项目负责人个人简历(精选19篇)

时间:2025-08-11 作者:曼珠

个人简历是一个记录个人成长和发展的档案,它能够展示你的学历、工作经验和专业技能。以下是一些优秀求职者的个人简历样本,这些样本展示了他们在不同职业领域中的突出表现和成就,供你参考。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇一

目前所在:广州年龄:31。

户口所在:梅州国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

身高:170cm。

体重:65kg。

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:公路/桥梁/港口/隧道/岩土工程。

工作年限:7职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:一个星期

月薪要求:8000~11999元希望工作地区:广州,,

工作经历。

公司性质:所属行业:

担任职位:技术负责人。

工作描述:长期从事基坑支护施工管理工作,熟悉基坑支护施工全过程,对旋挖桩、搅拌桩、锚索、锚杆、各种梁等施工工艺非常熟悉,同时具备良好的现场管理能力。

并在业余时间通过自学去的了二级建造师建筑和市政专业建造师证书。

离职原因:合同到期。

公司性质:国有企业所属行业:房地产/建筑。

担任职位:技术员技术主管。

工作描述:本专业的技术方案编制,对资料整理、归档进行监督管理。

离职原因:

公司性质:国有企业所属行业:房地产/建筑。

担任职位:技术员。

工作描述:现场施工管理及内业资料整理。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:重庆工程职业技术学院。

专业一:地下工程及隧道工程专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:优秀。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

本人热爱建筑,6年的从业经历,熟练执行“三管三控一协调”。长期从事基坑支护施工管理工作,熟悉基坑支护施工全过程,对旋挖桩、搅拌桩、锚索、锚杆、各种梁等施工工艺非常熟悉,同时具备良好的现场管理能力。

并在业余时间通过自学去的'了二级建造师建筑和市政专业建造师证书。

自我评价。

本人热爱建筑,6年的从业经历,熟练执行“三管三控一协调”。长期从事基坑支护施工管理工作,熟悉基坑支护施工全过程,对旋挖桩、搅拌桩、锚索、锚杆、各种梁等施工工艺非常熟悉,同时具备良好的现场管理能力。

并在业余时间通过自学去的了二级建造师建筑和市政专业建造师证书。

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项目负责人个人简历(精选19篇)篇二

姓名:xxx。

年龄:24岁。

电话:139****6761。

邮箱:329955****@。

经验:2年。

教育背景。

学校:简历本信息大学|专业:会计电算化|学历:大专。

工作经历。

公司名称:简历本招聘咨询有限公司|所在部门:财务部|所在岗位:财务经理。

工作描述:

1、对财务部日常财务、会计及税务管理工作进行指导、监控、分析;

2、监督会计核算制度及各项费用管理制度的执行;

4、设计、优化财务部门业务流程、组织架构、岗位设置及职责;

5、负责财务政策制度的制定和修订;

6、编制财务报表、编写财务分析、成本控制、资金运营效果分析报告供领导参考;

7、编制公司年度财务预算,参与年中、年终财务考核;

9、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;

10、统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;

11、编制资金计划,合理安排资金,提高资金使用效果。

工作描述:

1、负责协调、分析公司现金需求和资金使用情况,编制预计现金流报表;

5、负责月度统计报表申报,按期完成财务月结及年结工作,编制相关的管理报表。

项目经历。

项目名称:合资公司存续性分立和公司的股权收购。

项目描述:

项目介绍。

我的职责。

资产分立和股份收购的地方税款的合理统筹。

项目时间:-03--07。

项目描述:

项目介绍。

在业务系统的原有性能的基础上,根据本公司业务特性的需求,依据新性能要求,提出相关操作及取数方案,配合it人员完成开发,并测试新程序,使业务数据能有效的形成财务数据,便于管理。

我的职责。

个人评价。

资深会计、咨询业人士。十五年企业、六年事务所执业经验。兼具大型企业、上市公司财务管理工作经验,中介机构审计及评估经验,熟悉资本运作。精通国家现行会计制度及法规,管理经验丰富,具有良好的管理团队能力以及沟通能力,善于处理协调各方面关系,有较强控制和降低经营风险等方面意识及能力。

个人技能。

国家计算机二级证书。

大学英语六级。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇三

两年以上工作经验|男|28岁(1988年12月23日)。

居住地:湖南。

电话:131********(手机)。

e-mail:xuex@。

最近工作[1年2个月]。

公司:xx有限公司。

行业:批发/零售。

最高学历。

学历:本科。

专业:交通工程。

学校:湖南工程学院。

自我评价。

求职意向。

到岗时间:随时到岗。

工作性质:全职。

希望行业:批发/零售。

目标地点:湖南。

期望月薪:面议/月。

目标职能:货品负责人。

工作经验。

20xx/3―20xx/5:xx有限公司[1年2个月]。

所属行业:批发/零售。

1.能够领导门店员工按时完成公司下达的销售指标;。

2.熟悉专卖店人员管理、培训、店务流程的规范操作;。

20xx/5―20xx/1:xx有限公司[1年8个月]。

所属行业:批发/零售。

1.能对专卖店货品负责,组织店铺要货及店铺库存管理;。

2.全面落实、执行促销活动信息、反馈活动数据;。

教育经历。

20xx/9―20xx/6湖南工程学院交通工程本科。

证书。

20xx/6大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇四

年龄:25岁。

联系电话:

e-mail:

自我评价。

三年的秘书工作经验,踏实、细心;为人处事能力强。

职业目标。

寻找一个团结合作的团队,寻找项目负责人方面的职位。我将充分发挥三年工作中所积累下的丰富知识和技能,我的勤奋与努力会令你刮目相看。

工作经验。

20xx年5月——现在南京xxxxxxx公司行政部秘书。

职责:

处理行政部门各项日常工作和事务。

文件的收、发;资料档案的管理。

公司各项规章制度、通知的草拟,协助领导监督执行情况。

各类办公设备的管理和使用。

离职原因:向住一个更有凝聚力,更能发挥自身潜力的团队。

20xx年7月——20xx年5月xxxxx公司南京分公司总经理秘书。

职责:

处理办公室日常的各项工作和事务。

公司各类文件的收、发,档案等资料的管理。

协调各兄弟公司的.工作,协调各部门之间的合作与沟通。

员工出勤情况的管理及档案的管理。

协助公司的完成招聘工作及员工在职培训期间的准备工作。

负责经理的日常会议安排,并熟练记录会议记要。

教育背景。

20xx年9月——20xx年7月南京xxx大学工商管理专科。

20xx年9月——20xx年7月南京xxx学校计算机应用职高。

职业特长和技能。

熟悉办公室工作流程,具有较强的独立处理事务的能力;易于与人沟通,有很强的团队合作精神;熟练操作电脑,灵活运用各类办公软件,有较强的文字处理能力;全国计算机等级考试二级,全国速记等级考试五级;英语熟练,有全国四级等级证书。

文档为doc格式。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇五

个人简历的分量足够,就能顺利的通过第一道门槛,反之则就直接失败。在求职中,你所写的个人简历如何也就职业影响到面试的机会。

个人信息。

性别:女。

民族:汉族年龄:29。

婚姻状况:未婚专业名称:物业管理。

主修专业:管理类政治面貌:群众。

毕业院校:福建江夏学院毕业时间:6月。

最高学历:大专电脑水平:精通。

工作经验:五年以上身高:158cm体重:45公斤。

求职意向。

期望工作地区:新罗区期望工作性质:全职。

最快到岗时间:1周以内需提供住房:不需要。

教育/培训。

教育背景:

学校名称:福建江夏学院(9月-206月)。

专业名称:物业管理学历:大专。

所在地:福州证书:物业管理岗位证书,会计从业资格证。

专业描述:除基础课程外,主要专业课程智能楼宇管理,物业管理法规,房产开发经营管理、制度及政策等等。

培训经历:

工作经验。

公司名称:如斯(深圳)服饰有限公司(12月-2月)。

所属行业:批发·零售公司性质:私营.民营企业。

公司规模:1000人以上工作地点:龙岩市。

职位名称:店铺负责人。

工作描述:销售、店铺陈列、收银、人员管理等店铺各项事务。

公司名称:福建亿林节能设备股份有限公司(201月-年12月)。

所属行业:电子·微电子公司性质:私营.民营企业。

公司规模:200~500人工作地点:龙岩市。

职位名称:采购员。

工作描述:负责电子材、线材、包材等物料的采购商谈,合同的签订,到货相关事宜的处理解决。

公司名称:福建龙基机械设备制造有限公司(年2月-12月)。

所属行业:机械制造·机电·重工公司性质:私营.民营企业。

公司规模:200~500人工作地点:高陂开发区。

职位名称:采购员。

工作描述:负责钢材、配件、劳保等物料的采购计划、商谈,合同签订,物流的安排。

自我评价。

自我评价:用心做好每一件事情,态度和能力一样重要。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

拓展阅读:解读招聘信息——编写个人简历的需要。

要求职首先是要有招聘的信息,根据其招聘的信息来编写个人简历。在面对不同的求职信息的时候,也要写出不同的个人简历。简单来说就是个人简历要有真独行,在找工作的时候也要随时应对招聘企业的额外问题。企业在招聘上所发布的招聘信息也是编写个人简历的需要,那么下面就来简单简单分析一下常见一些招聘信息。

1,有工作经验者优先。

相信很多人都在招聘信息上看到过这样的条件要求:“有工作经验者优先”,尤其是企业公司的高层管理职位,对工作经验的要求很高。而求职者在理解工作经验上,也是要看不同的职位,一般的.职位招聘方所要求的工作经验其实不过就是有工作经历。如果是高层管理者的职位,则需要的工作经验,就要求在工作经历上有一定的成就了。

2,本职专业者优先。

在招聘上专业能力也是条件要求之一,有本职专业者优先,大部分都是出现在一些比较冷门的专业上。比如说一些企业公司招聘文案人才,则大学期间学习的文学专业就可以优先。也就是说,求职的时候所编写的个人简历一定要针对招聘的职位而来。

3,长期、稳定者优先。

站在企业的角度来说自然希望员工们能够具有较高的忠实度,特别是比较有名的大企业,要知道企业公司对员工的培养价值也非常高。如果求职者的稳定性不够,只是短期工肯定是不行了。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇六

个人简历写的好可以顺利的通过第一轮筛选,并且给对方留下非常好的印象,则对求职的成功有很大的推动作用。

性别:女。

民族:汉族年龄:保密。

婚姻状况:保密专业名称:财务会计专业。

主修专业:财经类政治面貌:群众。

毕业院校:厦门大学(自学考试)毕业时间:2000年7月。

最高学历:本科电脑水平:精通。

工作经验:十年以上身高:155cm体重:52公斤。

现所在地:新罗区户籍:上杭县。

期望工作地区:长汀县期望工作性质:全职。

最快到岗时间:1周以内需提供住房:不需要。

教育背景:

学校名称:厦门大学(1995年9月-2000年12月)。

专业名称:自学考试会计专业学历:本科。

所在地:福建省厦门市证书:

学校名称:福建物资学校(1990年9月-1993年7月)。

专业名称:财务会计学历:中专。

所在地:福建省福州市洪山区证书:

培训经历:

公司名称:房地产企业(2013年1月-至今)。

公司规模:50~200人工作地点:

工作描述:在房地产企业任财务负责人一职,主要负责公司内部账务处理的指导与审核,办理房地产项目贷款与相关银行的对接协调与办理工作,办理公司与政府部门跟财务有关的协调与对接工作,拟定各项政府、银行报告等。

公司名称:上杭龙鑫混凝土有限公司(2010年10月-2012年12月)。

公司规模:50~200人工作地点:上杭。

职位名称:财务经理。

公司名称:龙岩养宝饲料有限公司(2009年5月-2010年9月)。

公司规模:50~200人工作地点:龙岩。

职位名称:财务经理。

公司名称:万宜电子(厦门)有限公司(2002年7月-2008年12月)。

公司规模:工作地点:福建厦门。

工作描述:1、主持部门例会,传达上级领导工作精神,总结本周的工作不足,提高工作效率。

2、负责组织公司的经济核算,组织编制和审核会计、统计报表,向董事会汇报,并按董事会规定时限,及时组织编制财务预算和决算。

3、审查各项开支,密切与各部门联系、研究并合理掌握成本和费用情况,并报董事会。

4、做好各项资金计划平衡,管理和掌握各项资金的`运用,调理各业务部门所需资金,保证业务活动顺利开展。

5、督促有关人员抓紧应收款的催收工作,加速资金回笼。

6、检查、督促财务人员认真执行各项财务规章制度,组织财务人员进行业务知识培训,学习和执行《中华人民共和国会计法》。

7、负责与税务、工商等相关部门的联系,及时做好财政、税务工作。?、联系各营业部门,了解经营情况和市场信息,及时向上级提出合理化建议。

9、保存公司关于财务工作方面的文件、资料、合同和协议,督促本部门员工完整保管企业合作期内的一切账册、报表、凭证和原始单据。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

编写个人简历是求职的一个非常重要的环节,人们在求职的过程中也需要重视的个人简历的作用,能够写出优秀的个人简历可以大大提高简历的通过率。在写个人简历之前需要做很多方面的准备,比如说目标企业的发展是写简历的前提,还有就是企业的招聘情况以及职业要求的信息了解,也是写个人简历的准备工作。

招聘情况:

1,招聘的起止时间。

求职是现有的求职目标,然后才有接下来的一系列动作,在确定求职的企业目标之后就是关于招聘的时间问题。一般来说企业在招聘上都会有明确的起止时间,企业单位会提前公布出招聘广告,而作为求职者自然也要提前做好求职的准备。在开始之前就要做好需要的个人简历,以及目标企业的整体信息的了解。

2,个人简历的筛选方式。

个人简历的筛选方式也是招聘情况之一,是必须要了解的信息。很大大企业在全国招聘,所收到的个人简历也非常多,一般都是先使用计算机软件系统来少选。然后才是人工筛选,最后是企业负责人来选拔人才。要了解不同个人简历的筛选方式,抓住其特点才能写出针对性的个人简历,进而在筛选上可以顺利的通过。

职位要求。

职位要求是在招聘广告上的重要信息内容,也是求职者在编写个人简历方面所最需要的资料。想要个人简历能够顺利的通过,提高其通过率就必须要能够写出让对方满意简历。而令对方满意也就是要针对其职位招聘要求来写。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇七

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项目负责人个人简历(精选19篇)篇八

各位领导、各位同事:

您们好!

我们本月都处在冬季施工当中,由于天气原因、搅拌站的原因、加上年终民工归程心切、正常天气泥水活实际作业时间也就4、5个小时,日工的耗用量比较大,出工不出活,多数天气都不能进行施工。致使工作效率较低,工程进展缓慢,均未能达到公司、集团领导要求的工期目标,与11月份比较,存在一定差距。

目前我部施工进展状况,高层地下车库肥槽回填土即将完毕;19#楼二层墙柱钢筋绑扎完成,部分悬挑可靠牢固;18#楼一层部分悬挑架搭设完成;计划17#楼年前将一层结构砼浇筑完成,并将一层部分悬挑架及落地架搭设完成;计划年前把高层现场施工布置二次调整进行完毕。1#综合楼,在天气允许的情况下,全部完成:屋面找平及防水施工,砌筑收尾及修缮工作,室内一至三层铺贴地面砖,一层隔断腻子找平及涂料施工,确保年前达到使用条件。一期30栋g238别墅,明年春季开工进入室内外装修阶段。二期别墅20~68#楼,明天将进行7栋楼座基础砼浇筑施工,年前计划完成13栋基础施工,并完成土方夯填工作。

在安全、质量方面,由于冬施,当然也存在一些的安全隐患和质量缺陷。现场的一些安全隐患,我部主要是1#综合楼,目前正在集中整改,本月底基本全面消除不安全因素,达到合格标准。目前各项目均无大的安全隐患。

质量方面,南货量区30栋别墅,各道工序基本全面完成了修缮工作;1#综合楼因天气原因无法进行整改,一旦具备条件,我部将及时进行各方面处理,达到合格要求。下面我部将一些有关针对性的问题,做以下简单的提议,请领导予以批评指导:

对于公司的施工项目来说,特别是在安全、质量和集团两防要求方面的宣传,以及新工艺、新产品的操作方法和应用,还有公司的管理规定等等,希望公司在生活区安装广播,班前、班后进行宣传。另外,晚上在一定时间内(比如,下午下大雨,晚上又不能加班),可在生活区院内做投影宣传,所有参与碧桂园的建设者都要参加。这不仅给管理人员以教育的同时,也将公司、集团的文化扩大到每个民工,做到人人熟悉碧桂园、腾越,了解碧桂园、腾越。让全民得到碧桂园、腾越的教育和启发,相信我们的建设项目,在安全、质量、文明施工的方方面面,都能够达到理想的品牌。

根据当前社会形势,工程施工劳动力流动性太大,希望公司成立农民工劳动力资源管理部,配合人力资源部(我们的力资源部:我部认为是对管理人员的'组织管理)、综合部、合约造价部的工作,全面将劳动力资源的利用做好宏观控制。下面举一小例:

一个班组,因为赶工期要增加劳动力,也可能从劳务市场找,也可能从该项目的其他班组调用,也就是费用也可能是日结现金,也可能是转账。几天后活干完了就牵扯费用如何落实的问题,以及日结现金的去向,转账是否落实的问题。日结现金付了多少,转账转了没有我们很难把控,最后可能引发一系列的民工事端。

对于这些,希望公司针对分包老板进行管控,一是首先对进入我施工现场,参与劳动的每个民工,哪怕是干一天都要签一份劳动协议,这份协议规定有效时间定一年为好。二是对分包老板进行该项目劳动力付款明细审查,无付款明细视为作弊,付款明细必须有真正领款人的电话、身份证号码、家庭住址及固定电话、签字按手印。三是我们就像银行、通讯公司一样办理账户,使公司在农民工各方面得到保障。为此,不管是对老板也好,对民工也好都要认真办理各项工作手续。即,制定统一文本和格式,统一管理,统一执行。这样对分包班组,在工程款付款前,做好宣传和通知,定时进行检查核对有关个人工作日以及分包老板付出的劳动力费用,施工过程中和完工后,切实做到合理性付款的依据,避免农民工各类事件的发生。

我们真的要把罚款作为一种目标中的目的,否则工程施工很多方面都是无实质性的效果。如何实现目的中目标,目的是关键。那么就要实行额定处罚规定,比如:建筑面积5千平米作为基数,对项目工程额定罚款2万元,由分包班组进行承担。如果说,到该工程竣工罚不到2万,那就看施工过程中各项合格指标在单月、双月中的评分。如果没有罚款,再看施工过程中各项合格指标在单月、双月中的评分,反之,这个项目的管理就有问题。为此仅对管理人员的罚款是治标不治本,有了这个目的中的目标,我们的管理人员才能切实的进行工程项目管理,管理才有执行力,才能提高我们的工程项目管理水平,也能更为有效的达到公司、集团的各项目标,这就是目的决定目标内在联系。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇九

品牌公关岗位一般都是要几年的工作经历的求职者才适合,以下品牌公关负责人个人简历模板是本网提供参考。

姓名:本网。

两年以上工作经验|男|26岁(1990年3月13日)。

居住地:北京。

电话:186******(手机)。

e-mail:/。

最近工作[11个月]。

公司:xx有限公司。

行业:多元化业务集团公司。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇十

1.转基因植物种植管护工作,并负责田间表型性状鉴定。

2.协助事业部领导统筹农业种植布点及技术支撑,部门实验基地农技团队的培训和工作协调。

3.现为水稻育种团队负责人,负责水稻育种、制种及新品种推广示范。

教育经历。

2010/9—2014/6中国农业大学林业科学本科。

证书。

2011/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇十一

姓名:

目前所在:广州市年龄:xx。

户口所在:陆丰市国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:161cm。

诚信徽章:未申请体重:50kg。

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:销售行政及商务:,行政/后勤:,文秘/文员:

工作年限:x职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:一个月

月薪要求:xx--3500希望工作地区:广州,佛山,惠州。

工作经历。

公司性质:私营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质。

工作描述:一、行政:

二、人事:

三、行业及档案信息:

客户、分类管理;产品相关资料汇编及管理、竞争产品信息收集;

各类销售订单、中标通知书及合同的管理;行内动态及招投标相关信息汇总;

四、商务:

寻找质优产品,初步了解产品合法性及厂商的资质、市场价、经销价、区域、售后等信息;审核供应商、代理商及相关相关资质;与供应商、代理商相关业务往来的沟通;拟定采购销售合同、授权书、协议书等相关文书工作。

五、质量管理:

审查产品相关注册证和供应商的资质;产品及相关证件的分类管理、效期管理。

六、业务:

审查各业务员的工作报告及项目相关进展情况;制作标书及安排标书相关事宜;安排处理相关款项;安排货物运输等相关事宜;督促业务员追款和维护客户关系;医学学术会议、器械等行内会议参会参展相关工作安排。

七、财务。

审核各项报销单据,每月报销费用的统计;日常办公费用的预算、实际支出统计等相关工作;业务往来款项的统计。

离职原因:

公司性质:中外合资所属行业:互联网/电子商务。

担任职位:项目助理兼客户关系助理。

工作描述:协助完善保健品项目市场资讯的收集与整理工作以及基础文案编辑工作;

协助上级完善保健品等各类配件及相关包装材料的`落实与跟进工作;

协助部门经理处理项目的文件存档、样品管理、物料进出库等日常行政事务;

帮助客户解决疑问,汇总相关的市场信息。

离职原因:公司人事变动。

公司性质:国有企业所属行业:其他行业。

担任职位:销售助理兼办公室助理。

工作描述:向医院和社区医疗服务中心推广健康项目及相关产品,收集项目的相关资讯并传递给业务员;负责该项目的办公室日常事务。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:湖北中医学院。

专业一:中医临床专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语优秀粤语水平:优秀。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

熟练掌握办公室日常行政事务的相关工作;行政人事、质量管理、医疗器械行业信息方面有丰富的经验。能够熟练使用各种常见的办公软件。

个人自我评价。

兴趣爱好。

篮球,排球;

写毛笔字,看书;

养花;

做事认真负责有条理,独立性强,。

乐观,积极上进,

随和,有耐心,能迅速适应新环境,

具有较强的团队协作和组织管理能力,

集体主义观强烈,能吃苦耐劳,

能承受较大的工作压力。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇十二

专业:新媒体与信息网络。

学校:中国传媒大学。

求职意向。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:多元化业务集团公司。

目标地点:北京。

期望月薪:面议/月。

工作经验。

/8—/7:xx有限公司[11个月]。

所属行业:多元化业务集团公司。

1.负责集团公关及媒体关系工作,广告媒介策略的制定和执行。

2.负责舆论环境分析及撰写监测报告,为领导提供相关成果供公司战略决策参考。

3.不断累积与公司相关的必要知识,准确、及时、全面的.做好公关工作,战略性的运用公关媒介,做好日常及危机公关。

/5—2014/7:xx有限公司[1年2个月]。

所属行业:多元化业务集团公司。

1.监督与管理集团广告代理商的品牌策略、创意设计、制作、市场调研、等各项提案并推进落实。

2.定期针对代理商的提案、工作月报进行审核、签字确认。

3.负责国内目标市场调研、分析,提出针对性的品牌发展战略和各阶段发展目标建议纲要及相关报告。

教育经历。

/9—2013/6中国传媒大学新媒体与信息网络本科。

证书。

/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

自我评价。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇十三

个人简历写的好可以顺利的通过第一轮筛选,并且给对方留下非常好的印象,则对求职的成功有很大的推动作用。

个人信息。

性别:女。

民族:汉族年龄:保密。

婚姻状况:保密专业名称:财务会计专业。

主修专业:财经类政治面貌:群众。

毕业院校:厦门大学(自学考试)毕业时间:7月。

最高学历:本科电脑水平:精通。

工作经验:十年以上身高:155cm体重:52公斤。

现所在地:新罗区户籍:上杭县。

求职意向。

期望工作地区:长汀县期望工作性质:全职。

最快到岗时间:1周以内需提供住房:不需要。

教育/培训。

教育背景:

学校名称:厦门大学(1995年9月-2012月)。

专业名称:自学考试会计专业学历:本科。

所在地:福建省厦门市证书:

学校名称:福建物资学校(1990年9月-1993年7月)。

专业名称:财务会计学历:中专。

所在地:福建省福州市洪山区证书:

培训经历:

工作经验。

公司名称:房地产企业(1月-至今)。

公司规模:50~200人工作地点:

工作描述:在房地产企业任财务负责人一职,主要负责公司内部账务处理的指导与审核,办理房地产项目贷款与相关银行的对接协调与办理工作,办理公司与政府部门跟财务有关的协调与对接工作,拟定各项政府、银行报告等。

公司名称:上杭龙鑫混凝土有限公司(10月-12月)。

公司规模:50~200人工作地点:上杭。

职位名称:财务经理。

公司名称:龙岩养宝饲料有限公司(5月-209月)。

公司规模:50~200人工作地点:龙岩。

职位名称:财务经理。

公司名称:万宜电子(厦门)有限公司(7月-12月)。

公司规模:工作地点:福建厦门。

工作描述:1、主持部门例会,传达上级领导工作精神,总结本周的工作不足,提高工作效率。

2、负责组织公司的经济核算,组织编制和审核会计、统计报表,向董事会汇报,并按董事会规定时限,及时组织编制财务预算和决算。

3、审查各项开支,密切与各部门联系、研究并合理掌握成本和费用情况,并报董事会。

4、做好各项资金计划平衡,管理和掌握各项资金的`运用,调理各业务部门所需资金,保证业务活动顺利开展。

5、督促有关人员抓紧应收款的催收工作,加速资金回笼。

6、检查、督促财务人员认真执行各项财务规章制度,组织财务人员进行业务知识培训,学习和执行《中华人民共和国会计法》。

7、负责与税务、工商等相关部门的联系,及时做好财政、税务工作。?、联系各营业部门,了解经营情况和市场信息,及时向上级提出合理化建议。

9、保存公司关于财务工作方面的文件、资料、合同和协议,督促本部门员工完整保管企业合作期内的一切账册、报表、凭证和原始单据。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

拓展阅读:求职简历的基本准备。

编写个人简历是求职的一个非常重要的环节,人们在求职的过程中也需要重视的个人简历的作用,能够写出优秀的个人简历可以大大提高简历的通过率。在写个人简历之前需要做很多方面的准备,比如说目标企业的发展是写简历的前提,还有就是企业的招聘情况以及职业要求的信息了解,也是写个人简历的准备工作。

招聘情况:

1,招聘的起止时间。

求职是现有的求职目标,然后才有接下来的一系列动作,在确定求职的企业目标之后就是关于招聘的时间问题。一般来说企业在招聘上都会有明确的起止时间,企业单位会提前公布出招聘广告,而作为求职者自然也要提前做好求职的准备。在开始之前就要做好需要的个人简历,以及目标企业的整体信息的了解。

2,个人简历的筛选方式。

个人简历的筛选方式也是招聘情况之一,是必须要了解的信息。很大大企业在全国招聘,所收到的个人简历也非常多,一般都是先使用计算机软件系统来少选。然后才是人工筛选,最后是企业负责人来选拔人才。要了解不同个人简历的筛选方式,抓住其特点才能写出针对性的个人简历,进而在筛选上可以顺利的通过。

职位要求。

职位要求是在招聘广告上的重要信息内容,也是求职者在编写个人简历方面所最需要的资料。想要个人简历能够顺利的通过,提高其通过率就必须要能够写出让对方满意简历。而令对方满意也就是要针对其职位招聘要求来写。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇十四

姓名:本网。

两年以上工作经验|男|26岁(1990年3月13日)。

居住地:北京。

电话:186******(手机)。

e-mail:

最近工作[11个月]。

公司:xx有限公司。

行业:多元化业务集团公司。

最高学历。

学历:本科。

专业:新媒体与信息网络。

学校:中国传媒大学。

求职意向。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:多元化业务集团公司。

目标地点:北京。

期望月薪:面议/月。

工作经验。

2014/8—2015/7:xx有限公司[11个月]。

所属行业:多元化业务集团公司。

1.负责集团公关及媒体关系工作,广告媒介策略的制定和执行。

2.负责舆论环境分析及撰写监测报告,为领导提供相关成果供公司战略决策参考。

3.不断累积与公司相关的必要知识,准确、及时、全面的做好公关工作,战略性的运用公关媒介,做好日常及危机公关。

2013/5—2014/7:xx有限公司[1年2个月]。

所属行业:多元化业务集团公司。

1.监督与管理集团广告代理商的.品牌策略、创意设计、制作、市场调研、等各项提案并推进落实。

2.定期针对代理商的提案、工作月报进行审核、签字确认。

3.负责国内目标市场调研、分析,提出针对性的品牌发展战略和各阶段发展目标建议纲要及相关报告。

教育经历。

2009/9—2013/6中国传媒大学新媒体与信息网络本科。

证书。

2010/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

自我评价。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇十五

个人简历的封面最重要的特点就是要简洁大方,看起来很大气才会显示出气质来。这也是与整个社会的气场有关,当今社会有才能人要能积极的显露出才能,而不是闭门造车。因此,个人简历的封面不能看起来拘谨。另外一个特点就是的信息明了,在个人简历上也是需要有一些信息。

个人简历的封面虽然不是很重要,不过上面的信息很重要,大部分的人的个人简历在分明上都是姓名以及学校或者专业。其实在个人简历封面上也可以多一些信息,像是求职的意向,还有个人的练习信息。将这些基本的信息写在封面上,也可以增加存在感。

个人简历封面的设计上,也是很讲究的,首先是个人简历的颜色上,最好能使用彩色。如果是使用彩色的,也一定不要是五颜六色,最好不要超过两种颜色,以一些养眼的颜色为主,不能要是浅颜色,有其事写信息的字体。而在封面的花纹与图案上,选择一些简答的图形,可以是的一些专业特色的图形,或者是建筑图形,即便是有花纹也不能太过花哨,最好选择矢量图。如果是艺术生求职,个人简历的封面可以适当的'丰满一些。

下面是小编分享的市场营销公关个人简历范文,更多内容请访问(/jianli)。

个人信息。

姓名:

性别:男。

婚姻状况:未婚。

民族:壮族。

户籍:广西-南宁年龄:25。

现所在地:广东-东莞身高:165cm。

希望地区:广东-东莞、广东-东莞、广东-东莞。

希望岗位:销售类-管理/商务。

市场营销/公关类。

销售类-人员。

物流/采购类。

教育经历。

-09~-07广西民族师范学院物流管理大专。

**公司(-07~-05)。

公司性质:私营企业行业类别:通讯、电信、网络设备。

担任职位:物流专员岗位类别:物流专员/助理。

工作描述:主要工作:1、主要负责对公司各个门店备货、发货。2、物流部作为职能部门(后勤)部门,我们必须以更快的物流服务,以更好的工作态度,确保门店所订的主商品(配件)可以及时上柜、销售。从而为公司创造更高的利润。3、对公司其他销售模式(分销),进行备货,发货。4、每天对货物进行管理(盘点、分拣、上架)。5、收货,以采销部门的订单为准,严格按照公司既定的收货流程标准,对各供应商的货物给予收货。6、写物流单,认真核对实物数量,重量,件数写物流配送单。7、对仓库进行8s管理。

工作心得:更加深入地熟悉连锁企业仓库的管理流程以及连锁企业的物流配送管理。掌握了供应链各个环节之间的内在联系。在与各个供应商、承运商以及物流公司的及时有效沟通中,学会了更多的社交技巧,扩展了自己的人际关系网。具备独立处理各门店收发货问题、客户退货、换货等异常情况的能力。

公司性质:私营企业行业类别:交通、运输、物流。

担任职位:物流专员岗位类别:物流专员/助理。

工作描述:主要工作:1、主要负责华为货物运输如航空、公路、铁路的运输;2、制作各种出货(收货)单据、清单、报表;3、货物的跟踪、收货、配货、定仓以及跟客户的沟通;4、仓库的出库、入库及仓储配送;4、做调度计划,对货物的具体时效,跟物流公司及时有效沟通、联系车辆发货5、协助主管的日常工作。

工作心得:深入的了解了第三方物流配送管理。培养出吃苦耐劳精神、计划周详缜密的工作态度。能承受较大的工作压力.有系统的管理思想和实际操作能力,同时具备帐目单据的管理分析能力。

公司性质:外资企业行业类别:交通、运输、物流。

担任职位:物流操作员岗位类别:物流操作员。

工作描述:主要工作:1、主要负责客户(诺基亚)货物的收发;2、制作各种出货(收货)单据、清单、报表;3、对货物进行管理(盘点、分拣、上架);4、对货物进行跟踪、收货以及与客户保持很好的沟通;5、协助班组长完成日常的工作;6、及时跟进工作进程,确保各项作业kpi的达标,并及时改善完善作业流程,缩小各个作业流程的时间,使kpi不断提高;7、对仓库进行6s管理。

工作心得:工作期间掌握了多项物流仓储运作技能,熟悉了各种物流仓储活动的基本操作流程,管理协调能力也有了很大的提高,学会了积极主动思考问题,锻炼出了较强的团队合作精神;很好地融入了团队,并在3、4月份获得了部门的月度之星。

技能专长。

专业职称:

计算机水平:全国计算机等级考试一级。

计算机详细技能:

技能专长:a:3年的工作从事经验;。

b:丰富的管理理念以及经验;。

c:物流师职称。

语言能力。

普通话:流利粤语:一般。

英语水平:英语四级成绩423分口语一般。

英语:一般。

求职意向。

发展方向:有挑战,有活力,有激情的销售工作!喜欢销售工作,有志在销售行业长期发展!

自身情况。

自我评价:对事物有敏锐的洞察力;能很好得与人沟通,具有团队合作精神;对负责的工作会付出全部精力和热情,制定缜密计划,力争在最短时间内将目标达成;喜欢挑战,能在较短时间内适应高压力的工作。

1)学习能力强、接受能力好、工作认真负责、具有很好的交际沟通能力,有一定的管理能力,可以非常好的协助部门其他同事完成工作。

2非常热爱销售工作,有着十分饱满的工作热情。

3)擅长与各类客户交流、协调合作关系;。

4)属学习、实干型的职员,工作认真负责,善于创新,敢于迎接挑战,敢于承担责任。

5)富有工作激情,乐业敬业,强调团队合作精神。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇十六

1、学习使用新技术新方法,不断提高技术水平。

2、负责勘探设计方案和勘探设计的编制工作,按时提请总工审批。

3、做好地质“三边”工作,开展经常性的研究和组织必要的专题研究工作,严格遵守公司保密制度。

4、负责地质报告编制工作,保证按时提交贴合质量要求的地质报告。

5、认真贯彻执行公司qeo管理方针。

6、对各种勘探工程的成果进行质量验收,决定对未到达设计目的的项目采取补救措施。

7、组织领导地质组的日常工作,及时向总工汇报工作。

8、做好各项勘探工程的施工安排,明确各项工程质量要求,按批准的设计要求取全取准各种原始资料并妥善保管。

9、贯彻规范规程和其它技术规定,组织项目组地质成员的业务学习和技术培训。

10、对一切违反规范规程和设计要求的行为,有权责令其停止工作,并向总经理或总工程师提来源理意见。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇十七

目前所在:广州年龄:31。

户口所在:梅州国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

身高:170cm。

体重:65kg。

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:公路/桥梁/港口/隧道/岩土工程。

工作年限:7职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:一个星期

月薪要求:8000~1元希望工作地区:广州,,

工作经历。

**公司起止年月:-03~至今。

公司性质:所属行业:

工作描述:长期从事基坑支护施工管理工作,熟悉基坑支护施工全过程,对旋挖桩、搅拌桩、锚索、锚杆、各种梁等施工工艺非常熟悉,同时具备良好的现场管理能力。

并在业余时间通过自学去的了二级建造师建筑和市政专业建造师证书。

离职原因:合同到期。

公司性质:国有企业所属行业:房地产/建筑。

担任职位:技术员技术主管。

工作描述:本专业的技术方案编制,对资料整理、归档进行监督管理。

离职原因:

公司性质:国有企业所属行业:房地产/建筑。

担任职位:技术员。

工作描述:现场施工管理及内业资料整理。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:重庆工程职业技术学院。

专业一:地下工程及隧道工程专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

-05至今自学建筑二级建造师。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:优秀。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

本人热爱建筑,6年的从业经历,熟练执行“三管三控一协调”。长期从事基坑支护施工管理工作,熟悉基坑支护施工全过程,对旋挖桩、搅拌桩、锚索、锚杆、各种梁等施工工艺非常熟悉,同时具备良好的现场管理能力。

并在业余时间通过自学去的'了二级建造师建筑和市政专业建造师证书。

自我评价。

本人热爱建筑,6年的从业经历,熟练执行“三管三控一协调”。长期从事基坑支护施工管理工作,熟悉基坑支护施工全过程,对旋挖桩、搅拌桩、锚索、锚杆、各种梁等施工工艺非常熟悉,同时具备良好的现场管理能力。

并在业余时间通过自学去的了二级建造师建筑和市政专业建造师证书。

项目负责人个人简历(精选19篇)篇十八

品牌公关岗位一般都是要几年的工作经历的求职者才适合,以下品牌公关负责人个人简历模板是文书帮提供参考。

姓名:文书帮

两年以上工作经验|男|26岁(1990年3月13日)

居住地:北京

电话:186******(手机)

e-mail:http:///

最近工作[11个月]

公司:xx有限公司

行业:多元化业务集团公司

职位:品牌公关负责人

学历:本科

专业:

学校:中国传媒大学

到岗时间:一个月之内

工作性质:全职

希望行业:多元化业务集团公司

目标地点:北京

期望月薪:面议/月

目标职能:

2014/8 — 2015/7:xx有限公司[11个月]

所属行业:多元化业务集团公司

品牌部

1. 负责集团公关及媒体关系工作,广告媒介策略的制定和执行。

2. 负责舆论环境分析及撰写监测报告,为领导提供相关成果供公司战略决策参考。

3. 不断累积与公司相关的必要知识,准确、及时、全面的做好公关工作,战略性的运用公关媒介,做好日常及危机公关。

2013/5 — 2014/7:xx有限公司[1年2个月]

所属行业:多元化业务集团公司

品牌部

1. 监督与管理集团广告代理商的品牌策略、创意设计、制作、市场调研、等各项提案并推进落实。

2. 定期针对代理商的'提案、工作月报进行审核、签字确认。

3. 负责国内目标市场调研、分析,提出针对性的品牌发展战略和各阶段发展目标建议纲要及相关报告。

2009/9— 2013/6 中国传媒大学 新媒体与信息网络 本科

2010/12 大学英语四级

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

项目负责人个人简历(精选19篇)篇十九

个人简历能够吸引对方的因素有很多,除了简历本身的内同之外,也就是其外观了。

个人信息。

性别:男。

民族:汉族年龄:30。

婚姻状况:已婚专业名称:土木工程。

主修专业:土建类政治面貌:群众。

毕业院校:江西科技师范学院毕业时间:2009年7月。

最高学历:本科电脑水平:精通。

工作经验:五年以上身高:168cm体重:63公斤。

现所在地:新罗区户籍:永定县。

求职意向。

期望工作地区:新罗区永定县期望工作性质:全职。

最快到岗时间:2周以内需提供住房:需要。

教育/培训。

教育背景:

学校名称:江西科技师范学院(2005年9月-2009年7月)。

专业名称:土木工程学历:本科。

所在地:江西省南昌市证书:学士学位。

培训经历:

培训机构:毕业后(2009年7月-至今)。

课程名称:相关专业证书:

课程描述:有市政和水利二级建造师(都有b证),有公有市政及水利中级证书,还有监理员上岗证。

工作经验。

公司名称:福建联谊建筑工程有限公司(2015年1月-至今)。

公司规模:50~200人工作地点:漳州市漳州港开发区。

职位名称:现场施工负责人。

工作描述:独立负责整个项目的施工管理。

公司名称:神州建设集团(2012年11月-2014年12月)。

公司规模:200~500人工作地点:福州平潭。

工作描述:负责整个项目的桥梁技术及管理(项目名称:平潭坛东大道高架桥a1标段)。

离职原因:结婚。

公司名称:福建新宝龙建设发展有限公司(2011年4月-2012年10月)。

公司规模:50~200人工作地点:泉州南安。

职位名称:施工现场负责人。

工作描述:负责工地的施工现场。(项目名称:南安奇峰片区四纵一横道路工程)。

离职原因:工程完工。

公司名称:路港集团有限公司(2009年3月-2011年3月)。

公司规模:50~200人工作地点:福清渔溪。

职位名称:技术员。

工作描述:认真比较全面的学习了高速公路和桥梁的施工技术和管理。(项目名称为:福清渔溪到平潭高速公路a2标段)。

离职原因:工程完成。

自我评价。

自我评价:有市政和水利二级建造师(都有b证),有公有市政及水利中级证书,还有监理员上岗证。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

编写个人简历是为了更顺利的获得心仪的职位,在当今社会求职的人才市场竞争非常激烈,一份好的职位通常会有很多人来正确,而如果你想要顺利的通过,则就需要在求职中的.每一个环节中做好。编写求职简历就是其中之一,简历写的好,则就可以顺利赢得面试的机会,进而也可以进行下一步。

那么要如何来写好个人简历呢?同样也需要在每一个环节中做到最好,比如说个人简历的几百年信息填写的要点,还有求职工作经验的编写环节,也需要有一些注意事项。

第一,要注意工作经历与求职职位的相关度。

可以看到大部分的企业在对外在招聘上都会对工作经历有所要求,工作经验丰富往往会有优先权。那么企业为什么要求要些工作经历呢,是在某一职位上有工作的经历,则求职者们就能够更好的入手,也能胜任本职业工作。也就是所,对企业工作来说,所看重的不是你工作多少年,以及你工作多少次,而是看重你在某一领域中的经验能力。

第二,要注意比那些工作经历的的次数。

一般来说在工作经历的环节中不会只写一次工作,次数也是工作经验的一种表现,越是在知名企业从事要职,其工作经验的含金量就越大。不过不管怎样,在编写求职简历的时候,其工作经验都不可以多过四条。正常来说人们在一个单位、组织中要呆上一年以上才会真正有搜索收获。你所写的工作经历次数太多,反而会起到反作用,比如一些招聘官会认为你经常换工作,对企业单位没有任何衷心度。

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