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银行信息报送篇一
(一)总体情况
交通银行(bank of communications)始建于1910年(光绪三十四年),是中国第一家全国性的国有股份制商业银行,总行设在上海。xx年6月23日,交通银行在香港成功上市,成为首家在境外上市的内地商业银行。
交通银行拥有以“外汇宝”、“太平洋卡”、“基金超市”为代表的一批品牌产品。xx年,作为银行设立基金公司的三家试点行之一,交行发起设立了交银施罗德基金管理公司;推出了带有战略合作伙伴汇丰银行标识的“中国人的环球卡”――太平洋双币信用卡,这标志着交通银行将为海内外客户开展服务。
xx年上半年,交通银行实现税后利润亿元。交行已经成为国内仅次于四大国有银行的第五大商业银行;按总资产排名,位列世界1000家大银行的73位。
(二)实习所在支行情况
交通银行杭州萧山支行,位于萧山区文化路168号,地处萧山区中心商务区,毗邻中国银行、建设银行、萧山农村合作社等金融机构,是萧山区的金融中心地区。它以其优越的地理优势,优越的环境,丰富的金融产品,为各类企事业单位和城镇个人客户提供安全,快捷的全方位优质金融服务。
由于新装修好的萧山支行储蓄柜台与会计柜台都在一楼,实习期间我分别学习了储蓄与会计柜台的基本业务流程。实习过程主要包括以下几个阶段:
(一)了解实习单位基本情况和机构设置,人员配备等、
(二)实习第一周、第二周在储蓄柜台学习银行对私的基本业务流程、
(三)第三周在会计柜台实习。主要了解了电汇、银行承兑汇票、委托收付款等的会计相关操作。
(五)总结实习经过,并完成实习手册,实习报告、
到期间,我有幸进入交行萧山支行实习。在这宝贵的1个月时间里我学到了好多东西,并结合自己的专业知识,弄懂了很多银行业内的理论知识和实际操作,获益匪浅。
(一)储蓄业务
实习第一周、第二周在储蓄柜台学习银行对私的基本业务操作流程及储蓄业务方面的知识。储蓄业务实行的是柜员负责制,就是每个柜员都可以办理所有的储蓄业务。虽然我没有实际上柜操作,但是我基本了解了柜员一天的业务流程,包括早上银行营业前的准备工作以及营业结束时的轧帐等等。还学习了最基本的点钞、捆钞、如何敲章换章,现金支票的检验等,忙的时候柜组长还会叫我做一些查询复核业务。
(二)会计业务
实习第三周我转到了营业部会计柜台,了解了对公客户在交行验资户、结算户、一般户的开户,信息更新,销户等会计流程;银行承兑汇票的查询查复,托收承付的操作流程;支付系统往来帐,查询查复等业务的处理。印象最深的是开一张银行汇票要经过三人之手。先记帐,第二人复核,然后再转交给第三人对银行汇票进行压数。
一点小建议:结算业务申请书的设计可以改进。
结算业务申请书上盖法人章和财务专用章的位置比较小,往往致使印鉴上的文字和印制在申请书上的文字重叠,加大电脑验证的难度,造成机器验章不通过,要采用验章机手工核对的方式,降低了工作效率。希望结算业务申请书的设计可以更加合理,更加人性化。
(三)跟大堂经理的学习
在实习的最后一周时间里,我主要是跟大堂经理学习,维持大堂的排队秩序、解答客户的咨询及第三方存管(由于办理第三方存管的客户太多,银行把签约席放在了大堂里)。
关于第三方存管协议:
证券公司客户交易结算资金第三方存管业务是指:根据新证券法的要求,证券公司负责投资者证券交易、股份管理以及根据交易所和登记结算公司的交易结算数据清算投资者的资金和证券;存管银行负责证券公司客户交易结算资金汇总账户(以下简称资金总账户)与投资者银行账户的资金划转和账户管理,负责证券公司和登记结算公司之间的资金交收划转,负责为证券公司划拨佣金和代证券公司为投资者支付利息,通过为每个办理存管业务的投资者开立一个“管理账户”(虚账户),登记其证券交易保证金的进出和余额,并对证券公司客户交易结算资金进行总分平衡校验,实现对客户保证金的监督。
"银证转账"是把客户的保证金以证券公司的名义存在银行,而"第三方存管"是把客户的保证金以客户的名义存在银行,能够有效杜绝证券公司私自挪用客户资金、中国证监会要求,所有客户必须在今年12月31日前进行第三方存管,否则证券公司会依据相关法律法规对未进行第三方存管的客户进行必要的业务限制。所以目前每天来银行办理的客户是络绎不绝。客户需要填写证券交易结算资金存管业务申请表、协议书等资料,向银行申请开办第三方存管业务。
我的主要工作是指导客户填写各种表格,确保客户能够顺利签约、被一大堆人围着问这个怎么填,那个怎么填,我第一次觉得大堂经理也不是那么好当的。在大堂工作要特别注重礼仪,成天与客户打交道的大堂经理,代表着企业的形象和名誉,所以一切都要小心谨慎。在大堂你要维护大堂秩序,解答客户问题,还有营业中的分流客户,不论多忙,你必须维持良好的形象,礼貌的对待一切。其中解答客户问题就要求大堂经理必须了解银行的每一业务及其操作流程,所以要想做好一个大堂经理,必须拥有丰富的知识面。
第一天去实习,心里不可避免的有些紧张:不知道怎么样,应该去怎么做啊,要去干些什么呢等等!
踏进储蓄柜台,只见几个陌生的脸孔,我微笑着和他们打招呼。从那天起,我养成了一个习惯,每天早上见到他们都要微笑的说声:“早安”,那是我心底真诚的问候。仅仅几天的时间,我就和同事们打成一片,很好的跟他们交流沟通学习。之后每天上班前的早饭时间是最温馨的时候。大家会一起躲在后台一起吃早餐,讨论身边发生的每一件新鲜事。
这次实习过程中我还获得了很多其他的经验。这些经验使我感觉到了自己在知识、技能、与人沟通交流等方面的进步和成长。
首先,我觉得在学校和单位的很大一个不同就是进入社会以后必须要有很强的责任心、在工作岗位上,我们必须要有强烈的责任感,要对自己的岗位负责,要对自己办理的业务负责、如果没有完成当天应该完成的工作,那职员必须得加班;如果是不小心弄错了钱款,而又无法追回的话,那也必须由经办人负责赔偿、。
其次,实际工作与在校的学习有着巨大的不同,实习可以让人深深体会到长辈们所说的从工作中再拾起书本的困难性。每天早晨大早就要出门赶车,傍晚回家后深感疲惫,难有精力能再静下心来读书治学。这样想来,那些能够一边工作一边学习考学的人想必有非常过人的决心和毅力,这让我更加珍惜在学校的时光。
还有要虚心学习,主动出击。当你可以选择的时候,把主动权握在自己手中。在实习的时候,我会主动的打扫卫生,主动地帮同事做一些力所能及的事情,并会积极地寻找合适的时间,向同事请教问题,谈生活学习以及未来的工作,通过这些我就和同事走的更近,在实习当中,同事就会更愿意更多的指导我。获得更大的收获。
感谢交通银行萧山支行能给予我这样一个宝贵的实习机会,能让我到平时接触甚少的金融企业内部增长见识开拓眼界。当然也要感谢我那些可爱可敬的同事们,是他们毫不保留的当我师傅,把业务知识教给我。
银行信息报送篇二
暑假期间,我有幸来到了中国工商银行双流县支行进行了为期一个月的会计实习,学到了许多书本以外的知识,受益非浅,大学生暑假银行实习报告。下面是我对银行储蓄存款实名制进行的一点简单探讨。
储蓄存款实名制是指居民在金融机构开户和办理储蓄业务时,必须出示有效身份证明,银行员工有义务给予记录,并要求存款人在存单上留下自己姓名的制度。其根本宗旨在于有效保护个人利益和维护国家利益的前提下,促进金融体系在公平、公正、公开的基础上进行,保证个人金融资产的真实性、合法性。我国建国五十年来,储蓄存款制度一直实行的是记名(虚名)储蓄制度。其记名可以是真名、假名、代码亦可以是亲友的名字。特别是活期储蓄,银行只认存折不认人,只要取款人提供存折出示印鉴或输对密码(由取款人开户时约定)银行即按折付款。储蓄存款实名制是发达国家早已实行的一项金融制度,也是绝大多数发展中国家实行的金融制度.
我国现行的储蓄存款记名制可以说从源头上造成了一系列社会经济问题,已经妨碍了改革开放的进程,到了积重难返的地步。 1、储蓄存款加快增长现象下掩盖了触目惊心的社会财富转移。截止1999年6月末,我国商业银行储蓄存款总额(本外币全折人民币)达6.3万亿元。我国居民储蓄存款是呈几何级数增长的,1987年,我国居民储蓄存款余额仅3073亿元,1992年突破1万亿元,1994年突破2万亿元,t995年突破3万亿元,到1998年末更是达5.3万亿元,而仅仅半年,1999年6月末已达6.3万亿元。1992年以来,我国gdp增长率虽然走上了快速增长的通道,最高的年份是1992年的14.1%,最低的年份是1998年的7.8%,从92年到98年,算术平均数也仅10.76%,gdp的增长与储蓄存款增长不同步,这说明两点,一是国民收入的分配过份向个人倾斜,二是有些个人收入已经不来源于国民收入,而是直接来源于国有资产的流失。
2、税收征管困难,偷逃税款严重。纳税是公民的义务,但在现实条件下,能偷逃税赋成了个人的本事,对不少财务管理人员来说,逃税倒成了其义务,我国个人所得税规模占人均gdp的比重大约在0.28%左右,远低于发展中国家平均水平的2.1%,税源流失过多,根源在于我国的现行储蓄存款制度根本无法支持个人所得税的征收和监管,而存款制度的不完善,不利于建立公民的信用体系,不能明确个人对国家应尽的义务,无法通过税收杠杆调节居民收入差距和贫富差距,缓解社会矛盾,使国家集中力量办大事。
3、使我国的相关调整政策无所适从,实施效果大打折扣。比如,针对我国内需不旺、消费疲软的状况,国家出台了一系列刺激消费的政策,如连续下调利率、鼓励消费信贷、征收储蓄利息所得税、增加公务员和事业单位人员工资收入、刺激教育消费等等,但这些政策实施效果很不明显,为什么?因为储蓄存款记名制掩盖了贫富差距,立法和行政机构很难对症下药,对少部分暴富阶层的人士来说(据非官方资料,这部分仅占存款人数7%的阶层控制了约60%以上的储蓄存款总额),收入只是数字的增加减少,钱对他们来说几辈子也花不完,该有的都有了,因此他们对刺激消费的政策很麻木。
4、个人信用制度无法建立起来。市场经济就是信用经济,一切经济关系要靠信用来维系,没有好的信用制度,就会产生“交易冷淡”和“投资锁定”现象,由于互不信任,交易方式会向现金交易和以货易货等原始的刻板的方式滑落,“银行惜贷、企业惜投、个人惜借”的悲观情绪弥漫,造成经济活力日益下降,宏观调控政策难以发挥作用。个人信用制度建立当然是一个复杂的程序,涉及到金融法律法规建设、金融产品创新、技术创新和管理创新等诸多内容,但储蓄暑期实习报告存款实名制则是最基本、最核心的内容。
1、以现有的个人身份证号码为基础,建立储蓄存款实名制。信用是公民活在世上的面子和通行证,个人信用的好坏直接关系到能否享受贷款、透支和分期付款,还影响到退休保障。在储蓄存款实名制的记录和支持下,每个人的每一笔收入、交易、纳税、借款、还款的情况都记录在案,作为考核信用的基础。
银行信息报送篇三
近年来,随着社会经济的迅速发展,银行案件也日益剧增。作为一名刚刚踏入职场的年轻人,我有幸在银行从事风险和合规工作。最近,我对银行案件报告进行了一次系统的学习和总结,从中获得了许多宝贵的经验和体会。
首先,我认识到银行案件报告的重要性。银行案件报告是银行内部管理的重要工具,用于及时发现和纠正非法行为,并对相关人员进行问责和纠正措施。案件报告的准确和全面性对于案件调查的顺利进行至关重要。在我阅读过的案件报告中,不仅包含了具体的事件经过和相关人员及部门的处置情况,还对案件的根本原因进行了深入分析和思考。这让我认识到,只有在案件发生后进行全面调查和深入剖析,才能从根源上找出解决问题的方式和方法。
其次,我了解到准确和客观的报告是银行案件报告的核心要素。在案件报告中,应该按照事实真相进行叙述,不得隐瞒或歪曲事实。因为只有准确披露案件发生的真实情况,才能使管理层清晰地了解案件的性质和影响,有针对性地采取相应的措施和手段。此外,案件报告要客观客观,不得带有个人主观意识或偏见。只有通过中立和公正的态度来描述和判断案件相关事实,才能保证案件的解决不受到个人偏见的影响,也能为管理层提供更为客观的决策依据。
再次,案件报告的撰写需注重信息的全面与系统性。进一步阅读案件报告,我发现无论是涉及到案件受影响范围的银行内各个职能部门,还是案件对外界利益相关者的影响,都应在报告中予以准确表述。同时,应对案件报告进行分类,有条理地呈现不同的内容,使受众在阅读时能够更加清晰地了解各个方面的信息。我在报告撰写过程中,认真梳理案件过程,并将相关人员和部门的行动按照时序进行呈现,以使读者能够系统地理解案件的发展过程和相关人员的行为。这让我体会到报告的全面性和系统性对于案件处理和后续措施的制定有着重要的影响。
此外,银行案件报告还要注重语言的简洁与规范。案件报告是一份重要的相关资料,有可能被管理层以及其他利益相关者反复查阅。因此,在撰写案件报告时,要注意使用简洁明了的语言,避免使用过于复杂的词汇和句式,以免造成误解。此外,还要注意报告的语法和拼写错误,确保报告的规范和准确性。良好的语言表达方式和规范的格式,可以提高报告的可读性和专业性,使读者更好地理解和接受报告的内容。
最后,案件报告的撰写过程也需要注意保密性。由于案件报告涉及到敏感信息和机密内容,为了防止信息泄露引发更大的纠纷,撰写案件报告的人员需要严守保密原则。在撰写过程中,要注意保护相关人员和部门的隐私,防止他们受到不必要的困扰或伤害。此外,案件报告的阅读权限也需要限制,确保只有相关人员能够查阅和了解报告内容。
通过对银行案件报告的学习和总结,我深刻认识到案件报告的重要性和必要性。只有通过准确、客观、全面、系统、简洁和保密的报告,才能为管理层提供清晰的信息和决策依据,推动银行案件的及时解决和遏止。在未来的工作中,我将进一步提高自己的案件报告撰写能力,为银行的风险及合规工作贡献自己的力量。
银行信息报送篇四
银行作为金融行业的重要组成部分,拥有大量的客户资金和敏感的商业信息。然而,在金融市场的繁荣和高风险的背景下,银行案件也屡屡发生,给整个社会带来了严重的经济损失和不良影响。在对一系列银行案件的调查中,我对其中的报告体会颇多。
第一段:案件分析
银行案件的发生往往与内部员工的贪污、犯罪或者技术问题有关。在最近调查的案例中,大部分案件都是因为内部员工对银行资金的非法使用或者盗窃造成的。此外,黑客攻击和技术漏洞也是导致银行案件的另一个重要原因。然而,无论是内部员工的不法行为还是外部攻击,银行应该对安全措施进行完善,加强内部控制和技术保护,以防范和应对潜在的风险。
第二段:案件的教训
通过对一系列银行案件的调研和分析,我认为银行案件给我们带来了许多重要的教训。首先,加强对员工的培训和监督,提高他们的风险意识和法律意识,减少因员工犯罪而导致的经济损失。其次,严格执行内部控制制度,建立起防范和发现非法行为的机制和流程。再次,加强信息技术安全保护,加强对系统漏洞和黑客攻击的监控和防范。只有通过这些举措,才能够有效地降低银行案件的发生率,保障客户利益和金融市场的正常秩序。
第三段:报告的价值
银行案件报告对于揭示案件的原因、过程和结果起到了重要的作用。通过对案件的分析和报告的撰写,可以深入了解案件的背景和经过,为制定未来的预防措施提供重要的参考。同时,报告还可以为银行内部和监管部门提供监督和评估的依据,帮助他们认识到当前一些潜在的问题和不足之处。因此,必须重视报告的编写和流程的规范,确保报告内容准确、清晰、易懂。
第四段:报告的撰写技巧
在撰写银行案件报告时,需要注意以下几个方面。首先,报告应该详实而不冗长,尽量将案件的重点和关键信息清晰表达出来。其次,报告应该客观公正,不带个人或组织的情感色彩,确保报告内容的客观性和客观性。再次,报告应该具备可读性,避免使用专业术语和复杂的句子结构,以保证报告的易读性和易懂性。最后,报告应该具备操作性,提出具体的建议和改进措施,帮助银行采取措施弥补和防范类似案件的发生。
第五段:结论与展望
银行案件的发生是金融行业的一种主要风险,不仅损害了银行的声誉和利益,也影响了整个金融市场的稳定运行。只有通过加强内部控制,提高员工的风险意识和法律意识,完善信息技术安全保护,撰写准确、清晰的报告,并采取相关的预防措施,才能有效地降低银行案件的发生率,保障金融市场的安全和稳定。我们期待未来银行案件调查报告的更多见解和实践经验,为构建安全、稳定和可持续发展的金融体系提供有益的借鉴和指导。
银行信息报送篇五
近日,我参加了银行干部报告会,这是一次非常有意义的经历。在报告会中,各位银行干部分享了自己的工作方法、心得体会和成果展示,让我深刻认识到了自己所需要提升的地方。在此,我想分享我的心得体会,希望能够发掘自己的不足,同时向有志进入银行业的同学们提供一些参考。
第一段:学习工作效率的提升
在报告会中,我第一次听到了“时间管理”的概念。在我的印象中,工作的效率是与日出而作,日落而息这样的自然规律挂钩的,却没有意识到时间管理这个词汇。我发现,许多银行干部都非常注重自己的时间管理,能够合理安排自己的工作时间,把每一秒都利用好,这样才能高效地开展工作。我想,这是我目前需要改变的方向:发现自己不足的地方,打破自己的惯性思维,尝试新的工作方式,提高自己的工作效率。
第二段:团队合作精神的提高
在整个报告会过程中,我发现了各位银行干部之间团队合作意识的提高。在工作中,一个人的能力只能支撑一小段时间,如果遇到新的问题,需要大家齐心协力,才能快速高效地解决。这是我个人非常欠缺的一点,我想这也是我成长的一个重要方向。我要多多与同事合作,在团队合作中发挥自己的能力,把工作做得更好。
第三段:沟通能力和人际交往需要提升
在报告会中,各位银行干部在演讲时的语言组织能力和表达能力让人佩服不已。以前我总觉得银行职员会很不好沟通,没有思考力,没有解决问题的能力,这些可能都只是我对银行职业的一些偏见和陈旧观念。现在我明白了:不管是在银行职业还是其他职业领域,沟通能力和人际交往都是最基本的能力。我想,以后的日子里要多看书、多学习,提高自己的沟通能力和领导力,才能更好地处理各种工作难题。
第四段:坚持创新和勇于担当
我发现,在银行业工作中,创新和担当精神也是非常重要的。创新不是盲目跟风,而是需要坚持思考,勇于尝试,持续创新。在遇到新的问题或困难时,我们不能够选择逃避,只有勇于挑战、敢于担当,才能让工作不断前进。
第五段:未来计划与展望
通过这次银行干部报告会,我深刻认识到自己与各位干部在工作中存在的差距。未来我会努力提高自己的时间管理、团队合作、人际交往、沟通能力和勇于担当的精神,这些都是我成长的重要方向。我相信只有不断地学习和努力,才能获得更好的成果,更好的发展机遇。最后,我感谢这次报告会对我的启示和帮助,也祝愿各位银行干部在工作中能够更加出色,银行事业更加繁荣发展。
银行信息报送篇六
“银行干部报告心得体会”,是每一位银行干部都需要参加的一项工作。这个报告可以让银行干部了解到银行的发展方向,掌握银行的趋势,可以更好地为银行的发展提供服务。在我们的学习和工作中,我也参加了这个报告,下面我将分享我的心得体会。
第二段:了解银行的现状
参加银行干部报告的过程中,我对银行的现状有了更深层次的了解。通过报告,我了解到国家政策对银行的影响以及银行市场的发展状况。同时,报告也提到了银行要加强金融科技的应用,这是银行未来发展的一个重要方向。通过这些了解,我意识到,作为一名银行干部,要不断学习和了解市场的变化,以更好地适应新的发展趋势。
第三段:提升自身素质
通过参加银行干部报告,我深刻认识到,提升自身素质是非常重要的。报告中提到了银行干部需要熟练掌握金融知识、熟悉行业法规、善于沟通合作等技能。这些技能的应用不仅可以提升个人的能力素质,也对银行的发展贡献不小。因此,我决定一定要踏实学习,提升自身素质,为银行的发展做出更大的贡献。
第四段:加强团队协作
报告中还提到了,银行干部需要加强团队协作,为银行的发展提供更好的服务。在我们的实际工作中,团队协作是非常必要的。只有强大的团队才能有强大的企业后盾。通过团队协作,我们可以更好地了解顾客需要,为顾客提供更加贴心的服务。通过团队协作,我们还可以更加高效地完成工作,提升工作效率。
第五段:总结
通过银行干部报告,我们可以更好地了解银行的发展方向,掌握市场趋势,提高自身素质,加强团队协作,为银行的发展贡献更多。在今后的工作中,我们应该不断学习,提升自身能力,为银行的发展提供更好的服务。
银行信息报送篇七
尊重的银行领导:
您们好!
我很遗憾自己在这个时候向领导正式提出辞职申请。
进入xx银行已经xx年了,我非常地感谢各级领导两年来对我的关心与培养,同时也感谢在这里结交下深厚友谊的同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。x行人的奉献精神及工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,xx年的风风雨雨让我倍感珍惜与留恋。
对于我此刻的离开,我只能表示深深的歉意,尤其对于领导给予了我很多锻炼的机会,更加让我感觉愧对领导的赏识与厚爱。
由于个人原因我不得不离开曾经满怀激情工作过的地方,以及我亲密的同事。离开x行,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
我很遗憾不能为x行辉煌的明天贡献自己的微薄力量,但我衷心祝愿建行的业绩蒸蒸日上,并为之鼓掌!
希望领导能够给予支持!并且感谢领导的支持!
祝各位领导及同事身体健康工作顺利!
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日