当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做总结。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗？那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。
卫计工作总结篇一
一、工作落实基本情况
（一）加强领导，明确责任，制定系统安全监管办法
根据区安委办和区督查办的要求，经3月21日局党委会专题研究，进一步明确局安办、妇社科、行政审批科、医政科、防保科以及局属各单位等监管职责。制定安全生产目标管理考核方案，由局长与局属各单位一把手、区社管中心与各社康、区卫监所与辖区各民营医疗机构签订安全生产目标管理责任书。同时结合本系统实际，制定《xx区卫生计生系统安全生产监管办法》，严格做到“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产必须管安全”。
（二）联合相关部门，加大安全监管力度
1.辖区社康中心的安全监管
根据局各科室职能，由妇社科牵头，联合区社管中心、康君社康联合体和其他社康主办机构加强对辖区社康中心的安全管理，制定社康中心绩效考核方案，将安全生产纳入社康中心考核，考核结果与社康经费下拨挂钩。
2.辖区民营医疗机构的安全监管
根据局各科室职能，以及“谁主管、谁审批、谁负责”的工作原则，由局医政科、行政审批科、区卫监所等部门联合监管辖区民营医疗机构。同时结合实际工作情况，制定行业巡查标准以及考核方案，将安全管理工作与医疗机构执业许可证的申请与校验等挂钩。
3.挂点社区的安全巡查
局领导定期主动到挂点xx社区进行安全隐患巡查工作，针对xx社区消防设施和用电、燃气等存在的安全隐患提出意见和建议。加强与清水河街道办事处的联系，对排查过程中发现的隐患问题，及时致函至清水河街道办事处以确保相关隐患问题整改的落实。
（三）提高辖区安全监管信息化水平
卫计工作总结篇二
针对进入秋冬季以来，雨量稀少，天气干燥，容易引发森林火灾隐患的实际，博白县采取有力措施，精心织牢“六网”，防患于未然，全力做好秋冬季森林防火工作。
“组织网”强领导。建立县、乡（镇）、村三级护林防火指挥部，县长、乡镇长和村主任任护林防火指挥部指挥，强化森林防火的组织领导。县林业局成立4个森林防火工作督导组，对全县28个乡镇和国有林场进行拉网式检查，及时检查排除森林火灾隐患，将隐患解决在萌芽状态。
“责任网”树意识。将护林防火、封山育林和林业行政执法等各项工作任务细化分解落实到岗、到位、到人，并按照每500亩一名护林员的配置标准，将管护任务落实到山头、到小班、到护林员，签订管护合同，划片包干，保证了护林防火责任无盲区。
“宣传网”造氛围。该县确定每年的10月份为“森林防火宣传月”，集中全面加大宣传力度。目前，全县已出动宣传车60余辆次，播发森林防火短信2万多条，印发宣传资料5万多份，张贴粉刷宣传标语400多条，在重点林区、交通要道制作防火警示牌200块。
“监控网”重预防。该县建立健全了县级护林稽查大队，乡镇、林场稽查中队，326名村级护林员三级护林机构，各乡镇均建立了10至20人的半专业扑火队，防火期间24小时待命，对国有林场、公益林集中区域和风景旅游区、坟区等重点部门严密设防。
“防护网”作保障。备足备强专业灭火队员，全县有专业灭火队员40多人，在森林防火重点期间保持24小时临战状态。同时配备了充足的森林灭火器材。
“制度网”快反应。及时修订完善了《处置森林火灾应急预案》，制定了《森林防灾值班》《森林防火火情、火警、火灾报告》等制度。各乡镇森林防火观察点坚持24小时值勤，及时反映、反馈有关情况，确保防火信息畅通，指挥调度有力，时刻准备应对突发事件。
人民网淄博12月6日电 淄川区西河镇现有林地面积7.5万亩，为保护林木资源，巩固绿化成果，该镇积极采取有效措施，认真落实责任、宣传、人员、投入、扑救“五个到位”，全力以赴做好今冬明春护林防火工作。
责任到位。进入防火期后，西河镇把“全力以赴做好护林防火工作，确保不发生森林火灾”作为当前工作的首要任务。镇党委、政府多次召开专题会议，研究部署护林防火工作，并出台了《关于做好今冬明春护林防火工作的意见》。成立了由镇长任总指挥的护林防火指挥部，同各村签订了护林防火目标责任书，落实护林防火行政一把手责任制。做到责任明确，分工到人，谁出现问题谁负责。
宣传到位。镇、村两级充分利用闭路电视、广播、宣传车、标语、通告及公开信等形式，广泛进行护林防火宣传，提高全民的防火意识和法制观念，从源头上消除火灾隐患，在全镇了营造护林防火的浓厚氛围。同时在林区主要道路设置防火牌、警示牌。
人员到位。镇上成立专业护林员69人，专业扑火队伍41人，在62个村都分别成立了10-30人应急扑火队伍，同时对护林员和扑火人员进行了业务和安全培训。
投入到位。维修和完善了防火设施，备足备好防火物资和工具。镇上安排值班车和专用扑火车4辆，配备灭火机18台，二号灭火工具2000余把，设置瞭望哨7个。同时，组织各村协助专业护林员，对辖区域所有林地片打烧30-60米宽的防火隔离带，以防林外荒火蔓延引发森林火灾。
扑救到位。镇上专门设立了护林防火值班和举报电话，镇机关实行护林防火带班领导负责制，各村实行村书记、主任带班，24小时值班制度，并确保通信畅通。专职护林防火队伍，日夜组织人员巡逻，保证24小时不失控。一旦有火情做到早发现、早汇报、早扑救，将火情打早、打小、打了，确保万无一失。
卫计工作总结篇三
根据市卫生局、××区创先争优活动领导小组工作安排，我局党委及区属各级党支部大力开展创先争优活动。
(二)开展廉政教育。以党的××大精神、科学发展观为指导，深入开展党风廉政建设活动。
1.举办党风廉政建设社会主义核心价值观专题培训班等多种形式加强廉政建设教育。
2.在系统内全面开展民主评议行风工作，加强医德医风建设。制定下发××区卫生局20××年纠风工作方案、治理医药购销领域商业贿赂的实施方案以及卫生系统民主评议政风行风评议的实施意见，开展局系统政风行风评议的民主评议，通过行风评议，促进了医德医风、服务质量和管理水平进一步的提高。
(三)开展党建活动。积极开展庆祝建党94周年纪念活动，纪念活动期间开展了最佳党日活动，组织机关全体干部、局属单位党政主要负责人参观渭华起义纪念馆，缅怀先烈，接受红色革命教育。今年共组织16人参加入党积极分子培训班，发展党员12名，并且建立了党员信息库，完善了每个党员的基本信息，为党员干部管理打下了良好的基础。
卫计工作总结篇四
(一)推进主体责任落实。年初制定了《2022年党风廉政建设和反腐败工作的实施意见》和《纪检监察工作要点》，对卫计系统党风廉政建设工作进行分解落实，局党组向区委、区政府签订《党风廉政建设目标责任书》，班子成员向党组书记、各二级单位负责人向班子成员分别签订《党风廉政责任书》，层层压实党风廉政责任，增强落实“两个责任”的使命感和履行“一岗双责”的自觉性。局党组半年召开党风廉政建设专题会议6次，研究制定贯彻落实上级关于党风廉政建设和纪律作风建设工作部署的意见和措施。党组书记、局长按照“四个亲自”的要求认真履行党风廉政建设第一责任人职责，带头履行主体责任，定期向班子成员了解分管部门的廉政建设和作风建设情况，多次与存在问题苗头的部门负责人或工作状态不佳的职工谈话，提醒需要注意的问题。
(二)积极履行监督责任。按时向党组汇报纪检监察工作情况，传达上级会议文件精神，充分利用警示教育、廉政约谈、专项治理等措施，积极履行监督责任。在党组研究“三重一大”事项时积极发表意见参与决策;主动对本系统政府采购项目等事项进行监督检查;建立《廉政提醒约谈制度》，开展廉政提醒约谈2人次，廉政教育谈话4人次。
二、加强廉政制度建设
制定党风廉政制度建设计划，通过学习借鉴和工作调研，重点完成了《党组关于落实党风廉政建设主体责任的实施办法》、《关于落实党风廉政建设监督责任的实施办法》、等制度5项。印发了《区卫计系统2022年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》、《区卫计系统2022年党风廉政建设和行风建设考核办法》、《区卫计系统整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题工作方案》。根据作风建设和作风兴区工作要求，制定了《作风建设考核办法(试行)》。
三、深化正风肃纪工作
(一)扎实开展专项整治活动。开展了落实“三个一”制度及财务管理自查、解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题、“干部不作为乱作为等损害群众利益问题”等专项整治工作。通过征求意见和自查自纠，对查找出的问题，我们坚持边查边改，结合卫生各项工作，制定整改方案，制作问题台账，明确了责任领导、责任人和整改期限，认真进行了整改。
(二)切实做好行贿犯罪档案查询工作。为深入贯彻落实全区惩防体系建设总体部署，充分发挥法律监督职能作用，按照金惩防办〔2022〕1号文件精神，我局制定并印发关于《切实做好行贿犯罪档案查询工作》的通知(金卫计函〔2022〕54号)。
四、突出警示教育作用
在“三严三实”专题教育，解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题等专项活动中，细化方案和活动日程，注重开展违纪违法案例剖析讨论，发挥反面典型的警示教育作用，深入推进反腐倡廉教育，共开展反面典型警示教育5次，重点对市纪委关于“四风”问题典型案件的通报等反面典型案件进行了学习讨论，组织收看了《作风建设永远在路上》、《国资之蠹》、《沉沦的代价》等警示教育专题片，组织40人次到金口河区廉政教育基地《廉苑》接受警示教育。
半年来，区卫计局党风廉政建设的工作总的来说是取得了一定成效，下一步局纪检组将进一步履行执纪监督问责职责，在加强党风廉政建设工作“两个责任”落实、作风建设工作、整治不正之风和案件查处等方面加大检查监督落实力度，深化惩防体系建设、行业作风建设，保障我区卫生计生事业健康发展。
卫计工作总结篇五
围绕“健康无锡”创建，大力实施健康促进工作，积极开展爱国卫生各项创建活动。
1、做好国家卫生城市复审迎检。按照复审迎检培训要求，对照国家卫生城市暗访1000分细则，以背街小巷、老旧小区、农贸市场以及城郊结合部的环境卫生为重点开展集中清理整治，做好督导检查7月末全力确保配合市、区顺利通过了国家复审检查。
2、推进健康社区建设。积极推进“健康融入所有政策”的工作机制，营造健康生活方式和支持环境。协民市级“无烟单位”建设顺利开展，街道爱卫办积极协调区疾控和街道卫生中心做好相关的指导与督促，准备迎接年底上级部门的验收;月秀结合河道整治，新建一条健康步道，目前工作正在开展中;水秀社区拟通过游泳池改造工程，因地制宜建设一个11000平方米的具有鲜明特色的健康主题公园。
3、开展健康教育和促进。充分发挥社区卫生服务中心在健康教育中的主力军作用，为辖区居民大力普及健康素养基本知识和基本技能，积极实施健康干预，稳步提高城乡居民健康素养综合水平。保证每月至少一次健康讲座、及时更新健康宣传栏、通过宣教活动发放健康宣传资料。截至目前开展讲座13次，公众咨询活动11次。健康素养测试平台9000人次，完成6981人次，完成率94.5%。
4、实施病媒防制工作。以爱国卫生月活动和国家卫生城市复审迎检为载体，大力清理卫生死角，农贸市场“四害“密度控制在国家范围内。蠡桥和溪南争创“规范化毒鼠点社区”，9月上旬已经把所有毒鼠饵点布控、安装到位，并定期检查药饵投放情况。至此，街道全部完成社区毒鼠点规范化建设。
卫计工作总结篇六
(一)当好党委、政府的明白参谋
1、积极为乡党委、政府拟定乡人口和计划生育工作安排草案;
2、定期向乡党委、政府汇报全乡人口和计生工作开展情况，为乡党委、政府决策提供翔实可靠的依据。
(二)组织领导、统筹协调实施全乡人口和计划生育工作的开展。主要做到：一是做好人员、职责和任务分工;二是对工作任务落实情况进行督促和检查验收;三是帮助有困难的同志完成工作任务。通过努力全面完成乡党委、政府与县委、县政府签订的目标管理责任考核目标。
(三)在工作业务上正确处理与相关部门的关系。一是正确处理与县计生局的业务指导关系;二是正确处理与乡直属部门的关系;三是正确处理与县挂乡单位的关系。
(四)开拓思路，争当典型
2、xx年年5月成功组织了贵定县计划生育协会换届工作现场会;
3、在计生档案资料的管理、“村民自治”、流动人口管理、计生协会等工作的探索中走在了全县前列，得到州、县计生局的肯定并被列为其他乡镇参观学习的示范点。
卫计工作总结篇七
____年卫计工作总结1 __x__上半年，在省卫生计生委的精心指导下，青岛市卫生计生工作以新形势下党的卫生与健康工作方针为指引，以推进健康青岛建设、促进计生转型发展为主线，突出重点，创新发展，各项重点工作实现新进展。
一、上半年重点工作进展情况
持续推进公立医院综合改革。成立市公立医院管理委员会，制订了公立医院法人治理结构改革试点指导意见和财政补助管理办法。全市医疗服务价格实现动态调整，率先与国家规范对接。出台医疗费用控制考核办法，建立联合控费机制，住院均次费用及患者自付费用均呈现下降态势。完善医保支付衔接政策和周转金管理制度，政策范围内住院费用报销比例分别为90%和72%。推进单病种管理，开展100余病种的付费方式改革试点。全面实行编制备案管理，开展职员制试点，全部执行事业单位社会保险政策。
提升基层卫生服务能力。推行“区市管镇聘村用”管理模式，建设以免费医学生定向培养和社会招聘为主的乡村医生队伍。实施家庭医生签约服务，优化签约服务的方式和内容，向患有高血压、高血糖、高血脂的签约居民免费提供7种基本药物。深入创建群众满意的乡镇卫生院和优质服务示范社区卫生服务中心，提升基层医疗服务水平。
强化医疗质量管理。组织开展医疗质量安全核心制度落实年活动，隐患排查整改和制度建设落实双管齐下，保障了医疗质量安全。开展医疗质量与安全jci国际认证试点工作，促进全市医院管理国际化、标准化。加强儿童医疗服务能力建设，增加儿科医务人员数量，提高了全市儿童医疗救治水平。强化院前服务体系建设，开工建设16个院前急救站，开展航空医疗救援服务，提高了院前急救服务能力。
强化人才支撑和学科建设。加强重点学科和优青人才项目管理，深化“三优工程”，组织走访国内外17家重点高端医疗单位，达成合作意向12个，签约落地2个。全面实施卫生和健康人才发展计划，与15名市级高层次人才达成引进意向，评选市拔尖人才42人、优秀青年医学专家40人，招录博士、硕士221人。
大力推进健康促进。加强手足口、艾滋病、结核病等传染病防控，未发生重大传染病暴发流行。加强常规预防接种管理，12种疫苗接种率均在 95%以上。基本公共卫生服务筹资标准提至54元，推广老年人、慢病重点人群提供信息化查体和随访服务，提高健康管理的精准度。大力倡导全民健康生活方式，开展“三减四健”专项行动。
深化国家中医药综合改革试验区建设。实施国家中医药综合改革试验区“十百千万”工程，柔性引进8个国医大师团队，建立54个知名中医药专家工作室。率先选择中医门诊优势病种纳入统筹支付范围并按病种结算或日间病房管理，落实中药饮片使用扶持政策。启动中医药服务能力提升工程，建成103个国医馆、遴选了152个中医专病特色门诊，建立了1个国家级、13个市级中医药适宜技术培训推广基地，15人新晋省名中医或基层名中医。