在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
工作心得问题打算及建议篇一
鉴定人出庭是维护法律尊严的需要，是在审判中重视证据的具体表现，是我国法律规定的公民权利和义务。刑事诉讼法第151条第4款规定，开庭时，通知鉴定人到庭，与辩护人、诉讼代理人、证人等组成诉讼参与人，参加法庭活动。作为案件的鉴定人，接到出庭通知后，应做好相应的准备。因为出庭时，要当庭宣读鉴定书中的论证和结论意见，不能无故拒绝回答法庭、公诉人、辩护人、当事人提出的有关鉴定方面的问题。如果公诉人为了进一步向法庭说明证据的科学性和鉴定的证明力，鉴定人还要针对公诉人提出的问题，进行进一步解释说明，例如：鉴定的方法、过程、鉴定意见的主要根据等。被告辩护人往往提出证明被告无罪或不承担民事责任的质疑，目的是当庭进行证据不足的辩护，是针锋相对的。如果出庭准备不充分，致使出庭效果不佳，会给法庭审理带来一定的困难。
一、鉴定人在受理案件时就应该做出庭的准备
从受理案件手续，检材的提取、送检、保存、使用检验法、步骤、论证的理论根据，结论的科学性、准确性等都要严格遵守法定程序，保持高度的严密性、科学性，防止马马虎虎、草率行事、粗枝大叶、不负责任，遇到疑难的鉴定，要认真分析，反复斟酌。尤其是有些疑难的工具痕迹同一认定，死因复杂的尸体解剖，事先作了手脚，伪病、诈病的伤害鉴定，字迹奇少，样本不足的文字鉴定等物证，要格外认真仔细，千万不要为了完成鉴定而迁强附合，敷衍了事。
1.详知案情，认真受理案件。鉴定人员在受理案件时，要详细了解案情，对案件发生的时间、地点、当事人的自然概况、鉴定目的等都要认真进行了解，制定统一格式的委托鉴定表格，逐项填写清楚。
2.保证鉴定意见书的科学性、严密性。鉴定意见书是鉴定人在法庭活动中的重要文件，是公诉人、辩护人及案件当事人针对鉴定提问辩论的主要依据，因此鉴定人在书写鉴定意见书时，一定要保证鉴定意见书的科学性和严密性。第一，要求鉴定意见书书写格式正确，严格按照司法部《司法鉴定文书规范》的规定的书写格式书写鉴定意见书，鉴定意见书中涉及到的时间、地点、人物姓名、年龄、职务等事项必须核对准确无误，案情介绍和材料摘要，不能断章取义、先入为主，更不能任意更改、添枝加叶。要求尽量简明扼要。检验过程的描述要求客观、真实、准确，不能用含糊其词模棱两可的语言，应该详细描述的要十分详细，应该粗略叙述的，也要准确到位。整个鉴定意见书中的语言、文字力求精练，专业术语准确、层次分明、语法关系、标点符号运用等无任何差错。第二，鉴定意见书的分析说明部分要求理论充足、科学性强，要求鉴定人熟知理论根据的出处。例如弹道的测定，要熟悉测试方法、计算公式，现场资料，检验过程等，法庭运用时如同探囊取物，应有皆有。第三、鉴定意见要科学、准确，语言要精练、简明，直接确定鉴定结果。如果鉴定意见比较复杂，一次无法表述，可以分出几个条项说明，但绝不能前后矛盾，鉴定意见必须与鉴定委托要求、鉴定目的相一致，不能所问非所答。
3.鉴定档案的存档：鉴定意见是法庭审判中证据之一，是定案的重要依据。因此，鉴定意见书及鉴定过程中形成的材料，都应按规定存档备查。
二、接到出庭通知后鉴定人应做的准备
1.反复研究鉴定文书及存档材料，对法庭公诉人、当事人、辩护人可能提出的问题，要拟好解答的提纲，找足理论根据，涉及到的法条，鉴定规定的规则章节条款要准确熟记.
2.对鉴定意见有争议的案件，要针对所争议的问题，充分搜集理论根据。为了达到出庭成功举证目的，开庭前应与有关部门进行沟通，针对争论的焦点，作好充分的准备。
3.出庭前，要保持良好的精神状态，着装整洁、泰然自若、言谈举止落落大方，谈吐有理有据，防止猥猥琐琐、嘻嘻哈哈、心不在焉、藐视法庭、人身攻击等不良现象发生。
4.接到出庭通知后，没有特殊情况，不能拒绝和无故缺席。准时等待法庭通知到庭，
三、鉴定人的业务素质和心理素质准备
鉴定人有时在法庭中可起到举足轻生的`作用，鉴定人的素质高低，会直接影响法庭审判的效果。因此，鉴定人要具务相应的业务素质和心理素质：
1．要有较高的专业知识阅历。鉴定人是从事司法鉴定并具有的专门知识人员，相应的技术职务要有相应的知识阅历，要比法庭其他组成人员更多地具备专门知识，才能满足法庭其他人员的提问。相反，知识贫乏，一知半解，就会漏洞百出，出现法庭窘迫现象。鉴定人平时要不断积累相关的科学知识，要精通本专业，还要了解涉及鉴定业务方面的综合知识。尤其是要从罕见、疑难的角度研究和探讨问题，拓宽自己的知识面。
2．要有丰富的工作经验。鉴定人员出庭是一种经常性的法庭诉讼活动，鉴定人员在平时工作中就要为出庭活动积累经验，做好出庭准备。出庭活动，既有特殊规律，又有普遍规律。根据案件的性质、难易程度、法庭组成人员状况等，事先拟定好在法庭中的答辩内容，有时法庭提出的有关问题比较复杂，没有确切根据给予回答，如提出心脏刺伤后到底能走多远，头颅枪弹贯通伤之后为什么还能搏斗，两人同时服用同等量毒药，为什么一人死亡，一人活了下来等，都是难度较大的问题，回答起来也十分复杂，不回答也不行。因此，要求鉴定人员有丰富的工作经验，回答时，既要有充足的科学依据又要客观、简明、有理、有节，使法庭审判顺利进行。
3．要有较强的应变能力。鉴定人出庭是为了澄清案件的本来面目，维护法律尊严的一种诉讼活动。因此，要求鉴定员除了要有较广的知识面较丰富的工作经验之外，还要头脑清晰，思维敏捷，口齿伶俐，语言精练，并有一定的应变能力，能够准确回答对方提出的相关问题。
鉴定人出庭不是走过场、应付场面，而是对鉴定人的综合素质的检验。鉴定结论是否被采用，鉴定产品是否合格，要经得起审判实践的检验。
工作心得问题打算及建议篇二
新形势赋予老干部思想政治工作新的内容。尤其是当前我国正处在改革的攻坚阶段和发展的关键时期，社会情况发生了复杂而深刻的变化。同时，老干部年龄偏高，行动不便等都给开展老干部思想政治工作带来大量的新情况新问题，对此要有足够的认识，不断增强做好老干部思想政治工作的责任感和使命感。1、要在政治上关心老干部。首先，要加强老干部思想政治工作，用“三个代表”重要思想教育和武装广大老干部。要联系实际，就近就地组织老同志开展参观活动，使老同志进一步感受到改革开放以来，我市政治、经济、文化及各行各业取得的巨大成就、发生的喜人变化，不断增强感性认识，增强全面建设小康社会的信心。其次，要不断强化离退休干部党支部建设，完善老干部党员管理。离退休干部党支部是开展老干部思想政治工作的重要阵地。要结合我市离退休党员的实际，切实加强离退休干部党支部建设和老干部党员管理。针对老干部党员居住分散、高龄多病、行动不便等特点，采取灵活多样的方式开展活动。要突出活动的思想性、教育性，提高离退休干部党支部的凝聚力和吸引力。第三，要继续坚持落实政治待遇的各项制度，从政治上更好地关心老干部。继续坚持定期向老干部传达文件，通报情况，重大活动请老同志参加，重要决策征求老同志意见，定期同老同志联系、谈心，组织参观学习和视察工农业生产等制度。要把订阅老年报刊作为老干部政治待遇的一项重要内容抓好落实。要发挥老干部在社会主义物质文明建设、政治文明建设和党的建设，以及社会主义精神文明建设中的作用，把思想政治工作的成果转化为实际行动，让广大老干部在全面建设小康社会进程中再立新功。2、要提高为老干部服务的意识。为老意识。为老干部定期送发学习材料，组织老同志参加报告会、座谈会，使老同志了解大局，了解党的方针政策和经济社会发展情况，发挥余热。二是强化尊老意识。要以敬父母之心、儿女之情来尊敬老干部，维护老干部的权益。三是强化服务意识，要从实践“三个代表”的高度来认识对待老干部服务工作，用热情服务赢得老干部的信任，通过服务把党的温暖送到老干部心中。四是强化民主意识。要积极引导老干部建言献策，参与决策，调动老同志的积极性。五是强化政策意识。政策和策略是党的生命，老干部服务管理工作是一项政策性很强的工作，事事都涉及到政策和规定，这些规定是指导工作的依据，是做好老干部工作的前提和条件。3、在老年文化活动阵地建设上要有新思路，不断提升水平。老干部活动中心和老年大学是老干部学习知识、开展文体活动，参与精神文明建设的场所和阵地。加强老干部活动中心建设，发展老年教育事业，对于提高老同志思想文化素质、促进老同志身心健康，密切老同志与党组织的联系，具有十分重要的意义。为此，要开展创建老干部之家活动，切实使老干部活动中心（室）的建设有新提高。在活动的方向上，要突出政治性，把政治建家同思想建家结合起来，形成浓厚的政治氛围。在开展活动上要体现老同志的特点，把提高活动质量同丰富活动内容结合起来，不断延伸范围，创新活动形式和方法，吸引更多的老同志参加活动。通过活动中心（室）一方面积极组织老干部开展琴棋、书画、歌咏、读书等形式多样的健康的文娱活动，帮助老干部增进身心健康，增添生活情趣。另一方面正确引导老干部调整心态，树立正确的老年人生观、世界观、价值观，建立积极向上的生活方式。要按照中组部等5部委下发的《关于做好老年教育工作的通知》精神，进一步办好老年大学，巩固老年教育事业取得的成果，有计划、有步骤地提高老年大学的'办学质量，探索办学规律，规范办学教材，把市老年大学建设成为条件好、质量高、制度全、规模大的规范化老年大学示范校。4、要关注老干部的身心健康和生活，让老干部老有所安。老干部为党和人民的事业奉献了青春，理所当然应该安享晚年，这是做好老干部工作的重要保证。要围绕老干部最关心、最迫切解决的物质利益问题开展工作。对涉及利益格局重新调整的住房、养老和医疗制度改革，不仅要跟老干部讲清道理，而且要在不违背国家政策规定的前提下，尽量让老干部得到优惠。要坚持经常走访慰问制度，了解、关心老干部的身体和生活状况，特别是对参加工作早、退休早、工资低的老干部，身患重病、子女下岗、生活十分困难的老干部要发扬人道主义精神，积极给予重点帮助、救济。5、要着眼老干部工作面临的新情况新问题，在调查研究上要有新突破、新成果。一是围绕如何进一步加强社区离退休干部党建工作开展调研，探索如何进一步加强社区离退休干部党建工作。二是围绕加强社区建设、发挥社区优势，探索解决进一步发挥社区功能为老干部服务的问题，拓宽老干部服务领域。三是围绕企业离休干部的管理服务工作搞好调查研究，切实解决好企业改革过程中，老干部服务管理工作存在的突出问题。四是围绕老干部发挥作用，探索党政机关离退休干部在新形势下发挥作用的途经。6、要加强部门自身建设，努力建设一支务实创新的老干部工作队伍。新形势对老干部工作提出了更新、更高的要求。为此，要从以下三个方面入手，不断提高工作能力和水平。一是加强学习，在提高政治理论素养上下功夫。要坚持和发扬理论联系实际的优良学风，注意联系国际形势的新变化，联系改革发展的新情况，联系我们党自身建设面临的新挑战，联系老干部工作中遇到的新问题，深入学习，学用结合。二是钻研业务，在强化工作能力下功夫。要贯彻执行党和国家制定的关于老干部工作的一系列方针政策，不断学习新知识，积累新经验，增长新本领，以适应新形势，使老干部工作更切合实际，更富有成效。三是改进作风，在狠抓落实上下功夫。要把执政为民落实到服务大局、服务老干部的具体行动上，狠抓落实。确立为老干部多办实事、多办好事的工作指导思想；解决老干部政治、生活待遇中的重点、难点问题；加强督促检查，责任到人，形成制度。既要勇于探索，敢于攻坚，善于创新，创造性地开展老干部工作，又要脚踏实地，埋头苦干，扎扎实实地落实党的方针政策和工作部署，以团结进取的精神，更加扎实地抓住机遇，推动工作，开创老干部工作新局面。四是积极创新，在探索新思路、新方法上下功夫。一切工作的生命在于创新，老干部工作的生命也在于此。只有创新，才能确保老干部工作体现时代性、把握规律性，真正做到与时俱进。要创新观念，解放思想，按照新阶段新形势对老干部工作提出的新任务和新要求，从服务大局，服务老干部着手，把老干部工作当作事业来做。要围绕“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为”做文章，不断创新工作内容和方法。要加大宣传力度，创新环境，创造全社会支持、齐抓共管老干部工作的局面。
工作心得问题打算及建议篇三
审计人员在日常使用现场审计实施系统（简称：ao系统）的时候，遇到一些问题，使得审查账簿相当不便，笔者列举这些问题，跟审计同仁们一起探讨，也渴望计算机审计方面的专家，能够解决，让ao系统变得更加完善，真正成为审计人员的好帮手。
一、主要问题
1.往来账审查的问题。一些被审计单位的'账簿成功导入后，在进行会计科目审查时，发现“应收账款”、“其他应收款”、“应付账款”、“其他应付款”等账户，不能逐步显示下级科目及明细账，而是打开整个明细账。该单位使用的是用友软件，出现这个问题的原因，可能是一些被审计单位的往来明细和发生比较多，在应收应付系统中单独核算的。在用友软件看往来账，明细是显示的，而ao系统没有很好地实现转换。
2.辅助账审查的问题。一些被审计单位内部设定一些部门，平常进行单独核算，便于年终业绩考核。使用ao系统的辅助账审查功能时，发现跟某个部门的所有相关会计科目，简单地按借方发生额和贷方发生额列示，也将一些往来科目混列其中，这样的辅助账审查，显得没有价值，因为看不清楚某个部门具体实现的利润。
3．会计科目审查的问题。安装补丁升级后，在会计科目审查时有时会出现问题，需要点到科目的最后一级，才能显示明细账，想具体看二级、三级科目的明细及余额，没法打开。
4．导入项目信息不稳定的问题。审计人员之间相互拷贝审计项目信息时，导入ao系统的时候，有时会出现问题，显示导入失败。通过检查发现，参加项目人员的信息是一致的，后来只有将需要导入项目信息的机器，重新进行一次ao补丁的更新，这样居然可以成功导入了。
二、几点建议
在数据采集转换方面，做了大量的工作，也比较成功，但在账表分析模块，需要进一步完善。
2.更好地解决ao的取数功能，特别是在辅助账审查和报表审查时，涉及利润结转的时候，不能简单地将所有科目按照借、贷方进行取数；涉及报表生成数据时，将一些会计科目反方向核算的负数，也要纳入取数范围。
3.解决好补丁升级兼容的问题，不能解决一个问题，又出现另一个问题。
工作心得问题打算及建议篇四
认真贯彻落实市总“一年甩包袱、二年打基础、三年上台阶、四年争先进”的基本路线。我县总工会采取以下措施做好女工工作：
一、提高认识
认识是行动的先导，提高认识是做好女职工工作的前提。提高女工干部对女工工作的认识，使广大的女工干部感到骄傲，使她们认识到女工工作的举足轻重。在实际工作中，女工干部要克服他人对女工工作认识的不到位、女工干部要用热情和激情，积极组织广大女工建功立业，实行“有作为才能有地位”。女工干部要组织具有女工特色的活动，使女职工自我意识高度觉醒，认识到与男职工一样拥有自己的尊严、人格与价值。使广大的女职工认识到做好女工工作与实现自身价值密不可分，女工组织是自己的“娘家人”。
二、加强女职工学习，提升女职工整体素质，发挥女职工的重要作用
针对女职工的特点、弱点，女职工组织要加强对女职工的教育，通过举办“爱岗敬业，奉献社会”、“女性健康”、“妇女发展与社会进步”等讲座，引导她们树立崇高的理想，靠作为争地位，靠地位争权威，靠竞争意识和做大事创大业的自信心。在着力提高女职工的思想道德素质、增强竞争意识的同时，开展女职工的技能培训和技术教育，把培训考核与绩效结合起来，使女职工学有动力、学有榜样，营造鼓励女职工学习科学文化技能的良好氛围。通过培训教育，使广大女职工提高她们的文化技术素质、市场竞争和岗位竞争的能力。
三、加强女职工组织自身建设
要根据全县女职工的分布状况，根据有关要求，及时做好女职工的组织建设。符合建立女职工组织标准的应积极建立女职工组织，人数较少且不便于独立开展活动的应联合相关单位共同活动，尽可能扩大女职工组织的覆盖面。女职工干部兼职是普遍现象，我们要培养素质好，有前途的优秀女职工选拨到女职工干部队伍中来，利用网络学校学习加强女职工干部的`专业知识和业务技能的培训。
四、创新女工工作
随着社会的发展，女工工作的传统模式已不能满足广大女职工的要求和需要。女工工作就必须创新。创新就是要在适应新形势、新要求、解决疑难问题上有所创新，注重工作方法，在解决疑难问题上实现新的突破，多为女工办好事、办实事，做到女职工的心坎上。只要把女工工作做深、做细，从实际出发，灵活工作，才能使女职工工作保持持久活力，做到更好。也希望我们的女工组织大胆实践，勇于创新，在女工们的相互学习、互相激励中不断成熟壮大。
工作心得问题打算及建议篇五
高级中学优秀校本培训心得
――网阅改变我们的工作，数据使我们了解学生
陈卜元，毕业于西南大学化学教育专业，中共党员，现为高级中学化学教师并兼职于分校分布式管理负责网阅项目。曾荣获校级优秀教育工作者，优秀德育工作者。她相信：“灵动的课堂需要教师智慧的筹备，高效的课堂需要教师科学的分析，成功的课堂不仅让学生获得知识的增长，而更多的是获取心灵的润泽和成长的体验”。
网阅改变我们的工作数据使我们了解学生
自学校开展网阅系统以来，我承担分校的网阅工作已经接近两年了，回顾我的心路历程，大概可以用这几个词语来概括好奇、枯燥、研究、热爱来形容。
学校能够引进网阅系统后，为我们的提供了更多的选择和数据分析依据。而我也经历了以下三重境界：
从一开始的什么都不会，勤学技术可以补拙，第一层心境欣喜；
转变思路，我不是一个技术软件操作员，我可以做一个专业研究者，第三层心境豁然开朗。
一、网阅改变了我们的工作
网上改卷，使我们的工作更加便利、快捷。我们不再局限于考完试，一直待在办公室，我们可以在任何有网络的地方随时完成我们的阅卷工作，但是这仅仅是作为改卷老师的角色所触碰到一个方面。要完成整个阅卷工作，前期我们必须精细化得完成一系列工作。
1.出卷要求，必须有明确的考试双向细目表，基于每一个考点，科学合理的命制试卷，这样我们才能在教学质量分析系统输出有意义的数据来指导我们的教学。作为命题老师必须将试卷和答题卡做到完美对接，对于每一道题，试卷和答题卡的赋分必须一致。为了便于我们得到有指导意义的数据，命题的时候可以把同一个知识点放在一个框里，那么在网阅切割时就可以做到一个知识点切成一个试题块，最终汇总的数据就可以清楚的得到该知识点的得分情况，运用此数据可以对我们的教学进行指导。
题目
序号
题目类型
题目
赋分
考题对应的知识点
预估难度系数
实际难度系数
反馈的教学问题
解决问题的方法
7
选择
6分
化学在生活生产实际中的应用
...
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...
2.收卷要求，网阅使我们的改卷速度提高了，但是当这些图片数据被扫描、录入识别、上传至网上时，还需要做一系列的准备工作，为了提高工作效率，收试卷时一定要做到不能遗漏，试卷的方向，必须一致，每一个考场从小到大进行收卷，每一个步骤要严格规范操作。
3.学科支持，面临每学期大大小小的考试，整个过程是一个团队分工合作的过程，每考完一门，备课组长都能在第一时间将选择题答案上传以便评阅，然后备课组自行分配阅卷任务，所有考试都在最短的时间内完成评阅，成绩的合成和输出。
因为网上阅卷，提高了我们的工作效率，改变了我们的工作方式，每每看到群里大家自豪的汇报“某某学科阅卷完毕”，那种喜悦的成就感瞬间感染群里的每一个人，大家就这样在一次一次的考试中肩并肩默默前行。我们深刻的体会到考试只是我们的一个手段，我们更精细的工作还在于对于网阅提供的数据进行整合分析，用数据对应的知识点说话，运用网阅提供的数据对学生进行复习备考指导。
二、数据让我们更了解学生
网阅带给我们的不仅仅是工作效率的提高，其更突出的功能是科学系统的数据对教学的服务功能。《国家中长期教育改革和发展规划纲要(-)》中明确提出：要“强化信息技术应用。提高教师应用信息技术水平，更新教学观念，改进教学方法，提高教学效果。”那么我校自装备网上阅卷系统以来，网阅在提高考试效率，促进教学质量方面发挥了重要的作用，在目前的教学中突出表现在如下几个方面。
1.网阅输出数据提高了试卷讲评课的效率
在我校的各类研讨课中，其中对于习题课的讲评，大家公认绝不可以一套试题从头讲到为，为此学校还专门提出要求必须等成绩出来才能进行试卷讲评。在传统的阅卷过程中，教师大多凭借阅卷过程中的记忆判断学生对于某个知识点的掌握情况，如果要详细的统计每一知识点的得分情况耗时较多。借助我们的教学质量分析系统，考完试之后我们会在数据包中发现这样一个表格：直观的呈现出每道题的.平均分、难度、正确率、区分度、标准差。
题目
序号
题目类型
题目
赋分
考题对应的知识点
预估难度系数
实际难度系数
反馈的教学问题
解决问题的方法
7
选择
6分
化学在生活生产实际中的应用
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通过表格上的数据教师不仅可以反思自己命题的成败，还可以根据此表呈现的数据对应到试卷上的知识点，分析学生总体对知识的掌握程度，根据科学的数据反馈开展有针对性的习题讲评课。
2.直方图将学生成绩分段有利于确定临界生
作为班主任或者任课教师在高三复习备考的过程中，临界生辅导工作是我们的一项重要内容，那么请问你还在一个一个自己计算，不辞辛苦的人工计算谁是一本临界生，谁是二本临界生吗？网阅数据包依然可以贴心为您服务，请您打开数据包中的学生成绩直方图，如果您是班主任，你只需要知道本次考试一本线和二本线是如何划定的，那么在直方图上就可以直观读出班级的临界生名单，如果您是任课教师那么您只需要知道依据本次考试需要上一本线和需要上二本线学生必须考到的分数段是多少？您依然可以在直方图上突出本学科的临界生名单。直方图除了帮助我们确定出临界生名单之外，我们还可读出培优补弱的名单，该表格的数据输出为我们开展各类分层教学提供了参考依据。
3.小题分呈现学生学习水平有利于开展个性化辅导
因材施教是我国优秀的教学传统，但因才施教的前提是必须了解学生，如何全面了解学生的学习情况呢？在网阅输出的数据包中有一个叫小题分的表格，根据此表数据可以明确每一个学生对某个知识点的掌握情况。此表为教师对学生进行个别化的辅导提供了参考数据。同时也呈现了每一位学生考试中的闪光点和薄弱点，教师还可以根据此表格的详细数据对每一位学生进行更加客观公正的评价，学生也可以根据此图制定自己的学习菜单，然后对照知识点进行有针对性的训练。
4.多角度的综合数据有利于教师进行教学评价
教学评价对教师和学生具有监督和强化作用。通过评价反映出教师的教学效果和学生的学习成绩。在网阅数据包中有这样一个多角度的综合数据。该表格详细呈现了学生的学习成绩。作为教师我们可以整体考虑每一个学生的优势学科和薄弱学科。第一，提醒学生需要在弱势学科上花费精力，第二，教师可以全盘考虑该学生成绩，到底是所有成绩都比较弱，还是单单某一个科目比较弱？从而进行自己教学的深刻反思和调整。
目前我们急待解决的问题是由于网上阅卷在学生的原始纸质答卷上根本看不到任何批阅的痕迹，那么将教师在网上批阅过程进行恢复还原，合成出每一个改过的电子版试卷，继而反馈给学生。
网阅数据包对教学的指导和应用，还处于且行且开发的初级阶段，当我们不把网络阅卷紧紧当做一种改卷的手段，而是借助网络阅卷的这个数据平台，对学生的学习习惯和学习水平做一个客观，公正的分析，然后以菜单的形式呈献给每一个学生，那么我想这将是网络阅卷更具价值的方面。希望我们高级中学的同仁能够凝聚集体的智慧来发掘数据对教学的指导意义。希望有一天，当我们面对学生的每一次考试，能够准确的分析学生的学习水平；使学生感受到作为教师的我们是职业的，有水准的；作为教师我们能够为学生提供更贴心的教学服务，比学生更加了解学生。