工作总结中的感悟(通用10篇)

时间:2025-08-03 作者:书香墨

学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而已。那么心得感悟怎么写才恰当呢?以下是小编帮大家整理的心得感悟范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

工作总结中的感悟篇一

每周一定期召开主题班会教育,形成制度,进行会议记录。班会分日常工作班会和主题教育班会。班会由班长主持,首先是班干部上台发言(发言要形成文字稿件,由班主任批阅),总结班内一周的学习、纪律、卫生等情况,然后普通同学上台发言,指出班内存在的一些问题和好人好事。班会的氛围十分活跃,通过特色鲜明的班会,在传达学校指示精神的同时,总结好的管理班级经验,针对存在的问题找到解决问题的办法,成效显著。

我还根据现实情况组织了几次特色鲜明的主题班会,如“感恩母亲”主题班会,“从拾到钱包和手机说起”主题班会,“诚信考试”主题班会等。

这些班会增加了同学们的信念,教会广大学生诚信做人,诚信做事。班内两名同学拾金不昧的事迹充分证明我们的班会是卓有成效的。

总之,班主任工作是一项复杂而有辛苦的工作,要做一个好的班主任,还必须具备一颗高度负责的心,只有这样才可能做好。今后我还应当继续努力,多向其他班主任学习,争取做得更好。我想下学期我班的成绩肯定会有更大的进步!

工作总结中的感悟篇二

这个学期的时光一晃就过去,可以说紧张忙碌而收获多多。我认真执行学校教育教学工作计划,转变思想,积极探索,改革教学,在继续推进我校“五。三”课堂教学模式的同时,把新课程标准的新思想、新理念和数学课堂教学的新思路、新设想结合起来,转变思想,积极探索,改革教学,收到很好的效果。

在过去的这个学期里,我一直任数学学科教学,我知道,《国家数学课程标准》对数学的教学内容,教学方式,教学评估教育价值观等多方面都提出了许多新的要求。无疑我们每位数学教师身置其中去迎接这种挑战,是我们每位教师必须重新思考的问题。在这个学期,我积极参加新课程标准及新教材理论培训学习,并参加研究性学习培训。在各学科组认真组织学习的基础上全体数学教师集中由教科室主任李杰分学段培训,鲜明的理念,全新的框架,明晰的目标,有效的学习对新课程标准的基本理念,设计思路,课程目标,内容标准及课程实施建议有更深的了解,各年级在新课程标准的指导下,教育教学改革跃上了一个新的台阶。

在这个学期里,为保证我校“五。三”教法的顺利落实,我把课堂教学作为有利于学生主动探索的数学学习环境,把学生在获得知识和技能的同时,在情感、态度价值观等方面都能够充分发展作为教学改革的基本指导思想,把数学教学看成是师生之间学生之间交往互动,共同发展的过程,在教研组长的带领下,紧扣新课程标准,和我校“五。三”教法的教学模式。在有限的时间吃透教材,分工撰写学案,以组讨论定搞,每个人根据本班学生情况说课、主讲、自评;积极利用各种教学资源,创造性地使用教材公开轮讲,反复听评,从研、讲、听、评中推敲完善出精彩的案例。实践表明,这种分合协作的备课方式,既照顾到各班实际情况,又有利于教师之间的优势互补,从而整体提高备课水平,课前精心备课,撰写教案,实施以后趁记忆犹新,回顾、反思写下自己执教时的切身体会或疏漏,记下学生学习中的闪光点或困惑,是教师最宝贵的第一手资料,教学经验的积累和教训的吸取,对今后改进课堂教学和提高教师的教学水评是十分有用。这个学期的改革收获多,课前准备不流于形式,变成一种实实在在的研究,教师的群体智慧得到充分发挥,课后的反思为以后的教学积累了许多有益的经验与启示。

综合起来看教学活动兼顾到知识教育与人文教育的和谐统一,而这些都并非是一朝一夕就能完完成的。需要每一位教师不断学习、不断修炼,提高文化水平与做人境界,这将是一个长期而非常有价值的努力过程。常思考,常研究,常总结,以科研促课改,以创新求发展,进一步转变教育观念,坚持“以人为本,促进学生全面发展,打好基础,培养学生创新能力”,以“五。三”课堂教学模式的研究与运用为重点,努力实现教学高质量,课堂高效率。一份耕耘,一份收获。教学工作苦乐相伴。我将本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再厉,把工作搞得更好。

工作总结中的感悟篇三

一个学生的成长需要家长,教师,班主任,同学互助,班级氛围,校园这个小圈子等多方面因素,相互影响,相互作用,相互促进,那一个方面出现问题将前功尽弃。学生的成长,学习成绩的进步不是某一个方面能够起到决定性作用,首先需要良好的教育环境,需要各个方面形成合力,因此,通过分析原因,找到学生学习成绩,学习习惯,学习方法等方面出现问题进行深入研究,找到症结所在,一次大的形成性考试,既是考学生也是考家长,更是考老师,检查某一阶段性成绩,查缺补漏,考试结束需要我们学生,老师,家长进行不断反思,反思中找到原因,然后进行改进。

一、关于班级现状分析

1、近阶段部分男学生们形成一股相互比着干,以为核心的学习小分队,大家课间时间是经常在一起探讨学习,研究难题,甚至出现很热烈的场面,他们对于作业上,课堂上热点问题,进行辩论,带动一大部分学生们积极参与,大大激发学生们学习热情,希望您的学生也能够积极参与其中。

但是也有一小部分学生课间追逐打闹现象,不但心不静而且影响其他同学课间思考问题,希望家长积极引导自己学生参与课间讨论,也可以像x同学那样不搞懂不罢休的专研精神,课间将课上不懂的问题一一搞懂,部分学生依然不知道怎样学习,整天无精打采,死学习,读死书,没有进步。

2、女生中像具有较强的学习能力,学习自主性较强,拥有属于自己的学习方法,合理安排自己时间,这些学生特点是具备较强的理解能力,自己能够搞定很多事情,不需要向别人请教,在遇到问题时能够做到不耻下问,作业质量较高,情商较高能够与他人轻轻松松沟通,能够化难为易,可见遇到问题及时向同学请教,能够将自己想作业写得认真,一丝不苟,将作业当做考试,考试当做高考,每一次作业具有较高水准。

在这里特别提出两位女生,她俩平时很低调,课外很开朗,很乐观,与同学交往不拘束,不分成绩好坏,学习起来不受任何人影响,自我约束能力极强,学习效率较高,作业质量较高,他们试卷总是一丝不苟.

3、我们班级有很多学生学习学习积极参与课堂,他们开动脑筋,积极举手,有一些同学期中考试不够理想也开始积极参与课堂,开动脑筋希望鼓励自己的学生积极举手,只有参与课堂才能高效学习,高效掌握老师课堂重点内容,才能让自己在晚上作业上少花功夫,少磨蹭,提高作业速度,减少作业时间,让自己得到充分休息,可以让学生第二天又能够精力充沛听好课。

4、我们班级中30名到40,也即是年级300名到600名的学生中,尤其是男生存在诸多共同不足与缺点:首先,他们学习缺少主动性,行动迟缓,比较懒惰,其次,听课效率不高,作业质量明显不如班级前面的学生。

表现为数学全品,基训等错误较多,英语典中点,书写不够认真,即使书法比较不错但是不能坚持,要么字很丑,要不不认真写,读书没有养成习惯,笔记是被迫写的没有质量,字帖练习没有质量被动进行,作业本上面的书法不够理想,再则。作业收缴不够及时,甚至出现不交作业现象,有一位同学甚至经常忘记带作业,给父母和老师带来很多麻烦。

5、班级四十名以后的学生主要表现为:学习能力比较差,听课效率较低,不能抓住老师讲解的重点,例如昨天批阅《典中点》后面几个女学生作业质量很差,有个别是抄袭或者和比人对答案的,语文基础较差,背诵比较困难,学生没有什么自觉性,即使他们很认真但是由于基础薄弱,学习困难重重,希望家长要重视。

二、关于班级存在的突出问题

2、班级中部分学生不善于思考,不乐于提问,勤于辩论和讨论,主要是单打独斗,主要考靠自己的努力没有形成合作精神,学习上进步不够明显,课堂上不积极思考老师提出的问题,这一类学生学习辛苦,效率打折扣。

3、班级一小部分学生善于抄袭他人作业,我们班级有几个学生利用课间做作业作业,完成作业之后,作业本往往出现失踪现象,是因为被别人偷走了,为什么呢?因为有专门抄袭他人作业的几个学生,这些学生往往成绩较差,希望家长注意学生作业情况,如果她、他经常在学校把作业搞定不是好事情,尤其是数学作业,英语,和物理作业,太可怕了。希望家长惊醒。

4、班级中出现很小已部分学生作业书写不认真,质量不高,比如数学错误较多,家长关注主要学生没有认真听课,或者没有听懂,即使听懂课,但是学生态度较差,把作业当做任务,没有从学习中找到乐趣,没有责任意识,我们班级作业认真的学生很多很多。

不认真表现为:英语作业总结很少,典中点错误较多,凌自成经常问一问,探讨不会的题目,数学不会写到学校抄袭别人,不善于问老师,读书笔记几十个字,甚至不交,不经常交。

5、几个学生出现不诚信,考试喜欢抄袭别人,而且,有时老师不及时讲解的作业偷偷摸摸不写,甚至不交,导致学科成绩下降,甚至别人看见他抄袭而且还堂而皇之说自己写的,甚至很多都看见,主要是极少数的女生,我们班级绝大多数的女学生是优秀的。

6、极个别男学生开始关注自己的衣着,发型,家长需要关注甚至出现和别的班级还学生有联系,经过我们教育有所改观,但是我们班级有一位男生或者有不知道的男生和女生有联系,家长需要关注的身心健康,绝大多数学生没有的此类想象,关于八年级男女生交往需要家长和我们保持紧密联系,遇到自己学生有心事母亲冲在第一线,没有办法第一时间告诉我,我一定能够帮助家长解决此类问题。解决此类问题需要心细,疏导,不要明说,含糊其辞,转移注意力,如过我们及时关注学生的学习成绩,学生就不会在这方面进一步陷下去,学习可以转移学生其他方面的注意力的。

7、极个别女生出现此类现象,喜欢和某一个男生交往,比较重要关注自己的外貌,自己的发型,对待学习开始不认真,甚至出现厌学现象,也有成绩下降比较厉害的学生希望引起家长重视,学生的一举一动,走进学生的心灵,这一方面母亲需要发挥重要作用,如果很难解决可以与授课老师联手解决,疏导有序,不要开门见山。

8、本分学生成绩出现偏快现象,有的是文科好理科差这是最危险的,有的是理科好,文科差,势必影响学生升学,通过成绩我们可以考出部分学生数学不理想,部分学生英语不理想,如果数学,英语,语文,物理出现偏科希望家长给予足够重视,因此语数外最有竞争实力,政治和历史可以临时突取得成绩的。

9、部分学生交往相互影响给予对方正能量,如果您的的学生与别人的学生将往给予的是负能量,那么鼓励家长和我保持联系我们可以引导学生正确的交友观点,学会选择自己的好朋友。对于你学生交往的圈子需要不断关注,一旦和一身毛病的学生坐在一起,抵抗力差马上染上坏习惯,典型特点是:在家不尊重父母,作业磨蹭,拖拉,脾气暴躁。

工作总结中的感悟篇四

重视班会课的作用,坚持每堂班会课都进行思想教育,树立好的榜样与典型,使学生具有集体荣誉感,使班级形成良好的风气,让学生知道对与错,好与坏。使违纪学生在学生中没有市场。违纪后会受到其他学生的舆论谴责。我发现每次用干巴巴的语言来要求某些事情,很无味,于是我就请班委成员轮流两周一总结,并结合国内的新闻报道,以及读者文摘上的一些文章,根据我班实际发表见解,在肯定自己能行的情况下,自我约束,树立为自己而学习的目标,从学习中感受到乐趣的人越来越多,违纪的人越来越少。我组织学生开展“夸夸我班好同学”大家竞相发言,大家的舆论导向都指向正义的一面,发现不好的事情及时向老师报告或自我解决,给我减轻了很多压力,同时也减少了不少不良事件的发生。我还利用板报根据各时期的学校要求结合本班实际帮助学生树立正确的人生观和价值观,使他们从内心能感受到父母老师的教育都是为了塑造一个出众的自己,帮助他们做一个有情有义的人。

 

工作总结中的感悟篇五

我的工作职责是配合局领导班子和其它业务科室及机关工作人员共同来完成全年各项民族宗教工作目标,当好局领导班子的助手,做好各业务科室的后勤保障服务工作,做好外事协调和宣传工作。做好上情下达,将上级及局领导指示及会议精神及时传达贯彻,对基层反映的问题及时整理和上报,完成局党务、政务所需的文字材料的起草工作,完成上级部门交办的各项工作和任务。

一、努力学习,不断提高政治理论水平和业务素质书到用时方恨少,我越来越深刻地认识到知识的欠缺,只有抓紧一切可利用的时间努力学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作,否则,不进则退,终究要被环境所淘汰。努力学习理论知识,学习党的民族宗教政策法规,领会上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党中央保持一致,保证在行动上不偏离正确的轨道。同时,结合本职工作,我认真学习有关的民族宗教知识、管理知识、法律知识,不断武装自己的头脑。并根据工作实际情况,努力用理论指导实践,解决自己在工作中出现的问题。希望,将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔,不因虚度时光而羞愧。

二、脚踏实地,认真做好本职工作

我深深地感触到办公室综合性协调部门的重要性,办公室的工作担负着参谋,监督,协调,服务的职能,半年来的工作实践使我体会到,干好办公室工作并不是一件容易的事情,要干好工作就要首先清楚自己所处的位置,清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。按照分工,摆正位置,做到不越位,不离任、不超位,严格遵守职责,完成本职工作。只有把位置任准,把职责搞清,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作,一步一个脚印,从小事做起,老老实实做人,认认真真工作,才能完成好本职工作,进而创造性地开展工作。

一、在党务政务工作方面,我负责起草局机关党政工作有关文件、会议纪要、调研文章、工作总结、领导讲话、对外宣传材料和局本身的通知、信息等文件近百份,按质按时地完成了各项工作,保证了全局工作的正常进行。做好了我局机关各类规章制度的制定工作,坚持二、五中心组学习和政治学习,按照年初制定的学习计划,认真准备好学习资料,按时组织学习。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各方面的意见和材料,为局领导班子更好地决策,服务与业务科室提供参考依据。通过半年实践,使我不仅在政治上得到进一步锤炼,文字上得到提高,而且在个人整体素质上和工作能力上得到了强化训练。

二、对外接待工作是一项重要而又繁杂的事情,要加班加点,有时节假日、双休日也不能休息,要安排客人的吃、住和行程,同时也要回答客人提出的各种问题,在今后工作中必须进一步加强对全局总体工作、具体情况的了解和掌握。

三、在信息管理工作中,我注意从工作实际、从基层等各个渠道了解情况,捕捉重要信息,及时上报,搞好宣传。做好内部局域信息网络实现了我局内部的资源共享。接通启用了市委、市政府电子公文传输系统,使无纸办公和有纸办公相结合,提高了工作效率,减少费用,加强了我局办公自动化建设。

四、做好局机关印章管理工作,捉到了各类签章,记录详实,严格把关。对打印、复印文件和张数按要求审批,减少浪费现象。对社会市民和外单位等来电询问和来人咨询做到态度热情,耐心解释。

三、严格要求自己,时刻警醒要做好任何一项工作,都要付出辛勤的劳动。在工作中,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,因为自己是新同志,在民族宗教工作和其他方面经验不足,平时我能够做到虚心向老同志学习,汲取他们的人长处,反思自己不足。我认为无论是在工作中和生活中只要多想他人长处,多想自己不足,就能不断提高政治业务素质。只有尊重他人,就是尊重自己,不论上级、领导交待的任务,还是同事、基层人员以及外来人员办事,我时刻提醒自己,要诚恳待人,态度端正,积极想办法,无论大事小事,都要尽最大能力帮助。平时要求自己,从遵守劳动纪律、团结同志、打扫卫生等小事做起,严格要求自己。做好办公室工作主题是不求有功、但求无过、积极热情、坦诚相待。

四、存在问题

半年来,我自己努力做了一些工作,但是还存在着不少不足之处,有些是急待解决、不容忽视的问题,在自己主观思想上希望多深入多了解和全面掌握情况,在工作中也努力争取去做,但由于同事之间缺乏沟通交流,在某种程度上给自己和工作造成了不利的影响,在今后需要也必须注意和克服;在工作方法上还需要更加扎实,更加细致,把原则性和灵活性很好地结合起来,提高工作质量;学无止境,一个人的能力和水平是有限的,只有不断学习才能完善提高。在工作中,我时常感到能力和知识的欠缺,需要进一步提高政治业务素质和理论水平,提高文字水平和综合素质,使自己圆满出色地完成本职工作;有时工作方法欠妥当,考虑欠周到,在这里我向领导和同志们道个歉,希望有不到之处给予原谅。

工作总结中的感悟篇六

一个月来,我们完成了新一届的干事选拔。也召开了编辑部第一次例会,但由于我们部长间沟通上的做的不足,所以这次会议举行的有点混乱。下次我们部长间会注意,在沟通上做足功夫,以便例会能够有序,顺利的进行。对于部门的新一届干事,或许我们的内部建设做得不足,导致一名干事选择了退出。我们会加强内部建设,多开展培训,让剩下的9位干事能够真正学到知识,在接下来的一年中伴随北极星一起成长。

九月份到十月份的过度,也是我们工作的转型,从原来的电销部转到跑渠道,经过一段时间的磨练,使我们慢慢适应了现在的工作,每个人都激情澎湃的,这段时期我们也有我们自己的小结。

十月一日是国庆节,我们相继放假了,可是我们外面的市场不能放假的,我们也要抽出一两天时间去维护一下,在维护期间我发现了很多问题,有些点出货了,有些点没有出货,原来有的经销商推我们产品了,而有些经销商压根就没有推,放在那里还是放在那里,有的更是把我们的产品锁在了保险箱里,我也询问了他们的销售员,他们大部分都不知道怎么操作,之后我就给他们慢慢介绍了我们的产品和操作,直到他们都会操作了。听其他同事说他们经常遇到机器有怎么怎么的毛病,但是我还没遇见过的,也许机器有好有坏吧。经过一段时间的维护还真发生了一些变化,一些推我们产品的经销商卖的很好,前期没有主推的后期能卖个一两台了。这样看来不是说我们的产品卖不出去,只要肯主推我们的产品,卖出去应该不是什么困难事。

我们产品并不是说是最好的,它也有它的缺点,比如许多客户说里面所含的功能很少,和市面上的导航还有一些不足的地方,价格方面总的来说在导航产品中可以算是中等吧,也适合一部分车主使用的。

在向客户介绍产品的时候总感觉没有底气似的,看着别的导航仪的资料一沓一沓的,而我们只有一张白纸业的介绍,我们导航好是好的,但是没有好的宣传广告,也还是体现不出来它的优势。

如果产品质量和宣传得到有利的保障,我相信我们的产品在以后的市场里会有很大的前景,我们作为销售人员,向客户介绍产品就会侃侃而谈,信心也会十足的。

我坚信以后的任务并不是每个月老总定的那二三十台产品了,而是更多了,以后每天就为送货的事而来不急的!加油,努力!!!

工作总结中的感悟篇七

低年级学生的特点就是好动、好玩。如何让这些孩子们成为一个真正的、懂事的小学生是我碰到的重要问题。我认为,良好的习惯是学习的基础。因而,在了解每位学生的基础上,我从小事抓起,注重培养学生养成良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。我利用班队、晨会让全班同学讨论,明确小学生应做到哪些,不能做哪些;在班内开展“星星争章”活动,每周定时评比,表彰先进,以此不断强化,帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。并且,在班中选拔出合适的学生担任班干部,进行培养、指导,鼓励他们做好带头工作,协助教师完成一些工作,如:早读,自习,等。同时我清醒地认识到无论哪一种习惯的养成都不能“说到立即做到”,平时要有足够的耐心、诚心引导学生,期待他们的进步。

每个孩子都有自己的思想,他们渴望被理解,被尊重。在新课改的背景下,教师更不能居高临下地逼视孩子,也不能粗暴冷硬地刺伤孩子。要以朋友的身份蹲下身子和他们说话,平等地进行交流,倾听孩子的诉说,尊重孩子的选择,分享孩子的快乐。一位教育家曾指出,教育的奥秘就在于坚信孩子“行”。我首先对每个学生进行全面了解,经常同他们个别谈心,从学习、心理、家庭等处了解学生。班中有一个叫“梅若岚”的小朋友,妈妈不在身边,爸爸又忙于生意。由于今年才刚转入我们班。刚开始学习他有一些不适应,并常对爸爸说:我读书肯定读不好,别的小朋友都有爸爸、妈妈教,我没人教。我了解情况后多次找她谈心,帮助他,关心她,渐渐地她对学习树立了信心,学习比以前更认真了,学习成绩也逐步提高。

我们这个班,后进生的人数挺多。因此,转化后进生是班主任的一项必不可少的工作。我认为对后进生要给予特别的关爱。要做到思想上不歧视,感情上不厌倦,态度上不粗暴。要用自己对差生的一片真诚的爱心,去叩响他们的心灵之门。要善于发现他们的闪光点。比如:在课堂上不要紧紧盯着优等生,应多给后进生创造条件,鼓励他们举手发言,及时给予肯定、奖励,使他们也能自信地面对学习。课外积极辅导,多与家长联系,争取家校联合为学生创造一个良好的学习环境,同时也促进班级的整体发展。

意大利着名教育家蒙台梭利曾写到:“道德的营养和精神的中毒对人们心灵的危害,正如身体的营养不良对身体的危害一样。”班里有几个很聪明,但非常调皮的小男孩。对于他们身上出现的不良行为,我没掉以轻心,听之任之,更不会因其学习成绩好而包容、姑息。一次,班里几个平常成绩、表现都不错的学生搞恶作剧。我得知后,立即找他们谈心,讲道理,并严厉地批评了他们。从那以后,这些同学也逐渐学会严格要求自己,学习上也有了更大的进步。

做好班主任工作,不是一件容易的事,这学期虽然自觉想了不少办法,下了不少功夫,但效果却并不明显。我想只有在今后的实践中再接再厉,努力把工作做得更好。

工作总结中的感悟篇八

寄宿制学校就是为学生提供饮食和居处条件的学校,目的在于为外出打工或双职工这类因工作原因无暇照顾孩子的家长们解除后顾之忧。大致可以分为:教学、活动、饮食、住宿四个部分,在学生住宿这一部分,除了需要比较完善的硬件设施作为优质生活的保障外,更需要优质的服务让家长们放心,让孩子们住的舒心。优质的服务从何而来,这就得依靠规范而科学的管理。

我校是一所全封闭的以寄宿学生为主的私立小学,住校生人数约占全校学生的90%。寄宿制既是学校办学的一个优势,也是学校生存与发展的一个关键所在。所以,寄宿制里生活部管理的优劣,对整个学校的发展起着十分重大的影响。下边就我对xx学校生活部的管理谈谈自己的一些体会。

一、组织健全,领导有方,为工作的顺利开展提供了有力保证

学校有一个善于学习、勇于改革、务实创新、作风民主的“四好”领导班子,成立了下属德育处的生活部,并从生活教师中选聘工作责任心强、业务素质好的生活教师担任生活部主任。由于学校规模较大,为了把管理工作做的更细,生活部还实行分楼层管理,由每层楼的生活教师内部推荐一位工作能力较为出色的生活教师担任本层楼的楼长,由该楼长直接参与对本层楼宿舍的管理,而生活教师则具体负责自己宿舍的管理、卫生、安全工作。生活部主任、楼长、生活教师各有各的工作职责,各施其职,井井有条。

生活部的整个建设与管理工作纳入了学校整体发展与管理工作的总体规划,列入了学校学年工作计划,工作有目标、有计划、有总结、有考核。在学校的整体规划下,生活部主任再根据生活部的实际情况,拟定出具体可行的实施方案,然后经过楼长会议讨论通过,最后定稿、推行。这样便有力的保证了工作开展的可行性和实效性。

二、师资队伍素质优良,为工作的顺利开展奠定了基础

寄宿制学校中的生活教师具备双重角色,既要照顾学生的饮食、起居,还要承担起培养学生自理能力、生活习惯、文明礼仪等各种习惯的艰巨任务,所以可以说生活教师既是体力劳动者,也是脑力劳动者(教育者)。所以,我们的生活教师除了要求较强的责任心外,还应具备过硬的生活辅导教育技能。

学校的生活老师全部是面向社会公开招聘而来。在招聘时都要求具备高中以上文化,会说普通话,有教育小孩的经验,有爱心、有耐心、有责任心。招聘程序经过了网上发布招聘信息、老师们报名、笔试、面试,本着“公开公平公正”的原则,层层考核,择优录取。新招聘的生活教师先进行规范而严格的培训,达到相关合格要求才予上岗;而且还有一个月的试用期,试用期满经考核合格,才能签订聘用合同。

为了提升生活教师的业务素质和管理能力,力争把工作做的更细、更好,学校经常组织对生活教师进行各级各类培训。首先,每个周周四第二节课时间定期召开由分管校长组织的全体生活教师工作例会;其次,管理员根据工作中出现的具体问题不定期召开楼长会议;第三,楼长根据学校安排或者具体某一问题对本层楼的生活教师进行相应的培训和经验交流。培训内容范围广,涉及了各种法规、制度、职业道德、安全教育、卫生知识以及职业技能等等。通过这些规范、严格的培训,使得我们的生活教师都具备了较高的素质,为更好的辅导学生、教育引导学生奠定了坚实的基础。

工作总结中的感悟篇九

一年级新生入学之初,对小学中的种种规范和要求还未适应,表现为活泼好动,自由散漫,自我约束力较差,并因此影响正常的教育教学秩序。于是,帮助他们及早适应小学生活成了当务之急。

回忆起开学第一个月的情形,的确相当辛苦。每天如“老母鸡”一般“孵”在班中。从坐、站、举手、排队、吃点心、用餐等一一教起。这样的努力是有成效的,一个星期之后,学生渐渐地知道了每天何时当做何事。于是,再利用每周五的班务课,结合班中实际进行评比,树立榜样,要求学生一天一个样,一周大变样。一个月后,学生的行为规范大有进步,已基本上适应了学校生活。学生的兴趣需要有新鲜事物加以维持。我结合小红星儿童团入团教育,通过“啄木鸟”行动,找差距,明目标,使学生的行为规范再上一个台阶。应该说,我班学生的行为规范已经有了较大的起色,相信经过师生共同努力,定会不断进步。

望子成龙、望女成凤是人的天性与本能。作为寄宿制学校的家长,他们将子女送入我校学习,虽然原因各有不同,但有一点是共同的,他们相信我校能把他们的孩子培养成材。一年级的家长最关心的是孩子是否适应寄宿生活,最关心孩子是否开心,生活得怎样?如吃饭、睡觉、作息等。他们急于了解孩子在校的一切情况。每周一送孩子来校,在门口等待张望,迟迟不肯离去,总要对孩子再三叮咛,对老师再三嘱托,其心情可以理解2016最新高中班主任工作总结2016最新高中班主任工作总结。当然,学校有正常的教学秩序,有必需的规章制度。于是,我想方设法“广开言路”。比如,将自己家的电话号码及作息时间告诉每位家长,便于及时联络和沟通。还和家人讲好,只要有家长电话,一定要留言或记下姓名,以便及时回电。虽然增加了麻烦,但能让家长们有一个和老师交流沟通的途径,也是十分必要和切实可行的。让家长了解学校,了解老师,赢得了家长的理解、信任和支持,于是,为美化班级环境出力,双休日送孩子参加演出,愿意为学校教育提供各种方便。

关心学生的生活,不仅是生活老师的事情,也是班主任应尽的义务。每天早晨接班时,做到“一看、二摸、三问”。“一看”——孩子们是否到齐,身体、精神、情绪是否正常?“二摸”——衣服是否穿得适当?小手是否冰凉?“三问”——昨晚睡得是否安稳?有无危险苗子?凡此种种,俱要当心。

我班有几位学生开学时极不适应寄宿制生活。每周一早上来校成了家长的心烦事。在校门口哭哭啼啼,拉拉扯扯,弄得家长心烦意乱,束手无策。小w妈妈几次找我,言谈中对自己的择校问题提出质疑,甚至想到了转学。我一方面安慰家长,一方面做孩子的工作,找小w谈心,了解她为什么不喜欢寄宿的原因。原来,除了学生常有的对家庭、对父母的依赖以外,还真的别有原因:小w是长沙人,开学前刚来上海。陌生的城市,陌生的语言,使她很不习惯。

我细心观察了她下课时的情景。果然,每到下课,她总是一个人坐在教室里,几乎不与其他孩子玩,甚至很少走出教室到操场上活动。小z的情况更特殊。还在婴儿时期,不慎摔下床来造成残疾。又遭遇家庭变故,母亲远在日本,家中只有外公外婆和一位太婆婆。三老伴一少,出于对孩子的怜惜,长期以来养成了她任性的坏脾气。对这两位同学,光是晓之以理是不够的,还需心理辅导。我与心理辅导老师联系,为她俩作心理辅导。一段时间以后,情况有所好转。12月4日是红星儿童团入团的日子。我鼓励她,只要星期一早上高高兴兴上学,就能戴上绿领巾。这一招还真管用,小z果然高兴而来,并和外婆道别。外婆惊喜至极。

教师工作千头万绪,有时难免顾此失彼。而且要建设好一个班级,光*班主任一人的力量是远远不够的,好在我有两位极好的搭档——负责生活养育的陈礼洁老师和副班主任徐晶老师。他们认真负责的工作态度,充满师爱的拳拳之心,深深地感染着我。工作中我们互相扶持,遇到问题,彼此沟通商量。每天早晚两次与陈老师交接班,总要对学生情况一一交待清楚,一同做学生的教育工作;我每周两次外出学习,徐老师进班代理班主任工作,认真而细致。我班学生取得的进步,这两位老师功不可没。在此,我要说一声“谢谢,辛苦了!”

工作总结中的感悟篇十

个人工作思想汇报

。于11月份变营林、三总量为分管机关、后勤行政管理工作;20xx年是我场发展上规模,管理上水平的一年,也是我分管以上工作的第二年。在此我由衷的感谢林场党政班子的各位领导,给我提供了一个良好的发展平台,让我有所作为;感谢职工群众在这一年工作中的大力支持与配合。这一年,我始终坚持“发展第一,创新求实,迎难而上,务求实效”的宗旨,围绕我场发展的战略模式,认真开展各项管理与服务工作,努力做产业发展的好管家,做好领导的好助手。回顾过去一年的工作历程,自觉无愧于组织,无愧于领导的信任与支持,在我分管的工作中,每项工作都取得了优异的成绩,在重点工作在全区排名第一,养鹿指标(135头)超额完成8头马鹿,招商引资(250万元)完成258万元,林产工业、乡镇企业产均已达标,营林工作战线评比获得第三名。这既是自己努力工作的结果,也是与班子成员、各职能部门的通力协作和全场职工群众的支持与配合分不开的。下面我向林场党委将我的工作与思想情况(及今年的工作目标和打算)做以汇报:

一、学习方面:

我能够坚持认真学习贯彻党的xx大的文件精神,在工作实践中能注意以“三个代表”的重要思想以及建设中国特色社会主义理论作为指导思想,以实际行动努力实践“三个代表”重要思想,使这巨大的精神力量转化为我的饱满的工作热情和工作干劲。我不仅参加林场中心组学习,还坚持学习一些经济学、管理学方面的读本,以及一些理论方面的文章,并认真做好读书笔记。为提高业务工作能力和水平,我还参加了有关培训班的学习,电脑知识的学习与研究,丰富了自己的智慧与才能,努力使自己的工作水平跟上实际工作的需要。写读书笔记一万多页,心得体会二十多篇。

二、工作方面:

做好本职工作,不断学习、掌握知识,提升自身业务管理能力。

场党委一贯以高标准、严要求来不断提高自身管理能力。作为我,一名分管战线的企业领导干部,我明确自己的岗位职责,深知自己的管理工作范围。在工作期间,我不断学习新的管理经验,掌握新的管理方式,认真做好本职工作,不断提升自我管理能力。

1、产业发展工作:

坚持抓好各日常管理与服务工作,实施有效的监督、检查。我不定期到养殖户进行走访调查,在饲养管理上进行实程跟踪,加快了工作推进力度;发现问题,及时整改,确保了工作的有效性和实施性。以强化服务质量为目标,在不断更新服务手段中巩固政策实效性。结合从事服务工作的实际,我要求本部门在开展工作中要“动真情,讲实理,办实事”,坚持用“真心”“爱心”和“恒心”来做好广养殖户的服务工作。 努力做好产业发展的内外业管理,强化职工队伍素质。随着近两年特色种养业的不断壮大和发展,养殖规模也随之增大,为保证经营和管理上的合理,严格按照林场党委安排的工作程序,积极开展宣传、推进、扶持、指导和服务工作,确保了产业发展的整体提高。

为了保证我场防疫防控、兽医业务的不断发展,在巩固中有所提高,有所进步,林场注重完善发展中的各个环节,及时听取了养殖户和群众的合理化建议,成立了畜牧兽医防疫指导站,通过人才引进渠道,接收了一名北华大学畜牧兽医专业学校毕业的学生,做专职兽医技术指导与服务。在去年的鹿业发展工作中,我们采取主动出击、宣传造势、跟踪服务与指导的方法,超额完成了林业局135头马鹿养殖指标任务,鹿茸的产量、质量及收入在全区鹿业发展中均居第一位。为今年我区提出的“保存栏、提质量、抢市场”、“养精鹿,精养鹿”的目标打下了良好的基础。

2、企业管理工作:

学习掌握企业管理知识。对于我目前担任的岗位而言,企业管理学是我开展工作的基础,也是必备的工具。虽然我一直在基层从事企业管理的实际工作,但在理论与实践的运用上掌握的还不够好。为了弥补自身业务上的一块空白处,我将虚心向专业人员学习,通过网络查找自修培训课程,参阅有关书籍,并将所学知识切实地运用到工作中,通过理论与实践的相结合,使我逐渐对企业管理的经济运行情况能够及时而细致地了解和掌握,且能有效的运行。

3、行政管理工作:

以提高工作效率为根本,在坚持原则的基础上保证工作的标准和质量

一年来,由于工作环境不断变化,于20xx年11月我变原来主管营林、三总量为分管机关、后勤的行政管理工作。迎来送往的工作比较多,需要协调、联系的工作也相应增多,接触的人和事比较杂,想要利用个人关系来办违反政策、违反规定的人也比较多,但我认为,要想做好此项工作,保证工作质量,就必须坚持原则,林场的各项规定要坚决遵守,违背政策的事坚持不做。只有做到这一点,才能称得上是为集体负责,为人民负责,更是为自己负责,做到了坚持原则、秉公办事,不让亲情、感情、人情渗透工作,干扰原则,虽然这在一定程度上伤害了个人感情,影响了个人关系,但却坚持了正常的工作程序,保证了工作正常开展,减少了不必要的阻力和压力,工作效率也相应有了提高。

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