中小企业财务管理论文大全(14篇)

时间:2025-06-15 作者:雨中梧

范文可以帮助我们更好地理解各种知识和理论,提高学习效果。下面是小编为大家整理的一些范文范本,希望能够帮助大家写出更加出色的作品。

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇一

摘要:现阶段我国会计电算化稳步发展,会计工作也将在互联网创新的影响下,与网络电算技术进行一个深度的融合。本文主要分析我国中小企业会计电算化存在的问题及成因,并提出几点改进措施与建议,为促进我国会计电算化建设提供一些参考。

关键词:中小企业;会计电算化;企业管理。

一、引言。

经过30年的会计电算化发展,我国中小企业在会计电算化领域,无论是理论还是实践方面都已经取得了较大的发展,只具备核算功能的会计软件已基本不存在,管理者对会计软件在发挥会计的管理、控制、决策功能方面的需求越来越强烈,并且中小企业之间面临愈加激烈的市场竞争,会计的作用愈发凸显,也越来越受到管理者的重视。

(一)会计制度不健全。

从基础上看,我国会计制度尚未健全,缺乏相应的会计标准和配套机制,会计电算化方面的法律法规尚不完善,没有为中小企业的电算化营造一个良好的法律环境,因此制约了会计电算化的推进。

(二)中小企业对会计电算化的重视程度低。

从整体上看,只有一些行业领先的大中型企业、集团才注重会计电算系统建设,而中小企业对会计电算化的应用并不理想,而其中能够有效运用会计工具的中小企业也较为鲜见。这跟中小企业自身电算管理系统发展受限不无关系,但更值得关注的是许多中小企业领导者和管理者的价值观念仍然以传统思想为重,对会计的作用认识不深,意识不到实行会计电算化能为中小企业带来的价值增值,因而并未给予应有的重视。

部分中小企业只注重眼前效益,缺乏借助会计进行规划、决策,关注长期目标的战略眼光,自身管理水平不足。由于会计电算化的发展程度与中小企业管理水平息息相关,所以中小企业管理水平较差的中小企业自然也难以有效实施会计电算化。

经过上述对会计电算化在国内应用现状与电算化建设过程中存在问题的分析,以及对部分中小企业在会计电算化领域的成功应用经验的归纳总结,将从以下几个方面提出推进我国中小企业会计电算化建设的对策及建议。

(一)加强、完善我国会计制度和体系建设。

随着电算化进程的加速,我国需要进一步加强会计制度建设,逐步完善具有中国特色的.会计体系,推动现代中小企业制度的建立与完善,规范电算化下的会计工作。在这一过程中,既需要立足国情,又要学习借鉴国际先进的理念和管理经验,进行系统自主创新,积极引导中小企业结合自身条件和特点在会计电算化应用方面进行有益的实践。

(二)提高中小企业对会计电算化的认识与重视。

目前我国会计实践应用的发展比较缓慢,电算化进程也较为滞后,会计在中小企业管理者中的认可度仍然不高,究其原因,主要在于他们还未充分认识到会计的作用和实现电算化带来的好处,并且对中小企业经营环境变化与网络技术浪潮引起的会计创新也不敏感,导致重视程度不够。

(三)鼓励大型中小企业集团建立财务共享服务中心。

大型中小企业集团由于专业化分工性强,并且具有电算技术领先的优势,因此适宜建立财务共享服务中心,借助电算系统为财务共享服务的实施提供技术支持,加快会计工作的质量提升。财务共享服务中心是一个通过运用计算机、网络通信等电算技术,把分散在中小企业集团各成员单位的、具有规模经济属性的业务与财务集中到一起进行统一处理的新建组织。

四、结束语。

本文的研究主题是中小企业会计电算化的应用现状以及存在问题,并提出了能够有效推进会计电算化建设的对策和建议。会计电算化的建设必须充分与实践结合、考量中小企业运用过程中的实际情况,无法一蹴而就。

参考文献。

[1]汤惠俊.中小企业会计电算化应用存在的问题及对策——以常州联合时装有限公司为例[j].考试周刊,(94):196.

[2]林丽菊.中小企业会计电算化中存在的问题与对策研究[d].华侨大学,.

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇二

摘要:近年来,中小企业逐渐成为我国国民经济发展中一个重要的推动力,是解决我国就业问题的重要力量,为促进国内经济发展做出了很大的贡献。企业的财务管理是中小企业维持生存的关键,随着市场经济的不断发展,中小企业的数量越来越多,竞争越来越激烈,很多中小企业在财务管理方面出现了很多问题,如融资困难、投资、筹资能力较弱以及不能满足中小企业快速发展的要求等。本文旨在分析其产生的原因,以及进一步提出解决问题的对策建议我国必须对重视解决中小企业发展过程中的各种资金和财务问题,确保中小企业的健康稳步地发展。

目前,我国工商注册的中小企业共有800万家,占全部企业总数的99%它所提供的工业总产值和实现利税分别占全国总数的60%和50%,并提供了大约75%的就业机会,成为县及县以下财政收入的主要来源。中小企业是我国国民经济的重要组成部分,有着比较大的经营优势,对促进我国国名经济的发展和社会就业、稳定起了很大的促进作用。但由于中小企业规模小,资金不足,技术水平不高,受传统体制和外部宏观经济影响大等因素,使得中小企业在财务管理方面面临很多问题。根据一些官方资料和中小企业公布的财务报表得知:有很多中小企业管理者对其企业财务管理不够重视,管理思想僵化落后,使企业管理局限于生产经营型管理格局之中,企业财务管理的作用没有得到充分发挥。为此,找出中小企业财务管理中存在的问题并提出相关对策及建议,以促进中小企业的改革与发展,是当前迫切需要思考和解决的问题。

(一)资信程度较差,信用观念淡薄。

有些中小企业管理不规范、自身信誉较差、信用观念淡薄、经营行为缺乏诚信,只重视举债经营而忽视负债的偿还,只注重眼前利益而忽略长远利益,致使到期的贷款不能偿还;还有些中小企业在其改制的过程中行为不规范,借转制之机逃废银行及其它债务情况也相当严重,最后导致金融机构不再放贷,其结果是资金紧张,生产难以维系,严重损害了中小企业的信用形象。

(二)政府支持不够,融资非常困难。

我国中小企业初步建立了较为独立、渠道多元化的融资体系,但是,融资难、担保难仍然是制约中小企业发展的最突出的问题。主要原因有:

1、国家对中小企业的优惠政策不多,扶持力度不够。国家的优惠政策长期向国有大中型企业倾斜,没有向中小企业倾斜,使之长期处于不利地位。大多数中小企业是非国有企业,有些银行受传统观念和行政干预的影响,对其贷款不予理睬。

2、中小企业规模较信度低、资信相对较差,透明度小,造成金融机构放贷谨慎。

3、无奈向民间机构融资,使融资成本过高,经营风险增大,导致企业资金不足,严重阻碍。

4、中介机构不健全,缺乏专门为中小企业贷款服务的金融中介机构和贷款担保机构。

(三)管理模式僵化,管理观念陈旧,财务管理水平低下。

一是企业所有者和经营者财务管理观念陈旧,过分追求短期利益最大化,管理中一味地注重控制成本的绝对额,靠减少短期投人来提高企业利润。二是财务管理内部人控制,财会人员任用“家族化”、“亲缘化”。中小企业财务会计职位多由家族成员或有血缘关系的人员出任,缺乏健全有效的财务管理机制,缺乏相互约束与相互制衡的内部控制机制。三是财务管理职能无法发挥,重会计核算,轻财务管理。中小企业限于生产经营环境或产品的制约,经营活动涉及的时空范围相对狭窄,资金流转简单、资金流动量和结存量小,导致其会计业务相对单一,并使企业会计职能仅限于日常的记账、算账和报账上,而组织、控制、监督、预测、预算、检查和分析等财务管理职能作用很难得到发挥。四是会计信息失真,会计造假、违规现象严重。许多中小企业为达到融资、避税、转移或隐匿资产等目的,往往虚造数据,少列收人、多列支出、设置账外账和小金库,编制多套会计报表,应付银行、工商、税务等各种不同的会计信息需求。

(四)财务制度欠缺,财务控制薄弱。

中小企业相当部分属于私营性质,企业的投资者同时也是经营者,这种模式给企业的财务管理带来了负面影响。具体表现在对现金管理不严,造成资金闲置或不足,未参加生产周转;应收账款周转缓慢,造成资金回收困难;存货控制薄弱,造成资金呆滞;重钱不重物,资产流失严重。

中小企业内部控制制度总的来说残缺不全,财务清查制度、成本核算制度、财务收支审批制度等基本制度不健全。中小企业大多数仍是家长式管理,财务是由老板单线控制,但是往往又控制不住,于是出现了财务整体管理混乱、会计基础工作薄弱、缺乏风险控制系统等情况。有些中小企业虽然有公司管理规定和相应的财务制度,但是在具体操作中却因难以严格把关而导致制度和规定名存实亡。

(1)中小企业由于利用财务杠杆而带来的到期不能偿还债务,使其丧失偿债能力。陷入财务危机甚至破产的可能性,表现在特定的时间点上,资金的流出量超过流入量而产生的不能偿还本息的收支行财务风险。

险。

(3)中小企业的财务风险贯穿于企业整个系统,与企业技术开发,生产经营等各方面有关,受社会经济活动中各种不确定因素的影响,具有很强的不确定性。而且中小企业的财务风险与企业的负债经营高度有关,因此,小企业的负债规模应与其流动资产相匹配。

(一)强化信用观念,提高信用等级,拓宽融资渠道。

资金作为现代经济运行的“血液”,成为企业生存和发展的必备要素。若不尽快解决融资难问题,中小企业就缺乏发展的后劲和活力,很容易被市场淘汰出局。中小企业要想摆脱目前融资难的困境,一方面必须强化信用观念,主动提高自身信用等级,做到诚实守信,规范经营;另一方面要积极拓宽融资渠道,可以加强与大企业的联系,借助大企业的信用为其担保,获得银行贷款。还可以加强与金融机构的联系,不断向银行通报企业经营情况,让银行能够把握住企业资金的流向,取得金融机构的信任,并按银行信用等级评定标准规范企业的各项制度,积极争取银行的信用等级评定。

(二)加大政府支持力度,解决企业融资困难。

长期以来,我国的贷款资金重心集中在国有大中型企业,对中小企业发展的关注不多,政府应该出台一些优惠资助政策,以促进中小企业的发展。例如,可设立一些专项基金如:担保基金、风险投资基金、互助基金等。同时政府也要针对中小企业制定一些法律法规,尽快建立健全有利于中小企业发展的政策体系。另外,还要完善金融服务体系、建立健全信用担保体系,发展中小金融机构、规范民间金融,拓宽中小企业的融资渠道降低融资成本和风险,从而提高中小企业的融资效率。

(三)科学投资,降低投资风险。

以对内投资方式为主。对内投资主要有以下几个方面:

1.加强对新产品试制的投资。

2.对技术设备更新改造的投资。

3.注重人力资源的投资。

从某种角度说,加强人力资源的投资,拥有一定的高素质的管理及技术型人才,是企业制胜的法宝。规范项目投资程序。当企业在资金、技术操作、管理能力等方面具备一定的实力之后,应规范项目的投资程序,实行投资监理,对投资活动的各个阶段做到精心设计和实施,规避投资风险。

管理方法,敢于接受先进的、科学的管理理念,结合企业实际,制定更合理的完善的管理制度。同时,企业的管理人员需要改善传统的管理模式,将高度集中的经营权和所有权进行分离,充分重视提高经营管理人员的素质,避免在中小企业的发展过程中出现过度的领导者集权,建立科学合理、职责分明的管理模式,在企业管理核心中树立起模式化的企业财务管理理念。同时,要在企业的组合管理和治理机构上建立全方位的财务监控体系。

1、重视流动资金管理,提高资金使用效率。

2、加强应收账款管理,加快资金周转速度。

3、加强存货管理,减少存货积压。

4、加强实物资产管理,减少资产流失浪费。

5、加强成本费用核算,降低各项费用虚长。

6、营造良好控制环境,加强企业内部控制。

(五)强化财务管理意识,提高财务工作人员素质。

长期以来,我国民营企业的“财务”与“会计”不分,财务管理从属于会计工作,财务管理的内容也往往仅限于营运资金管理。在财务管理已取代生产管理成为企业管理核心的今天,这种状况必须改变。为此,中小企业应重视财务预算和营运资金管理、财务控制等工作,从大局把握企业经营,提升企业财务管理层次,并要在思想上提高对新形势下财务管理重要性和必要性的再认识,确立财务管理在企业管理中的中心地位。同时,要提高财务管理水平,中小企业还应聘请和培养具有较高素质的财务管理人员。这些财务人员的责任不仅限于对企业资金、资产的记录,其工作重点应放在对已有资金的控制、对各项资产的管理、对企业的投资、筹资进行合理的管理上,应能从较高的理论角度进行经济活动分析,从数字变化的表面分析人与人之间的经济关系和活动,为改善经营管理提出合理化的意见和建议。

四、结束语。

在现代市场经济中企业的竞争中,实质上就是企业综合管理能力的竞争,而财务管理水平的高低是决定企业综合管理的重要评价标准。同时我国的中小企业由于市场经济不成熟和自身先天发展条件不利造成的这些问题是客观存在的,随着我国市场经济的高速发展和改革不断的深入,以及经济全球化的形成,中小企业将面临更加激烈的竞争环境,中小企业的财务管理问题也将会更加突出。因此,中小企业的管理者应当充分认识到目前在财务管理中所存在的不足,从提高企业财务管理水平出发,逐渐完善财务管理体制,提高资金使用效率,提高财务管理人员素质,从多方面共同促进财务管理工作的开展,进而提高中小企业的综合竞争力。

参考文献:。

[j].会计师,2009.8:72.。

策[j].现代商业,2008.29:221.。

[j].商场现代化,2008.557:321.。

【5】郭静娟.浅析中小企业财务管理存在问题及对策[j].时代金融,2011年第2期下旬刊.【6】马美珍.中小企业财务管理中存在的问题及对策[j].商场现代化.2005.(29)。

【7】郝玉华.中小企业财务管理中存在的问题及对策[j].时代经贸(中旬刊).2008.(s9)。

【9】汤明兰.浅议新经济环境下中小企业财务管理的问题与对策[j].职业.2008.(23)。

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇三

摘要:以湖北省创业板a股上市公司为研究对象,从盈利能力、现金流量状况、营运能力和短期偿债能力等方面,统计分析研究了中小企业的财务管理风险现状,发现湖北省中小企业基本处于成长期,经营活动现金流量不稳定,但整体盈利能力不错。

此外,这些企业总体资产利用率低,存货和应收账款管理的质量不高,而企业短期偿债能力总体良好。

最后提出完善企业内部控制,加强财务人员质量控制和充分发挥政府职能等控制湖北中小企业财务管理风险的策略。

中小企业在我国市场经济中占有很大的份额,截至20年底,我国以个人独资企业等形式存在的企业大概有1100万家,另外以个体户登记的企业有3600万家,总共有将近5000万家,超过工商登记注册企业总数的99%。

这说明,中小企业已成为拉动我国经济增长的重要力量,但是,由于内、外部各种因素的影响,中小企业的发展还面临严峻的挑战,特别是内部财务管理风险方面。

因此,了解湖北省中小企业财务管理风险管理现状,加强财务风险管理制度建设,提高这些企业对财务风险的预防和应对能力,是当前中小企业降低财务风险、促进企业良性发展的重要任务。

1样本选取。

数据选取截至20我国创业板a股股票市场中湖北省13家中小企业上市公司为分析对象,其中,剔除300387、300395这两家数据不全的公司,最后选择11家中小企业上市公司的财务指标作为此次分析样本。

企业财务管理风险相关指标选取及解释说明详,样本描述性统计,样本数据来源于锐思数据库和证券之星,可信度和准确性较高。

2指标说明。

财务分析指标数量众多,相互之间具有很强的相关性、替代性和互补性,限于自身知识和资源局限,本文数据统计主要从盈利能力、短期偿债能力、运营能力、现金流量指标四个方面反映湖北省中小企业上市公司的财务状况和经营成果,提供了50多个财务变量,这些变量的类别和具体名称。

3统计分析。

经过筛选,湖北省11家中小上市公司分别为300018中元华电、300041回天新材、300046台基股份、300054鼎龙股份、300161华中数控、300184力源信息、300205天喻信息、300220金运激光、300276三丰智能、300278华昌达、300323华灿光电。

对这11家公司的四大类财务指标的描述性统计结果。

样本分析对象主要是在创业板上市的中小企业,大部分属于科技型企业,新能源、化工、电力运输、制造型企业等。

从样本公司近3年的财务指标看总体发展良好但在某些方面发展不尽人意。

具体如下:第一,从盈利能力角度看,净资产收益率从-2.14%到11.45%,均值为3.73%。

毛利率31.55%、营业利润率均值为8.22%,净利率均值为11.12%。

这些说明湖北省中小企业整体盈利能力不错,需要注意的是期间费用和其他损益的一些影响。

此外,样本公司每股收益最大值为0.65,最小值为-0.11,相差较大。

每股收益增长率从-109到110,均值为负数。

这说明一些公司的盈利能力较差,甚至连续出现负增长,可能会导致投资者收益达不到预期目标,从而减少或抛售企业股份,继而公司股价下跌,影响企业进一步发展的融资扩张。

第二,从现金流量指标来看,样本公司每股经营现金流量从-1.17到0.72,均值为-0.017,比较低。

此数据一方面说明湖北省中小企业处于成长期,经营活动现金流量不稳定,企业主要以投融资为主,还有待进一步控制财务风险,发展为成熟稳定的企业。

另一方面说明湖北省这些中小上市公司经营质量不够好,企业利用权益资本获得经营活动现金流量的能力有待提高。

企业盈利或许主要不是来源于经营业务,投融资等资本运作可能占一部分,需要进一步规范。

第三,从营运能力来看,湖北省中小企业总资产周转率从0.04至0.9,比较低。

而存货周转率从0.23至4.83,均值为1.46,应收账款周转率从0.25到13.2,均值为2.93。

企业间差别较大。

这说明企业总体资产利用率低,存货和应收账款管理的质量不高。

这可能是由于这些企业处于成长期,固定资产投资所占比重较大,影响了总资产的周转。

企业需要从充分利用资源扩大生产销售方面着手,提高企业的营运能力。

第四,从短期偿债能力来看,样本企业的流动比例从1.22到15.6之间变化,均值为5.42。

多数企业流动比率的数值接近标准值,起伏较平稳,流动资产与流动负债的比例相对平衡,企业短期偿债能力总体良好。

不过,300323华灿光电、300220金运激光、300184力源信息、300046台基股份、300018中元华电这几家企业流动比率数值较高,有可能是企业资金利用率较低的表现,或者是企业存在大量应收账款的结果,而这些都可能引发财务风险。

根据前文对湖北省中小企业财务管理的数据分析,特提出以下完善湖北省中小企业财务管理风险的建议:

4.1完善企业内部控制,加强风险管理。

企业的可持续发展离不开内部制度的完善。

湖北省中小企业处于成长期,需特别注意所有权集中度,内部监督等问题。

企业还要树立财务风险意识,建立起完善的财务风险预警机制,对环境变化带来的一些不确定因素进行科学分析,提前做好各项防范措施。

中小企业要积极向现代型企业转变,建立具有约束力和监督作用的股东大会、监事会等相关监督治理机构,提高企业决策的正确性和严谨性,从而降低财务危机发生的可能性。

4.2加强财务人员质量建设。

社会发展、新技术的出现及市场条件的变化对企业财务风险管理提出了新要求,但制度的实施与执行依靠人的活动来实现,因此控制企业财务风险首要工作是加强财务人员的素质培养。

需要定期对员工进行职业能力、职业素养等方面的培训,促使员工树立现代管理理念,强化风险意识,做到与时俱进。

4.3充分发挥政府职能。

企业是社会微观主体的一员,政府的相关变动会对企业的发展产生影响。

首先,政府要在资金支持、破产保护与接管、员工保险等方面,建立完善的社会保障体系,从而为企业发展提供支持。

其次,需要成立专门的政府辅导机构,部分职责分工明确。

防止部门职责分工不清,职能交叉,“政出多门”、调度不灵的现象。

第三,政府应制定对湖北省中小高新技术企业发展的技术扶持和政策配套优惠政策。

5结语。

在大力发展武汉国家中心城市的今天,大形势对中小企业非常有利,政府在积极地为中小企业的发展营造良好的外部环境,互联网时代的浪潮也为中小企业的发展创造了诸多的机遇。

社会在高速进步,湖北省中小企业要想在市场洪流中持续发展,必须要转变传统管理观念,健全企业内部财务风险管理机制,不断强化管理力度,提高企业员工对于财务风险的意识,积聚人才,提升企业价值,能够站在长远战略的位置看待企业发展和市场趋势,顺应时代潮流。

参考文献。

1《企业财务风险管理》编写组.标杆企业财务管理实务丛书:企业财务风险管理[m].北京:企业管理出版社,2014(6)。

2贾琢.加强中小企业财务风险控制与防范[j].中国市场,2013(12)。

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇四

摘要:中小企业已经成为我国经济的飞速发展的重要力量,日益成为大型企业不可缺少的伙伴和助手,但其财务管理存在的制度不健全、意识淡薄和效率低下等问题,严重制约了中小企业的发展壮大。本文结合中小企业财务管理的困境进行分析,提出了完善建议。

随着经济一体化的发展,越来越多的中小企业都意识到了财务管理在企业管理中的核心地位和重要性。有效的企业财务管理可以降低运营和管理成本,促进企业整体管理水平和效率的提高;完善的企业财务管理体系可以为决策者提供更高质量的信息,帮助作出更适当的决策,降低企业的.各项风险,实现可持续发展。但是很多企业受限于管理层自身管理意识和经验的缺乏无法把握企业财务管理战略发展方向,造成了其管理模式的混乱,制约了企业的发展。

(一)财务管理制度不健全,执行过程流于形式。中小企业管理层自身素质不高,多数为个人或者数人合伙创业,初始的经营业务往往是单一的业务,在企业发展壮大之后,单一的管理模式已经很难与企业发展相适应。而建立的财务管理制度更多依靠过去老板经验的积累,以考评作为核心内容,没有完备的财务管理制度体系。

(二)管理层自身素质不高,管理观念陈旧。中小企业的高层管理者多数来自于企业初创时期的合伙人,有的财务管理观念意识比较淡薄,过于重视销售数据指标和财务利润指标,并没有在企业中专设财务管理部门和财务管理人员,造成管理部分的松懈和经营目标的短视;有些管理层即使认识到了财务管理的重要性,但是没有良好的理论研究水平和实际管理经验,造成企业财务管理徒有其表,不能为企业的战略发展提供有效数据支撑。

(三)融资渠道限制多,资金缺口大。资金对于中小企业的发展有着举足轻重的作用,而其发展资金在初创期多数来自个人积累或者亲朋好友赞助,在发展到一定阶段时,资金缺口很大。

(四)投资方向不明确。中小企业发展到一定阶段除了内部巩固自身投资之外,都应该加强外部投资,以获得更大的收益。但是很多中小企业进行外部投资的时候并没有进行系统的财务分析和测算,给企业造成了很大的资金负担,投资经验的缺乏引起的投资方向的不明确也会制约企业的健康发展。

(一)加强资金管理和内部控制,健全财务管理制度。对于中小企业涉及资金的项目应加强管理和控制,通过内部控制将涉及资金的项目制度化、规范化。在企业内部组织结构方面,应该根据企业的规模和财务管理工作的实际需要进行内部组织结构的设置,在成本兼顾的基础上,形成权责清晰、控制监督完善的财务管理制度,将财务分析运用到企业经营管理之中,来提升企业的管理水平。

(二)强化管理层财务管理意识,加强后续教育学习提升技能。管理层应该意识到财务管理在中小企业发展中的重要作用,多和行业领先的标杆企业管理层交流财务管理的经验,强化自身的财务管理意识;管理层和企业的财务管理人员应该加强后续学习,企业应该建立相应奖励政策鼓励财务管理部门人员积极的参与到后续教育中,这样既有利于企业财务管理工作的规范化和效益化,也有利于自身的职业发展。

(三)寻求政府支持,拓宽融资渠道。政府应该进一步加大对中小企业的资金扶持力度,从政策上去进行引导,建立和完善中小企业信用信息库,帮助金融其也更好的了解贷款企业信息,大力发展金融担保行业,降低中小企业外部融资门槛。

(四)加强内部投资,缜密分析外部投资。我国很多中小企业的寿命期都不长,大多数企业破产的原因都很类似,部分是受目前经济下行的影响,应收账款周转困难,经营风险加剧;部分是投资方向不明确,跨行业投资认识不足,资金分散影响主业发展等导致的破产。中小企业的投资应该坚持以内部投资为主,前期投资集中在设备、厂房等基础设施,后期应该重视人力资源的投资;进行外部投资时应该经过缜密的财务分析,计算净现值和内含报酬率等财务指标,不能凭借主观判断和前期经验去做决策。中小企业如果要在竞争激励的市场环境中有自己的立足之地,强化自身财务管理工作刻不容缓。财务管理制度要建立健全,执行不能流于形式重点应该放在资金管理和内部控制上,管理层也应该提高自身财务管理意识,加强后续学习,筹资方面与政府共同努力,规范自身管理拓宽融资渠道,投资方面谨慎分析,以内部投资为主外部投资为辅,通过上述措施实现企业的可持续发展。

参考文献:

[1]严志刚.试论企业内部控制及其在财务管理中的作用[j].经营管理者,(11)。

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇五

:随着我国市场经济的发展和进步,在我国国民经济中,中小企业的占比也随之增高,这就加大了市场的竞争,而中小企业想要从中脱颖而出,就必须将管理工作做好,尤其是财务管理。中小企业怎样才能实现财务管理模式的创新与再造,这是本文研究的重点。本文从我国中小企业财务管理现状入手,对中小企业财务管理模式的创新与再造做了详细的分析,从而让财务管理更好地为企业服务。

:中小企业;财务管理模式;创新

(一)未发挥出财务管理的功能

中小企业因成本相对较低,且规模比较小,在生产经营活动中灵活性高,对其的管理也比较容易,而正因如此,很多中小企业认为没有进行财务管理的必要。在企业管理中,这种错误的认识直接导致了财务管理被逐步弱化,许多中小企业只是将会计作为简单的核算工具,而将重点放在了怎样可以最大化的获得短期利益上。中小企业中的财务部门也形同虚设,有的企业甚至没有设置财务部门,造成财务管理无秩序,而且整体混乱,极大地降低了会计信息的真实性和可靠性,不利于企业设定发展目标,影响了企业投资决策。

(二)财务管理执行不到位且制度老化

我国中小企业财务管理制度具有一定的弊端,很多企业仍旧采用粗放型管理方式,这种管理方式虽然简单,但却很滞后,不管是奖惩制度、考核制度,还是岗位的规范和内审制度等都存在不足之处。有的中小企业有比较完善的财务管理制度,但却与自身发展实际情况不符,而有的企业是由个别领导对财务进行管理,落实力度不够,甚至出现无视财务制度的现象,导致内部员工随意化十分明显,普遍存在违反财务规定和制度的情况。

(三)资金管控存在漏洞

中小企业在资金管理上存在许多弊端,主要表现在两个方面:一方面缺乏内审机制,而且领导阶层掌控了财权,若是涉及到资金的行为,比如融资和收支等都必须经由领导亲自审批才行;另一方面,资金的整体运用率低,因统筹规划缺乏科学性,导致资金整体分配不合理,存在严重的超支现象,极大地降低了资金的利用率,导致企业资金经常出现周转困难的局面。此外,对资本、资产以及投资等缺乏科学的结构分析,对于投资所做的决策也比较盲目,最后导致资金管理的失控。

(四)财务风险意识低

很多中小企业会因为一次投资决策失误或者发展目标的错误,而导致企业面临倒闭,这种情况的出现,与财务管理队伍的建设有直接关系。中小企业很多财务人员专业水平不足,财务的操作存在不规范的情况,没有相应的责任感,缺乏风险防范意识,无法对风险和收益间的关系进行正确的衡量,所提供的会计信息缺乏真实性和前瞻性,从而造成最终目标与决策脱离实际的情况,导致企业出现损失。

结合当前中小企业财务管理的情况,其管理模式急需创新与再造,具体可从下面四个方面进行:

(一)在中小企业管理中确定财务管理的核心地位

转变观念,建立起符合企业实际情况的财务管理模式。通过上述分析可以知道,中小企业在管理方面,就是因为没有将财务管理放在核心的地位,才会出现如此多的问题。随着全球化的发展,大量外资进入我国,资本市场已达到十分开放的境地,许多国外的企业和银行已大量参与到我国市场竞争中。中小企业在此种形式下,不仅面临着挑战也具有很大的机遇,但若不转变企业财务管理观念,就无法在竞争中脱颖而出。因此,中小企业需要建立起符合自身实际情况且完善的财务管理制度,才更利于机遇的把握,提高财务管理水平,从而促进企业的发展。具体可从下面两个方面实施创新与再造。

1.建立起专业且规范的会计制度中小企业想要寻求发展,就需要企业的管理达到规范化和专业化,公司管理层需引入大量专业性的人才,而在财务管理中也是同样的道理。但是,所建立的会计制度并非只追求复杂化,而是要结合中小企业自身具备的特点来进行。通常中小企业的整体经营活动比较简单,交易类型有限,因此,需要精简人员,小企业会计人员设置2到3个即可,但却要进行明确的职责划分,若缺乏相应的.人员,可再进行招聘或者聘用中介机构进行代理做账。中小企业的会计制度在具体运作和设计过程中,可以简化但不能省略,否则就易导致管理者的相关决策缺乏有效的依据,增加了向银行进行融资的困难度。

2.运用信息化财务管理方式财务信息化要求将现代信息技术应用于财务管理的每个环节中,它是管理信息化中不可或缺的内容,能让信息的加工、传递、处理等速度得到有效提高,让这些信息能在管理中更好地被利用,并得到妥善的保存。财务信息化即利用网络、电子商务以及成熟财务管理软件进行财务管理,有利于企业对信息的收集、传递和处理等能力的提高,从而给企业高层在决策上提供更可靠和充分的依据。

(二)建立起高效财务控制模式

1.建立起高效资金管理模式中小企业将货币资金进行科学的管理能有效提高企业的整体管理效率,能为企业的发展提供更多的机遇。企业在进行日常管理过程中,需运用多种方式让现金的流出和流入达到同步。一方面制定出合理的现金计划,按照以收入决定支出的原则对现金进行使用,让账款在支付上以及未来使用中具有规划性。另一方面,加快收款的速度,根据所管理的客户应收账款来制订科学的催款计划。

2.建立起高效应收账款控制模式中小企业想要建立起高效的应收账款控制模式,具体可从下面三个方面着手:

一,建立一套全面的赊销制度,从根源上降低收账的困难度。建立起客户信用档案,结合客户的具体信用进行信用等级划分,从而在赊销时按照等级来判断赊销金额和是否做出赊销的决定。

二,建立起完善的专门用于处理超过信用期的应收账款程序,结合债务人具体情况建立起具有针对性的收账小组,从而依法进行催款和法院起诉等。

三,利用现金折扣等方式吸引客户提前付款。不过在实行现金折扣优惠时,相应的企业成本会增加,因此需要把握好度。

(三)不断创新企业融资方式

企业在发展过程中,资金是其关键因素之一,而中小企业想要寻求发展更是不能少了资金的投入,但在经营过程中,恰当的负债有利于达到避税等作用,有助于促进企业的发展。国家通过建立相应的政策来加大企业的融资,但这需要一定的时间,而中小企业却又急需资金用于发展,这种情况下就需要中小企业对融资方式进行创新,拓宽融资渠道,除传统融资方式外,还可运用下面两种融资模式:

1.在证券市场进行融资目前很多交易所设立了专门的中小企业板,这就为中小企业提供了融资平台,而此种融资形式主要是为急需资金且发展好的中小企业提供的,不仅融资数额大,无偿还的压力,还能让股东所有权得到增值。为中小企业创造了更多的条件,可以进入资本市场进行直接融资。

2.运用融资租赁方式进行融资运用信用方式实现融资即是融资租赁的本质,从表面上看,它是一种借物方式,但从实质上讲它是一种融资方式,只是融通的资金是通过租金的形式来进行分期偿还。

(四)建立起科学的投资模式

每一个投资项目都会伴随各类风险和各方面因素的影响,而中小企业在投资项目中要想获得理想收益,就需要对投资进行科学的管理。中小企业需建立起一套规范且完善的投资程序,在投资每个阶段都要做精心的设计,谨慎投资并做周密分析。而且企业相关人员需采用科学方法对项目现金流等进行合理的分析,对项目的成本、收益和风险需做全面考虑,认真做好投资立项的可行性研究,再来决定是否要进行投资。

中小企业能否良好发展与财务管理模式息息相关,所以,中小企业需要不断完善并创新财务的管理理念、组织结构、管理方式等,并建立起风险防范体系,从而确定一套适合自身发展的财务管理模式,才更利于财务管理水平的提高,才能在日益激烈的市场竞争中占有一席之地.

[1]谭海燕.信息时代下的现代财务管理改革探讨[j].科技信息,20xx(16).

[2]张帆.开拓财务管理在信息时代的新路[j].安徽电子信息职业技术学院学报,20xx(5).

[3]土宁.集团公司财务管理模式的创新[j].现代经济信息,20xx(5).

[4]刘凤姣.高新技术企业财务管理模式的创新策略分析[j].商业经,20xx(6).

[5]段世芳.新会计制度下财务管理模式探讨[j].企业经济,20xx(3).

作者:王小燕单位:江阴中天衡会计师事务所有限公司

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇六

中小企业在世界各国的经济中都占有举足轻重的地位,我国也不例外。中小企业不仅为解决社会就业问题发挥着巨大的作用,而且以其灵活的经营机制和旺盛的创新活力,为经济增长提供了最基本的原动力。各国经济发展的历史表明,一个国家中小企业能否健康发展,不仅仅是个微观问题,而是直接关系到宏观经济质量的重大问题。因此,我们必须针对中小企业发展中面临的问题和矛盾,采取有效措施,大力营造中小企业健康发展的空间。

然而目前,我国一些中小企业一方面忽视了财务管理的核心地位,使企业管理局限于生产经营型管理格局之中,企业财务管理的作用没有得到充分发挥。另一方面,由于受宏观经济环境变化和体制的影响,中小企业在加强财务管理方面遇到了阻碍。

1.筹资能力差,贷款难,融资难,难以满足企业发展的要求。

这首先表现在部分非国有中小企业缺乏审计部门确认的财务报表和良好的经营业绩,增加了银行对企业财务信息的审查难度;其次则表现在中小企业获得担保难,抵押难。

(1)中小企业由于利用财务杠杆而带来的到期不能偿还债务,使其丧失偿债能力,陷入财务危机甚至破产的可能性,表现为在特定的时间点上,资金的流出量超过流入量而产生的不能偿还本息的收支性财务风险。

(2)借贷的增加导致中小企业所有者收益的波动性,表现为在中小企业息税前资金利润率下降或借贷利率超过息税前资金利润率时,由于负债可能使企业经济效益下降,企业自有资金率会以更快的速度下降,甚至可能导致企业亏损的风险。

(3)中小企业的财务风险贯穿于企业整个系统,与企业技术开发,生产经营等各方面有关,受社会经济活动中各种不确定因素的影响,具有很强的不确定性。而且中小企业的财务风险与企业的负债经营高度相关,因此,小企业的负债规模应与其流动资产相匹配。

3.企业财务控制不到位,内部控制制度缺失,财务监控不力。

一方面,中小企业相当一部分属于私营性质,企业的投资者同时就是经营者,这种模式给企业的财务管理带来了负面影响。另一方面,企业管理者的管理能力和管理素质差,管理思想落后。具体表现为对现金管理不严,造成资金闲置或不足,未参加生产周转;应收账款周转缓慢,造成资金回收困难;存货控制薄弱,造成资金呆滞;重钱不重物,资产流失严重。中小企业内部控制制度总的来说残缺不全,财务清查制度、成本核算制度、财务收支审批制度等基本制度不健全。中小企业大多数仍是家长式管理,财务是由老板单线控制,但是往往又控制不住,于是出现了财务整体管理混乱、会计基础工作薄弱、缺乏风险控制系统等情况。有些中小企业虽然也有公司管理规定和相应的财务制度,但是在具体操作中却因难以严格把关而导致制度和规定名存实亡。

4.财务人员业务水平较低。

由于中小企业管理者本身管理能力和管理素质不高,没有将财务管理纳入企业管理的有。

效机制中,缺乏现代财务管理观念,因而不注重培养合格的财务人员。财务管理人员的理财观念滞后、理财知识欠缺、理财方法落后,缺乏掌握知识的主动性,缺乏创新精神和创新能力。

二.防范和化解财务风险的策略。

1.针对中小企业融资难、贷款难问题,应从以下几方面入手:

(1)政府要加强相关法律法规建设,尽快制定或完善有利于中小企业融资的优惠政策。客观上要求国家通过稳定的融资机制给予适当的扶持。世界上许多国家都制定了针对中小企业发展的法律、法规及优惠政策,如日本的《中小企业基本法》,美国的《中小企业法》等。在这方面我们应该借鉴国际经验,且我国也已开始着手这方面的工作。

(2)建立中小企业基金。包括特定用途基金、担保基金、风险投资基金、互助基金等,其资金来源可以是各级政府金融机构及中小企业的入会费,管理上实行基金封闭运行,集中支持中小企业的发展。

(3)加快建立中小企业信用担保体系。中小企业信用担保机构是以服务为宗旨的中介组织,不能以盈利为主要目的,担保费的收取,不能以增加中小企业的融资成本为代价。目前,在建立中小企业信用担保体系过程中,要注意把建立信用担保制度和建立其他社会化服务体系结合起来,为中小企业融资提供形式多样的服务。

(4)中小企业要加强自身资金管理。要形成合理的资本结构,确定合理的负债比例,提高承受财务风险的能力,同时又要注意不能限制企业的长期发展。中小企业应积极参加信用保险和信用担保,改变自身的融资环境。要有效地利用企业现有的各种闲置资本和存货,通过抵押贷款、融资、租赁融资、抵押企业债券等各种融资渠道,进行企业筹资。一些优秀的中小企业还可以通过股票上市、债券发行等方式或通过各种基金组织筹集资金。中小企业要树立现代融资意识,根据企业自身特点去选择适当的融资方式。

2.针对中小企业由于经营规模较小,资本实力较差,应从以下几方面入手:

(1)建立财务控制制度。中小企业要搞好财务控制,必须建立严密的财务控制制度,具体包括以下几个方面:不相容职务分离制度。这要求中小企业合理设置财务会计及相关工作岗位,明确职责权限,形成相互制衡机制。

(2)现金流量预算控制。企业财务管理首先应该关注现金流量,而不是会计利润。中小企业应该通过现金流量预算管理来做好现金流量控制。现金流量预算的编制采用“以收定支,与成本费用匹配”的原则,采用零基预算的编制方法,按收付实现制来反映现金流入流出。经过企业上下反复汇总、平衡,最终形成现金流量预算。同时,根据现金流量预算制定出分时段的动态现金流量预算,对日常现金流量进行动态控制。

(3)应收账款控制。应收账款控制主要从以下几个方面来进行:财务核算准确翔实,债权债务关系明确。中小企业必须有完整的应收账款核算体系,并且原始单据必须真实完整;评价客户资信程度,制定相应信用政策。中小企业必须根据客户的资信程度来制定给予客户的信用标准,对客户资信程度的分析对客户进行排队,选择资信程度好的客户,而拒绝那些资信程度差的客户。

(4)财务风险控制。财务风险主要是指举债给企业收益带来的不确定性。企业举债经营会对企业自有资金的盈利能力造成影响,由于负债要支付利息,债务人对企业的资产有优先的权利,万一公司经营不善,或有其他不利因素,则公司资不抵债、破产倒闭的危险就会加大。但是另一方面,有效地利用债务,可以大大地提高企业的收益,当企业经营好、利润高时,高负债会带来企业的高速增长。

应转变观念,认识到管好、用好、控制好资金不单是财务部门的职责,而是关系到企业的各个部门、各个生产经营环节的大事。所以要层层落实,共同为企业资金的管理做出贡献。

(2)努力提高资金的使用效率。首先要使资金的来源和运用得到有效配合,比如决不能用短期借款来购买固定资产,这样会造成借款到期而投入资金还未收回,势必要从另外渠道筹资来偿还短期借款,导致资金周转困难。其次,要充分预测到资金收回和支付的时间,比如应收账款什么时间可收回,什么时间可进货等,都要做到心中有数,否则,易造成收支失衡、资金拮据。最后,要合理地进行资金分配,要有必要的流动资金和固定资金,二者有效配合,才能产生最佳经营效果。

(3)要加强财产控制。要建立健全财产物资管理的内部控制制度,在物资采购、领用、销售、及样品管理上建立规范的操作程序,从制度上保证操作规范,堵住漏洞,维护安全。其次,财产的管理与记录必须分开,以形成有力的内部牵制,决不能把资产管理、记录、检查核对等一系列工作交由一个人来做。要定期检查盘点财产,督促管理人员和记录人员保持警戒而不至于疏忽。

(4)要加强对存货和应收账款的管理。对存货要尽可能地压缩过时的库存物资,避免资金呆滞,并以科学的方法来确定存货资金的最佳结构,从而保证全部资金结构趋向合理。加强应收账款管理,应力求加强对赊销客户的信用调研评定,定期函询核对已形成的应收账款,制定完善还款的期限与办法,严格控制帐龄。对死账、呆账,要在取得确凿证据后,进行妥善的会计处理。

4.针对财务人员业务水平较底,中小企业要加强财会队伍建设,提高全员管理素质。

(1)加强财会队伍建设,建立健全财务监督管理体制。新《会计法》在“会计监督”一章中规定“各单位应当建立、健全本单位内部会计监督制度。而会计监督制度的执行者首先就是企业的会计人员。因此,要对财会人员进行专业培训和政治思想教育,特别是加强财会人员职业道德和职业纪律教育,增强财会人员的监督意识。

(2)要对全员进行素质教育,普遍提高企业员工的素质。由企业领导带头抓管理,加强对企业管理知识的学习、教育,在企业中进行普法教育,提高全员法律意识,增强法制观念。随着市场经济的高速发展和改革的不断深入,我国中小企业财务管理中的问题将会更加突出,并呈多样化趋势,而解决途径也会因宏观经济环境变化、企业自身发展而发生变化。当前,随着我国加入wto,中小企业将受到一场前所未有的冲击,竞争将更加激烈。中小企业的财务管理,可能会出现新的情况,如融资范围进一步扩大,风险投资比例将大幅度增加等等。所以,建立和完善现代企业制度,及时有效地解决财务管理中存在的问题,增强中小企业的竞争力,成为我国中小企业的首要任务。中小企业在财务管理上的工作任重而道远。

参考文献:。

[1]谭力文:风险防范[m].上海:民主与建设出版社,2001。

[3]葛文雷:财务管理[m].上海东华大学出版社,2003。

[4]黄惠铃:财务管理[m].北京,中国金融出版社,2003。

[5]周宝源:中小企业理财策略[m].天津人民出版社,2002。

[7]吴少平李小燕:谈财务危机预警分析指标的确定标准[j].金融科学,2000。

[8]顾晓安:企业财务预警系统的构建[j].财经论丛,2000。

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇七

近年来,我国针对中小企业发展提出了一些促进措施和政策倾斜,其目的在于不断改善中小企业外部环境,令其环境更有利于中小企业的生存发展。因此,中小企业数量有了一定的增长,在促进经济发展、对外贸易、扩大就业等方面的作用明显增强,各中小企业也因此得到了国家更多的关注。

然而,中小企业虽然在数量上得到快速发展,但在质量及管理上存在很大差距,主要表现在管理基础薄弱,管理人才缺乏,管理效益偏低等方面。目前,我国的中小企业财务管理水平整体欠佳,将成为未来做大做强的“绊脚石”与发展瓶颈。因此,必须充分意识到财务管理对中小企业的重要作用。

据有关统计,我国年营业额在五百万元以内的中小企业,只有一半的企业雇用专职的会计人员,高达四成的企业用的是兼职会计,还有10%的企业用的是会计公司,“有没有财务管理有什么关系?反正挣多挣少我心里有一本账”,这是很多中小企业老板共同的想法,这种只局限于简单记账水平的财务管理严重制约了中小企业的发展。基本上所有的中小企业是集所有权和经营权于一体的私营企业,其投资者便是经营者,另一方面,投资人并不是财务管理方面的专业人员,这增加了企业的财务决策的随意性,缺乏完整先进的财务管理理念,最后这会影响财务管理的根基。

中小企业由于生存的压力,一般把企业产品的销售作为工作的核心,因为只有产品销路顺通,才能保证销售收入,所以企业领导者不够重视财务管理,而把会计作为一种记账的手段或是信息披露的需要,并没有将它作为管理工具。很少有中小企业把财务管理放在企业管理的核心,而只是为了获利简单地追求增加产品销售,扩大市场份额,增加收益。这种状况在企业生产经营顺利的情况下能正常运转,但如果企业出现资金周转困难或利润大幅下降,导致严重亏损,甚至企业无法正常运营等困境的时候,再加上平时财务管理的纸漏,就会使企业面临危机。概括来看,中小企业经营者财务管理意识的相对落后,已经成为其发展的“木桶短板”,严重制约了中小企业健康快速发展。

(二)财务管理制度不规范。

部分中小企业财务部门机构设置简单,一人兼任多项职务,岗位分工不明,这是因为企业员工少,生产经营规模小,使得组织结构相对简单。但是这会造成会计核算的岗位分工制度无法实施,监督制约作用弱化,会计账目设置混乱,财产账实不符,会计数据失真等问题,甚至有些企业为了应付银行、税务、工商等政府部门的.检查,设置几套账,财务管理对企业发展完全没有作用。由于对企业资产缺乏科学的管理控制,特别是对现金、存货、应收账款等缺乏财务管理,资产的使用效率低下,现金管理不严,甚至存在现金闲置或不足的现象。另外,对应收账款控制缺乏管控,导致资金回收不易。又因为对存货没有加以控制,大量积压存货,造成资金周转不灵。还有因为对财产保管不利,对原材料、易耗品、固定资产、半成品等没有完善的管理手段,企业资产容易流失。

上述混乱状况出现的原因,主要分为三个方面:首先,中小企业普遍是所有权与经营权的高度统一的管理模式,企业的投资者同时也是企业的经营者,导致缺乏有效的制约和监管制度;其次,中小企业的管理者的管理思想落后,管理能力差,没有重视财务制度的严肃性和强制性;再次,中小企业普遍缺乏高素质的财务管理人员,企业财务基础薄弱,使得企业的财务报表和财务分析的可信度较低,财务管理的意义和作用没有得到有效发挥。这一方面不利于企业在筹资过程中获取金融机构或其他投资机构的信任,得到资金支持,另一方面也不利于企业在投资过程中根据企业自身真实的财务状况做出正确的投资分析和决策,从而获得投资收益,这种混乱的状况更不利于企业对日常营运资金的管理。综上所述,混乱的财务管理不利于企业的健康快速发展。

(三)融资渠道单一,资金严重匮乏。

近年来,中小企业发展所需要的资金量也在急剧膨胀,但由于国内外金融环境的变化,再加上企业自身的原因,企业发展所需要的资金却跟不上发展的速度,从而制约了中小企业规模的进一步扩大和质量的提高。中小企业融资渠道单一,直接融资渠道狭窄,而以银行贷款为主的间接融资也存在很大的融资障碍,从银行金融产品设计、信用评级方式、担保制度等方面看也都偏好大企业,中小企业间接融资的渠道受到很大制约。这样的状况不仅抑制了中小企业的创新活力,制约了中小企业的快速发展。

由于中小企业自身的特点,在用人方面存在较重的血缘和地缘关系,对外来人才具有较强的排斥性和封闭性。在财务这个敏感部门或者现金管理这种重要岗位,企业负责人往往以“忠诚度”作为标准,使用亲戚朋友、亲信,致使有能力的专业优秀人才进不来、留不住。其次,从现有财务管理人员自身来看,一是学历水平低,绝大多数财务人员为初中文化水平,大专及以上学历的为少数。二是政策水平低,不少财务人员没有系统学习国家的财经法规和行业会计制度,法制观念淡薄。个别财务人员唯老板是从,任意变更甚至伪造会计资料。三是业务水平低,不少中小企业的财务人员没有经过正规学校的专业培训,有的只是上了几个月的速成班,有的甚至是通过“师傅带徒弟”的方式带出来的。因此专业知识面窄,系统性差,不能充分发挥财务管理和会计核算的职能作用。四是手段落后,目前不少中小企业还没有采用先进的财务管理和会计核算系统,实施电算化管理。尤其是小微企业大多还是手工记账方式,这在客观上留下了人为因素操纵会计数据的空间。

(一)重视财务管理,增强财务管理意识。

财务管理在整个企业管理中具有前瞻性、全局性、综合性的地位。因此,必须从企业生存和发展的高度充分认识加强财务管理的重要性和紧迫性。从企业主来看,由于中小企业主往往凭经验、凭个人主观意识办事,对企业财务管理的职能作用缺乏足够的认识。因此,要促使企业主转变和更新观念,树立财务管理是企业管理核心地位的理念,把财务管理贯穿到企业经营的每个环节。首先,中小企业管理者要增强财务管理的自觉性和自律性,跳出传统的“家庭式”管理思想和管理方法的困境,并接受科学的、先进的管理理念,在企业的日常经营活动中,结合企业实际,制定更完善更合理的管理制度。与此同时,企业管理者要通过参加短期培训班或者自学的方式,提高自己以及财务管理者的财务素质,更新财务知识,与时俱进,推动企业财务管理工作的顺利进行。

中小企业在财务管理制度方面要建立起一套完整的制度措施,使财务人员的财务工作有章可循,并具备一定的约束力,具体来讲,中小企业可以从以下几个方面来构建和完善财务管理制度。

1.树立财务管理制度的意识,并使制度具有约束力。

首先,中小企业管理者要加强建设财务管理制度,明确合理完整的财务制度体系,这有利于规范企业财务操作,减少人为因素导致的管理问题,加强企业对各项资产的控制和管理,降低企业不必要的风险,增加企业收益,另一方面还可以增加企业的财务信息质量,提高企业财务报表的可信度,为企业发展创造良好的财务基础。另外,财务制度的执行受到一定的阻力,还有一大问题是中小企业在人员方面多具有一定的亲缘、血缘或其他关系。因此企业的管理者一定要具有坚硬的态度,要强硬地执行制度,不能因为财务人员是自己的亲朋好友就不按制度办事,这才能有效发挥财务制度控制、约束、监督等作用,保障整个企业的正常运转。

2.建立各种具体的财务制度。

建立具体的财务制度可以分为以下三个方面。

一是财务岗位要分工并且轮换,尤其对于不相容的岗位如出纳和会计,不能由一人担任,并且同一个人担任同一个岗位的时间应有期限,实行轮换制度。这可以实现不同岗位之间的互相监督,而且也在一定程度上提高了企业的资金和其他财产的安全性。

二是建立健全企业的内部稽核制度和内部牵制制度。通过建立健全内部稽核制度和内部牵制制度,一方面能够保证会计资料核算的真实、完整、合法,另一方面又可以形成一套各职能部门的经办人员相互牵制的机制,如此便能够加强企业对财产的控制。虽然在一些“家族”制管理方式为主体的中小企业实施财务监督有一定的困难,但如果从企业长远发展出发,基本的内部控制和财务监督制度的建立和执行仍然是很有必要的。根据部分中小企业内控和监督基本缺失的情况,笔者认为应该从一些基本规范入手。

三是规范会计核算,提高会计基础工作的水平,建立报销制度、成本分析制度、财产清查制度、财务收支审批制度、账务处理程序制度等等。费用成本管理是企业财务管理的一个重要环节,关系到企业的税收和利润厂与中小企业的经济效益、积累和进一步发展息息相关。针对当前企业费用成本核算和管理不完善的现状,首先要健全成本核算制度,要明确成本核算的基本规范,包括费用核算范围,费用归集和分摊的原则和方法,成本计算的对象和方法等这些基本制度。同时还要建立成本控制制度。从原材料的采购成本开始到人员成本、服务与加工成本、营销成本、资金成本等进行全过程、全方位、全员成本控制。并把各项成本指标逐级分解落实到经营的每个环节、每个员工。把完成指标的考核结果与员工的收入分配、奖惩挂钩。

(三)扩大融资渠道,提高融资能力。

如前所述,融资渠道单一是我国中小企业筹集资金的主要问题之一,制约了中小企业的快速发展,因此在现有理财环境下,中小企业要想获得充足的资金来支持企业的发展,就必须尽可能地扩大自己的融资渠道,增加资金的来源。所以中小企业可以从完善自身和增多渠道两方面来做出适当的改进。

从目前来看,从银行获得贷款支持仍是我国大部分中小企业的主要资金来源渠道,但是因为大多数中小企业的企业规模和经营范围都比较小,一般不会公布与其有关的供给、经营者、财务、客户的经营能力等信息。另一方面又没有权威的信用评级机构进行评级,也不能提供审计的财务报表给投资者,所以中小企业的信息不对称的程度及潜在的逆向选择和道德风险都很大,并且比大企业要严重很多。因此中小企业要解决贷款的问题,就要着重降低企业与银行之间信息不对称的程度,才能取得银行的信任,获得贷款支持。中小企业要对发生的各项经济业务进行全面完整的反映和监督,提高财务管理和会计核算水平,为金融机构提供全面、真实、可靠的财务信息,以提高金融机构的采信度。同时,中小企业对自身的财务风险要进行有效控制,对内对外投资必须进行科学评估和论证,要建立财务风险监控机制,诚实守信,防止违约拖欠等不良信用记录的发生,以提高企业信用等级,为进一步融资创造条件。

这需要从中小企业的管理者和财务人员两方面加以分析。一方面企业管理者要不断培训和提高现有企业财务人员专业素质,同时努力引进优秀的财务方面的专业人才,提高企业财务管理的水平。另一方面,企业财务人员应当不断地提高自己的专业业务素质,不断提供新的发展方案和思路,积极向企业管理者提供更好的财务管理建议。只有从这两方面入手,才能保持中小企业的活力和创新精神,促进企业不断进步。

中小企业是我国国民经济的重要组成部分,它的发展状况直接影响我国经济的发展。现在,国内外市场竞争激烈,中小企业的生存环境不容乐观。各中小企业要能够在困境中生存,占有一席之地,就必须规范企业的财务管理,找出企业财务管理中存在的问题,研究其形成的主要原因,得出切实可行方法,通过政府与企业的共同努力,才能让更多的中小企业在激烈的市场竞争中得以生存发展。

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇八

第一条为加强科技型中小企业技术创新基金(以下简称“创新基金”)的财务管理工作,提高创新基金使用效益,依据《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国中小企业促进法》、《国务院办公厅转发科学技术部、财政部关于科技型中小企业技术创新基金的暂行规定的通知》(国办发[1999]47号)以及国家财政财务制度的有关规定,制定本办法。

第二条创新基金是经国务院批准设立的支持科技型中小企业技术创新、促进科技成果转化的专项资金。国家设立创新基金旨在增强科技型中小企业创新能力,引导地方、企业、创业投资机构和金融机构对科技型中小企业技术创新的投资,逐步建立起符合社会主义市场经济规律、支持科技型中小企业技术创新的机制。

第三条创新基金来源于中央财政预算拨款。创新基金的年度预算安排由财政部根据中央财政预算情况和创新基金年度工作计划确定。科学技术部会同财政部向国务院提交年度执行情况报告。

第四条创新基金的使用和管理遵守国家有关法律、行政法规和相关规章制度,遵循诚实申请、公正受理、科学管理、择优支持、公开透明、专款专用的原则。

第五条创新基金主要用于支持科技型中小企业技术创新活动所需的支出。具体开支范围包括项目费、管理费及其他费用。

第六条项目费是指用于支持符合《科技型中小企业技术创新基金若干重点项目指南》,经科学技术部、财政部审批立项的项目经费。根据科技型中小企业和项目的不同特点,分别以无偿资助、贷款贴息、资本金投入等方式给予支持。其中,创新基金对每个项目的无偿资助或贷款贴息数额一般不超过100万元人民币,个别重大项目不超过200万元人民币。

(一)无偿资助。

主要用于技术创新项目研究开发及中试阶段的必要补助。包括人工费、仪器设备购置和安装费、商业软件购置费、租赁费、试制费、材料费、燃料及动力费、鉴定验收费、培训费等与技术创新项目直接相关的支出。

(二)贷款贴息。

主要用于支持产品具有一定的技术创新性、需要中试或扩大规模、形成小批量生产、银行已经贷款或有贷款意向的项目。项目立项后,根据项目承担企业提供的有效借款合同及项目执行期内的有效付息单据核拨贴息资金。

(三)资本金投入方式的具体办法另行制定。

第七条管理费是指用于科学技术部科技型中小企业技术创新基金管理中心(以下简称“管理中心”)从事创新基金项目的评审、评估和日常管理工作的经费。包括基本支出(项目管理所需的人员经费和日常公用经费)和项目支出两部分,具体按《中央本级基本支出预算管理办法》(财预[20xx]355号)和《中央本级项目支出预算管理办法》(财预[20xx]84号)执行。

管理费实行预决算管理。管理中心年度管理费预算通过科学技术部报财政部审批后,列入创新基金预算。年度管理费决算经审计后,通过科学技术部报财政部。

第八条其他费用是指经财政部批准开支的与创新基金有关的其他支出。

第九条企业依照《科技型中小企业技术创新基金项目管理暂行办法》申请创新基金。管理中心具体负责项目的受理、评审和监管。

第十一条通过受理审查的项目,管理中心组织专家和评估机构进行评审、评估。根据评审、评估意见,管理中心本着“择优支持”的原则,提出创新基金支持的项目和金额建议,报科学技术部、财政部审批。经科学技术部、财政部审批的项目正式立项。

第十二条创新基金项目实行合同管理,正式立项的项目由管理中心与项目承担企业、推荐单位签订合同。

第十三条创新基金项目资金在合同签订后分两次拨付。

采用无偿资助方式支持的项目立项后拨付70%,项目验收合格后再拨付其余资金(第二次拨款);采用贷款贴息方式支持的项目立项后按企业有效借款合同及付息单据核定的应贴息数额拨付80%,项目验收合格后再拨付其余资金(第二次拨款)。

第十四条管理中心依据合同金额每年分批编制立项项目用款计划,报财政部审批。

第十五条管理中心每年根据项目验收情况分批编制二次拨款计划,报财政部审核。

第十六条财政部对管理中心报送的立项项目用款计划和二次拨款计划审核后,将创新基金项目资金指标下达到项目所在地省级财政部门,并按照财政国库管理制度的有关规定办理资金支付。

第十七条省级科技主管部门负责当地创新基金项目的日常监督管理和验收工作;省级财政部门负责对当地创新基金的运作和使用进行监督、检查,参与项目的验收工作;管理中心负责制订项目监督管理和验收的工作规范,组织实施项目监督管理和验收工作,分析总结项目执行情况。

第十八条项目承担企业应按要求定期填报监理信息调查表(半年报、年报)。省级科技主管部门可委托地市级科技主管部门或国家级高新技术产业开发区管委会对项目执行情况进行检查和监理。管理中心根据企业监理信息调查表、省级科技主管部门的监理意见、省级财政部门的检查意见、实地检查情况等,提出项目执行情况分析报告,报送科学技术部、财政部。

第十九条省级财政部门、科技主管部门应加强对创新基金项目的跟踪问效。科技主管部门应将本地区项目监理信息汇总情况抄送省级财政部门。省级财政部门要定期抽查项目执行情况,对于所辖地区创新基金使用管理情况提出年度执行情况报告,下一年度4月底前报送财政部,同时抄送管理中心。

第二十条项目承担企业应严格执行国家有关财经法规、财务规章制度,认真履行合同,科学、合理、有效地安排和使用创新基金拨款,保证专款专用,严禁截留、挪用。

第二十一条项目承担企业须对项目资金进行单独核算,并接受有关部门的监督管理和检查。无偿资助项目承担企业,在收到创新基金拨款后作为专项应付款处理,其中:形成资产部分转入资本公积,消耗部分予以核销;贷款贴息项目承担企业,在收到创新基金拨款后作为冲减当期财务费用处理。

第二十二条省级财政部门、省级科技主管部门对创新基金项目实行定期检查,管理中心实行重点检查。财政部、科学技术部采取委托有关监督检查部门抽查、社会中介机构检查以及社会监督相结合的方式,加大对创新基金实施过程的监督检查力度。

第二十三条企业在项目执行过程中如有重大违约行为,将终止合同并采取通报、停止拨款、追回项目资金等相应处理措施。需追回项目资金的,由管理中心负责监督企业将未使用的扶持资金如数上缴国库,已形成资产的将资产变现后上缴国库。

凡违反创新基金有关管理办法及国家财经纪律、财务制度的行为,将视情节分别依据国家有关法律、法规的规定处理。

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇九

近几年,我国中小企业的数量不断增多,数量已经占据全部市场总额的95%以上,是支持我国经济走向的重要因素和组成部分,在后金融危机时代,也同样具有较为重要的价值和社会意义。在实际市场运营和管理机制建立过程中,中小企业要结合自身发展诉求和市场需求,建构更加系统化的经营管理模型,才能在激烈的市场竞争中占据主动。但是,在实际经济活动建立和应用的过程中,也产生了一系列问题,相关管理人员要结合实际需求和管控措施,积极探索不同的经营管理模式,从根本上提升企业财务管理的综合水平,这是中小企业管理人员需要在实际管理机制建立时仔细思索并贯彻落实的方针。

在中小企业财务管理项目建立和落实过程中,很多中小企业都存在融资困难的问题,究其原因,主要是由于中小企业实际管理机制和市场规模较为有限,加之自身的注册资金也会受到相应的限制,导致融资通道的途径和种类相对较少,不能建立系统化的融资模式和融资通道,严重影响融资项目的运行效果。另外,对于我国当前提供融资通道的主要金融机构,在实际资金发放和应用过程中都出现了相应问题,不对信誉低以及规模小的企业开展融资支持项目,会导致一部分中小企业周转资金较为缺乏。

在管理机制建立和应用过程中,由于管理机制和管理力度不足,导致整体管理效果缺乏实效性。财务管理人员对财务管理项目无法获得必要的认知,甚至将记账和财务管理混为一谈,由于企业公司规模不大,因此就不重视基本的财务流程和管理要求,整体财务管控效果十分松散,相关管理维度和控制模型也失去基本效力。另外,在财务管理效果和管控要求建立机制中,由于受到规模和专业化程度的限制,中小企业只是将更多的精力放在了资金创造以及经济利润方面,忽略了基本的行政和财务管控,也是导致中小企业财务管理效果不好的主要原因之一。

在中小企业实际运营过程中,由于财务管理方面的机制和管理维度不健全,导致整体中小企业的管理层对财务管理部门的管理效果不够重视,甚至没有设立财务部门,相关部门无法发挥其实际价值也是导致内部管理结构缺少以及管理效果遭到掣肘的原因。另外,财务管理体系中,由于管理不严以及管理责任不清晰的问题较为严重,导致中小企业内部财务控制不足以及资金利用效率不高等问题相继出现。正是由于管理模型和管理效果不理想,使得整体专业化人才缺失问题严重。

在中小企业财务管理项目中,由于一部分企业管理人员只顾及眼前利益,缺乏长期合作的.发展规划,导致一部分商业要求和管理机制都比较随意,由于中小企业在实际经营管理模型建立过程中,投资额度也比较有限,会增大其投资的风险,若是没有建立健全有效的管理机制和市场运营调研,就会出现严重的投资失误,对于中小企业可能会是致命的打击。

在中小企业财务管理机制建立和运行过程中,要积极践行更加有效的管理措施和管理维度,确保管理模型贴合实际需求。要从企业的实际需求出发,建构系统化控制模型和运行维度,保证资金的充足性和完整度。也就是说,在中小企业运营过程中,要保证资金的支持,才能从根本上提高企业的运营和发展能力。针对生产经营规模小以及注册资金较少的项目,要积极落实有效的管理机制和资金分配渠道,确保管理框架较为合理化的资金使用模型作为最有效的管理机制,只有不断提升自身的信贷能力,才能在经营机制优化的基础上,进一步为企业良性发展奠定坚实基础。在中小企业融资方面,企业自身要积极践行有效的管理措施,主动开拓更好、更加有效的融资通道。

在中小企业财务管理控制维度建立和落实过程中,要结合管理机制和管控措施,改进财务管理项目的实际运行模式。

1.要对控制维度中的预算模型进行系统化分析,确保管理效果和管理维度之间能形成有效的平衡关系。在践行预算机制的过程中,相关财务人员要结合数据集成的基本条件,提升管理维度的科学性和规范性,并对定额体系以及价格体系进行系统化分析。

2.要提高企业财务管理的综合水平,要从思想意识层面提高对于财务管理工作的认知,确保管控机制和管理体系之间的契合度,根据实际情况建构系统化控制维度,确保各个环节的有效性,升级财务流程管理效果。企业要根据自身的实际情况,积极践行不同的财务管理措施,保证其科学性和合理性,并且积极创设贴合企业实际管理要求的控制条款,规范财务流程和应用体系完整度,切实维护管理工作的实效性。

对于企业来说,人员管理机制和管控要求要贴合实际情况,企业要建立积极有效的管控模型,设定人员管理机制和培训机制也要符合标准化流程,建立定期考核机制和不定期抽考机制,真正从岗位职责入手,提高财务体系和制度的实效性,确保控制模型和人员管理维度符合实际管理模型。另外,管理人员要建立健全财务管理政策和制度,积极践行激励性政策,从而激发财务管理人员的积极性。

(四)升级中小企业财务管理的投资有效性中小企业要针对市场情况进行综合调研和集中管理,提高投资项目和市场管理模型之间的有效性,真正建构更加系统化的运行维度。只有保证投资项目的有效性,才能真正践行更加系统化的管理维度。

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇十

:企业之间的竞争在新常态下如火如荼地发展着,不论是管理方式还是管理内容,在新形势下企业都针对性地进行了改变和创新。企业管理的一项重要环节就是对企业的财务进行管理,它在企业的发展之中发挥着举足轻重的作用。在新形势下如何对企业经济财务管理模式进行优化这一话题引起了社会的广泛关注和重视,本文为此给出了几点优化方法。

:财务管理;创新;预算管理;风险管理。

(一)现金流观念企业的平稳运行的发展就需要有大量的资金支持。可以说,企业正常运行的血脉就是资金。但是财务管理的一个巨大的挑战就是在日常的经营运行之中需要花费较长的一段时间去回收账款,于是其风险就显得很大。对投资项目的价值进行衡量也是通过现金流来完成的。新形势下企业,在对财务管理进行开展的时候就必须重视现金流。只有在思想上提高了对现金流的重视,在对现金进行收支管理的时候才会更加谨慎且工作失误就会减少,企业财务管理水平也会相应地提高,其发展也有了强大的保障。

(二)市场风险观念企业之所以要树立市场风险观念,是为了能够更好地面临着来自市场各方面的风险,同时也能够及时地掌握市场信息,例如材料的价格等。只有树立了市场风险观念,就能在较短的时间里建立财务有效的风险防范措施,避免企业可能面临的风险。

(三)货币时间价值观念作为衡量财富或价值的一个重要指标——货币时间价值观念,在评估项目成本和收益的时候就需要用现值形式来表示。只有对货币时间进行了全面的考虑,才能够对项目的成本和收益有着正确地评估,企业运行和发展在成本现值小于收益现值的时候才有益。反之,就是无益。

(一)经济财务监管地位低下,内部的监管环境比较脆弱因为公司的管理时间以及经营资金是有一定限制的,当进行安排时间以及运营资金时,一般会更加注意主要经营业务的公司产品的生产、销售等过程。对于一些负责人而言,唯有处理好这些部分,才可以确保公司在市场环境的竞争中地位稳固。但是他们却忽视内部财务监管的关键作用。所以,中国公司内部财务监管方面的发展停滞不前,主要是缺乏一个良好的环境,没有得到应有的重视。其实,公司的内部财务必须在有着良好的公司财务监管的背景下才可以发挥出应有的效果。另外,公司的内部财务监管也有一定的严谨的标准,若是想要更好的实施,那么保证公司内部财务监管受到重视并且有良好的风气是很有必要的。然而也有一些公司对于书面报表以及公告处的消息视而不见听而不闻,这些公司的监管人员太看重眼前的利益,忽略了长久的利益,不利于企业长期稳定发展:财务内部监控的环节则是会只注重形式,而忽视了真正的价值。

(二)企业经济财务管理制度不健全,执行力较差公司财务监管出现一些缺乏规范的行为一般是因为公司监管人员对于这一块不够重视以及公司监管人员投入的精力以及资金不足。中国的公司目前发展前景较好,在市场竞争的舞台上也有着十分关键的作用,这也表明了所需要进行的业务就会变多。然而,根据之前所给出的资料来看,还是有很多公司有着这样的情况:公司财务监管标准存在漏洞同时战略方案制定之后无法有效地实施。

(三)经济财务监管的人员综合质量较低,缺少具有专业知识的人才在公司管理层面来看,其财务监管质量主要依赖该公司财务监管人才队伍的总体情况。但是,实际生活中公司的经济财务监管者缺乏一定的技术知识,也缺乏一定的实践经验,无法应对紧急问题,判断当前情况,找到合理的解决方法。而一些技术过关、实力过硬的财务监管人员却缺乏一定的道德观念,思想觉悟不够,没有一定的约束自己的能力,会做出违法乱纪的事情。

(一)改善监管模式,改良内部的经济财务监管总体情况公司监管人员需要明确地理解财务监管在公司总体管理中所起到的重要意义。另外,也需要公司监管人员对于监管模式不断改进,紧跟实际需求,有目的有选择有方向地监控公司内部财务问题,使得监控活动更有效率。

(二)改进经济财务监管制度,改进执行效率唯有完全以及改进的公司的内部制度才可以确保公司财务监管工作的高效实施。然而,如今拦在我们门口有一颗巨大的石头,这是因为我国的传统是重视人情,法外开恩这类词也说明对于管理的时候人们的舆论更加重视人情而不是规范。然而一个公司要想长期稳定健康发展,那就需要按照一定的规范制度。没有规矩,不成方圆,所以公司的监管人员需要对于规章制度的关键作用有着深入的理解,逐渐去改进经济财务监管规范,更加高效地完成任务。

(三)增强财务监管人才队伍总体水平,增加财务监管的效率而对于财务监管人才队伍总体质量的增强也是极为重要的,首先要做的就是对于财务监管人才的招募以及聘用方面给予一定的重视。21世纪是人才的时代,现在很多公司都已经发现公司最重要的资源就是人才。招募聘用到高质量的人才将会给公司带来巨大的收益,公司内部决定录用这些人才的时候,就需要把他们最大的潜能发挥出来,找到这些人才的优势并且给予一定的培养,一个人才最为关键的是他的态度和品行,这些是必要考察的地方,尤其是财务监管这一方面,如果专业知识不足,可以通过后期培训逐渐锻炼,但是如果一个人的品行有问题,那么就是一株植物从根部烂了,再怎么挽救也没有办法了。一家公司要想长期稳定发展下去,光靠着自身的产品、制度规范是不足以支撑其发展的,最为关键的其实还是人才的管理和需求。在招聘的时候,应该提前做好准备工作,着重考察人才的哪个方面,入职前的培训的相关事宜。若是公司在招聘的环节可以重视以上提到的几点,并且根据实际情况作出一定的改进,那么公司的招募聘用方面的工作一定会做的越来越好,更加有效率,更加有质量。当招募环节结束之后,人才的安排方面也是十分重要的。公司应该尽自己所能给他们创造好的条件,满足他们合理的要求。给予一定的工作薪酬、福利的同时,也应该满足他们实现人生价值的需求,给予他们充足的晋升的机会,帮助他们发展自己、提升自己的专业能力,给予他们在工作之余进行深入学习的机会。这样做的话,这些人才就能感受到自己被尊重被重视,明白跟着企业发展,自己才能拥有更好的机会,才能获得更好的未来,明白自身发展与公司的命运是紧密相连的,就可以最大程度上的减少人才的流失情况。另外,也应该在适度的情况下给予这些新招募的监管人员一定的压力,有压力才会更加有动力。

(四)明确公司财务监管信息化创建的方向公司财务监管信息化创建的.整体方向是为了将企业资金的使用效率进行不断地提高,充分地发挥资金的效益,以此实现企业经营效益的最大化。对于不同的企业来说,他们的财务集中管理的目标也不是一成不变的,因此企业应当对存在的问题进行分析,并且对企业需要解决的关键性问题进行明确,根据企业的需要制定具体的目标。

(五)进行财务资料的统一安排若是公司要求的财务信息化监管的资料,公司应该进行统一地进行安排。规划所涉及的阶段有对信息的采集、处理、传输和使用。想要使得企业的信息流保持通畅,就必须统一全面地去规划财务信息资源。只有当企业的财务信息资源具备着规范性和统一性才能够更好地实现财务信息的最终目的:集成和共享,那么财务的信息化管理才能够更好地实现,那么管理的最终目的:更好地决策就能够被顺利地推动了。财务信息资源规划主要包括了六个方面:编码的规范化;财务数据的规范化;业务的规范化;数据上输出的规范化;各项制度的规范化;信息报告体系化的规范化。

公司在目前激烈的竞争环境要找到以及建立自己的更多的竞争优势还是需要持续提升公司的生产效率以及科学监管模式。公司的监管的关键部分就在于如何对于财务监管进行把控,公司的监管人员第一需要从根本上理解财务监管的作用,同时对于原来的工作模式中具有的落后的部分进行改善以及提升。另外,还需要对于公司财务增强控制,这样才可以确保公司长期稳定的发展。对于目前的公司经济财务监管的情况,可以总结为以下几点。第一,经济财务监管地位不高,内部的监管环境比较脆弱。第二,企业经济财务管理制度不健全,执行力较差。第三,经济财务监管的人员综合质量较低,缺少具有专业知识的人才。而针对这些不足之处,公司要想改善现状,就需要按照以下几点,进行改良。首先,要改善监管模式,改良内部的经济财务监管总体情况。其次,改进经济财务监管制度,改进执行效率。接着,增强财务监管人才队伍总体水平,增加财务监管的效率。明确公司财务监管信息化创建的方向,进行财务资料的统一安排也是极其必要的。

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇十一

中小企业已经成为我国经济的飞速发展的重要力量,日益成为大型企业不可缺少的伙伴和助手,但其财务管理存在的制度不健全、意识淡薄和效率低下等问题,严重制约了中小企业的发展壮大。本文结合中小企业财务管理的困境进行分析,提出了完善建议。

随着经济一体化的发展,越来越多的中小企业都意识到了财务管理在企业管理中的核心地位和重要性。有效的企业财务管理可以降低运营和管理成本,促进企业整体管理水平和效率的提高;完善的企业财务管理体系可以为决策者提供更高质量的信息,帮助作出更适当的决策,降低企业的各项风险,实现可持续发展。但是很多企业受限于管理层自身管理意识和经验的缺乏无法把握企业财务管理战略发展方向,造成了其管理模式的混乱,制约了企业的发展。

(一)财务管理制度不健全,执行过程流于形式。中小企业管理层自身素质不高,多数为个人或者数人合伙创业,初始的经营业务往往是单一的.业务,在企业发展壮大之后,单一的管理模式已经很难与企业发展相适应。而建立的财务管理制度更多依靠过去老板经验的积累,以考评作为核心内容,没有完备的财务管理制度体系。

(二)管理层自身素质不高,管理观念陈旧。中小企业的高层管理者多数来自于企业初创时期的合伙人,有的财务管理观念意识比较淡薄,过于重视销售数据指标和财务利润指标,并没有在企业中专设财务管理部门和财务管理人员,造成管理部分的松懈和经营目标的短视;有些管理层即使认识到了财务管理的重要性,但是没有良好的理论研究水平和实际管理经验,造成企业财务管理徒有其表,不能为企业的战略发展提供有效数据支撑。

(三)融资渠道限制多,资金缺口大。资金对于中小企业的发展有着举足轻重的作用,而其发展资金在初创期多数来自个人积累或者亲朋好友赞助,在发展到一定阶段时,资金缺口很大。

(四)投资方向不明确。中小企业发展到一定阶段除了内部巩固自身投资之外,都应该加强外部投资,以获得更大的收益。但是很多中小企业进行外部投资的时候并没有进行系统的财务分析和测算,给企业造成了很大的资金负担,投资经验的缺乏引起的投资方向的不明确也会制约企业的健康发展。

(一)加强资金管理和内部控制,健全财务管理制度。对于中小企业涉及资金的项目应加强管理和控制,通过内部控制将涉及资金的项目制度化、规范化。在企业内部组织结构方面,应该根据企业的规模和财务管理工作的实际需要进行内部组织结构的设置,在成本兼顾的基础上,形成权责清晰、控制监督完善的财务管理制度,将财务分析运用到企业经营管理之中,来提升企业的管理水平。

(二)强化管理层财务管理意识,加强后续教育学习提升技能。管理层应该意识到财务管理在中小企业发展中的重要作用,多和行业领先的标杆企业管理层交流财务管理的经验,强化自身的财务管理意识;管理层和企业的财务管理人员应该加强后续学习,企业应该建立相应奖励政策鼓励财务管理部门人员积极的参与到后续教育中,这样既有利于企业财务管理工作的规范化和效益化,也有利于自身的职业发展。

(三)寻求政府支持,拓宽融资渠道。政府应该进一步加大对中小企业的资金扶持力度,从政策上去进行引导,建立和完善中小企业信用信息库,帮助金融其也更好的了解贷款企业信息,大力发展金融担保行业,降低中小企业外部融资门槛。

(四)加强内部投资,缜密分析外部投资。我国很多中小企业的寿命期都不长,大多数企业破产的原因都很类似,部分是受目前经济下行的影响,应收账款周转困难,经营风险加剧;部分是投资方向不明确,跨行业投资认识不足,资金分散影响主业发展等导致的破产。中小企业的投资应该坚持以内部投资为主,前期投资集中在设备、厂房等基础设施,后期应该重视人力资源的投资;进行外部投资时应该经过缜密的财务分析,计算净现值和内含报酬率等财务指标,不能凭借主观判断和前期经验去做决策。中小企业如果要在竞争激励的市场环境中有自己的立足之地,强化自身财务管理工作刻不容缓。财务管理制度要建立健全,执行不能流于形式重点应该放在资金管理和内部控制上,管理层也应该提高自身财务管理意识,加强后续学习,筹资方面与政府共同努力,规范自身管理拓宽融资渠道,投资方面谨慎分析,以内部投资为主外部投资为辅,通过上述措施实现企业的可持续发展。

[1]严志刚.试论企业内部控制及其在财务管理中的作用[j].经营管理者,20xx(11)。

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇十二

改革开放以来,伴随着经济的快速发展,我国中小企业也迅速壮大,对国民经济的贡献也日益增大,已成为我国国民经济中不可或缺的重要组成部分,。然而,有很多的中小企业忽视财务管理工作,企业财务管理和风险控制的作用没有得到充分的发挥,严重制约和影响了中小企业的发展。因此研究中小企业财务管理具有重要的理论和实践指导意义。

中小企业一般就是相对于大企业而言资产规模与经营规模都要小的企业,它们在解决工业化时期农业劳动力的转移,缓解就业压力、保持社会稳定、促进产业组织中的分工和专业化协作,为大企业提供配套服务、促进产业结构调整和升级、技术进步和技术创新、推进高新技术产业化等方面发挥着重要作用。但就是,随着经济改革的不断深入和完善,在发展中也暴露出不少问题,财务管理不到位就就是其中一个突出的问题,应当引起企业和管理当局的高度重视。

一、存在的问题。

1、企业财务管理制度不健全。中小企业相当一部分就是私营性质,企业的所有者同时又就是企业的经营者,这种模式给企业的财务管理带来了负面影响。这些企业大多数仍就是老板家长式管理,财务就是由老板单线控制,对建立内部财务管理制度的重要性认识不够,一般很少设立完善的规章制度,有些中小企业虽然也有公司管理规定和相应的财务制度,但就是在具体操作中却因难以严格把关而导致制度和规定名存实亡。于就是导致了财务管理混乱、会计基础工作薄弱、会计信息失真、缺乏风险控制系统等情况的发生。

2、财务管理人才缺乏,财务人员业务水平较低。中小企业由于规模小,会计机构往往不健全,有的空岗缺员,无法开展财务管理工作,有的在岗财会人员素质低,能力差,理财知识欠缺、理财理念滞后,对于财务管理的理论方法不去理解和研究,无法做好其本职工作。管理人才短缺就是制约企业财务管理水平和质量的重要因素。

3。财务管理在企业管理中处于被动和受轻视的地位。很多中小企业受传统财务管理观念的影响,认为财务就就是算好账、管好钱,财务管理理念仅仅停留在会计核算、成本控制的基本概念上。存在重核算、轻管理的思想,企业财务、会计机构长期合二为一,常常借口人员精简,把财务人员视为辅助人员,可有可无,优秀专业人才留不住,造成财务核算水平较差,很难对企业的经营过程作出正确反映,难于进行正确的财务分析,导致企业决策层难于作出准确的决策,使财务管理职能难以得到正常发挥。

4、不重视现金流量管理。现金就是企业的血液,自始至终贯穿于企业生存和发展的每个环节。一个企业想要持续经营,靠的不就是损益表上的高额利润,而就是必须保持良好而又充足的现金流量。现金就是否充裕直接影响到企业的健康发展。当前中小企业在财务管理中普遍存在对现金流量管理重视不够、将利润等同于现金、缺乏现金管理意识等问题,由于中小企业一般规模较小、资金不足、信誉较低,导致它的资金链比较脆弱,容易引发财务危机。如果不重视现金流量的管理,长期使现金流盲目的运转,潜在风险日益积累,促使任何的小“挫折”就可能置企业于生死边缘。

5、预算管理的思想观念有偏差。预算管理已经成为当今中小企业管理的一种重要管理方法,但在实行过程中却存在诸多问题,如预算编制缺乏规划、预算与实际偏差较大、预算执行前松后紧现象严重、预算考核不严格等。造面这种结果的原因主要就是预算管理的思想观念有偏差,认为编制预算属纯财务行为。预算就是在财务收支预算基础上的延伸和发展,以至于很多人都认为预算就是财务行为,应由财务部门负责预算的制定和控制,甚至把预算理解为就是财务部门控制资金支出的计划和措施。尽管各种预算最终可以表现为财务预算,但预算的基础就是各种业务、投资、资金、人力资源、科研开发以及管理,这些内容并非财务部门所能确定和左右。

二、应对策略。

1、建立和健全企业财务管理制度。俗话说:“没有规矩,不成方圆。”规矩也就就是规章制度,就是我们应该遵守的、用来规范企业行为的规则、条文,它保证了良好的秩序,就是各项事业成功的重要保证。因此根据现代企业经营管理的实际需求,根据自身情况有针对性的、有计划的建立健全一套适合本企业发展的财务管理制度,既就是适应社会主义市场经济体制的客观要求,同时也就是加强企业管理的内在要求。企业要在市场竞争中求生存、求发展,就必须按照市场经济的要求规范财务行为,采取切实有效的措施,堵塞漏洞,严格监管,从而提高企业的竞争能力,以实现企业经济增长方式的转变。

2、加强财会队伍建设,提高财务管理人员素质。加强财务管理,人才就是关键。实现财务管理的整体目标,取决于一支思想好,作风硬、业务精的财会队伍。近几年来随着我国经济发展迅速,中小企业的管理水平也在不断提高,财务管理作为企业管理的.主要组成部分,对财会人员提出了更高的要求。企业面临的就是激烈的市场竞争,需要的就是高素质的财会人员,它需要财会人员具有个性、善于合作、有创新性、具有一定的协调能力,需要具有会计、财务管理、税法、计算机等多种专业能力的复合型人才。要提高财务人员的素质和能力,必须加强日常的培训教育工作,要从本单位财务工作的实际出发,有针对性地搞好培训。利用各种形式为广大财会人员提供快捷、方便和高效的学习条件。只有通过各种办法和渠道来提高财会人员的整体素质,才能使企业的整体管理水平达到新的高度。

3、设置专门的财务机构,加强财务管理。财务管理就是企业一切管理活动的基础,就是企业管理的中心环节。随着我国社会主义市场经济的不断发展,企业生产经营过程的社会化程度和现代化水平的不断提高,财务活动越来越复杂,财务管理也由单一到复杂、由低级到高级,在企业管理中的地位与作用也逐渐显示出来并被人们所认识接受。企业的理财能力、资金运筹能力,直接决定了企业经营效果的好坏。因此,在企业内部,财务机构的科学设置和合格财务管理人员的合理聘用,对财务管理职能的充分发挥,具有十分重要的意义。

4、重视现金流量管理。现金流量管理对企业的生存和发展意义重大,而中小企业因其经营管理的特殊性,其现金流量管理显得尤为重要。以利润为中心的财务管理模式正在走向解体,现金流量作为企业价值的驱动因素,以其超越利润指标的优势开始受到人们的普遍关注,并逐渐成为衡量企业盈利能力和未来成长性的主要标准。理智的企业管理者、股东、债权人和外部分析师,都已不再将目标锁定在利润指标上,而就是认识到现金流量才就是最具有价值相关性的指标。中小企业要能长期生存,发展壮大,必须加强对企业财务管理中的现金流量管理。

5、实行全面预算管理。实行全面预算管理的目的就是保障企业战略与经营目标的实现,全面预算使战略决策目标具体化、系统化和定量化,全面预算执行过程就就是企业战略目标实现的过程,通过对企业的资产状况、经营成本、现金流量作出的全面规划,积极改善了经营效率与效果;其次,通过全面预算的编制与平衡,企业可以对有限的资源进行合理配置使用,有效降低资源浪费。另外,将全面预算管理与绩效考核、激励体制相结合,以预算执行结果作为绩效考核的重要依据,可以激励并约束经营者努力完善内部控制措施与办法,增收节支,提高利润。

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇十三

我国中小企业的数量众多是我国国民经济组成的重要成分,中小企业对我国经济的增长和缓解就业压力起到了一定的作用。但是在中小企业的发展当中,由于规模小和资金不充足等原因,使中小企业在财务方面存在一些问题,下面我们就中小企业财务所存在的问题做出阐述。

我国的中小企业大多是民营企业,企业的管理者就是企业的经营者,在企业的管理中,通常经营者就是企业的老板,常常看重的是企业的生产而不是管理,所以,通常忽视财务管理的重要作用,有的老板由于自身文化水平的原因,对财务的工作缺乏相应的认识,不了解财务管理理念,没有在工作中科学的运用先进的财务管理技术和方法,企业的财务管理工作没有得到足够的重视,公司的会计仅仅是记账和发工资等的简单的机械的工作。

很多的中小企业对财务管理工作不重视,财务管理也没有在公司发挥出其应有的作用。很多中小企业,没有编制现金收支计划和确定现金的最佳持有数量,这样会造成现金的闲置或者企业现金的持有量不足,造成一些工作的滞后性,在企业中,如果闲散现金多,会增加企业一些不必要的成本,而现金太少的`话,会影响企业的周转。中小企业没有严格的进出帐的管理,这样,容易造成资金的信用危机,还有资金周转不灵等。

缺少资金是中小企业发展的过程中,经常会遇到的问题,但是对中小企业来讲,不管是扩大规模还是技术升级,都需要大量的资金,没有足够的资金,企业是无法周转的,融资难是我国中小企业一直遇到的问题,很多融资的途径认为中小企业规模小、底子薄,资信不佳等,都不愿意给中小企业融资,银行贷款又手续繁琐要求担保等,这就使得我国的中小企业的融资困难重重。

中小企业财务管理论文大全(14篇)篇十四

财务管理制度是企业管理的基础,是财务人员开展财务管理活动的工作准则和行动指南。中小企业要遵循国家现行有关法律、法规及财经制度,结合企业经营特点和管理要求,建立一套适合中小企业的财务管理制度,制定岗位工作职责、资产与负债管理、收入与成本费用管理、报告与分析、考核奖惩制度、定期培训等各项财务管理制度,并严格按照制度执行。加强财务管理制度,必须做好财务管理各项日常工作,加强财务核算管理、按期编制各类会计报表,做好筹集资金、有效使用资金、监督资金正常运行、维护资金安全等各项财务管理基础工作,完成各项财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作;加强财务管理制度是企业内部控制的需要,内部控制制度应当涵盖企业内部各项经济业务及相关岗位,财务控制活动贯穿整个经营过程和各个环节,对主要业务的控制须经过授权、批准、执行、记录、检查等控制程序,贯彻不相容职务相分离制度,实行岗位责任制,做到授权批准与业务经办、业务经办与会计记录、会计记录与财产保管、授权批准与审核监督等相互分离,确保不同部门和岗位之间权责分明、相互制约、相互监督,形成相互制衡机制;加强财务管理制度,必须强化企业内部审计监督,实现财务管理全过程的监控,充分发挥审计人员在财务监督中的作用,提高财务信息质量,保障财务信息的可靠与准确,使得企业财务管理工作公开化与透明化。建立健全企业财务制度,能够加强内部管理,确保国家有关法律法规和企业内部规章制度的贯彻执行,保证财务数据的完整性和正确性,提高资金使用效率,堵塞漏洞、消除隐患,保护企业资金和财产的安全与完整,实现企业利润最大化的经营目标。

随着经济全球化来临和我国市场经济发展,我国中小企业必须实施多元化经营与发展战略,积极拓展融资渠道,采取多样化的融资方式,提高企业融资能力,增强市场竞争能力与抵御风险能力,实现可持续发展战略。首先,中小企业筹资金主要来自企业内部资本公积和留存收益,必须最大限度地将这些资本积累聚集起来,增强其流动性与盈利性,发挥内部资金融通功能;其次,中小企业外部融资方式主要依赖银行贷款,中小商业银行和农村金融机构是中小企业融资的重要渠道,应当以服务中小企业为市场定位,满足企业经营与投资需求,在“效益性、安全性、流动性”经营原则的基础上,注重与诚实守信和成长潜力中小企业的联系,建立符合中小企业特点、灵活高效的服务体系与互利合作的银企关系,积极为中小企业贷款,缓解中小企业融资难的问题;再次,加强资本市场对中小企业的支持力度,引导有条件的中小企业进入资本市场融资,中小企业板是中小企业直接融资市场的重要组成部分,逐渐扩大中小板和创业板中上市公司的规模,让更多符合条件,有发展潜力的中小企业上市融资;在控制风险的前提下逐渐降低中小企业发行债券的门槛,适度放宽中小企业发行债券的限制条件,提高中小企业在资本市场和银行间的债券市场的发行债券的比重;最后,中小企业还应该与上下游紧密联系的大企业建立良好的战略合作伙伴关系,互惠互利,合作共赢。依托大企业求得更多的生存空间,借力发力,寻求大企业资金融通担保,解决中小企业因融资困难而影响企业发展的瓶颈问题。

中小企业大多数是传统产业,经营规模比较小,抵御市场风险的能力比较弱,企业发展离不开国家政策、地方政府和金融机构的扶持与帮助。国家应该加强宏观调控,不断调整和优化产业结构,增强对中小企业扶植力度,制定符合中小企业发展的优惠政策,鼓励银行和其它融资机构对信用状况良好的中小企业贷款,降低企业税收负担,在纳税基数、税收征管、税率减免等方面采取优惠措施,鼓励企业积极进行自主创新,转变经营方式;建立健全中小企业融资信用担保体系,为中小企业创造良好的融资环境,各级地方政府应当打破体制和行业界限,出台相关文件给企业加以指导,引导市场发展前景好、资金充足、技术含量高的`中小企业向现代高科技企业发展转变,针对中小企业贷款额度小、频率快、成本高、风险大等特点,可以由地方政府有关机构和银行合作成立专门的中介组织,既可以直接向中小企业提供政策性贷款,又可以向中小企业提供商业性贷款担保;改善中小企业融资环境和金融服务,加大信贷支持力度,我国商业银行的贷款主要是针对大型国有企业,对中小企业的贷款非常少,商业银行应当根据中小企业资金需求的时间紧、时效强的特点,成立专门的中小企业营业部,集中办理对中小企业贷款的业务,公开信贷政策,简化业务程序,对一些经营状况良好、讲究诚实守信的中小企业尽量提供贷款帮助,为企业经营与发展保驾护航。

中小企业由于受经营风险较高、缺少足够的资本担保品、社会信用偏低等因素的影响,融资十分困难。中小企业要增强诚信观念,提高管理者及员工的守信意识,增强企业社会诚信度,树立良好的社会形象,向政府部门以及利益相关者提供准确真实的财务信息,以良好的诚信行为获取银行等金融机构的信任与支持,建立良好和谐的银企合作关系,增强资金供应者的信心;完善财政部门支持中小企业融资担保的政策环境,财政部门是中小企业融资担保机构的投资者和资金提供者,为担保机构的发展要积极注入资金;建立中小企业信用担保体系,建立信用记录征集、调查、评级为内容的信用档案库,为金融企业和信用机构提供企业信用信息,作为企业获得融资和贷款的依据,实现中小企业信用监督社会化。大力宣传守信用的中小企业,树立诚实守信的典型案例,加大对违约失信企业的惩罚力度,一旦发现企业有欺诈、瞒骗等行为,就将其列入黑名单,并向社会公布,引导中小企业诚实守信,关注长远利益;鼓励建立多形式、多层次贷款担保公司,中小企业信用担保公司是以服务为宗旨的中介组织,不能以盈利为主要目的,担保费的收取,不能以增加中小企业的融资成本为代价;鼓励民间建立信用担保机构,为中小企业融资提供担保服务,信用担保机构是国际上公认的高风险行业,提高市场准入条件,对担保机构、担保从业人员和注册资本金做出严格规定,不仅可以为信用好的中小企业提供贷款,还可以减少银行贷款违约风险。

综上所述,财务管理作为现代企业经营管理的重要组成部分,是企业经营管理的核心,贯穿于企业生产经营的全过程,财务管理的好坏直接影响到企业经营活动的顺利开展。中小企业提供了众多的就业岗位,吸收了大量剩余劳动力的转移和就业问题,缓解劳动力供求矛盾,保证了社会的稳定和经济的发展,对促进地区经济发展、增加就业、活跃市场和提高行业竞争力以及推动我国整个经济的发展,促进社会和谐等方面发挥重要作用。随着经济全球化和我国市场经济迅猛发展,中小企业面临着更加多的机遇和挑战,压力与动力并存,中小企业既要加强财务管理,勇于改革与创新,又要具有国际化的战略眼光,适应时代潮流,充分认识到财务管理的重要作用,提高企业财务管理水平与能力,及时发现财务管理存在的问题,采取有效措施予以解决,提高管理水平,增强经济效益,在激烈的市场竞争中和经济全球化的进程中立于不败之地,实现中小企业可持续性发展战略。

猜你喜欢 网友关注 本周热点 精品推荐
幼儿园大班的主要任务是帮助幼儿建立健康的学习兴趣和良好的学习习惯。小编为大家整理了一些幼儿园大班的学习材料,希望对大家的教学有所帮助。餐巾纸若干,卷纸若干,箩筐
工会工作计划是工会组织的行动纲领,通过明确工作目标和任务,指导工会工作的具体实施过程。以下是小编为大家收集的工会工作计划范文,供大家参考和借鉴。指导思想我社紧紧
通过写心得体会,我们可以发现自己在学习或者工作中的亮点和创新点。接下来是一些来自不同领域的心得体会案例,希望能够激发大家的灵感。即将到来的20xx年10月15日
个人总结是在思考中成长的过程,在总结中我们不仅能够总结经验,还能够扩展思维。小编整理了一些经典的个人总结范文,可以帮助大家更好地理解和掌握写作技巧。
财务工作总结还应注重与其他部门的沟通和合作,共同推动公司的发展和进步。以下是小编为大家整理的财务工作总结范文,欢迎大家借鉴和参考。财务部是公司的关键部门之一,对
教案的编写需要充分考虑教学环境、资源条件和时间限制等因素,以确保教学计划的可行性。接下来是一些经过认真筛选和编辑的六年级教案范文,供大家参考和指导。
优秀作文能够准确表达作者的观点,并给读者以深刻的思考。接下来是小编为大家推荐的优秀作文范文,希望大家能够从中学到一些写作的技巧和经验。敬爱的辅导员老师:您好,关
开学典礼是一个庄重而又令人期待的时刻,标志着新一学年的开始和学习生活的正式起航。小编推荐的开学典礼方案,希望能给大家带来一些新的创意和想法。各位老师、各位同学:
通过撰写培训心得体会,我更好地理解了所学知识的实际应用和技能的提升,使自己更有信心和动力面对挑战。以下是小编为大家整理的一些精彩培训心得体会,供大家参考学习。
教师工作计划通过对教学目标的明确和教学任务的细分,使教师的工作更加有重点和针对性。下面是一些教师工作计划的分享,希望能够给大家带来启示。为了进一步推进我校的语文
月工作总结可以让我清晰地了解自己在工作中的优点和不足,为下一个月的工作制定计划。月工作总结是对过去一个月内的工作内容、成果以及问题进行梳理和总结的一种方式。在写
月工作总结是对自己的工作能力和水平进行检验和提高的一种方法,可以提供参考和借鉴。小编找到了一些经典的月工作总结范例,希望能给大家提供一些写作思路和参考。
运动会是学校丰富多彩的课外活动之一,给同学们提供了锻炼身体的机会。在以下的运动会总结范文中,我们可以看到不同类型比赛的竞争激烈程度和各队伍的优劣势。
通过书写述职报告,可以对自己的工作角色和职责进行梳理和明确,提高工作效率和质量。读一读这些优秀的述职报告范文,你会发现写述职报告并没有想象中那么难。
编制活动方案时,还需要考虑活动的可持续性和长期影响,以保证活动的价值和效益。希望以下范文能够对大家的活动方案制定提供一些帮助和指导。管家通过与业主的互动与沟通,
每个班主任都应该制定一个积极有效的工作计划,以保证学生得到良好的教育和管理。小编为大家搜集了一些经典的班主任工作计划范文,希望能够对大家制定计划有所帮助。
培训心得体会是一个分享的机会,可以通过分享与他人交流、学习和成长。下面是一些学员们分享的培训心得体会,希望能给大家带来一些启发和思考。近期,市人社局组织开展青年
教案是教学的框架和纲要,是教师传授知识和引导学生学习的重要工具。以下是小编为大家搜集整理的小班教案范文,供广大教师参考和借鉴。这节活动课,幼儿通过肢体+语言的形
教学工作计划是教师根据学科特点和学生实际,合理安排教学活动的重要依据。教学工作计划的成功案例值得我们学习和借鉴,以下是一些相关的范文供大家参考。教学活动作为一种
优秀作文的主题要突出现实意义,让读者在阅读过程中有所启示。为了帮助大家更好地掌握优秀作文的要领,小编为大家整理了一些经典范文,一起来学习吧。他,是一座山,高大威
规章制度应定期进行评估和修订,以适应不断变化的组织环境和业务需求。规章制度的执行应有明确的监督和检查机制,确保执行的得当与公正。为进一步贯彻落实“安全第一,预防
作文是一种展示语言表达能力和思考能力的重要方式,写好一篇优秀的作文是每个学生的目标。以下是小编为大家准备的一些经典优秀作文范文,希望能给大家在写作上提供一些指导
教学工作计划应该根据学生的学习特点和能力水平进行细化和个性化的设计。以下是一些教学工作计划编写的要点,希望对大家有所启发。假期转眼即逝,我们的教学工作又将在忙碌
制定一个详细的提纲可以帮助写作,使发言稿的结构更为清晰和有序。下面是一些历史上著名演讲家的发言稿,这些经典范文影响了整个社会,也对当今的演讲者有着重要的启示。
优秀作文是以优雅的文字表达和精妙的结构展示出的一篇独特的文学作品。此处为优秀作文的精选范文集,让我们一起来领略这些作品带来的震撼和启示吧。2020年,注定是不平
心得体会是我们与他人交流、分享的好机会,可以让我们从他人的经验中获益。接下来,我们将为大家推荐几本关于心得体会的书籍,希望能够帮助大家更好地理解和运用心得体会的
通过学习范文,我们可以了解到不同层次和风格的写作作品,提高自己的写作水平。以下是小编为大家挑选整理的范文范本,它们内容丰富、观点独到,相信可以对大家的写作有所帮
优秀的作文可以打破常规,表达出作者独特的见解和思考。以下作文范文展现了作者独特的思维和思考方式,对我们的写作有着很大的启示。哇!我的绿豆变出豆芽叶了!绿豆的外壳
策划书需要具备逻辑严密、专业性强、可操作性高等特点,以保证计划的有效执行和达成预期目标。通过阅读这些策划书范文,相信您会对编写策划书有更深入的理解和把握。
优秀作文能够通过艺术性的表达方式,打动读者的心灵,引起读者的思考和共鸣。接下来,小编为大家分享一些优秀作文的精彩片段,让大家感受优秀作文的魅力。前几个月,我央求
感恩是一种积极向上的心态,它能够让我们更加享受生活中的美好和幸福。以下是小编为大家收集的感恩范文,希望能给大家一些启示和思考。每年11月的第四个星期四是美国传统
年度总结是一个反思和总结的过程,让我们更好地认识自己,发现自己的优点和弱点。小编为大家整理了一些优秀的年度总结范文,供大家参考或作为模板,希望能给大家写作带来一
通过撰写心得体会,我们可以更好地了解自己的成长和进步。请大家一起来阅读以下这些精选的心得体会范文,并学习其中的写作技巧和思考方式。2021年7月1日,中国共产党
通过制定工作计划书,我们可以明确自己的工作职责和分工,避免出现重复和冲突的情况。工作计划书的成功案例汇编如下,希望能给大家提供一些创作的启示和思路。
优秀作文不仅要有独特的思路和观点,还需要注意文章结构和语言表达的准确性。以下是小编为大家整理的一些优秀作文范文,希望能给大家带来一些写作的启示。这次的考试令老师
通过对每个月的工作进行总结,我们可以发现自己在工作中存在的问题,并及时加以改进。以下总结范文展示了不同层级和职位的工作总结,希望能为不同人群提供相关的参考和借鉴
写教师心得体会可以使教师更清晰地认识自己在教学中的成果和不足,有助于其进一步优化教学策略。下面是本文为大家整理的教师心得体会范文,供大家参考借鉴。希望通过阅读这
通过写读后感,我们可以记录和回顾自己在阅读过程中的收获和感悟。下面是一些优秀的读后感范文,它们从不同的角度和观点出发,对书中的主题和情节进行了深入剖析。
工作计划书可以帮助我们合理安排时间和资源,提高工作效率和成果。以下是一份经过整理和梳理的工作计划书范文,希望对大家的工作有所启发。1、财务工作要做到全心全意为教
销售工作总结是销售人员的一项必备技能,只有不断总结和反思,才能不断提高自己的销售能力和业绩。下面是一些成功销售人员的总结经验分享,希望对大家的销售工作有所帮助。
作文是一种表达思想和观点的方式,创作优秀的作文需要用心去思考和琢磨。优秀作文是通过文字来记录生活、表达情感和传播思想的方式,它承载着作者的思想和情感,能够引起读
在施工中,不同的工种和工艺需要互相配合,实现协同施工。通过观摩这些施工范例,我们可以了解到各种不同施工方式的优缺点。为全力做好20xx-20xx年赣州市中心城区
范文范本是以某一个具体篇章为样本,可以作为其他类似篇章的写作参考。小编为大家搜集了一些优秀的总结范本,供大家阅读和学习。本学期,我们开设了安全教育、传统文化课程
通过租赁合同,租出方可以合法控制租赁物的使用权,并获得相应的经济利益。请查看以下的租赁合同范例,了解一些常用的合同格式和内容。本合同双方当事人:出租方(以下简称
权威性和可信度是新闻报道的重要特点,读者对于新闻媒体的信任程度直接影响到新闻报道的影响力。接下来是小编为大家推荐的一些优秀新闻报道,希望能给大家带来不同的视角。
学习是人类获取知识和技能的过程,它是人类进步的基石。以下是小编为大家收集的学习总结范文,供大家参考和借鉴。下面是小编为大家整理的,供大家参考。今天,我们召开全省
优秀作文是文字的舞台,它能够以独特的角度和深刻的思考,给读者带来新的认识和体验。小编为大家整理了一些优秀作文的写作经验和技巧,希望对大家有所帮助。3.中午保证一
借助心得体会,我们可以更好地认识自己的优势和弱点,找到自己的潜力和机会。心得体会是我们在学习和工作中对经验和收获的总结和反思,它可以帮助我们更好地成长和提升。如
护士的工作需要具备高度的责任感和职业道德,保证病人的健康权益和安全。以下是一些护士团队合作和沟通技巧的培训课程,希望对护士们的工作有所帮助。尊敬的指导,护士姐妹
优秀作文具备丰富的内容和精准的语言表达,能够给读者留下深刻的印象。以下是一些备受赞赏的优秀作文,它们或让人震撼,或让人温暖,具有强烈的情感共鸣力。那绝对是刘一他
教学工作总结是教师对自己教学工作进行反思和总结的有效方式。下面是一些优秀的教学工作总结范文,希望能够对大家的写作有所帮助和指导。20xx-20xx学年度(秋季)
高中生在课堂上能够积极思考,能够灵活运用所学知识解决问题。接下来是一些高中生评语范文的精选,希望能为你提供一些新的写作思路和技巧。1、你上课能积极配合老师,思维
在写心得体会时,我们可以结合具体的事例和实际情况,以生动的方式表达自己的观点和感悟。通过这个经历,我明白了专注和执着对于达成目标的重要性,只有全身心地投入,才能
每一篇致辞都要有一个明确的主题和中心思想,确保内容紧密、完整、有条理。在这里,我们为大家准备了一些感人至深的致辞原文,愿它们能够为你们的写作添彩增色。
发言稿是在特定场合进行演讲时所使用的一种书面材料,它可以帮助我们更好地组织思路和表达观点。"科技创新是推动社会发展的动力,我们应该鼓励和支持年轻人的创新精神和实
讲话稿的构建应当注重开头、主体和结尾的完整性,既要引入话题,又要总结发言要点。讲话稿是为了在特定场合向听众传递信息、阐述观点或表达情感而准备的一种书面材料,它具
优秀作文是展示自己才华的重要途径,也是提高语文成绩的有效方法。我们可以从以下一些优秀作文中找到写作的灵感和思路,以提升自己的写作水平。您好!我亲爱的妈妈,你养育
施工材料的选择和使用对工程的质量和成本有重要影响,我们必须合理选用,并严格按照使用要求进行施工。施工总结的注意事项有哪些?下面是一些施工总结经验分享,供大家参考
优秀作文是对一件事情、一个观点或一个故事进行深入思考和独立分析后所写成的文章。1.以下是小编为大家汇总的一些优秀作文范文,供大家参考和学习。别以为人才会说话,大
优秀作文是在表达能力和语言运用等方面表现出色的一篇篇文章,我们可以从中学到很多写作的技巧和方法。请大家认真阅读以下优秀作文范文,并从中学习到写作的技巧和方法。
在众多场合中,发言稿被广泛应用,如会议、座谈会、颁奖典礼等。以下是小编为大家收集的一些优秀的发言稿范文,希望能给大家提供一些参考和启示。这些发言稿涉及了不同的主
致辞的目的是通过感人和动人的言辞,传达出自己的情感和观点,引起听众的共鸣和理解。请大家留意以下一些成功致辞的范文,相信能够给您的写作带来一些灵感和指导。
通过工作汇报,可以及时了解自己的工作进展,发现问题并提出改进措施。下面是一些工作汇报的写作经验和技巧分享,希望对大家写作工作汇报有所帮助。20xx年,院行政科在
毕业典礼是学校对毕业生的肯定和鼓励,同时也是对他们未来人生道路的祝福。在这里,我们为大家整理了一些令人难忘的毕业典礼故事,让我们一起领略那份难以抹去的记忆和感动
在幼儿园教案中,教师会详细计划每一堂课的教学目标和教学步骤。接下来是一些经典的幼儿园教案案例,供教师们参考借鉴。。活动目标:1.乐于参与手工活动,感受制作项链的
优秀作文是通过良好的结构和精准的措辞展现出作者独特的思考和见解,给读者带来思维的冲击和深入的思考。希望以下的优秀作文范文能够引发大家对写作的思考,并且能够在今后
发言稿的内容要结构清晰,逻辑严密,语言流畅,并且要注重语音语调的处理,使得演讲更具感染力。现在为大家展示一些精美的发言稿,希望能给大家带来一些灵感和思考。
每个月都做一次工作总结,可以帮助我们及时发现问题和弊端,及时调整工作策略和方法。在写月工作总结时,可以参考以下范文,希望能对大家的写作有所启发和指导。
写一份月工作总结可以让我更好地管理自己的时间和工作任务,提高工作效率。随着互联网的发展,越来越多的人开始写月工作总结并分享经验,下面是部分网络用户的月工作总结分
感恩是一种积极的心态,它能够让我们充满力量去迎接各种挑战和困难。接下来,小编将为大家介绍一篇感恩范文,希望能够启发大家对感恩的思考和实践。敬爱的老师,亲爱的同学
教学工作总结是对一段时间内教育教学工作的总结和归纳,能够帮助我们深入思考和反思。在这里,小编为大家准备了一些教学工作总结范文,希望能够对大家的教育教学工作提供一
优秀作文是文人心灵的释放,每个字句都浸润着作者真挚的情感。这是一篇特别引人入胜的优秀作文,语言细腻,思想深刻,读后让人陷入思考之中。春节时,妈妈从超市买了些土豆
调研报告的目的是为了深入了解市场需求和行业动态,为企业发展提供可行性建议。想要写好一份调研报告,可以从一些成功的案例中汲取经验,下面是一些相关的范文供大家参考。
优秀作文具备较强的文化素养和批判思维,能够体现作者的思辨能力和独立见解。阅读优秀作文范文,有助于培养自己的文学素养和批判思维能力。优秀作文推荐:鼠王想了想,说:
教学工作计划需要定期进行调整和修正,以适应教学实际和学生的需求变化。下面是一些优秀教师编写的教学工作计划样例,供大家参考借鉴。新学期,我校的教育教学工作以邓小平
银行是保障人们资金安全和实现财富增值的重要方式之一。感谢您选择我们银行的信贷服务,以下是我们为您提供的详细贷款申请流程。尊敬的各位领导、同志们:20__年,我在
述职报告对于员工职业发展和晋升至关重要,是一个展示自己的机会。下面是小编为大家收集整理的几篇优秀述职报告范文,希望能帮助大家更好地撰写自己的报告。下面是小编为大
国旗下是我们为之奋斗的家园,我们要为它的繁荣负责任。在国旗下,我们可以看到很多令人骄傲和自豪的事情,下面是一些令人振奋的事例,希望能给大家带来更多的信心和动力。
制定活动方案需要与相关人员进行充分的沟通和协商,形成共识和合作。小编为大家整理了一些精选的活动方案范文,这些范文覆盖了不同领域和类型的活动,具有一定的代表性和参
在完成一段时间的工作后,撰写述职报告可以梳理思路、加深对工作内容的理解和把握。以下是小编为大家收集的几份精选述职报告范文,希望能给大家提供一些灵感和参考,一起来
心得体会是个人在学习或工作中所经历的一些感悟和思考。下面是一些具有启发性和深度的心得体会范文,希望大家能从中受益。作为一名学生,关注国家大事也是我们的责任和义务
食品制造业是一个庞大的产业链,涉及农业、加工、储运等环节。下面是一些食品安全方面的知识,希望能提醒您保护自己的健康。为进一步加强政风行风建设,树立廉洁、勤政、务
活动方案可以有效地指导活动的开展,确保活动的顺利进行和取得预期效果。接下来是一些精心设计的活动方案,希望能够给大家带来一些灵感和创意。坚持以邓小平理论、“三个代
在综合实践中,学生可以将所学知识应用于实际问题解决过程。综合实践是一项重要的学习任务,下面是一些实践报告的精选,可以帮助大家更好地了解综合实践的要求。
汇报材料可以激发团队的创造力和激情,促进工作目标的达成。以下是一些优秀的汇报材料范文,通过阅读可以了解不同类型的汇报材料如何组织和撰写。2020年以来,×区紧密
优秀作文往往能够准确表达作者的观点和情感,同时富有独特的思考角度和文采。看看下面这些优秀作文范文,它们的写作特点和亮点可能会给你一些灵感。在一座森林里住着一只狡
在许多场合中,发言稿被用来传达重要信息、分享经验或表达立场。范文六:通过这次演讲,我想传达我的信念和价值观,期望能够影响他人的人生轨迹。尊敬的xx首长、全体战友
感恩是一种美德,它让我们更加懂得如何珍惜和回报得到的一切。以下是小编为大家整理的感恩范文,供大家参考。通过阅读这些范文,我们可以学习到如何用恰当的语言和方式表达
教师工作计划是一项反映教师教学水平和专业素养的重要内容。通过学习这些教师工作计划范文,可以了解到教师工作计划的制定和执行过程中需要注意的问题。(一)优点。1、年
优秀的作文要遵循逻辑、通顺和有条理的结构,使读者在阅读中能够理解和领悟。小编为大家整理了一些优秀作文欣赏,希望能给大家在写作方面提供一些帮助。胜日寻芳泗水滨,无
演讲稿范文可以通过使用恰当的修辞手法和感染力的语言,引起听众的共鸣和兴趣。以下是小编为大家准备的一些经典演讲稿范文,希望能够给你带来一些灵感和思考。
销售工作计划的制定应该结合市场情况和产品特点,科学合理地安排销售活动。以下是小编为大家精心整理的销售工作计划范文,供大家参考和借鉴。希望在年底至少完成销售指标7
经营包括了企业的战略制定、市场营销、人力资源管理等方面。小编为大家整理了一些实用的经营技巧,希望对您有所帮助。第一条为加强电信业务经营许可管理,根据《中华人民共
活动方案是确保活动顺利进行的基础,它能够帮助我们有条不紊地组织各项工作。想要举办一场精彩的活动,却苦于没有思路吗?不妨看看以下的活动方案范例,或许会给你些启发。
综合实践能够帮助学生将所学的理论知识与实际问题相结合,提高解决问题的能力。以下是一些达到了预期目标的综合实践作品,希望能给大家一些思考和借鉴。端午节到了,开展关
演讲稿范文是对演讲主题的深入讨论和分析,旨在通过语言表达来传达思想和观点。勇敢面对困难,迎接挑战——关于压力管理与心理韧性的演讲本站发布大学自我介绍演讲稿,更多
家长会是增进家长对学校工作的了解,加强家校互动与合作的重要机制。接下来是一些家长会活动的成功案例,供大家参考和借鉴。亲爱的家长、老师:大家好!时间过得很快,转眼
当我们面对需要在短时间内做出精彩演讲的场合时,发言稿可以是我们的有力助手,帮助我们提前规划好每个环节。请大家欣赏下列发言稿范文,体验其中的演讲魅力和激励力量。
感谢各位嘉宾的到来,我将全力以赴为大家主持这个重要的场合。以下是一些主持人常见的失误及其应对策略,希望大家能够有所收获。合:大家晚上好!男:光阴似箭,岁月如梭,
活动方案的完善可以提高活动的质量和效益,预防和化解潜在的问题和风险。活动方案的范文中包含了活动目标、内容、时间安排等详细信息,具有很强的参考价值。我们在时代春风