通过每月一次的工作总结，我们可以发现自己在工作中的不足，进一步提高自己的工作能力。下面是小编整理的几篇优秀的月工作总结，希望能给大家一些思路和启示。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇一
20**年我局将全面贯彻党的十八大、十八届三中全会精神，认真落实市委三届七次会议，紧紧围绕全县灾后恢复重建中心工作，以“民生为本,人才优先”为主线,以改革创新为统领，大力推进就业创业、社会保障、人才队伍建设、人事制度改革、收入分配制度改革、构建和谐劳动关系等各项工作，为推动我县灾后恢复重建和县域经济社会发展提供民生保障和人才支撑。
一、健全促进就业创业体制机制。
（一）全力推进就业促进民生工程。充分利用灾后重建项目、重大投资和建设项目增加就业岗位，实现项目建设与促进就业的良性互动；全面鼓励、支持民营经济和中小微企业发展，增强二、三产业吸纳就业能力；广开服务业就业渠道，着力提高服务业就业比重。
（二）完善和落实积极就业政策。完善和落实灾区就业援助政策，将城镇因灾失业人员和农村建房困难户家庭成员纳入灾区就业援助范围，全力帮助灾区群众实现就业。完善促进高校毕业生就业创业的扶持政策，推进高校毕业生实现稳定就业。完善扶持创业的优惠政策，进一步鼓励扶持自主创业。规范公益性岗位的开发和管理。不断优化就业专项资金支出结构，加强资金监管，提高资金使用效益。
决灾区困难人员就业问题。统筹做好被征地农民、退役军人就业工作。认真落实促进“9+3”学生就业的政策措施，帮助藏区“9+3”学生就业。
（四）加大职业培训工作力度。紧扣灾后恢复重建需要，开展建筑工匠培训、灾区企业在岗培训、重点产业和紧缺工种培训。改革和完善职业培训工作，加大“职业技能培训券”工作实施力度，拓展职业培训专业（工种），鼓励有条件企业开展岗位技能提升培训。配合相关部门做好退役士兵职业技能培训。
二、建立更加公平可持续的社会保障制度。
（五）做好扩面征缴和待遇支付工作。加大非公有制经济组织从业人员、灵活就业人员、农民工社保征缴扩面力度，强化政策宣传，引导适龄城乡居民，尤其是中青年参保续保。做好基金征收工作，确保各项社会保险待遇按时按规定支付。按照国家统一部署，继续做好提高企业退休人员基本养老金工作。
（六）统筹推进养老保险制度建设。贯彻落实统筹城乡养老保险相关政策。落实“4.20”芦山地震灾后重建社会保险支持政策。落实养老保险关系转移接续政策，鼓励城乡居民参加职工养老保险。做好被征地农民社会保障工作。
（七）积极推进基本医疗保险工作。积极推进城镇居民大病保险工作。健全多层次医疗服务监管机制，全面实施审核事后监管、专职队伍巡查监管与信息系统实时监控相结合的监管方式。完善“两定”机构考核评价和监督检查机制，加强对定点医疗机构的监管力度。
待遇。继续落实“4.20”地震受灾企业失业保险降费率政策。强化失业动态监测工作，扩大失业动态监测覆盖面。
（九）加强工伤保险和生育保险工作。继续贯彻实施《工伤保险条例》及其配套规章和规范性文件。进一步探索农民工参保办法，巩固高风险企业参保成果。加强工伤认定、劳动能力鉴定和工伤保险经办工作，搞好新旧劳动能力鉴定标准衔接。规范工作程序，缩短经办周期。继续推进生育保险工作，扩大参保覆盖范围。
（十）加强社会保险基金监管。加强社会保险基金预算管理，完善编制、审核、汇总和执行工作。完善基金监管内控各项制度，推进依法监管。
（十一）加强社会保险经办管理服务。贯彻落实《社会保险费申报缴纳管理规定》，推动社会保险费统一征收，建立全民参保登记制度，加强社会保险稽核，维护参保人员社保权益。
三、加强人才队伍建设。
（十二）推进专业技术人才队伍建设。围绕灾后重建，加强专家服务基层工作。完善人才柔性流动措施，广泛吸引国内外优秀人才来天全创新创业发展。
（十三）分类推进职称制度改革。按照省上统一部署做好中小学职称制度改革。积极推进专业技术人才队伍管理信息化建设。
四、深化干部人事制度和工资收入分配制度改革。
（十四）加强公务员队伍建设。贯彻实施专业技术类、行政执法类公务员管理规定，推进公务员分类管理。
位工作人员实名制管理。继续加强事业单位岗位设置聘用管理，完善岗位聘用制度，全面推行合同管理制度。
（十六）完善机关事业单位工资收入分配制度。按照国家和省上统一部署，推进机关事业单位工资收入制度改革；继续做好机关事业单位工作人员按年度考核晋升工资工作，加大平时考核力度并完善相关制度。会同有关部门继续做好规范公务员津贴补贴工作。
五、做好劳动关系协调和劳动者权益保障工作。
（十七）做好农民工工资支付工作。严格执行建设领域农民工工资支付保证金制度，及早防范和有效处置灾后重建工程拖欠民工工资行为，探索实践源头预防和治理农民工工资拖欠的机制和措施，切实做好农民工工资支付保障工作，维护劳动者合法劳动报酬权益。
（十八）加强劳动关系协调工作。贯彻落实党中央、国务院关于构建和谐劳动关系的意见和省相关实施意见，研究制定我县具体措施。深入贯彻劳务派遣若干规定，规范劳务派遣用工。全面落实劳动合同制度，全县企业劳动合同签订率达到92%。
（十九）提升调解仲裁工作效能。全县劳动人事争议仲裁结案率在95%以上。加强与法院的交流沟通，提高裁审一致性。积极推进调解仲裁信息化建设。探索建立办案监督、便民服务措施，提升调解仲裁管理服务能力，增强群众满意度和社会公信力。
（二十）加强劳动监察执法工作。开展“送法上门”活动，广泛宣传劳动保障法律法规，积极预防违法行为发生。加大主动检查和专项检查力度，深入开展劳动用工、社会保险、农民工工资等专项检查工作，大力推动劳动合同制度落实、社会保险征缴扩面、农民工工资支付保障工作。强化日常巡视检查和书面审查。加强对重点监控企业的监督检查。及早防范和有效处置灾后重建工程拖欠民工工资行为,深入贯彻落实欠薪处置责任制，加强对农民工工资拖欠问题的源头治理和常态监管，从根本上遏制欠薪问题。进一步做实劳动保障监察“两网化”管理工作，提高劳动监察信息化水平。推进劳动保障守法诚信评价工作。
六、加强综合基础性工作。
（二十一）推进规划财务和统计工作。加强财务监督，厉行勤俭节约，严格控制“三公”经费支出，加强政府采购管理。
（二十二）进一步加强基层平台建设工作。以乡镇为单位，按服务下基层的要求，扩大各项保险覆盖面。坚持全覆盖、保基本、多层次、可持续方针，加大宣传，做到应保尽保。同时，加强街道、社区劳动保障工作平台建设，全面建成覆盖城乡居民的社会保障体系，形成县、乡、村社会保障“网格化、科学化、效能化”一站式工作体系，为统筹城乡社会保障各项工作打下坚实基础。
七、加强系统自身建设。
（二十三）深入开展群众路线教育实践活动。扎实开展群众路线教育实践活动，以问题为导向，聚集“四风”突出问题，以严的标准、严的措施、严的纪律坚决反对“四风”，着力解决发生在群众身边的不良作风。大力推进系统政风行风和行政效能建设，着力构建作风建设长效机制。突出抓好党员干部理想信念和党性党纪教育，提高党员干部党性修养和廉洁自律意识，筑牢反腐倡廉思想防线。围绕“阳光重建、廉洁重建”总要求，有序推进灾后重建工作。
（二十四）扎实推进机关队伍建设工作。深化机关效能建设，坚决整治“庸、懒、散”现象，杜绝各种不良风气。以完成灾后重建、社会保障任务，人社队伍建设先行为宗旨，打造“创务实班子、带优质队伍”队伍建设的氛围，树立局党组、局班子当好排头兵，才能带出一支“政治过硬、业务精良、作风优秀”的能打硬仗的人社干部队伍的理念，不断改进工作作风，建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的人社骨干队伍，坚定不移地贯彻落实各项目标任务，全力以赴做好灾后恢复重建各项工作，做到高效率，快节奏，求实效，切实提高行政效率。
八、落实灾后各项惠民政策，全面启动社会保障重建项目（二十五）落实灾后各项惠民政策。我局将以重建项目实施为抓手，以落实好灾后各项优惠政策为引领，切实做好人力资源工作，进一步强化社会保障，主动融入全县灾后重建工作大局。
（二十六）全面启动我局灾后重建项目。抓住机遇，以科学重建为宗旨，紧抓项目时间节点，统筹协调，力保20**年4月20日前县级灾后重建项目全面开工。积极指导、配合各乡（镇），建设高水准、高质量的基层就业和社会保障公共服务平台。加大工程建设监督管理力度，确保项目质量。全力打造集就业、社会保障、人事人才、劳动维权为一体的全县人社综合服务平台，推动人社事业走科学发展、健康发展之路。
（一）深入推动就业创业工作。
240个。统筹推进退役军人、妇女、残疾人等群体就业工作。五是大力提升就业服务能力。全面推行新增就业实名制、就业资金管理使用实名制和人力资源信息实名制，提供更加精细化、更有针对性就业服务。充分发挥市场机制在促进就业和配置人力资源中的基础性作用，做好人力资源市场整合准备工作。加强基层公共就业创业服务平台标准化、信息化建设，为劳动者提供多元、高效、优质的公共就业创业服务。确保全年城镇新增就业3900人、转移农村劳动力7300人、实现失业人员再就业1900人、就业困难人员就业340人，城镇登记失业率控制在3.9%以内。
（二）积极推进社会保障体系建设。
一是完善社会保障制度建设。进一步完善城乡居民养老保险制度，抓好参保人员档案的收集、整理、立卷、归档等工作，确保9月底前完成省级验收，做好与职工养老保险制度衔接工作。深化医保付费方式改革，全面推进基本医疗保险付费总额控制，统筹做好城镇基本医疗保险大病补充保险工作。积极发挥失业保险制度促进和稳定就业的作用，围绕“援企稳岗”推动社保扩面。进一步推进工伤保险工作的标准化、制度化、规范化的建设，提高工伤保险基金的抗风险能力。制定出台社会保险参保征缴管理实施办法，完善社会保险统一征缴制度，提高社会保险参保率、征缴率。二是进一步提高社会保险待遇水平。做好城镇职工基本养老保险关系转移接续工作。按照统一部署，做好企业退休人员基本养老金调整工作。缩小政策范围内住院费用支付比例与实际住院费用支付比例之间的差距。努力提高失业、工伤和生育保险待遇水平，及时足额支付各项社会保险待遇。三是加强基金监管和内控制度建设。切实加强基金监管和经办服务能力建设，严格执行收支两条线规定。完善社保基金预算管理约束机制，提升基金管理水平。加大社会保险稽核的力度，做好参保单位参保人数、缴费基数审核工作，认真开展社会保险各项社会保险待遇领取资格认证工作，加强定点医疗机构、定点药店的监督。严格工作流程和制度约束，强化社保机构内控审计和信息披露，切实维护基金安全。四是提高经办管理服务水平。健全完善社会保障经办管理体系，积极整合社会保险经办管理资源，严格落实社会保险统一征缴管理，提高经办效能。创新社区养老服务方式，力争企业退休人员社区管理服务率达到95%以上。确保全年城镇职工养老保险、城乡居民养老保险、失业保险、城镇职工医疗保险、城镇居民医疗保险、工伤保险、生育保险参保人数分别达到2.375万人、32.1万人、1.36万人、2.15万人、4.8万人、1.7万人、1.55万人。被征地农民养老保险、村干部养老保险实现应保尽保。
（三）大力加强人才队伍建设。
一是加强专业技术人才队伍建设。深入实施专业技术人才知识更新工程，加大紧缺专业技术人才和创新型人才的培养力度。做好推荐省、市政府特殊津贴和评选县政府特殊津贴工作。加强继续教育基地建设，抓好专业技术人员网络在线和岗位培训。二是加强技能人才队伍建设。加大技能人才的培养力度，推动企业技能人才队伍建设。加强劳动技校建设，深化校企合作培训模式。全年培养技师40人，培训高级工180人，组织职业技能鉴定1600人。三是加强人才公共服务。进一步完善县经济开发区企业人才引进奖励实施办法，大力引进高层创新创业人才和紧缺人才。加强人才服务平台建设，充分发挥政府引导作用，积极培育本地人才。
（四）继续深化人事制度改革。
一是加强公务员队伍建设。加强公务员制度和队伍建设，认真做好公务员招录和年度考核工作。加强公务员职业道德培训，全面开展公务员“四类培训”和对口培训工作。深入开展争做人民满意的公务员活动，全面提升公务员能力素质。二是深化事业单位人事制度改革。认真贯彻落实事业单位人事管理政策法规，完善事业单位岗位管理和聘用制度。进一步规范事业单位公开招聘工作，确保考试安全。分类推进职称制度改革，全面实施中小学教师职称制度改革。配合做好清理“吃空饷”和超编进人专项治理活动。三是完善收入分配制度。加强事业单位绩效考核工作指导，研究制定绩效工资总量正常调整办法。完善企业工资集体协商制度，适时调整最低工资标准。四是积极做好军转安置工作。落实军转干部安置办法，完成年度军转安置任务。认真做好企业军转干部解困稳定工作，确保全县企业军转干部总体稳定。
（五）努力构建和谐劳动关系。
工工资支付等专项检查，及时查处侵害劳动者权益案件。加强劳动保障监察“两网化”管理，加大日常巡查力度，及时纠正和查处不订立劳动合同、拖欠克扣工资等违法行为。做好劳动保障年审工作，推进企业劳动保障守法诚信建设。提高监察执法效能，劳动监察举报投诉结案率100%。四是切实做好农民工工作。进一步完善和落实促进农民工就业创业政策，做好农民工职业技能提升培训。加强对重点领域的监管，坚决查处拖欠农民工工资行为。严格落实农民工工资支付保证金制度，确保农民工工资按时足额发放。认真处理群众来信来访，全力维护社会和谐稳定。
（六）突出重点，统筹做好其他工作。
产、社会管理综合治理等工作，扎实做好县人大代表建议意见和政协委员提案办理工作，配合有关部门做好双拥创建等工作。
（七）加强服务能力和自身建设。
一是加强基层平台建设。加强乡镇、社区公共就业服务平台建设，建立和完善县、乡镇、村三级服务网络，形成覆盖城乡的公共就业和人才服务体系。加强公共服务机构和队伍建设，定期对经办人员进行业务及相关法律法规知识培训，努力提高基层经办队伍业务素质和服务能力。二是扎实推进信息化建设。巩固“金保工程”建设成果，做好公共就业管理服务信息一体化建设，推进系统间数据共享，加强网上经办和异地业务办理。全力做好社会保障卡信息数据采集和发放工作，确保年内全县持卡人数达到25.6万人。三是加强党风廉政建设和党政信息公开、宣传工作。深入开展党风廉政教育，扎实推进惩治和预防腐败体系建设。修订和完善各项规章制度，努力做到用制度管权管人管事。完善党务、政务公开制度和监督制约机制，充分发挥政务专网、单位网站、宣传栏的作用，提高党务公开、政务公开的质量。坚持主动宣传、正面宣传为主，认真开展业务信息、法律法规和政策宣传。四是切实改进工作作风。以“三严三实”标准，扎实开展党的群众路线教育实践活动。加强人社系统干部队伍作风和效能建设，提高干部职工依法行政、履职尽责、为民服务的能力水平。认真贯彻落实中央八项规定和省、市、县委关于改进工作作风的一系列规定，组织开展窗口单位改进作风专项行动，深化优质服务窗口创建活动，树立人力资源社会保障部门为民务实清廉的良好形象。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇二
2016年，xx县人防办在县委、县政府、县人武部的坚强领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大以及十八届三中、四中、五中全会精神，立足人防工作实际，紧密结合礼貌单位创立和“准军事化”机关建设。认真落实双拥政策，进一步加强军政军民团结，真抓实干，锐意进取，经过抓双拥促人防，人防各项工作得到了省、市领导的充分肯定。现将今年双拥工作总结如下：
一、加强领导，健全工作机制。
一是机构健全。我办高度重视双拥工作，始终把双拥工作作为坚持社会稳定，促进经济发展的一项重要任务来抓。根据人事变动调整充实了双拥工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责双拥工作。把双拥工作纳入全年工作计划，结合双拥的重点工作，明确工作职责，在全办构成了主要领导挂帅、职责分明、股(室)协调配合的双拥工作格局。二是领导重视。年初，我办制订了了2016年双拥工作计划，将双拥工作作为人防机关建设的一项重要工作来抓，并与机关“准军事化”建设、精神礼貌创立和效能建设有机结合，相互促进，不断推动人防工作迈上新台阶。
二、深化宣传，增强国防意识。
难地点。七是开展人防行政执法检查活动，在实地检查中融入人防法律法规和政策的宣传，对不贴合工程建设规范的行为限期整改，经过执法检查，有效增强了建设单位、监理的人防法律意识，提高了他们履行人防义务的自觉性。八是重视党报党刊作用发挥，完成党报党刊征订任务。
三、服务拥军，提高保障本事。
帮扶工作。同时，驻村工作组到挂点村采用多种形式，有组织有计划的对干部群众进行国防人防教育，使全村干部群众树立牢固的国防人防观念和意识。四是坚持密切联系。坚持与县人武部和其他军事部门的密切联系，主动上门汇报人防工作，征求工作意见和提议，使县人武部领导了解人防建设的实际情景，使人防工作更加适应国防建设的要求。五是核实组建人防专业队伍。根据人民防空需要，指导交通、卫生等部门调整充实了抢险抢修、医疗救护、交通运输、综合应急救援等4支专业队，完善专业队伍建设。六是做好战备资产普查。组织人员专项负责人防战备资产资源普查工作，认真细致做好相关数据采集、分类、建档等基础工作，全面摸清我县人防资产家底，按期完成普查任务。
四、结合迎检，开展双拥活动。
结合人防建设和实际，开展了一系列主题鲜明、资料丰富、形式多样的双拥活动。一是做好迎接南京军区国防动员专项检验评估工作。为迎接南京军区国防动员专项检验评估，我办认真筹备，落实迎评工作，专人负责对防空地下室防护情景进行检查;完善修订了防空方案;系统分类整理了各种相关工作资料;核实调查国防动员潜力数据;汇编了人民防空日常办公文件;制作了关于建设成果的电子相册等。二是开展人防机关“军训”活动。针对人防机关“准军事化”建设的特点，我办组织全办人防干部职工到县人武部军事训练场开展军事训练活动，请了县人武部官兵指导实弹打靶射击训练，以培养干部职工“快、准、严、细、实”的工作作风，增强组织纪律观念和团结协作精神。三是结合重大节日开展双拥活动。结合人防工作的实际，在“八一”建军节、“7.26防空警报试鸣日”、“元旦”、“春节”期间，我办都主动邀请县人武部领导到人防办检查指导工作。
五、2017年工作计划。
1、建立国防、人防宣传教育联动协作机制，共享宣传教育平台资源;。
2、充分发挥人防指挥通信体系优势，为县委、县政府遂行应急任务供给应急指挥平台;。
3、组织好春节、八一建军节期间的双拥慰问活动;。
4、结合人防建设和实际，开展一系列主题鲜明、资料丰富、形式多样的双拥活动;。
5、进取支持国防和军队建设，自觉将人防工作融入国防建设之中。
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人社局双拥工作总结范文（14篇）篇三
20，市环保局双拥工作在市委、市政府的正确领导和市双拥办的'精心指导下，加强领导、认真组织、周密安排，认真落实双拥政策，扎实推进双拥工作，进一步增进了军政军民团结，促进了部队建设，巩固了双拥成果，为我市双拥工作作出新的贡献。现将我局年双拥工总结如下：
一、加强组织保障。
我局高度重视双拥工作，始终把双拥工作作为保持社会稳定，促进经济发展的一项重要任务来抓，切实加强双拥工作的组织领导。因领导工作变动，及时调整了我局双拥工作领导小组，成立了由局长俞冬梅同志任组长、分管副局长任副组长、各科、室、站、大队负责人为成员的“xx市环境保护局双拥工作领导小组”，及时召开会议研究制定了2016年全局双拥工作计划。
一是为了加强全局干部职工对双拥工作的认识，增进与驻地官兵的感情，多次组织学习有关双拥和优抚安置的政策法规，及时传达中央、省、市双拥工作会议精神。通过宣传教育，进一步增强了我局广大干部职工开展双拥工作的认同感和积极性，同时要以扎实细致的工作，为驻地军队服好务，为我市环境保护工作做出贡献。
(二)在今年清明节期间，组织党员、团员和青年同志参加了我市清明节爱国主义教育活动;组织全局干部职工参加“2016·四川省暨xx市公祭烈士活动”，倡导大家积极参加网上公祭烈士，在“中华英烈网”开展网上献花、献挽联等祭奠烈士活动，表达对烈士的缅怀之情。通过这些活动的开展，增强环保干部职工的爱国主义、集体主义精神和社会主义道德风尚。
三、办实事，解难题，扎实推动双拥工作。
双拥工作不仅体现在落实政策规定上，更体现在为部队办实事的具体行动上。因此，我们把帮助部队解决实际问题作为一项重要的政治任务，根据部队建设与发展的新形势，加强部队驻地环境监管，积极开展了走访慰问等系列拥军活动。
一是充分发挥职能优势，结合工作实际，采取措施，加大对驻军部队周边环境的监管。积极支持和参与部队驻地周边环境综合整治工作，切实解决驻地部队遇到的环境问题，努力为部队官兵提供优良的训练、生活环境。
二是开展节日慰问。“八·一”节前夕，我局组织干部、职工赴我市77156部队，与驻军部队官兵一起座谈，共叙军民鱼水情，并赠送了慰问品，表示了节日的问侯。每年由主要领导带队，对优抚对象进行走访、慰问，了解他们的实际困难，多方想办法，为他们提供尽可能的帮助。
三是邀请本单位军转干部、退伍军人、军属召开座谈，进一步落实优扶政策，努力解决转业退伍军人在工作生活中遇到的困难。请他们为我市的环保工作建言献策，充分调动他们的积极性，鼓励他们继续发扬军队的优良传统，为环保精神文明建设和物质文明建设作出新的贡献。加强沟通联系，在“八一”、“春节”等节日，广泛开展走访慰问活动，通过面对面的交心谈心，拉近了与优扶对象之间的距离，积极推动了双拥工作的开展。
一是将创建活动经常化，今后，我们将一如既往地坚持成功经验的同时，充分借鉴其他部门双拥工作的好经验和好做法，进一步提高工作水平，经常性开展一些双拥活动，使创建活动真正成为推动我局双拥工作的动力。
二是发扬创新精神，创造性地开展工作，特别要在巩固走访慰问和项目拥军的成果上下功夫，争取创出特色，创出水平，不断丰富拥军的内涵，扩展拥军的领域，提高拥军的质量。
三是要抓好优抚双拥制度的建设，力争将我们双拥工作取得的成果用制度的形式固定下来，进一步纳入规范化、经常化的轨道，将我局的双拥工作推向一个更新更高的层次。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇四
年，我局紧紧围绕县委、县政府双拥工作目标，充分发挥文体系统自身优势，开展形式多样的双拥工作，取得了一定的成绩。
一、健全组织强化领导。
4年来，县文体局始终把双拥工作放在重要位置，将双拥工作纳入重要议事日程，健全组织，加强领导，并根据局班子人员的调整变换及时调整了双拥工作领导小组，成立了以局党组书记、局长担任组长，分管双拥工作的副局长任副组长，局相关科室和直属单位负责人为成员的文体局双拥工作领导小组。领导小组下设办公室，进一步明确职责，细化任务，统筹安排全局，扎实有效地展开。通过开展一系列形式活泼、富有实效的活动，进一步打牢我局双拥工作基础。同时，注重开展共建结对子工作，分别与县武警中队、消防大队建立了军民共建关系，进一步扩大了双拥工作范围，提高了双拥工作的主动性。
我局认真贯彻落实《国防教育法》，利用“八・一”建军节以及局务会等时机，在全局范围内开展国防教育，使全局干部职工充分认识军队在现代化建设中的重要作用。通过学习教育，使得全局干部职工思想上有了进一步提高，认识上更加统一，坚定了建立巩固的国防是现代化建设的战略任务，是维护国家安全统一和全面建设小康社会的重要保障;没有强大的国防作后盾，就没有强盛国家的国防意识。全局干部职工表示要学习部队的“政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保障有力”的优良传统和顽强作风，以扎实细致工作，为新津“融入都市、跨越发展、领跑三圈”作出贡献，促进新津有好又快发展。
做好双拥工作，对于加强地方建设，无疑具有重要作用，多年来，我局坚持为部队办实事、解难题作为双拥工作的着力点，不断改善军地双方共建工作的互补性。为县武警中队和县公安消防大队建立了图书室，赠送军事、科技等图书余册，较好地解决了部队战士看书、借书难的问题。图书馆克服人手少的困难，派出人员做好图书的筛选和编目。我局领导在走访部队时发现我县警察公寓、花源派出所没有体育健身设施，并急官兵之所急，想官兵之所想，为部队购置了新的篮球架等体育健身器材，解决了部队有场地缺器材的难题。
在做好日常双拥工作的基础上，我局重点抓住“八一”、“春节”等重要节日和纪念日，积极开展形式灵活、丰富多样的双拥共建活动。在做好本部门优属工作的同时，注重发挥退伍转业军人的优势，努力改善他们的工作生活环境，充分调动他们的工作积极性，使其在岗位上有发挥用武之地，通过座谈会、交心会等形式，了解他们的工作学习生活中遇到的问题，及时解决他们的困难，使得全局工作处在一个和谐状态之中。每年“八一”期间，我局抽调精干的文艺工作者，抓紧排练了一组军民共建的文艺节目，深入到县武警中队等驻军部队进行慰问联欢，文艺工作者们与官兵们同唱共舞，激情互动，使节日的双拥气氛浓厚热烈。在年底老兵退伍之际，我局组织到部分部队看望和慰问退伍老兵，与他们交流座谈，赠送慰问品，为部队的稳定和建设做出了一定努力。通过一系列送文艺、送图书到军营等共建活动的开展，极大的丰富了双拥共建文化拥军的内涵，拓宽了双拥共建文化拥军的路子，有力的促进了军地双方各项事业的发展。
4年来，我局按照县双拥工作委员会的要求，建立健全双拥工作机制，大力开展双拥共建活动，双拥共建工作取得了明显成效。下一步，我局将一如既往地做好双拥共建工作，在保持和发扬成绩的同时，进一步拓宽做好双拥工作的渠道，掌握做好双拥工作的方法，为我县双拥工作再上一个新台阶做出新贡献。
20以来，我局认真落实县委县政府和县双拥办有关文件要求，根据司法行政工作的特点，不断探索、创新双拥工作的新途径、新方法、新举措，拓展双拥工作的新内容、新格局，取得了较好成绩，现将主要工作总结汇报如下：
今年，我局将双拥工作列入重要议事日程，由局长担任组长，分管副局长担任副局长，各相关科室、职能部门负责人组成的双拥工作领导小组。主要领导亲自抓，具体工作和责任明确分工到部门和个人，做到工作有计划、有部署、有检查、有落实，为开展双拥工作提供了有力的组织保障。
二、建立法律拥军长效机制。
我局与驻渠部队建立双拥工作联系机制，加强联络合作;由法律援助机构派出法律服务人员，为军人、军属提供快捷、高效的法律服务;律师事务所、法律援助中心、基层司法所和基层法律服务所都建立了法律拥军承诺制度，保证了承诺事项的'落实，使法律拥军活动融入到每个细节。
三、开展形式多样的法律拥军活动。
社会保险待遇或者最低生活保障待遇;请求发给抚恤金、救济金;请求给付赡养费、抚养费、扶养费;请求支付劳动报酬;主张见义勇为行为产生的民事权益等方面需要维权的，优先提供法律援助。对经费上确有困难的，为其提供无偿法律援助。同时，各法律服务所也设立相应的优抚对象法律援助岗，优先为优抚对象提供法律服务。
二是开展送法进军营活动。积极组织优秀律师、基层法律工作者深入部队，采取法律知识讲座、举办法律咨询、法制图片展览、赠送法律书籍以及开展法制座谈会、调查问卷等多种形式，努力提升部队官兵依法维权意识和依法办事能力。
三是积极开展宣传慰问活动。我局充分发挥司法行政法制宣传职能，按照县政府和县双拥办的要求，利用元旦、春节、“八一”建军节和“全民国防教育日”等重大节日，开展形式多样的慰问和国防教育宣传活动。同时，积极开展对《兵役法》、优抚优待政策、国防意识等的宣传，进一步增强全社会的国防观念和双拥意识。
我局双拥工作虽取得了一些成绩，但对照上级领导的要求，我局拥军工作还存在着一些不足，有待改进。比如说局机关双拥工作由于条件限制资金投入不足，部分干警对双拥工作积极性不够等等。
2016年，我们决心从以下几个方面努力，将我局双拥工作进一步推向深入。
一是提高拥军工作质量。特别要在法律拥军上下功夫，要从质量上做文章，努力做好服务部队、军人的法律服务工作，不断丰富拥军的内涵，扩展拥军的领域，提高拥军的质量。
二是促进拥军工作常态化。在将双拥工作制度化的基础之上，我局将力争拟定双拥工作的中长期规划，使我局双拥工作常态化、规范化。
三是巩固拥军工作举措。在原有法律拥军的基础上，加强其他方面的拥军措施，不断增强拥军工作的社会效益。
四是做好拥军工作宣传。总结先进经验，充分借助新闻媒体的优势，广泛宣传法律拥军的先进做法、典型案例，扩展部队官兵学法维权的视野。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇五
xx的双拥工作在市委、市政府的领导下，在x文化局的指导下，以党的精神为统领，认真贯彻上级双拥工作会议精神，进一步加大工作力度，不断创新活动的形式和内容，积极探索建立符合我馆实际的双拥工作的新路子，为维护优抚对象利用x的权益，促进社会稳定和谐做出了积极贡献。
为了全面推进我市“双拥”工作的`开展，把拥军优属政策落到实处，密切军民关系，增进军民友谊，加强“文化拥军”，争创双拥模范城。xx根据市文化局双拥工作安排，制定了详细的双拥工作计划，进一步完善了双拥工作制度。成立了以为馆长时菁为组长，周勤华为副组长，各部室主任为成员的双拥工作领导小组，不定期组织开展双拥活动。在各个服务窗口设立了“军人、军属优先”、“现役和伤残军人凭证免费借阅”等标牌。现役军人、转业军人、退伍军人、病残军人、军烈属可在xx享受到免费借阅、优先借阅、优先解答咨询、电话预约服务、资料代查等服务。
我馆考虑到驻阜武警官兵的职业特点，不能随时到我馆借书，就为阜阳武警支队二中队办理了“集体外借”手续，这样，他们可以每次借一批书回去，大家轮流传阅，看完再更换下一批。几年来，我馆参考咨询部除了不定期及时为他们更换图书外，还积极向他们推荐新书、热点话题的图书，为了让武警支队的具办人员每次来馆都能够借到满意的图书，我馆工作人员还向他们开通了电话预约业务，保证随时为他们提供借阅服务。我馆对阜阳武警支队的集体外借活动，不仅丰富了广大官兵的业余文化生活，而且最大程度地发挥了我馆馆藏资源的作用，把我馆双拥工作推向了高潮。
回顾我馆的双拥工作，虽然取得了一定的成绩，但离发展的新形势和上级要求还有一定差距。我们决心以党的精神为指导，努力践行“三个代表”的重要思想，认真落实科学，进一步贯彻执行上级关于双拥工作的指示精神，与时俱进，务实创新，扎实有效地开展双拥活动，为促进全市精神文明建设做出更大的贡献。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇六
搞好双拥工作，加强军政军民团结是关系到国家长治久安和社会进步，关系到改革、发展、稳定的重要工作。我局采取多种形式，领会新时期加强双拥工作的重大意义，结合党的十七届四中全会精神和省委九届七次会议精神，结合即将开展的新一届全国双拥模范城(县)创建活动，认真学习党和关于加强军政军民团结的论述，宣传人民军队为保卫国家安全和社会主义现代化建设事业作出的巨大贡献和可歌可泣的英雄业绩，宣传驻攀部队在自身建设和推动我市改革开放、经济发展、社会进步中作出的重大贡献和无私奉献精神，加强职工对双拥工作政策的学习，在全系统职工中广泛深入地开展爱国主义、集体主义、理想主义教育，在全系统形成尊敬、尊重、关心军人、军属、老红军的良好传统，激发我局系统干部群众关心、爱护、支持人民军队的爱国热情，增强维护军政军民团结的自觉性。
二、领导重视，落实工作，开展丰富多彩的双拥活动，加深军民鱼水情谊。
局领导高度重视元旦春节期间的双拥工作，及时将文件精神传达到机关相关处室和局属各单位，督促他们按照文件精神开展相关的活动，我局根据自身实际，将双拥活动与平时工作相结合，开展了形式多样的双拥工作，以基层为重点，注重实效，大力提高全系统职工的双拥意识，推进文化拥军，深入开展军民共建活动，我局直属艺术团体在元旦春节期间开展了“全市慰问大会文艺演出”，以文艺形式做好双拥工作。市图书馆、市群众艺术馆与消防部队、武警部队进行了军民共建活动，通过互相走访、座谈、慰问等形式，开展了丰富多彩的军民联欢、联谊活动，加深了军民鱼水情谊，加强了军地之间的情况反馈和信息交流，增进了相互理解和支持。
三、切实为部队和优抚对象办实事。
我局认真贯彻国务院和省、市拥军优抚工作精神，看望、走访驻军和优抚对象，通过座谈会等形式了解优抚对象的各种困难并尽力解决，为他们排忧解难，将温暖送到优抚对象家中，改进工作方式和作风，办好事实事。
2016年以来，我局认真落实县委县政府和县双拥办有关文件要求，根据司法行政工作的特点，不断探索、创新双拥工作的新途径、新方法、新举措，拓展双拥工作的新内容、新格局，取得了较好成绩，现将主要工作总结汇报如下：
今年，我局将双拥工作列入重要议事日程，由局长担任组长，分管副局长担任副局长，各相关科室、职能部门负责人组成的双拥工作领导小组。主要领导亲自抓，具体工作和责任明确分工到部门和个人，做到工作有计划、有部署、有检查、有落实，为开展双拥工作提供了有力的组织保障。
二、建立法律拥军长效机制。
我局与驻渠部队建立双拥工作联系机制，加强联络合作;由法律援助机构派出法律服务人员，为军人、军属提供快捷、高效的法律服务;律师事务所、法律援助中心、基层司法所和基层法律服务所都建立了法律拥军承诺制度，保证了承诺事项的落实，使法律拥军活动融入到每个细节。
三、开展形式多样的法律拥军活动。
社会保险待遇或者最低生活保障待遇;请求发给抚恤金、救济金;请求给付赡养费、抚养费、扶养费;请求支付劳动报酬;主张见义勇为行为产生的民事权益等方面需要维权的，优先提供法律援助。对经费上确有困难的，为其提供无偿法律援助。同时，各法律服务所也设立相应的优抚对象法律援助岗，优先为优抚对象提供法律服务。
二是开展送法进军营活动。积极组织优秀律师、基层法律工作者深入部队，采取法律知识讲座、举办法律咨询、法制图片展览、赠送法律书籍以及开展法制座谈会、调查问卷等多种形式，努力提升部队官兵依法维权意识和依法办事能力。
三是积极开展宣传慰问活动。我局充分发挥司法行政法制宣传职能，按照县政府和县双拥办的要求，利用元旦、春节、“八一”建军节和“全民国防教育日”等重大节日，开展形式多样的慰问和国防教育宣传活动。同时，积极开展对《兵役法》、优抚优待政策、国防意识等的宣传，进一步增强全社会的国防观念和双拥意识。
我局双拥工作虽取得了一些成绩，但对照上级领导的要求，我局拥军工作还存在着一些不足，有待改进。比如说局机关双拥工作由于条件限制资金投入不足，部分干警对双拥工作积极性不够等等。
2016年，我们决心从以下几个方面努力，将我局双拥工作进一步推向深入。
一是提高拥军工作质量。特别要在法律拥军上下功夫，要从质量上做文章，努力做好服务部队、军人的法律服务工作，不断丰富拥军的内涵，扩展拥军的领域，提高拥军的质量。
二是促进拥军工作常态化。在将双拥工作制度化的基础之上，我局将力争拟定双拥工作的中长期规划，使我局双拥工作常态化、规范化。
三是巩固拥军工作举措。在原有法律拥军的基础上，加强其他方面的拥军措施，不断增强拥军工作的社会效益。四是做好拥军工作宣传。总结先进经验，充分借助新闻媒体的优势，广泛宣传法律拥军的先进做法、典型案例，扩展部队官兵学法维权的视野。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇七
20xx年以来，我院在院党总支的领导下，坚持科学发展观，认真贯彻党中央关于加强军政军民团结的要求，结合医院工作实际，认真地开展拥军优属的各项活动。现总结如下：
一、领导重视，加强双拥组织建设。
我院领导对双拥工作十分重视，成立双拥工作领导小组，专门督导双拥工作。由党支部书记任领导小组组长，党支委成员、部分中层干部为小组成员，加强了对双拥工作的组织建设。
二、深入开展国防教育。
充分利用院内led显示屏、活动宣传栏、宣传卡多种形式等深入开展双拥宣传和国防教育活动，增强广大职工做好行业拥军工作的责任感和自觉性。大力宣传《国防教育法》、《兵役法》等法律法规，以及新时期开展双拥创建活动意义和深远意义，全院干部职工的国防意识、组织纪律观念都得到明显增强。
三、持续搞好征兵体检。
我院于20xx年8月积极配合县人武部搞好本年度征兵体检工作，认真准备，严密组织，在组织领导、人力、物力和管理等各方面都周密安排。按要求对343名体检人员都严格把关，认真检查，结论准确，确保了兵员质量，保障体检工作的顺利开展，坚持为部队输送每一位合格的兵员。
四、落实退伍军人安置政策，努力做好拥军优属。
认真执行医院退休军人安置政策，努力做好拥军优属。近年来，我院共接收安置部队退伍军人8名，把他们都安排在合适的工作岗位，让他们充分施展才能、技能，成为单位的生力军。
通过“拥军优属”活动，融洽了军民关系，增强了医院与军属的感情，在我院逐步形成了服务优质、环境优美、秩序优良的和谐氛围。今后，我院将更进一步提高双拥工作质量，加大军民共建工作力度，不断充实和完善医院内涵，不断开创军民共建工作的新局面，推动医院健康、持续、稳定、科学发展。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇八
20__年上半年，我县双拥工作按照县委、县政府的总体部署和市双拥办的要求，以开展军(警)民共建活动为载体，紧紧围绕促进全县经济社会发展和提升驻军部队战斗力这个中心，认真贯彻落实全国双拥工作会议精神，进一步拓宽双拥领域，丰富双拥内容，加大支持和援建力度，突破工作难点，巩固和促进良好军政军民关系，为全县经济社会发展和部队现代化建设做出了积极贡献。
一、深化宣传教育，营造良好的双拥工作氛围。
把国防教育和双拥宣传纳入全民教育体系和部队政治教育计划，多层次、全方位的开展了国防教育和双拥宣传。一是县乡(镇)两级把《国防法》、《国防教育法》、《兵役法》等作为干部培训的重要内容进行学习，中小学普遍开设国防教育课，有计划地对新生进行了军训，参训率达到100%以上;二是在全县范围内进一步完善和刷新双拥宣传标示牌，对各大服务窗口的“军人优先”、“军人免费”的标牌200多块进行了重置、刷新，在城乡交通要道增设了永久性双拥宣传标牌15多块;三是充分发挥国防教育基地职能。清明节期间，全县近5千多名党政机关干部员工、社会各界群众、学校师生和驻军官兵纷纷到宁明革命烈士陵园接受教育，缅怀先烈，寄托哀思;四是全县张贴内容丰富、群众喜闻乐见的双拥宣传标语80多条，悬挂横幅6幅，黑板报、墙报20多块，形式多样的宣传教育，在全县上下营造了浓厚的双拥氛围。
二、加强组织领导，推动双拥工作有序开展。
县委、县政和驻军部队高度重视双拥工作的组织领导，把双拥工作纳入各级党委、政府的重要议事日程，纳入经济社会发展和部队建设的总体规划，纳入积极领导的政绩考核。坚持党委议军会议、军地联席会议、军事日活动、检查评比等制度，明确目标，完善措施，突出重点，狠抓落实。各级领导坚持亲自研究双拥工作发展规划，亲自听取双拥情况汇报。各级领导坚持参加重大活动，及时解决重大问题。按照“组织健全”的要求，及时调整充实各级双拥工作领导小组，党政一把手亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实。并做到年初有计划、年中有分析，年底有总结。形成了全社会广泛参与，各部门齐抓共管的双拥工作机制。
三、支持部队建设，军政军民团结进一步加强。
县委、县政府积极关心支持部队全面建设，始终把着眼点放在动真情、办实事，密切军政军民关系上。一是广泛开展拥军慰问活动。春节期间，在县委书记蓝锋杰的带领下，县四家班子领导组成十五个拥军慰问团组，带上三十万元的慰问金，带上全县各族人民的深情厚谊，分赴驻军各单位及各乡镇对子弟兵、优抚对象进行走访慰问。慰问团所到之处，都受到部队官兵和优抚对象的热烈欢迎。此外，我县各级党委、政府和县直有关单位，也纷纷按照县委、县政府的统一部署，广泛开展形式多样、内容丰富的拥军优属活动。二是积极支援驻军建设。上半年，县委、县政府先后为驻军部队投入资金30多万元，用于基础设施建设。特别是积极筹措资金，开工建设武警县中队新营房，支持雷达营搞好营房续建工程。三是扎实开展科技拥军活动。坚持组织科技、文化等单位送电脑、图书到军营，赠送各种图书1万册。
四、部队真情奉献，拥政爱民工作取得新成绩。
驻军官兵把宁明作为第二故乡，拥政见行动，爱民办实事，为当地做出了积极贡献。一是踊跃参加植树造林活动。上半年，驻军部队先后出动兵力3千多人(次)，车辆10多台(次)，在县郊植树区域种树1万余株，参加城乡清洁工程环境卫生整治10余次。各驻军部队积极参加了扶贫济困“送温暖、献爱心”活动。县人武部组织官兵，在元旦、春节期间，走访慰问贫困户、帮扶优抚对象，并救助失学儿童5名，救助学费20__多元。95339部队成立了志愿者服务队对明江敬老院8名孤寡老人开展“献爱心”活动，坚持每周为敬老院老人打扫卫生，定期为老人检查身体，并建立专门的健康档案。95482部队援助希望小学2所，还开展了1+1结对接力帮扶助学活动，部队干部结对帮扶20名少数民族贫困学生，先后救助学费2千多元。
五、突出工作重点，全面落实双拥优抚安置政策。
县委、政府把落实优抚政策作为双拥工作的一项重要任务摆上议事日程。认真贯彻落实中央和区、市各项优抚安置政策。一是各项优抚政策落实到位。严格按照政策规定，提高了重点优抚对象抚恤补助标准，上半年，为1200名重点优抚对象共发放抚恤金163万元，发放现役军人优待金50多万元;二是积极推行部队随军家属货币化安置政策，为符合条件的随军家属按每人每月200元的标准发放生活补助费,共发放21.3万元，切实保障了驻军随军家属就业收入,解决了官兵后顾之忧。三是深入开展了“关爱功臣行动”活动。在春节期间，慰问优抚对象96人，发放慰问金4.8万元，着力解决了优抚对象的“三难”问题。
六、存在问题。
虽然我县双拥工作上半年取得了一定的成绩，但也存在许多不足之处，主要表现如下：一是国防教育、双拥宣传力度不够大，宣传的方法不够灵活;二是对新形势下出现的新情况、新问题研究不够深入，当前对退役城镇士兵安置工作难度较大，安置渠道狭窄，个别安置对象有意见;三是向上级双拥部门请示、汇报工作做得不够;四是双拥信息报道、撰写双拥文章有待加强。总之，存在的问题，今后我们将设法改进和提高，把我县双拥工作推上新台阶。
今后，认真贯彻落实在全国双拥工作会议上的讲话精神，着眼于促进经济社会发展和提高部队战斗力，巩固扩大双拥创建成果，以开展军地双向服务为动力，以落实优抚安置政策，加强双拥工作的对外交流和军地互办实事为突破口，以增强社会性的双拥意识为立足点，努力促进双拥工作再上新台阶。一是不断完善双拥工作思路。积极适应新形势和新任务的要求，探索新时期做好双拥工作的新方法和新路子，以工作思路的创新来提高双拥工作的实效，推动双拥工作由单一工作形式向全方位、多样化发展，由点上推进向深层次、宽领域拓展，由注重阶段性工作向落实长期性任务转变。二是不断健全双拥工作机制。进一步坚持和完善常委议军、军地联席会议、联合办公、走访慰问、工作报告等一系列行之有效的工作制度，及时沟通军地关系，协商开展双拥活动。特别是针对当前影响双拥工作深入发展的一些重点难点问题，不断加大政策法规建设力度，逐步建立和完善与市场经济相适应的双拥工作运行机制，促使双拥工作走上制度化、法制化轨道。三是不断创新双拥工作载体。深入研究新形势下双拥工作的特点和规律，积极探索有时代特色，切合宁明实际和特点的双拥工作有效途径和军民共建方式，及时总结和推广广大军民在实践中创造的新鲜经验，引导社会性的双拥活动和军民共建活动向深层次发展。四是不断丰富双拥工作内涵。坚持从促进生产力、提高战斗力的实际需要出发，充分发挥部队在全面建设小康水平、构建和谐社会中的作用，发挥地方各级在信息、技术、资金、人才等方面的优势，进一步丰富和拓展拥军优属、拥政爱民工作内涵，促进双拥工作不断适应新形势新任务的要求，取得新的更大的成效。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇九
20xx年我局将全面贯彻党的xx大、xx届三中全会精神，认真落实市委三届七次会议，紧紧围绕全县灾后恢复重建中心工作，以“民生为本,人才优先”为主线,以改革创新为统领，大力推进就业创业、社会保障、人才队伍建设、人事制度改革、收入分配制度改革、构建和谐劳动关系等各项工作，为推动我县灾后恢复重建和县域经济社会发展提供民生保障和人才支撑。
一、健全促进就业创业体制机制。
(一)全力推进就业促进民生工程。充分利用灾后重建项目、重大投资和建设项目增加就业岗位，实现项目建设与促进就业的良性互动;全面鼓励、支持民营经济和中小微企业发展，增强二、三产业吸纳就业能力;广开服务业就业渠道，着力提高服务业就业比重。
(二)完善和落实积极就业政策。完善和落实灾区就业援助政策，将城镇因灾失业人员和农村建房困难户家庭成员纳入灾区就业援助范围，全力帮助灾区群众实现就业。完善促进高校毕业生就业创业的扶持政策，推进高校毕业生实现稳定就业。完善扶持创业的优惠政策，进一步鼓励扶持自主创业。规范公益性岗位的开发和管理。不断优化就业专项资金支出结构，加强资金监管，提高资金使用效益。
(三)着力抓好高校毕业生等重点群体的就业工作。加强就业见习基地规范化建设和见习人员管理。健全鼓励高校毕业生到基层服务的保障机制，做好后续管理服务。大力开发灾区公益性岗位，切实解决灾区困难人员就业问题。统筹做好被征地农民、退役军人就业工作。认真落实促进“9+3”学生就业的政策措施，帮助藏区“9+3”学生就业。
(四)加大职业培训工作力度。紧扣灾后恢复重建需要，开展建筑工匠培训、灾区企业在岗培训、重点产业和紧缺工种培训。改革和完善职业培训工作，加大“职业技能培训券”工作实施力度，拓展职业培训专业(工种)，鼓励有条件企业开展岗位技能提升培训。配合相关部门做好退役士兵职业技能培训。
二、建立更加公平可持续的社会保障制度。
(五)做好扩面征缴和待遇支付工作。加大非公有制经济组织从业人员、灵活就业人员、农民工社保征缴扩面力度，强化政策宣传，引导适龄城乡居民，尤其是中青年参保续保。做好基金征收工作，确保各项社会保险待遇按时按规定支付。按照国家统一部署，继续做好提高企业退休人员基本养老金工作。
(六)统筹推进养老保险制度建设。贯彻落实统筹城乡养老保险相关政策。落实“4.20”芦山地震灾后重建社会保险支持政策。落实养老保险关系转移接续政策，鼓励城乡居民参加职工养老保险。做好被征地农民社会保障工作。
(七)积极推进基本医疗保险工作。积极推进城镇居民大病保险工作。健全多层次医疗服务监管机制，全面实施审核事后监管、专职队伍巡查监管与信息系统实时监控相结合的监管方式。完善“两定”机构考核评价和监督检查机制，加强对定点医疗机构的监管力度。
(八)切实做好失业保险工作。全面落实统一农民工与城镇职工失业保险政策，保障农民工失业后与城镇失业人员平等享受失业保险待遇。继续落实“4.20”地震受灾企业失业保险降费率政策。强化失业动态监测工作，扩大失业动态监测覆盖面。
(九)加强工伤保险和生育保险工作。继续贯彻实施《工伤保险条例》及其配套规章和规范性文件。进一步探索农民工参保办法，巩固高风险企业参保成果。加强工伤认定、劳动能力鉴定和工伤保险经办工作，搞好新旧劳动能力鉴定标准衔接。规范工作程序，缩短经办周期。继续推进生育保险工作，扩大参保覆盖范围。
(十)加强社会保险基金监管。加强社会保险基金预算管理，完善编制、审核、汇总和执行工作。完善基金监管内控各项制度，推进依法监管。
(十一)加强社会保险经办管理服务。贯彻落实《社会保险费申报缴纳管理规定》，推动社会保险费统一征收，建立全民参保登记制度，加强社会保险稽核，维护参保人员社保权益。
三、加强人才队伍建设。
(十二)推进专业技术人才队伍建设。围绕灾后重建，加强专家服务基层工作。完善人才柔性流动措施，广泛吸引国内外优秀人才来天全创新创业发展。
(十三)分类推进职称制度改革。按照省上统一部署做好中小学职称制度改革。积极推进专业技术人才队伍管理信息化建设。
四、深化干部人事制度和工资收入分配制度改革。
(十四)加强公务员队伍建设。贯彻实施专业技术类、行政执法类公务员管理规定，推进公务员分类管理。
(十五)推进事业单位人事制度改革。配合推进事业单位分类改革。继续推进事业单位岗位聘用实名制管理信息化建设，落实事业单位工作人员实名制管理。继续加强事业单位岗位设置聘用管理，完善岗位聘用制度，全面推行合同管理制度。
(十六)完善机关事业单位工资收入分配制度。按照国家和省上统一部署，推进机关事业单位工资收入制度改革;继续做好机关事业单位工作人员按年度考核晋升工资工作，加大平时考核力度并完善相关制度。会同有关部门继续做好规范公务员津贴补贴工作。
五、做好劳动关系协调和劳动者权益保障工作。
(十七)做好农民工工资支付工作。严格执行建设领域农民工工资支付保证金制度，及早防范和有效处置灾后重建工程拖欠民工工资行为，探索实践源头预防和治理农民工工资拖欠的机制和措施，切实做好农民工工资支付保障工作，维护劳动者合法劳动报酬权益。
(十八)加强劳动关系协调工作。贯彻落实党中央、国务院关于构建和谐劳动关系的意见和省相关实施意见，研究制定我县具体措施。深入贯彻劳务派遣若干规定，规范劳务派遣用工。全面落实。
劳动合同。
制度，全县企业劳动合同签订率达到92%。
(十九)提升调解仲裁工作效能。全县劳动人事争议仲裁结案率在95%以上。加强与法院的交流沟通，提高裁审一致性。积极推进调解仲裁信息化建设。探索建立办案监督、便民服务措施，提升调解仲裁管理服务能力，增强群众满意度和社会公信力。
(二十)加强劳动监察执法工作。开展“送法上门”活动，广泛宣传劳动保障法律法规，积极预防违法行为发生。加大主动检查和专项检查力度，深入开展劳动用工、社会保险、农民工工资等专项检查工作，大力推动劳动合同制度落实、社会保险征缴扩面、农民工工资支付保障工作。强化日常巡视检查和书面审查。加强对重点监控企业的监督检查。及早防范和有效处置灾后重建工程拖欠民工工资行为,深入贯彻落实欠薪处置责任制，加强对农民工工资拖欠问题的源头治理和常态监管，从根本上遏制欠薪问题。进一步做实劳动保障监察“两网化”管理工作，提高劳动监察信息化水平。推进劳动保障守法诚信评价工作。
六、加强综合基础性工作。
(二十一)推进规划财务和统计工作。加强财务监督，厉行勤俭节约，严格控制“三公”经费支出，加强政府采购管理。
(二十二)进一步加强基层平台建设工作。以乡镇为单位，按服务下基层的要求，扩大各项保险覆盖面。坚持全覆盖、保基本、多层次、可持续方针，加大宣传，做到应保尽保。同时，加强街道、社区劳动保障工作平台建设，全面建成覆盖城乡居民的社会保障体系，形成县、乡、村社会保障“网格化、科学化、效能化”一站式工作体系，为统筹城乡社会保障各项工作打下坚实基础。
七、加强系统自身建设。
(二十三)深入开展群众路线教育实践活动。扎实开展群众路线教育实践活动，以问题为导向，聚集“四风”突出问题，以严的标准、严的措施、严的纪律，着力解决发生在群众身边的不良作风。大力推进系统政风行风和行政效能建设，着力构建作风建设长效机制。突出抓好党员干部理想信念和党性党纪教育，提高党员干部党性修养和廉洁自律意识，筑牢反腐倡廉思想防线。围绕“阳光重建、廉洁重建”总要求，有序推进灾后重建工作。
(二十四)扎实推进机关队伍建设工作。深化机关效能建设，坚决整治“庸、懒、散”现象，杜绝各种不良风气。以完成灾后重建、社会保障任务，人社队伍建设先行为宗旨，打造“创务实班子、带优质队伍”队伍建设的氛围，树立局党组、局班子当好排头兵，才能带出一支“政治过硬、业务精良、作风优秀”的能打硬仗的人社干部队伍的理念，不断改进工作作风，建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的人社骨干队伍，坚定不移地贯彻落实各项目标任务，全力以赴做好灾后恢复重建各项工作，做到高效率，快节奏，求实效，切实提高行政效率。
八、落实灾后各项惠民政策，全面启动社会保障重建项目。
(二十五)落实灾后各项惠民政策。我局将以重建项目实施为抓手，以落实好灾后各项优惠政策为引领，切实做好人力资源工作，进一步强化社会保障，主动融入全县灾后重建工作大局。
(二十六)全面启动我局灾后重建项目。抓住机遇，以科学重建为宗旨，紧抓项目时间节点，统筹协调，力保2019年4月20日前县级灾后重建项目全面开工。积极指导、配合各乡(镇)，建设高水准、高质量的基层就业和社会保障公共服务平台。加大工程建设监督管理力度，确保项目质量。全力打造集就业、社会保障、人事人才、劳动维权为一体的全县人社综合服务平台，推动人社事业走科学发展、健康发展之路。
一、健全机构，加强双拥工作组织领导。
人社局一直高度重视双拥工作，把双拥工作列入重要议事日程，及时调整了由主要领导同志任组长，分管副局长任副组长，指定办公室负责协调双拥工作的县人力资源和社会保障局双拥工作领导小组。年初，把双拥工作列入全年工作计划，结合双拥的重点工作，明确各相关股室、单位工作职责范围。按照工作需要，定期不定期召开双拥工作会议，及时研究、解决双拥工作中遇到的热点难题问题，在全局形成了主要领导全面抓、分管领导亲自抓、工作人员具体抓，各部门协调配合的双拥工作格局。
二、广泛宣传，增强国防观念和双拥意识。
适时利用干部理论学习和开展宣传的时机，大力开展双拥教育、国防教育等内容的双拥宣传教育活动，普及国防科普知识，大力弘扬拥军优属的社会风尚，宣传人力资源和社会保障工作有关拥军优属的各项优惠服务措施，切实提高广大干部职工的国防观念和双拥意识，切实把为部队排忧解难作为双拥工作的立足点。
三、发挥职能，切实做好军队转业干部安置工作。
把做好军队转业干部接收安置作为促进军队建设和社会稳定的重要政治任务，作为推动双拥工作再上新台阶的重要内容，以高度的政治责任感，积极制定军转安置政策，不断改革创新安置办法。进一步增强安置工作的透明度，维护安置政策的严肃性，基本上达到了部队、军队转业干部和接收单位“三满意”。同时，及时为军转干部提供政策咨询、就业指导、户口安置等服务，解决他们的后顾之忧。
四、转变观念，努力为退伍军人创造就业机会。
近年来，退伍战士面临着企业吸收能力不断降低，劳动力市场供大于求的严峻就业形势，就业难的现象比较严重。人社局为了及时解决退伍战士的就业问题，积极为他们提供就业指导、职业介绍、政策咨询和小额担保贷款服务的同时，并且联系多家企事业用人单位，采取现场招聘、单位推荐等形式，为退伍军人搭建就业平台。同时，积极鼓励退伍军人自主创业、自谋职业，根据他们自身的特点、能力和社会需要，及时为他们推荐创业项目、组织创业培训、提供创业信息，切实为他们成功创业保驾护航，打开致富门路。与此同时，人社局从支持国防和军队建设、做好双拥工作的大局出发，进一步提高认识，增强责任感和自觉性，把随军家属就业、再就业工作纳入就业再就业总体规划，充分利用用工调查的用利时机，及时掌握随军家属就业需求，大力开展就业指导，帮助她们了解市场就业形势，树立正确的择业观。
五、做好服务，做好退役军人社会保险管理工作。
一方面对部队退役军人，转业退伍到地方，养老保险关系予以接续;另一方面，对军队退役军人安置在企业工作的，按规定督促企业参加基本养老保险，切实解决军人的养老保险问题。
六、发挥优势，注重维护军人军属的合法权益。
针对侵犯军人军属劳动保障合法权益的违法行为，及时督促监察大队加大执法监督力度，妥善处理涉军人员的来信来访和各种投诉案件，切实为涉军人员提供法律、政策的咨询、指导，对劳动纠纷依法进行处理。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇十
20__年是我市第三次创建全国双拥模范城，中心领导高度重视双拥意识培养，加强领导，切实增强双拥创建工作的责任感和使命感，将双拥工作摆到中心工作的重要议事日程，常抓不懈。同时，结合实际，认真配合市住建委系统，做好创建全国双拥模范城任务分解工作，认真履行职责，确保创建工作取得成效。
二、加大宣传力度，积极造氛围。
中心切实加大了国防教育和双拥舆论宣传力度，不断提高全中心职工国防观念和双拥意识，形成关心双拥工作、参与双拥工作的良好氛围。一是统一认识。7月初，明确了在全市争创工作中面临的任务和要求，努力尽到应承担的职责，坚决支持全市创建工作。二是加强学习宣传。积极浓化创建氛围，学习宣传《国防教育法》，普及国防知识，提高职工的国防意识和拥军意识。三是加大宣传力度。重点在“八一”建军节、国庆及纪念中国人民抗日战争暨反法西斯战争70周年等重大节日期间，广泛进行宣传报道，将创建宣传标语印发给各业务窗口，并运用中心信息网站宣传双拥工作开展情况，让双拥工作切实取得成效。
三、发挥行业优势，开展共建活动。
立足于公积金贷款担保工作，切实把为军属排忧解难作为开展军民共建工作的出发点，各公积金贷款服务窗口把为军人办好事、办实事当作共建工作重要内容抓好落实。在各业务窗口设立了“军人优先”标识牌，为军属办理公积金贷款提供方便，切实将拥军工作落到实处。关心中心员工中的复转军人，在工作、生活上切实做到为他们排忧解难。积极开展爱国主义教育和国防教育活动，组织中心全体党员及员工赴和县西梁山革命烈士纪念馆，弘扬爱国主义精神，提升全体员工增强双拥工作意识。
四、做好迎检工作，努力取得实效。
紧紧围绕《马鞍山市创建全国双拥模范城市实施方案》、《马鞍山市创建全国双拥模范城考评任务分工表》等工作要求，明确分工，健全组织机构，制定创建活动方案，认真履行职责。做好双拥工作总结，整理收集双拥文化建设等基础资料，做好迎检准备工作，确保创建工作取得实实在在的成效。同时认真贯彻落实市住建委创建全国双拥模范城工作任务分解表，加强督查，落实责任，加大双拥工作推进力度，力争在迎检考评中不丢分不扣分，确保实现全国“三连冠”的目标。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇十一
区国资公司认真贯彻落实双拥工作的各项方针政策，把双拥工作当作新时期凝聚军心民心、加强国防建设、加快经济社会发展的一项十分重要的工作，充分发挥部门的职能作用，大力开展拥军优属活动，取得了明显成效。
一、领导重视，把双拥工作当作一项重要工作来抓。
公司领导班子对双拥工作十分重视，把它作为新形势加强军政军民团结的有效途径，切实开展双拥共建工作。根据我公司人事调整的实际情景，及时调整了双拥工作领导小组，成立了由主要负责同志任组长，分管负责同志任副组长，各科、室所的负责人任成员的双拥工作领导小组，负责组织、指导本公司的双拥共建工作。领导小组成员定期召开会议，组织干部职工学习上级有关政策、明确双拥工作职责，进一步增强做好双拥工作的职责感。
二、深入开展拥军活动，构成良好的创立氛围。
我们始终把拥军爱国作为开展军民共建活动的主要资料，充分利用各种宣传阵地，采取多形式、多层次的国防教育和双拥宣传活动，构成大力弘扬拥军优属的社会风尚。结合春冬季征兵、八一建军节等活动开展宣传教育，普及国防知识，提高职工的国防意识和拥军意识，进取鼓励干部职工适龄子女参军，我们切实把为部队排忧解难作为开展军警民共建工作的立足点，把为部队办好事、办实事当作共建工作的重要资料抓好落实。
春节、“八一”建军节期间，每年都组织召开拥军优属座谈会，做好对复退军人、烈军属的走访、慰问，把党和政府的温暖送到他们心坎里。创立起一个个“军爱民、民拥军”的社会氛围，推动军民共建的进一步开展，在全社会营造良好的双拥氛围。
三、进取做好破产企业军队转业干部稳定工作。
一是切实做好思想政治工作，取得广大企业军转干部的信任。我们总是带着深厚的感情来做企业军转干部的工作，把他们作为一个特殊的弱势群体来看待，而不是居高临下地说教。他们把国资公司比做军转干部的家，把国资公司的同事当朋友，充分取得了他们的信任和理解。
二是切实解决企业军转干部的生活困难，体现党和政府的关怀。几年来，为企业军转干部发放生活补助金，联系帮扶单位，缴纳养老保险费和医疗保险费，发放失业保障金，维修房屋等等，基本解决了他们的一些基本生活需求，体现了党和政府对他们的异常关心和爱护。对部分人员的个别问题，如子女上学、大病医疗、办理再就业优惠证等，采取个案处理的办法给予解决，实实在在地为他们解决了一些实际问题。
一年来，经过我公司全体干部职工的共同努力，双拥工作取得了必须的成绩，可是距上级部门的要求还有相当的距离。在今后的工作中，“百尺竿头，更进一步”，我们将以创立双拥模范城为契机，以创立工作为载体，加大工作力度，发挥职能优势，不断开创双拥工作的新局面。
文档为doc格式。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇十二
xx县人防办在县委、县政府、县人武部的坚强领导下坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导认真贯彻落实党的十八大以及十八届三中、四中、五中全会精神立足人防工作实际紧密结合礼貌单位创立和“准军事化”机关建设。认真落实双拥政策进一步加强军政军民团结真抓实干锐意进取经过抓双拥促人防人防各项工作得到了省、市领导的充分肯定。现将今年双拥工作总结如下：
一、加强领导，健全工作机制。
一是机构健全。我办高度重视双拥工作，始终把双拥工作作为坚持社会稳定，促进经济发展的一项重要任务来抓。根据人事变动调整充实了双拥工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责双拥工作。把双拥工作纳入全年工作计划，结合双拥的重点工作，明确工作职责，在全办构成了主要领导挂帅、职责分明、股(室)协调配合的双拥工作格局。二是领导重视。年初，我办制订了了20双拥工作计划，将双拥工作作为人防机关建设的一项重要工作来抓，并与机关“准军事化”建设、精神礼貌创立和效能建设有机结合，相互促进，不断推动人防工作迈上新台阶。
二、深化宣传，增强国防意识。
难地点。七是开展人防行政执法检查活动，在实地检查中融入人防法律法规和政策的宣传，对不贴合工程建设规范的行为限期整改，经过执法检查，有效增强了建设单位、监理的人防法律意识，提高了他们履行人防义务的自觉性。八是重视党报党刊作用发挥，完成党报党刊征订任务。
三、服务拥军，提高保障本事。
帮扶工作。同时，驻村工作组到挂点村采用多种形式，有组织有计划的对干部群众进行国防人防教育，使全村干部群众树立牢固的国防人防观念和意识。四是坚持密切联系。坚持与县人武部和其他军事部门的密切联系，主动上门汇报人防工作，征求工作意见和提议，使县人武部领导了解人防建设的实际情景，使人防工作更加适应国防建设的要求。五是核实组建人防专业队伍。根据人民防空需要，指导交通、卫生等部门调整充实了抢险抢修、医疗救护、交通运输、综合应急救援等4支专业队，完善专业队伍建设。六是做好战备资产普查。组织人员专项负责人防战备资产资源普查工作，认真细致做好相关数据采集、分类、建档等基础工作，全面摸清我县人防资产家底，按期完成普查任务。
四、结合迎检，开展双拥活动。
结合人防建设和实际，开展了一系列主题鲜明、资料丰富、形式多样的双拥活动。一是做好迎接南京军区国防动员专项检验评估工作。为迎接南京军区国防动员专项检验评估，我办认真筹备，落实迎评工作，专人负责对防空地下室防护情景进行检查;完善修订了防空方案;系统分类整理了各种相关工作资料;核实调查国防动员潜力数据;汇编了人民防空日常办公文件;制作了关于建设成果的电子相册等。二是开展人防机关“军训”活动。针对人防机关“准军事化”建设的特点，我办组织全办人防干部职工到县人武部军事训练场开展军事训练活动，请了县人武部官兵指导实弹打靶射击训练，以培养干部职工“快、准、严、细、实”的工作作风，增强组织纪律观念和团结协作精神。三是结合重大节日开展双拥活动。结合人防工作的实际，在“八一”建军节、“7.26防空警报试鸣日”、“元旦”、“春节”期间，我办都主动邀请县人武部领导到人防办检查指导工作。
五、工作计划。
1、建立国防、人防宣传教育联动协作机制，共享宣传教育平台资源;。
2、充分发挥人防指挥通信体系优势，为县委、县政府遂行应急任务供给应急指挥平台;。
3、组织好春节、八一建军节期间的双拥慰问活动;。
4、结合人防建设和实际，开展一系列主题鲜明、资料丰富、形式多样的双拥活动;。
5、进取支持国防和军队建设，自觉将人防工作融入国防建设之中。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇十三
我院的双拥工作在xx区民政局、xx区卫生局、xx镇党委政府的领导下，在上级主管部门的指导下，以党的十九大精神为统领，认真贯彻上级双拥工作会议精神，进一步加大工作力度，不断创新活动的形式和内容。坚持以全面落实优抚政策为重点，切实解决双拥工作中出现的新问题、新情况，积极探索建立符合我院实际的双拥工作的新路子，为维护优抚对象的合法权益，促进社会稳定和谐做出了积极贡献，现将工作汇报如下：
一、以争创“双拥模范”为契机，扎实开展双拥活动。以科学发展观为指导，把双拥工作纳入到我院各项工作的发展中，积极探索和创新双拥工作的形式和措施，充分调动广大职工的积极性、主动性和创造性，不断推进双拥活动取得新的成效。(一)加强组织领导，健全双拥工作领导体系。我院始终坚持把双拥工作作为事关全局，涉及长远的大事来抓，把双拥工作列入院工作的重要议事日程，纳入院总体规划，纳入院工作的首要任务。双拥工作中的重大问题及时召开会议进行研究解决。双拥工作领导小组发挥组织协调作用，各科室密切配合，形成了重要工作有领导决策，重大问题有领导过问，保证了双拥活动的蓬勃开展。(二)精心组织，开展形式多样的走访慰问活动。认真制定活动计划，落实活动经费，组织开展元旦、春节、“八一”“重阳节”期间的走访慰问活动,努力营造浓厚的拥军氛围。(三)把征兵体检作为双拥的一项重要工作，每年配合镇人武部门做好全镇的体检征兵工作，保证向部队输送优质兵员。
二、以落实优抚安置政策为重点，努力为优抚对象排忧解难。(一)全面落实重点优抚对象抚恤补助政策，突出以人为本真诚服务的理念，对优抚对象就诊报销，实行专职医护人员全程导医服务，体现高效、快捷，实行即时报销、补助，“一站式服务”，确保优抚医疗费及时审核发放到位。(二)认真开展重点优抚对象工作。在门诊开设军人优先窗口，张贴“军人优先”标识，诊室院内悬挂双拥宣传标语，常年应用电子屏幕及时将双拥各项政策公之于众，让群众了解让优抚对象明白，增强拥军优属、拥政爱民的良好社会氛围。(三)全面落实安置政策，保障安置对象的合法权益。积极推行安置制度的改革，认真做好退役士兵的报到工作，接收一名退役士兵参与医院工作。
三、落实各项优惠政策。(一)广泛开展面向革命功臣、军烈属、革命伤残军人、在乡老复员军人等重点优抚对象的“献爱心活动”，进一步建立健全优抚对象医疗保障体系，医院成立了相关领导小组，设立优抚医疗办公室，将全镇的优抚对象218名同志，分类建档，将门诊、住院病案进行登记备存。安排对住院优抚对象的回访和义务巡诊工作。(二)在门诊大厅做好了“优抚对象就医指南”，就医流程等标志，同时将“优惠减免政策”“就医须知”等制度上墙，开展诊疗时凭优抚对象医疗证，可享受“四优先”(优先挂号、就诊、取药、住院)，医院根据上级有关政策要求，将管理软件程序设置减免比例，直接优惠于优抚患者。近年来为优抚对象减免各类医疗费用数万元。(三)切实把为优抚对象排忧解难作为工作的立足点，把为优抚对象办好事、办实事当做工作的重要内容，抓好落实做到组织健全，注重实效，新农合服务大厅增设优抚对象咨询报销窗口，配合民政优抚管理系统，实行“无缝隙服务”，开设内外科优抚门诊，使用专用优抚门诊专用登记簿，提供温馨舒适的优抚专用病房，配备空调、电视、沙发、饮水机等日常用品，做到急优抚所急、想优抚所想。回顾双拥工作，虽然取得了一点的成绩，但离发展的新形势和上级要求还有一定差距，我们仍要“百尺竿头，更进一步”，努力践行“三个代表”的重要思想，认真落实科学发展观，进一步贯彻执行市、区关于双拥工作的指示精神，与时俱进，务实创新，扎实有效地开展双拥活动。
人社局双拥工作总结范文（14篇）篇十四
一年来，在双拥工作领导小组的正确领导下，多社区认真贯彻上级各项文件精神，本着“拥军优属，拥政爱民”的服务宗旨，发扬“军爱民、民拥军”的光荣传统，深入开展拥军优属活动，切实落实各项优抚政策，现将20xx年社区有关双拥工作开展情况总结如下：
一、加强领导，成立组织，齐心协力，坚持双拥工作常抓不懈。
社区始终把“双拥”工作摆在维护国家安全、社会稳定、经济发展的重要位置，常抓不懈。每季度定期召开“双拥”工作会议，研究“双拥”工作重大事项，部署“双拥”工作任务。广泛开展军民共建活动，确保“双拥”工作协调发展。
二、注重学习，广泛宣传，弘扬爱国主义精神，营造良好氛围。
我社区把“双拥”工作的宣传教育作为一项重要工作内容，通过宣传栏、标语、广播、宣传材料等多渠道进行广泛宣传，大力弘扬爱国主义精神，增强国际观念，提高广大群众拥军爱国的自觉性。平时加大宣传力度，充分营造“一人参军，全家光荣”的氛围，鼓励广大适龄青年积极踊跃应征入伍，为祖国军队建设输送新鲜血液，为国家安全、社会稳定贡献力量。
三、完善制度，规范程序，围绕“双拥”工作目标开展工作。
制定学习、走访慰问及包扶责任制等一系列工作制度，严格规范各项工作流程，紧紧围绕工作目标开展各项工作，圆满完成各项工作任务。
1、大力推进社区干部优抚对象包组包户责任制，增强责任感和使命感，调动工作积极性，帮助他们解决生活中存在的实际困难并及时给予救助。尤其对老复员军人、烈属、退伍军人等在生活、住房、医疗方面给予全面关注，动员辖区企业单位、社会各界有关人士给予大力支持和帮助，切实让他们感到政府和群众是他们的贴心人。
2、积极落实各项优抚优待政策。严格按照优抚标准及时足额发放各种抚恤和优待补助，保证优抚对象的正常生活，为残疾优抚对象提供各种残疾人用品，切实体现党和政府的温暖。
3、八一、元旦、春节等重大节日，积极开展对重点优抚对象的走访慰问活动，让他们感受到政府对他们的深切关怀。与现役军人家属进行促膝谈心，并给现役军人寄去贺卡，加强信息联络，让他们了解家人的生活及优待情况，了解我社区的经济发展情况，使他们在部队安心服役，同时也让军人家属感受到光荣。邀请复员军人、现役军人家属参加春节座谈会，发放慰问金和粮、油等物品，畅谈社区发展变化，共献发展大计。
在办事处的领导和上级部门的指导下，我社区“双拥”工作取得了一定的成效，整体水平也有进一步提高，但是还存在一定的差距和不足，我们将认真学习国防知识、军事思想，加强日常工作管理，不断完善工作内容，使得我社区“双拥”工作更上新台阶。