对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)

时间:2025-05-11 作者:GZ才子

在总结心得体会的过程中,我们不仅要关注自身的成长,还要思考如何更好地应对未来的挑战。请大家阅读以下的心得体会范文,希望能够对大家写作心得体会有所帮助和启发。

对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇一

近日,中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,逐一对照、全面查找各种违背初心和使命的问题,真刀真枪解决问题。

党章是规范和指导全党行为的总章程、总规范,是党的根本大法,它体现党的性质和宗旨,体现党的理论和方针政策,规定党的制度和纪律,镌刻着我们党的初心和使命。党章党规凝聚了党的整体意志和共同理想,是全面从严治党的根本依据,是全体党员必须遵守的行为规范。党员同志要对照党章党规找差距,我认为:

首先,主动自觉学习党章党规。每一名党员要时刻牢记共产党员这个第一身份,把学习党章党规作为第一精神需求,作为良好行为习惯,充分利用“学习强国”学习的平台、“三会一课”等各种学习方式,积极学、主动学、自觉学,挤时间学、结合工作学,做到学习工作两不误、双促进,真正使党章党规内化于心、外化于行。

其次,认真对照检视找差距。“拥护党的纲领,遵守党的章程”,是党员对党宣誓中最先说的话。党章党规规定了党员的权利和义务,明确了行为规范和纪律约束,为我们履行职责使命、发挥党员作用提供了遵循。党员要坚持以党章为镜鉴、对章思齐,衡量自己、检视自己;常常反思自己“入党为什么,在党做什么,为党留什么”,认识自身的短板,找准自身的不足,正视自身的问题。

最后,刀刃向内整改提高。“胜人者有力,胜己者强。”我们党的伟大在于勇于自我革命,具有极强的自我净化、自我修复能力。每一名党员要坚持用党规党纪规范自己、约束自己、警示自己,敢于正视自身的不足和问题,以刀刃向内的勇气向自己“动刀子”,自觉克服不足、补齐短板,不断自我净化、自我完善、自我超越。把忠诚干净担当融入灵魂,把群众冷暖放在心上,把修身律己铭刻脑海,认真、扎实做好本职工作,以实际行动践行全心全意为人民服务的宗旨,真正做到在党爱党、在党为党、在党护党、在党忧党。

对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇二

近日,中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,逐一对照、全面查找各种违背初心和使命的问题,真刀真枪解决问题。

对照党章党规,党校教师在理论学习方面多采取集中学习和个人自学形式,互动交流研讨偏少。在学习《党章》和习近平新时代中国特色社会主义思想时,虽然坚持读原著、学原文,也仅仅局限于文字上的表面理解,没有深入细致地去分析思考、指导实践。另外,部分党员存在欠缺奋发进取的精神。对于上级安排部署的工作虽然也能保证质量,但是基本上按部就班,没有新意,不能够做到创造性的完成工作。这需要我们在今后的工作和学习中认真加以克服,用共产党员的标准严格要求自己。

一是努力把干好工作和提升自身素质统一起来。党校教师在干好本职工作的过程中,还要努力通过深化认识,思考归纳,概括升华,使自己在工作中获得的经验思想、心得体会等成为自身业务水平和思想道德素质的有机构成部分,从而推动自身素质不断提高,不断适应新形势、新情况。

二是努力把加强学习与保持与时俱进统一起来。党校教师要善于学习,主动接受先进文化,用现代文化武装自己。要用创新的标准、发展的眼光去发现问题、分析问题、解决问题。要及时研究教学改革和课程改革工作中出现的新问题,勇于实践和探索,使教学改革和课程改革工作更好地适应经济社会发展的需要。

三是努力把坚守宗旨信念和开拓创新统一起来。全心全意为人民服务是我们党的宗旨,也是每一个党员所必须坚守的信念意识。但是我们为人民服务的手段,却必须善于变化,根据形势任务的发展需要做具体的改革,调整,变化和创新。作为从事教育工作的党员同志,更要认真扎实地做好教育教学管理,不断动脑筋想办法,积极开拓工作新思路,全面提高教育教学水平和质量,培养更好的全面发展的健全人才,这样才是更好地实践我们党全心全意为人民服务的根本宗旨。

对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇三

近日,中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,逐一对照、全面查找各种违背初心和使命的问题,真刀真枪解决问题。

“人谁无过?过而能改,善莫大焉。”勇于自我革命,是我们党最鲜明的品格,近百年来,我们党能够勇于面对问题,愈“改”愈勇,始终朝气蓬勃、经得起各种风浪考验。从古田会议到遵义会议,再到延安整风,我们党一路实现自我净化、自我提升;从党的群众路线教育实践活动到“三严三实”专题教育,再到“两学一做”学习教育,我们党内政治生态在“改”中得到净化,党的作风在“改”中加以强化。“胜人者有力,自胜者强。”如今,我们开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,正是自我净化、自我革命的重要过程,要用好主题教育常“改”常新的“真刀真枪”,进而在净化初心中愈“改”愈勇。

改,贵在专注。“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。对于每一名党员来说,要牢记“堤溃蚁孔,气泄针芒”的古训,“改”在一点一滴、在“改”中防微杜渐。要专注学习对照,用好学习教育的“磨刀石”,把对照党章党规找差距与对照习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署检视问题结合起来,边学习、边对照、边检视、边整改,增强查摆和解决问题的针对性。要专注调查研究,用好调查研究的“放大镜”,以问题为导向,不断找出真实问题,力促精准发力、整改落实,力戒形式主义、官僚主义,确保主题教育取得实际效果、解决实质问题。

改,重在经常。党的自我革命任重而道远,决不能有停一停、歇一歇的想法。习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上强调:“要把‘改’字贯穿始终,立查立改、即知即改,能够当下改的,明确时限和要求,按期整改到位;一时解决不了的,要盯住不放,通过不断深化认识、增强自觉,明确阶段目标,持续整改。”要不断在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高上下功夫,在解决问题、改进作风上不断“磨刀”“用刀”,方能保证刀刃锋利,方能做到“改到病除”。

改,定要虚心。满招损,谦受益,党员干部要始终保持谦虚谨慎的态度,常怀忧患意识、常怀找“差”意识,方可更好地守初心。我们应时刻牢记习近平总书记提出的“四个不容易”,须知越是长期执政,越不能忘记党的初心使命,越不能丧失自我革命精神,要常怀危机意识,永葆节俭作风,严防奢侈腐败,永存为民情怀;既要坚定“四个自信”,也要刀刃向内找问题,善于批评与自我批评,用好自我净化的“指挥棒”。

勇于自我革命是共产党人永葆朝气的重要法宝,要把“改”贯穿始终,找差距、抓落实,用解决问题实效作为检验主题教育的实效,才能更好地守初心、担使命。

对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇四

近日,中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,逐一对照、全面查找各种违背初心和使命的问题,真刀真枪解决问题。

对照党章党规找差距,党员领导干部要带头学。一是要把握科学学习方法。理论学习并非易事,做学习上的清醒者,就要学会用“巧力”,读识、读透、读懂,不做书呆子。改进学习方法,增强针对性和实效性,要全面系统的学、带着问题学,联系实际去学,切实提高质量和效果。二是要发扬吃苦精神。党员领导干部以自学为主,静下心来慢慢研读《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,同时结合《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等著作,边学习、边对照、边检视,学出始终为人民服务的情怀,学出对党忠诚,学出清廉本色,做严于律己的干净人。

对照党章党规找差距,党员领导干部要带头查。群众的事无小事,我们只要办好每一件“最重要的小事”,才是满足了群众的期待。对照《党章》、《准则》、《条例》进行查摆,重点查摆是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念;是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场;是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”;是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”;是否坚持民主集中制原则,坚持正确选人用人导向;是否勇于开展批评和自我批评,保持清正廉洁的政治本色。

对照党章党规找差距,党员领导干部要带头改。我们要把群众最关心、最关切、最期盼的关键小事做好、做实。我们要做到聚焦问题、整改见底。对检视出来的问题,要对标对表一项一项整治,一个一个解决,持之以恒,久久为功。

对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇五

党章是立党之本,是党员言行的标准指南。学习党章、对照党章找差距,严格按照党章党规办事,是共产党员保持先进性的基础条件和最根本的保证,尊重和维护党章是每名合格党员的首要条件,也是党员干部的基本素质。通过学习党章党规,全面把握党员权利、义务和发挥先锋模范作用的要求,牢记党员身份,铭记党员标准,自觉对照检查,克服缺点错误,认真履行义务,正确行使权利,时刻发挥党员先锋作用。

要切实开展好对照党章党规自查,一要提高政治站位,深刻认识学习党章党规的重要意义,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二要结合自身实际,按照主题教育要求,严格对照党章党规,对照初心使命,查摆自身不足,查找工作短板,深刻检视剖析,不断自我革新、自我提高。三要养成行动自觉,把遵守党章党规作为增强党性的日常要求,通过“三会一课”、集中学习、主题党日等形式学习党章党规,坚持边学边查边悟,切实落实好主题教育的各项要求。

对照党章党规找差距,党员干部要勇于把自己摆进去,看清自己的不足。我作为文化市场行政审批专管员,更是要全方位对照党章对自身开展问题查摆,要做到慎言、慎行、慎独、慎微,要守住做人、处事、用权、交友的底线。要查找自己在履职尽责、勇于担当、干事创业上的差距,使自己时刻牢记职责使命,把初心使命进一步转变成埋头苦干和真抓实干的自觉行动,不忘初心、牢记使命才能真正入脑入心见行动,确保主题教育切切实实见成效。

对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇六

守初心、担使命,找差距、抓落实作为“不忘初心、牢记使命”主题教育的总要求,党员领导干部首先要深入学习习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述,同时要结合学习研讨,对照党章党规,以刀刃向内的勇气自觉正视问题,不断增强党员领导干部党的党员意识、责任意识,不新提升自我政治境界、思想境界、道德境界。

对照党章党规严格自纠自查。重点查摆是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。是否践行入党誓言,履行党员八项义务,充分发挥党员先锋模范作用,真正做到信念坚定、为民服务、敢于担当、清正廉洁,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去。是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受监督,加强自律、慎独慎微。

认真组织学习重温初心使命。党员领导干部要逐段逐句学习党章、党规,掌握关于党的性质、宗旨、指导思想、奋斗纲领和重大方针政策,党员权利和义务,党的制度和各级党组织的行为规范。把自己摆进去、把职责摆进去,坚决执行党中央的决定。各级领导班子要安排专门时间,召开对照党章党规找差距专题会议,实实在在集体学习党章党规的基础知识,既要讲自己对照检查出来的问题,也要以对同志负责的态度,相互咬耳扯袖、提醒警醒。对查摆出的问题纳入主题教育整改落实任务。

密切联系群众牢抓工作实绩。落实主题教育,决不能闭门造车,要把主阵地放在基层一线,站稳群众立场,时刻把群众放在心中最高位置,想问题、作决策、抓工作都把群众利益放在第一位,真心实意为民办事。要注重实践锻炼,甘当群众的学生,在基层一线中增长经验智慧,经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。对上下负责珍惜基层锻炼,遇到矛盾迎难而上群众诉求细心聆听,以无我的大境界大格局,以实字当头、以干为先的奋斗姿态成就“不负人民”之大作为。

中国共产党人的初心和使命就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。我们依旧初心不改,始终坚持人民是永恒的主题,做到往深里走、往心里走、往实里走,为人民奋斗终身是不变的旋律,这便是我们的初心。只要我们坚定初心,任何因素也无法阻碍我们走好中国特色社会主义这条道路,完成历史赋予我们的使命。

对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇七

按照省局党组对照党章党规找差距检视问题要求,我围绕重点查摆的方面问题进行了检视分析,经认真梳理,仔细对照,深入剖析,主要存在以下问题和不足。

根据县委不忘初心、牢记使命主题教育关于对照党章党规找差距工作相关安排部署,结合个人工作实际,现将对照党章、《准则》《条例》相关情况汇报如下。

根据2019年不忘初心、牢记使命主题教育活动部署安排,我认真学习了《中国共产党章程》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条》。

根据主题教育活动安排,我严格对照《党章》《准则》《条例》,紧扣中央提出的18个是否,坚持边学习、边对照、边检视、边整改,做到了把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,达到了深化认识、查找差距、明确方向的预期效果。

近日,根据不忘初心、牢记使命主题教育安排,要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规,以问题的自觉和刀刃向内的勇气,逐一对照、全面查找各种违背初心和使命的问题,真刀真枪解决问题。

对照党章党规“十八个是否”找差距检视检查剖析发言材料一、对照党章“五个是否”存在的问题1.是否坚持党的宗旨性质,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略方面。一是宗旨意识有所淡化。

根据会议安排,下面我围绕“对照党章党规找差距”这一主题,作一简要发言。一、对照党章查摆,还存在宗旨意识树的不牢的表现党章中指出,党的建设必须坚持实现以下五项基本要求,其中第三条就是“坚持全心全意为人民服务。

对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇八

对照党章党规找差距,主动把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去、把作风摆进去,深刻检视了自身存在的突出问题,深入剖析了问题产生的根源,进一步明确了整改措施和努力方向。今天小编就给大家带来对照党章党规找差距个人对照检查,希望能帮助到大家!

自主题教育开展以来,我积极按照局党组主题教育计划要求,主动想事、干事,本着对组织、对岗位高度负责的态度,聚焦主业,务实担当,较好地完成了市委赋予的任务。近日,中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组又印发了《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规,进行自我检查。按照局党组的安排,下面,重点对照《党章》《准则》《条例》,结合自身实际,剖析如下:。

一、存在的突出问题。

(一)对照党章党规,思想境界有差距。作为党的领导干部,深知学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的重大意义和现实意义,也做到了带头学、带头讲、带头做,但是受个人理论水平制约,距离学懂、弄通、做实的要求还有差距。有时认为只要看过、学过就行了,对“怎么学、学到什么程度”缺少一个整体计划,系统性、研究性学习还远远不够,影响了理论学习效果。比如,对((党章》《准则》《条例》的学习还不够深入,对涉及的创新理论缺少深入解读,对涉及的焦点、重点、难点,仅仅停留在理解的层面,还缺乏互动和思想交流。

(二)对照党章党规,干事创业有差距。一是主动担当意识还要增强。对党建工作缺乏认真研究,重视不够,在严格党内政治生活、坚持党性原则等方面,还是缺乏见底到边、较真碰硬的作风和韧劲。比如,落实党委议事决策制度不严格,受日常工作繁忙这一因素干扰较大,有时不能及时研究重大问题,有时又因为上会议题多而赶进度,没有充分听取班子成员的意见建议,影响了民主集中质量。二是攻难克坚精神还要强化。工作上进取意识不强,指导创新的能力有待提高,统筹协调、科学谋划工作能力欠缺,有时还不愿面对棘手的事情,不敢直面矛盾和困难,很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式,工作上缺乏新意,缺少亮点。

(三)对照党章党规,为民服务有差距。到重点扶贫乡镇调研多,到非重点扶贫乡镇少;到扶贫任务重的贫困村多,到软弱涣散村少。只是重视关注了个别因病、因灾、年老体弱致贫的群众,对其他贫困群众的关注度有所欠缺。浮在机关多、走进基层少,真正到群众家中、田间地头调研得更少;到镇到村到户调研不打招呼、直奔一线,“一竿子插到底”还未形成行动自觉和工作常态。和群众面对面少,就了解不到带“露水珠”的一手资料,制定政策、做起决策来就缺少了依据。有时部署工作多、一线督导少,致使一些部署出现了“虎头蛇尾”。

(四)对照党章党规,自我要求有差距。走上领导岗位以来,我一直告诫自己:处于特殊位置,不搞特殊待遇;负有特殊责任,没有特殊权力。但有时觉得自己是一名老党员,党性观念强、底线思维牢,是非观、大局观从未偏移,作风方面不会出问题,因此不自觉就忽视了党性修养的锤炼,思想上也不自觉就会有宽松现象,特别是受社会一些庸俗思想的影响,放松了自我要求。

二、存在问题的主要原因。

(一)在“心中有党”上存在偏差。出现这样那样的问题,追根溯源还是理想信念这个“总开关”没有拧紧,关键在于对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神没有做到真学真用、常学常用、会学会用,对党还没有真正做到绝对的、唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。习近平总书记反复强调共产党员和党的各级领导干部必须坚定共产主义远大理想,不能因为实现共产主义理想是一个漫长的过程,就认为那是虚无缥缈的海市蜃楼,就不去做一个忠诚的共产党员。回想当初,我们入党时,都充满理想信念,面对党旗立下了铮铮誓言。但时间长了,疏于理论学习,精神上“补钙”不及时,就慢慢淡忘了,甚至认为共产主义太遥远,没有严格按照党章党史、先辈先烈等认真审视自己在思想政治方面存在的差距,理想信念出现了松动,各种错误思想潜移默化地侵入到精神世界,误导了思考和行动方向。

(二)在“心中有责”上存在偏差。在作决策、想问题、办事情时,没有把政治上的考量放在第一位,在党为党、在党护党的意识不够强,需要进一步强化政治担当。在一些复杂矛盾处理上,有时顾虑多、存在求稳怕乱的思想。干事创业的激情有所退化,导致有时贯彻执行上级决策部署时过分强调我局实际,没有完全做到不折不扣,没有完全处理好局部利益和整体利益的关系。

(三)在“心中为民”上存在偏差。一是部署谋划工作中,没有牢固坚持以人民为中心的发展思想,有些工作听取群众意见不够,停留在下几次基层、与群众谈几次心、开几次座谈会层面上,没有真正和群众打成一片。二是有时也调查了也研究了,但成果出来之后,因为推行困难多或推行成本大,没有及时付诸实践。三是在为民服务上,常常局限于自己的工作职责,没有时刻把群众当亲人,努力解决好人民群众牵肠挂肚的一些问题。

(四)在“心中有戒”上存在偏差。习近平总书记曾指出,没有规矩,就不能成其为政党,更不能成其为马克思主义政党。纪律是稳压器,是压舱石,是规范一切行为的底线。在重大问题上自己能做到坚央保持一致,做到对党忠诚,但在对遵守政治纪律和组织纪律的重要性上思考不深刻,对“千里之提,溃于蚁穴”的认识还不够。对全局干部要求不够严格,有时工作方法欠妥。有好人主义思想,严格管理不够。对个别工作不认真、纪律松弛的同志不能及时批评教育,助长了松散风气。同时,自己对践行新《党章》以及《准则)《条例》的紧迫感不强,对内涵没有深刻理解,也缺乏内化于心、外践于行的韧劲,不自觉地放松了纪律约束。

三、下步整改措施。

(一)进一步强化理论基础,作学以致用的表率。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想内涵和精神境界。在正确把握党的最新理论成果的深刻内涵和精神实质上下功夫,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,进一步提高思想政治素质,增强宗旨意识。学习党的优良传统,学习党纪党规,学习业务知识、法律知识、传统文化知识,加快跨越发展重大问题的研究,切实做到学以致用、以用促学,持续提高履职能力。

(二)进一步强化责任担当,作真抓实干的表率。一是落实全面从严治党责任。认真履行第一责任人的职责,进一步强化抓好党建本职,切实把抓好党建作为最大政绩,全面落实从严治党政治责任,始终坚持严守信念不动摇,深入学习贯彻中央、省、市对全面从严治党提出的新要求新部署;按照”一岗双责”要求,建立完善全面从严治党主体责任清单,明确和细化责任主体、责任内容、工作措施等,经常性开展主体责任落实的自查自纠。二是转变和改进工作作风。始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气,坚决克服不求过得硬、只求过得去的消极心态,用足用活政策和机遇,结合实际创造性的开展工作,全力抓落实、创一流、争上游,创造经得起实践、群众满意的成绩。坚持把创新作为工作的灵魂,在实际工作中边实践、边探索、边总结,不断改进工作方法,完善管理服务手段,推进本职工作不断向前发展。

(三)进一步强化宗旨意识,作一心为民的表率。为人民服务是我党的根本宗旨,艰苦奋斗是我党的优良传统,作为一名党的领导干部,只有把自己工作融进到为群众服务中,才能实现自身价值,唯有时刻做到自重、自警、自省、自励,才能杜绝问题的产生。下一步,我将进一步鼓起干劲,强化担当意识和责任意识,彻底摒弃“喘口气、歇一歇”的想法和行为,干好工作,干出实效。要坚持多下乡,在一线发现问题、在一线推动工作,实实在在地为群众办一些实事、谋一些好事,切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。

(四)进一步强化纪律意识,作清正廉洁的表率。按照加强党风廉政建设精神和《准则》《条例》要求,认真履行党风廉政建设责任制各项职责要求,努力加强自身建设;对照党章党规党纪,不断净化自己的思想、校正自己的行为,养成遵规守纪的高度自觉;始终保持清醒的头脑,严格执行廉洁自律有关规定,从生活中的点滴小事做起,带头严于律己.带头艰苦奋斗,管好管住工作圈、生活圈,自觉用党纪国法规范和约束自己的言行;坚持道德高线,严守纪律底线.做真正忠诚、千净、担当的党员干部。

根据主题教育活动安排,在集体学习党章党规、深化学习领悟的基础上,我严格对照《党章》《准则》《条例》,紧扣中央提出的“18个是否”,坚持边学习、边对照、边检视、边整改,做到了把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,切实增强了党的意识、党员意识、纪律意识,提升了政治境界、思想境界、道德境界,达到了深化认识、查找差距、明确方向的预期效果。现将有关情况汇报如下:

一、存在的主要问题。

(一)对照党章“五个是否”存在的问题。

1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略。本人在执行中央和省委重大决策部署方面,能够做到有令必行、有禁必止,保证了党中央确立的路线方针政策在落实中不跑偏、不走样、不变形。

但是经过认真剖析,还是存在以下问题:一是贯彻落实的力度不坚决。虽然落实上级决策不打折扣、不搞变通、不做选择,但是遇到急难险重任务时,有时缺乏攻坚克难的勇气,推进力度大不、措施不坚决。二是贯彻落实的韧劲不持久。对于一些需要长期坚持、久久为功的工作,有时盯得不紧、抓的不牢,缺乏善作善成的精神和坚持不懈的耐力,以致于有些工作虎头蛇尾、半途而废。

2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。

经认真对照,主要有以下问题表现:一是党员意识不强。不能做到时时处处始终以党员标准严格要求自己,有时把自己等同于一般群众,工作标准不高、思想进取不够、创新观念不强、党员先进性有所弱化。二是宗旨意识不牢。对履行党员义务有时存在认识不足、动力不足的问题。全心全意为人民服务的宗旨树得不牢,没有把群众所思所想所盼,记在心上、挂在嘴上、抓在手上,党员先锋模范作用发挥不好。

3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

经认真查摆,主要有两个方面问题:一是大局观念不强。想问题、作决策、抓工作,站位不高、视野不宽、思路不活,没有很好地从发展大局、从单位全局统筹考虑推进工作。二是担当意识不足。集体研究工作时,有时出于个人顾虑,习惯于随大流,只表态、不发言,主要是缺乏担当精神,总怕起误会、有杂音,甚至出现问题会被问责。

4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。

经认真查摆,主要问题为:一是执行纪律不严。自己在机关工作多年,对自身的工作纪律要求偶有放松,有时有迟到或早退现象。二是管理约束不紧。自己分管部门经常加班加点,出于心疼下属,有时对他们的管理失之于宽、失之于软。

5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。

经认真查摆,主要问题为:一是对待群众感情不深厚。有时对待来机关办事的群众,存在敷衍、搪塞的心态,应付了事、急于交差。二是服务群众态度不端正。有时对待群众态度不热情、语言不谦和,不温不火、不急不慢,进而影响了机关形象和办事效率。

(二)对照准则“八个是否”存在的问题。

1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念。本人能够增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”,但对马克思主义仍停留于概念理解,缺乏实践认知,仍需补足精神之钙、筑牢信仰之基。

2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场。本人能够做到旗帜鲜明讲政治,在大是大非问题面前,立场坚定、态度坚决,始终保持政治上的清醒和坚定。

3.是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”。本人始终听从党中央和习近平总书记的指挥,在政治上、思想上、行动上和党中央的步调高度一致,确保了意志统一、行动统一。

4.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。本人严格执行八项规定及其实施细则,从小事抓起,从小处着眼,思想上绷紧弦、行动上管住腿,坚决做到不违规、不逾矩。但是对隐形变异“四风”问题,有时发现不及时、制止不及时。

5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。工作中,能够积极听取大家的意见和建议,主动借鉴外地经验和做法,进而促进工作、提升水平。

6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题。

7.是否勇于开展批评和自我批评。能够主动参加民主生活会,严肃认真地开展批评和自我批评,但是有时顾忌面子,对同事的批评不深刻,指出问题没有达到一针见血、入木三分的效果,有时以工作问题代替作风问题。

8.是否保持清正廉洁的政治本色。经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题。

对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇九

近日,中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,逐一对照、全面查找各种违背初心和使命的问题,真刀真枪解决问题。

找差距要联系党章做对照。习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上指出:“找差距,就是要对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照人民群众新期待,对照先进典型、身边榜样,坚持高标准、严要求,有的放矢进行整改。”由此可见,党章是找差距的重要参照物和对标物。

找差距要坚持问题导向。党章作为党的总章程,是全党必须共同遵守的总规矩。找差距要对照党章,重点查摆是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略;是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用;是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁;是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩;是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。

以党章为镜,对照党章找差距,是党员拂去思想上“灰尘”维护机体健康的重要手段,我们每一个党员都要把党章铭记于心,这样才能做到守初心、担使命,为实现伟大梦想贡献力量。

对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇十

差距无处不在,每个人都需要正视自身存在的差距。既然“有差距”,就需要找差距,也唯有善于找差距,才能缩小差距、弥补差距。现实中,一些党员干部为人处事看不到自己的短板,对自己没有高标准、严要求,归根结底就是没有发现差距、找不到差距。这样既不利于自身成长成才,也难以履职尽责,把工作干好。要做到自知、自胜,关键就是要找到自己与优秀之间的差距。找差距是“不忘初心、牢记使命”主题教育总要求之一,也是开展主题教育的关键一环。唯有找到差距、找准差距,才能做到有的放矢、对症下药,做好整改、抓好落实,实现“守初心、担使命”的效果。时时反观自身,检视不足,是党员干部应有的修为。不忘初心、牢记使命,关键是要有正视问题的自觉和刀刃向内的勇气。找差距、立标杆,我们要同一切影响党的先进性、弱化党的纯洁性的问题作坚决斗争,努力提升自己的为民意识和服务本领,把党建设得更加坚强有力。

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对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇十一

根据主题教育工作安排,对照党章党规,重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,全面查找了个人在初心和使命方面存在的问题,现汇报如下:

一、对照党章存在问题。

一是是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略方面存在主要问题:一是对党的基本理论学习不及时,尤其是对党的理论体系的新发展、新变化学得还不深入,理解不够系统,对党的基本路线、基本方略及重大部署与本单位发展方向的关系还缺少宏观分析,对当前工作的时代认识不够。二是对坚持党的性质宗旨的理解还不透彻,只是概念化的口号,在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”方面,更多地是思想上的要求,还缺少具体可落实的方法和行动。三是学用结合、学以致用上存在“两张皮”的情况,没有用心去做好二者结合文章,对如何指导实践、推动工作缺少思路和办法。

二是是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用方面存在主要问题:一是党员先锋模范作用的发挥不够持续、不够平衡,有松一阵儿紧一阵儿的情况,注重在急难险重任务发挥作用,在日常工作和学习中的带动作用、尤其是在中心工作中发挥作用还不到位。二是对入党誓词的理解还不够深,时刻以入党誓词检视思想和行为的自觉性还不够高;对奉献精神的理解没有做到与时俱进,时时处处作奉献的意识不够强。三是对上级安排的工作,有时会存在不愿干、不想干的心理;在小事小节上有时还缺乏自律意识;对违反党的原则的言行,缺乏揭露和纠正的勇气和斗争精神。

三是是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面存在主要问题:党章中指出,党的建设必须坚持实现以下五项基本要求,其中第三条就是“坚持全心全意为人民服务。党除了工人阶级和最广大人民群众的利益,理论指导实际工作做得还不到位,如果更加深入地系统的“研”、“钻”对于业务工作的发展有更好的促进作用。

四是是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩方面存在主要问题。一是对党委班子整体决策,虽然能做到完全服从,但对于自己思想中的疑虑缺少汇报沟通,从而导致带着问题落实工作,间接影响了工作效果。二是守纪律,讲规矩的表率作用不够突出。遵守政治纪律,政治规矩的自觉性还不够。对新党章和《准則》《条例》的学习不够深造,特别是对严肃党内政治生活抓得还是不够紧实,自我批评有練味,对别人开展批评时只是“陽鞔挠痒”,以工作建议代替批评意见,对一些同志出现苗头性问题还袍有“护犊子”心态,运用“四种形态”抓康政的意识不够强。三是党建工作第一责任人的责任落实还有提升空间,习惯于按照上级文件要求抓落实,在推进党建各项工作过程中,统筹力度不够、结合实际不紧。

五是是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来,到群众中去,善于做好新形势下的群众工作方面存在主要问题:一是走访基层存在“就近原则”,对较为输远的基层单位一般较少深入走访调研,对基层工作和基层干部存在问题批评较多,实质姓甜施较少。二是在贯彻落实上级工作部署方面重过程轻实效。以会议贯彻会议,就文件落实文件的现象还是存在。下基层检查工作偏重于检查台帐,会议记录,个人笔记,对于开展每项工作,比较注重宣传效应,经常是强调信息稿件、简报的多。具体有没有落实,效果怎么样过问的少。一定程度上造成了重形式。轻内容的导向,增加了基层的负担,影响了工作实效。

二、存在问题的原因剖析。

思想决定行动,行动决定成效,其中思想问题是核心。我严格按照“守初心、找差距、抓落实”的要求,紧密联系实际,在认真查摆存在问题的基础上,进行了深刻反思,虽然有体制机制、外部环境等客观原因,但更中要的还是主观原因所致,剖析上述问题产生的根源,概括起来主要有以下四个方面:。

(一)党性修养还不够深。

对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇十二

根据主题教育工作安排,对照党章、《准则》《条例》,对照“18个是否”进行检视,查找问题根源,认真加以整改。

(一)对照党章,在“五个是否”方面存在的问题。

1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。经认真查摆,主要有3个方面的问题:一是对党的基本理论、基本路线、基本方略和新发展理念学习领会不深入,主动、自觉学习少,一些基本概念记不住,对应知应会的基本知识一知半解,讲不清楚。二是在坚持社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局中,把全面从严治党要求贯彻于机关党建全过程态度不够坚决,找不到有效的抓手和措施,工作缺乏韧劲,比如对党总支(支部)书记履行党建责任的督促管理不到位,个别机关党员仍出现违纪违现象。三是存在学用脱节的情况,不能把党的理论成果很好地用在推动干部工作和机关党建工作发展之中,工作效果一般。

2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。经认真查摆,主要有2个方面的问题:一是学习中没有起到带头作用,作为负责机关党建工作的责任人,对带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想做得不够,学习缺乏韧劲钻劲,浮于表面,浅尝辄止,平时多做事务性工作,理论学习只是偶尔浏览一下,没有入心入脑。二是在“坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益”上有差距,舍小家为大家的精神和行动不够,在工作任务多时,有满足于过得去就行的想法,工作标准低,对科室一些材料的把关指导有懒惰思想,不想多花时间修改。

3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。经认真查摆,主要有3个方面的问题:一是调查研究的能力不强,对干部选拔任用工作和机关党建中存在的突出问题把握不准,没有提出有效的措施,对干部日常了解研判停留在碎片化阶段,没有总结形成一些好的工作机制。二是担当的精神和能力缺乏,工作任务一来,安排的多,指导督促参与不够,导致一些工作落实效果一般。有想出亮点的急功近利思想,缺乏功成不必在我的担当。三是反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风上做得不彻底,如在选调生培养上没有把政策落到实处,存在用材料代替工作开展的形式主义,材料总结得好,实际工作则没有落实到位。

4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。经认真查摆,主要有2个方面的问题:一是参与组织生活的积极性不高,有被动参加的思想,批评与自我批评的积极性不高。二是平时对时事政治的关注了解不够,看新闻联播、时事新闻、党报党刊较少,对重大政治问题懒于思考。

5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。经认真查摆,主要有2个方面的问题:一是对群众的感情还不够深厚,没有真正做到把群众当亲人,设身处地地为群众办实事、办好事还有很大差距。二是缺乏做好新形势下做好群众工作的能力,不熟悉农村工作,在群众中宣传党的方针政策不够,发动群众、组织群众的本领欠缺。

(二)对照《准则》,在“八个是否”方面存在的问题。

1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。经认真查摆,主要有2个方面的问题:一是对中国特色社会主义理论体系的学习不深入,领会不透彻,思想上还有“灰尘”,在自身理想信念的坚定性上不够。二是言行不够一致,在组织生活会中讲得好,但在行动中落实不够,没有把理想信念转化为推进工作的强大力量,工作存在懈怠思想,爱党忧党为党的意识薄弱。

2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。经认真查摆,主要有1个方面的问题:有时面对发表不当言论的熟人和群众,有的时候听之任之,没有义正言辞地指出错误进行教育,认为自己不说就行,错误认为事不关己,缺党员应有的正气和斗争精神。

3.是否坚决维护以为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。经认真查摆,主要有2个方面的问题:一是存在执行上级政策不到位的情况,有时会搞一些变通,一些工作形式大于内容,落实的效果不好。比如党员积分制的落实。二是严格执行重大问题请示报告制度不够,工作缺乏统筹,没有很好的整合和利用各种资源推进工作,对工作底数掌握不全面、不细致,汇报对接工作的及时性、主动性有差距。

4.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。经认真查摆,主要有2个方面的问题:一是工作作风务实不够,存在照搬照抄情况,解决问题的办法不多,工作协调不够,不会整合和利用资源推进工作,有好人主义思想。二是吃苦精神有所退化。随着工龄的增加,加班加点工作、高质量工作有差距。

5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。经认真查摆,主要有2个方面的问题:一是对不分管的工作熟悉不够,对人才工作等没有提出好的工作意见建议,主动思考组织工作少,有各人自扫门前雪的狭隘想法。二是不注意听取各方面意见完善自己,自我要求放松,安于现状,缺乏进取心。

6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。经认真查摆,主要有3个方面的问题:一是到单位和乡镇宣传党的干部政策,传递实干担当导向不够。二是对干部的了解不全面不深入,对有的干部只知道名字,不了解性格脾气、工作作风,不了解家庭变故、身体心理等情况,影响到干部任用的科学性,提出建议性意见不够。三是在干部监督工作中,没有找到好的工作抓手,满足于收到举报去调查,发现问题去处理,对干部事前教育管理不够,有失之于软的现象。

7.是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。经认真查摆,主要有2个方面的问题:一是有多栽花、少栽刺的不良思想,不想得罪人、怕得罪人,开展批评和自我批评有差距,党员意识不够强,对自己的要求不高,对组织部其他干部存在的问题没有完全做到及时扯袖提醒。二是行使权力的风险意识不强,存在官本位思想,没有完全坐到一切为了群众。

8.是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。经认真查摆,主要有2个方面的问题:一是对纪律处分条例等党纪法规的学习不全面,哪些言论不能说、哪些行为不能做还有模糊不清的地方,注意小节还有差距。二是工作中有时麻痹大意,觉得不收受贿赂、不贪污公款就行,缺乏风险意识、责任意识。

(三)对照《条例》,在“五个是否”方面存在的问题。

1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。经认真查摆,主要有1个方面的问题:有时对一些上级决策部署的贯彻落实不坚决、不到位,不会结合实际,缺乏换位思考,有机械落实、打折落实的现象。

2.是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。经认真查摆,主要有1个方面的问题:在公务接待中,有时对陪同人数、点餐数量等没有严格按规定办,存在麻痹思想。

3.是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。主要有1个方面的问题:

在扫黑除恶专项斗争中,深入村、社区、机关宣传扫黑除恶有关政策不够,动员发挥机关党员参与扫黑除恶专项斗争不够。

4.是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。经认真查摆,主要有1个方面的问题:在工作任务多、完成时限要求短时,有被动应付的现象,完成工作的质量一般化,有形式主义不良倾向。

5.是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。经认真查摆,主要有1个方面的问题:带头弘扬社会主义核心价值观有差距,看到陌生人乱扔垃圾烟头、赌博等不文明现象时没有及时制止,有多一事不好少一事的错误想法。

以上问题的产生,究其根源,主要有以下几个方面原因造成。

(一)学习提高不自觉。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想上做得远远不够,认为上级怎么说怎么做就行,即使学不懂也不影响我的工作多少,把学习当成可以做也可以不做的事。

(二)理想信念不坚定。面对多元化的社会现象和缤纷多彩的物质世界,有时会感到迷惑和不解,在世俗之间放松了对主观世界的改造,偏离了共产党员的价值观念,淡化了理想信念,有时和一些同学、同事、同行比比,觉得自己到组织部以来加班了十来年,为什么这么做还是感到模糊不清,其实这就是理想信念不坚定的表现。

(三)党性锻炼不深入。对党的性质、宗旨认识还不够深刻,有时感觉思想就像小船,航向动荡不安。自我要求不严,标准不高,把底线当高线,认为比比别人自己也差不多,只要把工作做了、不犯错误就行,离共产党员的先锋模范作用差距比较大,有畏难、懒惰情绪。

(四)宗旨意识不牢固。“三观”改造不彻底,为群众服务的干劲不强,离全心全意为人民服务的宗旨差距比较大。立足。

岗位职责。

如何服务群众思考不深。作为县人大代表,平时不注意与群众联系、听取意见。没有做到人民利益至上,更多是考虑了自己的利益。对群众反映的问题总认为是共性问题,没有深入地加以解决。

(五)自我要求标准低。存在安于现状、过得去就行、干多干少一个样的思想,认为尽力能完成各项工作任务,不出差错和漏洞就行了,有时还有“等”、“靠”的思想,缺乏钉钉子作风,缺乏在思想观念、思维方式、工作方法上的开拓创新。在作风上,认为自己职位不高、权力不大,不管钱,加不会发生违反党纪党规的情况,拒腐防变的思想防线树筑得不牢,缺乏警惕性。

针对查摆出来的问题,按照以下措施认真整改。

(一)抓学思践悟坚定理想信念。一是把政治理论学习作为终生必修课,认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,并在书中记录学习体会,阅读《中国共产党的九十年》《七年知青岁月》等书籍,坚持每2个月读一本党史国史、政治理论类书籍。坚持每个季度撰写1篇网评文章,抓住工作之余的时间,充分运用学习强国、党报党刊等媒介开展党的政治理论学习,并结合实际思考,积极撰写。

心得体会。

每年结合1个问题深入思考研究形成。

调研报告。

二是坚决维护党的政治纪律,自觉担负起维护党的政治纪律的责任,做到不妄议党的政策方针,不发表不当议论,增强参加“三会一课”的主动意识把遵守政治纪律的要求传导到机关工委所属的每个党支部和党员对个别违纪的机关党员开展案例分析在社会上听到不良言论敢于发声三是锤炼党性修养熟读并记忆。

入党誓词。

深刻理解其中的丰富内涵在提高工作标准和工作效率上下功夫学会管理事件、管理时间真正把工作当作事业培养“工匠精神”把每一项工作都做到尽力而为、问心无愧。

(二)抓服务群众增强宗旨意识。一是坚守群众立场。把以人为本、执政为民理念贯穿于干部选拔任用和机关党建工作实践之中,在提建议、做决策时,充分考虑群众需要什么,这样做对群众有没有利,不做形式主义、对人民群众无利之事。二是深入群众关注民生。提高讲党课的能力,积极深入农村、社区、企业、社会组织之中,结合实际宣传党的政策方针,了解收集社情民意,实实在在地为群众解决实际问题。每年为群众至少办1件实事。三是用心服务群众。结合脱贫攻坚工作,与群众面对面、手拉手,零距离接触,找准群众利益结合点,切实为群众服好务,持续用力用情做好3户挂钩户帮扶工作。

(三)抓调研和落实推动事业发展。一是勇于担当尽责。带头树立高度的责任感和敬业精神,全面总结经验,完善工作思路,注重务实创新,认真履行职责,让自己的工作每年有一个特点或是亮点,在建立工作长效机制上下功夫。二是深入调查研究,针对工作中存在的突出问题,每年确定1个专题开展调研,把成果转化为推动工作的具体措施。认真履行县人大代表职责,对经济社会发展充分建提出意见建议。三是增强工作执行力。坚持“出手就是高水平”的理理念,养成精益求精的习惯,把每一项工作做实、做细、做出实效。

(四)抓作风改进保障清正廉洁。一是坚持立行立改。对自身存在的“18个是否”突出问题,按照整改有目标、推进有措施、落实有责任、完成有时限的要求,认真梳理整改清单,逐项抓好整改落实,以良好成效为组织工作发挥作用。二是时时严于律己。不论何时何地,始终做到自重、自警、自省、自励,任何时候不懈怠、不越轨、不骄纵、不妄为,坚决不贪污、不受贿一分钱,争做表率和示范。坚决抵制歪风邪气,厉行勤俭节约,注意生活小节。三是下大气力改进作风,带头开短会、讲短话、发短文,杜绝一切形式主义,树立求真务实作风,腾出精力接地气、抓落实。

以上对照检查,不到之处,请同志们给予批评帮助。我将全面认领,认真吸纳,逐项整改,提高自己,在主题教育中求得进步提高。

对照党章党规找差距个人心得体会范文(13篇)篇十三

在“不忘初心、牢记使命”主题教育期间,结合我个人的工作情况,对照《党章》,《党政》“18个是否”找差距,抓落实中,总结了几点意见,对自己也提出来几点要求。

能够牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照要求做得还不够。学习领会还不够深。对工作投入的精力相对多,对学习投入的精力相对较少,影响了学习进度。

缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但结合实际思考研究的不多,工作上有前松后紧、细致不够等现象。面对繁重的工作任务,有时会有畏难情绪和疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。降低了工作标准,满足于不出错、过得去。在工作方式上,方法简单,创新性不够,存在思路还不够宽、层次还不够高的情况,有时还存在照搬照抄的情况。

通过这次主题教育,虽然深刻的认识到全心全意为人民服务的宗旨,但宗旨意识不够牢。对党员和积极分子反映的问题过问的少,有担心给自己添麻烦的思想。有的时候公司党总支下达的通知、文件没能很好地把内容吃准、摸透、搞准就转发出去,对于党支部的基层工作还需进一步细化。

(一)理想信念不够坚定。面对当前公司处僵治困,压减法人新形势新要求,把更多精力放在完成公司经济发展等“硬指标”上,把政治理论学习当成了“软指标”,学习不够系统,党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、中国特色社会主义理论体系及习近平总书记系列重要讲话精神深入学习、全面深刻理解还有差距。

(二)党性修养还需加强。今年年初刚当选为党支部组织委员,对党组织充满了向往和热爱,但随着自己所分管的好几个控、参股公司都进入实质性压减,注销攻坚阶段,工作压力增大,就不自觉放松了党性锻炼,把自己等同于一般党员,缺乏高标准严要求,没有严格按照基层党员干部的标准来提升党性修养和理想信念。

一、加强党的理论知识学习,提高党性修养,进一步学习习近平新时代特色社会主义思想,把学习主题教育和实际工作紧密的结合起来,立足本职岗位,创新工作方法。

二、加强支部的组织建设,切实增强攻坚克难的精神、抓落实的力度、破难题的勇气,切实把抓落实作为履职尽责的本分、把重实干作为成就事业的基础、把求实效作为一切工作的目标,努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务实的良好形象。最大限度调动二支部党员的积极性、主动性、创造性。

三、加强与支部的党员,积极分子多沟通,听取他们的意见,严于律己,宽以待人,不断的改进工作手段和工作方式,提高工作质量。针对二支部流动党员的管理提出解决措施,方案落实到位,逐步解决薄弱环节,共同提高工作对标水平。

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