在撰写转专业申请书时，需要充分思考自己的兴趣、能力以及职业发展目标。以下是小编为大家收集的转专业申请书范文，仅供参考，希望能够帮助大家更好地撰写自己的转专业申请书。在阅读这些范文的过程中，不妨思考一下如何将自己的情况与范文进行结合，以创作出一篇个性化且具有说服力的转专业申请书。大家一起来看看吧。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇一
尊敬的领导：
您好!
首先感谢公司能给我一个实习的机会，感谢各位领导的教导、关怀和鼓励，让我对社会、对工作、对学习都有了更深一步的理解和认识。从毕业之后七月一号开始到现在已经三个月有余，已经到达实习期限，所以特此申请由实习期员工转成试用期员工，望公司各位领导考核批准。
拐角、搭接、焊接、排列方式等等弄得我晕头转向，后来自己慢慢的看视频问老师操作步骤，当我最后成功的独立完成一个楼的配筋的时候，我欣喜若狂。但是老师却给我指出了很多的错误，犹如一盆冷水临头而下，浇湿了我也淋醒了我。单构件的输入，吊筋的布置，板凳筋的布置，剪力墙上面没有梁，梁下面不能是剪力墙等等都是一次一次的提醒与警示，让我慢慢的能够尽可能减少错误的完成一个项目。当我测量公路的时候让我了解到咱们这个行业也需要去各种环境中工作，而不是简单的在舒适的办公室里摆弄电脑。而且测量的时候必须要认真细心，要有负责任的态度，数据是多少就是多少，坚决不能加一少一。一个严谨的态度是测量的根本。
当然更多的是发现自身的不足，定额基本都没有接触，没有进行上机操作，图形算量软件应用不熟练，施工工艺不熟悉，对现场的施工情况不甚了解，整个的一个工作套路没有完整的做过，甚至是根本就没有经历过。这都是我需要改正和学习的，我要多看消耗量定额，施工工艺的书籍，多看学习资料，认真学习计算规则，多操作广联达软件，有不会的问题尽快解决，可以问自己部室的同事和领导，也可以问其他部室的同事，书本上学过的理论知识，似乎通俗易懂，但从未付诸实践过，也许等到真正做出一套大楼的造价时，才会体会到难度有多大;也许亲临其境或亲自上阵才能意识到自己能力的欠缺和知识的匮乏。通过毕业实习这三个月期间，我验证和巩固充实所学的理论知识，加深了对相关内容的理解，接触课堂以外的实践知识，加深了解了对本专业的需要。培养了独立进行资料收集和解决问题的能力，拓宽了视野，增长了见识，体验到社会竞争的残酷，而更多的是希望自己在工作中积累各方面的经验，最后，说到未来的打算。作为一名实习人员，最迫切希望的就是能够得到大家的认同，希望自己能够尽可能快的加入这个大集体，因为在大集体里才能真正的感觉到一个属于家的温暖与和谐。
申请人：xxx。
20xx年x月x日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇二
尊敬的姚总：
本人于20xx年3月15日进入公司，目前担任预算员一职，负责工程量计算等工作。虽然进公司时间不算太长，但我本着把工作做的更好的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满的把这几个月的各项工作任务完成。就目前我对公司这个岗位的工作来说能，并且在这几个月的时间内对公司以及其他方面的工作的基本情况也有一定的了解。
一、现将这几个月的工作情况简要总结如下：
1、20xx年3月-中国人民解放军八一医院第三、四层装修工程量的计算，这次主要通过对照蓝图列出excel表格。
2、20xx年4月-河西莲花经济适用房基础以及地下室工程量的计算，这次主要用广联达计价软件通过绘图的形式计算。
3、20xx年5月至6月-无锡明发商业广场c6、c7区工程量的计算，这次主要用广联达计价软件通过绘图的形式计算。
二、预算员看似简单的工作，但也遇到了不少问题。
1、在计算中往往容易算错的就是那些重叠的部位。
2、钢筋软件中的画图顺序遵循谁是谁的支座先画的原则，如：剪力墙和端柱，应先画端柱，但暗柱一般在墙画好之后再画。
3、还有一些零星构建是我最容易忽视的，也有些是算的不准确的。
4、我算图形套做法的时候还是没有了解的很好，出来的量有时候很乱。
存的条件下会灵活运用的。
四、通过这几个月的勤奋工作，能获得了师傅和同事的认同我很高兴。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，师傅也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。
公司宽松融洽的工作氛围、团结向上、永不言败、奋力拼搏的企业文化，也是让我能很快进入到了工作角色中来的一。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。
在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为一名优秀的预算员，不辜负各位师傅对我的期望。
希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工。
此致
敬礼!
申请人：xxx。
20xx年x月x日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇三
尊敬的领导：
本人于20xx年2月13日进入公司，目前担任预算员一职，在不知不觉中已经经过了2个月的试用期。在这段时间里，我感受颇多，虽然进公司时间不算太长，但我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，在过去的2个月中，通过不断的学习和自我的提高，已经逐步适应了自己的本职的工作，但是对于一个初入公司的新人，要全面融入企业的方方面面，可能在一些问题的考虑上还不够全面，但是我相信，通过公司领导及同事的悉心指导和帮助，我一定能今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质，更好的完成本职工作，不断谋求与企业的共同发展!
作为一名预算员，我能按照公司的各项规章制度，按时按质的完成公司的预算工作。按行业的规定要求，严格执行国家在基本建设方面颁布的法令政策，准确执行上级主管部门下达的定额文件及费率、税收等规定，了解定额及取费方面政策及其变化，及时调整避免发生不应有的错误。
熟悉图纸及设计变更，及时编制工程的预算及审查工作，确保工程量不漏项。及时掌握和了解市场情况，熟悉邯郸市每月工程造价信息，并多渠道收集其他材料信息。
已完成部分：
1、测量s3地块13#、15#楼土方。
2、做s9地块商业指标分析。
3、整理s4、s7地块设计变更。
4、测量s7地块土方。
5、熟悉s3、s4、s7地块做法。
6、做赵都华府围挡预算。
7、测量s11地块地下车库土方。
8、做承德双滦锦绣城御道商业街预算。
进行中部分：
1、s11地块商场精装修。
2.对s1地块幼儿园预算。
1、在计算中往往容易算错的就是那些重叠的部位。
2、钢筋软件中的画图顺序遵循谁是谁的支座先画的原则，如：剪力墙和端柱，应先画端柱，但暗柱一般在墙画好之后再画。
3、还有一些零星构建是我最容易忽视的，也有些是算的不准确的。
当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门主管也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上、永不言败、奋力拼搏的企业文化，也是让我能很快进入到了工作角色中来的一。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。
咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为一名优秀的预算员。
希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工。
此致
敬礼!
申请人：xxx。
20xx年x月x日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇四
尊敬的领导：
我叫xx，于20xx年7月16日进入公司，根据公司的需要，被分配到泉州分公司，目前在现场泉州世界贸易中心工程项目部担任预算员一职，负责现场预算、合约资料整理工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，能按时完成领导交付的工作，和现场其他管理人员之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦。在过去的工作、学习、生活中，不管是专业技术能力、思想的成熟、对待问题的看法、及处理问题的稳重等方面都得到了大幅度的提升，从刚开始到现在我一直保持着对工作的积极热情，工作上用心学习，大胆请教，希望早日胜任工作，能在工作上有较大进步的成就，在此也衷心的感谢师傅，领导以及同事们对我的帮助与支持。
我自参加工作以来，一直从事现场预算、合约等相关工作，现将工作情况简要总结如下：
1、作为一名刚毕业的学生，进入工地现场才知道课本的知识与实践是有差别的，尤其是本部门的文件资料、合同管理工作的资料收集及整理，每天工作都是一环扣一环，每一个人都必须认认真真的上岗才能确保工作的质量。
2、在现场领导的领导下，我对现场的预算、合约等相关工作进行管理。不断学习，不断进步。
3、在公司、项目商务经理直接领导下履行合同预算管理、成本管理等职能。
4、熟悉施工图纸及设计要求、施工文件、经济、合同、法规法令，充分掌握项目工程承包合同文件的经济条款和分承包文件，参与编制工程预算，编制掌握项目成本。
5、参与分承包方的经济结算工作。
6、负责每月工程进度报表及商务经理月度报表。
通过这几个月的工作，我认为在公司的大平台下，我取得了长足的进步和信心的积累。首先，项目领导安排的工作都能够按时且准确的.完成。虽然自己对预算的行业有了一定得了解，但是自己对预算这一行业的深入认识还差的元，通过这一段时间的工作发现自己还是存在很多的问题。比如对很多问题认识的还不够深刻，还需要加强现场施工工艺、流程的了解和把控。从每个细节中联系到现实的定额消耗、结算，为更好地做好工作打基础。很多时候可能因为缺乏工作经验，将一些原本简单的问题复杂化，或将原本复杂的问题简单化，造成工作效率的降低。在今后的工作和学习中我会时刻注意自身的不足，努力克服不足，虚心请教，不断提高自己的工作能力，更好地完成师傅安排的工作。在即将迎来的2012年，我会继续制定严格、科学的工作、学习计划，不断地加强学习和交流，打下扎实的理论基础，响应公司的工作理念，发挥自己最大的能力，在自己的工作岗位上不断的进步，取得更大的成绩。
此致
敬礼！
xxx。
20xx年xx月xx日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇五
尊敬的领导：
本人于20xx年xx月14日进入公司，目前担任预算部预算员一职，负责钢结构，土建主体等部分的工程量计算、进度款报审等工作。虽然进公司时间不算太长，但我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，争取圆满的完成各项工作任务。在这几个月的学习时间内使我对公司预算工作内容、流程及其他方面的计量、计价工作也有大幅的`进步和提升。
一、现将这几个月的工作情况简要总结如下：
主要负责钢结构的预算报价与土建主体部分的预决算。
二、预算员看似简单的工作，但在实际操作过程中也遇到了不少问题。例如：
1、在计算中往往容易算错那些重叠的部位。
2、还有一些零星构建是我最容易忽视的，也有些是算的不准确的。
3、图形套做法的时候还没有很好的了解。
三、通过这几个月的勤奋工作，能获得了师傅和同事的认同我很高兴。
当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，师傅也及时给我指出，推动了我工作的成熟性。随着时间的推移，让我对预算工作从不太了解到慢慢的有了更多、更为深刻的了解。部门宽松融洽、团结向上的工作氛围、也让我很快进入到了工作角色中来。在今后的工作中，我会更加严格要求自身，在作好本职工作的同时，积极团结同事，处理好大家之间的关系。在专业技术水平上，要不断的向他人学习、积累丰富的经验，培养提升自身独立解决问题的能力，不断健全自我，使工作能更好、更快的完成。我相信我一定会做好工作，成为一名优秀的预算员，不辜负各位师傅对我的期望。
希望各位领导能根据我的工作能力、态度及表现给予评价指正，早日通过公司及领导的审核批准。
此致
敬礼！
xxx。
20xx年xx月xx日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇六
尊敬的领导：
您好。
首先感谢公司能给我一个实习的机会，感谢各位领导的教导、关怀和鼓励，让我对社会、对工作、对学习都有了更深一步的理解和认识。从毕业之后七月一号开始到现在已经三个月有余，已经到达实习期限，所以特此申请由实习期员工转成试用期员工，望公司各位领导考核批准。
拐角、搭接、焊接、排列方式等等弄得我晕头转向，后来自己慢慢的看视频问老师操作步骤，当我最后成功的独立完成一个楼的`配筋的时候，我欣喜若狂。但是老师却给我指出了很多的错误，犹如一盆冷水临头而下，浇湿了我也淋醒了我。单构件的输入，吊筋的布置，板凳筋的布置，剪力墙上面没有梁，梁下面不能是剪力墙等等都是一次一次的提醒与警示，让我慢慢的能够尽可能减少错误的完成一个项目。当我测量公路的时候让我了解到咱们这个行业也需要去各种环境中工作，而不是简单的在舒适的办公室里摆弄电脑。而且测量的时候必须要认真细心，要有负责任的态度，数据是多少就是多少，坚决不能加一少一。一个严谨的态度是测量的根本。
当然更多的是发现自身的不足，定额基本都没有接触，没有进行上机操作，图形算量软件应用不熟练，施工工艺不熟悉，对现场的施工情况不甚了解，整个的一个工作套路没有完整的做过，甚至是根本就没有经历过。这都是我需要改正和学习的，我要多看消耗量定额，施工工艺的书籍，多看学习资料，认真学习计算规则，多操作广联达软件，有不会的问题尽快解决，可以问自己部室的同事和领导，也可以问其他部室的同事，书本上学过的理论知识，似乎通俗易懂，但从未付诸实践过，也许等到真正做出一套大楼的造价时，才会体会到难度有多大;也许亲临其境或亲自上阵才能意识到自己能力的欠缺和知识的匮乏。通过毕业实习这三个月期间，我验证和巩固充实所学的理论知识，加深了对相关内容的理解，接触课堂以外的实践知识，加深了解了对本专业的需要。培养了独立进行资料收集和解决问题的能力，拓宽了视野，增长了见识，体验到社会竞争的残酷，而更多的是希望自己在工作中积累各方面的经验，最后，说到未来的打算。作为一名实习人员，最迫切希望的就是能够得到大家的认同，希望自己能够尽可能快的加入这个大集体，因为在大集体里才能真正的感觉到一个属于家的温暖与和谐。
此致
敬礼!
申请人：xxx。
20xx年x月x日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇七
本人于20xx年3月15日进入公司，目前担任预算员一职，负责工程量计算等工作。虽然进公司时间不算太长，但我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满的把这几个月的各项工作任务完成。就目前我对公司这个岗位的工作来说能，并且在这几个月的时间内对公司以及其他方面的工作的基本情况也有一定的了解。
1、20xx年3月-中国人民解放军八一医院第三、四层装修工程量的计算，这次主要通过对照蓝图列出excel表格。
2、20xx年4月-河西莲花经济适用房基础以及地下室工程量的计算，这次主要用广联达计价软件通过绘图的形式计算。
3、20xx年5月至6月-无锡明发商业广场c6、c7区工程量的计算，这次主要用广联达计价软件通过绘图的形式计算。
1、在计算中往往容易算错的就是那些重叠的部位。
2、钢筋软件中的画图顺序遵循谁是谁的支座先画的原则，如：剪力墙和端柱，应先画端柱，但暗柱一般在墙画好之后再画。
3、还有一些零星构建是我最容易忽视的，也有些是算的不准确的。
4、我算图形套做法的时候还是没有了解的很好，出来的量有时候很乱。
存的条件下会灵活运用的。
四、通过这几个月的勤奋工作，能获得了师傅和同事的认同我很高兴。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，师傅也及时给我指出，促进了我工作的`成熟性。如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。
公司宽松融洽的工作氛围、团结向上、永不言败、奋力拼搏的企业文化，也是让我能很快进入到了工作角色中来的一。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。
在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为一名优秀的预算员，不辜负各位师傅对我的期望。
希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工。
此致
敬礼!
领导：
本人于20xx年10月14日进入公司，目前担任预算部预算员一职，负责钢结构，土建主体等部分的工程量计算、进度款报审等工作。虽然进公司时间不算太长，但我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，力争圆满的完成各项工作任务。在这几个月的学习时间内使我对公司预算工作内容、流程及其他方面的计量、计价工作也有大幅的进步和提升。
二、预算员看似简单的工作，但在实际操作过程中也遇到了不少问题。例如1、在计算中往往容易算错那些重叠的部位;2、还有一些零星构建是我最容易忽视的，也有些是算的不准确的。3、图形套做法的时候还没有很好的了解。
三、通过这几个月的勤奋工作，能获得了师傅和同事的认同我很高兴。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，师傅也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。随着时间的推移，让我对预算工作从不太熟悉到慢慢的有了更多、更为深刻的了解。部门宽松融洽、团结向上的工作氛围、也让我很快进入到了工作角色中来。在今后的工作中，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，处理好大家之间的关系。在专业技术水平上，要不断的向他人学习、积累丰富的经验，培养提高自己独立解决问题的能力，不断完善自我，使工作能够更好、更快的完成。我相信我一定会做好工作，成为一名优秀的预算员，不辜负各位师傅对我的期望。
希望各位领导能根据我的工作能力、态度及表现给予评价指正，早日通过公司及领导的审核批准。
此致
敬礼!
申请人：
20xx年x月x日
最新预算支出申请书（专业20篇）篇八
尊敬的领导：
我叫郭琴，于20xx年7月16日进入公司，根据公司的需要，被分配到泉州分公司，目前在现场泉州世界贸易中心工程项目部担任预算员一职，负责现场预算、合约资料整理工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，能按时完成领导交付的工作，和现场其他管理人员之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦。在过去的工作、学习、生活中，不管是专业技术能力、思想的成熟、对待问题的看法、及处理问题的稳重等方面都得到了大幅度的提升，从刚开始到现在我一直保持着对工作的积极热情，工作上用心学习，大胆请教，希望早日胜任工作，能在工作上有较大进步的成就，在此也衷心的感谢师傅，领导以及同事们对我的帮助与支持。
我自参加工作以来，一直从事现场预算、合约等相关工作，现将工作情况简要总结如下：
1．作为一名刚毕业的学生，进入工地现场才知道课本的知识与实践是有差别的，尤其是本部门的文件资料、合同管理工作的资料收集及整理，每天工作都是一环扣一环，每一个人都必须认认真真的上岗才能确保工作的质量。
2．在现场领导的领导下，我对*****现场的预算、合约等相关工作进行管理。不断学习，不断进步。
3．在公司、项目商务经理直接领导下履行合同预算管理、成本管理等职能。
4、熟悉施工图纸及设计要求、施工文件、经济、合同、法规法令，充分掌握项目工程承包合同文件的经济条款和分承包文件，参与编制工程预算，编制掌握项目成本。
5、参与分承包方的经济结算工作。
6、负责每月工程进度报表及商务经理月度报表。
通过这几个月的工作，我认为在公司的大平台下，我取得了长足的进步和信心的积累。首先，项目领导安排的工作都能够按时且准确的完成。虽然自己对预算的行业有了一定得了解，但是自己对预算这一行业的深入认识还差的元，通过这一段时间的工作发现自己还是存在很多的问题。比如对很多问题认识的还不够深刻，还需要加强现场施工工艺、流程的了解和把控。从每个细节中联系到现实的定额消耗、结算，为更好地做好工作打基础。很多时候可能因为缺乏工作经验，将一些原本简单的问题复杂化，或将原本复杂的问题简单化，造成工作效率的降低。在今后的工作和学习中我会时刻注意自身的不足，努力克服不足，虚心请教，不断提高自己的工作能力，更好地完成师傅安排的工作。在即将迎来的20xx年，我会继续制定严格、科学的工作、学习计划，不断地加强学习和交流，打下扎实的理论基础，响应公司的工作理念，发挥自己最大的能力，在自己的工作岗位上不断的进步，取得更大的成绩。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇九
尊敬的领导：
进入公司，目前担任预算员一职，在不知不觉中已经经过了个月的试用期。在这段时间里，我感受颇多，虽然进公司时间不算太长，但我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，在过去的个月中，通过不断的学习和自我的提高，已经逐步适应了自己的本职的工作，但是对于一个初入公司的新人，要全面融入企业的方方面面，可能在一些问题的考虑上还不够全面，但是我相信，通过经理和经理及同事的悉心指导和帮助，我一定能今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质，更好的完成本职工作，不断谋求与企业的共同发展！
作为一名预算员，我能按照公司的各项规章制度，按时按质的完成公司的预算工作。按行业的规定要求，严格执行国家在基本建设方面颁布的法令政策，准确执行上级主管部门下达的定额文件及费率、税收等规定，了解定额及取费方面政策及其变化，及时调整避免发生不应有的错误。
熟悉图纸及设计变更，及时编制工程的预算及审查工作，确保工程量不漏项。及时掌握和了解市场情况，熟悉武汉市每月工程造价信息，并多渠道收集其他材料信息。
1、统计工程量的计算，这一次是帮忙统计，主要是学习excel列表。
2、自动喷水湿式－泡沫联系统工程量的计算，这次主要用用excel做成本，用广联达计价软件做水施的预算。
3、孵化楼水施工程量的计算，这次主要用excel做成本，用广联达计价软件做水施的预算。
4、火灾自动报警系统工程量的计算，用广联达计价软件做电施的预算。
1、在计算中往往容易弄错一些喷头和管件的配法。
2、线和管的测量也很重要，如：电施里的信号线和电源线，一定要看仔细，不然很容易出错。
3、还有一些零星构件是我最容易忽视的'，也有些是算的不准确的。
当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司以“诚信、负责、开拓、勤奋、踏实、卓越”的企业文化，也是让我能很快进入到了工作角色中来的一。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为一名优秀的预算员。
希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工。
此致
敬礼！
xxx。
20xx年xx月xx日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇十
尊敬的领导：
这短短的半年实习，是我的人生中弥足珍贵的半年。在这半年里，我从一个莽撞大学毕业生成长为一名合格的预算员，用脱胎换骨来形容并不为过。总结过去可以拨开时间的迷雾，清晰的回首所走过的路，从而为将来的人生旅程准备一些经验和教训。本人于年月日进入公司，目前担任预算员一职，在不知不觉中已经经过了个月的试用期。在这段时间里，我感受颇多，虽然进公司时间不算太长，但我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，在过去的个月中，通过不断的学习和自我的提高，已经逐步适应了自己的本职的工作，但是对于一个初入公司的新人，要全面融入企业的方方面面，可能在一些问题的考虑上还不够全面，但是我相信，通过经理和经理及同事的悉心指导和帮助，我一定能今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质，更好的完成本职工作，不断谋求与企业的共同发展！
作为一名预算员，我能按照公司的各项规章制度，按时按质的完成公司的预算工作。按行业的规定要求，严格执行国家在基本建设方面颁布的法令政策，准确执行上级主管部门下达的定额文件及费率、税收等规定，了解定额及取费方面政策及其变化，及时调整避免发生不应有的错误。
熟悉图纸及设计变更，及时编制工程的预算及审查工作，确保工程量不漏项。及时掌握和了解市场情况，熟悉武汉市每月工程造价信息，并多渠道收集其他材料信息。
1、年月-统计工程量的计算，这一次是帮忙统计，主要是学习excel列表。
2、年月--自动喷水湿式－泡沫联系统工程量的计算，这次主要用用excel做成本，用广联达计价软件做水施的预算。
3、年月--孵化楼水施工程量的计算，这次主要用excel做成本，用广联达计价软件做水施的预算。
4、年月--火灾自动报警系统工程量的计算，用广联达计价软件做电施的预算。
1、在计算中往往容易弄错一些喷头和管件的配法。
2、线和管的测量也很重要，如：电施里的信号线和电源线，一定要看仔细，不然很容易出错。
3、还有一些零星构件是我最容易忽视的，也有些是算的不准确的。
当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司以“诚信、负责、开拓、勤奋、踏实、卓越”的企业文化，也是让我能很快进入到了工作角色中来的一。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为一名优秀的预算员。
希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工。
时间：xx年xx月xx日。
申请人：xxx。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇十一
尊敬的领导：
本人于20xx年2月13日进入公司，目前担任预算员一职，在不知不觉中已经经过了2个月的试用期。在这段时间里，我感受颇多，虽然进公司时间不算太长，但我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，在过去的2个月中，通过不断的学习和自我的提高，已经逐步适应了自己的本职的工作，但是对于一个初入公司的新人，要全面融入企业的方方面面，可能在一些问题的考虑上还不够全面，但是我相信，通过公司领导及同事的悉心指导和帮助，我一定能今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质，更好的完成本职工作，不断谋求与企业的共同发展!
作为一名预算员，我能按照公司的各项规章制度，按时按质的完成公司的预算工作。按行业的规定要求，严格执行国家在基本建设方面颁布的法令政策，准确执行上级主管部门下达的定额文件及费率、税收等规定，了解定额及取费方面政策及其变化，及时调整避免发生不应有的错误。
熟悉图纸及设计变更，及时编制工程的预算及审查工作，确保工程量不漏项。及时掌握和了解市场情况，熟悉邯郸市每月工程造价信息，并多渠道收集其他材料信息。
一、现将这几个月的工作情况简要总结如下：
已完成部分：
1、测量s3地块13#、15#楼土方。
2、做s9地块商业指标分析。
3、整理s4、s7地块设计变更。
4、测量s7地块土方。
5、熟悉s3、s4、s7地块做法。
6、做赵都华府围挡预算。
7、测量s11地块地下车库土方。
8、做承德双滦锦绣城御道商业街预算。
进行中部分：
1、s11地块商场精装修。
2.对s1地块幼儿园预算。
二、预算员看似简单的工作，但也遇到了不少问题。
1、在计算中往往容易算错的就是那些重叠的部位。
2、钢筋软件中的画图顺序遵循谁是谁的支座先画的原则，如：剪力墙和端柱，应先画端柱，但暗柱一般在墙画好之后再画。
3、还有一些零星构建是我最容易忽视的，也有些是算的不准确的。
三、通过这2个月的勤奋工作，能获得了部门主管级同事的认同我很高兴。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门主管也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上、永不言败、奋力拼搏的企业文化，也是让我能很快进入到了工作角色中来的一。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。
咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为一名优秀的预算员。
希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工。
此致
敬礼!
xxx。
20xx年x月x日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇十二
尊敬的姚总：
本人于20xx年3月15日进入公司，目前担任预算员一职，负责工程量计算等工作。虽然进公司时间不算太长，但我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满的把这几个月的各项工作任务完成。就目前我对公司这个岗位的工作来说能，并且在这几个月的时间内对公司以及其他方面的工作的基本情况也有一定的了解。
一、现将这几个月的工作情况简要总结如下：
1、20xx年3月—中国人民解放军八一医院第三、四层装修工程量的计算，这次主要通过对照蓝图列出excel表格。
2、20xx年4月—河西莲花经济适用房基础以及地下室工程量的计算，这次主要用广联达计价软件通过绘图的形式计算。
3、20xx年5月至6月—无锡明发商业广场c6、c7区工程量的计算，这次主要用广联达计价软件通过绘图的形式计算。
二、预算员看似简单的工作，但也遇到了不少问题。
1、在计算中往往容易算错的就是那些重叠的部位。
2、钢筋软件中的画图顺序遵循谁是谁的支座先画的原则，如：剪力墙和端柱，应先画端柱，但暗柱一般在墙画好之后再画。
3、还有一些零星构建是我最容易忽视的，也有些是算的不准确的。
4、我算图形套做法的时候还是没有了解的很好，出来的量有时候很乱。
三、目前我正在做金地南京自在城6—8、9、10、11、12#楼以及2#地下车库，这次我主要用鲁班算量软件计算，这次我虽说是起步，但是又是从半山腰起步，因为我曾经算过了三个工程，虽说都不是完整的，但是我也从中汲取了不少经验，也是我懂得了很多鲁班和广联达之间的不同，比如说：广联达可以选择单个和多个构建复制到其他楼层而鲁班无法实现。而鲁班的识别梁是特别好的他能用图层颜色区分出错误梁，识别节点构建也特别方便快捷。鲁班有点不好的就是有时候你做错一步绘图后不能撤销，而广联达只要你没按保存就可以任意撤销。其实还有很多很多不同的地方，我相信我在今后的学习与工作并存的条件下会灵活运用的。
四、通过这几个月的勤奋工作，能获得了师傅和同事的认同我很高兴。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，师傅也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的.话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。
公司宽松融洽的工作氛围、团结向上、永不言败、奋力拼搏的企业文化，也是让我能很快进入到了工作角色中来的一。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。
在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为一名优秀的预算员，不辜负各位师傅对我的期望。
希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工。
此致
敬礼！
xxx。
20xx年x月x日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇十三
尊敬的领导：
您好。
首先感谢公司能给我一个实习的机会，感谢各位领导的教导、关怀和鼓励，让我对社会、对工作、对学习都有了更深一步的理解和认识。从毕业之后七月一号开始到现在已经三个月有余，已经到达实习期限，所以特此申请由实习期员工转成试用期员工，望公司各位领导考核批准。
拐角、搭接、焊接、排列方式等等弄得我晕头转向，后来自己慢慢的看视频问老师操作步骤，当我最后成功的独立完成一个楼的配筋的时候，我欣喜若狂。但是老师却给我指出了很多的错误，犹如一盆冷水临头而下，浇湿了我也淋醒了我。单构件的输入，吊筋的布置，板凳筋的布置，剪力墙上面没有梁，梁下面不能是剪力墙等等都是一次一次的提醒与警示，让我慢慢的能够尽可能减少错误的完成一个项目。当我测量公路的时候让我了解到咱们这个行业也需要去各种环境中工作，而不是简单的在舒适的办公室里摆弄电脑。而且测量的时候必须要认真细心，要有负责任的态度，数据是多少就是多少，坚决不能加一少一。一个严谨的态度是测量的根本。
当然更多的是发现自身的不足，定额基本都没有接触，没有进行上机操作，图形算量软件应用不熟练，施工工艺不熟悉，对现场的施工情况不甚了解，整个的一个工作套路没有完整的做过，甚至是根本就没有经历过。这都是我需要改正和学习的，我要多看消耗量定额，施工工艺的书籍，多看学习资料，认真学习计算规则，多操作广联达软件，有不会的问题尽快解决，可以问自己部室的同事和领导，也可以问其他部室的.同事，书本上学过的理论知识，似乎通俗易懂，但从未付诸实践过，也许等到真正做出一套大楼的造价时，才会体会到难度有多大;也许亲临其境或亲自上阵才能意识到自己能力的欠缺和知识的匮乏。通过毕业实习这三个月期间，我验证和巩固充实所学的理论知识，加深了对相关内容的理解，接触课堂以外的实践知识，加深了解了对本专业的需要。培养了独立进行资料收集和解决问题的能力，拓宽了视野，增长了见识，体验到社会竞争的残酷，而更多的是希望自己在工作中积累各方面的经验，最后，说到未来的打算。作为一名实习人员，最迫切希望的就是能够得到大家的认同，希望自己能够尽可能快的加入这个大集体，因为在大集体里才能真正的感觉到一个属于家的温暖与和谐。
申请人：
20xx年x月x日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇十四
尊敬的xx领导：
我叫郭xx，于20xx年7月16日进入公司，根据公司的需要，被分配到泉州分公司，目前在现场泉州世界贸易中心工程项目部担任预算员一职，负责现场预算、合约资料整理工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，能按时完成领导交付的工作，和现场其他管理人员之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦。在过去的工作、学习、生活中，不管是专业技术能力、思想的成熟、对待问题的看法、及处理问题的稳重等方面都得到了大幅度的提升，从刚开始到现在我一直保持着对工作的积极热情，工作上用心学习，大胆请教，希望早日胜任工作，能在工作上有较大进步的成就，在此也衷心的感谢师傅，领导以及同事们对我的帮助与支持。
我自参加工作以来，一直从事现场预算、合约等相关工作，现将工作情况简要总结如下。
1、作为一名刚毕业的学生，进入工地现场才知道课本的知识与实践是有差别的，尤其是本部门的文件资料、合同管理工作的资料收集及整理，每天工作都是一环扣一环，每一个人都必须认认真真的上岗才能确保工作的质量。
2、在现场领导的领导下，我对xxxxx现场的预算、合约等相关工作进行管理。不断学习，不断进步。
3、在公司、项目商务经理直接领导下履行合同预算管理、成本管理等职能。
4、熟悉施工图纸及设计要求、施工文件、经济、合同、法规法令，充分掌握项目工程承包合同文件的经济条款和分承包文件，参与编制工程预算，编制掌握项目成本。
5、参与分承包方的经济结算工作。
6、负责每月工程进度报表及商务经理月度报表。
通过这几个月的工作，我认为在公司的大平台下，我取得了长足的进步和信心的积累。首先，项目领导安排的工作都能够按时且准确的完成。虽然自己对预算的行业有了一定得了解，但是自己对预算这一行业的深入认识还差的元，通过这一段时间的工作发现自己还是存在很多的问题。比如对很多问题认识的还不够深刻，还需要加强现场施工工艺、流程的了解和把控。从每个细节中联系到现实的定额消耗、结算，为更好地做好工作打基础。很多时候可能因为缺乏工作经验，将一些原本简单的问题复杂化，或将原本复杂的`问题简单化，造成工作效率的降低。
在今后的工作和学习中我会时刻注意自身的不足，努力克服不足，虚心请教，不断提高。
自己的工作能力，更好地完成师傅安排的工作。在即将迎来的20xx年，我会继续制定严格、科学的工作、学习计划，不断地加强学习和交流，打下扎实的理论基础，响应公司的工作理念，发挥自己最大的能力，在自己的工作岗位上不断的进步，取得更大的成绩。
此致
敬礼！
20xx年xx月xx。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇十五
尊敬的领导：
本人于20xx年xx月14日进入公司，目前担任预算部预算员一职，负责钢结构，土建主体等部分的工程量计算、进度款报审等工作。虽然进公司时间不算太长，但我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，争取圆满的完成各项工作任务。在这几个月的学习时间内使我对公司预算工作内容、流程及其他方面的计量、计价工作也有大幅的进步和提升。
一.现将这几个月的`工作情况简要总结如下：
主要负责钢结构的预算报价与土建主体部分的预决算。
二.预算员看似简单的工作，但在实际操作过程中也遇到了不少问题。例如：
1.在计算中往往容易算错那些重叠的部位。
2.还有一些零星构建是我最容易忽视的，也有些是算的不准确的。
3.图形套做法的时候还没有很好的了解。
三.通过这几个月的勤奋工作，能获得了师傅和同事的认同我很高兴。
当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，师傅也及时给我指出，推动了我工作的成熟性。随着时间的推移，让我对预算工作从不太了解到慢慢的有了更多、更为深刻的了解。部门宽松融洽、团结向上的工作氛围、也让我很快进入到了工作角色中来。在今后的工作中，我会更加严格要求自身，在作好本职工作的同时，积极团结同事，处理好大家之间的关系。在专业技术水平上，要不断的向他人学习、积累丰富的经验，培养提升自身独立解决问题的能力，不断健全自我，使工作能更好、更快的完成。我相信我一定会做好工作，成为一名优秀的预算员，不辜负各位师傅对我的期望。
希望各位领导能根据我的工作能力、态度及表现给予评价指正，早日通过公司及领导的审核批准。
此致
敬礼！
xx。
20xx年xx月xx日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇十六
保密办：
为做好保密办的费用预算，本着节约可控的原则，严格按照国家保密局《武器装备科研生产单位保密资格审查认证管理办法》和公司《关于做好xxxx年度全面预算工作的通知》的文件要求，编制xxxx年保密办费用预算，现将费用预算说明如下：
1、保密日常办公经费：5000元(含日常的办公耗材、资料费等)。
2、保密管理经费：
(1)保密教育培训经费：涉密人员教育培训经费，每年定期不定期组织教。
(2)调研费:与相关保密单位业务联系、交流经验5500元。
(3)保密业务咨询费：20000元。
(6)保密宣传费：知识答题竞赛及演讲等活动经费采取形式多样的保密宣传活动是加强保密的工作管理的有效形式，需经费3000元。
保密办费用预算合计：55500元。
专项保密的工作经费预算费用按实际支出(含物防措施经费、技防措施经费、保密要害部门、部位工程项目建设中的技防设施项目等内容)。
此致
敬礼!
申请人：
20xx年xx月xx日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇十七
尊敬的姚总：
本人于20xx年3月15日进入公司，目前担任预算员一职，负责工程量计算等工作。虽然进公司时间不算太长，但我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满的把这几个月的各项工作任务完成。就目前我对公司这个岗位的工作来说能，并且在这几个月的时间内对公司以及其他方面的工作的基本情况也有一定的了解。
一、现将这几个月的工作情况简要总结如下：
1、20xx年3月-中国人民解放军八一医院第三、四层装修工程量的计算，这次主要通过对照蓝图列出excel表格。
2、20xx年4月-河西莲花经济适用房基础以及地下室工程量的计算，这次主要用广联达计价软件通过绘图的形式计算。
3、20xx年5月至6月-无锡明发商业广场c6、c7区工程量的计算，这次主要用广联达计价软件通过绘图的形式计算。
二、预算员看似简单的工作，但也遇到了不少问题。
1、在计算中往往容易算错的就是那些重叠的部位。
2、钢筋软件中的画图顺序遵循谁是谁的支座先画的原则，如：剪力墙和端柱，应先画端柱，但暗柱一般在墙画好之后再画。
3、还有一些零星构建是我最容易忽视的，也有些是算的不准确的。
4、我算图形套做法的时候还是没有了解的很好，出来的量有时候很乱。
存的条件下会灵活运用的。
四、通过这几个月的勤奋工作，能获得了师傅和同事的认同我很高兴。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，师傅也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。
公司宽松融洽的工作氛围、团结向上、永不言败、奋力拼搏的企业文化，也是让我能很快进入到了工作角色中来的一。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。
在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为一名优秀的预算员，不辜负各位师傅对我的期望。
希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工。
此致
敬礼!
xuexila。
20xx年x月x日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇十八
尊敬的领导：
本人于20xx年10月14日进入公司，目前担任预算部预算员一职，负责钢结构，土建主体等部分的工程量计算、进度款报审等工作。虽然进公司时间不算太长，但我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，力争圆满的完成各项工作任务。在这几个月的学习时间内使我对公司预算工作内容、流程及其他方面的计量、计价工作也有大幅的进步和提升。
二、预算员看似简单的工作，但在实际操作过程中也遇到了不少问题。例如1、在计算中往往容易算错那些重叠的部位;2、还有一些零星构建是我最容易忽视的，也有些是算的不准确的。3、图形套做法的时候还没有很好的了解。
三、通过这几个月的勤奋工作，能获得了师傅和同事的认同我很高兴。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，师傅也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。随着时间的推移，让我对预算工作从不太熟悉到慢慢的有了更多、更为深刻的了解。部门宽松融洽、团结向上的工作氛围、也让我很快进入到了工作角色中来。在今后的工作中，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，处理好大家之间的关系。在专业技术水平上，要不断的向他人学习、积累丰富的经验，培养提高自己独立解决问题的能力，不断完善自我，使工作能够更好、更快的完成。我相信我一定会做好工作，成为一名优秀的预算员，不辜负各位师傅对我的期望。
希望各位领导能根据我的工作能力、态度及表现给予评价指正，早日通过公司及领导的审核批准。
此致
敬礼!
xuexila。
20xx年x月x日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇十九
开平市人民政府：
根据开平市机构编制委员会《关于市粮食局纳入财政预算的通知》(开编〔20xx〕51号)的规定，我局自20xx年1月1日起纳入市财政全额供给。按照粤府〔20xx〕83号和粤府办〔20xx〕2号文件精神，粮食行政管理部门是地方人民政府主管粮食工作的执法机构。其主要职责是：一是负责建立和健全地方粮食安全预警和应急机制以及粮食工作政府负责制的落实;二是负责全市粮食总量平衡，调剂余缺和粮食市场流通的监督管理，协同有关部门规范粮食市场流通秩序;三是负责中央、省、地方三级储备粮仓储、运输、基建的管理，执行国家粮油质量标准和粮油检测制度，指导和检查储备粮油的保管，储存安全和储备粮油的收购、轮换工作，确保粮食安全;四是负责军队粮油计划供应管理，指导、监督做好灾区、水库移民，缺粮贫困地区的粮食供应;五是负责粮食收购许可证资格审核发放工作;六是负责对历史遗留“老粮、老人、老帐”三老问题和粮食企业离退休人员的管理工作;七是负责对托管企业的国有资产的保值、增值管理，确保国有资产不留失。
(一)我局20xx年正常性业务开支费用共50。71万元，其中：办公费用2。25万元、水电费4。70万元、邮电费6。41万元(含数字政府宽频费2。40万元)、车辆费用13。16万元(超期公务车二辆的'汽油、保险、维修费用)、印刷费0。57万元、业务招待费9。83万元、书报费1。50万元、旅差费4。43万元、会议费0。85万元、培训费0。21万元、其他费用6。80万元(其中：驻军慰问0。3万元﹑安全生产综合治理计生奖1。6万元﹑现役军人优待金2。5万元﹑法律顾问费0。8万元﹑机关工委活动经费0。4万元﹑碉楼整治费0。7万元﹑粮食协会会费0。2万元﹑公益捐款0。3万元)。而财政预算定额拨给我局业务费20万元，加上我局06年1-12月物业出租的“非转经”收入15万元，全年业务费缺口资金15。71万元。
(二)我局在编人员20人，参照市府大院和其他行政单位每人每月1000元的下乡费补贴标准，一年下乡费补贴需24万元，市财政局拨款15万元，缺口资金9万元。
以上两项合计，缺口资金为24。71万元。
我局纯属行政管理部门，所有资产物业已进行清产核资和移交市人民政府资产管理办公室管理，除以上物业出租“非转经”收入外，再没有任何经营收入和行政收费，我局11﹑12月难以为继，日常费用和下乡费无法支付，影响了我局的正常运作。为使我局正常性的业务开展和调动干部的工作用心，进一步完善粮食工作政府负责制，确保我市粮食安全和社会稳定。现祈请市政府予以支持资金24。71万元。
以上请示，当否，请批复。
开平市粮食局。
20xx年十一月二十日。
最新预算支出申请书（专业20篇）篇二十
根据自治区财政厅《关于开展2020年度预算绩效管理考核工作的通知》（藏财绩〔2021〕1号）要求，自治区市场监管局认真开展了2020年预算绩效管理自评工作，现将自评情况报告如下。
（一）部门主要职责
自治区市场监管局系自治区人民政府直属机构，为正厅级，加挂自治区知识产权局牌子。自治区市场监管局贯彻落实中央关于市场监管工作的方针政策和自治区党委的决策部署，在履行职责过程中坚持和加强自治区党委对市场监管工作的统一领导。主要职责是：
1.负责市场综合监督管理。贯彻执行国家有关市场监督管理的法律法规和政策，研究起草相关地方性法规和政府规章草案，组织落实质量振兴战略、食品安全战略和标准化战略，拟订并组织实施有关规划，组织实施对全区各类市场主体的监督管理，规范和维护市场秩序，营造诚实守信、公平竞争的市场环境。
2.负责市场主体统一登记注册。指导全区各类企业、农牧民专业合作社和从事经营活动的单位、个体工商户，以及外国（地区）企业常驻代表机构等市场主体的登记注册工作。建立市场主体信息公示和共享机制，依法公示和共享有关信息，加强信用监管，推动市场主体信用体系建设。
3.负责指导和监督市场监管综合执法工作。指导全区市场监管综合执法工作，推动实行统一的市场监管。组织查处和督办重大违法案件。规范市场监管行政执法行为。
4.负责反垄断统一执法。统筹推进竞争政策实施，指导实施公平竞争审查制度。依法依授权对经营者集中行为进行反垄断审查，负责对垄断协议、滥用市场支配地位和滥用行政权力排除、限制竞争等行为的反垄断执法工作。依授权协调我区企业在国外的反垄断应诉工作。
5.负责监督管理市场秩序。依法监督管理市场交易、网络商品交易及有关服务的行为。组织指导查处价格收费违法违规、不正当竞争、违法直销、传销、侵犯商标专利知识产权和制售假冒伪劣行为。指导广告企业发展，监督管理广告活动。依法查处无照生产经营和相关无证生产经营行为。指导自治区消费者协会开展消费维权工作。
6.负责宏观质量管理。拟订实施质量发展的制度措施。统筹全区质量基础设施协同服务与应用。会同有关部门组织实施重大工程设备质量监督制度，组织重大质量事故调查，贯彻实施缺陷产品召回制度，监督管理产品防伪工作。
7.负责产品质量安全监督管理。负责产品质量风险防控和省级监督抽查工作。组织实施质量安全分级制度、质量安全追溯制度。负责工业产品生产许可管理。负责纤维质量监督工作。
8.负责特种设备安全监督管理。综合管理特种设备安全监察、监督工作，监督检查高耗能特种设备节能标准和锅炉环境保护标准的执行情况。
9.负责食品监督管理综合协调。拟订食品安全制度措施并组织实施。负责自治区食品安全应急体系建设，承担重大食品安全事件应急处置和调查处理工作。建立健全并贯彻执行食品安全重要信息直报制度。承担自治区食品安全委员会日常工作。
10.负责食品安全监督管理。建立全区覆盖食品生产、流通、消费全过程的监督检查制度和隐患排查治理机制并组织实施，防范区域性、系统性食品安全风险。推动建立食品生产经营者落实主体责任的机制，健全食品安全追溯体系。组织开展食品安全监督抽检、风险监测、检查处置和风险预警、风险交流工作。组织实施特殊食品注册、备案和监督管理。
11.负责统一管理计量工作。推行国家法定计量单位，执行国家计量制度，管理计量器具及量值传递和比对工作。规范、监督商品量和市场计量行为。
12.负责统一管理标准化工作。依法承担地方标准的立项、编号和发布工作。依法协调指导和监督地方标准、团体标准、企业标准制定工作。配合做好标准化国际合作和采用国际标准工作。
13.负责统一管理检验检测工作。推进检验检测机构改革，规范检验检测市场，完善检验检测体系，指导协调检验检测行业发展。
14.负责统一管理、监督和综合协调认证工作。组织实施国家统一的认证和合格评定监督管理制度，负责全区检验检测机构资质认定工作。
15.负责知识产权工作。组织实施知识产权战略有关政策，负责保护知识产权、促进知识产权运用、建立知识产权公共服务体系、统筹协调涉外知识产权事宜。
16.负责市场监督管理科技和信息化建设、新闻宣传。按规定承担技术性贸易措施有关工作。
17.负责本行业领域安全生产监督管理和应急处置工作。
18.管理自治区药品监督管理局。
19.完成自治区党委和自治区人民政府交办的其他任务。
（二）部门机构及人员
自治区市场监管局内设办公室、政策法规处、市场稽查协调处、登记注册处（小微企业个体工商户专业市场党建工作办公室）、信用监督管理处、反垄断反不正当竞争和价格监督检查处（规范直销与打击传销办公室）、网络交易监督管理处、质量发展管理处、产品质量安全监督抽查处、食品安全协调处（自治区食品安全委员会办公室工作处）、食品安全生产监督管理处、食品经营安全监督管理处、特殊食品安全监督管理处（食品安全抽检监测处）、特种设备安全监察处、计量和认证监督管理处、标准化处、知识产权处（国家知识产权局专利局拉萨代办处）、科技和财务处、政工人事处，局机关行政编制110名，部门领导职数7名，处级领导职数50名（含食品安全总监1名、市场稽查专员1名、机关党委专职副书记1名、国家知识产权局专利局拉萨代办处主任1名），正科级2名。局机关现有在编人员104名，其中部门领导10名，处级干部59名，一般干部35名。
西藏拉萨经济技术开发区市场监督管理局为自治区市场监督管理局派出机构，正处级建制。主要负责西藏拉萨经济技术开发区内各类市场主体的登记注册、监督和质量、食品安全监督管理工作。核定编制11名，局领导职数3名，科级领导职数6名。下设办公室、登记注册科、综合管理科，现有在编制人员9名，其中局领导3名、科级领导2名、一般干部4名。
自治区市场监管局机关后勤服务中心核定事业编制20名，现有人员21名；信息中心核定事业编制15名，现有人员15名；西藏自治区消费者协会定编11名、现有人员6名。
自治区市场监督管理局所属西藏自治区产品质量监督检验所、西藏自治区计量测试所、西藏自治区特种设备检验检测所、西藏自治区标准化研究所4个事业单位，核定事业编制98名，现有98名。
2020年是自治区市场监管局组建运行的第二个年份，也是推进机关规范化建设的关键年份，我局紧紧抓住这一有利时机，坚决贯彻落实《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》（中发〔2018〕34号）和《中共西藏自治区委员会西藏自治区人民政府关于全面实施预算绩效管理的实施意见》（藏党发〔2020〕7号）精神，强化预算绩效基础工作，加强预算绩效运行监督管理，不断提升预算绩效管理水平。
（一）夯实预算绩效管理基础
健全组织保障体系，主动适应形势，建立了“西藏自治区市场监督管理局机关预算绩效管理领导小组”，行政一把手任组长、分管领导任副组长，局机关各部门为成员，领导小组办公室设在科技和财务处，同时还明确领导小组及其办公室工作职责。健全制度规范，积极贯彻中央、自治区预算绩效管理各项制度，立足市场监管工作实际，制订出台了《西藏自治区市场监督管理局机关预算绩效管理暂行办法》，基本规范了整体支出、项目支出的绩效目标、绩效跟踪、绩效评价管理等各环节的工作，积极指导和推进了局机关预算绩效管理工作。健全预算绩效指标体系，坚持借船出海，认真学习国家市场监管总局预算绩效管理指标体系和自治区预算绩效管理指标体系，研究制定了《西藏自治区市场监督管理局预算绩效评价指标体系框架》，初步建立起了预算绩效管理体系雏形。强化预算绩效宣传，充分利用门户网站、oa平台，及时推送国家、自治区出台的预算绩效管理文件、制度办法，助推各部门不断提高绩效管理水平。
（二）优化预算绩效管理目标
始终将绩效目标管理作为预算绩效管理的“牛鼻子”，注重绩效理念引领，强化目标管理，扎实推进绩效目标管理工作。注重绩效目标源头质量管制，全面贯彻落实《西藏自治区财政厅关进一步规范和完善预算项目支出绩效目标管理的通知》精神，认真完善2020年度56个项目的信息、逐一修正每个项目的绩效目标及绩效指标，确保每个项目绩效目标的合规性。强化绩效目标质量控制。既注重从源头上把控，又强化在实际执行过程的调整，年中，委托第三方会计师事务所绩效专家，逐一核实修正每个项目绩效目标、绩效指标，确保2020年度安排的56个项目的绩效目标设定、绩效指标内容、绩效指标结构及其数量符合规定标准。积极扩展绩效目标范围，严格执行《西藏自治区财政支出预算绩效管理暂行办法》，始终将现阶段预算整体支出、项目支出和专项支出作为预算绩效管理实施的重点对象。2020年度，纳入预算绩效目标的56个项目全面覆盖了全部项目包括项目支出、专项支出，实现了应管尽管。
（三）强化预算绩效监管
深入贯彻落实《西藏自治区财政支出预算绩效跟踪管理暂行办法》规定，以提高预算执行进度为重点目标，实施了预算执行月通报、季分析和不定期检查的绩效管理制度，每月每季未都认真研究预算执行情况，次月（季）初及时印发上月预算执行通报、上季度预算执行分析报告，统筹推进了预算绩效目标监管工作，基本实现了预算执行与预算目标双监控，督促和推动各部门自觉强化预算执行和管制绩效目标。
（四）探索完善绩效评价管理
全面贯彻落实《西藏自治区财政支出预算绩效评价管理暂行办法》规定，探索开展了2020年度项目支出绩效评价工作。自评全覆盖，在自评过程中对2020年初安排的56个项目实现全覆盖，使所有项目应评尽评。同时，为确保自评质量、提高部门绩效管理水平，随机成立了6个交叉评估小组，对2020年50万元以上的`项目，再次进行了集中评审。自评讲质量，在项目绩效评估中，坚持从项目立项、决策、执行、管理、资金、绩效、报告等各环节入手，依次评估项目实施部门工作台账，查缺补漏及时给予纠正，保持绩效目标、跟踪管理过程与自评报告客观一致，确保了绩效自评质量。创新评价方式，在组织项目实施部门及交叉评估小组完成评估任务的同时，邀请自治区财政厅和第三方会计事务所绩效专家，开展预算绩效自评培训、现场检查指导，手把手帮助改进预算绩效自评工作中存在的不足。
（五）强化预算绩效评价结果运用
去年，是自治区市场监管局新组建以来首次探索开展预算绩效评估工作，绩效评估结果还不够科学和客观，为激发各部门加强绩效管理的积极性主动性，仅根据绩效评估结果，逐一点评每个项目的绩效管理情况，还未严格按自治区本级预算绩效管理评估办法，将绩效管理评估结果运用到项目预算中。与此同时，认真撰写了预算绩效评估报告，认真总结经验、分析存在的问题、明确改进措施，切实推进预算绩效管理工作。
认真对标对表《西藏自治区预算绩效管理工作考核办法》《西藏自治区财政支出预算绩效评价管理暂行办法》和《自治区本级预算部门（单位）预算绩效管理工作考核评分表》，扎实开展了2020年度预算绩效管理自评工作。从自评情况看，自治区市场监管局各部门均能积极贯彻落实区党委、政府关于全面实施预算绩效管理的实施意见精神及《西藏自治区财政支出预算绩效评价管理暂行办法》，部门预算绩效各项工作正逐步规范，财政资金支出质量效益不断提高，预算绩效管理水平逐渐提升。年度预算资金总支出达到70%，项目预算执行率达到59.59%，安排的56个项目当年完成48个、跨年实施6个、因2个项目不具条件而未实施，2个项目绩效自评为优等级、15个项目绩效自评为良等级、37个项目绩效自评为中等级、2个项目绩效自评为差。2020年预算绩效管理自评89分。
（一）2020年收入支出预算执行情况
1.局机关预算执行情况。一般公共服务支出收入178,927,396.04元，支出158,062,273.42元。其中：知识产权事务行政运行收入471,200.00元、支出404,622.66元，知识产权事务商标管理收入300,000元、支出120,000元；市场监督管理事务行政运行收入44,274,118.02元、支出51,450,410.00元，一般行政管理事务收入13,492,275.35元、支出10,578,671.26元，市场主体管理收入100,000元，支出3,948,414.10元，市场秩序执法收入21,247,663.31元、支出7,393,054。62元，信息化建设收入60,010,930.00元、支出12,025,300.00元，质量基础收入7,713,500.00元、支出5,110,193.50元，质量安全监管收入9,959,990.00元、支出94,34,510.00元，食品安全监管收入16,937,210.00元、支出13,630,389.68元，事业运行收入200,000.00元、支出251,920.20元，其他市场监督管理事务收入4,220,539.35元、支出43,714,786.78元，机关事业单位基本养老保险缴费收入5573930.49元、支出5573930.49元，行政单位医疗收入1,928,055.58元、支出1,928,055.58元，公务员医疗补助收入637,902.73元、支出637,902.73元，住房公积金收入3,882,400.00元、支出3,882,400.00元。
2.自治区计量测试所预算执行情况。市场监管管理事业运行收入5,242,575.14、支出5,242,458.68元，机关事业单位基本养老保险缴费收入397,800.00元，支出397,800.00元，机关事业单位职业年金缴费支出198,800.00元、支出198,800.00元，事业单位医疗收入198,800.00元、支出198,800.00元，住房公积金收入275,200.00元、支出275,200.00元。
3.自治区产品质量监督检验所。市场监管管理事业运行收入8,651,345.13元、支出8,647,307.44元，机关事业单位基本养老保险缴费收入705,700.00元，支705,700.00元，事业单位医疗收入357,200.00元、支出357,200.00元，住房公积金收入488,000.00元、支出488,000.00元。
4.自治区特种设备检测所。市场监管管理事业运行收入4,769,171.96元、支出4,476,353.58元，机关事业单位基本养老保险缴费收入433,900.00元，支出433,900.00元，机关事业单位职业年金缴费支出217,300.00元、支出217,300.00元，事业单位医疗收入217,300.00元、支出217,300.00元，住房公积金收入300,400.00元、支出300,400.00元。
5.自治区标准化研究所。市场监管管理事业运行收入1,943,584.26元、支出1,943,584.26元，其他市场监督管理事务收入650,000.00、支出624,070.00元，机关事业单位基本养老保险缴费收入226,900.00元，支出226,900.00元，事业单位医疗收入113,400.00元、支出113,400.00元，公务员医疗补助3,600.00元、支出3,600.00元，住房公积金收入155,724.00元、支出155,724.00元。
（二）2020年预算绩效目标实施情况
1.生产绩效目标。反不正当竞争执法不断加强。强化公平竞争审查，全面清理审查各级各部门出台的政策性文件15720份，废止、修改或适用符合例外规定的文件36份。委托第三方评估机构随机对5个区直部门、21个地（市）和30个县（区）相关部门的妨碍统一市场和公平竞争政策措施清理工作进行了评估。信用监管深入推进。实现市场监管领域各部门“双随机、一公开”监管全覆盖。建立部门双随机联合监管机制，制定19个部门的294项抽查事项清单，完成297个批次随机抽检任务。依法实行失信联合惩戒，累计列入企业经营异常名录54638户次、严重违法失信企业名单209户，拦截失信被执行人561人次。重点领域监管执法持续发力。加强价格监管，清理规范转供电加价行为，清理转供电主体1338户，督促1294户转供电主体执行电费降价政策。整治虚假违法广告，查处虚假广告违法案件15件。开展自治区保护知识产权“铁拳”行动，查办案件100件。开展“清朗·网剑”专项行动，依法打击网络交易违法违规行为。深化“扫黑除恶”专项斗争，依法做好涉恶重点行业和领域企业法定代表人任职资格限制。全年累计查办各类违法违规案件692件，案值370.4万元，罚没款722.1万元。食品监管成效明显。在自治区党委、政府的高度重视下，出台《地方党政领导干部食品安全责任制实施细则》《深化改革加强食品安全工作的实施意见》。深入开展食品安全专项整治行动，全年查办食品安全案件300余起。加大食品抽检力度，抽检各类食品10043批次，抽检合格率达97.8%。协同相关部门开展“健康茶”推广普及工作，边销茶质量逐步提高。推行食品安全协管员制度，加快完善三级农贸市场检验检测体系，健全食品安全事故应急预案，食品安全保障能力进一步提升。特种设备监管全面加强。制定区、地（市）、县（区）三级特种设备安全监管权责清单，理清工作职责。推进电梯安全责任保险，电梯参保率达到45%。开展市场监管系统安全生产专项整治“三年行动计划”，深入开展特种设备隐患专项整治，检查特种设备使用单位2500余家，检查特种设备1万余台（套），消除安全隐患420余处。消费维权水平进一步提升。试点推行消费品质量责任首负承诺和产品质量问题先行赔付制度。实现了“西藏12315一号接诉、全国12315平台一单办理”。全年累计受理消费者各类诉求2.21万件，为消费者挽回经济损失1217.22万元。
2.社会满意度绩效。全面强化疫情防控。制定疫情防控期间案件查办工作指引，加强食品安全特别是餐饮、冷链食品监管，全面取缔野生动物交易，开展农贸市场环境卫生整治，严查防疫用品、重要民生商品价格违法行为，着力稳定市场秩序。全系统累计检查市场主体8.3万户次，监测电商平台（网站）2325个次，查扣涉嫌违法口罩11.18万余个，查办口罩等疫情防护产品违法案件32件。积极推进企业复工复产。落实支持企业复工复产措施，延长个体工商户年报截止时间，推广“网上办”等“无接触”服务模式，为数百家市场主体提供在线办理注册登记、许可延期等服务。优化检验检测技术服务，为部分企业减免技术服务费用。企业准入改革成效明显。持续推进“多证合一”改革，企业开办时间压缩至4个工作日。推进登记注册全程电子化工作，新设企业全程电子化使用率达95%以上，企业注册等17项业务实现“跨省通办”。推进企业简易注销改革，简易注销退出市场主体1387户。产品准入改革持续推进。推行工业产品“一企一证”，将31种产品调出认证目录，对24种产品采取企业自我声明方式替代第三方认证。优化生产许可审批程序，工业产品许可时限压缩至5个工作日，食品经营许可办理时限压缩至10个工作日，推行特殊食品注册备案制和特种设备许可自我承诺换证制，完成200余家食品生产企业新版生产许可证换发工作。法治建设深入推进。加快推进食品“三小一摊”立法工作。大力推行行政执法“三项制度”，建立行政处罚自由裁量基准，行政执法不断规范。全面从严治党不断深化。扎实推进非公有制经济组织党建工作，全区“三有”非公有制经济组织覆盖率达36.74%。
3.生态绩效目标。宏观质量管理不断加强。质量强市、质量强县工作全面开展，质量振兴和质量提升各项指标均达到阶段性目标。推动设立“西藏质量奖”，开展《西藏质量奖管理办法》研究起草工作。质量总体水平不断提升。生产领域工业产品质量监督抽查合格率达97.66%，重要工业产品抽查合格率达100%。全区通过iso9000质量管理体系认证企业达到456家。我区质量服务满意度在2019年全国公共服务质量监测结果中排名全国第9名，拉萨市在全国160个城市中公共服务满意度排名第10位。知识产权注册便利化水平不断提高。推进商标便利化改革，实现专利、商标业务“一窗通办”。全区有效注册商标37178件、专利2779件，同比分别增长20.9%、37.1%。积极协助落实“地球第三极”商标申请注册，完成44大类注册工作。质量技术基础不断巩固。扎实推进地方标准体系建设，全区现行有效地方标准达到208项，企业自我声明公开标准895项，在建各类标准化试点示范项目62个。建立南亚标准化专家资源库，翻译南亚标准题录16840条。深化计量服务行动，全年为1056家企事业单位提供计量技术服务，检定校验计量器具2.88万台，免征费用983万元。检验检测支撑不断加强，累计审查认定检验检测机构175家，自治区质检所检测产品种类由4类增至25类，检测产品达130种，检测指标达300个。
（三）存在的问题及下步改进措施
认真总结和分析2020年预算绩效管理工作，重点存在以下几个问题：一是绩效管理认识还有待提高。从近年来的绩效管理工作来看，一些部门对绩效管理认识还不足，绩效管理理念还不强，仍然存在重投入轻管理、重支出轻绩效的情形。二是绩效管理水平还有差距。在绩效管理实施中，由于一些部门绩效管理工作水平不高等因素的制约，设定的绩效目标、编制绩效指标还不科学不合理，与实际需求还有一定差距。三是绩效管理范围还不够全面。自治区市场监管局当前仍处于机构改革后的磨合期和融合期，市场监管各项工作仍在厘清边界的过程中，绩效管理仅针对项目支出，尚未覆盖全部财政资金。
针对自身存在的问题，立足工作大局，今后重点抓好以下几项工作。一是健全绩效目标指标体系。认真贯彻《中共西藏自治区委员会西藏自治区人民政府关于全面实施预算绩效管理的实施意见》（藏党发〔2020〕7号）精神，紧扣市场监管工作，在现有基础上建立健全市场监管部门绩效目标指标体系，增强绩效目标的针对性、可操作性和实用性。二是强化绩效管理制度执行力。强化《西藏自治区市场监督管理局机关预算绩效管理暂行办法》执行力度，推动局党组将绩效评价结果纳入年度考核体系，加大考核权重，促进部门和领导干部树立“花钱必问效、无效必问责”的意识，不断提高使用财政资金的质量和效益。三是严格日常绩效运行监控。坚持对绩效管理日常监控与年底评估并重，紧紧盯住年度重大项目，持续加强月季绩效运行情况的监管，对发现问题及时纠正，对存在严重问题的项目及时暂缓或停止拨款，督促及时整改到位，确保绩效目标如期保质保量实现。