想,坚定了中国特色社会主义信念,能牢固树立“四个意识”,始终在思想上政治上行动上同党中央坚持高度一致。同时,注重加强对工会、投融资、项目管理等与工作岗位相关的政策法规和业务知识的学习,努力掌握干事创业、推动发展所需的新思想、新知识、新本领,增强驾驭工作的本事和水平。

20xx年是集团扬帆起航的关键一年,应对企业发展面临的新形势、新挑战,我紧紧围绕企业中心工作,积极主动做好主管和分管的各项工作,认真抓好落实。

工会工作方面:着眼于健全和完善工会基础工作,推动工会工作规范运行,发挥工会关爱职工、服务职工作用,提升工会服务企业发展大局的本事。

一是完善制度建设,组织制定《集团关爱员工条例》,推进工会工作制度化、规范化;

二是建立集团工会经费专用账户,专人管理,实行规范化管理、使用;

三是完善会员台账,及时将集团及子公司员工纳入工会会员;四是充分保障职工法定福利,圆满完成年度健康查体和春节、中秋节福利、蛋糕券的发放工作;五是扎实开展节日慰问、丧病探视以及红白喜事组织安排等,提高职工凝聚力和向心力。

分管业务工作方面:

一是拓宽融资渠道,积极筹措项目资金。牵头投资经营部依托xx和xx两个项目,按照“贷款利率低、放款速度快、用款期限长、资金使用灵活”的原则,对接金融机构,用足用活政策,积极探索应收账款质押、ppp合作等多种融资模式,拓宽融资渠道,克服了资产规模较小,抵押物不足,受政策性因素等影响。全年累计提取银行贷款xx亿元,为重点项目建设供给了资金保障。

二是加强投资管理,促进集团资产保值增值。根据集团投资安排,我牵头投资经营部,坚持以市场化为导向,拓展新产业、新业态,提高企业利润水平,增强“造血”功能。去年,我们与xx等知名房地产开发企业就开发前景良好的项目开展合作,累计实现收入xx余万元;与xx区等成立子公司,投资棚户区改造项目;完成增资入股xx公司;引进实力较强房地产开发商,合作开发九xx;完成xx项目招投标,累计投资约xx亿元;根据政府安排,会同有关单位探索处理xx等工作。

三是狠抓项目管理,促进工程顺利实施。结合承担实施的工程项目,我牵头开发管理部,注重在安全、质量、工期等方面加强管理指导,促进工程高效开展。截止去年底,xx建设项目完成产值xx亿元,一期工程b、c区14栋楼全部开工建设;xx工程完成产值xx亿元,xx已到达恢复双向通行条件;签订土地增减挂钩和耕地占补平衡合作项目xx余亩,预计第一批指标交易后,可实现收益约xx万元。四是强化财务管理,提升财务服务经营本事。牵头计划财务部,围绕集团经营目标,夯实财务基础工作,优化管理制度,完善内部控制,有效降低成本,控制风险,推动实现20xx年度各项经营指标超额完成。

我严格执行中央八项规定,认真贯彻落实上级关于国有企业领导人员廉洁自律的各项要求,严格要求自我,提高廉洁自律和自觉理解监督的意识,始终坚持清正廉洁的作风,严于律已,率先垂范,严格按照程序办事。自觉奉公守法,洁身自好,从没有利用职权和职务上的影响,获取一己私利的行为,没有讲排场、损公肥私的行为。

不足主要表此刻,理论知识掌握的不够扎实,专业知识不够全面,管理本事有待增强。今后要深入学习贯彻十九大精神,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,加强党性修养、坚定梦想信念、提升思想境界。同时,加强对工会知识以及投融资、项目管理等业务知识的学习,提升科学确定形势的本事、驾驭市场经济的本事和应对复杂局面的本事。

一是持续抓好投融资工作,保障集团发展资金需求。根据集团经营需要及项目实施进展,统筹组织开展融资活动,合理安排资金使用,既要保障项目资金需求,又要尽力避免资金闲置;重视拓展新的投资方向、遴选优质项目,在增加集团盈利点的同时把控好投资风险。

二是持续抓好项目建设工作,确保工程顺利推进。牵头组织加强对工程项目安全、质量、环保、工期等方面管理,完善制度,健全机制,细化职责,督查落实,确保工程安全优质高效推进。

三是持续抓好财务管理工作,提高财务管理水平。切实加强财务管控,进一步夯实财务基础工作,优化制度,完善控制,降低成本,防范风险。

四是持续抓好工会工作,切实发挥工会职能作用。在集团党委领导下,拓宽工会服务职工与企业经营的方式,切实发挥工会服务集团发展大局的作用;坚持完善职代会制度,推进企业民主管理;持续做好“关爱”活动,丰富职工精神文化生活,调动员工工作热情,激发员工投身集团经营发展的积极性和创造性。

总之,我将不断提高领导和管理本事,认真履行职责,扎实做好分管的各项工作,尽心尽力完成好集团党委、董事会交给的各项任务,为集团改革、发展和稳定做出应有贡献。

述职完毕,多谢大家!

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇三

风往往被虎视眈眈的犯罪分子作为拉拢腐蚀干部的突破口,汉源事件沉痛的教训表明,腐化堕落往往是从八小时外的毫无节制的吃喝应酬、沉湎于灯红酒绿之中不能自拔而开始的。我们通过健全、完善和强化权力制约机制,使每个党员干部树立监督意识,明确人人都是监督者和被监督者,防范出现“个人逃避监督”的现象。党员干部要自重、自警、自省、自律。管好自己的眼,不该看的不看;管好自己的嘴,不该吃的不吃;管好自己的手,不该拿的不拿;管好自己的腿,不该去的不去。守得住清苦、耐得住寂寞、抗得住诱惑、管得住小节,做防腐拒变的典范。

二、做到静心和尽心。党员是党的细胞,党的先进性要靠党员的先进性来体现。一名党员一面旗,党员要保先,只有加强学习,树立终身学习的观念;只有加强修养,自觉利用科学理论武装自己,坚定共产主义理想、社会主义道路不动摇;只有创新思维,确立把发展作为开展实际工作的第一要务,全心全意为人民服务,诚心诚意为人民谋利益;只有严格自律,坚持清正廉洁,树立良好作风,在本职岗位上争创一流业绩。做到这些,我认为关键是一名共产党员要有一个静心平和的心态,有一双净心干事的手脚,有一股子敬心敬业的精神。

静心,长期放松学习,就会放松自己的要求,最终会断送自己的前程,成为贪、污腐败的坏典型。不学习,思想无法进步,理想信念就容易动摇,党性意识就会淡化,思想观念就会僵化;不学习组织纪律,奉献精神会退化;不学习也不可能提高自己的工作能力;不学习更不可能改进领导方法,创造性的开展工作。因此,只有潜心研读,才能有所思,有所学,有所获,有所成。只有潜心学习,才能保持一种平和的心态,使自己时刻处于清醒状态,发扬淡泊名利,无私奉献的精神,见五光十色而不眼花缭乱,遇名利竞逐而不心神不宁。联系自己,作为在一个业务部门工作的共产党员,我们往往十分重视对自己所属专业的学习,但也不可避免的存在学习政治理论不积极,造成对政治上的敏感远不及业务上的敏感。

其次,心要净,不存私心杂念。“出淤泥而不染”。在现今拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀下,共产党员要保持人格力量,自重、自省、自励,一尘不染,一身正气。追求积极向上的生活情趣,堂堂正正做人,清清白白干事。始终保持清正廉洁,坚决抵制歪风邪气,带头弘扬社会主义优良道德风尚。贪一己而误终身,图一蝇头小利而身败名裂的深刻教训在一部分党员干部身上也为我们敲响警钟。为子女就业、读书开后门,为朋友说情办事开绿灯,为自己升官就铺路子,这样的行为必为人民所不齿。守不住清贫,耐不住寂寞,抗不住诱惑,必然管不住自己。私事办多了,私心杂念也就充斥其间,党员干部必然滋生腐败。“流水不腐,户枢不蠹。”我们要从自身思想源头上找问题,立党为公,执政为民,时刻牢记党的宗旨,全心全意为人民服务,正确对待权力、地位和自身利益,始终做人民的公仆。要时常扪心自问:入党干什么?现在干什么?将来给党留什么?增强防腐拒变的能力。“富贵不能淫,贫贱不能移”,共产党人的高风亮节、人格力量曾经令多少中华儿女为之敬仰。孔繁森、焦裕禄、雷锋,一面面公而忘私的旗帜为我们树起了学习的榜样。

一是工作干的多,细心总结提炼的少。接待多、业务多、基层事务多、工作创新少等等,每一项工作都需要认真操作,忙碌之余,有时出现顾瑕不及去系统整理归纳和总结提炼,经验总结不够细致全面,就不足以指导实践,这个不足仍需改进。

二是群众事务多,深入基层调研少解放街道特点是地域大,居民素质有待提高,有别于其他地区的新问题和新现象经常出现,只用站在上面的视角来看待和处理基层问题,显然不足以应对当前形势需要,因此,我深感经常下基层调研是如此重要,仍需进一步加强。

三是需要学习的课题多,指导实践的理论少。学而知不足,当前新课题、新任务层出不穷,没有针对性的理论指导实践,有时感到力不从心。想要努力做个内外兼修的干部,用渊博的学识武装自己必不可少,掌握驾驭本职工作的理论基础仍虚不断加强学习。

一是不断加强理论和业务学习,努力提高政治与业务素养。一方面,积极参加党工委中心组的学习,把班子形成的好的学习方法和风气坚持、发扬下去,全面系统地学好政治理论。另一方面,认真搞好自学,在学习的深度、广度上下工夫,做到勤学多思。三是在学用结合上做文章。坚持理论联系实际的马克思主义学风,自觉把理论学习与工作实际相结合,在准确把握街情的基础上,深入思考工会工作面临的新形势、新任务,使工会工作与全区工作大局,在总体目标上一致、在指导思想上相协调,保证正确的工作方向。

二是积极转变工作作风,进一步强化服务意识。一是大力弘扬实事求是、真抓实干的优良作风。加强调查研究,挤出更多的时间深入基层,深入群众,听实话,摸实情,掌握第一手材料,真正做到出实招,办实事,密切同基层干部群众的联系。二是解放思想,推动工作创新。要勇于冲破一些条条和框框,研究新情况、探索新思路、提出新举措,力求在开拓中找出路、在创新中促发展。对要落实的任务做到换一个角度定位、换一个方法探索、换一个思路突破,努力使基层工会工作再上新台阶。

三是要加强党风廉正建设和廉洁自律,时刻体现共产党员的先进

性。一是率先垂范。提高对自身标准的要求,要他人做到的自己首先做到,要他人不做的,自己首先不做,为部门和基层干部做出表率。二是要加强干部党风廉政建设教育。继续认真学习贯彻中纪委七次全会精神,发扬八个方面的良好风气,全面落实党风廉政建设责任制,增强干部自尊、自重、自警、自律意识,构筑反腐倡廉的防线。三是积极开展批评和自我批评。通过民主生活会、谈心活动等,加强与班子成员的交流,互相提醒、互相帮助,警钟长鸣,防微杜渐。

展望新的征途,我将认真总结经验,发扬成绩,克服不足,以饱满的工作热情,团结同志,开拓进取,克难奋进,为加快推进解放街道社区服务年建设的进程做出新的贡献。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇四

1、加强维权机制建设,切实维护职工合法权益。面对新形势新任务,政府机关工会切实加强工会工作标准化建设,夯实工会组织的基础,进一步协调机关劳动关系,维护职工合法权益,促进建设事业又好又快发展。立足本乡实际,对全乡范围内的企业工会进行全面普查。做好职工医疗管理工作,困难职工建档工作。保障机关人员的知情权、参与权和监督权。群策群力,集思广益,维护机关人员的合法权益,创造良好的工作环境。

2、组织开展形式多样、丰富多彩的文体活动,增强机关的活力。今年以来,政府机关工会积极参加各类活动,每项活动都认真筹备,尽量全员参与,展现机关职工积极向上的精神风貌。在领导干部的带动下,政府机关干部职工取得了不错的成绩。通过各项活动,不断丰富了职工业余文体生活,认真宣传了全民健身的积极意义,增强了政府机关的凝聚力、向心力和战斗力,推动了机关精神文明建设。

3、坚持以人为本,关心职工生活,构建和谐机关。开展送温暖活动,努力为职工排忧解难。首先从思想上高度重视,全乡各工会组织把送温暖工作作为一项民心工程来抓,一级抓一级,认真部署了相关工作,帮助困难职工解决生产、生活中的突出问题,帮助特困职工解决生产,生活中的实际问题,把党和政府的关怀送到职工的心坎上。其次深入职工家庭。摸清困难职工的底数,全面了解掌握困难职工家庭的生活情况基础上,通过重点帮困,结对帮扶,上门慰问等形式,对各类困难职工采取多种方法帮助他们解决实际困难。

今年,我乡工会建设,做了大量工作,取得一定成绩,但离上级的期望和要求,离干部职工的需 求和愿望还有较大的差距,还存在一些问题和不足,主要体现在工会围绕党政中心开展工作不够;工会建设开拓精神不强,因循守旧,在创新思路、创新制度、创新方法上做得不够;工会制度需进一步规范完善;工会干部的工作水平需进一步提高;个别会员参与意识不强,参与建家的积极性、主动性和创造力未充分发挥出来等等。

我们将从多个方面深化工会工作,加快工会建设。围绕党政中心工作,完善建家工作机制,充分维权,使依法维权与维护大局有机统一。立足政府工作特色,培育政府工作文化,造就一个文化底蕴厚、特色浓、水平高的学习型机关。坚持以人为本,突出机关人员的主人翁地位,依法建立健全工会组织制度,全面提高工会工作质量和效率,使工会成为职工信赖的家。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇五

一年来,我校工会在县教育工会和学校党支部的正确领导下,认真学习贯彻“三个代表”重要思想,落实党的全心全意依靠教职工办学指导方针,认真履行工会的权利和职责,促进学校教育改革、教育发展的稳定,根据县教育工会2018年的工作部署,结合学校工作实际,一年来,主要抓了以下几项工作:

1、健全组织机构,完善各项制度。我校共有会员33人,以年级为单位下设3个工会小组,民主产生了3个工会小组长,工会委员会下设财经委员、女工委员、宣传委员。

2、民主管理,工会组织自行在先。为了不断提高工会委员参政、议政的学识水平和管理本事,定期召开政治、业务学习会议,学习有主题、有针对性。每月召开一次委员会,就近期学校热点、难点展开全面分析讨论,研究统一认识,切实做好行政决策参谋,起好与学校行政之间的桥梁和纽带作用。

1、工会进取行使监督职能,对学校财务帐目进行清理。每学期期未,组织教职工代表、工会委员、财管人员进行认真清查,及时出榜公布,增强了透明度。

2、学校食堂、商店及后勤处购物,实行公开招标,工会进取参与,有效地督促财务人员的廉洁自律,增强了学校事务的透明度和可信度。

3、每年一次的教代会,广泛收集教师提案,听取教师的意见和提议。学校严格推行校务公开制度,让教师参与管理,进行民主监督。我们将教师们关注的问题,如食堂工作、招生工作、小卖部承包工作等一律公开,让教师们了解工作的全过程。学校进一步完善了教代会制度,提高了教工参与学校管理的进取性和主人翁职责感。对教师们的提案,学校行政会认真讨论,给予答复,并限期落实,使教工的民主权益得到充分保证。每年学校全体行政人员都向教师述职述廉,得到全体教师的一致认可和高度评价。以100%的满意率经过领导班子的考核。我校教代会制度日益健全,切实保证教职工的主人翁地位,提高教师参政议政,参与民主决策,民主管理与监督的水平,大大推进了民主管理。

一年来,工会坚持定期组织全体教职工进行政治学习,且要求每人做好学习笔记,每月一次学习体会交流。在全体教职工的共同努力下,我校被评为县学习型示范单位、县先进基层工会。

工会在教职工中开展形式多样的有益活动,与教职工交友、交心,打成一片,让教职工在活动中加强了解,增进友情,到达凝聚人心的目的。一年来开展了如下活动:

1、配合教导处开展中青年教师、中老年教师教学研究活动,协助学校教科所做好课题研究工作和校本培训工作。

2、组织教职工开展博爱捐款活动,共捐款1000多元。

3、工会配合学校团委开展了让爱流淌活动,全体师生共为残疾学生捐款1000余元。

4、组织教师开展健身活动,提高教师身体素质,有计划地开展小型趣味性的跳绳、踢毽比赛,书画展览、羽毛球赛等活动。

5、为了进一步增强“家”的凝聚力,让教师乐业爱家,工会协助学校行政着重抓了几项经常性的工作,努力为教师办实事。

(2)定期慰问老教师、看望先进模范教师和生病住院、生产的教师。每逢春节等重大节日,学校都要召开退休教师座谈会,走访慰问退休教师、生病教师和为学校建设作出重大贡献的教师,把真诚的祝福送到全体教师的心坎里,让工会成为教师心里的阳光地带。全年共用去慰问金4000余元。

(3)维护女职工的特殊权益,如组织女教师体检,关心女教师生活,进取筹备、组织开展“三八”节庆祝活动,为教师们创造一个良好的学习、工作、活动的环境。

一年来,工会始终做到活动有方案、有过程、有小结。虽然取得了一些成绩,但其背后有着全体委员的支撑,有着全体会员同志们的大力支持。相信,我们必须会以学校工会工作目标来建设好教工之家,为创立和谐礼貌学校进取努力。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇六

尊敬的各位领导、同志们:。

大家好!

转眼间我们将阔别20xx年,翻开崭新的一页篇章,回顾这一年来我个人工作、学习情况,首先要感谢班子成员的帮助和同志们的大力支持。作为工会负责人,本人一年来基本完成了年初既定的各项工作目标任务,但也存在一定的问题和不足,现将本人一年来的工作、学习情况向各位领导和同志们作以述职汇报,如有不妥之,请各位领导和同志们批评指正。

一年来的工作情况。

1、本人今年以来除了按照上级工会要求较好地完成了所工会组织建设、完善协调劳动关系机制、创建学习型组织、以及争创模范职工之家、加强职工劳动生产安全保障等工作任务以外,着力创新职代会制度,最大限度的为职工解难事、办实事。建立了工会组织服务职工、维护职工利益的长效机制。为丰富职工业余文化生活,举办了“迎新春茶话会”、“三八”妇女座谈会等活动,7月份组织先进个人赴柳园处学习交流。经过各方努力,8月份[工会主席上半年廉政述职报告(共6篇)]解决了原收费单位职工的养老金断档问题。9月份组织人员参加xxxx处“学法守法建和谐,人安路畅促和谐”主题演讲比赛获优秀组织奖。10月份为各站“亲情网吧”配备了一体机两台,同时为“职工之家”购置了一批新的健身器械;为职工书屋增加了图书300余册,全部配发到各站;安排了全体职工健康体检;为三个站安装了饮用水净化设备;11月为三个站安装了太阳能淋浴器。与此同时不间断开展“暑期送清凉”、节假日送温暖活动。得到了广大职工的一致好评。

2、坚决贯彻执行党风廉政建设责任制,自觉按照上级工会组织提出的领导干部廉洁自律各项规定要求,从自我做起,严以律己,自觉遵守,与各站工会小组签订了全年廉政目标责任书,并撰写了个人廉政承诺书。

3、自觉遵守财务管理的各项规定,坚持了财务管理负总责,主管领导一支笔报批,计划支出的三方机制,增强工会管理工作的透明度,主动接受全体职工的监督,除解缴全部工会经费外,较好地保证了上级拨付的工会经费用到实处。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇七

作为一名区基层工会主席,我时刻想到的就是职工群众的切身利益,细心的去捕捉职工的心声,用真情回报各级领导和广大职工。在最基层的地方,没人听你说官话,必须一件一件地为职工办实事、做好事、解难事。我们要做的,就是要好好打造工会工作的品牌,把工会真正建设成职工最温暖的家。

我和我的同事们坚持深入基层职工家里,倾听职工的呼声和要求,为他们解决生产、生活中的.实际困难。,我们共走访慰问了困难职工110户,组织全局干部职工参加各类捐款20余万元。在我们工会,凡是有职工生病住院,我们工会干部都会去探望;凡是离退休工会干部过生日,我们都会去参加;凡是基层有患重大疾病的特困职工,我们都会尽所能组织全局干部职工捐款献爱心。

去年,基层工会某职工因患重病需进行手术,但手术费用高达10余万元,可家中积蓄加上亲朋好友借来的钱远远不足手术费用,病者亲人愁得火急火燎。当我们得知情况后,启动应急帮扶机制,特批帮扶资金元,同时,组织发动区城建局及基层单位干部和职工进行捐款,两天时间,筹集资金2万余元,在最短的时间帮助该职工凑齐了手术费,使他手术得以顺利进行。事后,该职工及家人逢人便说:没有工会组织的关怀,我们全家就度不过那个坎儿。我们用实实在在的行动温暖着职工的心,我们工会因此被广大职工视为职工之家,我也被大家亲切地称呼为职工群众的贴心人。

职工群众的事情无小事,只要我们带着责任,用一颗感恩的心、奉献的心为职工服务,把服务职工、帮扶职工作为我们工作的出发点和落脚点,这样才能得到职工的信赖和支持。

我也深深感到,民心是杆秤,他可以称出一名工会干部在基层职工群众心目中的份量。

从事工会工作,必须要有锲而不舍、真抓实干的精神,要真正把职工群众当成自己的兄弟姐妹,在心上做文章才能得到职工群众的认可。那么如何关心职工群众的生活,维护好职工群众的切身利益,保持正常和谐的劳资关系,这也是我在工作中积极探索、实践的课题。

去年,是我区建筑行业开展工资集体协商工作的第一年,也是我担任区建筑企业工会联合会工会主席的第一年。我上任后不久,便接到了在建筑行业开展工资集体协商的重点工作任务。当我初听到建筑企业、工资集体协商这个词汇时,满脑子全都是问号。因为建筑企业多半是民营企业,法人代表个个都是大老板,资产都在数千万甚至数亿元。平时接触都很难,别说代表建筑工人同他们协商工资了。于是我带着各种各样的理由找到区总工会的领导,将困难说了一大通,表明此项工作难度之大无法胜任。区总工会领导耐心地将开展工资集体协商工作的意义和重点以及措施方法等与我进行了详实的交流。我又通过进一步的学习有关政策。深感作为一名建筑工会联合会主席的责任重大。特别是在新形势下维护好农民工的合法权益更不能懈怠。

您连我与您说话的页页机会都不给吗?这几天我分别到你们下属几个分公司参观学习收获还不少,您的员工对您的评价很高,您是一位有责任心的领导在职工心目中的声望很高,既没有无故拖欠职工工资,而且各种福利待遇都很好,作为工会联合会应当大力宣传你们的好做法。企业老总听后脸上露出了笑容。见此情景我以正大、利民两企业为例讲述协商过程和协商的意义,打消了他的顾虑,谈判得以顺利进行。

还有各别企业对工资集体协商产生误区,认为签订后如果企业效益不佳,工资增涨幅度达不到签订标准怎么办,针对这一顾虑我们进一步做工作,耐心解释树立他们自信心,明确他们为职工办好事的思想,企业要发展,离不开职工的支持,职工工资涨了,干劲足了,企业效率就上去了,直到企业老总们表示尽心尽力的做好此项工作。

历时一个多月,建筑企业工会联合会代表18家建筑企业职工方与18名企业法人或委托代理人签订了工资集体协议书。值得欣慰的是,本次工资集体协商涉及到一线农民工8234人,工资增幅度为20%;管理人员600人,工资增幅率达到10%。

劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、工人伟大。劳动者用智慧与力量,用心血与汗水,建设国家,创造财富,也锻造自己。工会在其中的动员组织和教育引导作用至关重要。

工会组织起来,重要的是有活力。我们定期组织全体职工学习党的方针政策,开展了各类学习班、办主题板报等系列活动,使广大职工明确了自己的职责和任务,摆正了国家、集体、个人三者之间的利益关系,改进了职工的思想作风、工作作风,提升了他们的大局意识、服务意识和奉献精神。

我们组织本系统职工开展了多种形式的技术培训和岗位练兵,特别是专业技术人员,对他们进行了多次业务技术集中培训,全体职工都掌握了一门以上的职业技能。通过这些活动,充分调动了广大职工的积极性,发挥了职工的主观能动性,增强了职工的主人翁意识,保证了单位各项工作的顺利开展。组织适合基层单位的岗位技能竞赛活动,提高了不同岗位职工的工作水平,树立了企兴我荣、企衰我耻的观念。为了增强职工的凝聚力和向心力,通过职工之家建设这个平台,多次组织开展了形式多样的运动会、知识竞赛、文艺演出等活动,丰富了职工的文化生活。

一年来,我本着对局党委、对上级工会、对职工高度负责的态度,积极探索、勇于开拓,紧紧围绕企业中心工作,开展民主管理,按时为职工交纳养老保险、失业保险、生育保险、医疗保险及公积金等。同时积极组织职工参加重大疾病互助活动,积极推行厂务公开,企业安全生产等工作。

我自担任工会主席以来,对工会工作倾注了极大的热情,把自己的爱心、真心献给了我热爱的工会事业,以创先争优的干劲实践着一名共产党员的忠诚和责任铸就和凝聚着党和政府联系职工的桥梁和纽带,用实际行动甘当职工的娘家人和贴心人。

最后,感谢市总和在座的各位领导对我的关心支持,特别是给我这样一次汇报工会工作做法的机会,祝愿我们工会的各项工作通过创先争优活动的开展再上新台阶,再创新辉煌。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇八

强身健体方面:组织教工运动会,排球月活动,瑜伽运动,广播操健身运动。

文艺活动方面:组织教工参加区歌咏比赛,小组唱获银奖,校歌歌曲获创作奖。

娱乐活动方面:组织植物园游园摄影活动,教师节聚餐,教工棋牌友谊赛活动,教工一日游活动。

2、委员工作卓有成效。

在这一年里,每位工会委员不仅在自己的工作岗位上做好本职工作,而且在工会的各项工作和活动中,发挥团队合作精神,特别在宣传工作方面做得比较出色,截止到11月份,工会委员们一共写了32篇报道。

女职工委员会组织了女职工节能减排金点子活动,进行了女职工工作目标管理自查,撰写了一篇“健康、发展、务实”女职工特色工作论文。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇九

20xx年,xx幼儿园工会在xx区教育工会和园党支部的领导下,在工会委员、班组长的共同努力下,在全园教职工的大力支持下,各项工作有序开展,园工会班子积极开展和谐组室建设和幼儿园民主建设,全心全意为大家服务,积极维护教职工权益,为维护幼儿园的稳定和发展做贡献。一年来,幼儿园工会坚持以创建优秀教工之家、和谐校园为抓手,以服务教职工为根本,以文化建设和师德建设文体活动为载体,努力增强幼儿园的凝聚力和向心力,促进教职工与幼儿园共同发展。下面我分两个方面就一年的工作向大家作简单的汇报:

作为一名中层干部,平时注重自身的政治修养和文化、业务素养,在党支部的带领下,组织教师开展政治素养的学习,开展“好人好事”分享活动、暑期读书活动,努力营造以德育人、以德修身的良好氛围,平时认真履行自己的各项职责,遵守幼儿园的各项规章制度,不迟到、不早退,积极参加各种公益活动,如敬老院慰问、早教服务等活动,在全体教师中起模范带头作用,能立足岗位,认真履行工会的各项职能:

1、重视教职工队伍建设:开展师德主题活动,组织教师学习先进人物的事迹、开展读好书交流活动,以教师节为平台,表彰先进、礼赞标兵;开展好人好事分享活动,通过组员相互收集发生在身边的好人好事,弘扬和谐向上的团队文化;深入推进班组建设,鼓励班组开展有意义的班组活动,营造和谐的组室文化,共建健康、向上的组室氛围;积极动员教职工参加义务献血活动,今年中层干部带头参与献血,体现了中层干部的先锋模范作用,也行动表达了自己关爱社会、关爱他人的真挚情感。

2、推进幼儿园民主建设:认真组织好教代会,充分发挥教职工代表大会在幼儿园民主管理中的作用,实行票决制,今年通过教代会修订了《xx幼儿园章程》、《xx幼儿园新三年规划》等,严格按照程序完成工会换届选举工作,推进幼儿园的民主建设,营造和谐的劳动关系。深入推进校务公开工作,今年开展了三次教职工问卷调查,分别为《对规章制度修订的意见征求》、《一日保教活动精细化管理的调查》、《教师问卷调查》等,教师们就规章制度中幼儿出勤率、奖励条例中的科研奖励过低等分别提出了意见和建议,针对教师的意见在中层干部会议上进行了商讨并予以调整,在全体教师会议上进行了反馈。做到认真倾听呼声,实事求是,及时将群众的呼声与想法反映到行政部门,坚持把实事做好,好事做实。

3、做好教师维权保障工作:认真履行好工会的维护职能,发挥好桥梁和纽带作用,加强了与党政的沟通,依靠党的领导和行政的支持,为职工办实事、办好事、解难事。年初为全体教职工包括制度外用工人员办理了互助保障计划,为在编教工办理了医疗补充保险。上半年组织制度外用工人员进行体检、下半年在编教师进行了健康体检,并做好体检的后续工作;探望了因生病、生育等在家的教工;做好教工生日面的发放、十六岁以下教工子女的六一慰问、新春慰问走访活动等工作,既融洽了教职之间的友情,更能体现“以人为本”的精神;教职工参与幼儿园管理的各类意见、建议得到了进一步重视,并逐一落实,如教工之家进行了新建,教师有了固定的休闲场所等。

4、开展各类工会活动:3月,开展了一次以“寻上海特色,享民族文化”为主题的活动,通过组室结对的方式开展文化寻根活动,以观景、品味等形式,感受城隍庙特有的文化氛围来到了人流如织的城隍庙,让全体女教师提升文化之内涵,体验生活之幸福。5月,组织教师到上海玻璃博物馆进行参观,活动不仅为教师们营造了良好的学习氛围,也使教师们的科学素养也有了进一步的提升。9月,组织党团员们参观主题为“书教师风采 绘教育新貌”的上海教工书画展。激发教师对书画艺术的爱好,提升了教师的文化艺术修养。11月,为进一步丰富和落实以种植特色为抓手的幼儿园特色课程,组织全体教师和部分家委会成员进行了《水仙花雕刻技艺》的培训,活动不仅为教师营造了良好的学习氛围,也使教师和家长的科学素养也得到了进一步的提升。

5、关心退休教师的生活:组织退休教师开展了重阳节庆祝活动,探望慰问了生病住院的黄文臻老师,做好退休教师的互助保障工作,组织退休教师开展了一日游活动;开展退休教师进行健康体检,为每位退休教师订阅《老年报》一份。

6、做好财务经审工作:在工会经费的管理和经审工作方面,工会严格按照相关财务制度执行,并且按照预算方案运用经费,努力做到规范操作:

20xx年帐面反映总收入15346.50元。

(1)会费收入 2637.60元;

(2)拨交经费收入18661.22元;

(3)其他收入 272.80元,收入来源为银行利息。

20xx年帐面反映总支出22705.93 元。

(1)职工活动费(文体活动费)13640元,用于组织教工看电影、欣赏音乐剧、广播操比赛等活动支出。

(2)维权支出288元,用于慰问、探望教工(探望陶辉)。

(3)业务支出418.50元,用于工会账户的银行手续费支出、账户维护、对账单打印等。当年收支结余7225.12元。

7、获得的成绩:

20xx年1月 中班组获区教育系统巾帼文明岗示范岗

20xx年5月 区教工龙舟赛三等奖

作为一名中层干部,能坚持廉洁自律,不断改进自身工作作风,在思想上、政治上与组织保持高度一致,在本职工作岗位上维护大局,注重团结,以诚待人,坚持做到公平公正,生活中对自己高标准严要求,以身作则,做到自醒自励,自觉抑制不正之风,养成以清廉为荣的作风,下半年因工作的变动,任务重、事繁琐,但我亦能调整节奏、心态,带领教师积极开展师徒结对、青年教师培训、做好工会结对等工作,特别是完成了工作量很大的学籍管理、园园通信息录入等工作,工作能力有了进一步提升。

8、存在的问题和今后努力的方向:回顾一年的工作,审视自身的问题,我觉得主要是一下几方面:

(1)工会工作的整体计划性还不够,对工会经费的预算意识不够强。

(2)承担的工作(信息、师训等)比较琐碎,造成对工会业务的钻研精神不够,作为新一轮工会主席,要在教工团队建设上进一步加强思考,增强工会工作能力。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇十

各位领导,各位代表:

大家好!

现就我近一年来负责的工会工作向大家作个汇报。首先要感谢我校工会委员一班人,他们牢固树立全心全意为教职工服务的思想,使我校工会工作能受到上级工会组织的高工肯定,也能受到教职工的认可。具体总结如下:

认真履行工会各项职能,用心带领广大教职工参政议政,为学校发展建言献计,充分发挥教职工主人翁精神。坚持执行教代会制度,认真组织和筹备教代会工会,广泛在教职工中征集提案。用心维护教职工的合法权益,同时大力支持校长依法行政,组织教职工参与学校民主管理。

在计划地开展有益教职工身心健康,配合学校中心工作的群众活力。使教职工持续精力充沛,充满活力,让教职工的生活丰富多彩,又高雅不俗,利用三八节举办联欢会,每年都组织教职工开展篮球赛、乒乓球赛、跳绳比赛、踺球比赛。各项有益活动的开展,增强了学校向心力和凝聚力。

急教工所急,想教工所想,把工会建成温暖的职工之家。要发挥教职工的主观能动性,不仅仅要在工作上压担子,更要在生活上关心教师,切实将学校温暖送进教职工之家。大胆为教职工说话办事,并能得到学校行政的大力支持,关心教职工,热心服务教职工。教职工家中的红白喜事,我们总是主动带领教职工前去为之帮忙,教职工生病了,用心组织前去探望,领导的关心,教职工的热心,爱心的涌动,无不体现了实验中学大家庭的温暖。

总之,在工作中我能尽其所能,严守纪律,团结协作。在教学工作中能做到关爱学生,为人师表。今后还需加倍努力,为兴隆乡中心学校的第二次振兴做贡献。

述职人:

日期:

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇十一

同志们大家好:我作为校长助理工会主席,主要负责学校的工会和老干部工作。同时,在上半年分管了南市校区的宿舍管理和桃李大厦的全面工作。一年来,在校的正确下,在同志们的共同努力下,我较好的完成了组织上交给的各项工作任务。现就我所负责的主要工作报告如下。

一是成功召开了。

第八届。

教职工代表暨工会会员代表大会。组成了会议小组、文件起草小组和会务工作小组;选举了职工代表;召开了预备会议,通过了会议相关事宜,会议准备工作充分,程序规范。

二是会议调动了教职工参政议政的积极性,发挥了教职工代表大会的民主监督作用,让教师参与学校管理,使学校真正建成民主之家。20xx年学校被评为沈阳市教(职)代会标准化建设先进单位。

和全校教职工的共同努力,提案已经办理40件,占提案总数的%,21件提案正在逐步落实。

一是建立健全学校工会组织机构。选举产生了。

第八届。

工会委员会和工会经费审查委员会。

二是选举产生了工会主席,明确了工会宣传、组织、业务、生活、文体、财务、女工等委员的工作职责。

三是强化了工会干部的服务意识。不断加强工会的组织建设、作风建设、理论建设和制度建设,提高工会干部素质和工作效率,不断开创工作的新局面,逐步实现工会管理工作的科学化、制度化、现代化。

一是建立了“工会委员例会”制度,定期召开工会委员会议,及时对工作进行。

总结。

和研究。建立了档案管理责任制,档案有专人负责,随时做好档案的归类和。

整理。

工作。完善工会会费的管理体系,管好、用好工会经费。

二是关心职工生活,坚持“五必访”制度。注重做好离退休教师和长期生病教职工的慰问工作,及时走访教职工及离退休同志和家庭。

三是实行教职工业余文化生活制度。丰富老干部的文化生活,作好报刊订阅工作。组织他们学习“食品环保知识讲座”和有关健康知识。丰富教职工业余文化生活,积极组织教职工开展丰富多彩的文体活动。设立了临时教工活动室,定期开放。组织教职工运动会、乒乓球赛、篮球赛等活动。

作好职工福利工作是工会工作的一项重要内容,在校的直接关怀下,每逢节日均根据实际情况办好职工福利,购买了微波炉,较好的解决了部分教职工热饭盒问题;关心女职工身体健康,投保妇科重大疾病险;组织教职工学习“汽车驾驶”,掌握现代生活技能;作好老干部采暖费报销的相关工作。

20xx年上半年,我重点分管了桃李大厦的全面工作,在大家的共同努力下,较好的克服了桃李大厦野蛮施工给学校带来的影响,在学校的安排部署下,坚持稳定教学秩序,保证了各项工作的顺利进行。

一是注重学生的。

思想。

品德及行为养成教育,增强德育工作实效,注重班主任队伍建设,提高班级管理水平。实行“律卫生流动红旗评比制度”和“学习流动红旗评比制度”,开好班主任例会和学生干部会。

二是加强安全教育,做好综合治理工作,在师生中树立“安全无小事,责任重于泰山”的意识。适时召开学生纪律教育大会,对学生进行日常行为规范教育、节前教育、提高法制观念。做好后进班级和学生的管理工作,从抓学生的出勤率入手,通过召开家长会、家访、和学生谈心,纪律教育等办法,达到教育目的。

三是通过开展大型活动,培养学生的集体荣誉感。组织学生参加了学校运动会和广播操队列比赛,促进了班级凝聚力的形成。四是充分调动学生学习积极性,树立职高学生的学习自信心,营造良好的学习气氛,坚持晨读,进行普通话测试,征求学生对教学工作的意见,进行了调查问卷,召开了学生座谈会。

我校住宿学生比较多,地点分散,给宿舍管理工作带来了很大难度,我们在现有的条件下,加大了宿舍管理工作力度。

一是进一步规范了宿舍管理制度。完善了宿舍管理制度,明确了舍务教师的岗位职责,要求舍务教师值班记录详实,实行问责制,要求舍务教师要有爱心,有责任心。

二是制作了学生住宿卡,学生凭卡出入宿舍,实行外来人员登记制度和学生出入登记制度,并认真填写登记表。

三是与德育处共同配合,召开班主任会,让班主任老师了解学生住宿的有关规定,齐抓共管。

四是召开住宿学生纪律教育大会,学习宿舍管理制度,并指出一段时期以来存在的主要问题。

五是定期召开舍务教师例会,及时。

总结。

工作,查找不足,组织他们拉练互检。

一年来的工作取得了一定成绩,但也存在一定问题,主要表现在,忙于日常工作多,主动学习的少;应付日常工作多,钻研教育理论少。在新的一年里,立足本职岗位,紧密配合学校中心工作,为学校的创新和发展作出贡献。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇十二

各位领导、同志们:

大家好!

为不断增强自身的思想政治素质,提高实际工作潜力,改善工作作风,加强自身修养,争取更大的工作成绩。

本人自20____年2月任职至今已近一年,任期内,在集团领导的领导下,依靠各部门的配合,在自己分管的出租车间开展了一些工作,12年的工作在管理上主要是培养维修站人员的服务意识及操作规范化,经营上保证利润最大化,减少许多不必要损失,总体上成绩比较显著,在即将到来的________年,新站搬迁,也新上市了许多新车辆,12年笼统的管理模式已很难面对即将到来的挑战,创新的管理措施呼之欲出,新站搬迁后所做汇报如下:

一、日常营业上:

首先要积极完成公司下达的指标任务,实现产值利润最大化,经济是根本,公司的利润上去了,员工的待遇也上去了,这样更便于员工的管理,针对出租车日常维修中事故车维修回款问题,车辆修理完毕车主即应该付清维修款,相关手续责任到个人,树立个人的主人翁精神,公司存在损失相关担保人全权负责,杜绝结算的难题。

二、车辆接待上:

要求前台接待人员实行一站式服务,车辆从预约、接待、派工、维修、质检、结算和回访上步步到位,细致的走好每一步,向公司内优秀车间学习和靠拢,努力学习奇瑞公司及本公司下达文件知识,通过相互学习来提升自身的业务技能,前台人员定期进行培训、考核,不合格者建议其更换其他岗位等,恩威并施,要求服务规范化。

三、维修管理上:

____年车主抱怨率较高,除客户群体的特殊性外,其中最大一方面原因是工人对待工作的态度不够认真造成返修率高,以及管理人员管理不到位,把关不严造成返修居高不下,目前最可行的方法是,加强员工对维修质量的意识,多培训,多教导,关键在于维修之前一些细节上的提醒,而不是事后的责备,要将问题控制在事前,外加一点赏罚,让他们知道问题的严重性,至于管理人员来讲,都在车间走动,了解员工的工作动态,发现问题及时纠正处理,还要对问题要有一定的预见性,把容易出现的问题在工作前给予员工必要的提醒,并做好防御措施;同时,在维修过程中的发现推委、逃避现象,严惩不贷。

四、几点感受:

1、出租车维修工作作为售后工作的一个组成部分,本人____年取得了一些成绩,首先要归功于公司内的其他一些部门。在此他们对我工作的一贯理解和支持表示深切的谢意。

2、对于本人任期内工作中存在的一些问题,希望得到领导和同志们的指导和帮助。

3、出租车维修工作作为全公司工作的一个重要环节,还需要继续得到各方面的继续支持,只有公司上下共同努力,才能推动我公司维修工作达到一个新的层次。

新年将至我预祝芜湖安奇来年财源广进,各位领导身体健康鸿福!

述职人:

日期:

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇十三

各位领导,各位代表:

大家好!

现就我近一年来负责的工会工作向大家作个汇报。

首先要感谢我校工会委员一班人,他们牢固树立全心全意为教职工服务的思想,使我校工会工作能受到上级工会组织的高工肯定,也能受到教职工的认可。具体总结如下:

认真履行工会各项职能,积极带领广大教职工参政议政,为学校发展建言献计,充分发挥教职工主人翁精神。坚持执行教代会制度,认真组织和筹备教代会工会,广泛在教职工中征集提案。积极维护教职工的合法权益,同时大力支持校长依法行政,组织教职工参与学校民主管理。

球比赛。各项有益活动的开展,增强了学校向心力和凝聚力。

急教工所急,想教工所想,把工会建成温暖的职工之家。要发挥教职工的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心教师,切实将学校温暖送进教职工之家。大胆为教职工说话办事,并能得到学校行政的大力支持,关心教职工,热心服务教职工。教职工家中的红白喜事,我们总是主动带领教职工前去为之帮忙,教职工生病了,积极组织前去探望,领导的关心,教职工的热心,爱心的涌动,无不体现了实验中学大家庭的温暖。

总之,在工作中我能尽其所能,严守纪律,团结协作。在教学工作中能做到关爱学生,为人师表。今后还需加倍努力,为××乡中心学校的第二次振兴做贡献。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇十四

习才能较好的开展工作。一是加强政治学习,不断提高政治素质,坚定正确的政治方向。一年来,自己能够认真学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想,学习党在新时期的各项路线、方针、政策,并通过参加市党校十七大学习班,认真、全面、系统地学习了十七大报告,较好地掌握了报告的思想和灵魂,较好地理解了科学发展观的理论,从思想上、认识上、理论上、行动上保持了与党中央的一致性、统一性,党性观念进一步增强,党的理论知识有了更好地掌握,为指导自己的工作和实践奠定了良好的基础。平时注意听广播、看电视、读报纸,了解国内外的时事新闻,关心国家大事。通过学习,个人政治理论素质、党的基本知识、政策理论水平都有了不同程度的提高和进步,为各项工作的开展奠定了良好的思想政治基础。

二是加强业务学习,不断提高工作水平和能力。本人担任教育工会主席,今年着重学习了工会法和工会章程等相关知识,对教育工会的性质、职能、作用都有了比较好的了解和掌握,开展工作基本上可以做到得心应手。通过半个月全国教育工会干部和近二个月的市党校培训,我认真学习党的理论知识和业务知识,努力掌握为人民服务的本领,努力掌握本职工作所需的各种业务知识和技能,从书本上学,从实践中学,向领导学,向其他同志学,通过一年的学习,拓宽了知识面,增长了才干,大大提高了工作质量和效率。

二、工作方面。在工作中,为了把工作搞好,自己紧紧依靠各级领导和广大干部职工的支持和帮助,尽心尽力、尽职尽责地抓好本职工作,较好地完成了各项任务。把《劳动法》、《工会法》和工会有关知识列入学习重点,专门请自治区教育工会和地区教育工会的干部为我市学校工会干部进行辅导,学校工会干部的政治、业务素质都有了很大提高。二是加强民主管理和民主参与工作。按照上级教育工会的要求,大力争创各级模范教职工之家,,我和市教育工会的同志多次到学校实地指导,使多数学校工会都达到自治区级模范职工之家要求,今年市二小阿西尔乡学校工会以优异的成绩通过自治区教育工会的验收,我市城乡23所学校其中九所学校获得自治区级模范教职工之家。

市总工会组织全市工会系统的干部进行了参观并推广了经验。抓好教育系统校务公开工作,根据校务公开工作的要求,今年各学校及时共公开了四期,公开内容丰富,切合实际。三是维护好教职工的合法权益。局机关职工家中遇到困难、红白喜事、有病住院、我们及时到场慰问,并能通过互助互济来解决职工的燃眉之急。大力开展评优树先活动,年初我们共表彰先进单位15个,“三育人”先进个人25人,民主评议出的优秀学校领导21人,五好文明家庭成23户,自治洲级三育人先进1人,为提高教职工教育教学技能,我们进行了中小学教师多媒体课件大赛,并选派获奖教师参加了自治区教育工会组织的竞赛,取得了自治区二等奖优异成绩,以上活动的开展对于推动师德师风建设,提高教职工教育教学技能,提高教职工队伍整体素质起到了促进作用。加强学校工会自身建设,增强工会活力。

进一步健全学校工会组织,依法进行学校工会的换届选举,培养出了一支热心学校工会工作,有较强服务意识,无私奉献精神的工会领导干部队伍,为促进学校工会的工作,我和市教育工会的同志一起修改完善了学校工会工作目标考核责任书,建立了考核机制和激励机制,通过对工作的目标责任书的考核验收,评选出优秀基层工会、优秀工会干部,支持学校工会工作的好领导。坚持、规范、完善教代会制度,我们要求每所学校必须坚持每年至少召开一次教职工代表大会制度,每个学校的教代会,我和教育工会的同志都能及时参加,并认真指导,依法制定、修改、完善学校各项规章制度,切实做到“行动起来,源头维权、服务群众”。

为贯彻落实构建和谐社会、和谐校园,大力开展献爱心,送温暖活动,教育局党委和教育工会联合成立了教育系统“帮扶中心”共筹措资金7万余元,本年帮助有困难教职工和学生16人,捐送爱心款4万余元。把党的温暖,组织关怀及时送到了急需帮助的人们手中,增强了广大教职工的凝聚力和向心力。积极开展教职工文体活动,提高教职工文化素质和身体素质,开展丰富多彩的活动,活跃教职工文化生活、倡导健康文明,科学的生活方式是教育工会的工作内容之一,组织各种活动为载体,调动发挥基层工会的主动性和积极性,今年我们组织了教职工健身操、摄影、书法、各种棋类的竞赛、和春游、爬山、徒步;生日送祝福等各类活动,以上活动增强了教职工体质,缓解了教师们身心压力。

德育工作出现新亮点,教育局党委充分发挥未成年人思想道德教育,爱国主义教育基地和中小学生生产劳动实践基地三种基地的作用,利用名人、好书、优秀影片、优美环境影响青少年学生,双休日、寒暑假更多的学生走进了书店、图书馆、影剧院、青少年校外活动中心等适宜学生健康成长的场所,为培养学生爱护居住生活环境,美化家园的良好习惯,我们制定了教育系统爱国卫生制度,现在每到周末和双休日,学生们开始清洁城市卫生,城市的主要街道都有佩戴文明监督岗的师生们用言行净化着身边的市民。

德育是一个永恒的主题,需要用先进的科学理论去指导,我和29名德育教师参加了自治区德育年会,我被选为自治区德育常任理事,我们已向中央教科所申报了全国十一五国家重点课题;构建和谐,促进学生快乐成长。我和教育局政工科的同志们一起制订了**市中小学校德育工作体系,现在我市中小学正按照教育局所申报的课题和下发的中小学构建学校德育工作方案,成立家长委员会,开办家长学校,成立学校心理室,设置心理咨询电话,开展法制教育,制定德育目标,拓宽德育途径,进行德育科研,使我市德育工作水平不断提高。

为提高德育干部工作能力和班主任水平,举行了中小学优秀班主任经验交流会、会上有三名德育主任,三名优秀班主任做了经验交流。青少年校外活动中心对学生开放近两年,我和中心的同事们克服许多困难,在较短的时间内本着对学生和学生家长高度负责的态度,利用寒暑假、双休日开设了钢琴、声乐、乒乓球拉丁舞等12项专业学习培训班,青少年活动中心网络教室的开放,有力引导了学生的健康上网。积极参加了首届中小学生乒乓球大赛,获得自治区男女团体第三名的好成绩。组织参加全国第十一届七巧科技大赛,我市学生荣获全国三等奖七个,全国二等奖二个,全国一等奖一个,**市青少年活动中心获全国优秀组织奖。从五月起,教育局党委命我兼管市五小工作,我和五小的教职工一起尽心尽力,努力工作,保持了五小的稳定和发展。

三是作风纪律方面。始终以党员的标准严格要求自己,认真执行党的各项决议和规定,自觉抵制各种不良思想的影响和腐蚀,自觉做到个人利益服从党和人民的利益,服从单位的大局,发扬艰苦奋斗的传统,吃苦在前,享受在后,自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,组织纪律观念比较强,做到按时上下班,团结同志,始终保持端正的工作态度和严谨的工作作风,较好地保持了一个共产党员的先进性。

四是廉洁勤政方面。在工作和生活中,自己牢记共产党的职责,保持共产党员的纯洁性,做到清正廉洁,不谋取个人私利,把心思放在工作上,把本职工作做好,向党和人民交一份满意的答卷。

在开展工作时,我始终牢记党风廉政建设和纠风工作,认真贯彻执行中纪委有关规定和廉政准则,认真执行市纪委提出关于收受礼品登记和重大事项报告和身边工作人员的制度,切实提高自己的廉洁自律意识和自觉性,并严格要求各基层工会大力开展校务公开活动,规范校务公开的内容,及时进行了校务公开的检查评比,教育局党委和教育工会共评出校务公开工作八个优秀单位八个,先进单位七个,合格单位四个,限期整改单位两个,在第四中学召开了校务公开及民主管理经验交流大会,要求学校每位领导及时向广大教职工公开本人住房、用车、通信工具费用、出差报销等群众关心的热点问题,公开有关晋级评优,评优树先有关教职工利益的一切事项,目前我市中小学校务公开工作已经做到了制度化、规范化、科学化。

校务公工作作为一项阳光工程,极大促进了干群关系,使广大教职工充分行使参与权、监督权,使我们的领导更加勤政、廉政。我能够教育好配偶及身边工作人员严格遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律和财经纪律,改变工作作风和工作态度,彻底纠正工作中的行业不正之风。

在平时,按照党的纪律和有关规定严格要求自己,牢固树立服务意识,严格自律,勤政爱民,认真落实党风廉政建设责任制,加强学习,积极参加了局党委领导班子的民主生活会,结合民主评议结果,按照个人整改计划,认真执行,坚定了理念信念,提高了理论水平,增强了防腐能力,使自己在理论上更加清醒,为人民服务的宗旨意识更加牢固。在工作中我能够服从组织安排,严格遵守工作纪律,围绕中心工作服务大局,主动积极开展教育工会工作,认真协助党政领导完成分管工作,在同事面前廉洁自律、爱岗敬业、为人师表,用言行影响群众。筑起思想防线,自觉主动接受党和群众监督,没有发生各类违规违纪事件。经过近一年的努力,我较好完成本职工作,市教育工会连续两年被评为优秀工会,我本人也多次评为地区级优秀工会干部。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇十五

根据区纪委、组织部和区党廉办的要求,现将本人xx年度主要工作情况报告如下:

1、认真学习中国工会十四大精神,始终把学习贯彻“三个代表”重要思想作为首要政治任务来抓。切实加强理论学习,认真参加区委和省、市总工会组织的“四五”普法培训、周末课堂、专题报告会等学习活动。积极组织全区工会系统开展“两争一树”主题教育活动和“弘扬劳模精神‘五一’征文演讲”等活动。在抗击非典的斗争中,积极配合政府部门做好工会系统防非抗非工作。

2、围绕中心,积极组织开展工会工作。今年以来,除了按照上级工会要求,较好地完成了基层工会组织建设、完善协调劳动关系机制、创建学习型组织、组织群众性经济创新工程,以及争创合格(模范)职工之家、加强职工劳动生产安全保障等工作任务以外,着力在最大限度地吸纳全区个体工商户、私营企业主及其员工加入工会组织和在社区建立非公企业联合职代会制度工作上有所创新,受到了市总工会和省总工会的重视和肯定,并在省、市工会系统中进行了经验交流。

3、自觉遵守财务管理的各项规定。坚持了财务管理负总责,分管领导一支笔报批,经审会主任实施监督的三方机制,增强管理工作的透明度,主动接受各方监督,较好地保证了工会经费收支预算的执行和自觉遵守各项财务制度,全年顺利通过了市总经审会、区总经审会和政府审计检查。全年实现了工会经费收取增长突破50%。

4、认真执行民主集中制的原则。凡重大事项都能做到广泛征求意见,在主席办公会或党组会议作出决议后予以执行。今年我会两名干部由副部长调整为部长、一名干部任命为主席助理,都能严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求执行。工会经费收支情况都能经常向机关办公会议通报,依靠集体的力量来共同理财,努力完成好工会的各项工作任务。

5、坚决贯彻执行党风廉政建设责任制,自觉按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》和中央、省、市、区提出的领导干部廉洁自律各项规定要求,从自我做起,努力履行“五个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”和“四个坚决制止”,尽管有相当部分要求与我们工会无关,但我们都能做到引以为戒,严以律己,自觉遵守。今年以来较好地控制了全会招待费用的支出,特别是制止用公款支付高消费娱乐活动方面有了明显效果。

6、坚持扶贫帮困送温暖,帮助区委、政府做好稳定工作,并在帮扶中维护好职工的合法权益。积极筹措扶贫资金6万余元,确保送温暖工程落到实处。此外,积极采取多种形式,对下岗失业职工开展再就业培训,帮助其重返工作岗位实现再就业。职工互济会工作今年又有新的发展,入会会员面有所扩展,互济会基金有所增加,净支出较去年增加xx余元,职工受益面有所扩大。

1、个人学习上要求不够高,内容不够广泛,程度不够深入,只满足于计划内的学习、上级要求的内容、工作需要的方面等,有应付差事、满足现状的表现,没有把学习作为自觉的行动和自身的需要来对待。

2、工作作风上有得过且过的想法,在很多事情上有虎头蛇尾的现象。抓落实的精神不够细致深入,满足于工作布置,过于信赖别人的自觉性。对一些事情缺乏“钉”劲和“钻”劲,如今年招商引资任务就没有能够完成等。

3、对待同志和基层工会及其工作人员缺少关心,不善于做好思想工作,对其生活、学习和工作思想缺少了解,因而关心就更少,不利于增强工作的凝聚力。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇十六

在学校和上级工会的正确领导以及全体教职工的共同努力下,xx扆山中学积极推进学校民主管理和民主监督,按照《工会法》维护广大教职工的合法权益,为全体教职工谋福利,工会工作得到了广大教职工的认可和支持。

工会作为群众组织,在学校的组织系统中,起着桥梁的纽带作用。校工会在校党支部的直接领导下,团结一致,群策群力,在师德教育、民主管理、科学决策、制度建设、丰富教职工的生活等方面开展了一系列的工作:

围绕学校教育教学这一中心工作,我校工会积极配合教务处、政教处等部门,抓师德,促业务,努力提高教师的综合素养,争取让所有教师实现“一年适应、三年合格、五年骨干、十年名师”这一目标。今年三月,我校组织并开展了“三八红旗手”的评选,对做出突出成绩的教职工给予肯定。并为所有教职工营造一个“找榜样,塑模范”,大家力争上游的良好工作环境。其中获得20xx年“三八红旗手”的教职工有:郭晓玲、缪婧、吴晓玲、雷海云、林玲、林筠姗、郑异黠、郭舒雨、郑晓婷、缪娟等人。

成长是个不断充实自我的过程,为了提高教职工尤其是党员同志们的思想水平和道德修养,我校今年响应xx市纪律委员会的要求,为党员同志们订阅了《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,组织并引导党员同志们认真学习。希望党员同志们通过学习,在心中树立一个看得见、够得着的廉洁自律标准,唤醒自我的党员意识、纪律意识、规矩意识和组织意识,营造守纪律、讲规矩的浓厚氛围。

为了全方面提升教职工工作与生活技能,我校今年还邀请xx市红十字会组织教职工开展“现场救护培训”,并通过严格的考核,切实让教职工们掌握现场救护技能。

做好校务公开工作方面。为落实校务公开制度,做到校务公开规范化,校工会今年仍继续借助校园宣传窗校务公开专栏,让学校工作的重要事项,如招生计划、优秀教职工评选结果等信息及时公布;学校管理的廉洁自律方面、收费管理、人事及干部管理、财务管理、教学教研成果、学生管理等方面也借此公开专栏公布。校务公开栏的设置,使学校建设更加透明化,真正做到“扆山,是大家的扆山”。

我校实行民主管理,学校管理的相关规章制度,尤其是与教职工切身利益相关的决定,大多会在各教研组会议上提出,然后反馈到校班子成员处,由班子讨论并在校大会上通过。大方向的问题一般在工代会上提出,并经由工代会讨论通过。如:提高班主任待遇、发放第十四个月工资、修缮停车棚等问题。校长对教职工代表提出的议案,大部分都予以回应或解决。这些提案的落实,体现了学校尊重老师意见、鼓励教师参与学校管理的思想。相信教师们群车群力,会使学校的教育教学环境不断优化,并有力推动学校各项工作的发展。

另外,为了提高学校管理的科学化、规范化,我校订阅了xx市教育局汇编的《xx市学校资金和财产管理使用文件汇编》,组织校班子成员认真学习,并要求成员们在学校管理工作中必须做到依规办事,实现民主管理。

今年三八节,我校组织了罗源海洋世界一日游,让教职工们享受休闲愉悦,

收获身心的舒畅。在教师节之际,我校开展了教师节联欢会,教师们欢聚一堂,歌声笑声融成一片,大家感受到了特殊节日的欢乐。在xx市总工会组织的职工运动会中,我校鼓励教师积极参与,派出郭莉莉、邱杰、钟陈怡、郑晓龙、陈希这五名教师代表教育系统参赛,他们在游泳、篮球、接力、越野跑等项目中,为教育系统队赢得了两金、两银、一铜等八块奖牌,受到了教育局的好评。

自我校工会成立以来,我校实行人性化管理。学校关心教职工们的工作与生活。今年我校给每位教职工发放了蛋糕领取卡,希望能在每位教职工过生日时送上学校真挚的祝福;逢年过节我校会给教职工们发放过节费;对生病住院的教职工或教职工家属去世的,我们都及时关怀慰问。这些工作的开展都是为了让同事们感受学校的温暖与情意。

计生工作是目前我市各项管理高度重视的一项工作,如买房买车贷款、各种评优推优、职称评聘等都与计生工作挂钩,都需要提供计生证明。我校工会承担了计生管理的相关工作,每年及时安排教职员工或其家属参加计生检查。在有需要时,我校会协助教育局计生办为他们提供所需的计生证明。

在即将来临的20xx年,我校工会将在完善自身建设的前提下,多关注教职工的生活,尽量多开展活动,丰富同事们的生活,促进大家的交流,也尽可能地解决教职工在工作中提出的问题。我们未必能锦上添花,但我们尽量做到雪中送炭。让教职工们真正体悟我校“崇尚和谐”、“享受教育“的理念。

本人积极参与专题研究部署党风廉政建设和政风行风建设工作;开展党性党风党纪教育,政治纪律教育和廉洁从政教育;重视和引导教师良好师风师德的培养和校园廉政文化建设,严格执行《中小学教师职业道德规范》、《福建省中小学教师职业道德考核办法》,弘扬校园的清风正气;坚定不移地贯彻落实中央“八项规定”和省市贯彻意见,切实开展厉行节约,制止奢侈浪费工作。

2023年镇乡工会主席述职报告(模板17篇)篇十七

一年来,在县委的正确领导下,紧紧围绕全县工作大局,以党的十八大、十八届三中全会精神为指导,扎实开展职工维权帮扶活动,着力提高职工队伍素质、增强维权帮扶实效、推动“两个普遍”建设、提高工会工作科学化水平,团结动员广大职工为实现“陕西十强县”、“西部百强县”的宏伟目标而努力奋斗。县总工会连续两年被县考核为优秀,连续五年被市总考核为优秀,多项工作受到省、市总表彰,县总工会被评为陕西省互助保障工作模xx县级工会。

一年来,深入学习宣传党的十八大、十八届三中会精神、以及中、省、市工代会精神,对新形势下坚持走中国特色社会主义工会发展道路有较为深刻的认识,并能在实际工作中得以应用,写心得体会6篇,记笔记2万字,政治立场更加坚定,政策理论水平不断提高,工作能力进一步增强。

(一)围绕重心,服务大局,引领广大职工为建设幸福商南建功立业。一是广泛开展“当好主力军、建功‘’、和谐奔小康”主题竞赛活动。全县有305个工会组织7200名职工参加了职工经济技术创新活动。二是开展“中国梦劳动美”主题宣传活动。在县委广场举行“中国梦劳动美”活动启动仪式,号召全县广大干部职工为中华民族的伟大复兴做贡献。三是下发了《关于开展庆“五一”、“十一”、“庆双节”职工文体活动的通知》,对活动提出了明确要求,并成立了指导组,对各级工会活动开展情况进行检查和评比。四是深入推进“三找三看”活动。下发了实施方案,与教体等部门联合组织了庆双节千名职工冬季越野赛,掀起了全民健身运动热潮。县总工会支部与团县委、妇联支部联合举办了职工演讲赛。由县总工会自编自演的小品《梦想》在县委机关举办的“三找三看”暨干部职工文艺晚会中获奖。

(二)深入推进“两个普遍”建设。今年新建工会组织65个,发展会员830人。首次成立了县工业园区工联会,至目前,已建成基层工会507个,涵盖795个单位。其中,独立基层工会403个,联合基层工会104个,镇总工会(工会)13个,系统工联会19个,会员达21248人。小三级工会组织网络已形成。

(三)以工会“五送”活动为平台,全方位开展困难职工帮扶工作。一是开展岗位技能培训。投入资金22万元,开展计算机、红茶、黑茶制做技术、动物疫病防治、包装技术、绒绣等培训班,培训职工1100余人,为下岗职工和农民工就业、再就业和创业打下基础。二是开展送清凉活动。县四套班子领导和分管领导,分别带队深入企业高温车间、高温岗位、建筑工地等,为职工赠送茶叶、白糖、矿泉水等防暑降温物资,及时把党和政府的关怀送到职工的心坎上。三是开展金秋助学活动。筹措资金13万元帮助110余名困难职工的子女上大学,救助面比住年增加30%。四是开展冬送温暖活动。春节期间,筹措资金18万元慰问困难职工600余人。筹集资金21万元临时救助困难职工280人。五是大力推进职工互助保险工作力度。至目前,参保职工6186人,上缴保费40万元。

(四)弘扬劳模精神,深化劳模管理工作。一是按照市劳动竞赛委员会的要求,推荐xx市第二届劳动模范6人,先进工作者2人,先进集体1个,获得市委、市政府的表彰和奖励。二是评选表彰xx县岗位标兵。在全县范围内的一线职工中,组织评选40名岗位标兵,并在县人民会堂举行隆重的岗位标兵命名表彰大会,学习标兵的先进事迹,激发广大干部职工比学赶超、争当先进的热情。三是协助县劳模协会,完成xx县第三届劳模协会的换届工作。四是组织全县42名市级以上劳动模范,到西安空军飞行员体检中心做全面的体检,关爱劳模。

(五)强化管理,不断加强自身建设。一是加强工会工作规范化建设。制定重点工作考核细则,使工会工作目标更加明确,重点更加突出,标准更加清晰,措施更加得力,奖惩更加分明。加大县困难职工援助中心规范化建设,设立了困难职工帮扶工作流程图、职工互助保险办理流程图等。二是加强能力建设。12月份,对新一届工会领导干部,在交大进行了综合素质提升培训。

作为党风廉政建设第一责任人,始终把党风廉政建设作为“龙头”工程来抓,严格遵守中央的《八项规定》,在开展党的群众路线教育实践活动中,多次带领工会党员干部,深入包扶的湘河的两岔河、富水赤地村和困难企业之中,开展调查研究,帮助和解决广大职工群众生产生活上遇到的难题。今年工会换届,在组织会议期间,做到一切从简,改进会风,不搞形式主义,严格遵守《八项规定》。工作中做到自重、自省、自警、自励,以身作则,以实际行动维护了良好的领导干部形象。

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