热门停工停产报告(通用15篇)

时间:2025-08-01 作者:琉璃

开题报告需要具备逻辑严密、语言精炼、条理清晰等特点。以下是一些经过认真筛选和整理的开题报告范文,希望能够对大家有所帮助。

热门停工停产报告(通用15篇)篇一

榆林高新区完全中学室外工程,位于榆林市高新区建业大道。本工程建设单位为榆林市高新区榆横实业投资有限责任公司,设计单位为北京龙安华诚建筑设计有限公司,监理单位为陕西鼎正项目管理有公司,施工单位为陕西和成建设集团有限公司。现该工程已进入冬季停工状态,我项目部特制订以下管理措施:

1、组织机构。

为保证结构安全越冬,现场材料得到妥善的安放,项目部成立越冬维护实施的领导小组。使越冬措施得到具体落实。人员培训、工作安排落实到人。

越冬期间,项目部留专人进行看守。成立越冬期间管理小组。负责现场的安全保卫,消防工作。

2、越冬维护的组织管理越冬维护的安全管理。

1)加强越冬维护实施期间安全工作,建立健全的安全岗位责任制,作好防火、防滑、防冻、防煤气中毒工作。霜雪天后及时清扫,严防高空坠落。保证越冬维护施工安全措施贯彻实施。

2)加强消防管理,可燃、易燃材料存放地点远离火源。

3、越冬维护的人员组织。

越冬维护方案的实施由项目工程部统一指挥,各施工队负责实施。越冬维护期间,项目部组织进行现场的维护和日常的检查。24小时值班。

冬季温度较低、天气寒冷,冬期值班期间每人发放防寒用品一套,统一发放棉衣、棉鞋、手套、防寒帽。春节、元旦等节日期间给予一定的经济补助。

4、越冬维护工作的技术管理。

越冬维护方案的编制由项目工程技术部进行编制,并负责结构封闭和保温的指导。

5、越冬维护材料组织。

为达到安全越冬的目的,根据保温的需要,材料部门组织材料的进场。现场零星材料的收集有工程部负责,按照材料员的要求集中堆放。

6、越冬维护措施。

浇筑完成的混凝土路面采用防寒毡满铺进行覆盖,防止复工时雨雪冻结在砼表面上,越冬期间现场水源全部停止使用,进行越冬维护。现场电仅留部分必须的生活用电,其余电箱全部上锁,并封闭维护。停工前落实电源、水源、水管、管道、消火栓等部位用珍珠岩覆盖进行保温。

场内临时给水管道全部停水。

加强冬期安全工作,建立健全的冬季值班岗位责任制,作好防火、防盗、防冻工作。场区内临时道路雪天后及时清扫。

机械设备拆除电源,并尽可能存放于仓库内。

现场材料全部按区域划分置放于内庭院,分类、分规格用木方垫起,并用五彩布加盖草袋子存放。

木板、木方等材料及置放于室外的设备一律分类集中堆放。并在各处配备两台以上的灭火器。

现场值班人员每日对现场进行巡视,并提前了解近期天气情况,在天气突变之前对现场越冬维护状况进行一次全面检查,发现问题及时解决或上报。

电源开关、控制箱等设施要加锁,并贴封条。电缆线路要架空敷设,并设接地防护。

7、工程越冬安全技术措施。

1)加强季节性劳动保护工作,及时发放劳动保护用品。

2)栏杆围护整个施工现场,专人看管,防止无关人员进入;

4)现场机械设备妥善维护和保养,保证明年复工能正常运转;

5)留守人员室内取暖,如用煤炉必须通风良好,严防一氧化碳中毒;

6)配电室由专业电工,负责维护管理,非电工人员不得随意拆改线路;

7)乙炔瓶、氧气瓶单独放在现场安全仓库里,并加强管理;

8)现场留守人员须奉公执法,坚决与盗窃国家集体财物的坏人作斗争,发现问题及时向上级汇报。

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热门停工停产报告(通用15篇)篇二

由于目前天气异常寒冷,气温很低,我项目部施工的xxxxxx工程已不具备施工作业条件,加之20xx年春节又将临近,为了确保施工质量,我项目部决定予20xx年01月25日起正式停工。

根据我施工现场的实际状况,我项目部编制了春节停工期间消防保卫方案,并对施工现场进行了全面检查。目前现场状况:外檐、楼内装修、水电装修、设备安装等作业项目均已全部停止施工,施工现场各类安全防护设施齐全有效(现场外围已经全部封闭),机械设备完好且已断开电源,各楼单元门已封闭,生活区宿舍已全部封闭,人员(除保安和现场留守人员外)已全部退场,施工现场及生活区的消防设施和器材设置齐全有效,办公区设备已登记造册,安保人员安排已经就位,请公司领导对我项目部施工现场的停工准备状况进行检查指导。

项目部经理意见:。

热门停工停产报告(通用15篇)篇三

xxx建设单位:

我公司承建的xxx工程,基础正处于打桩工程,工程进度完成*%。因杜交曲村民多次对打桩工程进行阻挠(或天气原因),我项目部现拟定于20xx年11月15日**工程全面停工。

停工前,我公司对各栋工程做好了适当围护。对不适用的配电柜、电源线路拉闸断电,并上锁。

在停工前,对工程的周边围护已按要求做了全面落实。各项安全工作已按要求全面进行落实。预计20xx年3月1日恢复施工,现申请有关部门对我施工现场进行检查,批示停工。

请批示!

申请单位:xxx********公司。

20xx年11月15日。

热门停工停产报告(通用15篇)篇四

210国道延安过境二级公路管理处:

我公司承接的`210国道姚店至三十里铺二级公路建设工程n7标我公司将部分路基工程施工情况汇报如下:

1)k33030~k33200挖方段的正上方有几户四岔铺村民,该段施工将会断掉这几户村民的村路,由于各级领导经过半个月的研究未能给这部分村民解决村路的问题,致使我标段施工该段就会遭到村民的阻拦,无法进行施工。

3)吴枣园村部分施工段的征迁户未搬迁,我标段施工人员进去施工遭到村民的阻碍、阻拦,使我标段无法施工。

预计施工路段具备施工条件后恢复正常施工,现申请有关部门同意停工。请批示!

申请单位:

20××年7月3日。

热门停工停产报告(通用15篇)篇五

淮安市王兴镇中心小学:

我公司承建的王兴镇中心小学7#教学楼工程,与20xx年8月15日开工挖土,由于天气原因连续阴雨直到20xx年9月26日基础工程分部完成,并通过区质监站、兴盛监理公司、勘察和设计单位以及校方验收合格。按合同规定基础工程验收合格,应付工程总造价的20%工程款,截止现在该工程已完成主体三层结构,四层结构正在施工,建设单位任然没有履行合同付款,我公司无资金垫付,现提请建设单位于20xx年11月10号全面停工。因此造成的工期延误、一切经济损失和社会影响以及造成我公司的名誉损失均有建设单位负责。请批示!

淮安市鸿成建设工程有限公司。

20xx年11月8日。

热门停工停产报告(通用15篇)篇六

监理单位:山西省锦通工程项目管理咨询有限公司。

施工单位:山西世纪新盛电力有限公司。

预计停工天数:30天。

致锦通工程项目管理咨询有限公司。

吕梁岚县袁家村220kv变电站接续线路工程于20xx年7月11日开工。

现在由于以下方面的原因,现在要求停止施工。

特此报告,请批复。

1.基础工程已完成90%,现冬季无法施工;。

2.铁塔组立工程已完成3基,2基需要停电才可组塔,在办停电手续,剩余铁塔塔材未到。

热门停工停产报告(通用15篇)篇七

陕西某某监理工程有限公司:

我项目部所承建工程某某小区1-5号楼、五号车库、超市、三号车库、某某小区3号楼均收尾阶段,某某小区室外基本竣工,某某小区室外工程目前正施工排水及给水管网,目前由于天气寒冷加春节放假,我项目部决定自20xx年01月11日进行工程停工。停工前由项目现场经理带队,组织管理人员对施工现场进行逐项排查并进行了落实。重点做好施工区域、办公宿舍区域的治安、消防安全工作,具体如下:

1、施工现场及楼内的卫生已清理干净;建筑材料、周转材料已按平面图布置集中堆放,并码放整齐、安放稳固。

2、各楼入口已封堵,现场材料全部集中存放并进行有效覆盖做好了相关防护措施,对临边、洞口进行了防护、加固,楼梯洞口进行了封堵。

3、施工现场除值班室外全部断电,总箱、分箱全部上锁;

4、消防器材摆放到位、确保安全有效。

现申请批示停工放假。停工日期为20xx年1月11日-20xx年2月11日,预计2月11日将全面展开工程复工工作。

第三项目部。

20xx年1月6日。

热门停工停产报告(通用15篇)篇八

自7月15日进入活动中心施工现场,我项目部施工人员、管理人员一直未组织到位。施工人员少,施工素质不高,我方未及时进行积极调整,以至于现场施工中出现了这样那样的问题。

接到甲方的停工整改通知,我项目部立即进行认真讨论,挖掘原因,并做出积极的人员调整。

耿东兵负责现场全面工作,侧重于技术管理工作,(技术交底、技术配合,材料计划总结上报等)。

陆永栓负责现场全面施工管理工作,行使工长职责。并主抓木工班组的施工质量和进度控制工作。

谷志迎负责现场钢筋班组的管理工作(下科尺寸、数量、绑扎质量和进度控制工作)。范二勤负责现场协调调度工作,现场文明施工,并负责砼班组的管理工作。

韩二战负责现场抄平放线工作。

王战长负责库管协调周转材料工作。

木工班组:定州木工班14人,湖北木工班31人;钢筋班组:制作14人、钢筋绑扎14人;砼班组7人;壮工8人;现场维修电工1人。总计施工人员:89人。

我项目部必定遵从甲方项目部领导,加大管理力度,并积极组织人力物力,争取把工期赶上去,并同时严格控制施工质量,以达到各级领导满意。框架基础柱3日内保证结束施工。

石家庄凯森劳务分包公司。

热门停工停产报告(通用15篇)篇九

人民网武汉7月6日电(肖璐欣)6日,武汉市教育局要求各区各学校如果仍然有组织教育或其他师生活动的,迅速取消。全市高三补课和幼儿园停课一天。

江岸区已停止所有中小学活动。今日是小升初对口学校报名第二天,该区报名昨日已基本完成,只剩个别学生今日落实。

江汉区所有中小学停止组织活动,区局早上6点通知所有学校,要求学生老师都尽量不要到学校。所有教学活动都延期,包括小升初报名,延至恢复正常后再做通知。

武昌区大部分家长5日已经领取了小升初入学通知书,没有领取的家长顺延到7日领取。

硚口、黄陂、青山等区也已全部停班停课。

热门停工停产报告(通用15篇)篇十

我公司承接的`210国道姚店至三十里铺二级公路建设工程n7标我公司将部分路基工程施工情况汇报如下:

1)k33030~k33200挖方段的正上方有几户四岔铺村民,该段施工将会断掉这几户村民的村路,由于各级领导经过半个月的研究未能给这部分村民解决村路的问题,致使我标段施工该段就会遭到村民的阻拦,无法进行施工。

3)吴枣园村部分施工段的征迁户未搬迁,我标段施工人员进去施工遭到村民的阻碍、阻拦,使我标段无法施工。

预计施工路段具备施工条件后恢复正常施工,现申请有关部门同意停工。请批示!

申请单位:

20××年7月3日。

热门停工停产报告(通用15篇)篇十一

集团所属各单位部门:

xxx年春节将至,为使公司和员工共同度过一个欢乐、祥和、平安的新春佳节,切实做好节日期间的安全工作,现将有关事宜通知如下:

对所属办公室进行以防火、防盗为主要内容的.安全大检查,确保重点部位如仓库、办公用电设备、机房等场所的安全。各单位要认真清理一下文件资料,将重要文件保管好,贵重物品放在安全处,防止被盗。财务部门要保证保险柜等重要设施的安全稳固。保证门窗的关闭和落锁,并由该部门负责人落实到位。

集团公司祝全体员工新春愉快,万事如意!

xxx年春节在即,为了便于公司同仁提前安排好工作和生活,现根据国务院办公厅通知精神及公司的福利政策,将“春节”期间的放假安排通知如下:

春节:国家法定的春节假期x月x日至x日放假调休,共7天。x月x日(星期日)上班。

热门停工停产报告(通用15篇)篇十二

随着新冠疫情的爆发,全球经济受到了前所未有的冲击,很多企业被迫停工停产。我所在的公司也不例外,为了控制疫情的传播,保护员工的健康,公司采取了停工停产的措施。这段时间,我有幸经历了这个特殊时期,收获了很多心得体会。

第二段:对停工停产的初步感受。

开始的时候,停工停产的消息传来,我感到十分意外和失落。因为停工停产意味着收入的中断和工作的停滞,我不禁担心自己的收入来源和个人发展。然而,我也深知这是为了大局考虑,为了防止疫情蔓延,保护所有人的健康和生命安全。逐渐地,我接受了这个现实,并开始积极地思考如何度过这段特殊时期。

第三段:学习与发展。

停工停产为我提供了一个宝贵的机会,让我有时间放慢脚步,反思自己的工作和生活。在这段时间里,我补充了许多之前忙碌时无法完成的学习计划。我报名参加了线上课程,提升了自己的专业技能。我还读了大量的书籍,扩大了自己的知识面。通过学习,我感到自己不仅提升了自己的能力,还更加了解了自己的潜力和价值。

第四段:家庭与人际关系。

停工停产期间,我有更多的时间陪伴家人和朋友。工作繁忙的时候,我常常因为加班或者与他们的约会冲突而错过一些重要的时刻。但是这次停工停产,我有了更多的机会与家人一起吃饭、聊天,与朋友一起分享生活的点滴。这让我感受到了家庭和友情的重要性,也让我更加珍惜这些美好的时刻。

第五段:对未来的展望。

停工停产虽然给我带来了许多不便和挑战,但也给我的心灵带来了一次深刻的洗礼。我学会了适应和面对困境,思考如何应对未来可能出现的挑战。我也更加珍惜工作和生活的平衡,明白了成功并不仅仅是事业上的成就,更在于内心的满足和快乐。我对未来充满了信心,并准备以更加积极的心态投入到工作中去。

总结:

停工停产时期对我来说是一段特殊而有意义的经历。我通过此次经历,学会了适应变化,面对困境,并不断提升自己的能力。我从中也得到了更多与家人和朋友相处的时光,学会了更加珍惜和感恩。对未来,我充满了信心,并期待着展现更好的自己。停工停产虽然暂时带来了一些困扰和不便,却也让我们更加懂得了珍惜与感恩。

热门停工停产报告(通用15篇)篇十三

为积极落实国家疫情防控决策部署,企业应必须确实有效隔离传染源、切断风险源,再结合本地区的、疫情防控需要并且经过公司住所地防疫防控指挥部批准同意的情况下,确保企业平稳过渡,积极采取有效措施,实行分步、分期、分批次的复工,保障各项预防处置工作落实到位,制定如下参考方案:

企业必须承担疫情预防处置主体责任,要做好企业范围内的场所及企业人员的疫情防控,健全本公司疫情防控指挥机构。

公司疫情防控领导小组指挥长:董事长、执行董事或总经理。

公司疫情防控领导小组副指挥长:副总经理或财务负责人。

公司疫情防控领导小组组长:某行政总监或人事总监。

公司疫情防控成员:公司全体员工。

1、制定应急预案。复工企业需提前制定疫情防控应急预案,落实积极采取疫情防控应对措施,成立专班、明确专人,应急管理、出入管理、餐饮管理、出差管理、会议管理等各项防控预案到位。

2、强化日常监管。企业按照当地主管部门的要求每日填报《复工人员情况排摸表》,并做好所有复工人员健康状况登记。

3、申请复工员工如果与确诊或疑似人员有密切接触史的员工必须向企业居住地社区主动报告,必须主动接受为期14天的企业定点隔离点或居家隔离,相关情况同时报所在地街道或主管部门。具体工作严格按照当地疫情防控指挥部的要求严格执行。

4、掌握员工动态。对市外已返公司住所地的员工、其他城市员工或接触过确凿及疑似人员的员工,制定落实员工分次分批到位方案及防控措施。

5、配备防疫物资。生产物资、生活物资、防控物资由企业自行解决。收集官方专业机构有关防疫知识、宣传片、宣传视频,在宣传板、企业微信、电子大屏等等开展宣传。

6、统计公司储备的、医用口罩、kn90或kn95口罩,防护服(主要以环卫消毒)、防护眼镜,75%酒精(脱脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡胶手套、肥皂、温度计、红外测温仪、血氧仪、喷雾器、应急交通车、应急药品等防疫人防技防物资。

7、制订发生员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施,隔离措施和应急交通送医治疗路线定点医院联系等预案。

8、严格场所管理。对于配置值班宿舍的企业,日常管理参照小区封闭式管理要求执行,由企业落实值班宿舍各项防控责任,并及时向所在辖区的街道、主管部门报告。

9、为防范未然,企业需设立隔离点,落实管控措施。同时,在厂区出入口、办公人群集聚区域设立临时体温检测点,做好到岗人员每日健康监测。

1、公司各级部门提前统计各自人员预备到岗情况并汇总报告到人力资源部门。从本市区以外员工以及较大疫区返工的员工、相关方(含供应商、物流、业务外包、派遣方)进入公司前须组织医务人员全部检查后无异常方可进入。复工期间必须戴口罩并做好其他防护措施,复工第一天全员健康排查尤其重要,宁可慢不可错。

2、提醒员工在家期间及恢复生产后在疫情管控做好自我防护和消毒工作。

3、员工上班后有任何员工发现身体异常如:发烧、乏力、干咳或呼吸困难以及腹泻等症状必须立刻上报各管理层,并立刻进行现场消毒和安排员工及时去医院就医并将确诊结果通知公司。

4、所有员工、外来人员、访客进入公司前必须接受门卫红外测量体温,门卫负责记录体温,体温超过37、3摄氏度禁止入场,并报告公司及对接人。外来人员还须自行佩戴口罩(长期业务方公司提供临时预备口罩)。

5、做好外来人员登记确认工作,所有外来人员必须在门岗登记,姓名、电话、近期是否接触过确诊或疑似病人等信息。按照政府规定向企业报备自我隔离,公司按照上班考勤,属地管理部门每日通过微信qq视频抽查居家隔离情况,可以居家办公灵活处理工作事宜。

6、复工复产前,上班前,公司组织医务人员对公司所有场所进行一次消毒,之后每天一次。重点区域—更衣室、办公室、生活垃圾堆放处及吸烟点,安排专人每天早晚消毒各一次。中央空调按照技术书采取进风消毒过滤。

7、确认公司集中食堂的安全卫生措施,食堂禁止采购未经宰杀未经检疫的活禽活鱼肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工环节严格生熟分开。就餐采取分批进行,间距至少保持2米。

8、餐厅服务人员每日岗前必须开展健康检查,体温测量并保留检测记录,作业中必须统一佩戴手套、防护镜和医用口罩、防护鞋。

9、一次性的必须集中扔弃,重复性防护用品必须集中消毒处理,禁止未经消毒反复使用。

10、餐具统一由服务人员配发,禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具来从公碗和盘子里夹菜,饭菜统一由食堂工作人员分餐取菜。食品留样按照规定执行。

11、在卫生间、食堂等主要场所设置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒湿巾。要求员工饭前便前便后必须洗手或用酒精棉球擦拭,用流水冲洗。

12、门卫、服务人员、保洁、绿化人员必须佩戴口罩、胶皮手套每日应更换上述防护用品。

13、复工后,公司组织排查对必须的防护用品库存量和核算近期使用量,提前采购,合理库存。该物资作为日常防护物资及应急处置物质按需发放。必要时安排专人负责统一废旧换新,防止不合规扔弃传染。

14、在各自劳动岗位上,非人与人接触环境,也必须佩戴口罩;在频繁接触人员岗位,和集中作业封闭岗位(控制室等)必须佩戴口罩及其他防护用品并且每3小时更换一次。

15、禁止随地吐痰,防护口罩废弃物以及口鼻分泌物用纸巾包好放入公司指定的专用有盖医用废弃桶。

16、各公司的车间、会议室、办公室等人员密集场所应保持开窗通风(不含中央空调),每天上下午各至少两次,每次60分钟。

17、公司在防疫期停止前,暂时取消或控制人数参加集体活动及大型会议,停止因公出行、聚会等。

18、注意个人卫生,疫情期间尽量减少出行,降低乘坐电梯频率,低楼层乘客可以走楼梯步行,不要在乘坐电梯过程中取下口罩,随身携带卫生纸(手套),可隔着卫生纸(手套)按电梯按钮。卫生纸(手套)使用完毕妥善处置。等候电梯时站在厅门两侧,不要离厅门过近,不要面对面接触从电梯轿厢中走出的乘客。乘客走出轿厢后,按住电梯厅外按钮不让电梯关门,等待片刻再进入电梯。尽量避免与多名陌生人同乘电梯,时间充裕的乘客可耐心等待下一班电梯。尽量不要用电梯搬运物品,减少随身物品与电梯轿厢接触。乘坐电梯后,及时洗手、消毒。

19、工作沟通采取微信、qq、电子邮件方式,确需要当面交流必须做好防护并保持2米以上。

20、不信谣,不传谣,严禁利用社交媒体传播不实信息制造恐慌情绪。对不作为、慢作为、乱作为的`,对搞形式主义、官僚主义的,对瞒报、漏报疫情的,要及时追责问责,涉嫌犯罪的依法移交司法机关处理。

如何更好地做好灾后的快速发展工作,需要多方考虑,企业始终要坚持自主创新,探索新的商业模式,探索新技术和新资源才能持续快速健康发展。

这次疫情灾害也打乱了很多企业的发展节奏,如何熬过这次疫情灾害,是相关企业面临的巨大挑战,中华民族历来弘扬国难兴邦的乐观主义情怀,在疫情灾害中,相信智慧的中华民族一定会创造出诸多商业模式和商业机会。

艰难困苦,玉汝于成,中华民族是厚德载物、自强不息的民族,我们坚信在党的领导下,充分发挥中国特色社会主义制度优势,紧紧依靠人民群众,坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策,我们一定会战胜这一次疫情!一定能实现中华民族的伟大复兴!

热门停工停产报告(通用15篇)篇十四

****环保局:

我公司污水处理站自建成运行以来,机器设备未经过检修,部分管道出现老化。再者,由于天气原因,车间停产至8月底。为保障污水处理站下一步正常运行,决定对全部设备和管道进行保养、检修,更换部分老化的`管道。检修时间为6月10至207月20。在检修期间,不私自外排水;再者,加强管理工作,保持生物菌的活性,使检修后的污水处理站运行的更好。

恳请贵局予以批准,为盼。

*****有限公司。

热门停工停产报告(通用15篇)篇十五

春节假期值班人员职责及要求:

1、认真做好公司的防火、防盗、安全保卫工作。值班人员要认真检查和关好公司各办公室及房间的门窗;关闭不需要的电源;关好水龙头等,消除一切隐患。确保公司办公大楼的一切安全。

2、认真做好的安全监控工作。预防各种事故和事件的发生。

3、值班期间,不能脱岗,认真值班。全天24小时要确保有人在公司值班。

4、值班人员要做好值班记录。重要事情要有记载。做好交接班等有关工作。

5、值班人员要做好公司花草树木的施水及防冻工作,遇天气变化,应及时做出相应处理;保证办公大楼的水电供应。

6、要坚守岗位,不得擅离职守。要提高警惕,做好办公大楼的安全保卫工作,做好值班期间的工作。有重大问题必须及时向上级领导报告。违反值班制度,视情节追究相关责任。

7、值班人员要做好电话记录,做好上情下达、下情上报工作,接待来访人员,负责办公大楼安全及楼梯过道的卫生工作。完成领导交办的其他工作。

1、值班人员在春节放假值班期间为公司水电运行及安全工作的第一责任人,必须加强责任感,增强工作的自觉性与主动性,确保水电安全、稳定运行。

2、在值班期间必须坚守工作岗位,不得无故让他人替岗,严禁饮酒,需要外出时,必须保证公司有人值班。

3、值班期间必须保证电话畅通,遇到重大事情,必须报告上级领导并做好临时处理措施,积极处置。

4、认真做好值班记录,对出入口、停车处、监控室及公司安全防火情况等,必须认真检查。

5、值班地点:

值班人员:姓名及电话。

值班日期:xx年x月x日至xx年xx月xx日

6、值班员工在值班时间内,应坚守岗位,对迟到、早退、缺岗的值班人员扣除当日值班补助并视情节严重给予处分。

值班人签字:

请大家安排好时间,祝大家度过一个愉快的春节假期!

新春佳节渐近,为欢度中华民族的传统佳节,使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的xx年春节,尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况,经公司研究决定:

公司定于xx月xx日起开始放年假,年假共计xx天,截止时间为x月x日,x月x日正式上班。

同时,公司要求所有的员工必须在x月x日到达深圳,确保x月x日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假,逾期未到者按旷工处理。

为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节,同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展,特通告好下:

1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工,请尽快到各部门主管/文员处登记,登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿,是享用管理餐还是员工餐等。

2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月xx日前将留厂人中名单交到行政部。

3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜,请员工决定后再行登记。

4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费,由公司全额承担,除夕夜与大年初一中餐加餐。

5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动,不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动,违者将按厂规处理。

xx有限责任公司。

20xx年xx月x日。

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