银行作为人们日常生活不可或缺的一部分，提供了诸多金融服务和产品。以下是小编为大家整理的一些银行工作范文，供大家参考和学习。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇一
在中国，自党的十八届三中全会以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视党风廉政建设和反腐败斗争，积极推出了一系列严厉的八项规定。这些规定对领导干部进行了一系列严格的约束和要求，标志着中国反腐败斗争取得了重要的突破。在这篇文章中，我将分享我对提升八项规定精神的心得体会。
第二段：加强党风廉政建设的重要性。
党风廉政建设是党的生命线，是保持党的先进性和纯洁性的重要保证。党的八项规定的出台，不仅使领导干部的权力得到了有效的约束，也促进了党风廉政建设和政府治理能力的提升。同时，党风廉政建设也是推进依法治国的必然要求，能够提高政府的公信力和社会稳定性。
第三段：党风廉政建设初见成效。
八项规定的实施，在短时间内已经取得了明显的成效。通过严格执行中央八项规定的精神，反对形式主义、官僚主义等不良习气的规范行为已得到了部分纠正。此外，党中央还推出了相关的监督机制，对违反八项规定的行为进行严查。这些举措有效地激发了干部们遵纪守法的积极性，为构建廉洁政治和反腐败事业奠定了坚实的基础。
第四段：党风廉政建设仍需努力。
党风廉政建设从来都是一项长期的任务，任务仍然艰巨繁重。虽然八项规定在短时间内取得了重要成果，但一些不良习气仍然根深蒂固，部分干部仍然存在违反规定的不良行为。因此，我们仍然需要继续努力，推动更广泛、更深入、更全面的党风廉政建设。只有坚定不移地推进党风廉政建设，才能保持党的先进性和纯洁性，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强的政治保证。
第五段：个人心得与建议。
作为一名党员干部，我从党的八项规定中深刻认识到廉洁奉公的重要性。我发现，只有把党的价值观深入贯彻到生活和工作的方方面面，才能真正做到廉洁奉公。我将时刻牢记“四个意识”，坚守“四个自信”，做到“两个维护”，以身作则，严格要求自己，确保自我纪律和自律。同时，作为一名领导干部，我还将积极践行党的纪律和规定，树立良好的形象，保持崇高的政治道德品质，努力提高自身廉洁自律意识和能力水平。只有如此，才能充分发挥党员干部的模范带头作用，为党风廉政建设做出积极贡献。
总结：
提升八项规定精神是中国党风廉政建设和反腐败斗争的重要举措，也是保持党的先进性和纯洁性的坚强保证。通过严格执行八项规定，能够有效地纠正违规行为，提升党风廉政建设的水平。但这项工作仍然面临着许多挑战，需要持续的努力和坚持。作为党员干部，我们要时刻以党的价值观为指引，努力做到廉洁奉公，严守党纪国法，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出应有的贡献。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇二
日前，中央纪委对5起违反中央八项规定精神典型问题进行公开曝光。从这些典型问题案例中可以看出，不担当、不作为，违规接受管理和服务对象旅游安排和收受礼品，违规组织公款吃喝，违规发放津补贴以及公车私用等问题在少数机关单位、党员干部身上还是存在，落实中央八项规定精神仍然任重道远。
所谓“中央八项规定”，起初是中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。由于这八项规定切实拿住了党员干部队伍中存在的一些突出问题的要害，对新形势下改进党员干部工作作风、密切党群干群关系具有很强的针对性、指导性和现实性，于是乎全党上下也行动起来，自觉贯彻落实中央八项规定精神，而后各地各部门也出台了贯彻中央八项规定精神的相关制度性文件。落实中央八项规定精神逐渐变成一项全党上下应该完成好的政治任务，成为党风政风建设的和主抓手和着力点。
中央八项规定自2012年底提出以来，已有7年多的时间，一时间党风政风为之一新。然而，还是有少数一些党员干部尤其是领导干部对中央八项规定精神，仅仅是耳朵听、嘴上说，行动上并“不感冒”。此次中央纪委通报的5起典型问题，也正反映出不少领导干部落实中央八项规定精神的思想自觉尚未形成、行动自觉还有差距，在十八大之后仍然在不收敛、不收手，在全面从严治党的当下仍然心存侥幸、顶风违纪，在“不忘初心、牢记使命”主题教育重要节点对自己放松要求、肆意妄为。对这样一些违反党规党纪、侵害群众利益，侵蚀党的先进性和纯洁性、破坏党群干群关系的典型问题，必须坚决反对、严肃处理。既要对当事人施以惩戒，更要形成强大的震慑力，让广大党员领导干部引以为戒，时刻自警自省自重，守住行为底线。
逢年过节往往是违规违纪问题高发易发期，据中纪委负责人介绍，这5起典型问题都发生在节日期间。眼下正是元旦春节期间，防范和纠治“四风”问题仍然形势严峻，落实中央八项规定精神还需要出大力气、下深功夫。作风建设永远在路上，各级各地要把坚决遏制“节日腐败”，同落实中央八项规定精神结合起来，同开展“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来，同贯彻党的十九届四中全会精神结合起来。广大党员干部尤其是领导干部绝不能放松警惕、放松要求、放松自我，要把思想和行动统一到党中央关于全面从严治党和加强作风建设的重大部署上来，坚决抵制“节日腐败”，坚决同违反中央八项规定精神的思想行为作斗争。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇三
银行八项规定，作为一项重大行政体制改革政策，在全社会引起了广泛关注。作为银行员工，我深感八项规定的出台和实施对银行行业的规范和发展起到了重要的推进作用。在长时间的观察和实践中，我对于八项规定的内容有了更深的理解和感悟。在这篇文章中，我将从银行文化建设、工作作风、利益关系、廉洁自律以及服务意识等五个方面来谈谈我对银行八项规定的理解和体会。
首先，银行八项规定对于银行文化建设提出了明确要求。银行是金融行业的重要组成部分，其行业特性决定了其要具备良好的文化环境和价值观念。八项规定要求银行要坚持以客户为中心，维护公平、公正、公开的规范经营环境。这就要求我们要提高自身的职业道德素养，时刻保持服务意识。只有这样，我们才能真正做到诚实守信、仁德敬业、以客户为中心，塑造一个积极向上的银行文化。
其次，八项规定明确了银行工作作风的要求。银行业是一项高度责任和信任的行业，我们身上肩负着客户、机构和社会的期望和信任。八项规定要求我们要坚守职业操守，追求公正和廉洁的工作作风。这就要求我们要严肃认真地对待自己的工作，不能懈怠和敷衍了事。只有这样，我们才能够不负责任地为客户提供优质服务，努力维护和增强银行业的社会形象。
再次，八项规定对于银行业的利益关系提出了规范要求。银行作为金融机构，具有特殊的利益关系，尤其是与客户之间的利益关系更为突出。八项规定要求我们要客观公正地对待客户利益，明确自身的责任和义务。这就要求我们要严把风险关、保护客户的合法利益，不能因为利益的驱使而违背职业伦理。只有这样，我们才能够赢得客户的信任和支持，并实现客户价值与银行价值的共同增长。
此外，八项规定对银行行业的廉洁自律提出了明确要求。廉洁自律是银行业健康发展的保证，也是银行员工必须遵守的基本底线。八项规定要求我们要加强党风廉政建设，坚守廉洁底线，积极行使自我监督职责。这就要求我们要时刻保持清醒的头脑，不以权谋利，不搞权力寻租，加强自我修养和自律。只有这样，我们才能够树立良好的形象，做到清正廉洁，使银行业真正成为经济建设和社会发展的支持者和推动者。
最后，八项规定对于银行员工的服务意识提出了明确要求。银行作为金融服务的提供者，服务质量和服务态度直接关系到银行业的信誉和形象。八项规定要求我们要持之以恒地提升服务质量，深化改革创新，注重客户需求，提供专业、高效和友好的服务。这就要求我们要正确认识服务的重要性，提高专业素养和综合素质。只有这样，我们才能真正将银行业打造成为金融服务的“银行家”。
综上所述，银行八项规定的出台和实施对于银行业的发展和规范起到了积极的推动作用。作为银行员工，我们要以八项规定为指导，不断提高自身的素质和能力，做到诚实守信、公正廉洁、以客户为中心。只有这样，我们才能更好地服务于经济社会发展，为实现中国梦贡献自己的力量。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇四
12月4日，中共中央政治局召开会议，一致通过了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。中央政治局发布的这八项新规定要求：要改进调查研究；要精简会议活动；要精简会议简报；要规范出访活动；要改进警卫工作；要改进新闻报道；要严格文稿发表；要厉行勤俭节约。
这八项规定，主要针对政治局委员自身建设，字里行间展现了新一届党中央领导执政的新理念和新姿态，显示了党中央集体领导从严治党的态度，彰显了我国全面建成小康社会的决心。此举顺民心得民意，是我党努力践行十八大精神作出的重要行动，是我党更好履行新时期历史任务作出的重要政治承诺，引发了广大群众的热议。
改进工作作风、密切联系群众，需要党员干部以人为本、执政为民。八项规定要求，中央政治局全体同志要切实改进工作作风，良好的作风对整个社会都有着至关重要的作用。因此，我们在现实工作中，要积极响应党的号召，转变工作作风，改进党风、改进政风、改进民风，认真履行岗位职责，全面推进反腐倡廉工作，催化出清廉之风。
中央政治局出台的这八项新规定，针对的都是人民群众长期反映强烈的问题，展示了新一届中央领导集体的执政新姿态，是聚党心得民心之举。让我们看到了新一届中央领导呈现的新气象和新风尚。以习近平为总书记的新一届中央领导人，通过自我表率和模范带头，必将在全国上下掀起一阵飓风，促进每一位党员领导干部自觉警醒，从而清扫出一片风清气和、作风朴素、群众拥戴的蓝天净土。
八项规定的出台固然是大快人心之事，但怎样做到持之以恒，而不仅仅是过眼云烟，却是接下来亟需思考的。“规定”毕竟不同于法律法规，其约束力相对较弱。近年来，为防止和杜绝官场上的不正作风，我们成立了自上而下的监察监督机构，出台了很多预防和惩治的制度措施，但各种不正之风却仍然屡见不鲜。究其原因说到底，还是执行力的问题。根据国内外实践经验，建立有效的制度是确保执行到位的关键。
现在中央带了头，全党上下行动起来，按照中央八项规定严格规范自己的行为，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做；并且要建立严格地检查、考核、问责常态化推动机制，带动各地民风和社会风气的根本好转。从而真正赢得民心，真正听懂民意。进而在改革发展的时代洪流中，在全球化、市场化等浪潮的激荡中，进一步把我们党锻造成为引领中国前行的坚强领导核心。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇五
近期，各地2021年选调生笔试报名已经拉开帷幕。去年此时，我也是浩荡追梦大军中的一员。回忆入职以来的这三个月，且以“三问”做总结。
溯源追问：成为选调生的“初心”是什么?选调生作为青年干部的生力军，“努力工作，为社会主义事业建设贡献自己最大的力量”当为选调生的“初心”。犹记得今年一月参加面试时的第一问：你为什么选择选调生，我的答案有三，一是因为榜样的力量：从小到大，身边有许多优秀的干部，他们为家乡建设默默奉献，原本破旧落后的村庄在一代又一代干部的努力下，迎来了希望的春天，变成希望的田野;二是因为付出后的幸福感：2019年春天，我有幸作为会务人员参加杭师大人文学院举办的第16届先锋论坛，在我看来我做的不过是分内之事，但其中几位参会人员却在临走时对我说，我把江南最美好的印象留给了他们;三是因为时代青年应当有所担当，时代赋予我们责任与使命，我们有义务也应当有能力将青春热血、青春梦想洒在祖国最需要的地方。此时想来，“衣沾不足惜，但使愿无违”。当我们以“选调生”冠名，我们就不再只是自己，眼里心里放的更多的应是民与国。
扪心自问：成为“选调生”后做了什么?入职以来，我亦常常扪心自问，当初的承诺是不是还记得，现在的初心变了吗。主任在我入职的第一天就将《习近平谈治国理政》第三卷交给我，现在它早已变成我每日必看必读的案头书。三个月的时间，在整理“选人用人”台账过程中，我以反面案例为警醒，更加明确要守底线不踩红线;在多人合作完成工作的过程中，我感受到了统筹全局、相互协调的重要意义;在校对微信推文的过程中，我变得更为严谨、细致;在参与卫生文明城市创建的过程中，我把握契机，接触群众，了解、协商老旧小区的停车难问题;在独自整理内部资料的过程中，我意识到有明确的工作方法、总结工作经验的重要性。入职以来，我积累了些许工作经验，业务流程熟练了，工作效率提高了，接触的任务种类变多了，服务意识增强了，但是，严谨对待工作的态度没有变，敬畏组织纪律的心性没有变，忠诚于党和人民的信仰没有变。
道阻且长，思量之后莫心慌，且经风雨强本领，以青春之我，担青春之责，报青春之国。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇六
近年来，我国银行业发展迅猛，伴随而来的是一系列的问题和乱象。为了规范银行业的发展，维护金融市场的稳定，中国银监会颁布了一系列的“银行八项规定”，对银行行业的经营行为提出了明确的要求。在长期参与银行工作的过程中，我深深感受到了“银行八项规定”的重要性和紧迫性。本文将就“银行八项规定”的内容和实施情况进行分析和思考，进而提出本人的心得体会。
第一段：引入话题。
我国银行业的迅猛发展和飞速崛起，为经济发展提供了强有力的支持。然而，随着金融市场的繁荣，也暴露出一些乱象和问题。为规范银行行业的经营行为，维护金融市场的稳定，中国银监会颁布了“银行八项规定”。这一系列规定对银行业的经营和管理提出了明确的要求，进一步规范了行业发展，确保了金融市场的健康有序。
“银行八项规定”主要涉及八个方面的内容，包括市场营销活动规范、高薪酬管理、封堵利益输送渠道、严控银行业务扩张、规范市场准入、严厉打击金融违法犯罪、加强内部控制、加强人员管理。这些规定全面细致地规范了银行业的经营行为，遏制了不正当行为的发生，有效预防和减少了金融风险。
“银行八项规定”自实施以来，取得了明显的成效。首先，规范了银行的市场营销活动，遏制了过度竞争和营销扰民行为。其次，加强了高薪酬管理，遏制了银行高管薪酬过高、过分依赖绩效考核的问题。再次，加强了人员管理，提高了银行从业人员的职业道德和责任意识。此外，加强了内部控制，防止了不当贷款和不规范业务扩张。可以说，“银行八项规定”对整个银行业的管理和发展起到了积极的促进作用。
作为一名银行从业者，我深切感受到了“银行八项规定”的重要性和必要性。首先，规范了市场竞争，遏制了不正当竞争和营销扰民行为。其次，加强了高薪酬管理，调整了银行行业的薪酬结构，促进了行业内部的平衡发展。再次，加强了人员管理，提高了从业人员的素质和业务水平。通过落实“银行八项规定”，我认识到银行作为金融机构，不仅要追求利润最大化，更要承担起社会责任，为经济发展和社会进步做出贡献。
第五段：总结全文。
综上所述，“银行八项规定”对于规范银行行业有着重要的意义。通过规范银行的经营行为，遏制不良竞争和不正当行为，保障市场的公平与公正，有助于建立一个稳定健康的金融市场。作为银行从业者，我们必须按照“银行八项规定”的要求，提升自身素质，加强内部控制，做好客户服务和风险管理，为社会经济的发展贡献力量。同时，银行监管部门也应加大对“银行八项规定”的监管和执行力度，确保规定的顺利实施，维护金融市场的稳定和安全。只有坚持规范经营、诚信经营，银行业才能长久发展，为国家经济的繁荣做出更大的贡献。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇七
县纪委：
2021年第一季度以来，县xx党组在县委的坚强领导下，始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，贯彻落实十九届中央纪委四次全会、省纪委十届五次全会、州纪委九届五次全会精神，持续有力推动中央八项规定精神落到实处、见到实效。现将县xx党组2021年度第一季度贯彻落实中央八项规定精神情况报告如下：
(一)加强组织领导，压紧压实责任。高度重视执行中央八项规定精神工作。及时召开党组会议专题研究，组织召开全体干部职工大会进行动员部署;集中分析研究，认真开展“回头看”，及时汇报2021年第一季度县xx机关贯彻落实中央八项规定精神情况。深入排查和治理作风建设方面问题，领导班子率先垂范，抓早抓小，动辄则咎，持之以恒贯彻执行八项规定精神。持续加强作风建设;与各委室签订了责任书，明确将作风建设目标任务分解到了各个委室，对承担的责任进行了“签字背书”，进一步明确了党组主体责任、主要负责人的第一责任人责任、班子其他成员的一岗双责责任，理清了工作思路，明确了工作任务，压紧压实责任，建立了横向到边、纵向到底的责任制网络。
(二)强化舆论宣传，营造良好氛围。把八项规定精神作为一项重要学习内容，结合学习***新时代特色社会主义思想、开展“三会一课”、“党员主题日”、“廉政党课”等活动，组织全体干部职工集中学习传达中央八项规定精神工作有关文件，全面学习《党政机关厉行节约反对浪费条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》等法规条例和中央关于作风建设的新部署新要求。要求全体干部职工内化于心，外化于行，不断加强自身作风建设。
(三)突出问题导向，深入自查自纠。按照落实中央八项规定精神有关要求，重点对落实中央八项规定精神、纠正“四风”作为全面从严治党的重要内容、贯彻落实中央八项规定精神等情况进行自查自纠。
1.落实中央八项规定精神、纠正“四风”作为全面从严治党的重要内容情况。县xx党组认真贯彻落实中央八项规定精神，作为从严治党的重要内容，年初党组将该项工作纳入党风廉政建设工作的一项重要内容来谋划，定期不定期召开党组会议分析研究，认真查找存在的问题，落实整改任务。
2.制度建设情况。县xx党组认真贯彻落实中央八项规定精神相关的制定、修订完善情况，认真梳理了有关作风建设制度规定，针对存在的制度不规范问题，修订完善了单位内部管理制度，包括了学习制度、财务管理制度、差旅费审批制度、公务接待制度、办公用品管理制度、车辆管理制度、****制度、工作责任追究制度、工作联系点制度等制度，切实扎牢制度笼子。
3.贯彻落实中央八项规定精神情况。一是公款吃喝方面。严格执行公务接待有关规定，完善公务接待制度，严肃纪律，严格管理，坚决杜绝公款吃喝、违规接待等问题。没有存在违规公款吃喝问题。二是公款旅游方面。严格按照差旅费管理规定，建立差旅费内部管理制度、出差审批制度。没有存在变相公款旅游问题。三是公车私用、私车公养方面。严格按照公车管理有关规定，对公务用车实行集中管理、统一调度，节假日集中封存。没有存在公车私用、私车公养等问题。四是办公用房方面。通过自查，严格按照《党政机关办公用房建设标准》，干部职工办公用房使用面积符合标准，没有对办公用房进行豪华装修等问题。五是没有私设“小金库”和违规发放津贴补贴问题。六是婚丧喜庆事宜方面。严格婚庆酒宴审批制度，没有出现大操大办婚丧喜庆等问题。七是上下班纪律方面。严格执行上班打指模制度，没有发现无故缺勤、纪律散漫、早退迟到等问题。
县xx办公室认真贯彻“中央八项”规定，履行党风廉政建设责任，不断强化廉洁自律意识，自觉遵守领导干部廉洁自律规定，狠抓机关管理，有力促进各项工作的顺利推进。但与上级要求和群众期盼相比，还存在一些不足之处。一是主体责任压力传导不足;二是干部作风转变不够彻底。
在今后的工作中，县xx党组将进一步强化领导、采取更加有力的措施，抓好党员、干部职工的学习、教育和管理，进一步做好党风廉政建设责任制和中央“八项规定”的贯彻落实工作。重点抓好以下几方面工作：一是把党的政治建设摆在首位。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，持续巩固“不忘初心，牢记使命”主题教育成效，自觉用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑，教育党员干部提高政治站位，强化政治担当，始终在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。二是坚持不懈转变作风。充分认识作风问题的顽固性、作风建设的长期性，持续在常和长、严和实、深和细上下功夫，管出习惯、抓出成效，化风成俗。三是完善各项制度，筑牢思想制度防线，用制度管人，按制度办事，从而促进各项工作顺利开展。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇八
一是强化宗旨观念。深入学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》，在学通弄懂做实上下功夫，努力做到学思用贯通、知信行统一。能够坚信共产党的领导，服从领导，顾全大局。牢固树立群众观点，倾听群众呼声，反映群众意愿，集中群众智慧，忠实地贯彻执行党的群众路线，做到立党为公、执政为民。能够积极接待群众来信来访，态度热情。经常利用业余时间加强理论学习，树立正确的世界观、人生观。
二是保持良好状态。今年来，无论工作任务多么艰巨、压力多么沉重，本人始终保持良好的精神状态，凡事总是想好的、看好的、听好的、说好的，坚定正确的政治方向，用积极、乐观向上的观念面对一切，从不患得患失、斤斤计较。任何时候都能够坚信真理、坚持原则、坚定理想信念、坚守道德和法律底线。
三是严守工作纪律。遵守各项管理规章制度，坚持做到按时上下班。在上班期间不做与工作无关的事情。严格请销假制度，一切按制度办事，严格依法办事。遵守政治纪律、组织纪律和工作纪律，并起到模范带头作用。
四是厉行勤俭节约。能够从自身做起，从点滴做起，把厉行勤俭节约、反对铺张浪费贯彻在实际工作和日常生活中，落实到具体行动上。发扬艰苦奋斗的优良传统，提倡节约、反对浪费，自觉树立节约光荣、浪费可耻的价值观，从不利用公款请吃。
五是生活作风优良。生活方式是一个人思想觉悟、道德水准、知识水平、性格品质的综合体现。本人不仅注意自身在工作时间以内的工作作风和言行，而且注意自己在工作时间以外的生活细节。在生活方面，本人始终严以律己，从不参与赌博，从不做违法乱纪的事，除上班、加班之外，其他时间内的生活情趣健康。
六是强化廉洁自律。时刻绷紧廉洁自律这根弦、始终守住党纪国法这条线，事事慎始慎初，时时慎独慎微，始终保持清醒的头脑。严格落实各项纪律规定，自觉把《党章》《准则》《条例》和局里制定的各项制度作为衡量和检验工作的尺子和镜子，经常照一照、量一量，把上级各项规定及本单位各项规章制度不折不扣地落实到位，坚决防止和克服组织涣散、纪律松弛现象，切实做到有令必行、有禁必止。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇九
党的十八大选举产生的新一届中央领导集体上任伊始，针对中央政治局自身建设通过了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。要求改进调查研究；精简会议活动；精简会议简报；规范出访活动；改进警卫工作；改进新闻报道；严格文稿发表；厉行勤俭节约。八项规定的出台，展现了新一届党中央领导集体的执政新理念和新姿态，彰显了党中央从严治党的态度和全面建成小康社会的决心。此举顺民心得民意，是党中央为更好的履行新时期历史任务作出的重要政治承诺。
作为一名在质监系统工作多年的党员干部，我在学习中央八项规定的过程中，受到了教育，坚定了信念。
“为人民服务”作为我党开展一切工作的出发点和着眼点，需要我们全体党员干部密切联系群众，切实本着“以人为本、执政为民”的理念，扎实开展各项工作。改进工作作风的目的就是要密切联系群众，从群众中来，到群众中去。良好的作风对整个党、整个社会都有着至关重要的作用。中央政治局出台的这八项新规定，针对的都是人民群众长期反映强烈的问题，展示了新一届中央领导集体的执政新姿态，是聚党心、得民心的正确之举。让我们看到了新一届中央领导集体呈现的新气象和新风尚。以习近平总书记为核心的新一届中央领导集体，通过自我表率和模范带头，为全体党员上了一堂生动的党课。这堂课生动具体，中央带头，全党上下积极行动，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做。这种工作作风的转变，看似简单，但是对改进党风、改进政风、改进民风其作用何其深远。
作为一名党员，特别是领导干部，不折不扣的的执行党的各项方针、政策，是衡量你是否合格的基本要求，作为党员就应该具备这样的能力。作为领导干部，更应该具有领导该有的能力和水平，工作中的教条主义、形式主义和懒汉思想，既是对自己的不负责，更是置党和国家的事业于“不仁不义”之地，危害之大可想而知。贯彻落实中央政治局作出的“八项规定”，以优良的党风促政风带民风，不仅需要党员干部真抓实干，持之以恒，还需要领导干部做表率，带头抓。
领导干部带头抓作风，要求领导干部不仅要台上讲，班内做，更要班下守。自觉扛起“节俭旗”、打好“亲民牌”，成为落实规定的“标杆”，践行规定的“样板”。时刻警醒自己“勿以恶小而为之，勿以善小而不为。”百姓评价一个领导干部作风的好坏，其标准往往不是什么“大事”，而往往是一些不起眼的小事，不经意的细节。这就要求我们领导干部带头抓作风，要从小处着眼，从小事着手，始终做到慎独、慎微、慎小。让勤俭节约，密切联系群众的优良作风成为一种习惯，化为一种自觉。
八项规定的出台给全党、全社会带来一股风清气正的务实之风，鼓舞士气，大快人心。我坚信只要全体党员，特别是各级领导干部积极响应党的号召，在实际工作中持之以恒，认真履职责，切实转变工作作风，全面推进反腐倡廉工作，我们的党就一定能继续赢得民心，引领中国实现中华民族的伟大复兴。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇十
镇于12月17日上午召开八项规定专题学习会，我镇班子领导、镇直机关干部、村（居）党支部书记、大学生村官共百余人参加会议。改进工作作风、密切联系群众，需要党员干部以人为本、执政为民。八项规定要求，中央政治局全体同志要切实改进工作作风，良好的作风对整个社会都有着至关重要的作用。因此，我们在现实工作中，要积极响应党的号召，转变工作作风，改进党风、改进政风、改进民风，认真履行岗位职责，全面推进反腐倡廉工作，催化出清廉之风。
中央政治局出台的这八项新规定，针对的都是人民群众长期反映强烈的问题，展示了新一届中央领导集体的执政新姿态，是聚党心得民心之举。让我们看到了新一届中央领导呈现的新气象和新风尚。以为的新一届中央领导人，通过自我表率和模范带头，必将在全国上下掀起一阵飓风，促进每一位党员领导干部自觉警醒，从而清扫出一片风清气和、作风朴素、群众拥戴的蓝天净土。
八项规定的出台固然是大快人心之事，但怎样做到持之以恒，而不仅仅是过眼云烟，却是接下来亟需思考的。“规定”毕竟不同于法律法规，其约束力相对较弱。近年来，为防止和杜绝官场上的不正作风，我们成立了自上而下的监察监督机构，出台了很多预防和惩治的制度措施，但各种不正之风却仍然屡见不鲜。究其原因说到底，还是执行力的问题。根据国内外实践经验，建立有效的制度是确保执行到位的关键。
xx镇党委书记许鹏要求全镇党员干部学习贯彻八项规定要做到“四个结合”。
一是学习与统一思想认识相结合，加强组织领导。为加强学习力度，该镇成立由镇长卿君甫为组长，把贯彻落实《xx镇关于开展“学习中央八项规定，切实改进干部作风”的实施方案》作为当前和今后一个时期的重要政治任务，在各村（居）、镇各部门、各企事业单位要做到认真落实。xx镇要求全体党员干部坚持集中学习和分散自学相结合，撰写心得体会，切实把干部群众的思想统一到会议精神上来，用实际行动学习好、领会好、贯彻好、落实好会议精神。
二是学习与镇区管理相结合。所有村（居委会）、镇直各单位结合工作实际，将贯彻学习中央精神做为所有党员干部的政治任务，制定详细的学习方案，积极谋划2013年工作。针对各自实际，认真研究、分析发展难题和应对措施，进一步明确发展方向，细化工作措施，制定好经济社会发展总体思想、主要指标、工作重点，为有序开展下步工作打下良好基础。
三是学习与当前中心工作相结合。xx镇将学习贯彻中央精神与做好当前新型城镇化建设、安全生产、信访稳定、年终目标考核、乡镇重点工程观摩等各项重点工作紧密结合起来，组织人员分片包村，组织干部下访寻问题，与群众面对面交流、“一对一”约谈；与基层贫困群体结对服务，真正将精神落到实处。
四是与转变工作作风相结合。xx镇以党的“”精神为引领，结合工作实际，切实转变思想、工作作风，提高工作效率，机关内每周一开例会，周五组织干部学习，立足工作实际，将中央八项规定转化为指导工作的思想武器，认真挖掘典型、总结经验，促进工作创新，提高工作效率，进一步坚定发展信心，提振精气神，掀起大干快上的热潮，以高昂的干劲、为民服务的激情努力不断开创工作新局面。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇十一
根据《中共xx市委办公室、xx市人民政府办公室关于对全市贯彻执行中央八项规定和我省“28条办法”、我市“28条办法”情况进行专项督查的通知》(嘉委办传〔〕134号)要求，我会迅速动员，周密部署，对全会贯彻执行中央八项规定和我省“28条办法”、我市“28条办法”情况进行了深入自查。现将自查情况报告如下：
1、加强组织领导。根据上级党委、政府关于贯彻落实中央八项规定和我省“28条办法”、我市“28条办法”的有关要求，我会高度重视，将贯彻落实工作纳入本会开展党的群众路线教育实践“同步学习、同步整改、同步督查”工作，切实摆上会党组议事日程。迅速召开会党组会议专题研究部署，决定由党组书记、理事长亲自负责，分管办公室工作的副理事长和会纪检组长分别牵头实施，明确办公室具体配合相关工作，并公布了举报电话，为深入实施贯彻落实工作奠定了坚实基础。印发了《市残联关于进一步改进工作作风密切联系群众的通知》(嘉残联党组[]3号)，明确了各项规定，全面部署贯彻落实工作，使制度规定更加具体化、更具有操作性。
2、深入学习动员。将学习中央八项规定和我省“28条办法”、我市“28条办法”作为年度党组中心组理论学习的重点内容，专题召开两次中心组理论学习会，学习成员扩大至中层以上干部，会领导班子成员分别作了中心组发言。利用全市残联理事长会议、会工作人员全体会议、残疾人专门协会会议等时机，对贯彻落实工作进行深入动员和部署，统一思想认识，讲清重要意义，明确具体要求，为全市残联系统贯彻落实工作奠定坚实的思想基础。
3、改进调查研究。健全调查研究常态化机制，规定市残联领导班子每年开展至少1项专题调研，每年下基层调研时间不少于2个月，完成1篇调研报告或理论文章。结合“整改问计”连心走访活动和“十百千万”扶残助残走访服务活动，开展残疾人事业大调研活动，市残联领导班子成员分别至县(市、区)、镇(街道)、村(社区)及残疾人家庭、残疾人重点工程，听取基层对残疾人事业、残联的意见和建议，为残疾人事业发展和全市残联“四风”问题找准方向。调研期间，会领导带头轻车简从深入调研，会陪同人员不超过2人，县(市、区)级残联陪同人员不超过2人。自觉做到下基层调研不召开全会性汇报会，不悬挂标语横幅，不摆放花草水果，不接受礼品。条件具备的全部在当地食堂用餐。调研后，每位会领导形成调研文章一篇。
3、精简会议活动。严格控制会议活动次数，压缩会议规模，今年仅由市政府召开全市残疾人工作会议暨创建全国残疾人文化体育建设示范市动员大会、市残联召开了市残联第六次代表大会等两次全市性会议，不邀请县(市、区)主要领导参加。召开全市残联系统专项工作会议，人数控制在20人以内。注重提高会议活动的效率和质量，精简会议材料，一律不挂会标，不摆放瓶装水和鲜花，会场简朴，空话、套话明显减少。
4、精简文件简报。大力减少各类文件和简报，按照“必发才发”原则，凡国家法律法规和党内法规已明确规定的，上级文件中有关政策已经明确、未提出具体贯彻意见的，能通过电话、传真、办公网络解决问题的，不再发文;没有实质内容、可发可不发的文件，一律不发;能以办公室名义印发的，不以会名义印发。同时，提高文件、简报的质量和时效，规范文件和简报资料的报送程序和格式，改进文风，压缩篇幅，注重突出针对性和可操作性，做到意尽文止、条理清楚、文精练。充分应用办公自动化系统，实现公文和简报无纸化，节约经费，提高效率。注重新闻宣传报道向基层倾斜，以“短、实、新”形式，多反映残疾人切身问题。
5、控制“三公”经费。常态化开展勤俭节约、反对浪费教育，推进节约型机关建设，严格落实节水、节电等节能指标，鼓励办公设备耗材循环利用。加强财务装备计划审批管理，严格控制人员经费及差旅、会议、文电、通信等公用经费支出，对会议、干部培训、资产配备、业务宣传、课题调研和出国培训考察经费等实行计划管理，科学制定年度计划，严格履行审批程序。严格控制公务接待，认真执行接待宴请和陪同人数标准。
6、严格监督检查。采取自查自纠、征求意见、重点抽查、党组巡察、信访受理等方式方法，加强对各部室、直属事业单位单位贯彻落实“八项规定”情况的执纪监督，对违规违纪问题直查快办、及时反馈、适时通报。将各单位落实情况列入绩效评估和党风廉政建设责任制考评，有效督促干部队伍认真贯彻执行中央八项规定和我省“28条办法”、我市“28条办法”情况。
本会在落实全会贯彻执行中央八项规定和我省“28条办法”、我市“28条办法”，加强作风建设方面取得了比较明显的效果，但仍存在一些问题和不足，主要表现有：个别领导干部的思想认识还没有完全到位，缺乏抓好贯彻落实工作的狠劲和韧劲;少数干部责任意识不强，工作不讲计划，方式方法欠缺，自我要求不够严格;部分制度建立时间较长，与新形势不相适应，尚需及时重新修订;监督管理有待进一步完善和加大。
针对上述问题和不足，下一步在持续抓好中央八项规定和我省“28条办法”、我市“28条办法”落实上必须进行再动员、再强调、再部署，突出抓好五项重点工作：一是深入学习。组织广大干部职工学习中央八项规定和我省“28条办法”、我市“28条办法”和市残联《关于进一步改进工作作风密切联系群众的通知》，确保熟知熟记。要求领导干部带头执行，做好表率，决不允许“上有政策、下有对策”和执行中打折扣、搞变通。二是完善制度。注重工作的具体化、规范化和制度化，完善市残联各项规章制度，建立健全相应制度和标准规范，提高制度规定的实用性和可操作性。三是强化监督。依托党务、政务公开平台，采取适当形式，对内、对外主动公开贯彻落实情况，畅通投诉举报渠道，接受干部群众的监督评议，自寻压力，增强动力。四是狠抓节点。以年末、年初为重点时段，以元旦、春节为重要节点，加强正面宣传引导、单位访客管理和监督检查，狠刹公款送礼、吃喝和奢侈浪费等不正之风，确保清廉过节。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇十二
银行是依法设立的经营货币信贷业务的金融机构。它是商品经济和货币经济发展到一定阶段的产物。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！
十九大以来，xx县纪委监委深入贯彻落实中央八项规定精神，驰而不息纠治“四风”，扎实开展了享乐主义、奢靡之风整顿活动，取得了明显成效，现将有关情况报告如下：
(一)加强组织领导，提高政治站位。xx县纪委监委结合实际谋划措施扎实开展了违反中央八项规定精神专项察访工作，要求全县各级党组织认真学习中央、省、市及县纪委公开曝光的违反中央八项规定精神问题的典型案例，要求全县各级党组织认真贯彻落实习近平总书记关于制止餐饮浪费行为的重要指示精神，充分认识持续正风肃纪的极端重要性，强化责任担当，把纠正“四风”工作往深里抓、实里做，切实担负起党风廉政建设的主体责任，一级抓一级，一级带一级，层层传导压力，形成齐抓共管的局面。
(二)强化日常监督，严格执纪问责。县纪委监委坚持抓好日常督导和集中整治“组合拳”。一是强化日常监督检查。成立由党风政风监督室牵头的察访组，每周至少开展一次察访活动，切实加强监督检查。二是规范婚丧事宜报备工作。调整婚丧事宜报备表，压紧压实各级党组织主体责任，同时对报备情况不定期抽查。三是加强重要节点的监督检查，在春节、五一、中秋、十一等节假日前下发通知及察访工作方案，由各派驻纪检监察组、党风政风监督室组成察访小组，采取“推磨”互查和重点督导检查的方式对全县各种隐形变异的“四风”问题及各机关、公职人员餐饮浪费行为开展督查和明察暗访，对顶风违纪的，发现一起坚决严肃查处一起，问责一起，通报一起。十九大以来，共查处享乐主义、奢靡之风问题xxx起，处理xxx人，其中给予党纪政务处分xxx人。
(三)强化宣传教育，织密举报网络。县纪委监委充分利用微信公众号、微信群、廉政短信等方式，强化对全县干部职工的宣传教育，营造务实节俭、风清气正的廉洁氛围。每逢节假日期间，在“清风xx”微信公众号、微信群发布假期“正负清单”，绷紧党员干部纪律和规矩这根“弦”，划出“红线”，标出“雷区”，严防“四风”反弹回潮;向全县党员领导干部、两代表一委员发送廉政提醒短信，提出严格要求，筑牢思想防线。同时充分整合资源，进一步发挥网站、微信、电话、来信等举报途径作用，畅通群众举报渠道，延伸监督触角，激发群众监督正能量。
(一)提高政治站位，强化组织领导。认真学习习近平关于力戒形式主义官僚主义重要论述和中央办公厅《xxxx通知》，对照省委和市委关于力戒形式主义官僚主义的工作要求，制定了《xxxx工作方案》。强力开展督查工作，在县委办公室、县政府办公室、县纪委监委机关、县委组织部四个部门抽调精干力量组成了四个专项督导检查组，对乡镇(街道)、县直部门(单位)采取“四不两直”、明察暗访的方式进行多轮次、滚动式抽查检查，确保工作实效。
(二)压实主体责任，开展自查自纠。要求全县各级各部门，切实对照习近平总书记关于力戒形式主义官僚主义重要论述和党中央有关决策部署和专项整治重点，结合工作实际，落实主体责任，开展自查自纠工作，客观如实的查摆自身存在的问题。2020年，通过自查自纠，全县各部门共查纠形式主义、官僚主义问题xxx条，全部制定整改措施，限期整改到位。针对全县各单位查摆的问题的基础上形成了问题清单、整改清单、责任清单三项清单，并持续强化督导调度，督促有关部门单位对一般问题立行立改、即知即改，对重点问题明确整改措施限期整改，确保全县形式主义、官僚主义问题整改扎实有效。
(三)强化监督执纪问责，严肃查办形式主义、官僚主义问题。一是拓宽信访举报渠道。将形式主义、官僚主义问题纳入纪检监察机关“12388”信访举报热线和“12345”市民热线受理重点，24小时受理群众信访举报。在转有关单位调查处理的同时，一并纳入专项整治范围。二是压实主体责任。围绕领导班子“第一责任人”和班子成员“一岗双责”责任落实情况这个关键环节，细化责任清单，完善监督制约机制，层层压实责任;加大问责追究力度，对不切实际、摆花架子、失察失管、失职渎职等形式主义、官僚主义行为，坚决追究责任。三是强化案件查办。在纪律审查工作中，强化办案责任，突出查办形式主义、官僚主义案件。坚持抓早抓小，正确运用监督执纪问责“四种形态”。对形式主义和官僚主义方面的问题，及时发现和查处。在办案实践中，认真落实问题线索处置相关规定，对反映党员干部特别是领导干部形式主义、官僚主义方面的问题，及时谈话函询，早提醒、早纠正。对反映的形式主义、官僚主义问题线索，坚决立案查处，持续释放执纪必严、违纪必究的强烈信号。十九大以来，共查处形式主义官僚主义问题xxx件，处理xxx人。
十九大以来，xx县纪委监委不断加大监督检查力度，坚决纠治“四风”问题，取得了显著成效，但就查处情况看，仍存在一些突出问题。
(一)从查处类型上而言。十九大以来，我县查处的享乐主义、奢靡之风问题xxx起，主要类型有：违规公款吃喝问题xxx件，占总件数的xxx%;违规发放津贴补贴问题xxx件，占总件数的xxx%;违规使用公车问题xxx件，占总件数的xxx%;办公用房面积超标问题xxx件，占总件数的xxx%;违规操办婚丧事宜xxx件，占总件数的xxx%;违规收送礼品礼金问题xxx件，占总件数的xxx%。总的看，违规公款吃喝问题及违规发放津贴补贴问题占比较高，但查处质量不高，多是农村基层问题，且首次违纪时间以发生在党的十九大之前的为主。
综合分析问题类型不平衡的原因：在乱发津贴补贴方面。有的基层单位对规定泛化、不清晰不明确。比如我县查办的一起违规发放津贴补贴的案件中显示，我县于2018年开展了乱发津贴补贴等问题专项检查工作，要求各单位进行了自查自纠，2018年10月我县取消了多项津贴补贴的发放，其中计生干部津贴就在取消范围内。案中该单位是一乡镇卫生院，在自查自纠过程中没有认真排查，且对已取消的计生津贴仍违规发放至2020年9月。有的单位沿用过期、失效的文件，怎么对自己有利怎么来;有的执行政策搞“选择性解读”，“歪嘴和尚念经”;有的利用已有津补贴项目不讲政策原则，好处人人有份，甚至按行政级别制定发放标准，擅自扩大发放范围、提高标准。在重点查处问题方面，对群众反应强烈的党员领导干部在企业餐厅、私人会所等隐蔽场所吃喝问题查处还不够有力。对于上级纪委监委要求重点查处的违规配备使用公务用车、大办婚丧喜庆等突出问题以及隐形变异问题不突出，查处典型性问题相对较少。同时，在县纪委监委组织的明察暗访中发现，我县部分县直主管部门对乡镇(街道)基层单位作风建设和效能建设抓的不够紧，纠正不够及时有力，致使中央八项规定精神在基层执行中打了折扣，仍存在办公用房面积超标的问题，部分公职人员在公车私用、违规变更公车使用用途方面仍心存侥幸、屡禁不止。
(二)从监督合力上而言。在推进防止“四风”问题工作中，党风政风监督室牵头抓总，各部室、派驻机构、乡镇(街道)纪(工)委共同参与的协调工作机制运转不够顺畅，党风政风监督室与信访、案管、宣传、执纪监督、审查调查等相关部室和各派驻组之间的监督合力尚未发挥出应有的效能。
(三)从工作进展上而言。通过今年查办数据来分析，各派驻纪检监察组、各监督检查室及各乡镇(街道)纪(工)委之间工作开展不平衡，部分乡镇(街道)纪(工)委主动作为、主动发现违规违纪问题的能力较为薄弱，存在等、靠思想，派驻纪检监察组在日常工作中未发现并查实有效的问题线索，“前哨”“探头”作用发挥不够。有的单位在形式主义、官僚主义集中整治工作中仍然存在“等靠要”思想，消极怠慢，没有深入分析研判本地区本部门存在的形式主义、官僚主义问题，没有及时提出切实有效的整治举措，工作停留在表面。
(四)从震慑效应上而言。震慑力度还不够强。查处违反中央八项规定精神的问题多而不精，不够典型。通报“领而不发”。部分单位将通报领取后，放在角落“吃灰”，未在党委(党组)会议进行分析研究，未发挥应有的震慑作用。
通过不断压实全县各级党组织的主体责任和相关责任部门监管职责，聚焦“关键少数”强化精准监督，完善常态化推进作风建设长效机制等针对性措施，确保2021年查处并曝光一批具有典型性、震慑力强的案件，推动全县作风建设持续好转，实现人民群众满意度不断提升。
(一)压实主体责任，提高思想认识。要不断强化政治监督，通过协助抓好全面从严治党主体责任考核，组织开展报备审查检查、述责述廉等多种方式，压紧压实全县各级党组织抓作风建设的主体责任。不断创新教育载体和方式，协调有关部门联合开展贯彻落实中央八项规定精神、纠“四风”专题学习教育活动，通过专家辅导、集中授课、个人自学等多种方式深入学习相关政策理论、解析相关典型案例，加强党员干部理想信念、优良传统和优良作风教育，破除部分党员干部存在习以为常、不以为然、等待观望、消极应付等错误思想认识，进一步增强责任感和自觉性，把思想行动统一到中央决策部署上来。
(二)落实监管责任，从严执纪监督。充分发挥派驻纪检监察组的督促检查职能，通过组织开展专项检查等方式，督促财政、审计等相关职能部门按照“谁主管、谁负责”的原则，对职责范围事项加强经常性监督检查，对部门(单位)及其工作人员履职不力、监管缺失以及瞒报漏报问题线索等问题，一经发现，严肃问责追责。要密切关注“四风”新动向新表现，增强对“变异四风”和“隐形四风”辨别能力，系统梳理工作开展情况，总结不足，补齐短板，采取定期检查、重点抽查、明察暗访、集中检查、受理举报等方式，不定期深入乡镇(街道)和部门(单位)。发挥案件查办的震慑作用，继续实行违反中央八项规定精神查处问题报告制度，党风政风监督室定期调度各办案室组、乡镇(街道)纪(工)委查处典型案件情况，提高查办案件的数量和质量。充分发挥基层群众网络举报的作用，增强发现“四风”隐身变异的能力。
(三)强化通报曝光，形成有力震慑。把通报曝光作为一项经常性工作来抓，选取查办的典型案件在县纪委监委网站、“清风xx”微信公众号、智慧监督大数据点名道姓通报曝光，用身边的案例教育警示广大党员干部，提醒党员干部引以为戒，切实筑牢拒腐防变的思想道德防线。同时，建立典型引导机制，不仅加大对反面典型的曝光力度，还要加大对遵纪守法、勤俭节约的先进典型的宣传力度，用榜样的力量引导人、教育人、激励人。
县纪委：
2021年第一季度以来，县xx党组在县委的坚强领导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，贯彻落实十九届中央纪委四次全会、省纪委十届五次全会、州纪委九届五次全会精神，持续有力推动中央八项规定精神落到实处、见到实效。现将县xx党组2021年度第一季度贯彻落实中央八项规定精神情况报告如下：
(一)加强组织领导，压紧压实责任。高度重视执行中央八项规定精神工作。及时召开党组会议专题研究，组织召开全体干部职工大会进行动员部署;集中分析研究，认真开展“回头看”，及时汇报2021年第一季度县xx机关贯彻落实中央八项规定精神情况。深入排查和治理作风建设方面问题，领导班子率先垂范，抓早抓小，动辄则咎，持之以恒贯彻执行八项规定精神。持续加强作风建设;与各委室签订了责任书，明确将作风建设目标任务分解到了各个委室，对承担的责任进行了“签字背书”，进一步明确了党组主体责任、主要负责人的第一责任人责任、班子其他成员的一岗双责责任，理清了工作思路，明确了工作任务，压紧压实责任，建立了横向到边、纵向到底的责任制网络。
(二)强化舆论宣传，营造良好氛围。把八项规定精神作为一项重要学习内容，结合学习习近平新时代特色社会主义思想、开展“三会一课”、“党员主题日”、“廉政党课”等活动，组织全体干部职工集中学习传达中央八项规定精神工作有关文件，全面学习《党政机关厉行节约反对浪费条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》等法规条例和中央关于作风建设的新部署新要求。要求全体干部职工内化于心，外化于行，不断加强自身作风建设。
(三)突出问题导向，深入自查自纠。按照落实中央八项规定精神有关要求，重点对落实中央八项规定精神、纠正“四风”作为全面从严治党的重要内容、贯彻落实中央八项规定精神等情况进行自查自纠。
1.落实中央八项规定精神、纠正“四风”作为全面从严治党的重要内容情况。县xx党组认真贯彻落实中央八项规定精神，作为从严治党的重要内容，年初党组将该项工作纳入党风廉政建设工作的一项重要内容来谋划，定期不定期召开党组会议分析研究，认真查找存在的问题，落实整改任务。
2.制度建设情况。县xx党组认真贯彻落实中央八项规定精神相关的制定、修订完善情况，认真梳理了有关作风建设制度规定，针对存在的制度不规范问题，修订完善了单位内部管理制度，包括了学习制度、财务管理制度、差旅费审批制度、公务接待制度、办公用品管理制度、车辆管理制度、保密工作制度、工作责任追究制度、工作联系点制度等制度，切实扎牢制度笼子。
3.贯彻落实中央八项规定精神情况。一是公款吃喝方面。严格执行公务接待有关规定，完善公务接待制度，严肃纪律，严格管理，坚决杜绝公款吃喝、违规接待等问题。没有存在违规公款吃喝问题。二是公款旅游方面。严格按照差旅费管理规定，建立差旅费内部管理制度、出差审批制度。没有存在变相公款旅游问题。三是公车私用、私车公养方面。严格按照公车管理有关规定，对公务用车实行集中管理、统一调度，节假日集中封存。没有存在公车私用、私车公养等问题。四是办公用房方面。通过自查，严格按照《党政机关办公用房建设标准》，干部职工办公用房使用面积符合标准，没有对办公用房进行豪华装修等问题。五是没有私设“小金库”和违规发放津贴补贴问题。六是婚丧喜庆事宜方面。严格婚庆酒宴审批制度，没有出现大操大办婚丧喜庆等问题。七是上下班纪律方面。严格执行上班打指模制度，没有发现无故缺勤、纪律散漫、早退迟到等问题。
县xx办公室认真贯彻“中央八项”规定，履行党风廉政建设责任，不断强化廉洁自律意识，自觉遵守领导干部廉洁自律规定，狠抓机关管理，有力促进各项工作的顺利推进。但与上级要求和群众期盼相比，还存在一些不足之处。一是主体责任压力传导不足;二是干部作风转变不够彻底。
在今后的工作中，县xx党组将进一步强化领导、采取更加有力的措施，抓好党员、干部职工的学习、教育和管理，进一步做好党风廉政建设责任制和中央“八项规定”的贯彻落实工作。重点抓好以下几方面工作：一是把党的政治建设摆在首位。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，持续巩固“不忘初心，牢记使命”主题教育成效，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，教育党员干部提高政治站位，强化政治担当，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是坚持不懈转变作风。充分认识作风问题的顽固性、作风建设的长期性，持续在常和长、严和实、深和细上下功夫，管出习惯、抓出成效，化风成俗。三是完善各项制度，筑牢思想制度防线，用制度管人，按制度办事，从而促进各项工作顺利开展。
为切实做好党风廉政建设，坚决贯彻落实中央八项规定，严格执行省、市、县关于廉洁勤政的规定，切实改变工作作风，西丰县编委会办公室进一步完善和完善各项党风廉政建设规章制度，严格执行廉洁勤政纪律，不断加强和完善党风廉政工作作风，有效提高了机构编制管理水平。
一是严格的消费接待标准。
制定公务消费接待管理规定，严格按照规定批准和实施所有公务活动的接待消费标准，不得超过接待消费标准。在特殊情况下，必须经主要领导同意。公务接待陪同人员只安排必要人员，无关人员不予陪同。
严格执行车辆管理制度，规范公共汽车的使用。公共汽车使用必须统一管理、统一安排、定点维护、定点加油，明确非公务活动不得使用公共汽车，工作时间和节假日不得使用公共汽车，停在政府庭院，严格规范司机行为，确保公务车辆的标准使用和管理。每个节假日前的工作日，按时报告节假日公交车的密封情况。
严格执行考勤和请假管理规定。按照工作日的工作和休息时间上下班，不得无故迟到、早退。因私人请假，必须申请专项登记，填写请假申请表，报主管领导和主要领导签字批准;所涉及的人员必须及时取消并记录。
在正常办公期间，严格遵守办公秩序管理制度、机关工作经营管理办法、文明服务规范等有关规定，严格遵守办公行为纪律：严禁串通、闭聊、在线游戏、阅读无关工作书籍等不当行为。倡导爱护公共财产，严格节约，倡导多用途、废物利用等节俭行为。
严格遵守有关财经纪律，坚持党政领导一支笔审批制度。日常经费支出，必须在符合财务制度的前提下，由主要领导审批。坚持厉行节约、从严从紧编制预算的方针，强化预算的科学化、精细化管理，经费使用中的重大事项决策，坚持党政民主议事会制度，必要时召开会议，不搞主要领导个人说了算。重大事项的决策制度，提高了财务经费议事制度的科学性、公开性和透明度。
坚持社会主义核心价值体系教育，坚持每周三政治学习，开展对干部职工的理想信念教育、党纪国法教育、党的光荣传统和优良作风教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育和警示教育，不断夯实廉洁从政的思想道德基础，筑牢拒腐防变的道德思想防线。结合不同工作岗位及具体负责的事项，分别有针对性的进行廉政专题学习和交流探讨，结合反腐倡廉的典型事项进行教育警戒，不断增强工作人员拒腐防变的警觉性、自觉性，提高对权力和公信力的敬畏心。
认真贯彻民主集中制原则，健全完善并严格贯彻落实党风廉政建设的规章制度。认真贯彻落实《党内监督条例》、机构编制管理等各项规定，健全管理和监督机制，标本兼治，切实抓好贯彻落实。特别强调领导干部须带头遵守党风廉政建设的各项规定，自觉抵御各种腐朽思想和不良风气的侵袭，严以律已，洁身自好，同时自觉接受组织和其他同志的监督帮助，以模范行动作出表率作用。
下一步，我办将继续贯彻中央八项规定，力争做好“四个结合”方面的工作。一是将改进作风与抓好全体干部的学习教育相结合;二是将改进作风与健全制度、加强内部管理相结合;三是将改进作风与开展自查自纠、认真查找整改存在的问题相结合;四是将改进作风与不断创新机构编制工作、提升工作效能相结合。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇十三
限期整改到位。针对全县各单位查摆的问题的基础上形成了问题清单、整改清单、责任清单三项清单并持续强化督导调度督促有关部门单位对一般问题立行立改、即知即改对重点问题明确限期整改确保全县形式主义、官僚主义问题整改扎实有效。
(三)强化监督执纪问责，严肃查办形式主义、官僚主义问题。一是拓宽信访举报渠道。将形式主义、官僚主义问题纳入纪检监察机关“12388”信访举报热线和“12345”市民热线受理重点，24小时受理群众信访举报。在转有关单位调查处理的同时，一并纳入专项整治范围。二是压实主体责任。围绕领导班子“第一责任人”和班子成员“一岗双责”责任落实情况这个关键环节，细化责任清单，完善监督制约机制，层层压实责任;加大问责追究力度，对不切实际、摆花架子、失察失管、失职渎职等形式主义、官僚主义行为，坚决追究责任。三是强化案件查办。在纪律审查工作中，强化办案责任，突出查办形式主义、官僚主义案件。坚持抓早抓小，正确运用监督执纪问责“四种形态”。对形式主义和官僚主义方面的问题，及时发现和查处。在办案实践中，认真落实问题线索处置相关规定，对反映党员干部特别是领导干部形式主义、官僚主义方面的问题，及时谈话函询，早提醒、早纠正。对反映的形式主义、官僚主义问题线索，坚决立案查处，持续释放执纪必严、违纪必究的强烈信号。十九大以来，共查处形式主义官僚主义问题**x件，处理**x人。
十九大以来，xx县纪委监委不断加大监督检查力度，坚决纠治“四风”问题，取得了显著成效，但就查处情况看，仍存在一些突出问题。
(一)从查处类型上而言。十九大以来，我县查处的享乐主义、奢靡之风问题**x起，主要类型有：违规公款吃喝问题**x件，占总件数的**x%;违规发放津贴补贴问题**x件，占总件数的**x%;违规使用公车问题**x件，占总件数的**x%;办公用房面积超标问题**x件，占总件数的**x%;违规操办婚丧事宜**x件，占总件数的**x%;违规收送礼品礼金问题**x件，占总件数的**x%。总的看，违规公款吃喝问题及违规发放津贴补贴问题占比较高，但查处质量不高，多是农村基层问题，且首次违纪时间以发生在党的十九大之前的为主。
综合分析问题类型不平衡的原因：在乱发津贴补贴方面。有的基层单位对规定泛化、不清晰不明确。比如我县查办的一起违规发放津贴补贴的案件中显示，我县于2018年开展了乱发津贴补贴等问题专项检查工作，要求各单位进行了自查自纠，2018年10月我县取消了多项津贴补贴的发放，其中计生干部津贴就在取消范围内。案中该单位是一乡镇卫生院，在自查自纠过程中没有认真排查，且对已取消的计生津贴仍违规发放至2020年9月。有的单位沿用过期、失效的文件，怎么对自己有利怎么来;有的执行政策搞“选择性解读”，“歪嘴和尚念经”;有的利用已有津补贴项目不讲政策原则，好处人人有份，甚至按行政级别制定发放标准，擅自扩大发放范围、提高标准。在重点查处问题方面，对群众反应强烈的党员领导干部在企业餐厅、私人会所等隐蔽场所吃喝问题查处还不够有力。对于上级纪委监委要求重点查处的违规配备使用公务用车、大办婚丧喜庆等突出问题以及隐形变异问题不突出，查处典型性问题相对较少。同时，在县纪委监委组织的明察暗访中发现，我县部分县直主管部门对乡镇(街道)基层单位作风建设和效能建设抓的不够紧，纠正不够及时有力，致使中央八项规定精神在基层执行中打了折扣，仍存在办公用房面积超标的问题，部分公职人员在公车私用、违规变更公车使用用途方面仍心存侥幸、屡禁不止。
(二)从监督合力上而言。在推进防止“四风”问题工作中，党风政风监督室牵头抓总，各部室、派驻机构、乡镇(街道)纪(工)委共同参与的协调工作机制运转不够顺畅，党风政风监督室与信访、案管、宣传、执纪监督、审查调查等相关部室和各派驻组之间的监督合力尚未发挥出应有的效能。
(三)从工作进展上而言。通过今年查办数据来分析，各派驻纪检监察组、各监督检查室及各乡镇(街道)纪(工)委之间工作开展不平衡，部分乡镇(街道)纪(工)委主动作为、主动发现违规违纪问题的能力较为薄弱，存在等、靠思想，派驻纪检监察组在日常工作中未发现并查实有效的问题线索，“前哨”“探头”作用发挥不够。有的单位在形式主义、官僚主义集中整治工作中仍然存在“等靠要”思想，消极怠慢，没有深入分析研判本地区本部门存在的形式主义、官僚主义问题，没有及时提出切实有效的整治举措，工作停留在表面。
(四)从震慑效应上而言。震慑力度还不够强。查处违反中央八项规定精神的问题多而不精，不够典型。通报“领而不发”。部分单位将通报领取后，放在角落“吃灰”，未在党委(党组)会议进行分析研究，未发挥应有的震慑作用。
通过不断压实全县各级党组织的主体责任和相关责任部门监管职责，聚焦“关键少数”强化精准监督，完善常态化推进作风建设长效机制等针对性措施，确保2021年查处并曝光一批具有典型性、震慑力强的案件，推动全县作风建设持续好转，实现人民群众满意度不断提升。
(一)压实主体责任，提高思想认识。要不断强化政治监督，通过协助抓好全面从严治党主体责任考核，组织开展报备审查检查、述责述廉等多种方式，压紧压实全县各级党组织抓作风建设的主体责任。不断创新教育载体和方式，协调有关部门联合开展贯彻落实中央八项规定精神、纠“四风”专题学习教育活动，通过专家辅导、集中授课、个人自学等多种方式深入学习相关政策理论、解析相关典型案例，加强党员干部理想信念、优良传统和优良作风教育，破除部分党员干部存在习以为常、不以为然、等待观望、消极应付等错误思想认识，进一步增强责任感和自觉性，把思想行动统一到中央决策部署上来。
(二)落实监管责任，从严执纪监督。充分发挥派驻纪检监察组的督促检查职能，通过组织开展专项检查等方式，督促财政、审计等相关职能部门按照“谁主管、谁负责”的原则，对职责范围事项加强经常性监督检查，对部门(单位)及其工作人员履职不力、监管缺失以及瞒报漏报问题线索等问题，一经发现，严肃问责追责。要密切关注“四风”新动向新表现，增强对“变异四风”和“隐形四风”辨别能力，系统梳理工作开展情况，总结不足，补齐短板，采取定期检查、重点抽查、明察暗访、集中检查、受理举报等方式，不定期深入乡镇(街道)和部门(单位)。发挥案件查办的震慑作用，继续实行违反中央八项规定精神查处问题报告制度，党风政风监督室定期调度各办案室组、乡镇(街道)纪(工)委查处典型案件情况，提高查办案件的数量和质量。充分发挥基层群众网络举报的作用，增强发现“四风”隐身变异的能力。
(三)强化通报曝光，形成有力震慑。把通报曝光作为一项经常性工作来抓，选取查办的典型案件在县纪委监委网站、“清风xx”微信公众号、智慧监督大数据点名道姓通报曝光，用身边的案例教育警示广大党员干部，提醒党员干部引以为戒，切实筑牢拒腐防变的思想道德防线。同时，建立典型引导机制，不仅加大对反面典型的曝光力度，还要加大对遵纪守法、勤俭节约的先进典型的宣传力度，用榜样的力量引导人、教育人、激励人。
2023年银行八项规定精神体会（汇总14篇）篇十四
冰冻三尺非一日之寒。作风问题具有顽固性、反复性。“四风”问题是长期形成的痼疾顽症，不可能短期内消除。纠正“四风”不可能一蹴而就、一劳永逸，不能指望一下子解决所有问题。一下子很容易成为一阵子，一阵子容易、一辈子难。
落实八项规定精神以来，在党中央的坚强领导下，在全党全社会的共同努力下，作风建设取得了明显进展和阶段成效，密切了党群关系、赢得了党心民心。然而，纠正“四风”工作还不平衡，基础还不稳固。树倒根存。享乐主义和奢靡之风虽然在面上有所好转，但防止反弹的任务依然艰巨。形式主义、官僚主义积习难改，以形式主义反对形式主义现象仍然突出。有些领导干部说，现在对违反八项规定精神的事都“不想”了。其实，目前阶段仅仅是“不敢”，远没有做到“不能”，更没有达到“不想”。在高压态势下，“四风”问题更加隐蔽，穿上隐身衣、进入青纱帐。有的领导干部坐公交、打出租去参加宴请，有的躲进“培训中心”、私人会所大吃大喝，不收敛不收手、顶风违纪行为仍时有发生。
我们必须保持冷静清醒，既要坚定改进作风的信心和决心，又要看到我们现在取得的这一点点成绩，与党中央的要求、人民群众的期盼还有很大距离。要继续加大正风肃纪力度，以最严格的标准、最严厉的措施治理作风问题，形成有力震慑，彻底打消一些人的观望侥幸之心。目前要重点查处党的十八大后、中央八项规定出台和开展群众路线教育实践活动后的顶风违纪行为，越往后执纪越严，强化“不敢”的氛围，为“不能”、“不想”准备条件。
落实八项规定精神，不坚持不足以深化，不深化也无以坚持。当前，改进作风到了节骨眼上，干部群众最担心的是问题反弹，最盼望的是保持长效。要抓常、抓细、抓长，锲而不舍、驰而不息，决不能紧一阵松一阵、进三步退两步，决不让“四风”问题反弹回潮。要盯住一个个具体问题，以具体问题的突破，带动作风的整体转变。要进一步畅通社会监督渠道，依靠群众和媒体开展监督。要加大执纪查处和点名曝光力度，持续释放执纪必严的强烈信号。改进作风最终还要靠制度，要在实践中细化制度，不断建立健全改进作风的长效机制，坚持不懈把纠正“四风”这篇文章往深里做。
习近平总书记指出的“作风建设永远在路上”这一再精彩不过的论断，彰显了党中央对作风建设的决心和毅力，从严治党将成为新常态，作风建设必须落地生根。要咬住落实八项规定精神不放，一年接着一年干，坚持住、不发散，经过艰苦不懈的努力，让人民群众看到实实在在的成效和变化，使优良的作风成为全党的习惯和风气，成为党的建设的亮丽名片。