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超市会计助理的工作内容篇一
3、一般纳税人税控机的操作;一般纳税人发票的购买及开具;
4、一般纳税人增值税发票网上认证操作;
5、出口退税的账务处理;
6、出口退税软件的实际操作及出口退税报表的填制(此项需另外收费);
7、年终汇算清缴;
8、总账、明细账、会计凭证的登记及装订;
9、纳税申报表的填制;
10、会计报表的编制(包括:资产负债表、损益表、现金流量表等),会计实习的工作内容。
超市会计助理的工作内容篇二
会计助理的工作主要有收票、开票、对账、做报表、盘点工作、整理工作。
1.做进项票收票登帐记录。
2.应付账款台帐及时记录回票信息。
3.进项附上相匹配的送货单、入库单。对账无误备做账用。
1.核对数量、金额。确认无误后开票。
2.销项票据附上匹配相对应的送货单,核对无误备做账用。
3.开票后及时将销售信息录入应收帐款台帐。
1.入库:原辅料及其他物料入库报表上数量、金额与收、发票据核对。
2.出库:所有发出产成品以及外调、外借等台账与出库数量核对。
3.核对各生产工序间收、发数据相互是否一致。
4.随时检查仓库各类台账的记录情况,发现记录不及时,不规范的及时纠正或整改。
5.仓库出入库所有原始单据回笼(收回财务部),初定每周收二次即:周三、周收单据,同时,要求各仓管员将电子档台账及时期发到财务部,查台账与单据是否相符。
6.与个供应商财务对账,及时做好应收、应付帐台账。
7.协助会计做财务帐,并与会计核对应收、应付账款的对账。
1.月底根据核实后的出库数据做好销售报表。
2.做好销售月报、季报、年报。
1.督促落实月底盘点工作,将盘点后的原始盘点表格收回备份,待查。检查各生产工序月出入库明细表,月汇总报表及盘点差异报表,核对各车间差异数,做好分析表。
2.根据原材及辅料使用分析表做出当月仓库盈亏表。
3.督促各仓管员将出入库明细表、汇总表、盘点表、分析表、数量对账表等交到财务部,根据需要打印备份。
1.做好财务部各类台账以及仓库交来的台账保存。
3.各类电子档资料分类保存,要求用u盘备份。
超市会计助理的工作内容篇三
1、协助主办会计开展工作,做好会计业务,搞好会计核算和分析。
2、依据法律、法规进行会计核算,实行会计监督,拒绝办理违反财经制度的业务,拒绝不合理支出。
3、按时记账,结账、报账,定期核对现金、银行存款、盘点物资,做到账务、账账、账证、账表、账款“五相符”公司会计助理岗位职责公司会计助理岗位职责。
4、认真核对收支单据,凡未按规定审批的单据,一律不得入账。
5、积极配合和支持理财小组的活动,及时做好理财准备工作,提供真实完整的财务资料。
6、加强原始凭证审核、编制好记账凭证,及时登记各类账簿。
7、认真做好农经统计、汇总、上报工作。
8、办理其他有关的财会事务,做好文书及日常事务工作。
9、及时办理、保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料公司会计助理岗位职责百科。
10、办理公司证件年检及有关事宜。
会计助理的主要工作职能:
1、保管和发放本部门的办公用品及设备;
2、客户信息的建档、更新。
3、客户授信审核、政策跟踪。
4、客户对账,月末客户对账单汇总差异说明。
5、制作客户账龄分析表、应收账款周转情况表汇报货款跟踪情况
6、销售发票开具、保管,购买销售发票资料准备及每月抄税资料准备(增值税发票使用汇总明细表)
7、销售凭证与收款凭证制作,月末账表核对差异说明。
8、协助总账会计进行财务月结。
9、工作资料归档。
全面负责公司日常办公事务。处理来往电话、函件;日常政务接待、来访客人接待;公司上层文件的传达。
2.负责日常的财务开支和银行周转业务,处理每月与银行之间的对帐。
3.编制现金凭证,填制相关报表并交上级审核,确保现金与报表相符。
4.登现金日记帐、银行日记帐、编制银行余额调节表。
5.办理工商税务年审、企业变更、购买发票等业务。
会计助理的适应人群
1刚毕业没有工作经验,无法独立从事全职会计工作的新人
2出纳人员
会计助理的职业取向是全职会计,一个会计助理做二年下来就会有丰富的经验,这比拿多少工资要强的多,到那时你就可以独立从事会计账目处理,会计实战经验越丰富,你的收入提升空间就越大。一般来说,一个刚毕业的会计,其正常的求职的路径是:会计助理—会计---事务所会计师----财务总监。
超市会计助理的工作内容篇四
超市店长助理岗位职责是对超市店长助理工作内容的概括。超市店长助理岗位职责用于指导超市店长助理的日常工作。每个超市店长助理都应该明确超市店长助理岗位职责并严格按照超市店长助理岗位职责去规范自己的'工作。
一:对超市店长负责,根据店长指示开展工作。
二:协助店长使公司的各项规章制度及经营计划在超市得到贯切、落实。
三:协助店长做好超市销售工作:
(1) 协助店长落实超市的销售计划,并监督执行情况向店长反映。
(2) 带头做好周边市场调查,收集市场信息,向店长反馈详细的调查情况。
(3) 指导员工进行新商品的推介、促销的调整或更换。
(4) 跟踪促销活动的执行情况,并提出促销建议。
(5) 指导和跟踪超市的换季销售工作。
(6) 跟踪超市货源及畅销商品库存情况,确保商品能满足日常的销售需要及高效率周转。
(7) 对销售情况进行分析、总结并向店长反馈。
四:协助店长做好超市基层人员的培训和管理工作。
五:及时向店长反馈超市的运行情况。
六:在店长授权下代行店长职责,对店长和超市负责。