月工作总结不仅仅是一个报告，更是一个对个人成长和团队进步的机会。接下来是小编为大家整理的一些典型的月工作总结范文，希望能给大家提供一些写作思路和方法。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇一
一季度，我局围绕全年招商引资目标任务，强化责任，狠抓落实，坚持主动出击、叩门招商，招商引资工作取得了积极成效。现将一季度招商引资工作总结如下。
(一)完成竣工项目1个。项目名称为：华锐玻璃陶瓷有限公司项目，位于埠子工业园，由本地客商赵志刚投资，计划投资额5000万元，项目占地约18亩，建筑面积约1.2万平方米，主厂房一次性开工面积9000平方米，目前项目实际固定资产投资5588.975万元，项目于2012年4月开工建设，今年2月竣工投产。
(二)完成合同项目1个。项目名称为：市鑫桥钢结构工程有限公司，该项目已与经济开发区管委会签订工业项目进区合同，项目计划总投资1.2亿元，注册资本2000万元，项目用地面积约31亩，规划建筑面积15000平方米，其中厂房13000平方米，附属设施2000平方米，预计2013年6月底前竣工，竣工后可实现年产品销售收入1000万元。
(一)加强领导，落实责任。区招商引资工作部署后，我局迅速成立局长任组长，分管副局长任副组长，各科室、国土所负责人为成员的工作领导小组。专门设立招商引资办公室，明确了工作联络员，主要负责招商信息的搜集、上报，以及督促等工作。
(二)落实经费，提供保障。把招商引资经费纳入年度财务预算，专门安排一定的资金用于人员外出招商、联系接待客商等。严格落实招商引资“保证金”制度，局领导班子成员及时缴纳招商引资“保证金”4.5万元。
(三)主动出击，定点招商。局主要领导坚持每月外出招商不少于2次，每季度外出招商不少于20天。安排专业招商人员到北京等地实行定点招商，一季度局主要领导已赴北京、南京等地招商6次。
(四)发挥职能，做好服务。充分发挥国土职能作用，安排一名分管领导、引资人及埠子国土资源所人员做好服务帮办工作。主动帮助引资单位做好工商、税务登记等事宜，积极帮助企业做好土地盘活、厂房建设、设备采购安装等工作，保证企业最短时间内开工建设，竣工投产。
做好以引进合同项目服务帮办工作，帮助其完善相关手续，保证尽快开工建设。
局主要领导继续带领人员到外地进行招商，每月不少于2次，同时安排人员实行定点招商。
动员全系统人员实行全员招商，广泛捕捉招商信息。
继续做好招商项目用地服务工作，积极为招商引资项目提供用地保障。
招商引资年度工作总结|招商引资年终工作总结|招商引资个人工作总结。
招商引资年度工作总结|招商引资年终工作总结|招商引资个人工作总结。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇二
时间飞逝，转眼间我在镇海区公共资源交易中心已有一年的时间了，我于09年6月份进中心工作，开始接触以前从未接触过的事物。
在业务上，我第一次听闻了“*采购”这个新名词，并且一开始的工作就是*采购，那对于我来说是一个挑战，因为本身自己学的和这个完全不相干。所以刚开始首要的事情就是学习与*采购有关的法律法规，要对*采购有一个基本的了解。从一个完全对其陌生到慢慢熟悉。在参加某项目开标的时候，从一个完全不知道开标程序，到渐渐明白，跟着其他老同事一步一个脚印学习业务，摸索着前进。让自己在工作中有所清晰。在做这个工作的时候，碰到的问题还真是不少：
1、要写招标文件，这个是多大的挑战，因为没有接触过，基本上来说拿到采购需求根本就是无从下手，只能借鉴别人的招标文件来进行学习，而且*采购师比较杂的，基本上采购的东西是比较多样化的，所以在写评分标准的时候真的是非常伤脑筋。
2、抽专家。抽专家的时候不知道什么专业的专家抽几个，而且要回避同一体系的专家，当时不知道是怎么回事，只能在同事的帮助下进行。
3、在开标的时候经常会碰到难缠的供应商，那真的得随机应变，然而自己在这个方面就是初出茅庐，不懂得如何去应对。
除了*采购工作，后来又从事了国有资产转让。这个是比*采购更加有难度的工作，因为国有资产是刚刚开始进中心，很多地方都存在不足及不成熟，所以在工作中出现过很多五花八门的问题，而且又是甚至不知道如何去应付。但是在领导的带领下，在自己的努力下，把问题逐一突破。
目前我做的是建设工程，在刚开始接触建设工程的时候，发现很难应付，因为这个和之前的工作又完全不一样，建设工程有自己固定的套路，需要学习它的业务知识。有不懂的地方就问问做过的同事，他们给了我很大的启发。在做的过程中也发现有不少问题，做建设工程最先接触的就是那个开标一览表，因为这个表格是由公式组成的，并且这张表格式由我来做的，不象*采购中的.开标一览表，是简单的加减乘除，要看懂花了我很多时间，必须要把其中的问题给解决了。所以那时我基本上就是在为这个事情发愁，因为对于投标单位来说，这个表格式何等的重要，假如计算结果错误那是会造成很大的影响的，而且自己都觉得在开标现场时非常紧张的。为了避免这种情况发生，我积极向同事学习，力求在最短的时间里把这个表格搞明白。现在做起来就顺手多了，而且建设工程在服务领域有了新的突破，减少了人工及时间。
在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。
回顾一年的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，也认识到了自己的不足之处，理论知识水*还比较底，和有经验的同事比较还有一定差距。针对自己经验不足及知识面薄弱的问题，我对来年的工作作好自步的设想。
1、发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，在向书本学习的同时注意收集各类和业务有关的信息，广泛吸取各种“营养”；同时，讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好，树立交易中心的良好形象。
2、提高沟通能力。一定要认真克服自己的缺点，自觉地把自己置于上级领导和同仁的监督之下，刻苦学习，勤奋工作，努力让自己成为在业务上有突破的人。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇三
在上级的的领导下，学校校行政班子引领全校师生共同努力，学校工作才能开展并达到目的，取得成效。年初学校计划就明确要求抓好学校行政队伍、教师队伍和学生队伍，并依靠三支队伍做好各项工作。
学校行政队伍建设的目标是“团结进取、开拓创新、求真务实”。本年度学校共有五名行政人员，专科以上学历，*均年龄不到三十五岁，全部都是xx籍人。
1、每周一下午的行政碰头会，行政人员都要统一思想，相互激励为教育的发展和xx的发展作贡献；坚持民主管理，讨论学校重大问题，形成集体意志；每学期至少召开一次行政人员民主生活会开展批评和自我批评，这两项常规工作的结果是，学校的行政人员持续多年都能团结进取。
2、学年初，行政会就讨论通过了行政人员的工作分工。今年暑期，所有的行政人员都参加了县教育局组织的学校行政人员培训班，两个学期内组织行政人员分别到xx小学、高坪中学学习了行政工作经验，行政人员的行政能力得到了提高，能在日常工作中切实履行职责，开拓创新。政务处在工作中充分发挥学生的自我管理作用，教务处在全片各村校中开展的集体备课活动，总务处的食堂校管工作，都具有新意，师生相对满意。
3、所有的行政人员都担任一门学科的教学，并且蹲点到村小和教研组，深入师生，了解学生，每周一的行政碰头会上要凑情况，据此达到求真，从而务实工作。
本年度学校有三十五名教师，还聘请了三名代课教师，教师队伍业务上参差不齐，年龄上两极分化严重，初中部几乎全是近三年来参加工作的年轻教师，而小学部教则全都将在三年内退休。学校的教师队伍建设遵循“精神上引领人，事业上成就人，待遇上留住人”的原则。
2、业务上则施压力，给动力，促成长。学校提供充足的机会让教师参加业务学习，提高业务能力。本年度派出教师参加省级培训六人次，市级培训十人次，县内培训及交流二十一人次，要求每人次回校后都要通过汇报课、讲座或材料等形式汇报收获。学校让年轻人挑重担，九年级的任课教师全都是新参加工作的教师。学校也同时注重年长教师的传帮带作用，指定年长教师带一名或几名年轻教师。学校花钱引入光纤，为教师提供重要的信息通道。
3、学校尽力让教师感受到学校的温暖。学校改善教师的办公及生活条件，花七千多元为教师办公室和教室安装电扇，寒冷时节为教师办室添置了四个烤火器，免费为值周教师提供用餐，挤钱兑现工作量补贴。
学校从一年级至九年级，学生年龄差距大，身心成长的特点不一，教育难度大，但学生的培养和成长，是学校一切工作的出发点和落脚点。
1、发挥学校、教师的主导作用。
教师在日常教育教学活动中渗透德育，每周二下午最后一节班会课还要进行专门德育，学校组织了“拒绝零食进校园”、“我为学校作贡献”专项活动，与此同时，改善学生的学习和生活条件，据此培养学生的爱国主义、集体主义、团结向上的精神和爱家、爱校的情感。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇四
一年来，在区教育局和新安镇党委*的领导下，镇中心学校围绕教学中心，坚持育人为本，德育为先的理念，以校园文化建设为突破口，以特色项目为载体，以特色活动为抓手，以丰富的主题教育活动育人，大力推进素质教育，促进了义务教育均衡发展，现总结如下：
镇中心学校始终把抓教学工作作为工作的中心，广泛开展教学教研活动，以暂行办法为*台，每年春期对小学随机一个年级的整体学科测试，以了解各个学校教学的实际效果，每年秋期进行小学高年级（4—6）、初中非毕业班按建籍人数30%进行抽测考试，通过样本分析了解各校各年级学生学习的具体情况。初中毕业班以区教育局的初中教学成果综合评估为依据，对全镇中小学教学有了一个全过程的了解和评价。在去冬的小学五年级全能抽测考试中，新圣学校获第一、一小、城西小学分获二、三名；城西初中荣获八年级全能抽测第一。吴玉叶、葛少*、尹菊、陈浩、葛显杰、田德玉等分获学科第一名。
正是由于突出了教学这个中心，全镇教学质量逐年提高，新安初中连续五年在全区初中综合评估中获一、二、三等奖，xx年度新安初中有十三位教师获区学科先进个人。今年中考全镇496人参考，700分以上的23名，总均分500，新安初中均分517名列全区前列。今年秋期中心学校对新调入的9名新教师进行了逐一听课和评课，通过教学教研提高课堂教学效果。在重视教学的同时，中心校从未忽视学生思想教育，镇中心校结合重大节日，不失时机地加强学生思想道德教育。今年“六一”儿童节各中小学、幼儿园都以不同地形式开展了“欢乐庆六一，童心永向党”系列活动，区领导和区直有关部门还来校亲切看望少年儿童，送来了一万的慰问金。全镇中小学生还积极参加xx区爱国主义“奋发向上崇德向善”读书活动，新安初中的葛文卓、第一小学的翁博宇分xx区中小学生获讲故事二、三等奖，城西初中汪盼获全区初中生征文一等奖，中心学校获区读书活动大赛组织奖。今秋十月新圣学校召开了现代化家庭教育工作会，近千名学生家长参会，聆听了家教专家严渠作的“播种习惯收获希望”的报告，收到了良好的社会效果。另外，各中小学积极开展了“大手牵小手”、“慈善一日捐”等活动，关护特困学生生活，关注留守儿童学习，通过多种形式富教于活动之中，使得全镇小学稳固率达100%，初中达98%以上，今春新圣学校还荣获2014年度xx市“控流”工作先进单位称号。
20xx春按照省教育厅要求，全区开展了“一师一优课、一课一名师、课课有精品”中小学教师“晒课”活动，在各学校的大力支持下，圆满完成了区下达的58节晒课任务，李兆勇、黄海燕、宋雷、邵姣姣、田兴云、车正斌的晒课被评为区级优质课。
第一小学去冬还代表xx区顺利完成了国家学生体质健康数据抽查复核工作任务。
自20xx年启动校安工程以来，全镇14所学校有建设项目13个，工程及附属配套工程已基本完成，几年来项目共投资一千四百多万元，新建和改造面积一万五百*方米，极大地改善各中小学的办学条件。随着各累项目工程的推进，加快了全镇标准化建设的速度，目前有11所学校已通过了区标准化建设验收，赵园、土桥正准备今年接受区级验收。20xx年春根据上级要求，中小学校全面推进了义务教育均衡发展工作，全镇14所学校自筹资金112万元，中心学校向上争取资金38万，截止目前共投入150万，安装监控探头36个、太阳能路灯9盏、电子显示屏4校28*方、班级图书柜101个、宣传栏42米外墙彩绘近4600*方、新铺草坪5800*方.新圣学校征地亩扩运动场、淠河小学征塘亩建操场，学校面貌焕然一新，从硬件运动场、跑道建设，到办学软件的配套，物理、化学实验室，小学科学实验室，再到图书室、阅览室等功能室建立，各学校办学条件达到了历史最好水*；在资料建设方面，今春组织了校长、资料员一行31人到霍山二中参观学习，资料从无到有，从粗到细形成了自己的特色，在区互查中西桥小学、新圣学校、城西小学获得好评，新安初中接受了市级复评，东风小学代表xx区顺利通过省级验收。学校均衡教育发展督导评估促进了各中小学校的工作，推进了素质教育，提高了学校的办学品味。
20xx年秋全镇学前教育、民办教育有了快速的发展，占地5880*方的公办中心幼儿园于去年秋开始招生，已发展到100多名幼儿5名教师的规模，还成功举办庆“六一”文艺演出，社会反响较好，育才学校成功搬迁新区，智慧林学校通过区级评估，智慧林、西桥幼儿园在区举办的少儿广播操比赛中均获得二等奖。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇五
街道领导干部在做好本职工作的同时，还担负起综治信访维稳责任，该项工作的考核结果与年度考核、评先评优相挂钩，同时采取“属地管理”原则，对口联系社区领导、对口联系社区干部定期对对口联系社区内的安全隐患、矛盾纠纷进行排查，及时整改事故隐患、调解矛盾纠纷。为确保该项制度的贯彻落实，严格执行责任追究制，对未履行工作职责的干部执行通报批评、黄牌警告、“一票否决”三种处罚。
今年1—6月份，收到群众来信来访6件，接待群众来访25次，48人次，做到件件有落实，事事有回应。街道采取党工委书记带头，党工委、人大、街道办事处班子成员和科室负责人共同参与的方式，利用“五访五率”制度，着力解决突出问题。一是通过全面排查，逐案逐人逐项建档，落实下访领导，建立台帐；二是通过悬挂宣传横幅、办黑板报、展板、召开社区院坝会等形式开展宣传；三是采取定点接访、重点约访、专题接访、带案下访等方式开展接访下访；四是街道党政主要领导、科室负责人亲自阅批群众直接投递给本人的信件，研究和跟踪督办；五是对突出信访事项，逐一落实领导包案，并全程参与案件调查、协调和处理化解。今年1—6月份，街道干部下访群众75次，走访群众300多人次。
（一）阵地建设。街道在各社区建有9块标准的防邪宣传栏，上半年共开展了4次防邪宣传和文艺表演活动。
（二）完成签订家庭拒绝_承诺卡。利用走访、上门等方式向居民宣传防范_的方法，截止6月居民家庭签卡率达到98%，超过上级部门的要求。
（三）加强_防控打击工作。一是成立“四帮一”工作小组，二是加强护卫队巡逻力度，发现可疑人员及时上报；三是开展慰问及情绪疏导工作，对我辖区内8名巩固人员开展16次慰问及情绪疏导工作。
建立健全流动人员各项管理制度，及时掌握流动人员情况，全面开展出租房屋的清查摸底工作，每月完成流动人口走访记录8篇，半年来，开展关爱流动人_动4次，调查了5120间出租房屋，入户登记流动人员20123人，其中劳动就业的有16085人。
开展三角道社区治安重点地区挂牌整治，由于多数为老房子，居民居住分散且无单位、无小区、无物管，偷盗现象较多，人流量较大、流动性大、情况复杂、管理难度大等特点，与派出所配合，加大对流动人口的排查，采取切实有效的措施，力争把影响社会和谐稳定的问题彻底解决。上半年共召开重点地区整治推进会2次，悬挂标语两幅，宣传栏1块，有效杜绝了“有事无人管”的现象等，提高了居民的知晓率和满意度。
上半年来，开展了“三月法治宣传月”、“禁毒宣传”等法制宣传4场，发放宣传资料1500余份；上半年人民调解案件49件，调解率100%，成功率100%；坚持按照“五个一”制度（即“日记载、周报到、月劳动、月学习、季总结”）对社区矫正人员进行日常管理。今年上半年新接收社区矫正人员6名、解除矫正人员11名，目前在册人员13名。参加社区矫正工作培训，从今年5月1日起实行新的社区矫正考核奖惩办法、定位管理办法、档案管理办法和分类管理办法。今年上半年已核实12名服刑在教人员信息，新接收刑满释放人员26名，其中对3名重点帮教对象落实了必接必控，对预释放解教人员的回执率达到100%.目前在册的三年内刑释解教人员180名，人人建档，落实帮教小组，每半年进行走访。开展了“把法律带回家”专项法制宣传活动、“三月法治宣传月”活动，并报送活动总结。上报“一镇（街）一品”法制文化品牌，推荐新市场社区申报第五批“xx市民主法治示范社区”。法律服务指南、申请法律援助的程序和法律援助的范围全部公布上墙，免费提供法律咨询服务，以“应援尽援”的原则为辖区居民提供服务。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇六
x国土资源分局年度工作完成情况汇报xxxx年度，xx分局紧紧围绕"保护资源、保障发展"的中心工作，坚持在服务中实施管理，在管理中体现服务，既保证了土地宏观调控政策和法律法规的贯彻落实，又保障了全镇经济社会的发展，较好地完成了年初市局确定的各项目标任务。
以开展"完善体制、提高素质"和争创"人民满意国土资源所"活动为契机，通过每周xx次业务交流，每月xx次业务、法规培训和每季xx次专题理论的学习培训，人员的思想素质、服务能力和一专多能的业务技能有了明显提高。xx月xx日，在全省基层国土资源所建设工作会议上，分局被评为为"优秀国土资源所"，成为省厅首次表彰的xx个优秀国土资源所之一。
2.加强国土资源文化建设。
文化体现人的本质和价值观，每一个人就是形象，每一句话就是形象。树服务品牌就是文化建设的灵魂，为此，分局提出了"国土系万家，宾至如回家"的服务理念，并要求分局上下坚持"常办的事主动办，不忘服务;能办的事即使办，不亮红灯；难办的事想法办，不踢皮球”做到“你投资我服务，你发展我引路、你创业我保障、你困难我帮忙"，绝不因严把土地供应闸门而让服务对象感觉"门难进、脸难看、事难办"。xx月中旬，在xx纪委组织的xxx年度纳税人评议政风行风测评中，xx分局的满意率达到xx%。
分局建立了科室月工作总结评议制，看各科室对上月工作的落实是否到位、存在什么问题、有什么建议，对下月的工作安排是否合理等;工作人员周工作记录检查制，看各项重点工作和基础性工作的执行和完成情况。以制度来确保工作的顺利开展，截止xx月底:。
(1)办结建设用地项目xx宗，面积xx亩，其中外资xx宗，面积xx亩;内资xx宗，面积xx亩;其他项目xx宗，面积xx亩。外资企业用地单位面积投资强度为xx万美元/亩，民资企业用地单位面积投资强度为xx万元/亩。
(2)建设项目开工率xx%，其中:外资项目开工率xx%，内资项目开工率xx%。
(4)盘活存量土地面积xx亩;完成项目库复垦xx亩、窑厂复垦整治xx亩。
济的快速健康发展，分局通过调研，找问题、寻对策，来提升服务和保障能力。xx月初，×号文件出台后，分局在充分调研的'基础上，撰写了《关于当前用地形势的分析和建议》，分析了xx月建设项目用地情况，剖析了目前面临的形势和困难，并围绕提高工业用地出让(流转)价格、闲置土地处豆、催交出让全、招商选资、严格执法等方面提出丁xx条具有建设性的建议，成为x领导科学决策的重要依据。
三是重宣传，强督查，土地执法环境明显好转分局以《xx土地简讯》为载体，每月定期向镇党委、镇政府、各行政村(社区)和招商部门传送最新土地政策和法律法规，为镇领导把握全局、科学决策提供服务，为招商部门及时提供土地政策导向:定期开展信访监察情况分析，按时通报巡回执法检查、项目跟踪管理、基本农田保护和土地信访情况。对发现的问题，提出解决的办法。至xx月底，编印简讯xx期，收到了较好的宣传效果，受到x党委、政府和市局领导的好评。同时，土地监察工作关口前移，强化事前防范。严格落实分片巡查责任制，坚持每周xx次巡回检查。对重点区域，落实专人，进行重点巡查，努力把初信初访和违法用地现象解决在基层、解决在萌芽状态。
四是重落实，求实效，村级预留用地政策显现成效富民优先是"三农"工作的重心，也是国土资源部门的重点工作之一。为了帮助和促进村级经济的发展、增加农民收入，分局围绕落实村级预留地情况、富民合作社用地情况以及行政村(社区)在新农村建设中的设想等情况进行了多次调研。年初，分局针对富民合作社的比例偏低、村级经济薄弱、村民收入存在较大差异等问题，向镇政府提出了扶持经济薄弱村、增加村级预留用地的建议，并规划新增村级预留地xx亩，用于建造标准厂房、打工楼、社区服务中心等，为壮大村级经济和农民致富搭建了持续增收的新平台。截止xx月底，经市国土局批准村级预留用地xx宗，面积xx亩(其中.建造标准厂房xx亩、打工楼x亩、综合楼等xx亩);目前在筹备中的村级预留用地xx宗，面积x亩。今年新增富民合作社xx个，增幅xx%;参与农户xx户，增加x%;入社资金xx万元，增加xx%，预计xx年可分分配红利xx万元。
1．土地执法环境不容乐观。部分村以新农村建设为名，乱占乱建;以鱼整治为名，取土卖土等现象时有发生。以村领导为主体的村级监察网络，很难发挥应有的作用。
2．创新意识有待提高。只防出错、不求出新，只求保险、不担风险的意识在部分人员中仍然存在。
1.在创新上下功夫，把创新作为国土资源，管理的第一动力。
结合开展"完善体制、提高素质和争创人民满意国土资源所"活动，既要提高人员的思想素质、业务技能、执行政策的能力，还要提高人员的创新能力。重点抓好制度创新、管理方式创新和服务方式的创新，以创新的举措破解发展难题，以创新的思路抢抓发展先机。
2．在保障发展上下功夫，把保障发展作为国土资源管理的第一要务。随着土地调控的进一步加强，发展与保护的矛盾日益突出。要结合土地利用总体规划的修编，进一步优化土地资源的配置。把保障发展的重心放在内涵挖潜，盘活存量闲置土地和不合理用地上。同时，加大对空置的标准厂房的盘活，最大限度发挥土地资源效益。
3.在土地执法上下功夫，把依法依规用地作为国土资源管理的第一目标。结合”五五普法”,加大土地执法巡查力度，强化公安、建设、综治、信访等部门的沟通和协作，进一步完善预防、应急、督查等制度，努力营造良好的土地执法环境。
4.在基础业务上下功夫，把夯实基础性工作作为国土资源管理的第一追求。认真做好新一轮土地利用总体规划的修编，加大大比例尺的成果应用。准确的数据是因土资源管理各项工作的基础和前提，要按照"准、全、新、快"的要求，及时更新各类基础业务数据。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇七
20xx年,我局紧紧围绕“加快发展、科学发展、又好又快发展”主题，按照“保护资源、保障发展、维护权益、服务社会”的总要求，服务服从于县委县*“一路、两区、三基地”的重大战略决定，坚持“规范有效、突出重点”的工作思路，狠抓落实，各项工作稳步推进,为xx经济社会又好又快发展做出了应有贡献。
(一)耕地保护和规划修编工作。
1.通过加大基本农田监管力度、落实严格的耕地保护制度和采取整理复垦新增耕地措施，全县基本农田面积持续稳定在万公顷，耕地保有量面积保持在万公顷。
2.全面完成了土地利用总体规划修编各项基础工作，并进入规划编制阶段。xx县基本农田专项规划已于6月12日通过省国土资源厅的评审验收。
编制完成了我县“”地震灾后重建土地利用规划，规划面积达130公顷，并已上报省厅；利用灾后重建规划指标，报批了三个批次城市建设用地和一个批次乡镇建设用地，面积共亩(其中普安工业园区报批面积亩)。实施补偿土地面积亩，支付被征地农民土地补偿、安置补助、青苗费共万元。
1.全面完成了普安、永兴两个国家投资整理项目、普安等四乡镇的土地复垦项目，其中普安、永兴两个整理项目已通过工程预验收和省整理中心现场踏勘，完成整理规模亩,实现新增耕地亩；普安等四乡镇水毁项目完成复垦面积亩,恢复耕地亩。
2.项目申报：今年我局向省国土资源厅申报了甘棠镇省投资土地整理项目、讲治和长岭镇两个县投资土地整理项目，其中长岭、讲治两个项目已经省现场踏勘。三个项目建设规模总计为亩，总投资万元(其中县级万元)，新增耕地预计亩。另立项了旧宅基地复垦整理项目，建设规模亩，预计投资万元，预计新增耕地亩。
1.今年，实施拍卖出让国有土地使用权9宗，成交4宗，面积公顷，拍卖总价款825万元；办理划拨土地转出让,收缴土地出让金万元。
2.按照*[2012]3号文件精神,共清理认定了2宗闲置土地,面积*方米,并严格执行闲置土地处理政策,作出了相应处理.。
1.开展了整顿和规范矿产资源开发秩序“回头看”行动。共清理查处被整合关闭煤矿“死灰复燃”现象1宗，矿山企业越界开采行为4宗，限期整改完成2宗煤矿的环境污染污染问题。
2.进一步开展和完善煤炭资源整合的矿业权设置等工作。全县15个整合及独立扩能煤矿中，已由省国土资源厅批准划定矿区范围2个，编制完成储量核实报告的9个，需调整批准矿区范围的6个，目前，正督促煤矿抓紧矿权设置的申报工作。
3.强化了矿政管理工作。自年初开始，并结合矿山企业年检工作，组织矿管、地环、执法监察人员，在全市率先邀请省煤田地质局137队技术人员，对煤矿企业进行了逐井检查，对在检查中发现的超层越界等违法行为及时由矿管移送执法监察进行了查处，并责令矿山企业退回了批准的矿区范围。全面完成了矿山企业的储量动态检测工作，共检测煤矿企业16个。开展了xx年及xx年矿产资源补偿费追收工作及20xx年度的征收工作，共收取矿产资源补偿费32万元。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇八
1、多渠道宣传国土资源政策法规，利用“4.22”地球日、“5.12”防灾减灾日、“6.25”土地日、“12.4”法制宣传日加强国土资源法律法规知识宣传。2、落实动态巡查，加大查处力度。分局与各基层国土所签订动态巡查责任状，建立四级网络，加强整体履行执法检查职责的整体功能。2020年共立案查22宗，收缴罚没款241.6万元，追究相关责任人5名，追究刑事责任均已落实，没收地上建筑物6926平方米。同时加强对闲置土地进行查处，同时对每宗案件进行分析，提高办案能力。3、2020年卫片执法检查工作。2020年度国土资源部下发xx区的土地疑拟违法图斑381宗，图斑面积6658.6亩，涉及耕地4661.02亩。通过核查，下发xx区的土地疑似违法图斑中违法用地28宗，面积73.11亩，耕地44.15亩。(其中苏滁、琅旅分局6宗，面积39.1亩，耕地面积20.39亩)，分局监察大队逐一图斑进行核实整改、恢复工作。4、认真做好信访工作。今年从1月至今共受理信访维稳案件10件。其中:群众来信来访投诉、领导接访、上级来文转来投诉7件;12345政府服务热线投诉3件，截止目前已全面办结。特别是十九大期间针对章广孟洼土地整治项目缠访事项做到了有效的稳控。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇九
xx年，是充满希望的一年，是充满机遇与挑战的一年，我们将把xx年定为全市出租汽车行业“信息化管理年”。深信，在市交通局党委的坚强领导下，紧紧围绕行业“八起来”目标，以“创新管理模式、建立长效管理机制”为出发点，以“目标管理”为手段，统筹兼顾、突出重点、开拓进取，狠抓落实，进一步加强出租汽车行业管理，促进出租汽车行业规范、有序和健康发展，着力做好以下几项工作。
一是积极开展出租汽车税控计价器自动打票机的安装工作，解决多年来使用的手撕票问题。
二是待条件成熟后，稳步推广使用出租汽车gps定位系统，建立车辆调度、安全防范、信息采集和行业管理等“四位一体”监控系统。
三是完善出租汽车的远程监控系统。
四是完善出租汽车和驾驶员基本信息查询系统，及时了解和掌握其基本情况。
一是充分发挥四区运管所和稽查大队的职能。进一步加强对出租汽车行业的市场监管，维护合法经营，打击非法经营。
二是积极筹建“xx市出租汽车行业协会”。搭建政府与企业、企业与企业交流平台，充分发挥行业自律作用。
三是建立健全出租汽车行业中党的基层组织和工会组织。为建设和谐行业，维护从业人员的合法权益。根据上级要求，积极引导和督促出租汽车企业逐步建立中国_基层组织和工会组织。
一是为进一步明确责任，层层签订责任书，近期，将签订xx年度目标管理责任书：
1、市运管处与出租汽车企业签订《目标管理责任书》；
2、企业与车主签订《目标管理责任书》；
3、企业与车主、驾驶员三方联合签订《目标管理责任书》；
4、车主与驾驶员签订《目标管理责任书》；
5、驾驶员签订《上岗承诺书》。
二是建立违章行为定期通报制度，对企业、出租汽车和驾驶员违章情况每月通报一次。
三是建立目标管理责任考核制度，xx年末，将对企业、车主和驾驶员目标管理的情况进行考核。
一是严把驾驶员的准入关，初次培训和复训的，都必须严格审核，凡不符合条件或有不良记录的，一律不得批准参加培训，从源头上提高驾驶员队伍的整体素质。
二是实行驾驶员岗位培训常态化，凡《服务资格证》到期的，应及时培训，改变过去定期集中培训方式。
三是建立驾驶员星级管理制度。制定《xx市出租汽车星级驾驶员管理规定》（全国许多城市已实行），切实加强行业文明建设，提高驾驶员综合素质，逐步形成一支职业化队伍，进一步提高服务质量和管理水平。
四是进一步加强企业的班组长建设，适时召开第四次班组长经验交流会，表彰优秀班组长，充分调动班组长的工作积极性，发挥骨干和模范表率作用，加速推进措施交接班制度。
五是建立黑名单制度，凡年违章3次以上、情节严重、或被媒体通报并造成恶劣影响的驾驶员，应依法吊销《客运资格证》，3年内不得从事出租汽车营运。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇十
同志们：
刚才，占洲局长对去年的工作做了实事求是的总结，对今年的工作进行了全面安排。应该说，去年国土资源工作成绩显著，来之不易，尤其是在国家实施宏观调控、积极推进经济增长方式转变的关键时期，国土资源系统的同志们能够顾全大局，积极应对复杂局面，以扎实的工作，为全县经济社会又好又快发展做出了突出贡献。在此，我代表县委、县政府对战斗在国土资源战线的干部职工表示诚挚的慰问和衷心地感谢!刚才占洲局长作了安排部署，提出了今年工作的思路和工作重点，讲得很有针对性，我完全赞同，希望大家认真抓好落实。下面，我就做好今年全县国土资源工作再讲三点意见。
一、统一思想，把握形势，切实增强保护资源与保障发展的使命感和责任感。
过去的一年，面对一系列的困难和挑战，国土资源系统解放思想、克服困难、抢抓机遇，国土资源管理工作取得了显著成绩，既保护了资源，又保障了发展。在肯定成绩的同时，我们应当清醒地看到，20xx年的经济形势仍十分复杂。国土资源部门既担负着宏观调控的重要职责，又担负着保障经济发展的重要使命，可以说，使命光荣，任务艰巨。
首先，要充分认识国土资源工作面临的重大挑战。从土地管理形势看，一是党的十七届三中全会对土地管理工作提出了更高的标准，要求建立“最严格的耕地保护制度和最严格的节约用地制度”，规范稳妥推进农村土地管理制度改革的任务十繁重。二是随着中央扩内需政策的继续深入实施，地方投资力度将进一步加大，对建设用地的需求将随之上升。国土资源部门保障发展、保护耕地、规范土地开发的任务更加繁重。三是土地问责提出新要求。20xx年，监察部、人力资源与社会保障部、国土资源部联合修订的《违反土地管理规定行为处分办法》(15号令)对政府违法用地的处理作出了具体、严厉的规定，问责力度不断加大。并且今年我县已被列入国家卫片执法检查范围。我们面临着既要保障建设用地、又要遏制违法用地、还要切实保护耕地和节约用地的多重压力。从矿产资源管理形势看，我县冶金矿山业比重较大，产业链条短，整体抗风险能力弱。矿业经济的“持续震荡”，将给我县矿业企业的经营带来更多困难，也容易诱发矿产资源开发中的采富弃贫、滥采乱挖等违法行为。可以说，我们既要加大矿产资源开发力度、增强资源保障能力，又要节约资源、规范开发的双重压力。
其次，要正确把握国土资源工作面临的重要机遇。从土地管理看，15号令的深入实施，以及今年将开展的卫片执法检查工作，必然会增强各级政府和广大干部群众依法依规、节约集约用地的意识。用地需求短期内迅速增加和用地总量的控制，必然会形成倒逼机制，促进土地审批制度加快改革。从矿产资源管理看，矿业经济的持续震荡，将会导致一批小型矿山企业的停产倒闭，有利于整顿规范资源开发秩序，有利于推进矿产资源整合，有利于优化全县的矿山布局。
面对国土资源管理工作中的困难与压力、机遇和挑战，我们要进一步增强责任感和紧迫感，正确处理好保障发展与保护资源、政府调控与市场配置、严格执法与优质服务、服务经济发展与维护群众权益的关系，为实现我县经济平稳较快发展提供强有力的资源保障。
二、突出重点，强化措施，不断提高国土资源保障能力和服务水平。
面对新的形势，我们要把保障发展作为首要任务，把保护资源作为工作核心，把严格执法监管作为基本要求，把推进改革创新作为工作动力，推进国土资源管理工作再上新台阶。
(一)围绕中心工作，确保建设用地需求。今年市计划指标尚未下达，但从当前形势看，计划指标与去年相比大体持平。总的看，全县用地供需矛盾十分突出，所以要在用好市下达指标的基础上，把争取省、市预留指标作为重点工作来抓。能列入省盘子的项目要力争列入，能挤进市项目库的全力以赴，年底能争取追加指标的要争取更多追加。同时对市下达我县的建设用地指标，要确保用足用好，严禁批而不供、供而不用。对闲置土地达到规定期限的，要坚决依法收回，重新安排使用。对不符合产业政策、产能过剩和重复建设项目，对未按规定履行相关审批或核准手续的项目，一律不予供地。对结构调整、科技创新、基础设施、节能减排、安居工程、新民居示范工程、保障性住房项目，全力以赴保障用地需求。从今年开始，企业搬迁或新建项目原则上全部进入园区。
(二)加快修编进度，保质保量完成规划修编工作。规划修编是一项管全局、管长远的大事，必须高起点、高标准按期完成。国土局务必高度重视，督促和指导各有关方面，确保在7月底前完成乡镇级规划修编任务，涉及新民居示范村的乡镇(办事处)，要确保在5月底前完成。要围绕经济社会发展部署，围绕生产力布局优化，围绕产业结构调整，科学配置建设用地，合理安排布局和结构，把谋划和实施的重点项目尽可能全部纳入规划。要坚持土地利用总体规划与城乡建设、产业发展等相关规划密切衔接，保障发展与保护耕地密切衔接，本地规划与上级规划密切衔接，确保各方面协调一致，努力提高土地资源对经济社会发展的保障能力。
(三)严格落实15号令，坚决查处和遏制土地违法行为。今年，国家将按照15号令有关规定，对20xx年度(20xx年10月一20xx年10月)违反土地管理规定行为实施问责。近年来，我县土地监管执法力度显著加大，违法违规用地问题虽有减少，但土地违法案件总体仍呈高发态势。按照15号令规定，凡是达到15%以上的，就要对当地政府主要领导和其他负有责任的领导进行问责。目前，我县已经被列入20xx年度土地卫片执法检查的范围，对此，国土局和各有关部门务必引起高度重视，坚持主动服务和严格监管两手抓，进一步强化措施，加大力度，坚决遏制土地违法违规行为。一要全面巡查。严格落实动态巡查责任制，细化方案，明确重点，对每一个可能出现违法用地的地方和单位，都要逐一进行严格周密的检查。对在巡查过程中不认真履行职责，导致违法用地行为发现不及时或发现后未及时报告的，要依照有关规定严肃处理。二要彻底查处。对发现的每一起违法用地案件，都要按照有关规定严肃查处，既要处理事，还要处理人，应该拆除的要坚决拆除，能恢复耕种的要尽快恢复耕种。对土地违法严重的乡镇(办事处)，要采取挂牌督办、诫勉谈话等措施，责令限期整改。三要注重预防。要坚持预防为先，严格落实土地供应政策，加强对项目建设用地审批、供应各环节的全程管控，严防出现各类违法用地行为。严格落实责任机制，充分发挥国土、发改、建设、法院等部门的作用，形成土地监管执法的强大合力。
(四)开发与规范并重，提高矿产资源保障能力。近年来，我县矿业经济发展十分迅速，在全县经济社会发展中占有十分重要的位置。加快矿业经济发展，提高资源保障能力，对于推动全县经济平稳较快发展具有十分重要的意义。一是加大矿产资源勘查和开发工作力度。一方面，要加快地质找矿步伐，并做好矿山企业外围及深部勘查工作。要完善找矿体制机制，按照省政府要求，探矿权原则上只对国有地勘单位，充分调动国有地勘单位的积极性。同时也要调动企业特别是民营企业探矿的积极性。另一方面，要加大矿产资源开发力度。严格按照市政府有关规定和要求，对新探明的大宗整装矿产资源，优先以协议方式配置给大中型矿山企业，并尽快办理相关手续。二是大力推进矿产资源整合工作。整合工作是今年工作的重中之重，必须放在重要位置来抓。要进一步深化矿产资源整合，力争主通过企业重组、兼并、收购和联合入股等方式，使矿产资源向大矿山、大企业聚集，从而实现资源的规模化、集约化开发。进而打造一批集规模优势、资金优势、技术优势、管理优势于一体的大型矿业集团(公司)，从而促进全县矿业经济向规模化、集约化、集团化方向发展。要严格标准和程序，整合改造后未经培训和验收批准的一律不得生产，整合后一个矿体只能有一个开采主体，整合改造期间偷开偷采的一律关闭。三是进一步整顿和规范矿产资源开发秩序。各级政府是整顿和规范矿产资源开发秩序的责任主体，要切实负起责任，强化工作措施，推动本辖区矿产资源开发秩序明显好转。要抓一批反面典型，对秩序混乱的地区和性质恶劣的案件，公开曝光、公开处理，起到震慑和警戒作用。对于整顿工作不力乡镇，视情况不仅要限制或停止该乡镇的矿业审批权，还要核减或者停批该乡镇用地指标和土地审批。四是加强绿色矿山建设。各乡镇和各部门要高度重视矿山生态环境保护，严格落实《承德县矿山环境保护与治理规划》，结合本地矿山环境保护与治理工作实际，科学编制本乡镇的矿山环境保护与治理专项规划。要坚持规划先行，彻底改变先开发、后治理的局面，用规划指导和推动本地区的矿山环境保护与治理工作。要从源头上严格把关，加强监督管理，全面实施矿山生态环境恢复治理保证金制度，确保矿山生态环境得到有效恢复和治理。
三、加强领导，落实责任，确保全面完成今年各项工作任务。
(一)加强领导，强化责任。各乡镇(办事处)党委、政府要把国土资源工作提上重要议事日程，明确在土地管理、耕地保护、执法监管方面的重大责任，做到明确责任、主动对接，落实行政首长负责制。国土资源部门主要领导要担负起第一责任人的责任，要坚定不移地贯彻国家关于国土资源管理的各项决策部署。要牢固树立责任意识，主要领导要亲自过问，分管领导要一线抓，责任落实到人，谁出了问题就追究谁的责任。今年是落实15号令、实施问责制的关键一年，国家决不会因为宏观经济政策的调整而放松监管，特别是国家已对我县实施卫片检查，希望同志们不要有侥幸心理。
(二)廉洁勤政，求真务实。国土资源部门管矿、管地，管的事多，求的人也就多。要强化依法行政观念，做到公开、公正、公平行使权力，提高公信力。要强化改革创新意识，注意研究新情况，解决新问题，开拓新思路，创造性的做好国土资源工作。要强化服务意识，维护好基层单位和人民群众的合法权益。要强化廉洁自律意识，牢记“两个务必”，严守廉政纪律，用好手中的权力，不断提高服务能力和水平，树立国土部门廉洁、勤政、务实、高效的良好形象。
(三)协调配合，形成合力。国土资源管理涉及方方面面、各行各业。要建立多部门共同参与、相互配合的新机制，对国土资源实施全面、有效、扎实的管理。发改、建设、监察、公检法等部门要与国土部门加强协调配合，共同把好项目入口关，严控用地总量，严肃查处各类违法行为，有效推进各项制度落实。国土资源部门要主动与相关部门搞好协调配合，形成合力，共同做好国土资源管理工作。
同志们，做好今年的国土资源工作，任务艰巨，责任重大。希望大家务实创新，真抓实干，开拓进取，努力开创国土资源工作新局面，为保障和促进全县经济平稳较快发展做出新的更大的贡献!
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点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇十一
一是不断加强法治国土建设。对内，以中心组理论学习、科长讲座、业务培训、主题党课等契机，开展党内法规、国土资源法律法规等相关法律规定学习，进一步强化干部法治意识，提升运用法治思维和法治方式发现问题、解决问题的能力。对外，充分利用“4.22”地球日、“6.25”土地日等主题宣传活动，结合“最多跑一次”“农房确权登记”等重点工作，紧贴群众实际需求，开展普法宣传，营造“法治国土”良好氛围。
二是不断深化制度建设。一方面，以规范行为为着眼点，进一步完善内部管理制度，做好制度的“废改立”工作。今年以来，分局不断细化请销假管理、差旅费报销、印章使用、财务管理、公务用车、保密管理等内部管理制度，扎紧制度笼子;另一方面，强化制度的执行力。通过对各类制度的完善梳理，做好制度汇编准备工作，要求全局上下加强制度意识、强化纪律作风、严格制度落实，真正让制度了然于心，执行于外。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇十二
（一）在对我区的采矿权矿山企业进行全面的安全生产大检查中。发现采石场未按开发利用方案开采，当即下达了停工通知书并责令其限期整改，现该石场已停止生产。
（二）在地质灾害的防治工作方面，6月我区已进入汛期，也是崩塌、滑坡等地质灾害的易发期。为了做好汛期地质灾害的防治工作，我分局主要做好了以下几方面的工作：首先，督促各镇（街道）、村要按《区地质灾害应急预案》、《区地质灾害防治预案》的要求，做好地质灾害巡查、检查、监测、转移避让等工作，确保地质灾害点“不死人、少损失”。其次，在做好地质灾害点防治工作的组织、协调、指导、监督工作的同时，做好了矿山企业降雨期间地质灾害的防治工作，避免和减轻因地质灾害给矿山生产造成的损失，杜绝了因地质灾害造成人员伤亡。（三）在加强公车使用的安全管理方面，我局的主要做法是：组织驾驶员认真学习交通法等有关的法律、法规，公车由办公室统一调配、管理，下班后，在没有公事安排的情况下，公车入库，统一管理，严禁驾驶员酒后驾车，严禁驾驶员开快车、开疲劳车，保证公车的安全使用。
总之，通过近一个月的安全生产月活动，我区国土资源方面安全生产形势基本平稳，安全隐患排查治理工作井然有序，成效明显。下一步，我们将继续深入贯彻各级要求，深化隐患排查治理工作。安全生产责任重于泰山，我们一定提高认识，坚定信心，振奋精神，继续完善管理制度，拉长活动时间，使天天成为“咨询日”，月月成为“安全月”。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇十三
一是有序推进土地供应。面对经济形势变化、出让机制调整、财政资金紧张的大环境和高新区(新材料科技城)北区基础设施建设全面铺开、产业集聚加快形成的总体要求，分局审时度势，及时调整了地块供应的时序、节奏和结构。全年共办理具体项目供地48宗，面积约3092亩，其中招拍挂出让土地14宗面积499亩，出让金25.87亿元(商住用地5宗面积169亩，出让金22.99亿元;工业用地7宗面积310亩，出让金2.72亿元;其他用地2宗面积20亩，出让金0.16亿元);划拨供应及协议出让34宗，面积2593亩，主要为道路、公园等基础设施用地。
二是大力开展“批而未供”和闲置土地处置工作。今年以来，根据省、市“批而未供”和闲置土地清查处置专项行动要求，高新区采取有效措施大力消化“批而未供”和闲置土地。成立了由委领导任组长，经发、财政、建设、城管、规划、国土、街道等职能部门共同组成的工作专班，从“摸清家底”入手，形成消化任务清单和时间节点要求。严格“控增量消存量”，按照年度基建计划、投资计划的需要，合理安排年度农转用报批计划，以项目落实报批规模。经营性用地实施先存量后增量的用地保障模式，对正在洽谈的招商意向项目，优先安排“批而未供”土地。同时强化批后监管，运用省建设用地供应动态监管系统进行全程监管，杜绝低效利用现象的产生。截至目前，高新区已全面完成“批而未供”消化和闲置土地处置任务。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇十四
为进一步助推高新区(新材料科技城)品质提升和国土资源管理工作健康长远发展，分局认真贯彻落实市委、市政府“六争攻坚、三年攀高”精神，围绕区域国土资源工作发展的重点、难点、热点，按照市局党委的统一部署，全面落实“六争攻坚”行动，拟定了重大项目服务攻坚、服务提质争效、党建引领护航等九大行动方案，把“六争攻坚”与全局工作紧密结合，凝聚共识、明确分工、细化责任、全力推进、定期督查，确保土地要素保障和服务能力的提升。
一是全力做好全区用地保障工作。完成2020年度土地农转用报批任务，顺利获得省政府批准文件，合计报批面积1196亩，用地项目包括新材料联合研究院、道路公建、私人建房等，为新材料科技城重大产业项目以及重点基础设施项目提供了用地保障。根据管委会决策部署，编制了2020年度土地报批计划，提前开展土地勘测定界、土地征收等各项前期工作。2020年计划报批土地24宗，合计面积1093亩，优先保障全区各类民生工程、基础设施、重大产业项目用地。截止12月，已完成上述报批土地农转用组件上报工作，报批速度位列全市前列。
二是努力破解耕地占补平衡难题。随着新材料科技城启动开发建设，建设项目用地将占用大量耕地。我区几乎没有耕地后备资源，耕地占补平衡压力巨大。为解决耕地占补平衡难题，顺利推进土地报批工作，管委会领导高度重视，亲自带队赴衢州、丽水等地洽谈指标调剂。2020年，在2020年签订指标调剂协议的基础上，时刻关注指标调出方工作动态，积极向省国土厅汇报请示，全年交割指标1620亩(含500亩旱改水指标)，新签订指标调剂协议2份，分别为衢州市325亩水田指标和宁海县2000亩(含500亩旱改水和500亩等级提升指标)。
点评国土分局工作总结（优秀15篇）篇十五
一是抓好各项工作的督查。为确保各项工作安排和工作部署能够及时认真地得到落实，针对重大决策部署、重要文件批示贯彻落实情况开展督促检查，按主要内容、办理事项、责任领导、承办及协办单位、办理时限以及完成情况进行细化，一项一项分解，一件一件落实。形成办公室牵头，各业务科室有力配合，全局上下齐心协力、扎实推进的良好氛围，对影响工作进度的各种问题进行及时化解，确保各项工作目标保质保量完成。
二是落实全面从严治党主体责任，推进党风廉政建设。今年以来，分局先后召开民主生活会、组织生活会和党风廉政建设大会，进一步强化整体合力，营造和谐机关氛围。党组每月听取支部书记关于党建工作情况的汇报，扎实支部工作，督促党建责任落实。强化党风廉政建设，定期召开季度廉情分析会，科室负责人结合具体工作，汇报党风廉政建设落实情况，各分管领导进行详细点评，并交流履行“一岗双责”情况，确保业务工作和党风廉政建设工作两手抓、两手都硬。坚持正风肃纪，纪检组长带队，不定期组织明察暗访，针对工作作风、办公环境、服务态度等开展监督检查。在清明、五一、中秋国庆等重要节日期间，及时下发加强节日期间党风廉政建设的通知，发送廉政微信，营造良好廉政氛围。