当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做总结。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢？那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。
支委候选人工作总结篇一
1、加强党员教育管理工作。今年要把社会主义荣辱观教育与深化先进性教育活动成果结合起来。重点学习关于^v^八荣八耻^v^的重要论述，以^v^爱岗敬业，加快发展^v^为主题进行讨论，每位党员职工撰写心得体会一篇。进一步深入学习《党章》，加强对党员的理想、信念教育;加强党风廉政建设，学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。采取多种形式，引导和激励党员立足本职，敬业奉献。
2、认真落实各项制度。党支部要进一步建立健全保持^v^员先进性长效机制，严格按照《基层党组织工作条例》要求，健全和完善三会一课、学习培训、志愿者活动、党务公开、情况通报、意见征求、监督评比等制度。每月召开一至二次支委会会议和党员活动或组织生活，讨论支部工作，将工作中出现的问题、困难进行研讨，对目前的工作及馆内职工思想动态进行分析，配合行政开展思想工作，充分发挥支委会的作用。
3、继续开展^v^读好书提好建议^v^活动。每年至少阅读二本书籍活动，写一篇学习心得，在馆内创造一个良好的学习氛围。
二、加强队伍建设，探索做好支部工作的有效途径
1、开展^v^有困难找支部，我与支部常联系^v^活动。党支部建立^v^谈心制^v^、^v^家访制^v^制度，党支部成员要主动找职工谈心，了解职工思想情况;关心本馆党员的工作和生活情况，对有困难的党员要给予关心和帮助，使党支部真正成为党员之家，不断增强党支部凝聚力。
2、开展主题实践活动。今年，文化馆党支部要开展^v^展示党员形象，增强支部活力，促进工作见效^v^的主题实践活动。党支部要提倡^v^党员^v^意识，在工作中以认识到自己党员的身份，体现党员良好的形象，工作中要以大局为重，促进工作见成效。
4、馆内重大问题进行制订和决策。党支部要按照《党支部议事规则》，积极要对文化馆的各项重大问题进行研究和讨论，做好有关问题的决策、协调、配合工作。不断深化文化馆内部运行机制的改革，充分发挥职工的积极性和创造性，教育职工正确处理国家、单位和个人利益的关系，自觉抵制和纠正各种腐败现象和不正之风，积极主动协调和处理好改革发展与稳定的关系。同时，开展文明单位和文明行业的创建达标工作。
三、增强支部活力，发挥支部战斗保垒作用
1、创新活动方式，活跃支部生活。今年结合党员的实际需要，外出进行支部活动。组织1-2场不同专题的报告会，帮助党员获取新知识，提高素质、能力及本领，更好的适应社会。积极参加支部书记和党员培训班，不断提高干部职工的组织管理能力和责任感。
2、做好组织发展工作。依据^v^坚持标准、改善结构、慎重发展^v^的党员发展工作方针，确保^v^员的质量。本年度完成二名预备党员转正的各项工作;做好一名入党考察对象的谈话、填表等考察工作，条件成熟吸收为预备党员。针对已递交入党申请书的三位青年，加强平时沟通，思想上做好帮教工作。
3、加强工会工作，融洽党群关系。为了体现党支部的活力及党员的战斗力，融洽党群关系，力求支部全体党员参加工会组织的各项活动，并在活动中起带头作用。支委会成员参与工会的工作研讨，充分利用工会作用，组织开展一些形式多样、内容丰富、生动活泼的文体娱乐活动，支持工会开展系列活动。
支委候选人工作总结篇二
一、活动开展情况 （一）强化组织领导，严格活动要求 开展“三级书记遍访贫困对象行动”是解决好服务贫困户“最后一公里”问题，帮助贫困村贫困户摆脱贫困，促进农村和谐稳定的重要保障。街道以党工委书记，各村（居）党支部书记遍访贫困户为总要求，以户为单位，活动覆盖全街道未脱贫和已脱贫但享受政策的建档立卡贫困户，采取“户户到”的形式进行走访，街道要求 9 月中旬前取得阶段性成果，年底前取得明显成效。街道切实发挥农村（居）党支部书记联系服务贫困户主体作用，密切党群干群关系，深入实施精准扶贫、精准脱贫工作，让贫困群众共享改革发展成果，为实现与全国同步全面建成小康社会奠定坚实基础。
卫生等情况掌握清楚，与他们亲切交谈，询问贫困户的家庭成员建康状况、家庭收入来源、生产生活、及健康扶贫等政策落实情况，把^v^新时代中国特色社会主义思想特别是扶贫开发战略思想作为宣讲的中心内容。用家常话、大白话，把中央和省、市惠农政策和扶贫开发政策讲全讲细讲透；了解他们在生产生活中遇到的难题，鼓励贫困户要树立自强自立精神和劳动致富的信心，早日脱贫致富。
（三）强化工作措施，建立遍访工作台账 结合“结亲连心”以及村党支部书记“户户到”走访情况，明确工作要求、具体措施，加强对工作的领导指导。及时填报《街道党工委书记遍访贫困对象情况统计表》、《街道村党支部书记遍访贫困对象情况统计表》，实行周调度制度，确保每周及时上传遍访信息及进度。对进度缓慢、成效一般的村（居）党支部书记进行全街道通报。各社区及时调度各村（居）党支部书记遍访情况，实时掌握相关工作进度，有效抓好工作推进。
的卫生习惯。党工委书记，各村（居）党支部书记要带着感情、带着责任、带着党和政府对农村贫困群众的关心关怀做好遍访贫困村贫困户工作，既要做到身到，更要做到心到，真实细致了解情况，真心实意帮贫济困，切实防止蜻蜓点水、形式主义，确保遍访贫因村贫困户工作让基层满意、受群众欢迎。
二、活动开展成效 今年开展遍访行动以来，市级领导遍访人次 1 次，遍访 1 个重点村和 5 户贫困户，县级领导遍访人次 1 次，遍访 1 个重点村和 5 户贫困户。乡镇领导班子和村两委成员遍访人数 1288 人，遍访 26 个行政村，贫困户 1288 人，发现并解决问题 256 个。在遍访行动中，各级领导为贫困村产业发展建言献策，为贫困户脱贫宣讲政策、落实措施。
三、下一步工作打算 街道将继续坚持贫困对象遍访行动，把遍访行动继续延伸。并对已排查出并解决的问题开展“回头看”，看问题是否真正解决、看问题是否有反弹苗头、看同类问题是否仍然存在。以贫困对象遍访行动为契机，开展贫困户全面入户核查工作，包村干部和帮扶责任人入户走访，重点查看两不愁三保障、饮水安全、教育、医疗等政策落实情况，确保问题查实查细，建立台账整改到位，全面巩固脱贫成效。
xx 镇遍访贫困对象行动总结报告
按照市扶贫办要求，我镇领导班子遍访贫困户，带头遍访贫困户。各村党支部和其他两委成员积极参与，每年遍访一轮本村内所有建档立卡贫困户。
（一）注重宣讲教育。把习新时代中国特色社会主义思想特别是扶贫开发战略思想作为宣讲的中心内容。通过发放扶贫手册、政策明白纸等方式，用家常话、大白话，面对面讲全讲细讲透各级惠农政策和扶贫政策，教育引导贫困对象懂政策、明事理，在各级帮扶下靠勤劳脱贫奔康，结合自身变化懂得感恩。
（二）摸清贫困对象基本情况。深入了解遍访贫困对象的村情、户情、人情以及致贫原因、制约因素，当前采取的帮扶措施和帮扶效果等基本情况。
么差，解决问题的出路和路径在哪里。每户走访完成后，善于总结经验，对可推广能复制的扶贫脱贫典型，加大宣传力度，以典型引路促进面上工作提升。
（四）注重解决矛盾。把遍访作为解决基层矛盾的契机和抓手，实地帮助基层解决历史遗留的、群众反映强烈的、影响村庄发展稳定的各种矛盾和问题。
（五）狠抓工作落实，注重工作实绩。由镇牵头，镇扶贫办亲自调度镇、村两级干部干部走访情况。镇政府副科级以上干部对全镇贫困户进行全覆盖走访，村两委干部对本村贫困户每年进行走访一遍，及时发现问题，及时反馈问题，及时解决问题。充分利用遍访行动获取的第一手资料，对于存在的面上问题，由镇、村两级积极协调解决，不留后遗症，共摸排出问题 32 条，现已全部整改完毕。
（六）坚持真实走访，真正访贫问苦。坚持问题导向，加强组织协调，对接遍访落实情况。在走访过程中，对于前期各级检查中发现的问题，查看整改落实情况。每到一户贫困户家中，都和贫困户他们围坐在一起，拉家常，详细了解他们的生活近况、身体状况，子女情况、收入情况和目前在生活中、就医中遇到的困难，面对面讲全讲细讲透各级惠农政策和扶贫政策，教育引导贫困对象懂政策、明事理，增加贫困户脱贫致富的信心，并叮嘱包村干部、村干部要多关心贫困群众的日常生活，主动帮助他们解决生产生活中的困难。
通过遍访行动，切实做到精准扶贫在路上，入户走访暖人心，大大提升贫困群众的获得感、幸福感。我镇始终将扶贫工作摆在首要位置，严密部署、严实推进，全力做好脱贫攻坚工作，加大工作力度，规范帮扶责任人帮扶工作，对困难群众做到天寒地冻多关心、年终岁末多走访，切实将扶贫工作做好、做实、做到位，确保高标准、高质量完成脱贫攻坚任务。
支委候选人工作总结篇三
在本学期的工作中，本支部仍将思想建设放在首位，组织党员认真学习马列主义、_思想、_理论、三个代表的重要思想、科学发展观，_新时代中国特色社会主义思想，确立共产主义远大理想，坚定共产主义信念，全心全意为人民服务宗旨，努力提高党员的意识和理论水平。
1.认真组织党员开展学习，重点学习习__加强党的政治建设，坚决贯彻党的中央决策配置，克服形式主义、官僚主义等重要指示精神和河北工作指示指示精神，贯彻__在庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话，掌握《中国_纪律处分条例》《中国_支部工作条例(试行)》等党内法规。
2.加强对党员的教育、管理和监督，保持_员的先进性，健全党内生活制度，开展批评和自我批评。党支部委员会着重发挥政治领导作用，贯彻上级党组织工作配置，定期开展党组织生活，严格党员日常教育管理监督，联系服务大众，改善工作风格等，调查存在的问题。党员从认真学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想，坚定四个意识，坚定四个自信，坚决实现两个维护和履行职务，担当，真正实践，遵守纪律等，寻找差距和不足。
3.经常通过谈话了解党员对支部工作的建议和意见，了解党员的思想动态，帮助党员解决思想、工作和生活中的实际问题，协调关系，解决矛盾，提高凝聚力。
1.深入组织开展民主评议党员活动，积极争创先进党支部，争创优秀党员，充分发挥优秀党员先驱模范作用。
2.坚持三会一课制度，政治学习要求党员:有计划，有学习资料，有学习笔记，有经验，有工作，有记录，有检查，确保党员政治素质的提高。
3.完善支部管理制度，进一步健全支部委员会，明确支部委员分工，实现各部门职务。
4、每周定期召开组织生活会议，以生活会议形式多样、兴趣丰富，促进党员思想交流，提高支部凝聚力。
5.积极开展支部实践活动，促进理论联系实际，如围绕大众关注的热点问题开展调查学习，在校园内开展志愿服务活动等。
6.按期收取党费，立即提交党组织。
本部根据上级党组织党员发展的日程安排和程序认真进行本年度党员发展，严格按要求进行各项活动。发展过程中始终坚持成熟一个，发展一个的原则，抓住入党积极分子和准备党员的考察工作，吸收优秀人才加入党的队伍，为党的发展建设做出贡献。
1.为推进工作的有效进行，密切联系大众，积极了解大众对分部和考察对象的意见和意见，特别是分部委员必须在工作中履行工作责任，积极引导入党积极分子的入党动机，吸收优秀人才加入党员队伍。
2.及时督促预备党员参加培训，提交正式申请和思想报告，监督和帮助。
3.毕业年级资料整理:
(2)确定毕业党员函调位置，确定在线函调名称，确认函调名称的毕业党员文件位置。
支委候选人工作总结篇四
以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以学习贯彻xx大精神为主线，以开展创先争优活动为重点，按照镇党委的要求和部署，紧紧围绕“创优秀党支部，建和谐新农村”工作目标，不断加强新时期党支部建设、村干部队伍建设和党员队伍建设，积极推进新农村建设进程，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，为全面实施快速发展提供坚实的组织保证。
二、工作目标
1、以学习党的xx大精神为重点，加强全体党员干部政治学习，发挥党员的先锋模范作用。
2、加强党员自身教育，配合上级党委开展各项主题活动，大力加强党员道德建设。
3、建立入党积极分子学习小组，加强入党积极分子的培养考查和^v^员发展工作。
4、积极配合村委会协助上级相关部门、认真做好农村各项工作及重大事务的组织指导工作。
5、认真搞好党支部和村委会换届工作。
6、以强化党员队伍素质为核心，加强党建思想工作，优化发展环境，深化改革，为提升全村经济竞争力和综合实力提供强有力保证，确保新农村建设顺利进行，确保村民生活质量的不断攀升，促进全村工作目标的实现。
三、工作措施
(一)加强精神文明建设
1、注重抓好思想理论建设，采取形式多样的学习方式，组织党员干部认真学习理论，努力从思想上、政治上与^v^和上级党委保持高度一致，开展“学党章，找差距，争做合格^v^员”的教育活动。
2、加强作风建设，不断提高服务水平。引导党员爱岗敬业、遵守道德、塑造良好党员形象。在党员队伍中积极开展旗帜建设，要求每名党员要做到“觉悟高于群众，行动先于群众，能力优于群众，业绩好于群众”，真正发挥党员的先锋模范作用。
3、认真做好宣传工作。宣传树立本村的先进典型人物、事迹。使全体村民振奋精神，积极投身到我新农村建设工作中来，构筑良好的舆论环境。
4、加大法制宣传工作力度，重点宣传《村民组织法》、《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》等内容，提高广大党员的法律素质。
(二)加强思想教育
1、严格学习纪律，为确保党员政治素质的提高，在政治学习中要认真学习上级党委和村党支部所提供的学习材料，做好学习笔记、写好心得体会，做到考勤、记录、有检查。
2、做好^v^员的发展工作和党费收缴工作。
3、加强流动党员信息档案建设，强化流动党员管理。
4、扎实开展党员电化教育工作。
5、搞好本年度的党员评议工作。
(三)加强组织建设
1、做好党员队伍的发展工作。对那些思想要求进步、有文化、德高尚、年轻有为的同志，要积极做好他(她)们的思想工作，引导他(她)们向党的组织靠拢；严格发展党员工作程序，确定入党积极分子，组织办好入党积极分子培训班，加强对入党积极分子的培养和教育，本着成熟一个、发展一个的原则，做好党员发展工作，不断增强支部的活力。
2、选好配强村两委干部。按照思想政治素质好和发展能力强的要求，坚持和完善“两推一选”和民主直选制度，着重从致富带头人、农民专业合作经济组织负责人、退伍军人、高中毕业回村青年、外出务工人员中选拔村干部，做到好中选优，努力建设一支以中青年为主，结构合理、精干高效、廉洁勤政，能经得起考验的村两委干部队伍。
(四)加强党的制度建设，严格规范党员行为
1、健全明确的责任管理机制，党建工作做到责任到人，坚持从严治党，支部书记亲自抓，负总责。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，坚持少数服从多数，个人服从组织的原则。
2、密切联系群众，倾听群众意见，搞好民主监督工作。不断强化人民参与管理的民主意识，公众监督意识和主人翁的责任感。支部委员要讲究工作方法，积极为群众排忧解难，认真做好知识分子和的思想工作。
3、开展民主生活会制度。党内重大问题，经过集体讨论，充分发挥民主，正确开展批评与自我批评。
4、开展党员设岗定责活动，为党员发挥作用搭建舞台。在设岗定责活动中，坚持在岗位的设置上做到人人有岗，岗岗有人；岗位的职责要覆盖行政、党建的所有工作要求。
5、坚持和完善党内生活制度，强化对党员的管理教育和监督，严肃组织纪律。加强岗位职责上墙后的监督活动，明确职责，履职到位。支部委员坚持每半年述职一次，对于履职不到位的，要进一步加强改进。
(五)大力发展农村经济。围绕集体增财力，农民增收入的经济发展思路，依据各个村民小组的自然特点，发挥各自在种养业方面的特长，鼓励引导农民大力发展特色种植、养殖业；搞好林地和荒山的综合开发利用，推进全村各类农业资源的整合和增效；加大农民技能培训工作力度，积极正确引导和组织剩余劳动力向二、三产业转移，努力提高人均收入。
(六)进一步完善基础设施建设。积极争取上级政府有关部门支持一点，村里投资一点，村民自筹一点的方法。
支委候选人工作总结篇五
安全科第二季度安全工作，在公司领导的正确领导下，认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，紧紧围绕公司领导指定的安全生产目标，坚持以人为本，修订和完善安全管理规章制度，认真开展安全检查、安全隐患排查、整改，在全体员工的共同努力下，安全工作取得了显著成效。
一、安全生产管理制度：
编写《关于加强加氢事业部地沟安全管理规定》，建立完善《加氢事业部安全隐患排查台账》、《外来施工单位安全检查台账》。
二、员工学习培训
1、加强自身安全责任意识，紧紧围绕“安全责任、重在落实”的主题。从自身安全做起，切实通过以身作则可视、可感、可悟的良好个人安全行为，使员工感知到安全生产的重要性，感受到领导做好安全的示范性，感悟到自身做好安全的必要性。牢固树立有感领导思想意识，深刻领会有感领导本质内涵，自觉体现有感领导示范行为。加强学习，不断增强员工安全生产工作的责任感，认真履行好职工本岗位的安全职责，坚持安全生产从自身做起，从细节做起。
2、围绕安全做好员工教育和宣传工作。传达贯彻公司安全生产形势，强调树立安全责任意识和“安全第一”的思想和理念，利用周日、例会以各种形式对职工进行安全教育，及时将公司下发的各类安全学习文件传达到每一个人。
3、安全科为新到员工进行厂级安全教育，主要针对工作环境、生产特点、注意事项、厂规厂纪、职业健康知识、安全常识等进行培训。针对应急救援与自救进行培训：如灭火器的使用、人工呼吸和心脏按压术、空气呼吸器和防毒面具等正确使用，并组织考试。第二季度完成三级安全教育90人次。进入车间进行下一步安全培训。
三、6s、安全隐患排查：
1、4月进行安全隐患排查2次，4月进行6s安全检查4次，共考核443分，下发安全隐患整改通知3次，限期整改6条，整改落实6条。
2、5月进行安全隐患排查4次，5月进行6s安全检查4次，共考核175分，下发安全隐患整改通知9次，现场整改6处，限期整改18条，整改落实6条。
3、6月进行安全隐患排查3次，6月进行6s安全检查3次，共考核209分，下发安全隐患整改通知6次，其中20xx。6。16日生产技术部组织事业部领导、各车间负责人对生产区进行了一次整体安全隐患排查，进一步提高了各车间安全隐患排查工作的积极性。现场整改3处，限期整改9条，整改落实7条。
四、日常检查、联合巡检
安全员每日进行至少两次全厂巡回检查，为保证车间安全生产，防微杜渐，在日常的巡检中多发现问题，将事故消灭于萌芽之中，保证装置的安全，为了更好的`落实安全检查，生产技术部组织了激动灵活地联合巡检模式，即在早上由安全科组织，其他职能科室参与，一起对生产区地沟、污水井、以及公附设施进行安全检查，这种方式及灵活，又方便，最大限度的发挥职能科室的作用。
五、规范现场作业票的办理
规范现场安全作业，在焦油加氢二车间装置新建伊始，很多工作都不完善，现场一些工作还不是很明确，在工作中发现很多问题，车间职工对自己在现场工作中的责任不是很明确，为保证在设备检修、动火、动土、吊装、进入受限空间等作业时的安全，安全科加大监管力度，确保生产安全、平稳正常运行。
六、安全生产月
贯彻落实“安全生产月”活动方案的通知，切实开展安全教育活动，充分利用横幅、标语等宣传形式警示大家，利用班前班后会和周安全活动强调生活安全管理，搜集安全宣传资料，对宿舍内易发事故类型、重点防护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面，开展深入全面的大检查，消除隐患，有针对地扎实地开展教育和防范工作。同时要求各岗位人员书写安全月工作总结，不断增强员工安全意识，提高安全防范意识。
在下一季度，我们安全部门本着安全第一，预防为主，综合治理的原则，开展安全工作，加强对各车间的安全监管力度，同时对车间存在的安全隐患进行督促整改，将事故消灭于萌芽状态，同时加强对员工安全意识、安全操作技能、自救以及救人能力的培养，保证在车间日常工作中避免发生事故，同时加强安全管理工作和消除现场的跑、冒、滴、漏的监管，争取在下一季度将安全管理工作推向一个新的台阶。
事业部安全科
20xx年6月30日