述责述廉报告(汇总17篇)

时间:2025-05-03 作者:JQ文豪

述廉报告能够及时发现和纠正廉政问题,加强党风廉政建设。小编为大家整理了一些优秀的述廉报告,希望能够给大家撰写述廉报告提供借鉴和启发。

述责述廉报告(汇总17篇)篇一

尊敬的领导,各位同事们:

大家好!

今年我院围绕医院改革发展大局,全面推进创先争优活动,不断加强领导班子自身建设、干部队伍素质建设、医院文化建设和廉政建设,全面提升思想政治工作水平,为医院健康持续发展提供了坚强有力的政治保障。现对今年各项工作进行以下述职。

一、加强廉政建设,打造廉政型医院。

坚持一切决策以有利于医院又好又快发展为出发点,互相沟通,积极配合。班子成员认真履行分管岗位职责,维护团结,顾全大局,在突发、重大事件的处理和日常工作中能协同完成各项工作任务。医院定期召开监督员座谈会,及时收集监督员意见反馈,虚心听取社会各界建议,及时改进工作。紧紧围绕工作岗位认真查找岗位职责风险、权力职责风险、制度机制以及外部环境等方面存在的潜在风险,进一步推动医院反腐倡廉建设。

对事关医院建设的重大问题、职工关注的人、财、物管理使用等院务、财务问题实行对内公开,对群众关心的医疗服务信息、投诉举报程序、医疗服务收费及药品价格等要实行对外公示,及时公开干部职工及社会各界关心的热点、难点、疑点问题,增加了医院工作的透明度。

二、创先争优、业绩突出,推动我院跨越式发展。

创先争优活动开展以来,我院以“民生至上,服务第一”为主题,以“三创三优”为创先争优活动载体,全面提升窗口服务规范化建设水平。主动接受社会监督,积极开展下乡义诊活动和各类走访、结对帮扶送温暖活动。进一步完善了奖考并举的考核制度,制订规范化支部考核标准。

开展医疗扶贫工程,免费为结对帮扶单位群众体检和诊疗,组织医务人员下基层扶助基层医疗卫生建设。通过简化服务流程、夯实基础护理和围绕“优质护理服务示范工程”,从送水、喂饭、翻身拍背等生活护理做起,为患者提供一系列人性化护理服务等,搭建便捷服务平台,为广大患者提供了方便、快捷、高质量的基本医疗服务。

三、业务工作。

(一)积极做好等级医院创建迎评工作。

在全院积极营造“人人参与创建,事事关系创建”的等级医院评审工作氛围,坚持“以评促建、以评促改、评建并举、重在内涵”的指导方针,认真学习领会、积极部署、全面开展等级医院创建工作。通过自查结果,创建办组织分析会议,对存在的问题进行了归纳整理,正对存在的问题和缺陷,我院制定出整改工作计划,责任到人,逐步改进,持续提高,各分管领导及各组应应深入科室、深入部门认真做好督导检查。

(二)以创建三级医院为目标,积极落实绩效管理各项工作任务。

坚持查房、考核制度,强化对核心制度落实的检查力度,定期召开专题会议,研究制定持续提高医疗质量、防范事故苗头、保障医疗安全的措施。执行科室服从全院、个人服从组织、局部服从大局的工作方针,采取有效措施,各督导组认真督导、检查医院各项规章制度和岗位责任制的落实情况,我院在医院管理、医疗质量、医疗安全、行业作风和运行绩效等方面不断加强工作力度,确保各项工作取得实效。

(三)加强医疗质量管理,确保医疗安全。

我院对重点核心制度的贯彻和执行情况进行检查和督察,通过采取不定期抽查、填写满意度调查表、及患者意见反馈等方式,由各科室进行互评,评价结果作为我院绩效考核的一部分,考核结果与绩效工资挂钩。每周定期不定期开展两次业务查房,查房内容涵盖医疗、护理、服务水平、院内感染控制、患者满意度、科学教研等多方面内容。进一步完善我院临床路径管理工作,对全院医护人员进行了系统的临床路径管理相关培训,制定各种临床路径实施方案。

(四)加强护理管理,改革护理模式。

加强护理管理,注重人才培训。根据三级医院评审标准,重新修订护理工作各项制度、职责、疾病常规等,制作护理工作指导口袋书、人手一册;每月召开全院护士长会议,成立主要由非护理人员组成的护理服务保障体系。

在今年的工作中,我们在上级的正确领导下,全院职工经过不懈的努力和拼搏,取得了一定的成绩,但我们在工作中还存在着许多缺点和不足,在今后的工作中,要以提高医疗质量、保障医疗安全、规范医疗行为、增强运行绩效为导向,以新眼光、新起点为基础,全面推进三级医院创建工作。

述责述廉报告(汇总17篇)篇二

在县委、县政府的正确领导下,我始终以党的十九大和习近平总书记重要讲话精神为,按照20xx年粮食总体工作发展思路,以实现“全域发展、绿色崛起”总体战略为目标,立足本职工作,自觉履行工作职责,尽心尽力为全面完成我局各项工作做出了应有的贡献。现将我一年来的述责述廉情况报告如下:。

一、在思想政治方面。

我坚定政治理想信念,不断加强自身修养,努力改造自己的主观世界,树立正确的世界观、人生观和价值观。履职尽责,爱岗敬业,认真学习贯彻党的十九大和党的路线方针政策,用科学发展观武装头脑,指导工作。在加强政治理论学习的同时,还重点加强了粮食经济管理、粮改政策及粮食流通监督检查等业务知识的学习,有效提升了我用科学的理论识知指导自己实际工作能力。

二、工作作风方面。

按照局班子工作分工,我主要负责安全生产、信访、统战、普法、维稳、社会治安综合治理、食品安全、消防、党建、党风廉政建设、干部管理、组织人事、工程建设、统计、档案、保密、爱国卫生、城乡环境综合整治、精神文明、人口与计划生育、工青妇、公务用车、财务、采购。分管仓储安全股、粮食流通监督检查、调控股、办公室、财务内审股。等工作,我牢固树立全心全意为人民服务的思想,任劳任怨、脚踏实地,坚持科学的发展观,协助局党政主要领导积极开展工作。一是把科学的理论与工作实践相结合,进一步解放思想、更新观念,用正确的理论观念武装头脑,指导工作,到联系村漳扎镇牙屯村开展帮扶工作,深入村寨、粮站,入户了解民情,及时解决群众的实际困难。为联系户、下属企业解决问题,让他们感受到党和政府的温暖,进一步密切了党群、干群关系。二是根据我局工作实际,着力以搞好服务为基础,提高服务质量重点,坚持依法管粮,具体表现在:1、加强全县粮食市场的监督检查工作,不定期到各粮站检查粮食安全储存、保管、消防、卫生、防汛等安全生产工作工作,坚持重大节假日前深入各粮站依法实施粮食监督检查工作。2、深入粮食流通企业认真做好调查研究,帮助企业解决困难,履行好监督服务职能。对国有粮食企业资产管理做到心中有数,确保国有资产增值、保值不流失。3、认真做好全县大骨节病更换粮食兑现工作、省级储备粮轮换工作、粮油供需平衡调查工作,各项工作已按上级部门的要求圆满完成。三是认真做好信访维稳接待工作,信访维稳是工作的重中之重,我重点以宣讲粮改政策,开展深入的思想工作,化解矛盾,依据政策能解决的问题及时落实解决,无法解决的问题及时进行思想疏导,逐步化解矛盾。

三、廉洁自律方面。

我认真学习执行和严格遵守党纪国法和廉洁从政的各项规定,自觉抵制各种不正之风,管住自已的手、嘴、腿,做到生活上廉洁俭朴、在工作上秉公办事、经济上公私分明。严格约束自己,积极参与班子建设和机关廉政建设,并配合领导建立和完善各种规章制度,保证机关工作有序的进行。

总之,一年来的学习和工作,虽取得了一定的成绩,但与上级的要求还有很大差距,主要存在以下问题:

(一)学习不够深入,没有做到用科学的理论武装自己,对自己涉及工作所需专业知识掌握不全面,另在办事公开上较欠缺。

(二)工作尽责不到位,主动性不够,工作缺乏较强的内动力,存在工作乏力现象,对自己分管的工作有督促检查不严的现象。

针对存在问题提出如下整改措施:

(一)认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十九大精神,深入贯彻学习实践科学发展观,把加强理论学习作为坚定政治信念和构筑思想道德防线的导航,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。

(二)改进工作作风,狠抓工作落实。工作尽职尽责,积极主动,进一步强化自身思想素质教育,处处严格要求自己,始终在政治上、思想上、行动上与党保持高度一致。

(三)工作中充分发挥主观能动性和创造性,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,加大深入基层的力度,为基层群众排忧解难,坚持重实际,干实事,求实效,更加圆满的完成上级交给的各项工作任务。

述责述廉报告(汇总17篇)篇三

按照集团公司党组纪检组的规定要求,我现就20__年工作履职情景、廉洁自律等方面进行汇报,请予以评议。

一、严格遵守党章党纪党规和中央八项规定精神。

作为一名纪委书记,自我在政治原则、政治立场、政治观点和执行党的方针、政策上,坚决与党中央、集团公司党组和公司党委坚持高度一致;在大是大非面前,旗帜鲜明,立场坚定,自觉抵制各种政治谣言,始终坚持清醒头脑,坚决维护党的权威。不折不扣地遵守和维护党的政治纪律、经济纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,遵守党章党纪及党内法规制度,自觉做到守纪律、讲规矩。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和集团公司党组、党组纪检组和公司党委一系列要求精神,深刻领会和准确把握党要管党、从严治党的新思想、新观点、新论断,坚决贯彻落实上级决策部署不折不扣、令行禁止,自觉做到在党言党、在党忧党、在党兴党。切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,以更高的标准要求自我,不断增强党性观念,依靠组织、服从组织,对组织襟怀坦白,说老实话、办老实事、做老实人,光明磊落、表里如一;始终坚持良好作风,始终牢记职责使命,求真务实、谦虚谨慎、廉洁自律,自觉做到忠诚干净担当。

二、努力提升理论联系实际的水平。

一年来,我把认真学习贯彻落实好党的路线、方针、政策摆在第一位置,结合自我分管的工作认真加以推进和落实。一是认真学习党的方针政策,时刻与上级党组织坚持高度一致。对贯彻落实中央、集团公司的重要会议和重要文件,我始终坚持政治上的高度敏锐性,力求行动迅速、学习深入、把握准确、贯彻彻底。我结合公司实际,组织制定与公司发展目标及规划相适应的纪检监察工作规划;将构建惩治和预防*体系纳入公司整体发展战略。二是提高思想认识,用科学理论指导工作实践。我不仅仅认真学习党的xx大精神等上级重要会议精神,并且“跳出纪检看纪检”,不断加强信托业务、经营管理、法律法规等方面的知识学习,开阔了视野,提升了素质,并努力做到了学以致用。如对企业经营管理方面,我提出“以提升效益、防范风险为目标,坚持风险控制和价值导向,切实履行审计监督服务职能,促进公司提质增效。”内部审计工作紧密围绕公司经营的重点领域和重要环节,共开展xx项审计事项,提出审计意见xx条,审计提议1x条,审计意见整改率达x%,审计提议采纳率x%。如对群众工作,倡导做好线上与线下并重的思想工作,创办“清风”微信群,探索性开展廉洁微党课、微讨论。

三、履职监督职责情景。

一年来,我在集团公司党组纪检组和公司党委的正确领导下,紧紧围绕公司改革发展、转型升级、做强做优的中心任务,坚持问题导向,树立正确执纪导向、实现精准执纪,坚持高标准与守底线相结合、严格约束与正向激励相结合,把握运用监督执纪“四种形态”,以深入实施监督格局创新、执纪问责创新、警示教育创新和制度体系创新为抓手,上发条,加力度,全覆盖,真问责,推动公司各级党组织把管党治党的职责扛起来,把纪律规矩挺起来,把监督管理严起来,把党员干部干事创业的精气神提起来,为建设具有竞争力的行业一流信托公司供给坚强保证。一是,突出监督格局的创新:坚持全过程融入企业运营、全要素监督人财物、全方位发挥作用,坚持把党风廉政建设、反*工作与经营工作一齐部署,一齐落实,一齐检查,一齐考核,定期召开会议研究有关问题,建立“一岗双责”防控机制,结合公司党委成立工作,配强支部纪检委员,坚持结合金融企业的特点和实际,探索纪检监察与稽核审计工作的双向融入联动机制,整合监察审计部门,结合纪检监察工作重点、企业管理难点开展专项审计,推动公司内控管理、业务拓展本事和风险防控本事进一步提升。二是,突出执纪问责的创新。真正做到“纪”在“法”前,强化日常监督执纪,坚持把执纪放在首位,把是否违反政治纪律、政治规矩、组织纪律,是否存在“七个有之”“五个比如”现象作为纪委审查工作的重点,贯穿于线索摸排、立案审查、纪律处分全过程;运用好监督执纪“四种形态”,动态分析党风廉政建设工作情景和干部职工队伍实际状况,今年以来,对新任职干部任前廉洁谈话、对外埠团队团体谈话共计x人次;组织领导班子成员与分管部门负责人开展廉洁谈话,共计x人次。经过采用多种形式进行渗透式廉政风险谈话,引导党员干部不踩“红线”。三是,突出警示教育创新。强化对中央八项规定精神落实情景的监督执纪,经常进行纪律提醒、警示,作为教育的主要方式,及时组织传达学习中央、中央纪委、集团公司党组纪检组的部署要求,全年开展x次纪委团体学习,持续抓好日常宣教,编发《廉政参考》和《“实”问·答》教育刊物;召开“践行自律准则,严守纪律底线”为主题的党风廉政建设宣传教育月,参观反腐倡廉教育基地、组织党规党纪知识答题,开展重大节日期间“四风”问题警示教育和监督检查工作等等。四是,突出制度体系创新。按照“全不全”、“行不行”、“力不力”、“新不新”、“顺不顺”的要求,结合企业制度“费改立”工作全面梳理完善监督制度,修改完善《党员领导干部谈话制度实施办法》等在内的x项规章制度,增强制度的执行力,让制度真正“带电”、管用。

四、工作和个人履职过程中存在的问题和不足。

公司纪委和我本人在履行党风廉洁建设监督职责方面做了一些工作,但也仍然存在一些不足,主要表此刻:一是定位还不够准。对自身监督职责认识的还不深不透,侧重于对下执纪、监督,而在协助公司党委加强党内监督方面,对同级领导班子及成员没有切实尽到监督职责。二是监管还不够不严。虽然及时贯彻传达上级关于加强党风廉政的路线、方针、政策精神,并制定了相应的规章制度,但没有构成常态化监管机制,尤其是闭环管理,对党员干部的日常管理还存在监督不到位、考核不系统、整改不及时等问题。三是问责不狠。应对干部作风问题在必须程度上存在“老好人”思想,不能抹开情面、放开手脚、严肃处理,批评多于追责,致使党规党纪的震慑力没有彰显,敬畏心淡化。四是教育不实。虽然经常性开展宣传教育活动,可是针对性和创新性不强,导致一些干部在思想作风、学风、工作作风及生活作风等方面上放松了要求、降低了标准。

从我个人方面来看:一是虽认真履职,但创新探索不够。工作近多年,从事监察审计工作多年,我的职责心始终是比较强的,但同样也是因为工作的时间比较长,在处理问题的过程中,有构成思维定式,有时习惯于凭经验研究问题,工作思路、工作方法的开拓创新本事有待提高。二是虽然取得一些工作成效,但许多方面管理还很不到位。公司重组开业以来,发展态势好,未发现一例干部及员工违纪、违法案件,也没有接到过一封违纪举报信或者是举报电话。作为纪委书记有沉浸在表面“成绩”中,沾沾自喜,思想上有松懈,有时候还把廉洁从业的要求更多的寄期望于干部员工的自觉性上,没有更加深层次的从体制机制上构建贴合信托公司实际特点的廉洁防控的体系。三是虽扎实工作,但深入基层不够。到信托公司工作以来,我到驻外团队调研和一线员工谈心谈话的次数也不少,但覆盖面还远远不够,有时候没能更多地深入到基层沟通思想、交换意见、提升服务;此外,公司纪检监察组织建设有待进一步加强,纪检监察人员思想认识、本事素质与全面从严治党的要求还存在不少差距等等。

五、下一步整改措施和履职思路。

主要在四个方面下工夫:一是工作思路要更加清晰。围绕中心工作,围绕突出问题、焦点问题,梳理思路,创新工作,认真履职。二是工作重点要更加突出。抓好重点环节、重点岗位、重点人员的监督,促进制度、机制健全。三是工作方式要更加完善。坚持监督与服务相结合,监督与规范相结合,监督与整改相结合。四是工作本领要更加过硬。提高业务本事,注重在实践中总结,在总结中提高。提高创新本事,建立以工作岗位为点、工作程序为线、监管制度为面,环环相扣的廉洁风险防范机制,创造性地开展工作,促使工作向纵深开展。要进一步树立正确的纪律审查理念,坚持理论学习与业务学习相结合,着力提高素质本事,在实践“四种形态”中做到忠诚、干净、担当。

述责述廉报告(汇总17篇)篇四

作为局党风廉政建设第一责任人,我按照职责分工,重点抓了以下五方面工作:

(一)认真履行党风廉政建设第一责任人的职责。

一是认真履行“一岗双责”。与各国土资源所、局属事业单位负责人签订了目标责任书。二是做好反腐倡廉教育。组织开展“道德讲堂”,学习爱岗敬业先进典型事迹;邀请市检察院人员讲授预防职务犯罪知识,开展先进事迹学习和反面典型教育,将“立党为公,执政为民”要求形象化、生动化,大力弘扬正气,做到警钟常鸣,确保反腐倡廉教育绝不走过场。三是坚持逢会讲廉政。无论是在班子会、机关全体会、还是业务工作例会,我逢会必讲党风廉政,每次都是情真意切、语重心长,以增强教育的有效性。四是推行个人事项报告机制,落实市国土资源系统副股级以上干部个人有关事项制度。

(二)坚持民主集中制。

注重规范工作机制,认真贯彻执行民主集中制,健全和落实谈心谈话制度,实行重大事项、重要工作坚持班子集体研究决定,努力做到科学决策、民主决策,严格执行党组讨论决定干部任免事项的议事规则和程序。班子成员之间遇事能多沟通、多商量,整个领导班子团结和谐,凝聚力强。

(三)抓好重要关口廉政建设。

经营性用地招拍挂是本人抓好党风廉政建设的重要关口。在土地招拍挂活动中,一是严格按程序确立地价。严格按照抽选委托评估、评估确认、联合会审、报请政府审批等工作程序,没有出现领导或个人插手地价确定的问题。二是严格按制度规范出让行为。规范设置出让条件,严格落实信息公开制度,杜绝减免出让金行为。三是不断完善工作程序,积极推进土地招拍挂网上交易系统建设。

(四)严格执行领导干部廉洁自律各项规定。

一是从我做起,并严格要求各领导班子成员认真遵守廉洁自律的各项规定和中央八项规定,就公款消费、公务接待及工作日午间严禁饮酒等多个方面的事项作出严格规定,自觉接受群众的监督;二是严格要求自己,切实管好自己的家属子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利,不在自己职权范围内从事经营等工作。

(五)认真执行《干部任用条例》。

认真按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的程序和要求,坚持公正、公平、公开的原则,坚持党的群众路线和民主集中制原则,不搞任人唯亲,不断提高选人用人公信度,努力构建人尽其才、才尽其用、充满活力的选人用人机制。去年,按照“三年可以交流、五年应该交流、八年必须交流”的原则实施了中层以下干部的交流,提高了队伍的活力。

述责述廉报告(汇总17篇)篇五

20xx年,我坚持以伟人的理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,依照县志办党组的同一要求,结合党的群众线路教育实践活动,立足史志工作的实际,做好自己分管的业务工作,20xx年初确定的各项目标任务基本完成。现将自己一年来的学习、工作情况汇报以下:

一、履行党风廉政建设责任情况。

在积极贯彻落实党的群众线路教育实践活动的同时,紧密结合史志工作实际,落实好党风廉政建设责任,具体工作情况汇报以下:一是加强组织领导。本人积极履行“一岗双责”,牢固建立党组集体领导理念,建立班子成员分工负责,分管领导具体负责的分工合作体系,充分发挥班子成员带头作用,抓好责任落实,层层推动,人人参与,构成齐抓共管的良好局面。二是带头落实制度。本人严格遵守《廉政准则》《八项规定》《廉政风险防控制度》等规章制度,坚持把党风廉政建设责任制与推动史志工作有机结合,明确责任分工,狠抓制度落实,时刻绷紧反腐倡廉、管好用好手中权利、带头遵纪遵法这根弦,不触“红线”、不越“雷池”。三是提升内部管理。自觉遵守廉洁从政各项规定要求,服从办机关内部管理,贯彻落实《沂南县地方史志办公室关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施办法》。认真落实《办机关和领导干部公务用车专项治理方案》,抓好“会员卡专项清查”和“资产清查”专项治理检查工作,加强“三公经费”及会议费的管理,严格经费支出,避免经费超财政控制数。严厉机关工作纪律,提升机关行政效能。四是强化考核监督。为确保办20xx年党风廉政建设责任制的落实,进一步加大对分管科室的党风廉政建设考核力度,将考核结果列进工作目标考核和科室职员加强本身建设的重要内容,与科室评先、个人评优挂钩,通过加大考核比重,细化考核内容,完善整改制度,严格责任追究,确保党风廉政建设落到实处。

二、落实中心八项规定精神和执行省市县委实施办法情况。

自八项规定出台以来,主要领导高度重视,要求班子成员以身作则,严格执行“八项规定”。单位陆续出台了《规范公职职员筹办婚丧喜庆等事宜的暂行规定》《关于公务用车管理使用实施意见》《关于健全完善“三公”经费管理的意见》等11项制度,本人认真学习,自觉带领分管科室遵守,本人及分管科室职员都没有出现违反规章制度现象。本人带领分管科室职员认真学习理论政策,认真撰写个人对比检查材料,认真整改,将题目摆在明处,逐条逐项制定出整改措施,明确题目的整改期限,将八项规定落在实处。本年度本人及分管科室没有出现任何吃喝现象,没有一起违规使用公车情况,没有任何不正当的公务接待发生,与副主任适用16平米的办公室,符合办公用房标准。纪律严明,所分管的各项工作井然有序的展开。

三、个人廉洁从政情况。

针对本身存在的政治理论有待进一步加强、基层调研不深进等题目,在以后的学习、工作中,本人决心依照领导干部标准要求,从以下几个方面积极改进思想和工作:

(一)加强政治学习。从主要着眼于改造客观世界转变成改造客观世界与主观世界相结合,加强理论学习。突出学习重点,学习好、把握好伟人的理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,习近平同道关于“三严三实”及群众的线路等重要论述等,进步政治敏锐性和鉴别力,始终与党中心保持高度一致。更加深入地熟悉和正确掌控我党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律,进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。

(二)提升履职能力。立足史志实践,从应付性学习转变成主动研究学习、从为了工作的“要我学”转变成提升自己专业素养的“我要学”,重点是向领导同道们学习、向业务专家学习、向基层群众学习、向工作实践学习,以增强解决实际题目的能力,加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习,以不断进步本身素质和领导水平。在此基础上,始终把岗位职责放在第一名,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,建立强烈的时间观念、效力观念、质量观念,进步工作效力。

(三)做实调查研究。从基层发现、发掘和总结经验,采取实地调研、网上调研相结合,走出往考察与请进来座谈交换相结合、全面调研与专题调研相结合等方式,主动了解把握基层鲜活经验,捕捉史志工作实践创新发展的前沿动态,汲取来自基层的营养,积累更多的史志专业知识储备,更好地指导和推动史志工作创新发展。

述职人:本站。

20xx年xx月xx日。

述责述廉报告(汇总17篇)篇六

述责述廉报告述责述廉报告02020三篇我自觉肩负党风廉政建设第一责任人职责,积极推动镇党委主体责任落地落实,全镇党风廉政建设和反腐败工作效果显著,全镇风清气正的政治环境初步形成,有效激发了干部职工干事创业激情。述责述廉报告述责述廉报告20201今年以来,在矿党政的正确领导下,在队领导班子其他成员的帮助下,我立足岗位,始终以高度的责任感和使命感认真履行着自己的职责,认真落实矿党风廉正建设责任制的有关要求,严格要求自己,自觉接受群众监督,并结合党员先进性教育活动的开展,不断提高自己的思想政治素质和业务本领,按照年初制定的各项工作计划稳步推进,积极发挥工会职能,以“双十佳班组建设”工作为重点,以为职工排忧解难为己任,紧紧围绕工会工作这一中心,开展各项工作,在完善自身建设、加强民主管理、协助抓好党建以及开展文体活动方面都取得了丰硕的成果。现将20xx年本人的思想、工作和廉洁自律情况汇报如下:

织。其次实行民主管理,倾听民意,保证职工的主人翁地位。通过政务公开、民管会、提合理化建议和广泛征求意见等形式来拓展职工参与决策的渠道,确保职工民主管理和民主监督的权利。第三做职工的贴心人。发动和组织职工关系社会弱势群体,并做好本单位困难职工的摸底工作。第四以各项活动为载体,丰富职工的文化生活,为活跃职工文化生活、文体活动做到月有计划,为创建文明单位注入新活力。

二、以身作则做廉洁的干部作为纪检群监员,自己须率先廉洁自律,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,本人在各项工作中始终坚持不以权谋私,并从各个方面严格要求自己,约束自己,自觉遵守各项规章制度。在团结方面,我始终自觉的维护领导班子的团结和集体形象,维护大局,认真执行党支部的决定,工作中注意分清职责掌握分寸,发现问题时不属于自己工作范围的事,主动和领导班子成员协商,属于自己职责范围的事决不推卸,做到“补台不拆台”“拉偏套使正劲”能与职工群众打成一片,及时了解群众的意见和要求,多办实事。

公开制度,始终坚持党政共同负责,行政具体实施、工会职工代表监督的方式运行。在日常的民主管理工作中,让职工代表谈管理、论决策、提建议、积极参政议政,最大限度的保证职工民主权利的实施。依法履行职责,深入工作实际,密切联系职工群众,在职工中树立了良好的形象,增加了组织的凝聚力和向心力,把倾听职工呼声、反映职工要求、表达职工意愿、关心职工疾苦、维护职工合法权益为重要工作,坚持为职工办实事、办好事,全心全意依靠职工,时刻把职工的疾苦放在心上,真正做到群众利益无小事,提高了工会在职工心目中的地位,努力使工会工作提高到一个新水平。

总之,一年来,自己在各个方面都有了新的进步和提高,但离党和人民的期望,单位领导的要求还有一定的差距,工作中还存在着一些缺点和不足,主要是开拓创新的精神还不够强,特别是在工会工作的创新理论研究方面,还需要进一步加强.;这些不足和缺点需要在今后的工作中加以改进和提高。在今后的工作中,自己要加强学习,用十七届五中全会精神武装自己的头脑,努力树立与时俱进的思想,把个人的思想、工作提高到一个新水平。

建设,进一步转变工作作风,较好地完成上级下达和局党组制定的各项任务。现将述责述廉情况报告如下:

一、履行党风廉政建设责任的情况(一)执行政治纪律和政治规矩情况一是加强学习,提高党性修养。牢固树立“学习是领导干部重要责任”的理念,认真学习党的十九大和习总书记系列重要讲话精神,树立正确的权利观、政绩观和利益观,始终坚持党的基本理论和基本路线不动摇,始终在思想上、政治上、行动上与党中央和省、市、县委保持高度一致,在大是大非面前立场坚定,旗帜鲜明,始终坚决贯彻上级党委政府的重要决策和重大决定。二是严守规矩,对党忠诚不渝。始终坚定不移地执行上级党委的决策部署,不搞阳奉阴违,坚定不移地对组织忠诚老实,没有做弄虚作假、损害党和政府的形象和人民群众利益的行为等,并在工作和生活上对分管股室工作人员也严格要求,时刻敲响警钟。三是守好本份,维护班子团结。作为副职,我时刻注重维护班子的团结和一把手的威信,努力坚持大事讲原则、小事讲风格,坚定不移地按规矩办事,不搞拉帮结派、团团伙伙或闹不团结,做好参谋和助手,维护了班子同心同德,群策群力,心齐气顺、风清气正的生动局面。

(二)履行管党治党责任情况一是认真参加“三会一课”,并按照局党组要求,主讲。

一次《党风廉政建设》党课,通过学习教育,促使自己和全局广大党员干部提高了贯彻党的根本宗旨、执行党的群众路线的自觉性和坚定性;二是认真落实中央“八项规定”。“八项规定”颁布实施以来,我始终带头严格执行,并始终将落实中央“八项规定”和作风建设有关规定作为日常工作的一项重要内容,常抓不懈。三是加强管理,完善制度保障。始终坚持用制度管钱、管事、管人,不断推进党风廉政建设的制度化、规范化、长效化。

责任人”,签订的《责任状》要求承担起职责。

二、个人执行廉洁纪律情况作为一名党员干部,我始终严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律有关规定,认真贯彻落实中央“八项规定”,严格按照各项规章制度办事,时刻做到自重、自省、自警、自励。自任现职以来,我始终坚持公道正派、心胸坦荡的做人原则,在公务活动和社交活动中都做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法,没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗,勤俭节约,禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。

三、存在的问题、原因及打算虽然在工作上取得了一定成绩,但与上级领导和人民群众的要求相比,还有不小的差距。主要体现以下几点:一是工作不够深入,深入基层调研不够。调查研究多停留在听汇报、问情况、下指示,缺乏带着倾向性问题去思考,同干部职工一起分析研究、探讨解决问题的措施和办法。今后要进一步转变工作作风,深入股室,深入职工,广泛听取职工群众的意见与建议,切实解决职工群众关心的热点难点问题。二是开拓创新意识不够强,执行、落实的多,创新发展的少。

在思维方式上,有时习惯于凭经验考虑问题,工作立足实际,大胆探索方式方法比较少。今后要深入推进工作改革创新。把握工作规律,实践创新、制度创新,采用科学合理的多种手段和技术,促使分管的各项工作再上一个新台阶。

四、个人重大事项报告(略)述责述廉报告述责述廉报告20203一年来,我始终以党员领导干部的标准严格要求自己,始终做到严于律己、清正廉洁、恪尽职守、求真务实,较好地履行了岗位职责,完成了各项工作任务。现就纪律、廉政、作风等有关情况报告如下:

一、遵守纪律、锤炼党性,无愧共产党员先进本色遵守党的政治纪律方面。严格遵守党的各项纪律,在政治原则、政治立场、政治观点和执行党的方针、政策上,坚决与市委保持高度一致;在大是大非面前,旗帜鲜明,立场坚定,自觉抵制各种政治谣言,坚决维护市委权威。

额资金使用等重大事项,均坚持民主集中制原则,由会议研究决定。

遵守党的工作纪律方面。认真落实一把手不直接分管财务、不直接分管干部人事、不直接分管行政审批等“六不直接”分管制度。在决策中认真落实末尾表态制,带头遵守各项规章制度。

遵守党的财经纪律方面。严格遵守《财务管理》各项规定,认真执行《机关财务报销制度》,落实财务收支定期向职工公示制度,按程序调整了财务管理人员,单位的所有收入一律进入财政账户,没有发生乱发奖金、补贴、津贴等问题。

二、廉洁自律、履职尽责,发挥领导干部表率作用强化廉政教育,增强廉政意识。带头落实“六位一体”的廉政教育模式活动,认真学习了《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》,将准则中廉洁从政行为规范“八条”禁止,52个“不准”,作为自己廉洁从政的刚性约束,对照标准严格要求自己,始终把握红线、守住底线,自觉不睬不越,经得住权利、金钱、名利的考验。在工作中没有谋取不正当利益、从事不正当盈利性活动、利用职务之便为亲属谋利益,违反财务管理规定等问题。

纳职工公积金的问题,对我震撼很大,经过多次进行调研,与职工交谈,分析发生问题的根源,本人认为是因为在落实党总支主体责任,落实领导干部“一岗双责”,落实“六不分管”制度,落实规章制度不到位导致的,在市委市政府的支持下,在我的积极努力下,职工公积金未缴纳问题得到了彻底的解决。

建立长效机制,堵塞工作漏洞。按照体现群众意愿、改进工作作风、提高工作效率的原则建立、健全了行的通、指导力强、能长效管用的《机关管理制度》、《财务人员管理制度》、《市场管理人员管理制度》、《三公经费管理制度》、《廉政风险防控管理制度》、《考核实施细则》等十八项制度,规范了项目管理、运行监督等机制。10月份,由于领导的调整,重新研究了局领导分工。自己在办公用房、人情消费、“三公”经费开资、家属子女管理等九个方面都严格要求自己,没有违反规定、标准等现象发生。

三、端正作风、以德从政,营造风清气正和谐市场局面端正学风。结合群众路线教育实践活动,坚持学习党的理论、方针、政策,给自己洗了脑,冲了电,补了钙,为落实党风廉政建设主体责任发挥了积极作用。

端正生活作风。坚持做到八小时内和八小时外一个样,始终管好自己的腿、管好自己的手、管好自己的嘴、管好自己的行,管好家属和孩子,兢兢业业做事,清清白白做人,树立了党员的良好形象。

端正工作作风。以学习加强引导。在工作中严格要求自己,学习先进先辈,发扬艰苦奋斗精神,牢固树立反对“四风”思想,贯穿照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总体要求。以观念支撑工作。树立“宁可迟下班,宁可牺牲休息时间”,也不愿把工作落下的工作理念,树立凡领导安排的工作都要积极、认真对待的思想,不断提高办事效率和工作质量。4至9月份,在时间紧,任务重的情况下,全力完成了敦煌夜市改造项目14项。以实效赢得群众,一是支持联村联户xx村,完成2公里的路面硬化,2公里的沙石铺垫,给予1万元百亩葡萄示范点启动资金,二是在xx实施了爱心公益进入夜市活动,共有60名志愿者,长达2个月的义务服务,向全社会传播了正能量;三是集中整治xx,确保xx的道路通畅和整洁。以创新服务群众,一是为商户实施了免费的培训十场次,人数达300余人,主要培训的内容有市场相关法律、法规,礼仪和服务礼仪,餐饮人员职业道德、特色餐饮服务、英语、xx市情、xx历史文化、景点介绍、品牌建设、诚信经营等,使商户的素质逐渐增高;二是为群众实施价格公示,保障消费者的合法权益;三是实施对xx景区5所厕所的免费开放,为市民和消费者提供方便。

实等问题。今后,我将以本次“三述”工作为契机,认真履行党总支责任,

总结。

经验,转变理念,以踏石留印、抓铁有痕的劲头,抓作风、勇担当,带好队伍、服务基层,为我市市场发展做出积极贡献。

不妥之处,敬请各位领导提出宝贵的批评意见。

述责述廉报告(汇总17篇)篇七

各位委员、各位同志:

根据大会安排,现就落实党风廉政建设情况述责述廉如下,请予评议。

一、明责必清,承接主体责任。

按照“全面从严治党”总体要求,主动担当主体责任,落实“一岗双责”,贯穿于日常工作的全过程。

一是层层传导,压实主体责任。始终把党风廉政建设作为推进业务工作的前置条件,召开专题会议,印发《20xx年党风廉政建设工作要点》,与二级单位签订目标责任书,对党风廉政建设工作进行专题部署、专题安排、专题推进、专题考核、专题结账。局分管领导与机关科室、二级单位与干部职工层层签订廉政责任状,传导压力,责任到人,责任到岗,责任上肩,形成了“有岗有责、一岗双责、事事履责”的良好氛围。

二是班子带头,担当主体责任。始终突出局党组和党组成员的“关键地位”,以上率下,以身作则,逢学必谈廉政建设,逢会必讲廉政工作,逢事必抓廉政纪律。党组成员带头践行“二让三线四自”,带头制定责任清单,带头公开廉政承诺,带头报告个人事项,带头接受各方监督,以经常性调研深入实际,指导二级单位落实“两个责任”,以常态化督导跟踪问效,推动从严治党向基层延伸。尤其是针对我局二级单位职工陈军“借帮助不符合条件的人员办社保为名骗取资金引发大批量群访非访”的事件,局党组高度重视,责成分管负责人和单位负责人审视问题,完善制度,强化管理,防微杜渐。其他班子成员组织分管单位全面排查风险点,以案为鉴,举一反三,制定措施,堵塞漏洞。同时,局党组多次召开专题会议,研究对策,划分责任,全力以赴做好善后工作,并协助公安、信访、法院等部门做好维稳、追赃、案件审理和资金退还等工作,确保了陈军诈骗案矛盾没有发酵升级,最终得到圆满解决。

三是接受监督,落实主体责任。始终把接受监督作为推进责任落实、改进廉政作风的有效途径,设立政务公开栏,把党组成员分工和责任清单公开公示;依托《钟祥人社网》、《钟祥论坛》就业社保版块、12333人工座席等平台,如实公布财务支出、生活接待、基建工程等方面的内容;配合支持纪委工作,在干部任用、经费支出、公车使用等方面,严格实行报批报备;积极应对市委巡查,对反馈的4个方面17个问题责任到人,全面整改;主动接受审计部门审计,发现问题立行立改,从严整改,把人社部门的整个行政行为置于纪委审计部门和广大群众的监督之下,扎扎实实推进责任落实、廉洁行政。

二、执纪必严,创新廉政管理。

根据中央“八项规定”、省委“六条意见”以及各级廉政建设有关规定,我们对内部管理制度进行梳理,制定《严格各项公务活动的暂行办法》,并根据上级廉政规定不断更新和完善,创新了四项廉政管理办法:

一是创新财务支出管理。实行民主理财,每张单据由主要领导、分管领导、办公室、财务科“四方审签”,报销时再加上群众代表进行“五方会审”,加盖审讫章后方可入账报销,有效地减少了不必要的财务支出和控制了财务违纪问题。从20xx年以来,各项公务支出持续下降,经常性公用经费支出逐年减少30%以上,非经常性公用经费支出逐年减少50%以上。

二是创新廉政问责管理。凡是出现损害群众利益、工作执行不力等问题的,首先责令相关单位限期整改;凡是出现廉政违纪等问题的,首先追究分管领导和单位主要负责人的责任;凡是出现与群众发生冲突,造成信访投诉问题的,首先追究工作人员的责任,从而倒逼领导干部率先担责,工作人员切实尽责,不敢推卸,不敢懈怠,不敢放松。

三是创新廉政监督管理。要求党组成员加强分管范围内的廉政监管,实行“四个一”管理,即每月到分管单位检查一次工作,对财务集中会审;每月参加一次所辖单位“一岗双责”履职情况分析会;每季度到二级单位同中层以上干部开展一次廉政谈话;每半年参加一次二级单位民主生活会,切实加强对分管单位的廉政指导和监督。

四是创新干部考廉管理。依托荆门市纪委监察网《任前考廉》平台,组织全系统干部职工学廉考廉,从党组成员到普通职工人人参学参考,90分合格,人人过关,做到以考促学、以学促廉、以廉促行,切实将廉洁自律意识内化于心,外化于行。

三、监管必紧,构建“三常”机制。

坚持“严管是爱护、监管是保护”的管理理念,推进廉政建设常态化、规范化、实效化运行,着力构建了“三常”机制:

一是教育常有。坚持周一、周四“双学习”制度,先后传达了各级纪委全会、《准则》、《条例》、《问责办法》、问责通报等系列会议精神和廉政规定,组织党员干部进行大讨论,人人发言、人人表态、人人撰写心得体会,公开张贴交流。举办廉政书画展,在办公楼显眼位置悬挂廉政警示牌,精心打造廉政文化长廊,形成了具有人社特色的廉政环境。定期组织中层干部公开讲廉,树立廉政典型,用身边人和身边事教育干部职工廉政作为。组织党员干部观看《镜鉴》、《永远在路上》等警示教育片,赴沙洋陈家山监狱、精准扶贫包联村开展现场教育,引导干部职工从正面典型吸收经验,从反面典型汲取教训,真正在人社系统建立了“教育常有、警钟长鸣、震慑全局”的廉政氛围。

二是监控常在。成立风险防范监控专班,年初对重点单位和关键岗位进行风险评估,划分风险层次,制定风险预防措施,并根据风险层次定期不定期开展风险排查,严格防范闯红灯、踩红线的人和事。成立基金财务监控专班,每年对二级单位和乡镇人社中心进行两次基金财务内部审计,及时发现问题,分析问题,整改问题。成立工作纪律督查专班,采取明查暗访、随机抽查、随时督查等办法,查纪律、查作风、查问题,每周必查,查到必纠,纠正必严,把风险问题、廉政问题和作风问题预防在可控范围,消除在萌芽状态。

三是追责常行。严格推进问责管理,只要出现廉政纪律问题,不管大小,不问理由,追责先行,一查到底,绝不姑息、不包庇、不护短。20xx年,我们内部通报上班玩游戏、迟到早退、上网购物等问题11起;经纪委审计部门查实的违规收送礼品礼金、财务报销违规等问题,党内严重警告1人、停职反省移送司法处理2人、诫勉谈话4人、约谈5人。同时,将党风廉政建设纳入绩效考核,实行目标管理,与评先表模、绩效工资、奖励资金挂钩。在20xx年目标考核结账中,对2个单位实行“一票否决”,对3名同志取消评先资格和奖励奖金,较好地遏制了歪风邪气和腐败行为。

主体责任重在落实,廉政行为贵在坚持。我们深知:人社部门紧密联系群众,出现廉政作风问题,危害更大,损失更重,影响更坏。在今后的工作中,我们将一如既往地压实责任,坚持不懈地执行纪律,长抓不放地强化监管,带领人社系统全体干部职工以扎实的工作作风、廉洁的行政作为、优异的民生业绩为全市“全面小康、跻身百强”作出应有的努力!

谢谢大家!

述职人:

20xx年xx月xx日。

述责述廉报告(汇总17篇)篇八

党风廉政建设,较好地完成了各项工作任务和党风廉政建设任务。现述责述德述廉如下:

一、破瓶颈、守红线、促发展,不断增强国土资源保障和合理利用水平。

国土资源工作保发展、保资源、保民生、保稳定的任务十分艰巨,去年,面对我市国土资源闲置低效多、遗留问题多、违法用地多、新增规模少、腾挪空间少的“三多两少”现状,我和班子同志重点抓了七方面的工作,不断增强了国土资源保障和合理利用水平。

(一)抓传导,进一步凝聚依法和合理利用国土资源共识。

一是通过在市委常委扩大会议上作专题汇报、邀请市四套领导班子以及有关市部门前来指导交流、派人在各级干部培训班上授课等方式,积极传导国土资源管理理念。二是充分利用“4.22”世界地球日、“6.25”全国土地日等纪念日,面向群众开展宣传教育活动。三是利用参加鹤山电台《我们这一家》民声热线节目机会,宣讲“珍惜土地资源,节约集约用地”的观念。

(二)抓保障,努力为经济社会发展提供保障支撑。

一是在xx市的大力支持和市委、市政府的高度重视下,成功为址山龙湾工业园争取到3176亩的规划规模。二是积极做好重点项目的保障服务,有效解决江罗高速、江番高速、亚洲厨卫商城、弗兰卡、龙口80万伏糯扎度输电建设项目、鹤城镇三堡小学等重点和重要项目的用地需求。三是积极做好用地报批,全年获批1274亩的城镇建设用地;四是有序开展土地供应,全年共供应土地2708亩。五是认真开展城乡增减挂钩试点工作,完成共和、龙口两镇的合共460亩增减挂钩项目的上报工作。

(三)抓专项,切实保护资源和农民权益。

一是加强土地执法,做好20xx年度土地矿产卫片执法检查工作,获得全省卫片执法工作三等奖,奖励新增建设用地指标200亩。二是组织开展“三打”行动,查处农村集体土地非法流转案件1宗,有效打击集体土地非法流转的违法行为,保障群众合法权益。三是有序推进高标准基本农田建设,五个合共2.54万亩的建设项目按计划进入施工阶段。四是全面完成农村集体土地所有权登记发证工作,顺利通过xx市和省的检查验收,并被评为“优秀”等级,获xx市奖励新增建设用地指标130亩。

(四)抓利用,推进土地节约集约利用。

一是抓好供地关,严格执行工业项目评审制度、50亩以上项目分期供地机制、建设项目履约保证金制度,确保新供用地高效利用。二是应用土地动态监管系统,全程监控已供地项目的开工、竣工、土地闲置认定与处置。三是加大力度处置闲置土地,超额完成全年处置盘活闲置土地20xx亩目标任务。四是积极推动出台《xx市工业项目用地后续监管工作方案》,进一步规范工业项目的后续监管工作。

(五)抓维稳,促进社会和谐稳定。

一是积极妥善处理土地信访案件,结案率100%,为我市社会稳定作出贡献。二是积极稳步解决农民集体留用地问题,制定《xx市历史遗留集体留用地解决方案》,形成逐年解决历史遗留留用地的工作规划。

(六)抓治理,进一步稳定矿管秩序。

1.加大矿产资源综合管理力度。一是按时完成矿山企业采矿许可证年审工作,年检率、以及矿产资源补偿费缴纳率均为100%。二是开展矿产资源勘查开采领域安全生产“打非治违”专项行动,立案查处越界开采、非法开采案件共8宗。三是推进矿产资源有序开采,完成《xx市20xx年度采矿权出让计划》的编制和报批工作。

2、进一步加强地质灾害防治力度。制定了《xx市20xx年度地质灾害防治方案》,与各国土资源管理所签订了《地质灾害防治责任书》,争取时间在汛期到来前树立地质灾害警示牌40个,在汛期期间及时转移群众5户,疏散群众300多人,成功抵御了“玉兔”超强台风,有效保障了群众的生命安全。同时,加快落实地质灾害点的治理工作,向有关责任单发放地质灾害明白卡2宗。

(七)抓基础,努力提高管理水平。

一是积极配合做好我市网上办事大厅建设工作,完成全部国土资源行政审批项目进驻网上办事大厅。二是一次性完成宗地代码的集中转换并全面启用全国宗地统一代码来处理全市土地登记业务,成为江门首个全面启用宗地统一代码的市(区)。三是做好基础数据调查和系统调试对接工作。按时按质完成我市的测量标志普查、年度土地变更调查与遥感监测工作、“三旧改造”项目数据库更新等基础业务;配合省厅开展广东省土地登记信息监管系统调试工作以及系统对接工作。四是加快信息化建设工作,实现了系统智能化管理和数据交换的目标。

二、强学习、勤思考、促提升,不断提高自身素质。

20xx年,我被提拔为副局长后我说过“‘得一官不荣,失一官不辱,重要的是把自己的工作做好’是我被提拨后经常提醒自己的一句话”,一直到现在,我仍用这句话不断提醒自己,必须保持一种平常的心和警醒的心来履行职位。

为了能紧跟时势,我始终坚持学习,使自己的思想更加切合实际,符合时代发展要求,保持与时俱进,在政治上、思想上和行动上始终和中央保持高度一致。近段时间以来,我再次学习领会党的xx届三中全会精神及习近平总书记一系列重要讲话精神,学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》等党纪条规,提升了运用科学发展观驾驭工作的能力和水平。通过学习,明确了方向,增强了自己服务国土资源管理工作的适应性和主动性,提高了履行岗位职责的能力。

同时,我也做到了正确对待和行使手中的权力,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心运用权力,一是做到了“慎权”。我深知领导干部如何对待和运用权力,是检验领导干部党性强弱,官德好坏的试金石。我始终把国家、党和人民赋予的权力服务于公,从未以权谋私。土地年度计划指标、土地出让方案经集体会审研究后上报市政府审批,从没有私自安排。二是做到了“慎欲”。从未谋取规定以外的特殊利益,不放纵自己的欲望,不贪吃、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,堂堂正正的做人,明明白白的工作。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼,小处着手。力争做到大事不糊涂、小事不马虎,自觉增强“守一”意识,不越雷池一步,追求党性和道德修养的高境界。四是做了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都以党性原则和道德规范来衡量、约束自己,没有人前一套,人后一套,严格进行自我监督。

三、抓作风、带队伍、促廉政,不断提升反腐倡廉建设水平。

作为局党风廉政建设第一责任人,我按照职责分工,重点抓了以下五方面工作:

(一)认真履行党风廉政建设第一责任人的职责。

一是认真履行“一岗双责”。与各国土资源所、局属事业单位负责人签订了目标责任书。二是做好反腐倡廉教育。组织开展“道德讲堂”,学习爱岗敬业先进典型事迹;邀请市检察院人员讲授预防职务犯罪知识,开展先进事迹学习和反面典型教育,将“立党为公,执政为民”要求形象化、生动化,大力弘扬正气,做到警钟常鸣,确保反腐倡廉教育绝不走过场。三是坚持逢会讲廉政。无论是在班子会、机关全体会、还是业务工作例会,我逢会必讲党风廉政,每次都是情真意切、语重心长,以增强教育的有效性。四是推行个人事项报告机制,落实市国土资源系统副股级以上干部个人有关事项制度。

(二)坚持民主集中制。

注重规范工作机制,认真贯彻执行民主集中制,健全和落实谈心谈话制度,实行重大事项、重要工作坚持班子集体研究决定,努力做到科学决策、民主决策,严格执行党组讨论决定干部任免事项的议事规则和程序。班子成员之间遇事能多沟通、多商量,整个领导班子团结和谐,凝聚力强。

(三)抓好重要关口廉政建设。

经营性用地招拍挂是本人抓好党风廉政建设的重要关口。在土地招拍挂活动中,一是严格按程序确立地价。严格按照抽选委托评估、评估确认、联合会审、报请政府审批等工作程序,没有出现领导或个人插手地价确定的问题。二是严格按制度规范出让行为。规范设置出让条件,严格落实信息公开制度,杜绝减免出让金行为。三是不断完善工作程序,积极推进土地招拍挂网上交易系统建设。

(四)严格执行领导干部廉洁自律各项规定。

一是从我做起,并严格要求各领导班子成员认真遵守廉洁自律的各项规定和中央八项规定,就公款消费、公务接待及工作日午间严禁饮酒等多个方面的事项作出严格规定,自觉接受群众的监督;二是严格要求自己,切实管好自己的家属子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利,不在自己职权范围内从事经营等工作。

(五)认真执行《干部任用条例》。

认真按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的程序和要求,坚持公正、公平、公开的原则,坚持党的群众路线和民主集中制原则,不搞任人唯亲,不断提高选人用人公信度,努力构建人尽其才、才尽其用、充满活力的选人用人机制。去年,按照“三年可以交流、五年应该交流、八年必须交流”的原则实施了中层以下干部的交流,提高了队伍的活力。

四、明思路、敢创新、促改革,不断开创国土资源管理工作新局面。

20xx年是国土资源工作创新发展的关键一年,国土资源工作面临的压力与挑战会更大,矛盾和困难会更多,任务和责任会更重。因此,必须保持清醒,迎难而上,既积极主动服务,又严格规范管理,同时要敢于改革创新。在局党组抓好工作的同时,我将把主要工作精力放在:保障城乡统筹发展合理合法用地、建立健全土地管理共同责任机制、严格矿产资源开发监管机制及国土资源信息化、规范化管理上。同时,进一步加强全系统党风廉政建设责任落实,带好班子、管好队伍,依法行政、深化改革、狠抓落实,全面完成上级国土部门和市委、市政府交给的各项工作任务,为全市国土资源事业发展作出自己应有的贡献。

述职人:本站。

20xx年xx月xx日。

述责述廉报告(汇总17篇)篇九

国土资源工作保发展、保资源、保民生、保稳定的任务十分艰巨,去年,面对我市国土资源闲置低效多、遗留问题多、违法用地多、新增规模少、腾挪空间少的“三多两少”现状,我和班子同志重点抓了七方面的工作,不断增强了国土资源保障和合理利用水平。

(一)抓传导,进一步凝聚依法和合理利用国土资源共识。

一是通过在市委常委扩大会议上作专题汇报、邀请市四套领导班子以及有关市部门前来指导交流、派人在各级干部培训班上授课等方式,积极传导国土资源管理理念。二是充分利用“4.22”世界地球日、“6.25”全国土地日等纪念日,面向群众开展宣传教育活动。三是利用参加鹤山电台《我们这一家》民声热线节目机会,宣讲“珍惜土地资源,节约集约用地”的观念。

(二)抓保障,努力为经济社会发展提供保障支撑。

一是在xx市的大力支持和市委、市政府的高度重视下,成功为址山龙湾工业园争取到3176亩的规划规模。二是积极做好重点项目的保障服务,有效解决江罗高速、江番高速、亚洲厨卫商城、弗兰卡、龙口80万伏糯扎度输电建设项目、鹤城镇三堡小学等重点和重要项目的用地需求。三是积极做好用地报批,全年获批1274亩的城镇建设用地;四是有序开展土地供应,全年共供应土地2708亩。五是认真开展城乡增减挂钩试点工作,完成共和、龙口两镇的合共460亩增减挂钩项目的上报工作。

(三)抓专项,切实保护资源和农民权益。

一是加强土地执法,做好2012年度土地矿产卫片执法检查工作,获得全省卫片执法工作三等奖,奖励新增建设用地指标200亩。二是组织开展“三打”行动,查处农村集体土地非法流转案件1宗,有效打击集体土地非法流转的违法行为,保障群众合法权益。三是有序推进高标准基本农田建设,五个合共2.54万亩的建设项目按计划进入施工阶段。四是全面完成农村集体土地所有权登记发证工作,顺利通过xx市和省的检查验收,并被评为“优秀”等级,获xx市奖励新增建设用地指标130亩。

(四)抓利用,推进土地节约集约利用。

一是抓好供地关,严格执行工业项目评审制度、50亩以上项目分期供地机制、建设项目履约保证金制度,确保新供用地高效利用。二是应用土地动态监管系统,全程监控已供地项目的开工、竣工、土地闲置认定与处置。三是加大力度处置闲置土地,超额完成全年处置盘活闲置土地2000亩目标任务。四是积极推动出台《xx市工业项目用地后续监管工作方案》,进一步规范工业项目的后续监管工作。

(五)抓维稳,促进社会和谐稳定。

一是积极妥善处理土地信访案件,结案率100%,为我市社会稳定作出贡献。二是积极稳步解决农民集体留用地问题,制定《xx市历史遗留集体留用地解决方案》,形成逐年解决历史遗留留用地的工作规划。

(六)抓治理,进一步稳定矿管秩序。

1.加大矿产资源综合管理力度。一是按时完成矿山企业采矿许可证年审工作,年检率、通过率以及矿产资源补偿费缴纳率均为100%。二是开展矿产资源勘查开采领域安全生产“打非治违”专项行动,立案查处越界开采、非法开采案件共8宗。三是推进矿产资源有序开采,完成《xx市2013年度采矿权出让计划》的编制和报批工作。

2、进一步加强地质灾害防治力度。制定了《xx市2013年度地质灾害防治方案》,与各国土资源管理所签订了《地质灾害防治责任书》,争取时间在汛期到来前树立地质灾害警示牌40个,在汛期期间及时转移群众5户,疏散群众300多人,成功抵御了“玉兔”超强台风,有效保障了群众的生命安全。同时,加快落实地质灾害点的治理工作,向有关责任单发放地质灾害明白卡2宗。

(七)抓基础,努力提高管理水平。

一是积极配合做好我市网上办事大厅建设工作,完成全部国土资源行政审批项目进驻网上办事大厅。二是一次性完成宗地代码的集中转换并全面启用全国宗地统一代码来处理全市土地登记业务,成为江门首个全面启用宗地统一代码的市(区)。三是做好基础数据调查和系统调试对接工作。按时按质完成我市的测量标志普查、年度土地变更调查与遥感监测工作、“三旧改造”项目数据库更新等基础业务;配合省厅开展广东省土地登记信息监管系统调试工作以及系统对接工作。四是加快信息化建设工作,实现了系统智能化管理和数据交换的目标。

二、强学习、勤思考、促提升,不断提高自身素质。

述责述廉报告(汇总17篇)篇十

按照局党组〔20xx〕29号《落实党风廉政建设主体责任的实施细则》的具体要求,我认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行党员干部廉洁自律各项规定,积极践行党风廉政建设责任制中内容,将思想和意识落实到了日常监管工作中去,按照目标责任要求,年内较好地完成了各项工作。现将有关情况汇报如下:

(一)加强自身建设,严格执行党风廉政建设责任制。我认真学习贯彻党的十八大及十八届四中全会精神,不断加强《落实党风廉政建设主体责任的实施细则》等文件的学习,不断强化对党风廉政建设工作的理解和认识,为更好的落实责任制打下基础。我坚定不移地贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本纲领,政治敏锐性和政治鉴别力不断增强,始终与县局的工作要求保特高度一致。注意加强思想修养和人格修养,坚持堂堂正正做人,扎扎实实做事,严于律己,宽以待人;认真执行民主集中制原则,重大问题集体研究,并注意多方征求意见;积极开展谈心活动,经常与所内同志们沟通思想,交流经验,以取得思想和工作上的共识。

(二)坚持高标准、严要求,认真落实好党风廉政建设的相关目标责任。

1、加强政治理论与食药业务知识学习。带头学习《职工管理制度手册》,落实乡所考勤制度,查找自我责任的'廉政风险点,杜绝“吃、拿、卡、要”等不廉行为,维护良好的食药监管执法人员形象。

2、搞好经常性教育,一是做到警钟常呜。一方面,以教育引导本所干部充分认识自身所处的特殊地位和作用,专心监管工作,淡泊名利,做一个爱岗敬业的基层食药监管工作人员。另一方面,突出以廉洁自律意识为主的思想教育,组织本所同志认真学习县局党组关于党风廉政建设方面的重要文件,不断增强干部职工的组织纪律性。

3、从政治理论和食药监管业务学习方面而言,还有一定的差距,致使有差距的原因是学习还不够深入、扎实、认真,学习的知识面有待进一步拓宽。

我始终在思想上保持高度的警觉,自觉做到自重、自省、自警、自励,时刻以食药监系统“三条铁纪”、“十个不准”标准保持一致。

1、是杜绝以权谋私。在车辆使用上,重大专项整治或紧急整治检查时以派车为准租赁车辆使用;配偶和子女均无经商办企业者,不存在违规问题;外出开会、学习,行程严格按考勤规定报销差旅费用,不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游等问题。

2、是杜绝收受财物。从未发生过利用节假日和婚丧喜庆等事宜收受礼金礼品、借机敛财行为,无收受与行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证等违纪问题。

3、是杜绝奢侈浪费。坚持从自身做起,以身作则,严于律己,自觉接受社会各界的监督。不存在以各种名义用公款大吃大喝或进行高消费娱乐活动的问题。

4、是杜绝腐化堕落。注重自身的作风建设,严格要求自己,从不参加过任何形式的赌博活动,在工作期间没有打麻将、下棋、打扑克、上网聊天或玩游戏的情况;不存在瞒报工作、虚报工作成绩问题;没有其他违法违纪问题;今年以没发生过需要向县局纪检组申报的重大事项。

本年度以来,虽然做到了遵纪守法,但与本系统最高要求和广大群众的期望,仍有一定的差距。在今后的工作实践中,我会以“高标准、严要求”来严以律己,规范行为、提高素养,做一名廉洁自律的基层食药监管执法工作人员。

述责述廉报告(汇总17篇)篇十一

一年来,在县委、县政府和局党组的正确领导下,办公室全体成员以科学发展观为统领,以管理科学规范、服务周到细致为原则,工作上勤奋认真,恪尽职守,廉政上严格要求,求真务实,顺利完成了各项工作任务,保证了局机关各项工作的正常运行,现将有关情况汇报如下:

一、工作情况汇报:

(一)加强制度建设及日常监管,推进各项工作规范化。办公室承担了行政工作运行、公文运转、物品采购、后勤保障服务等重要事务,针对办公室岗位特点,建立了后勤接待申报制度、财务报账审查制度、公务用车申报制度、车辆维修申报制度、物品采买申报等制度,严防任何人在后勤服务、物品采买等环节中借职务之便谋取个人利益,杜绝接受别人赠送的红包、礼金、礼品、会员卡、消费卡等。防止利用工作之便借公务之名徇私舞弊,干预行政服务、行政审批等事项。全体工作人员有章可循,自觉按标准、按程序办事,各项工作走上了制度化、程序化、规范化的轨道,从而保证了全局工作始终处于规范、有序的状态中。各项制度建立和完善后,机关各方面的经费开支得到了大幅度的削减,为中心工作的开展提供了有力保障;实行了“阳光行政”,将局党组各成员的分工、职能、办事程序等对外公开,自觉接受群众和社会监督。本人能够自觉履行“一岗双责”岗位职责,认真落实《党风廉政建设责任书》中所必须履行的党风廉政建设各项工作任务,坚持把贯彻落实十九大报告和中央、省、市、县各级党风廉政建设会议重要精神作为机关作风建设的首要内容,切实加强对各项具体工作的严格管理,将廉政防控前置,防止违规违纪情况发生。

(二)加强教育监管情况。强化政治意识、核心意识、大局意识、看齐意识。组织党员干部认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,警示党员干部转变工作作风、严守政治规矩;组织办公室同志积极参加局党组开展的党风党纪和廉政警示教育活动,并组织召开专题会议学习讨论;积极参与党员干部“两学一做”活动中的各类讨论、汇报;定期组织机关工作人员集中学习十九大报告并积极参加网络答题活动,结合年终目标考核标准,确保支部的每一位党员切实将教育学习常态化。

(三)认真贯彻落实岗位责任制,强化职能监管。对本科室工作人员始终坚持高标准、严要求,工作目标细化分解,落实到个人,确保各项工作任务如期完成。首先,办公室全体工作人员必须严格遵守局机关内部管理和安全保密制度及工作禁令,并率先带头模范执行,如严禁公车私用、严禁超标准列支公务招待费和车辆维护费等;其次,必须认真履行工作职责,端正工作态度,转变工作作风,加强团结、勇于担当,注重沟通和协调配合。局机关的文件处理,如各项工作计划、总结、报告等文稿的起草、审核、编号和归档等工作必须科学规范,严格按照相关规定执行;再次,办公室工作人员如因个人主观原因未尽职尽责造成工作失误的,将按相关规定追究责任和问责。一年来,未收到任何反应办公室相关同志在工作中存在违规违纪行为的举报。

二、个人廉洁自律情况。

(一)个人未参与任何影响公务执行的旅游、娱乐、建设、宴请等活动;。

(四)个人无违规兼职、从事经营性活动及违规违纪投资等方面的情况。

三、今后努力的方向。

(一)加强理论学习和专业知识的积累,不断提高个人素质和业务水平,真正做到为领导服务、为机关服务、为群众服务、为基层服务。

(二)加强协调、主动服务,加大督查督办的工作力度,增强全局意识和服务意识,坚持做到分管的工作任务“事事有着落,件件有回音”

新的一年里,我将继续严格要求自己,端正工作态度,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,认真遵守省委廉洁从政十二条的规定,杜绝“四乱”行为和“四难”现象,同时要求办公室全体工作人员注重加强作风建设,树立优质服务意识,树立爱岗敬业、求真务实、谦虚谨慎、无私奉献的职业精神,切实做到服务于民、取信于民,为县域经济发展贡献自己的一份力量。

辽阳县自然资源局办公室。

2021年2月26日。

述责述廉报告(汇总17篇)篇十二

x年x月开始担任xx中心校校长。在xx中心校任职虽近一年来,我感受到了教职员工的团结奉献精神,看到了一派乐教好学的良好局面,也感受到了学校大发展的压力。在县教育局和地方党委政府的领导下,带领团结全体教职工,以富于创造性的工作精神,扎扎实实的工作作风,践行党的群众路线,加强党风廉政建设。使学校的办学水平得到提高,个人得到锻炼。在工作中加强学习,加强党性修养,锻炼政治品质,提升道德境界。常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,把个人的价值理念追求融入到学校的教书育人之中。现将一年来我在履行校长职责,个人廉洁从政方面的工作予以报告,请大家提出宝贵意见。

一、潜心学习,注重实效。

为了不断提高自己理论上的成熟性,政治上的坚定性和敏锐性,思想道德上的纯洁性,工作管理和决策上的合理性、科学性。按照教育局的安排,积极带头认真组织开展党的群众路线教育实践活动,不断加强政治理论学习,认真学习党的方针、政策,特别是十八届三中、四中全会的相关内容。作为教育者,认真研学了教育法律法规、教师职业道德规范等。在学习中,能把所学理论与自己的思想认识和实践活动两者结合起来,进行探讨和钻研。坚持理论指导自己的实践,用实践证实自己对理论的认识,从理论中来,到实践中去。认真撰写心得体会,认真分析、查找问题,认真撰写剖析材料。

二、锻炼品行,注重正派。

在工作中,我始终以一个共产党员的标准来严格要求自己,时时处处以身作则,严于律己,恪尽职守。反对“四风”,始终以群众利益为重,集体利益为主,从大局利益出发,力求做教职工知人善任的朋友,充分发挥集体智慧。教师每个人都有较高的文化修养和自尊心,性格也存在差异,有丰富的内心世界,每个人都有很多长处,也有自己的不足。在工作中做到少以批评责备,多以帮助包容的心态对待教职工,做到胸怀宽广,做到平易近人,与教师打成一片,形成情感上的坦诚和相互谅解,走进教师的内心世界,与工作情绪低落的教师进行谈心沟通,打开他们的心结。其次,做师德行为的带头人。有句话说得好:上有好者,下必有甚焉。意思是说:有什么样的上司,就会有什么样的下属。学高为师,德高为范,品德是做人的第一位,处处做教师的表率,事事当社会的楷模,严格约束自己的言行举止,用行动默默地影响大家。少说闲话多做实事,少遥控指挥,多深入群众。说文明话,做文明事,做受人尊敬的校长,做到严于律己,以身作则。要求师生做到的自己先做到,使榜样成为无声的命令,在工作中低调做人,高调做事,正确交往。再就是,做廉洁从教的执行者。桃李不言,下自成蹊。校长要始终做廉洁从教的模范执行者,要严于律己,宽以待人,以身示范,以德修身,看清形势,不该做的事坚决不做,不该伸手的坚决不伸,清清白白做人,干干净净做事、坦坦荡荡工作,全心全意做到“权为师生发展所用,情为师生成长所系,利为师生生活所谋”。做到有令必行,有禁必止,服从组织安排,工作中不带任何个人情绪,不摆老资格,注重节约意识,个人花钱从不大手大脚,严格控制职务消费。从不借婚、丧、嫁、娶、子女升学、房屋搬迁等敛财,宁愿多舍,不讲求回报。做到守德牢,交友慎,持家严,心态平。在学校管理中实行制度化管理,阳光操作,对事不对人,一视同仁,不优亲厚友。

三、业精于勤,注重规范。

书记、校长是学校工作主要推动者,要推动学校的发展,校长必须按照学校的既定方针目标务实求真、锐意创新,不管什么情况都坚持站在全校的层面上,实事求是、公道正派,做到以人为本,想师生之所想,全面做好服务工作,做到既要拍板大事,又要过问小事,靠务实的工作作风、勤奋的工作态度把学校治理好,心中始终装着学校、想着学校,坚持每天都要巡视校园,在巡视中发现问题,在巡视中解决问题。争取改善办学条件,为师生服好务。加大校园环境整治,规范校园内电线线路,争取资金,添置教学及办公设备,推进学生寝室的规范化建设,做好校园的美化、亮化。把学校建成学生成长的乐园,加大村小办学条件改善,通过努力,所有的村小都提档升了级。退休教师是我们学校建设和发展的功臣,是学校宝贵的精神财富,他们的今天就是我们的明天。学校每年都要召开退休教师座谈会,慰问关心他们,让他们再次找到家的感觉,体会大家庭的温暖。总之,做到以人为本,创造和谐的氛围,让师生愉快的工作、生活。

面贯彻党的教育方针,执行教育法律法规,坚持社会主义的办学方向。全面实施素质教育,学校都按部颁标准开齐了课程,开足了课时,并在有条件的学校开展课外兴趣活动。组织全体教职工认真学习、大力宣传、坚决贯彻党的路线、方针、政策和决议,确保政令畅通。在两支队伍建设方面加大力度,要求领导干部严谨、廉洁、自律。重视教师师德建设,全体教职工政治学习做到有计划、有内容、有心得体会、有检查评比,做到时间到位、人员到位、学后落实到位,使每个教职工政治理论水平和思想品德素质大大提高。教师爱岗敬业、乐于奉献,不体罚和不变相体罚学生,不歧视差生,面向全体学生,因材施教,充分尊重学生人格和个人特长。学校的办学业绩得到了大家的认可。

按时科学制定学校工作计划。近一年制定了学校工作目标和学校发展远景规划,并严格组织实施学校工作计划和发展规划,经常检查实施情况。修定了“中小学教师绩效考核办法”、“教职工出缺勤制度”、“教师教学常规基本要求及奖惩办法”。狠抓学校常规管理工作,把学校常规工作的落实、教育教学质量的全面提高作为工作的主要责任,而不是简单的安排布置。经常深入课堂、深入村小检查指导教师工作。通过制度建设、检查指导、斗硬奖惩,保证了教学秩序的正常化,为教育教学质量的提高起了很好的促进作用。树立科研兴校意识,大力支持并亲自参加校本教研教改专题实验,做到人、物、时三到位。安排教导处、教研组开展教学研究活动。尽量为中青年教师提供外出学习的机会,尽量为参加提高学历学习的教师排忧解难。重视学校体育、艺术和卫生工作。抓紧抓好学校卫生工作,校园环境卫生和食堂食品卫生等都在原来的基础上有更大进步。督促学校后勤管理好学校经费,为教育教学工作服好务。严格执行财经管理制度,努力节约资金改善办学条件。

把教师师德建设和学生良好文明行为习惯的养成作为思想政治工作重点。协同思想政治工作领导小组、政教处进一步细化了“中心校班级评比细则”,做到了周周评优秀,月月评先进。大力支持工会、团队等群团组织开展工作。开展丰富多彩的活动。

努力抓好学校安全工作。今年,我们按照教育局安监股要求,把安全教育管理放在学校工作中的首位,进一步明确安全责任,做到人人讲安全,个个抓安全,重视安全检查,建立安全隐患台账,发现安全隐患及时排除。本没有出现大小安全责任事故。

四、克服不足,注重发展。

目前,学校的办学条件得到进一步提升,学校管理进一步规范,教育质量稳步提高。深刻反思,觉得自己所做的工作离组织的要求还有差距,离师生的愿望不够完美,离老百姓的期盼还有待提高。一是学校管理规范化上还要下一定功夫,做到横到边,纵到底,特别是村级小学及教学点的管理;二是学生综合素质水平离上级要求还有一定差距,全面提高教学质量仍是今后的中心工作;三是自身的学习提高还不够,有凭自己以前的管理经验办事,不能引领时代潮流;四是师生沟通交流不够,在深入了解老师的疾苦,内心世界方面不够,与老师们一起活动的时间少,没能更好的解决外籍教师、特岗教师、年青教师的双休日活动,使大家双休日难熬,感到孤独思乡;五是组织文体活动不多,自己参加体育锻炼较少,不足之处就是我以后工作奋斗的方向,将尽力解决和克服。

总之,我按照上级要求,认真履行了自己的岗位职责,为地方教育事业做出了自己应有的贡献。今后,我将毫不泄气,继续干好本职工作,为师生当好服务员。

xx书记、校长:xxxxx年x月x日。

述责述廉报告(汇总17篇)篇十三

一年来,我始终以党员领导干部的标准严格要求自己,始终做到严于律己、清正廉洁、恪尽职守、求真务实,较好地履行了岗位职责,完成了各项工作任务。现就纪律、廉政、作风等有关情况报告如下:

遵守党的政治纪律方面。严格遵守党的各项纪律,在政治原则、政治立场、政治观点和执行党的方针、政策上,坚决与市委保持高度一致;在大是大非面前,旗帜鲜明,立场坚定,自觉抵制各种政治谣言,坚决维护市委权威。

遵守党的组织纪律方面。一是不断增强党性观念,依靠组织、服从组织,对组织襟怀坦白,说老实话、办老实事、做老实人,光明磊落、表里如一;二是自觉接受党的纪律和规章制度的约束,落实请示报告制度,该请示的不擅作主张;落实集体决策制度,凡涉及重大问题决策、机关内部干部调换、重大项目投资决策、重大项目备案、项目资金拨付、大额资金使用等重大事项,均坚持民主集中制原则,由会议研究决定。

遵守党的工作纪律方面。认真落实一把手不直接分管财务、不直接分管干部人事、不直接分管行政审批等“六不直接”分管制度。在决策中认真落实末尾表态制,带头遵守各项规章制度。

遵守党的财经纪律方面。严格遵守《财务管理》各项规定,认真执行《机关财务报销制度》,落实财务收支定期向职工公示制度,按程序调整了财务管理人员,单位的所有收入一律进入财政账户,没有发生乱发奖金、补贴、津贴等问题。

强化廉政教育,增强廉政意识。带头落实“六位一体”的廉政教育模式活动,认真学习了《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》,将准则中廉洁从政行为规范“八条”禁止,52个“不准”,作为自己廉洁从政的刚性约束,对照标准严格要求自己,始终把握红线、守住底线,自觉不睬不越,经得住权利、金钱、名利的考验。在工作中没有谋取不正当利益、从事不正当盈利性活动、利用职务之便为亲属谋利益,违反财务管理规定等问题。

积极调研反思,深挖问题根源。我作为xx局党风廉政建设第一责任人,针对我局职工2007年至2009两年半未缴纳职工公积金的问题,对我震撼很大,经过多次进行调研,与职工交谈,分析发生问题的根源,本人认为是因为在落实党总支主体责任,落实领导干部“一岗双责”,落实“六不分管”制度,落实规章制度不到位导致的,在市委市政府的支持下,在我的积极努力下,职工公积金未缴纳问题得到了彻底的解决。

建立长效机制,堵塞工作漏洞。按照体现群众意愿、改进工作作风、提高工作效率的原则建立、健全了行的通、指导力强、能长效管用的《机关管理制度》、《财务人员管理制度》、《市场管理人员管理制度》、《三公经费管理制度》、《廉政风险防控管理制度》、《考核实施细则》等十八项制度,规范了项目管理、运行监督等机制。10月份,由于领导的'调整,重新研究了局领导分工。自己在办公用房、人情消费、“三公”经费开资、家属子女管理等九个方面都严格要求自己,没有违反规定、标准等现象发生。

端正学风。结合群众路线教育实践活动,坚持学习党的理论、方针、政策,给自己洗了脑,冲了电,补了钙,为落实党风廉政建设主体责任发挥了积极作用。

端正生活作风。坚持做到八小时内和八小时外一个样,始终管好自己的腿、管好自己的手、管好自己的嘴、管好自己的行,管好家属和孩子,兢兢业业做事,清清白白做人,树立了党员的良好形象。

端正工作作风。以学习加强引导。在工作中严格要求自己,学习先进先辈,发扬艰苦奋斗精神,贯穿照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总体要求。以观念支撑工作。树立“宁可迟下班,宁可牺牲休息时间”,也不愿把工作落下的工作理念,树立凡领导安排的工作都要积极、认真对待的思想,不断提高办事效率和工作质量。4至9月份,在时间紧,任务重的情况下,全力完成了敦煌夜市改造项目14项。以实效赢得群众,一是支持联村联户xx村,完成2公里的路面硬化,2公里的沙石铺垫,给予1万元百亩葡萄示范点启动资金,二是在xx实施了爱心公益进入夜市活动,共有60名志愿者,长达2个月的义务服务,向全社会传播了正能量;三是集中整治xx,确保xx的道路通畅和整洁。以创新服务群众,一是为商户实施了免费的培训十场次,人数达300余人,主要培训的内容有市场相关法律、法规,礼仪和服务礼仪,餐饮人员职业道德、特色餐饮服务、英语、xx市情、xx历史文化、景点介绍、品牌建设、诚信经营等,使商户的素质逐渐增高;二是为群众实施价格公示,保障消费者的合法权益;三是实施对xx景区5所厕所的免费开放,为市民和消费者提供方便。

在党风廉政建设中,还存在“第一责任人”职责发挥不够充分,“四风”的问题还没有彻底根治,工作作风还不够扎实等问题。今后,我将以本次“三述”工作为契机,认真履行党总支责任,总结经验,转变理念,以踏石留印、抓铁有痕的劲头,抓作风、勇担当,带好队伍、服务基层,为我市市场发展做出积极贡献。

不妥之处,敬请各位领导提出宝贵的批评意见。

谢谢大家!

述责述廉报告(汇总17篇)篇十四

为进一步落实党风廉政建设责任制,强化党风廉政建设主体责任和监督责任,切实加强对党员干部的监督管理,按照委办〔20xx〕86号文件的通知要求,镇纪委高度重视,认真开展我镇述纪述责述德述廉工作,现将工作情况汇报如下:

按照《县镇乡内设机构、基层站所和村(社区)“两委”主要负责人向镇乡纪委述纪述责述德述廉实施办法(试行)》的相关要求,镇党委及时召集党委班子成员进行研究部署,要求班子成员和中层干部就个人遵守和执行纪律情况、个人履行党风廉政建设主体责任情况、个人遵守道德修养情况、个人廉洁从政情况等四大方面的内容深入自查剖析,形成书面报告交于镇纪委,目前,全镇中层以上共计14名干部已全部完成了自查报告。

镇纪委具体部署实施,一是集中公示征求意见。分别将14名同志的.书面报告分发在辖区十个村(社区),要求各村社公示在公告栏,接受广大群众的监督指导,广泛征求意见建议;二是召开大会进行述纪述责述德述廉。镇党委高度重视,于2月29日上午,组织辖区村社“两委”干部、纪检员、监督委员会委员和廉情监督员代表,镇全体干部职工等40人召开了“镇述纪述责述德述廉报告大会”,14名同志根据自己的书面报告依次向全体参会成员进行了报告,并接受了现场的质询;三是无记名民主测评。根据现场报告和质询情况,镇纪委分发了测评表,采取无记名投票方式对14名同志的述纪述责述德述廉情况进行测评,共发测评表40份,收回有效问卷40份,根据全镇测评结果,大多数干部得到了群众的认可,满意度在四大方面评为较好以上达100%。

根据公示和民主测评收集到的意见,镇纪委采取书面方式反馈给了每位同志,要求各同志深刻反思整改,强化自身的监督管理意识,切实落实党风廉政建设责任制,做到廉洁自律,确保我们的四述工作取得实效。

述责述廉报告(汇总17篇)篇十五

同志们:。

大家好!根据卫生局党委的安排,现就本人一年来的履职情况、工作绩效和廉洁自律情况报告如下:

今年以来,我所在市委、市政府和卫生局的正确领导下,我作为卫生监督所的主要领导,在邓小平理论、“三个代表”重要思想和“科学发展观”的指导下,充分发挥自己的主观能动性,带领全所职工,围绕年初确定的目标任务,开拓进取,努力拼搏,各项工作都取得了较好成效,为延安社会经济的发展和人民群众的健康作出一定贡献。可以说较好地履行了一个所长的职责。概括来讲,主要体现在以下十个方面:

一是顾大局,不等靠,餐饮卫生监管不放松。餐饮卫生涉及群众饮食安全。风险大,问题多,来不得半点马虎。可是,法律对餐饮监管调整后,移交工作未能及时到位,造成依法监管脱节。在这一特殊时期,我始终保持清醒头脑,以向人民健康高度负责的态度,在不违背法律的情况下,组织同志们集中开展了为期三个月的餐饮卫生大整顿,主要采取宣传培训、监督指导、说服教育、督促整改等方法,提高从业单位卫生意识和经营行为。三个月的整顿成效显著,截止七月底向市区食品药品监督管理局正式移交前,未发生一起食物中毒事故。同时圆满完成了20次重大活动的食品卫生安全保障。

二是加大公共场所监管力度。首先,强势推进公共场所量化分级管理。公共场所量化分级管理是卫生部推行的一种新型监管模式。省市卫生行政部门要求,今年公共场所量化分级管理率要达到80%。为了实现这一目标,我多次召开会议,安排部署,分解任务。并要求分管领导靠前指挥,亲自参与,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作机制,使公共场所量化分级管理工作顺利推进。截止目前,三个游泳场馆的量化分级工作已完成,住宿业量化率也达到70%左右,年底前即可完成。其次,强化美容美发、娱乐场所、茶座酒吧的检查力度,不断提高从业单位卫生意识和依法经营行为。

三是保证城市供水卫生安全。水是生命之源,也是健康之本。为了保证人民群众生活饮用水卫生安全,今年以来,我所强化生活饮用水卫生监督,在重点抓好自来水公司供水卫生监督的同时,对王瑶、红庄、冯塔三个供水源头加强监管,防止水源污染,对城市供水安全造成威胁。同时对城区有二次供水的单位和居民住宅小区展开摸底调查,并逐步纳入监管范围,确保二次供水卫生安全。

四是面对监督职能的调整,及时转移学校卫生监管工作重心。过去,我们把学校卫生监督的重点主要放在学校食品卫生方面。多年来,学校食品卫生未发生任何问题。《食品安全法》颁布实施后,食品卫生的监管职能划转给了食品药品监督部门。面对职能的调整,如何扩展学校卫生监督工作?我们一方面派人参加省上的培训学习,一方面结合实际情况就地开展调研,形成了以公共卫生、传染病预防为主的学校卫生监督工作思路。并通过有力的督导,目前学校公共卫生得到进一步加强。据掌握,多数学校建起了医务室,开设了健康教育课,改善了教学环境,增配了教学设备和体育器材,规范了学生公寓的卫生管理,为学生的健康成长创造了良好的卫生环境。

五是巩固提高职业卫生监管水平,促使职业卫生工作再上新台阶。近年来,我市职业卫生监督工作一直走在全省的前列,曾受到中省卫生监督部门充分肯定和表扬。为了进一步巩固提升职业卫生监管水平,再创职业卫生工作新佳绩,今年以来,我们强化监督措施,狠抓薄弱环节,使劳动者的职业健康检查人数较去年又有了新增,特别是农民工已列入了今年职业健康检查的范围。同时对尹家沟23户石材加工小作坊进行了督查,责令业主为100多名粉尘作业的劳动者进行职业健康检查,并建立了健康监护档案。涉及职业病危害的建设项目预评、控评工作顺利推进。圆满完成了全省职业病危害企业的调查任务。近期组织44名有害作业单位职业卫生管理人员参加了卫生部在厦门举办的职业卫生培训班。

六是医疗机构监督不断走向深入。过去对医疗机构监管仅仅局限于执业行为,今年我们把医疗机构的监管逐步引向深入。在规范执业行为的同时,向治疗消毒、传染病报告、废弃物管理、临床用血、放射卫生、医疗环境等方面引伸,监管工作取得了较好效果。同时开展采供血机构的监督检测,委托疾控中心对成品血定期抽检,保证了患者用血安全。

七是广泛开展卫生法律法规宣传。每月编发《卫生监督简报》400本,制作了《一切为了人民健康》大型画册1000本,电视宣传5次,《延安日报》卫监视线刊登宣传稿件10篇,组织监督员街头宣传3次,深入矿区宣传3次,在黄陵矿业集团等企业开展了职业卫生万人签名活动,印发各类宣传材料20000份,宣传画1000张,宣传横额30条幅,宣传物品1200个,不时更新《延安卫生监督网》宣传网页。通过这些形式的宣传,收到了较好的效果。

八是强化执法稽查,端正政风行风,树立卫生监督新形象。人常说,缺乏监督的权力是危险的。我想,缺乏监督的监督同样也是危险的。执法稽查就是对监督权力的监督,也是促进政风行风好转,树立监督执法新形象的有效手段。今年以来,我所建立了五查工作机制,即查行为、查岗位、查着装、查作风、查效率。

同时实行了上下班指纹签到制度。这些行之有效的措施,不仅规范了机关工作秩序,而且促进了政风行风的好转,树立了卫生监督执法新形象。与此同时,按照卫生局党委的安排,积极开展“创先争优”活动,认真实施岗位大练兵、大比武活动。这些活动的有效开展,提高了监督员的政治素质和工作能力。为了加强对县级卫生监督机构的督导,最近安排了三个督导组,深入12个县进行督导检查,全面掌握了县级卫生监督工作情况,并对一些工作提出了意见和建议。

九是积极协调,顺利完成职能划转后的工作移交和人员分流任务。这次改革,政策性强。人员分流,市区都有,工作复杂。特别是下划区上的同志,思想不通,情绪较大。陈强市长非常重视,曾三次调研,最后编委会从强化各级政府责任的角度考虑,确定了改革方案。尽管还有些同志有意见,但还是顾全大局,使移交工作顺利完成。在此期间,我做了大量的协调工作,特别是有关政策的出台,对今后卫生监督事业的发展将会产生重要作用。

十是办公楼竣工交付使用,八年租房办公已成历史。在办公楼的建设过程中,从立项、征地、协调资金、办理相关手续到施工建设、交付使用,我付出了极大的努力,成果有目共睹。陈强市长前两天带着有关部门对办公楼建设情况进行了视察,非常满意,并表示将一如既往地支持卫生监督工作。

总而言之,一年来,我与同志们一道,围绕法律赋予的职责,结合延安实际,开拓进取,努力工作,较好的履行了一个所长的职责。如果说还取得了一定的成绩,那也是市卫生局正确领导的结果,全体卫生监督员共同努力的结果。当然,也有些工作还存在这样或那样的不足,有待于今后工作改进和加强。

廉洁自律是党和政府对一个党员领导干部的基本要求。我作为一名党员领导干部,不仅坚持学习党的有关文件政策,不断曾强自我修养,而且始终遵守党的纪律,廉洁从政,坦荡做人。大家都知道,去年以来,部分同志对住宅楼建设的临时定价有意见,个别人毫无根据地编造了一系列所谓的问题,并采取不正当手段向我发难。我曾两次给职工做过解释和答复,但个别人听不进去,把自己的想象和猜测枉加在别人头上。今天是述职述效述廉大会,我觉得有必要再做澄清。请同志们放心,住宅楼建设是职工自愿发起人牵头,工会负责监督,不是一个人说了算,而且有具体的管理人员,有管钱的,有管账的,有施工的,根本不存在任何腐败问题,待决算出来后发起人会给大家公布的。

在机关公务接待方面,力求从简节约。机关办有廉政灶,监督员外出检查,除特殊情况外,要求回单位灶上就餐。机关财务实行五笔会签,结算中心报账。办公楼竣工乔迁,只举行仪式以示庆贺,不收任何礼金。总之,我认为,在廉价自律方面,不论是单位也好,我本人也好,还是全体职工也好,都做的比较好。今后我们一定要发扬这种好的作风,继续认真学习党的有关政策和廉洁自律方面的有关规定,不断提高反腐防腐意识,增强反腐倡廉的自我免疫能力,公正执法,清廉做事,正派为人。不仅自己要过硬,还要带领全体职工廉洁执法。

以上三述,欢迎同志们提出批评意见。谢谢大家!

述职人:

20xx年xx月xx日。

述责述廉报告(汇总17篇)篇十六

各位领导,各位委员,同志们:

我叫,1973年8月出生,陕西蒲城人,1998年3月参加工作,20xx年4月加入中国共产党,本科学历,先后在原计划局、政府办、市委办工作,20xx年3月任信访局局长。按照市纪委安排,现就任职以来履行党风廉政建设责任制和个人廉洁自律等情况报告如下:

一、个人廉洁自律情况。

作为一名党员领导干部,我始终严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律有关规定,认真贯彻落实中央“八项规定”,严格按照各项规章制度办事,时刻做到自重、自省、自警、自励,以良好的党员领导干部形象做出表率。自担任部门行政主要负责人以来,我始终坚持公道正派、心胸坦荡的做人原则,没有违反领导干部廉洁从政规定的行为,没有为家属和身边工作人员谋取不正当利益。

个人及家庭情况:爱人田敏,在市经发局工作,副主任科员;女儿罗晴泽,在渭南高级中学上学;家庭收入主要来源是我和爱人的工资,年均8万余元;现有属于集资建设住房一套,位于政府小区4号楼2单元5楼东户,面积135平方米;办公用房整改调整后,面积为16平方米,符合规定要求。我个人20xx年元月中旬经中共华阴市委组织部备案批准,因公到香港参加陕港经贸周招商活动。局机关现有两辆公务用车,一辆是陕ene818国产大众朗逸轿车,该车是我局20xx年8月购买,价格12.8万元,排气量1.6,调配局机关使用;另一辆是陕exf780国产福特蒙迪欧轿车,20xx年4月购买,价格14万元,排气量2.0升,调配局机关使用。公务用车由局机关办公室按照《信访局车辆使用制度》统一管理,周末及节假日在政府大院封存,没有公车私用等违规违纪现象。

二、党风廉政建设主体责任落实情况。

作为信访局主要负责人,我严格落实“一岗双责”,认真履行党风廉政建设第一责任人责任,始终把党风廉政建设作为信访工作的一项重要内容,将党风廉政建设与日常工作同部署,同检查,同考核,同落实。

一是高度重视,精心安排部署。每年年初,及时修改制定机关党风廉政建设年度计划、实施方案。按照分工,将党风廉政建设工作与各项目标任务细化分解到每个班子成员,我分别与班子成员、基层单位主要负责人层层签订目标责任书,形成了“局长负总责、副局长各负其责、班子成员齐抓共管”的良好工作机制。

二是狠抓学习,增强廉政意识。始终坚持把理论学习作为增强党性观念、干好本职工作、是提升拒腐防变能力的前提和基础。参加各类廉政教育学习培训,重点学习了新形势下党风廉政建设和反腐败工作、加强道德建设等内容,观看《小官大贪》等廉政影片;充分利用领导办公会、全干会,先后给班子成员、干部上了3次廉政教育课。狠抓办公室干部廉政教育工作,加强对xx大、xx届三中、四中全会、习总书记系列重要讲话和《xx大以来廉政新规定》等会议精神、规章制度的学习。通过学习,使全体干部进一步坚定了理想信念,增强了执政为民、廉洁从政的意识,筑牢了拒腐防变的思想道德防线。

三是加强管理,完善制度保障。坚持用制度管钱、管事、管人,不断推进党风廉政建设的制度化、规范化、长效化。按照中央“八项规定”要求,及时修订完善了财务管理、公务接待、车辆管理等规章制度。严格执行廉政建设个人重大事项报告制度,对于机关干部岗位调整、设备购置、财务支出等重大事项,在充分征求意见的基础上,召开领导办公会,集体研究决定,不搞一言堂,形成推动工作的整体合力。

三、认真贯彻落实中央“八项规定”情况。

中央“八项规定”颁布实施以来,我始终带头严格执行。特别是党的群众路线教育实践活动开展以来,我始终将落实中央“八项规定”作为教育实践活动的一项重要内容,常抓不懈。认真学习党的xx大、xx届三中全会精神,扎实开展党的群众路线教育实践活动,做标杆,树楷模,正确行使权力,清正廉洁,以身作则。用党员的标准严格要求自己,坚持“管好自己的人,看好自己的门”。以“三严三实”要求自己,规范言行。无论是在工作中,还是在生活中,我始终从严要求自己和家人,时刻检讨自己的言行,始终坚持艰苦朴素,勤俭节约的传统。具体表现在一是进一步严明纪律,强化督查抓落实,坚持转变作风从严明纪律、改进会风抓起,精简会议程序、严明会风会纪,精简压缩各类会议,务求简明高效。二是在抓好各项业务工作和队伍建设的同时,深入基层和群众交流谈心,了解他们在生产生活中的困难,征求他们对信访工作的意见和建议。三是坚持用制度管权,按制度办事,靠制度管人。本着厉行节约的原则,严格控制各类开销,全年健全完善各类管理制度10个,节约各项开支5万余元,机关办公用房、公务用车符合标准要求。

四、以廉促政工作开展情况。

党风廉政建设工作的有效开展,使干部加强了对开展工作的有效认识,充分认识到不作为也是一种腐败,有力地促进了各项信访工作的完成。上半年以来,我市共发生群众来访388批2584人次,其中集体访130批1898人次,个体访258批686人次;共发生赴京访16批79人次;赴省访集体访4批25人次;赴渭集体访5批46人次。完成办理网上来信3件,及时办结率100%。办理接收转送件32件,已办结22件,其余10件均在正常办理期内,及时办结率100%。上级交办案件1件,正在办理当中。

召开联席会议4次,开展矛盾纠纷排查6次,排查疑难信访问题18件,落实包案领导13人,共协调重点案件11件。市级领导共接待群众来访75批569人次,召开协调会16次,做到了一批领导批示件“案结事了”。充分发挥信访接待大厅窗口服务作用,进一步整合职能部门资源、细化责任,采取统一领导、部门协同,统筹兼顾、标本兼治,各负其责、齐抓共管的工作模式。加大《信访条例》等法律法规的宣传力度,树立“合理诉求也要依法有序反映,违法上访要受到处罚”的正确导向,推进全市信访秩进一步好转。进一步健全统一领导、分级负责、集中梳理、分类办理的矛盾纠纷排查化解工作机制,开展华阴市网上信访信息系统培训工作,共82个单位参加,150余人参加培训,为网上信访信息系统的全面应用打下了良好的基础。

各位领导、代表、委员,作为信访局党风廉政建设第一责任人,虽然做了一些工作,但认真反思,距上级的要求、群众的期盼还有一定的差距,主要表现在学习的系统性还不够,对信访工作创新、破解疑难信访问题及在新形势下涌现的信访问题的学习研究不深不透,缺少解决新问题的经验。

在今后的工作中,我将严格按照中央“八项规定”及党风廉政建设和反腐败工作的总体要求,加强理论学习,强化党性修养,转变工作作风,提升履职能力,切实抓好局机关党风廉政建设,努力完成好各项工作任务,继续紧紧围绕“一推进、三下降、创三无”工作目标,尽职尽责、扎实工作、奋力拼搏。

以上汇报,如有不妥,请各位领导、各位委员指正。

述职人:

20xx年xx月xx日。

述责述廉报告(汇总17篇)篇十七

一年来,在县委、县政府的正确领导和各科室同志的支持帮助下,本人严格按照《中国共产党党内监督条例》等廉洁从政方面的相关要求,认真履行党风廉政建设岗位责任,较好地完成了本职工作,现将有关情况汇报如下:

一、加强廉政学习,提高廉洁意识,注重自我预防。

本人能够积极参加上级部门和本单位组织的廉政教育活动,学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪,并经常对照党纪法规认真查找自身在贯彻廉洁从政过程中存在的问题,有针对性地进行整改。通过不断学习,不仅使我在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识,还增强了我严于律已的自觉性和同腐败作斗争的主动性。达到能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。本人能够坚持参加党的群众路线教育实践活动,杜绝个人利己主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等问题的发生,自觉贯彻落实中央八项规定、省委省政府“三十条”和市委市政府重要会议精神,认真践行“三严三实”,切实改进工作作风,以党的群众路线教育实践活动为抓手,强化学习练内功,着力提升道德修养,牢固树立科学发展观,在大是大非问题上,立场坚定旗帜鲜明,坚决同党中央保持高度一致,认真学习十九大报告以及党的各项方针政策,认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,积极参与“讲政治、转作风、优服务”活动。通过学习不断提高思想认识,坚定理想信念,增强宗旨意识,树立正确的权力观和政绩观,坚决拥护党的路线、方针、政策和决议,服从党章规定,履行党员义务,遵守党的纪律,时刻以共产党员的标准规范自己的言行,并自觉抵制不正之风的侵蚀。工作上发扬艰苦奋斗、谦虚谨慎的作风,始终围绕局党组中心工作目标,全力完成好自己所分管的工作任务,努力做到熟悉相关法规政策、通晓业务、秉公执法。

二、严格以身作则,严守纪律,克已奉公。

我深知"为政重在廉,做人重在诚”,因而常常自省、自警、自励。一年来,在公务活动和日常工作中都做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权谋取不正当利益;没有从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定,没有假公济私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法,没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗,勤俭节约,禁止讲排场、比阔气,还严格做到了遵守“廉政建设若干规定”,规范了自己的从政行为。时刻注意严格遵守党的各项组织纪律,牢筑拒腐防变思想防线。作为一名党员领导干部,我在工作、生活中能够不断强化自律意识,坚持按照《中国共产党廉洁自律准则》要求和上级有关领导干部廉洁自律的各项规定,自觉抵制各种不良风气,洁身自好,清正廉洁。一是真抓实干,认真履行“一岗双责”职责,二是严以律己,认真执行“十不准”规定。对照十不准检查,我都能够认真贯彻执行,没有违规收受礼金、礼品、消费卡等行为;没有利用职务之便索贿受贿;没有借个人私事大操大办,没有从事营利活动和办企业,没有公款旅游和参与高消费娱乐活动,没有违规购建私房或参与土地买卖;三是以身作则,严格遵守廉洁从政各项行为规范。没有利用职权和职务上的影响为自己、家人以及身边工作人员谋取不正当利益,积极提倡艰苦创业、勤俭节约的优良传统,带头厉行节约,制止奢侈浪费。在经济上,严格遵守财经纪律,从不介入买卖关系,在严管家人和身边工作人员方面,坚持思想教育和日常监督并重,家人和身边工作人员在这方面也从未有过什么问题。

作为一名党员干部,做到了正确对待和行使手中的权利,从未谋取规定以外的特殊利益,不贪图名利地位,堂堂正正地做人,清清白白地工作。艰苦奋斗,俭以养德,保持了良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,追求党性和道德修养的高境界。同时在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。工作中服从领导,顾全大局,全力维护班子和集体的团结和统一。在对待服务对象时能做到"热情接待,耐心讲解,及时处置"。一年来发生的各类业务基本上都能得到妥善处置,且期间无任何违法违规行为。

三、今后努力的方向。

1、开拓创新,求真务实,认真履行岗位职责,向优秀的同志看齐。

2、注重调查研究,努力探索解决新问题的有效途径和方法。

我自知,面对新形势、新问题,要履行好岗位职责,必须加倍努力,在今后的工作中,我要进一步加强理论学习,提高业务水平,努力克服自身存在的缺点和不足,坚持立党为公、勤政为民,自觉接受广大党员干部及群众的监督,争取在本职岗位上做出更大的贡献。

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在过去的几个月中,我与家长紧密合作,共同为学生的发展与成长努力着。以下是一些班主任工作总结的参考文献,供大家学习和借鉴,希望能够提高自己的工作水平。
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