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小区园林养护单位年终工作汇报园林绿化养护工作汇报篇一
;发挥办公室职能，日常管理工作有条不紊。一是做好政务服务和事务管理工作，党建、考勤管理统计人事、文书档案管理有序，技术资料健全，园林技工培训、专业技术人员继续教育和晋升工作开展正常。以下是豆花问答网为大家整理的园林单位工作汇报资料，提供参考，欢迎阅读。
一、抓建设、保重点，科学实施园林绿化工作
1、城区道路绿化及补栽工作
20xx年园林局对人民路、合欢路、乾明寺路、北关街、东大街、朱元路、花都大道、花博大道、翠柳路等城区道路开展了绿化栽植及补栽工作，共栽植各类乔灌木6000余棵、地被草花10000余平方米。城区道路绿化及补栽工作的顺利开展，巩固了我县道路绿化成果，呈现出了绿树成荫、色彩鲜明、四季景色变幻的优美街景。
2、城区公园游园绿化建设工作
园林局与安陵镇、柏梁镇、马栏镇等镇和县直部门积极协调对接，克服土地、资金、拆迁等困难，完成了城区乾明寺游园、东关护城河带状游园、家家休闲广场等大小40处游园的绿化建设工作，累计栽植乔灌木约2万余株、种植地被6万余平方米，投入资金约2600万元。城区公园游园的建成投用，既完善了城市功能，又改善了居民生活环境。
20xx年，园林局共栽植各类乔灌木26000余株，地被草花70000余平方米。目前，我县建成区绿地率、绿化覆盖率和人均公共绿地面积分别达到33.33%、38.06%和14.02平方米。
二、单位庭院、居住小区标准化景观建设稳步推进
园林局重点围绕国家园林城指标，对全县单位庭院、居住小区制定景观标准，全面进行提升建设工作:新建单位庭院、居住小区绿地率应不低于35%，并实施拆墙透绿和立体绿化;改造旧居住区绿化面积不少于总用地面积的30%。单位庭院、居住小区不但绿化面积达到标准，而且要建供人们休闲娱乐的亭、台、楼、阁、假山、水系等园林设施。按照因地制宜、逐步提高的原则，制定具体措施，促使各单位庭院、居住小区的绿化档次不断充实、提高。目前我县共有63个单位庭院、32个居住区，其中河南省园林单位17个、许昌市园林单位9个，河南省园林小区11个、许昌市园林小区4个。
三、精细化管理科学实施、行政监管并重
做好城区园林绿化精细化管养工作。20xx年以来，园林局对城区主干道绿化带及游园广场等绿地开展了科学、精细化管养工作，派专人进行了整体修剪、打药、浇水、施肥、防虫等工作，20xx年累计修剪120多万平方米绿地。
全面抓好城区绿地行政监管工作。按照《城市绿化条例》、《许昌市绿线管理暂行办法》等有关法律法规，对我县主要道路的损绿占绿开口行为，进行了严厉打击，保护了绿化成果，提高了城市绿化总体水平。
四、高效开展国家园林县城创建活动
结合我县实际高标准编制鄢陵县绿地系统规划，对照创建国家园林县城园林式单位、园林式居住区标准，园林局组织技术人员对各单位庭院、居住小区绿化情况进行摸底排查，县创园办制定并下发了绿化提升台账，督促各单位庭院、居住区限期完成绿化提升工作;持续做好创园资料收集，绘制、整理相关图纸、资料，创园资料片拍摄等工作，目前创园工作正有序进行中。
五、其它各项工作扎实开展
发挥办公室职能，日常管理工作有条不紊。一是做好政务服务和事务管理工作，党建、考勤管理统计人事、文书档案管理有序，技术资料健全，园林技工培训、专业技术人员继续教育和晋升工作开展正常，人大建议、政协提案办理高效高质。二是上级工作随交随办，确保政令畅通。
六、工作亮点及获得荣誉
20xx年9月顺利通过省住建厅对我县国家级园林县城的初审验收。20xx年11月省专家组对我县部分单位、小区、道路、公园进行了省级标准验收，20xx年我县4个单位庭院、4个居住小区、5条道路、2个公园分别顺利通过省级园林式单位庭院、居住小区、达标道路、达标公园的验收。
七、存在的问题和不足
1、管护工作保洁不及时。有部分绿化带白色垃圾清理不到位，有些绿化带内存在藏污纳垢现象。
2、城区绿地修剪标准不高。绿化带色块、花灌木修剪标准不高，行道树修剪不到位。
3、城区游园少。城市绿化建设受资金影响，园林建设滞后，虽然说今年建了30多个小游园，但是档次较低。去年仅沿着东关护城河等建了几处相对较大游园，但老城区仍缺少大型公园。
八、20xx年工作计划
20xx年，园林局将继续围绕县委、县政府中心工作，重点做好汶河城市中央公园、汶河锦绣公园及城区小游园、绿地的绿化建设工作，城市高速口绿化建设工作，城区主干道绿化提升工作，持续开展创建国家园林县城工作。
(一)汶河城市中央公园、汶河锦绣公园建设
汶河城市中央公园位于汶河两岸(西街桥至花城春天段)，退河50米，总面积约60亩，图纸设计基本完成;汶河锦绣公园位于汶河南侧(西至文明路桥、东至东环桥、南至曼城印象)，退河50米，总面积约60亩，图纸设计基本完成;以上两个公园要确保20xx年6月完工，为20xx年成功创建国家园林县城奠定基础。
(二)城区小游园、绿地建设
继续加大城区街头小游园、绿地建设力度，建议安陵镇、柏梁镇、马栏镇加大整合力度，整理出更多土地用于街头小游园、绿地建设，待安陵镇、柏梁镇、马栏镇清障完成后，园林局及时进行绿化建设。
(三)城市高速路口绿化建设
兰南高速北出口、永登高速出口，按照两侧约100米纵深高标准绿化，待彭店镇、马栏镇完成土地流转等工作后，园林局将按照市场化运作模式进行打造。
(四)城区主干道绿化提升工作
对城区各主次干道行道树及绿化带进行全面排查，全面统计出缺株断垄、死树枯树数量，并利用春季植树有利时机开展绿化补栽工作。对城区主干道绿化苗木通过花树结合打造街景亮点，形成街头园林景观小品，提升城区绿化档次。
(五)督促单位庭院、居住小区绿化建设
新建单位庭院、居住小区绿地率应不低于35%，并实施拆墙透绿和立体绿化;改造旧居住区绿化面积不少于总用地面积的30%。单位庭院、居住小区不但绿化面积达到标准，而且要建供人们休闲娱乐的亭、台、楼、阁、假山、水系等园林设施。按照因地制宜、逐步提高的原则，制定具体措施，促使各单位庭院、居住小区的绿化档次不断充实、提高。
(六)积极参与我县文明城、卫生城等创建活动
抓好所有广场游园设施、雕像、宣传牌等园林配套设施及亮化设施的维修工作;抓好绿植科学管养，做好修剪、保洁、施肥、病虫害防治、抗旱保绿、防冻除雪等日常管理工作。
(七)持续开展国家园林县城创建活动
根据《鄢陵县创建国家级园林县城实施方案》要求，严格按照各项任务时间节点对各相关镇区、单位进行督促，持续做好创园资料收集工作，督促各单位庭院、居住区加大绿化建设力度并积极申报省、市级园林式单位、小区，确保各项任务按时间节点完成。
(八)做好节庆氛围营造工作
做好重大活动花卉栽植、布置节气氛围营造工作。
(九)对各镇区所在地绿化工程指导、督促
(十)继续抓好党建和其它各项工作
组织开展学习十九大精神、“两学一做”学习教育活动、全面从严治党等系列活动。
会议组织学习了习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，钟翠玉副局长就我局20xx年意识形态工作作了总结汇报。
会上，群华同志对2021年的意识形态工作作了要求：
新时代、新形势对加强和改进意识形态工作提出了新要求，我们要深刻学习领会党中央和习近平总书记关于加强意识形态工作的重要论述，进一步提高政治站位，增强责任意识，切实增强做好意识形态工作的自觉性、主动性和积极性。
六要继续抓好全局干部职工 “学习强国”平台的学习使用。将“学习强国”平台学习使用情况,纳入意识形态工作责任制、党建工作、精神文明创建工作等重要内容。继续抓好全局干部职工 “学习强国”学xxx台学习使用，切实提高学习日活率。
创建市园林单位工作汇报
一、单位基本情况
**县回族高级中学是河南省示范性普通高中。学校地处县城南环路和中心大街的交叉处，交通便利，环境宜人。校园占地470亩，总建筑面积 100300平方米。教学楼、公寓楼、科研楼、实验楼、办公楼、服务楼、大餐厅、运动场一应俱全。学校把校园绿化、美化、净化作为校园文化建设的重要抓手，纳入办学总体目标之中。优美的环境可以起到潜移默化的熏陶感染和环境育人的效果。学校不仅追求校园建筑美观，而且追求环境美观，学校落实校园绿化各项要求，校园已实现了“春有花，夏有荫，秋有果，冬有绿”的总体绿化效果。全校师生的绿化意识也大大增强，保持校园整洁，爱护校园绿化已成为全校师生的自觉行动。
二、明确意义，高度重视。
培养和教育好今天的学生，使他们懂得绿化校园是绿化祖国的一个重要方面，从学生时代起就确立绿化、环保、节能等意识，明确绿化、环保、节能对人类的重要意义，是办学的社会责任。学校除通过教书育人外，还必须注意环境育人。通过绿化、美化校园来培养学生热爱生活、热爱祖国的美好情感。基于这样的认识，学校高度重视校园绿化，把校园绿化当作提高民族素质、塑造优美心灵、增强环保意识、促进身心健康的大事来抓。学校组成由校长、分管校长、总务主任、政教主任及绿化管理员等人参加的校绿化领导小组。绿化工作列入每年工作计划，学校行政会议也经常研究和检查绿化工作。
三、追求品位，加强管理。
校园绿化应与校舍建筑格局协调、合理绿化布局。学校坚持以植物造景为主的原则，运用乔、灌、花、草多种植物，精心设计，妥善配置，创造多种形式、多种层次的绿化，形成以绿为主的多个艺术景观，体现了学生活泼、团结和蓬勃向上的精神，建造了喷泉、假山，设计了各种花坛和草坪，路边栽植垂柳，安置了园林休闲椅，营造了水清景美的生态环境，为师生提供了学习休憩的良好场所。
运用建筑、假山、水池、花木、巧妙地把校园划分为主次分明、疏朗相间的大小空间，组合成各具特色的景区，并善于运用借景。因此，面积虽小，却不会有一览无遗的感觉，并处处入画，移步换景，引人入胜，给人以“不出城廓而获山水之趣，身居闹市而有林泉之美”的享受。从具体的环保角度出发，学校依照校园内不同区域的不同特点，设计相应的景观。灌木和花草类，增加室外空间舒敞，也渲染校园的安静庄重的氛围。技叶繁茂的高大乔木，遮荫、防噪、防尘、湿润空气，可激发学生活动欲望、舒展身心的情绪。鲜花、翠竹、亭榭、雕塑、假山、喷泉相映成趣，给从紧张的学习气氛中走出来的师生以松驰、恬静的愉悦感。
“一砖一瓦皆美景，一草一木总关情”。优美的校园环境，文明的师生群体，共同构成了和谐高雅的文化景观。
为使学校绿化工作走上台阶、上档次，向更高层次方面发展，校领导广泛寻计问策，征集广大师生意见，多次邀请园林设计方面专家来学校论证，指导绿化工作，寻求最佳方案，在集思广益的基础上，制定了学校的绿化规划原则，即“绿化和美化相结合，平面与立体同发展，把握整体布局，优化局部结构，消除绿化死角”。
在加强管理、统一思想感情认识的基础上，为巩固
3 / 5 绿化成果，校领导班子在“管”上下功夫，我们实行专业人员管理和群众管理相结合。一是绿化专职人员的管理，狠抓质量，责任到人，分片包干，定期检查，奖优罚劣。二是加强全校师生员工绿化、美化意识，组织学生在专业师傅和生物老师的指导下，参加采种育苗、除草防虫，喷洒浇灌，整枝造形等劳动，让学生在劳动实践中吸取科学知识、增强环境意识。并将此项工作作为文明班级、文明处室评比的重要内容。
四、服务教育，环境育人。
我校种植了几十种乔、灌、花、草，在绿化管理员和生物老师的指导下，发动学生识别不同的树木花草，举行了为树木挂牌仪式。
绿化校园与生物、美术、地理等学科有机结合起来，丰富了科学知识，扩大了视野，活跃了学生的“第二课堂”，为教育、教学提供了实验园地。校园文化节围绕“绿色、环保、节能”主题，全面开展绿化知识竞赛。
树立“绿化校园，师生有责”的思想，爱护花草树木与学生的思想教育和社会实践结合，通过护绿劳动，既增加了绿化知识，又培养了劳动习惯。结合“温馨教室”创建活动，把学校的硬环境建设与营造和谐的师生关系、生生关系氛围这个软环境建设有机结合，不同程度缓解了师生的心理压力，促进师生健康成长。
2016年春，学校又研究决定，将学校东南角闲置土地进行了绿化，投入资金15万元，其中培育法桐苗13000多株，植银杏树1200多棵，并对部分树木和花草进行了更换，部分花坛补充了花木。
经过多年来的校园绿化的改造和建设，我们体会到，领导重视、措施落实，提高绿化管理的自觉性是搞好校园绿化工作的前提；
精心设计、分步实施是实现校园“绿化、美化、净化、知识化”的重要措施；
绿化校园与学生教育相结合是达到环境育人的重要途径。
绿化校园，开展环境教育使学生受益的不仅仅是知识本身，它对学生整体素养的形成，各方面的能力的提高都有较大的促进作用，学生在环保活动中，学会做人，学会求知，学会劳动，学会生活，为获得终身的学习能力，创造能力以及生存与发展能力打下良好的基础。爱护绿化，珍惜资源，我们把“我们学校我们爱，我们学校我们管”的爱校精神落实在校园绿化工作中，使校园绿化工作呈现生计勃勃、健康有序的局面。
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一、人事管理方面
根据公司部门岗位的实际需要，有针对性、合理地招聘一批员工，以配备各岗位。规范了各部门的人员档案并建立了档案，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐。同时要加强内部的培训管理工作。
二、行政事务工作方面
1.本年度进行了两次验厂活动，主要出现在目前公司厂地面积窄小和现场员工访谈的培训不够使得验厂结果要求改进。
2.搞好iso再认证工作，确保iso认证通过，通过这次iso在认证，让我们认识到了我们的管理上还存在着诸多的不足，iso的覆盖不全面，来年行政部需加强各部门iso管理体系的培训于学习。
3.对后勤保障工作做到让员工用上健康、卫生的食品。
三、公司管理运作方面
2.逐步完善公司监督机制。有一句话说得好：员工不会做你要求做的事情，只会做你监督要做的事情。基于这个原因，本年度加强对员工的'监督管理力度。
3.加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的公司新形象。
4.搞好明年的高质量、高效率、确保安全生产，减少安全事故发生。
5.充分引导员工勇于承担责任了解职责。要逐步理清各部门工作职责，并要求各人主动承担责任。
四、工作中的收获
懂得事情轻重缓急，完成领导交代的工作，做到了“上传下达”。与同事相处融洽，能够积极配合及协助其他部门完成工作;工作适应力逐步增强，对后期工作垒积了许多经验。
五、工作中存在的不足：
1、由于行政部工作常常事无巨细，每项工作我们主观上都希望能完成得，但由于人力和精力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。
2、对公司各部门有些工作了解得不够深入，对存在的问题掌握真实情况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。
3、抓制度落实不够，公司事物繁杂，基本检查不到位，因而存在一定的重制度建设，轻制度落实现象。
4、对公司其他专业业务学习抓得不够。这些都需要我在今后的工作中切实加以解决。工作细心度仍有所欠缺;工作效率虽有所提高，感觉有时各部门之间的配合仍有所欠缺，工作效率并非是最快的!接下来的个人工作计划中会根据以前工作中存在的不足，不断改进，提高自我工作意识及工作效率，努力做好工作中的每一件事情!
总的来说年的工作是尽职尽责的，虽然亦存在着些许多的不足，但这一切的一切相信也会随着20年的到来而逝去。非常感谢公司领导及同事们对我工作的支持。在下一年，我会在行政主管这个岗位上会做得更好，发挥得更加出色!望公司领导及同事们对我工作上监督。
小区园林养护单位年终工作汇报园林绿化养护工作汇报篇三
搞园林绿化工作是一项非常艰苦的行业，日晒雨淋，属室外作业者，而对着焰热的夏日，和连绵不断的秋雨，都要不懈地工作，我们曾被称为高档农民，要能吃苦和吃得苦，工作粗中带细，所以没有乐观吃苦耐劳的人生态度和严谨科学的工作精神是不成的。
不断加强学习，素质进一步提高。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。自己始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。
1、认真加强思想政治学习。不断加强党性党风教育，保持政治上的坚定性，坚持学以致用，以理论指导实践，进一步提高自己驾驭工作的能力。不断增强全心全意为人民服务的宗旨意识，在思想、行动上和党中央保持高度一致。特别是近年来，认真学习“三个代表”重要思想、及党的“科学发展观”的基本理论。
2、认真学习与业务相关的林业政策、法规和条例等，尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习，努力丰富自己、充实自己、提高自己。只有不断的加强学习，不断提高自己的工作能力，才能在人才竞争中找到一席之地。所以，一年多来，我除了做好本职工作外，还在工作之余认真学习各种园林方面的知识及二级建造师的知识，希望能成为一名优秀的综合人才。
一年多来，尽心尽力，较好地履行了自己的工作职责。主要有从事园林的施工工作，严格要求自己坚持做到种好每一棵树，养好每一株苗。在做好自己的本职工作外，配合单位其他人员尽自己所能完成设计和工地的资料整理等各方面工作。认真完成园林学会各项工作。参与x路的施工和养护工作。参与x第x标段的施工和养护工作，在参与协调工作过程中，锻炼了我的沟通能力，增长了工作经验。
除完成日常各项工作及领导交办的临时工作外，还抽时间学习各种文件精神，学习巩固专业知识，不断提高业务水平，做到边学边干。经过一年多来的锻炼与学习，工作经验水平、组织能力有了进一步的提高。
时间又给予我一次总结的机会，每一次进步都是在不断的反复总结经验或得失中得以提高。每一次总结都是在促使我们查找自身不足的同时，结合自己好的工作经验，为新一轮的工作顺利进行做更好的铺垫。
以后我会更加努力，争取在业务上不断提高自己的技术水平。随着社会的进步，时代的发展，我们要不断升值自己，让自己在这个竞争的社会处于不倒地位，与时俱进，施工工艺的不断创新和施工方法的日新月异的变化，我们只有适应、征服，创造才能不会被社会所淘汰。