无论是大型企业还是小型个体经营者,都需要会计来记录和分析财务状况。小编整理了一些实用的会计总结范文,希望能对大家的写作有所启发。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇一
2、无形资产涉税问题的研究。
3、保险业分析及其保险综合经营研究。
4、我国增值税转型问题及对策研究。
5、企业融资机制浅析。
6、我国增值税征收与发达国家的比较与启示。
7、我国上市公司盈余管理研究。
8、企业经营业绩评价方法的评析和选择。
9、有关资产减值准备相关问题的探讨。
10、会计舞弊的识别与治理。
11、当代管理会计的新发展――作业会计。
12、关于中小企业会计核算的探讨。
13、我国上市公司资本结构优化浅析。
14、新企业会计准则下上市公司盈余管理分析。
15、中小企业存货管理存在的问题及对策分析。
16、加强内部审计质量控制的对策。
17、我国上市公司资本结构与企业绩效分析。
18、对中小企业融资难问题的探讨。
19、公允价值初探。
20、国有企业财务监督机制分析。
21、企业战略性业绩评价指标体系的构建与运用研究。
22、我国独立审计市场现状及发展研究。
23、我国中小企业融资的.现状、问题及对策探讨。
24、新旧所得税会计准则比较分析。
25、我国高校内部审计的若干问题及对策。
26、企业应收账款管理问题探讨。
27、浅谈财务风险的防范与控制。
28、浅析企业物流成本管理。
29、浅议加强全面预算管理,建立有效的公司管理机制。
30、资产减值准则在遏制上市公司利润操纵中的作用。
31、现代企业会计信息失真及治理对策研究。
32、对新企业会计准则中资产减值规范的探析。
33、新所得税会计准则的运用研究。
34、会计利润与应纳所得税额的差异分析。
35、论中小企业财务管理――以××为例。
36、浅析新会计准则――所得税准则。
37、现代风险导向审计的必要性。
38、中小企业内部会计控制有关问题的探讨。
39、会计信息质量相关性与可靠性的权衡分析。
40、浅议会计职业道德与会计法规的关系。
41、浅析会计职业道德建设。
42、关联企业避税问题分析研究。
43、资产负债表债务法相关问题研究。
44、我国企业成本控制现状分析及其改进的对策措施。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇二
在这个不确定的年代,有一份稳定的工作是多么的.难得!会计就是这样的一个职业,一个企业很少去变动会计人员,因为财务是公司的机密,老板不会轻易换掉会计。
工作轻松。
很少有听说财务人员加班加点的,而且都是坐在高大上的写字楼里面上班,不用出去风吹雨淋,每天就是对着电脑,动动鼠标和键盘,工作就完成了,特别适合女人,可以兼顾家庭和工作。
会计从业资格(俗称会计证,有些地方也叫上岗证)考试,一般每年有两次考试机会,上半年为3月份报名,当年6月份考试;下半年为8月份报名,11月份考试。2017年3月会计从业资格证列入国家行政许可清理范畴。
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会计专业学年论文选题大全(20篇)篇三
随着信息经济的快速发展和全球化竞争时代的到来,管理会计与财务会计既有联系也有区别,但二者融合是必然的发展趋势。管理会计与财务会计融合存在许多困难与问题。因此,有必要从政策上给予外部经济环境和人才培养上的`支持,促进金融会计体系的完善,推动管理会计的规范发展。此外,还需要借助信息技术来构建数据库管理系统,从多维度来构建模型,从而推动管理会计与财务会计的融合发展。
财务会计;管理会计;会计模型。
随着经济社会的快速发展,企业的业务与管理等都出现了一些新的变化与形式,会计也需要跟随这些变化不断地去完善。新的形势下,传统的财务会计不能满足政府与企业的管理需求,现代会计体系要求将管理会计与财务会计进行融合,从而更加有效的发挥二者的优势与作用。
1.1管理会计与财务会计的概念。
财务会计是面向外部与企业有经济利益关系的债权人、投资人及政府相关部门的会计体系,它主要为利益相关者提供企业的盈利能力、财务状况等经济信息,对企业已完成的资金运动进行全面系统的监督与核算。而管理会计则是面向企业各级管理人员,为其经营决策提供各项经济活动的控制与规划,管理会计需要在财务会计提供的相关资料上进行整理、加工和报告。
1.2管理会计与财务会计的终极目标和基本信息来源是一致的。
随着人类步入知识经济时代,公司管理的核心内容是人力与智力资本的创新与管理,而智力资本难以用会计报表反映,管理者必须依靠管理会计与财务会计共同作出决策。无论是企业的外部利益相关者还是企业内部的管理人员都需要管理会计与财务会计内容,可见,管理会计与财务会计的终极目标表现为一致性。此外,从信息的来源上看,管理会计与财务会计的信息来源是一致的,都是直接反应企业生产经营活动的原始资料。
1.3管理会计深化了财务会计内容。
尽管管理会计与财务会计的来源是一致的,但是管理会计是在财务会计的基础之上进行处理而来的,它需要利用财会会计的相关信息来指导、组织与控制企业的经营活动。可见,管理会计其实就是财务会计的发展与延伸。从管理会计的内容来看,也是对财务会计进行归纳总结,如在财务会计内容基础上开展的变动成本计算、投资分析与决策、预测分析以及成本控制等,其丰富和深化了原有财务会计的内容。
1.4管理会计与财务会计的侧重点和信息质量特征有所不同。
由于管理会计与财务会计的使用对象有所不同,因此,其侧重点也有不同。管理会计主要是为企业经营者提供决策依据,它侧重于依据过去来预测未来;财务会计则反映的是企业过去的经营活动,以为外部信息使用者提供真实反映企业的经营活动的信息。在信息质量要求上,财务会计必须遵守国家会计准则的相关规定,务必做到真实、准确、及时、相关和可靠;管理会计则不受国家会计制度的影响,可以灵活选择方法。
1.5管理会计与财务会计的融合有利于提高会计信息的可靠性和相关性。
从信息的使用者角度看,管理会计的可靠性应该要高于财务会计。企业的管理决策者对信息的把握更准确可靠,其监控的力度更高、手段更多。如果能有效融合管理会计和财务会计,财务会计信息必然变得更加可靠。此外,管理会计与财务会计的融合也能丰富管理会计的内容与内涵,兼顾不同信息使用者的个性化需求与共性需要,从而提高会计信息的关联性。
对于管理会计与财务会计的融合学术界一直都有探讨。早在1996年胡玉明就提出用资本成本会计来协调管理会计与财务会计;鲍芳(2001)建立了模型解决管理会计与财务会计的融合问题;徐玉德(2002)提出管理会计与财务会计融合具有一定的理论基础,并于2004年给出了融合的iims模型;明雄(2006)分析了管理会计与财务会计融合的可行性;赵序海(2015)从多维会计的角度来研究管理会计与财务会计的融合。从国内学者的研究情况来看,尽管不同学者尝试从不同角度去研究二者的融合问题,但是当中却存在一些问题,具体表现在以下几个方面:(1)我国尚未形成规范的会计人才评价体系与认证制度,缺乏专业的协会去推动其发展。在欧美国家,有专业的会计协会的民间组织构建了会计人才培养的评价体系,发布权威的管理会计研究报告,形成了典型的应用案例等,这些都使得管理会计在欧美国家广泛应用,而我国则发展相对滞后;(2)对会计融合的模型研究相对较少,未能形成系统的融合路径研究;(3)现有的管理会计与财务会计的融合研究都偏理论探讨,却反实证研究与深度的研究分析,因此研究成果的可操作与实践性都相对较差;(4)现有的管理会计与财务会计的融合研究主要集中于企业管理层,对于信息外部使用者则相对较少。由此可见,对于二者的研究还处于初期阶段。
3.1管理会计与财务会计融合的总体思路。
管理会计与财务会计的融合实际是从过去管理会计与财务会计混合发展的思路向融合方向转变。事实上财务会计中的资金管理、经营分析、资产管理、会计核算、预算决策等内容也是管理会计所包含的内容。因此,有必要将这种混合模式逐步向融合方向转变。会计融合应该从宏观层面出发,完善金融会计体系出发,规范管理会计行为,加强管理会计人才的培养,同时建立数据库管理系统构建多维度的管理会计与财务会计的融合模型,从而实现管理会计与财务会计的融合。
3.2健全金融会计体系,规范管理会计行为。
为了推动我国管理会计的发展,政府应该给予宏观上的政策引导与支持,同时注意规范管理会计行为。对此,政府应该首先健全现有的价格机制与机制,形成促进管理会计发展与普及的良好外部激励因素,同时还应该进一步完善市场经济体制,发挥管理会计在市场资源配置的积极主导作用。鼓励成立民间权威会计协会,推动管理会计的建设与完善的发展,为培养高素质的管理会计人才奠定基础。在促进管理会计发展的同时,还应该对管理会计中的有关问题进行立法,确保管理会计的发展有章可循、有法可依,对于违法的会计行为应提高监管和惩罚力度,从而不断规范管理会计的发展。
3.3加强专业人才队伍建设,为管理会计与财务会计的融合提供有力的保障。
管理会计与财务会计的融合存在的一大障碍就是人才问题,人才的缺乏在一定程度上阻碍了会计融合。对此,有必要加强对会计融合人才的培养,特别是具备管理会计与财务会计技能的复合型人才。对此,可以从以下几个方面开展:
(4)借鉴学习国际先进的管理会计与财务会计融合经验,通过与国际合作交流,引入先进的融合理念与方法,提高国内管理会计水平与影响力。
3.4利用数据库管理系统构建会计模型。
3.4.1完善数据采集,建立数据库管理系统要实现管理会计与财务会计的融合就需要构建数据库管理系统,数据库管理系统中一项重要工作就是数据的采集。财务会计的数据采集是总账与明细分类账的数据,包括会计计量、确认和凭证填制的过程;而管理会计则是对财务数据的甄选,然后依据模型得到管理报告或方案。管理会计与财务会计的数据源相同,利用信息技术将会计凭证数字化,储存于数据库管理系统当中。
3.4.2构建管理会计与财务会计模型,利用数据库管理系统生成财务报告与管理报告构建数据库管理系统以后,还需要构建管理会计模型和财务会计模型,以生成管理会计报告和财务会计报告。财务会计模型主要通过建立财务账务处理模型和报表生成模型来实现;管理会计模型则通过建立管理会计标准和管理会计分析计算模型来实现。生成好的财务会计报告主要给企业外部信息使用者来评价企业的经营状况;管理会计报告则是为企业内部管理决策者用于管理、监督和控制企业的经营管理活动。
3.4.3重新设计会计凭证的输入方式及录入形式传统的会计记账方式是以货币为单位,依靠借贷记账法来完成会计账簿和会计凭证的记录,这难以满足数据库管理系统的需要,因此有必要利用大数据、云计算等新型技术来重新设计会计凭证的输入方式和记录形式。首先在会计科目信息中增加过度科目转换栏和备用信息说明栏,通过货币与非货币信息连接管理会计与财务会计。会计信息的输入方式也应该在业务部门现场完成任务时即输入相关财务信息而不用等会计做账才输入信息,数据库管理系统在完善了会计信息的输入方式,还能够实现业务部门与财务部门之间的信息动态共享。
3.4.4构架多维度的管理会计与财务会计融合模型管理会计与财务会计的融合需要构建多维度模型来实现,除了管理会计模型、财务会计模型外,还有必要构建客户维度模型、产品维度模型等,只有这样才能保障管理会计要求的从多业务角度提供精细化、多维度的价值信息,从而支持企业管理会计与财务会计融合发展的需要。
随着信息经济的快速发展和全球化竞争时代的到来,管理会计与财务会计的融合是必然发展趋势,二者的融合是一个复杂的过程,当中存在许多困难与问题。因此,有必要从政策上给予外部经济环境和人才培养上支持,促进金融会计体系的完善,推动管理会计的规范发展。此外,还需要借助信息技术来构建数据库管理系统,从多维度来构建模型,从而推动管理会计与财务会计的融合发展。
[1]曹改燕。论财务会计与管理会计的并存性[j]。山西财经大学学报,2006(s2)。
[2]新形势下财务会计与管理会计的融合[j]。财会研究,2011(2)。
[3]财务会计与管理会计融合的理论基础[j]。财会通讯,2002(7)。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇四
3)中西方环境会计问题研究的比较、透视与展望。
4)央企办公室精细化管理的必要性及其实施。
5)基于云会计的集团企业内部控制与风险管理——以xxx为例。
6)企业会计信息失真治理研究。
7)行政事业单位内部控制影响因素研究。
8)“零余额”管理模式下供电企业资金监控体系建设。
9)公路工程施工阶段造价管理影响因素分析。
10)新会计制度下财务管理模式探讨。
11)加强交通项目会计控制优化基建财务管理模式。
12)企业集团财务管理体制及影响因素分析。
13)优化军工企业融资思考。
14)中小企业财务管理问题研究。
15)加速财务管理国际化助推“一带一路”战略实施。
16)从“供给端”分析环境成本管理与控制——以xxx为例。
17)论技能竞赛对会计教师团队建设的影响。
18)我国能源资源行业对外直接投资风险及评估。
19)低碳经济背景下碳会计发展分析。
20)中国制造2025对管理会计的影响与启示。
21)财会规范化管理途径探析。
22)收入确认之税会差异分析。
23)管理会计在企业内部的应用与发展。
24)从财务工作的见微知着做财务管理。
25)从风险管理的角度分析电力企业内部控制。
26)完善中小微型企业发展的金融体系研究。
27)人民币跨境贸易结算风险及国际化路径选择。
28)浅谈会计职业道德。
29)浅谈加强会计人员继续教育的必要性与建议。
30)资产减值准备对会计数据的影响。
31)资产减值披露与信息不对称关系的研究。
32)农村财务管理问题及其动因分析——以xxx为例。
33)基于风险管理视角的内部控制分析——企业价值创造。
34)内部审计在企业生产经营管理中的作用。
35)医院财务管理问题及对策研究。
36)中小企业财务管理问题及对策研究。
37)加强企业内部控制提高会计信息质量。
38)某新华书店县公司企业内部控制体系建设——基于xxx改革背景。
39)安顺煤矿煤炭销售内部控制与风险管理。
40)企业价值评估的现金流量比率分析及研究。
41)行政事业单位内部控制优化研究。
42)行政事业单位内部控制及其完善探讨。
43)货币资金内部控制探讨。
44)论企业加强内部审计应解决的'若干问题。
45)加强公立医院现金收支管理。
46)全面预算管理在房地产企业中的应用。
47)工程预算管理中的常见问题及应对研讨。
48)外币业务的建造合同会计核算办法研究。
49)论中小企业国际贸易融资问题及解决措施。
50)对俄贸易背景下会计类应用人才需求问题的探讨。
51)结合教学法在应用型财务管理专业教学中的运用。
52)z公司内部控制改进研究。
53)会计信息在债券定价中的作用研究。
54)企业碳排放配额的核算——基于我国碳市场现状的分析。
55)cfo绩效评价体系重构:基于战略视角。
56)会计职业判断内部控制应用指引:制度设计与内容。
57)管理会计研究方法的变迁管理。
58)论企业破产清算会计。
59)采用权益法合并财务报表问题探讨。
60)上汽集团:新业态需要新型的财务管控体系。
61)基于市场经济的建筑经济成本管理分析。
62)电力工程施工管理中的成本控制分析。
63)新医改背景下医院财务管理制度探究。
64)高校经营性资产管理的问题与建议——以z校为例。
65)高校的经营性资产管理研究。
66)高校财务管理与会计核算研究。
67)论如何加强食堂财务管理及成本核算。
68)关于会计专业创建校内财务公司校企合作模式的探讨。
69)“资金的时间价值”案例教学法研究——谈农村财会人员成人教育培训模式。
70)优化整合政府投资审计资源的思考。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇五
摘要:随着经济的发展和科学技术的进步,企业也在不断地发展壮大,对应的企业内部也在发生变化,以适应总体的发展,在现代企业制度环境下,作为企业重要的企业会计制度也要进行完善和创新。
本文从四个方面论述了现代企业制度环境下的会计制度,包括企业会计制度的内涵、会计制度改革的要求、现代会计制度存在的问题以及对策、未来我国会计制度的发展趋势。
关键词:现代企业制度;会计制度;改革。
经济的发展和科学技术的进步,促使企业也在不停的向前迈进,进而现代企业制度也在发生变化,企业的外部环境发生变化,企业要能够有所反应,也要进行一系列的改进,与之相适应,而会计制度是企业重要制度之一,也要在相关方面进行一系列的创新,才能跟得上经济的发展脚步。
一、现代企业制度环境下的会计制度内涵。
现代企业制度(modernenterprisesystem)与传统的企业制度相比不再是一人决策,千人服从的状态。
随着现代企业管理模式的出现,现代企业更强调集体力量,决策的程序化,保证决策能够有效实现并能够给企业带来一定的盈利。
现代企业制度的推行,为许多企业成功提供了可能性,企业的领导者与企业员工同样是企业发展、壮大的关键参与者。
现代企业会计制度下的会计制度是企业会计准则、规范。
在发生业务时对业务进行分析、归类、整理、并编制一系列的财务报表,达到对企业内部以及企业外部对企业有个清晰的认识。
以便以后企业的改革和发展。
它是由国家、政府以及企业本身所指定的会计准则和相关规范,对企业会计有约束和指导意义。
二、现代企业制度环境下会计制度改革的要求。
现代企业制度随着经济的发展也在不断发展和完善,这便也要求企业会计制度进行相应的改革,现代会计制度应该与经济发展相适应。
但就现在来看,我国刚加入世界的步伐中,刚刚站稳脚,其市场经济体系还不够完善,人们的经济观念还很落后,经济决策也不能跟上发展的脚步。
因此应该在现代企业制度的环境下依托管理制度,制定合理的会计制度,依靠会计所能提供的信息和数据进而作出合理的决策。
会计改革分为企业内部的会计改革和企业外部的会计改革两个方面,要重视现代企业管理会计,财务与会计是两个不同的岗位,要一分为二,要完善内部控制,建立良好的会计制度。
1、会计制度改革对会计信息质量的要求会计信息由封闭转向公开,为企业的相关利益者包括股东、债权人、金融机构以及经营者提供资金状况、盈利状况、现金流量状况以及偿债能力、营运能力的信息成为现代企业制度下会计的主要目标。
因此,要求会计信息要有全面性、准确性、可靠性、相融性,只有这样,才能为企业的发展提供有益的帮助。
2、会计制度改革对内审、管理会计、税务会计的要求现代企业制度要求企业要逐步完善内部控制制度,相应的内部审计成为企业管理的一项重要内容。
内部审计要有充分的独立性,能够客观公正地对企业相关信息进行评价。
管理会计也是现代企业制度下企业发展的迫切需要,企业发展就要对现在市场进行分析并对未来市场进行预测,而不是摸着石头过河,管理会计能够把企业目标进行层层分解,进而进行计划预算、决策、组织实施、控制,同时着眼与企业的各个部门,收集并整理信息,以协调企业会计制度执行的有效性,保证企业目标的实现。
在现代企业制度环境下,企业的投资者来自于四面八方,企业要想确保资本增值,保证投资者的利益,不断发展企业,便要求会计人员在以会计准则为前提的情况下,做好企业的财税方面的要求,以及对外准确反映企业的财务状况。
而对于国家来说,他具有宏观调控作用,要保证企业在一个公平公正的环境下进行生存和竞争,而不是以某类企业为主,这便可能造成国家税法和企业准则不一致的情况。
这便要求税务会计必须对企业准则和国家税法都要有深刻的认识,两者结合,为企业盈利做出最佳决策。
3、不断加强企业会计道德教育,培养适合新时代的会计人员现代企业制度下企业的会计人员要有较强的业务处理工作的能力,以适应不断变化的社会。
以良好的职业道德,良好的专业素质,去适应新形势下企业会计制度的一系列变化,同时会计人员也要随时关注国家关于会计制度的新规,努力学习,并结合企业本身情况,制定相适应的会计制度,以推进企业的发展。
三、现代会计制度存在的问题以及对策。
1、国家颁布的新规与企业不接轨新制度是对于所有企业的,是一种统一模式的新规定。
然而各种类型的企业在业务处理上难免会有特殊之处,为了实现制度的统一,新制度要从内容上把以前13个会计制度中的一般性规定和个性规定进行汇总罗列,然后规范核算过程。
2、忽视了会计工作要从简国家为了与国际上接轨,采取的会计制度一般跟国际上类似或者是引用,这就可能造成会计工作逐步复杂起来,本身会计工作就很繁忙,不断更新大量新知识,特别是在明细科目的设置和规定方面要求过于细致,不仅没有简化会计工作,还会导致会计工作量大大增加。
因此,有关部门应该分析我国企业情况,逐步改革,逐步让企业适应经济的发展。
四、未来我国会计制度改革趋势。
会计制度改革是一项复杂而有深远的任务,但其总体目标是企业能够建立与现代市场经济相适应的会计体系,建立能适应各类行业的会计规范体系,不断加快我国会计制度的国际化进程,以便企业能够不断发展,国家不断壮大。
五、结语。
现代企业制度下,企业要想快速发展,还是要找准定位,完善企业的各项管理制度包括会计制度。
在新形势下把握机会,制定符合企业本身的会计制度,为企业发展壮大打下坚实的基础。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇六
3.试论张雪门幼儿教育思想的现实意义。
4.论游戏是幼儿园的基本教育活动。
5.传统游戏(或玩具)的教育价值探新。
6.论幼儿入园前的准备。
7.家、园合作是幼儿教育发展的必然趋势。
8.试论幼儿园应成为社区。
9.幼儿提问的研究。
10.幼儿(小班托班)自我服务能力的调查。
11.幼儿(大中班)自我服务及参与家庭劳动情况的调查。
12.幼儿教育小学化(非正常化)倾向的调查分析。
13.班级中幼儿伙伴交往情况的观察分析。
14.幼儿同伴交往中混龄交往的研究。
15.教师对幼儿游戏的参与与指导问题研究。
16.自由游戏中教师参与及指导情况的调查。
17.幼教机构儿童意外伤害事故的调查研究。
18.关于幼儿园一日生活中各类活动时间的调查。
19.幼儿园常规教育研究。
20.幼儿户外活动现状研究。
21.乡土教育资源在幼儿园教育中的运用。
22.利用农村自然环境促进儿童主动发展的行动研究。
23.中班幼儿环保意识和行为培养的行动研究。
24.关于某某省编《幼儿计算用书(小班)》使用情况的调查。
26.托幼机构“特色教育”的调查与思考。
27.现阶段某地区幼儿教师专业素质的调查。
28.现阶段某地区幼儿教师心理健康的调查。
29.幼儿园教研活动的调查研究。
30.行动研究与幼儿教师的专业成长。
31.幼儿园男教师若干个案调查研究。
32.农村教师工作状况和工资状况的调查研究。
33.某地区某园教师聘任制实施情况的调查研究。
34.某地学前教育的调查。
35.某地混合班教育的调查。
36.幼儿园对家庭教育指导的实践与研究。
37.家园合作培养幼儿良好行为习惯的研究。
38.隔代教养幼儿的个案研究分析。
39.某地区儿童学前教育社会需求的调查研究。
40.某地区民办儿童学前机构近年来发展的调查研究。
41.某地区幼儿园办园成本的调查研究。
42.中班幼儿分享意识和行为的研究。
43.幼儿园婴小班幼儿进餐中存在的问题及其对策研究。
44.幼儿心理理论发展与教育。
45.家长对幼儿园满意度调查。
46.农村幼儿园如何充分利用乡土资源,形成自己的优势。
47.男性幼儿园教师职业幸福感的原因调查与分析。
48.想像性游戏对幼儿心理发展的影响。
49.对激发幼儿参与教育教学活动兴趣的思考。
50.中班幼儿分享意识和行为的研究。
51.男性幼儿教师专业意识访谈研究。
52.幼儿母语习得对学习英语的思考。
53.如何对幼儿实施合理有效的惩罚。
54.农村地区幼儿家长教育观念的现状调查。
地区幼儿园课程与当地文化资源联系。
56.幼儿园语言教育活动中教师的提问方式调查及建议。
57.大班幼儿主要吟唱歌曲来源.原因调查研究及问题对策。
58.幼儿一日生活(活动)设计研究。
59.新教师如何处理幼儿的自由与纪律的关系。
60.行动研究与幼儿教师的专业成长。
61.农村幼儿教育发展现状与影响因素研究。
62.关于父母教育态度的一致性对幼儿社会性发展的研究。
63.0~3岁婴幼儿家庭科学育儿指导策略的研究。
64.学习型幼儿园构建策略研究。
65.幼儿园公开课的功能分析。
66.幼儿攀比行为及教育策略的研究。
67.关于家园合作的策略考察与分析。
68.学前教育专业男生的心理问题及对策研究。
69.幼儿教师的暗示对幼儿发展的影响。
70.关于幼儿欺负行为及其干预策略的研究。
71.幼儿园体育活动中存在的问题及对策。
72.陈鹤琴幼儿教育思想对我国学前教育发展的启示研究。
73.幼儿审美与创造力的研究。
74.幼儿园语言教育的方式与策略。
75.男生选择幼儿教师这一职业的原因分析。
76.父亲角色对幼儿社会性发展的影响的研究。
77.幼儿家庭闲暇教育的个案研究。
78.中班、小班教师在与幼儿互动中使用言语的对比分析。
79.幼儿争抢玩具的现象及其教育策略的研究。
80.关于家长对幼儿园开展双语教育的认识研究。
81.幼儿“人来疯”现象及其教育策略的研究。
82.幼儿“告状”行为的研究及其指导策略。
83.教育公平视野下的师幼对话教学研究。
84.幼儿园意外事故处理的法律研究。
85.亲子游戏现状与对策调研。
86.农村幼儿教育发展现状与影响因素研究。
87.提高幼儿园教师队伍稳定性的对策研究。
88.幼儿冲突行为及其干预策略的研究。
89.幼儿园数学教育的内容与策略。
90.幼儿教师工作压力现状的研究。
91.幼儿园教育资源的开发及利用。
92.5-6岁幼儿撒谎行为研究。
93.0-3岁乳婴儿家庭科学育儿指导策略的研究。
94.农村留守儿童生存状况及教育对策研究。
95.幼儿争抢玩具的现象及其教育策略的研究。
96.幼儿园培养幼儿早期阅读的策略研究。
97.学前教育本(专)科院校的培养规格与模式的研究。
98.幼儿园教育小学化倾向的调查与分析。
99.幼儿教师职业倦怠感的成因及对策。
100.幼儿“告状”行为的研究及指导策略。
101.建立良好的师幼关系对策研究。
102.亲子游戏现状与对策调研。
103.幼儿教师心理健康状况及其影响因素的研究。
104.小班幼儿常规教育研究。
105.父母教养方式对幼儿发展影响的研究。
106.幼儿园社会活动中存在的问题及对策。
107.幼儿园活动区材料的选择、开发、利用情况调研。
108.幼儿教师职前道德教育的影响及成因。
109.幼儿审美能力与创造能力的发展研究。
110.幼儿同伴关系对幼儿社会性发展的研究。
111.幼儿自我控制的早期表现与影响因素。
112.幼小衔接中存在的问题及对策。
113.农村幼儿意外伤害的现状与对策研究。
114.幼儿“跳级”存在的问题及对策。
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会计专业学年论文选题大全(20篇)篇七
毕业设计作为高级工作教育教育进程最终时期选用的一种总结性实习教育环节,是高职教育课程系统的首要组成有些。现在高职院校会计专业毕业设计(论文)存在论文选题单一,思路狭隘,学生写作功底较差等疑问,将毕业论文与毕业设计进行比照,根据工作进程的毕业设计在高职院校会计专业实习教育环节中非常首要。高职会计专业毕业设计课程化建造需要对课程定位与教育方针、课程内容、课程施行请求及查核评估系统进行再知道。
中国高级工作教育的教育方针是以工作为导向,培育学生杰出的工作道德素质和熟练的操作技术。因而,高度注重实习和实训环节教育,注重培育学生的工作素质和工作技术,是高级工作教育差异于通常高级教育的首要特征。特别是关于会计专业,需要理论常识系统与专业操作技术密切联络,这是培育高职会计专业人才的关键。毕业设计是高级工作教育教育进程最终时期选用的一种总结性实习教育环节,经过毕业设计,学生不只能够稳固、扩展、深化已有的专业理论常识,还能培育归纳运用专业常识进行实习工作以及独立处理工作中所遇到疑问的才能,到达学以致用的作用。
现在,大都高职院校的会计专业仍延用学生编撰毕业论文、参加毕业辩论的办法作为查验学生在校学习作用的手法。而毕业论文是学术论文的一种,它偏重于理论常识的论述。学生通常以摘录一些理论文章凑集一篇毕业论文,缺少将所学理论常识与工作技术相联络的才能。以我最近几年辅导的会计专业学生的毕业论文为例,首要存在以下疑问:
1、论文选题单一,思路狭隘。
编撰毕业论文,选题是最为关键的一环。作者在选题之前首先应阅历一个调研和考虑的进程,然后联络自个所学的理论常识和爱好爱好,在寻求辅导教师定见后建立论文标题。而咱们的学生通常忽视这一点,他们不做任何调查研究而是直接上网查找,看写哪个标题的参阅文献多就从教师给定的参阅标题中选择哪个。学生选题的出发点不是根据自身所学的专业常识和爱好,也很少做认真的考虑和调研,而是哪个标题好写、好完成果选哪个,更不要说把顶岗实习与毕业论文写作联络起来,由此形成大都论文缺少内在、千人一面、毫无新意。如近几年我院会计专业毕业生喜爱的选题多为:会计从业人员工作道德建造、会计电算化以及财政办理等标题。
2、学生写作功底差,给论文辅导带来很大困难。
学生在校学习时期,尽管也完结过一些大工作,但真实编撰论文的时机很少,关于论文的格局、内容等写作请求不甚了解,也不了解怎么进行论文材料的搜集和收拾;而且大都学生对常用工作软件不了解,无法精确运用会计底子表格及图形处理技术。许多同学仅仅简单将网上搜来的文章进行凑集,致使论文期间之间无联接,逻辑紊乱,层次不清,更谈不上质量了,给教师论文辅导工作带来许多困难。在辅导进程中,教师不只要协助学生捋清思路断定论文的中心思想,还要理出层次使论文构造合理,而且还需要完结大量的规范论文格局和纠正错别字工作,以使毕业论文能够到达校园的底子请求。
一篇有必定深度和新意的毕业论文请求作者具有杰出的专业常识和较为深厚的理论功底。从发现疑问到剖析处理疑问,都需要以这些理论常识作为支持,要做到观点明显、论据牢靠、证明紧密、以理服人。而现在高职教育更多注重的是学生实习技术的培育,关于理论常识的教授不请求多么宽深,只要“够用”即可。由此可见,高职会计专业学生以编撰毕业论文作为查核学生在校学习作用的手法,必定程度上背离了高职教育的培育方针。这种按通常高级教育的请求办高级工作教育的景象有必要纠正。怎么采取合适的路径和办法,使高职学生的毕业教育环节与所学专业及岗位需要紧密联络,进而完成技术型人才的培育需要,已成为高职教育教育改革的首要课题。
(二)根据工作进程的毕业设计优势及剖析。
毕业设计不一样于毕业论文,它的组成有些不是只调查学生论文写作,而是请求学生对于某一课题,归纳运用本专业的有关理论常识和技术,做出处理实习疑问的专业设计。毕业设计是高职教育教育进程的首要环节,其意图是总结查验学生在校时期的学习作用,以作为评定毕业成绩的首要根据;一起,经过毕业设计,能够最大极限地缩小校园教育与实习工作的距离,增强学生实习操作才能,进步工作质量。
会计是一个注重实习经历和专业技术的工作,为了使高职会计专业的毕业生能在毕业后更快、更好地习惯会计工作岗位需要,就有必要使他们在毕业时底子具有处理各项实习事务的才能,包含根底的会计核算事务及财政办理等工作的才能。根据工作进程的毕业设计不只能够查验学生在校时期的学习情况,还能培育学生实习、着手才能,符合高职教育注重培育学生工作素质和工作技术这一底子方针,仍是学生走上工作岗位前一次首要的专业演练。根据工作进程的毕业设计是以恪守会计实习工作进程的步骤、特色和规则为条件,由辅导教师引导学生联络实习工作岗位进行调研和剖析,提出毕业设计的选题,清晰工作任务和工作流程,并编撰毕业设计陈述、参加毕业辩论的进程。毕业设计的选题应与学生所学理论常识和实习技术相吻合,力求切合实习,并有必定的使用价值。在实习操作中,学生能够联络顶岗实习的情况,从自个了解且感爱好的方面下手,在选题及编撰进程中遇到不明白的疑问应及时向公司的辅导教师请教,也能够向校园的辅导教师寻求协助。
现在高职院校在组织毕业设计环节上还存在一些疑问。一是高职院校通常是在第五学期的中后期才组织学生顶岗实习和毕业设计工作。由于第五学期的课程较少,学生提早离校的情况较为普遍,形成在毕业设计的辅导和编撰进程中,学生没有满意的在校时刻承受辅导教师“手把手,面对面”的辅导,大都只能经过邮件、电话的办法沟通。
教师无法全面掌控学生毕业设计的完结进展,关于其间呈现的疑问也不能及时发现与纠正,有些情况通常到辩论前才发现,致使毕业设计质量不高。二是由于接近毕业,学生的首要精力投入到择业和考学中,这也客观上形成学生完结毕业设计的时刻和精力得不到确保。
教师通常考虑到学生的实习情况,对毕业设计的查核把关不严,底子上都给予及格,使学生对毕业设计缺少满意的注重。三是有些学生迟到、早退,不按请求到校或在设计现场承受教师的辅导,不能依照辅导教师请求进行毕业设计,单个学生甚至数周都不与辅导教师联络,辅导教师也联络不上学生,形成有些学生不能按规则时刻完结毕业设计。在我辅导过的毕业设计中有些甚至连报表都没做平就交上来,如此质量的毕业设计很难到达预期作用,对今后各届学生也容易发生不良影响。对于上述情况,联络高职院校学生的首要专业课程在第四学期已底子上完,且第五学期课程较少的特色,我院改变了现在第五学期中后期组织毕业设计工作的做法,在第五学期开学即增设《毕业设计写作与辅导》课程。
该课程的首要意图是在学生开始顶岗实习和毕业设计前,经过教师讲堂面授的办法协助学生把握毕业设计的底子请求与写作规范,学会怎么查阅和搜集材料,便于学生有满意的时刻进行考虑和调研。一起,也有利于学生与辅导教师沟通沟通,处理毕业设计的开题、设计方案与工作流程的拟定和施行等方面的疑问。《毕业设计写作与辅导》课程是全面进步学生归纳工作素质的系统化联系课程,不只能够协助学生了解和把握毕业设计的底子请求和写作规范,还能分专业教育怎么断定和施行毕业设计的工作任务和工作流程,为学生顺利完结顶岗实习时期的毕业设计任务奠定杰出的根底。
(一)课程定位与教育方针。
《毕业设计写作与辅导》课程教育系统应根据会计底子工作流程,以教授公司中实习使用的经历和技术为主,使用模仿的会计材料,归纳运用所学的会计专业底子理论、底子办法和底子技术,完结从期初建账、填制和审阅会计凭据、挂号账簿、成本计算、财政产清查、编制会计报表、财政剖析、会计档案收拾和保管等各个工作项目。经过上述模仿进程,使学生学会运用会计的思想办法,对详细经济事务进行工作剖析和判别,做出精确的账务处理。学生应充沛了解和领会会计工作中各个岗位分工以及相互之间的联络,能对各项工作任务进行合理方案和组织,并处理好与其他工作岗位的联接,增强学生团队意识和责任意识。在完结各项工作任务进程中,学生应将讲堂学习与工作进程的学习合二为一,到达理论与实习高度联络这一方针,一起,也能缩短学生毕业后走上会计工作岗位的习惯期,为今后从事会计工作打下杰出根底。
(二)课程内容。
《毕业设计写作与辅导》课程首要选用“工作进程导向”的教育形式,根据会计专业培育方针,环绕学生首要的工作岗位,包含收银、出纳、会计等初始岗位,并可拓宽到财政办理、审计助理等展开岗位,使实习性常识与有关的理论常识有机联络。《毕业设计写作与辅导》课程的详细内容除了包含各专业学生都应学习的毕业设计选题与写作请求等内容以外,会计专业学生还应学习:
(1)填制和审阅会计凭据:包含原始凭据的填制和审阅、记账凭据的填制和审阅。
(2)门类汇总表的编制:精确了解和编制门类汇总表,能够进行会计的试算平衡。
(3)会计账簿的挂号:包含期初建账;日记账、明细账、总账的挂号;结账、对账、更改错账等。
(4)编制会计报表:根据有关的账务材料精确编制财物负债表及利润表。
(5)财政剖析:运用底子的财政剖析办法进行公司偿债才能、营运才能和盈利才能的剖析,对公司的运营情况进行合理判别,为会计信息使用人供给精确的信息和决策根据。
(6)会计档案的收拾和保管:装订会计凭据、账簿及各种会计材料,建立会计档案的归档和借阅准则。
(三)课程施行请求。
1、师资请求:要严把教师聘任关承当会计专业《毕业设计写作与辅导》课程的教师,应具有丰厚的教育经历及会计工作实习经历,教育过《会计学原理》《财政会计》《成本会计》《办理会计》和《财政办理》等有关课程,具有较强的事业心和责任感。
2、课程的设计流程及时刻组织:本课程教育组织在第五学期进行学生应以3-4人为一组,模仿实习工作进程分设不一样的岗位展开学习。工作中能够选用一人一岗、一人多岗或轮岗等办法,经过扮演不一样的人物领会不一样会计岗位工作的进程,到达既分工又协作的学习作用。所触及的会计工作岗位项目包含:出纳岗位项目、往来账岗位项目、财物办理岗位项目、工资办理岗位项目、出售办理岗位项目、资金办理岗位项目、税务岗位项目以及总账会计岗位项目等。
(四)查核评估系统。
查核方向:以工作技术培育为主,常识教授与才能培育偏重,杰出专业技术训练、实习疑问的处理和专业常识的灵活运用,使学生具有必定的专业技术和工作素质。查核方针:对本课程既定教育方案、教育意图的完成以及教育改革的施行作用进行测验,查核其是不是到达了既定方针。查核形式和规范:本课程查核分为进程查核和成果查核两有些,份额分值为3∶7。
(1)进程查核:首要包含学生的出勤及讲堂教育参加情况;
(2)成果查核:以提交大工作的办法对学生进行成果查核。一切材料应装订成册,包含小组成员工作分工、会计凭据、会计账簿、会计报表、财政剖析陈述、工作草稿、实物图表、有关相片等。在详细查核中,教师应运用以下规范对学生提交的工作进行评估:所供给的材料是不是及时、完好、精确,书写格局及整齐程度怎么;是不是归纳运用了会计的底子理论、底子办法和底子技术,是不是满意各项任务请求,剖析疑问和处理疑问的才能怎么等。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇八
摘要:本文从国家深化职业教育改革和信息技术发展的角度分析五年制高职财务会计与管理会计融合的必要性,然后在五年制高职会计专业财务会计与管理会计的课程设置现状的基础上,从理论基础、课程设置的连贯性、教学内容的融合三个方面,具体分析财务会计与管理会计融合的可行性。
关键词:五年制高职;财务会计;管理会计;融合;可行性分析。
高职会计专业是向社会输送会计人才的重要渠道,通过对五年制高职财务会计与管理会计的融合研究,使毕业生能适应市场需要,并快速转变为企业需要的会计人才!
一、五年制高职财务会计与管理会计融合的必要性。
(一)国家深化职业教育改革的要求。
《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》(国发﹝20xx﹞19号)要求,深化职业教育改革,全面提高人才质量。20xx年发布的会计改革与发展“十三五”规划中,也要求加强会计教学教材研究与改革,推动管理会计的应用。可以说财务会计与管理会计的融合,是国家深化职业教育改革的要求。
(二)信息技术、经济新常态发展的必要要求。
进入二十一世纪以来,信息技术的发展,促使社会经济发生了深刻变化,经济发展进入新常态。大数据的普及,互联网的发展,加剧了企业管理高层对信息系统的需要,使得管理会计越来越重要。但是无论经济怎样发展,管理会计都必须借助财务会计提供的财务信息。因此财务会计与管理会计的融合是信息与网络技术、经济新常态发展的必要要求。
二、五年制高职会计专业课程设置现状。
以我校会计专业课程设置为例,财务会计属于会计专业的专业技能课程,属于必修课,14学分,分两学期学习;管理会计属于专业拓展类任选课,4学分,一个学期学习。从课程设置看,五年制高职普遍存在重财务会计轻管理会计的现象。在国家越来越重视管理会计的环境背景下,高职教育应从实际情况出发,根据财务会计与管理会计课程的共性与个性,研究课程融合的的可行性。
三、五年制高职财务会计与管理会计融合的可行性分析。
(一)理论基础一致性。
1.基础相同。
财务会计与管理会计都以传统会计为基础。传统会计主要是以货币为主要计量单位,运用专门的记账方法,对特定会计主体的经济活动进行确认、计量、记录,并定期编制财务会计报表。财务会计的主要目标是通过对企业的资金运动进行全面系统的核算与监督,向外部使用者提供企业财务状况与盈利能力;随着社会经济的不断发展,现代经营管理理论的研究深入,管理会计逐渐从传统会计中分离出来,成为一门独立的会计学科,主要是运用一定的分析方法和工具,分析财务会计中的信息,为管理当局的相关计划、决策、控制等提供依据。
2.本质相同。
会计的本质是在经济管理活动中形成的一种会计信息系统。财务会计提供的信息系统是基础,管理会计则在财务会计信息系统的基础上,根据企业经营管理上的要求,结合财务会计信息系统外取得的有关信息数据进行分析,从而形成管理层需要的管理会计信息。一般认为,财务会计是对外会计,而管理会计是对内会计,按照各自的方法和分析工具,进行双重核算。无论经济怎样发展,管理会计都必须借助财务会计提供的财务信息。
(二)课程设置的连贯性。
五年制高职会计专业的课程设置顺序一般都是先学习会计基础,学习会计基本理论与核算;然后是财务会计,学习具体的经济业务的核算,并编制相关报表;在学完财务会计的基础上,安排财务管理、成本会计、管理会计等其他专业课程。从课程设置看,五年制高职普遍存在重财务会计轻管理会计的现象。随着国家职业教育改革的深化、会计从业资格证书的取消,企业需要的是高层次的管理会计人才,高职会计专业课程设置在以财务会计为核心课程的同时,应重视管理会计,将财务会计与管理会计在课程设置上进行融合,使学生不仅具备扎实的财务会计知识,而且具备一定的经营管理能力,快速成长为企业需要的高层次的会计人才。
(三)教学内容的融合。
五年制高职财务会计的教学内容,大部分都是以生产的会计信息为主线,按会计要素设计学习内容,从财务会计内容认知,资产核算、负债核算、收入、费用和利润核算、所有者权益核算,最后是财务报表编制。管理会计的教学,以管理会计能力体系为主线,管理会计的基本方法、分析工具、经营决策、投资决策、全面预算、成本控制、最后是责任会计。会计的本质是为企业管理活动服务的一种会计信息处理系统,在这个会计信息系统中,有两个环节,即信息储存和信息输出,信息系统又可分为三个阶段,即信息确认、核算和信息应用,财务会计着重的是信息确认和核算,而管理会计重点是信息应用。因此,在教学过程中,不管是财务会计还是管理会计,都离不开会计信息这条主线,它们是相互融合的主体。
四、结语。
随着国家职业教育改革的深化,会计理论、信息与网络技术、经济的发展,财务会计与管理会计的融合是必然的发展趋势。五年制高职会计专业是向社会输送会计人才的重要渠道,研究高职财务会计与管理会计的融合,是国家深化职业教育改革的要求,也是市场对会计人才需求的必然结果。
参考文献:
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[2]王雍欣,何秀贤,姚光宪,主编.管理会计.经济科学出版社,20xx.
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[5]沈艺峰,郭晓梅,《全球管理会计原则》背景、内容及影响[j].会计研究,20xx(10).
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇九
会计学毕业论文选题可以根据专业的具体方向来决定论文选题,如:会计核算(包括对会计准则的学习质疑)、财务管理、审计、税收、内部控制、薪酬制度、公司治理等方面着手,也可以根据作者学习阶段所完成的课程内容进行分类,根据专业研究的找重点来确定论文选题。
2、选题要小而具体。
毕业论文选题不应太宽泛,导致论文内容体现不出研究内容的重点,需要细化到小而具体的方面。例如选择企业财务管理方面就要具体到应收账款管理的问题,作者可以选择写建筑、化工、服装行业等关于应收账款管理存在的问题及对策,有了具体的行业或者企业作为研究目标和实例,避免出现泛泛而谈的情况,需要注意学生要根据自己的情况决定不同行业进行探讨,也避免了选题出现重复。
3、选题要结合实际。
如果是销售方面的工作,可以选择应收账款内部控制和风险防范等方面的选题、以及薪酬制度激励机制方面的选题等;如果是财务管理,建议从财务管理体制、预算管理模式、纳税筹划等方面进行选题思考。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇十
毕业论文是会计学专业教学计划的一个重要的综合教学环节,学生撰写毕业论文的目的在于综合运用所学的基础理论知识、专业知识去发现、分析和解决会计、财务管理、审计等领域中的实际问题的能力,掌握撰写达到相应水平的学术论文的一般程序和方法。
二,学时与学分:14学时14学分。
三,适用专业:会计本科专业。
四,课程教材:无。
五,参考教材:无。
六,开课单位:经济与工商管理学院会计系。
七,课程的目的,性质和任务。
八,课程的主要内容。
论文选题;。
查阅相关资料;。
撰写论文;。
论文定稿.
1绪论…………………………………………………………………………………。
1.1课题背景及目的……………………………………………………………。
1.2国内外研究状况………………………………………………………。
1.3课题研究方法……………………………………………………………。
1.4论文构成及研究内容………………………………………………………。
2公允价值计量属性的定义和发展…………………………………………………。
2.1公允价值的概念……………………………………………………………。
2.2公允价值概念的变迁………………………………………………………。
1.2.1公允价值在美国的应用历史和现状………………………………。
1.2.2公允价值在我国的应用历史和现状………………………………。
3新准则中公允价值的具体体现……………………………………………………。
3.1在金融工具确认和计量准则中公允价值的体现…………………………。
3.2在投资性房地产准则中公允价值的体现…………………………………。
3.3在债务重组准则中公允价值的体现………………………………………。
3.4在其他具体准则中公允价值的体现………………………………………。
4公允价值在我国企业应用中存在的问题…………………………………………。
4.1我国经济环境不成熟导致信息的可靠性无法保证………………………。
4.2公允价值的实施成本的限制……………………………………………。
4.3公允价值计量对利润的影响……………………………………………。
4.4公允价值计量属性与其他计量属性的磨合问题…………………………。
5公允价值合理运用的建议………………………………………………………。
5.1改善经济环境建立公平自愿的活跃市场………………………………。
5.2谨慎选择公允价值计量属性合理确定公允价值………………………。
5.3提高会计人员的专业素质完善企业内控制度…………………………。
4.3.1加强会计人员的职业道德培养……………………………………。
4.3.2提高会计人员的职业判断能力……………………………………。
4.3.3完善企业内部控制制度……………………………………………。
145.4健全公允价值相关法律法规建立公允价值披露和审计制度…………。
4.4.1健全公允价值相关法律法规………………………………………。
4.4.2建立公允价值披露和审计制度……………………………………。
一、论文的选题。
1、毕业论文选题的一般原则:培养学生综合运用所学基础理论知识和专业知识、分析和解决问题的能力。
2、选题应尽力结合有关单位会计、财务管理、审计等工作的具体业务活动,优先选择具有一定社会价值的应用课题,力求提高学生的实践动手能力。
二、毕业论文工作对学生的要求。
学生在撰写毕业论文的过程中应做到:
1、在教师的指导下独立进行工作,认真完成毕业论文任务书中规定的各项任务。论文力求做到观点正确,方法科学,技术先进。
2、围绕毕业论文主题开展调查研究。掌握有关方针、政策、法规,收集必要的数据资料,查阅和使用有关技术资料工具书,通过计算、绘制图表等工作提高从事会计、财务管理、审计等工作的能力以及编写文件的能力。
3、领会会计、财务管理、审计等理论和实践的正确关系,培养严格的科学态度和认真踏实的工作作风。
4、论文内容杜绝抄袭。如果论文中需要引用其他论文的观点、理论、方法、流程等内容,必须在论文中注明参考文献,文责自负。
5、论文遵守国家安全保密条例,注意技术、方法、模式等涉及专利的保密。特别是应用类论文,论文内容应当获得合作单位的许可。
6、按时完成毕业论文各个环节的工作,并得到指导教师的确认。
7、不能按时完成任务,论文内容有抄袭的一律取消答辩资格,做不合格记录。不能按时参加论文答辩的作不合格处理。凡是不合格者在下一学年重作毕业论文,参加下一学年的论文答辩。
撰写毕业论文一般分为以下几个阶段:
毕业论文的选题由学生在教师的指导下选定,由指导教师填写毕业论文任务书,在任务书中应包括以下主要项目:
1、毕业论文的具体要求。
(1)确定调研单位和调研内容。
(2)确定应查阅的参考书及文献。
(3)确定应深入研究的2~3个专题的内容。
3、其他注意事项。
(二)准备工作。
学生根据毕业论文任务书的要求与计划安排,首先要了解、熟悉选定的课题的内容和范围,应积累的原始资料及数据,要求解决的问题,然后围绕选题查阅收集有关资料、文献或深入现场了解实际情况,测试采集有关的数据。
(三)检查与指导。
为确保毕业论文工作的质量,指导教师应分期分批的组织2~3次报告会。
1、调查报告会和读书心得报告会(第4~5周)。
2、专题研究报告会(第8~9周)。
其中,专题研究报告会的成果应达到下列要求之一:
(1)对解决本专题有新的见解,新的论点或思路;。
(2)对本专题的问题进行了新分析、新论证或新预测;。
(3)对解决某项问题提出了新建议,新方案或新举措。
报告会的目的在于交流学生心得及经验,考察学生的毕业论文进度与质量,培养与选拔优秀毕业论文,激发学生分析与思考问题的积极性与创造性。报告会由指导教师与相关教师组成评议组,评出报告阶段的成绩,有关负责人随时检查落实情况。
(四)撰写阶段。
在调研和深入研究分析课题的基础上,根据总体撰写方案的要求完成论文的结构布局、段落层次等,运用有关素材写成初稿。
论文应包括下列内容:
1、课题名称、目录及页次;。
2、中英文内容提要。扼要叙述内容与要求、原理方法,要求文字精练;。
3、正稿。包括问题的提出、原理论述和论点说明、研究方法及成果、绘制图表等;。
4、结论。总结本文的理论意义和实用价值,指出特色和新见解,得出结论;。
5、参考文献。所有参考文献应注明资料的名称、作者、日期、页码、出版社等。
要求学生独立完成论文,论文观点正确,论据充分,阐述清楚,文字简洁,书写工整。穿插必要的插图、表格和图纸,并装订成册。
(五)定稿阶段。
初稿撰写后,送交指导教师审阅定稿。然后按规定格式,用a4纸打印。最后送论文指导小组。
四、时间及阶段安排。
毕业论文全阶段需要12周。
阶段内容时间(周)。
1熟悉课题1。
2调研、收集资料、翻译资料4。
3确定写作方案1。
4写初稿、包括计算、绘图、并修改3。
5送审、修改1。
6定稿、调整1。
7准备论文答辩0.5。
8论文答辩与评定成绩0.5。
合计12。
2、调研报告约3千字。
3、读书报告约3千字。
4、资料综述约3千字。
5、外文资料翻译约1.2万个英文字符。
六、毕业论文文档应包括的材料。
1、毕业论文任务书一份;。
2、调研报告、资料综述、读书报告各一份;。
3、外文翻译原稿和译文各一份;。
5、重要的原始资料。
七、毕业答辩及成绩评定。
(一)毕业答辩。
1.答辩委员会和答辩小组。
答辩委员会由3名以上具有高级职称的教师组成,答辩小组成员数量应当为奇数,其中答辩小组组长应当由具有副高以上职称的教师担当。
2.答辩过程。
(1)论文陈述。
包括自我介绍;课题的研究意义;论文结构;论证思路、方法、结论;论文中具有的个人独到见解。
(2)答辩教师提问。
提问的数量视提问的内容而定,一般控制在4题左右;问题的难易程度由主答辩教师与答辩组组长共同控制。
(3)回答问题。
学生在规定时间内简明扼要地做出回答,切记不着边际漫谈。鼓励学生发表自己的看法。答辩教师要对学生的回答做出评价。
(4)答辩时间。
(二)成绩评定。
答辩结束后,答辩小组根据学生答辩情况、指导教师和评阅教师所给定的成绩,按照统一的评分办法和评定标准确定每个学生的成绩,交答辩委员会审核。毕业论文成绩独立评定,不受平时成绩影响。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇十一
摘要:分析了我国会计核算制度改革面临的新形势,指出应当正确对待会计制度的中国特色与国际化的问题,提出了我国会计核算制度国际协调的策略。
论文关键词:会计制度,国际化,国际协调,协调策略。
1、我国会计核算制度改革面临的新形势。
1.1国际一体化的发展。
国际一体化进程不断加深,主要表现为国际贸易的迅速发展,在这个过程中,中国所占的金额和比例都大大超过世界各国平均水平。国际经济一体化的发展对我国经济发展产生了很大的推动作用,中国已经融入国际经济一体化的进程当中,这种环境要求中国的会计制度与国际协调。进行国际贸易要了解国外企业的会计报表和会计制度,会计作为一种商业化的语言,如果贸易双方国家的会计方法和会计程序相差很远,各个贸易伙伴很难借助于会计语言进行沟通,无法通过财务报表了解和掌握对方的资历和信用,就会制约国际贸易的发展。为此,我国的会计制度需要进行国际协调。
1.2加入世界贸易组织的挑战。
入世将促进会计信息国际化,与此同时社会主义市场经济条件下的中国普遍存在着因国家双重身份而导致的复杂产权关系。国家既是社会管理者,又是最大的企业投资人,这种复杂的经济关系导致了会计制度的宏观利益导向。如何将会计信息国际化的要求与会计制度的宏观利益导向适当地嵌合在一起,成为加入世界组织对中国会计制度的主要挑战。
2、正确对待会计制度的中国特色与国际化。
2.1会计国际化。
当前,随着经济全球化趋势的迅猛发展,一国的经济发展发须融入国际经济潮流,任何国家如果要脱离世界贸易市场和资本市场而谋求自身的较高水准的发展都是难以实现的。而会计作为国际通用的商业语言,在经济全球化过程中自然扮演着重要角色。推进会计和会计标准的国际化,为全球贸易往来和资本流动减少或者消除“语言”上的障碍和成本,无疑是经济全球化的必然要求。特别是互联网的迅速普及和应用,深刻影响着会计信息从输入到加工处理、再到传递和使用的全过程。可以说,信息技术革命为会计的国际化发展提供了有力的技术支持,并加速了会计国际化进程。因此,在当今世界经济加速发展和科技日新月异的背景下,会计国际化已成为不容回避的客观事实。
2.2会计的中国特色。
任何国家的会计,从历史的角度看都是适应该国社会经济发展的需要而产生和发展的。在此过程中,会计受到来自经济、政治、法律及社会化等方面的诸多环境因素的共同影响,所以理论上只有当这些环境相同或相似,两个国家的会计体系就可能存在比较显著的差异。中国的会计改革不可能只考虑国际化的一面而完全放弃对中国国情的具体考虑,政治体制与社会文化方面的环境是显而易见的,中国的总体经济发展状况、人口状况、经济结构状况等都将决定中国的市场经济体制必然且必须有其特殊之处。
3、会计核算制度的国际协调策略。
对于我国经济大发展的今天,我们不应该被动消极地接受其他国家协调的结果,而应积极地参与到会计国际化进程,利用国际会计资源解决我国的实际问题。既要密切关注国际会计协调发展和动向,充分借鉴吸收有益的技术和经验,又要从中国的实际情况出发,不简单照抄国际会计准则。同时我们更要积极主动地参与到国际会计协调的进程中,施加我们的影响,使国际会计准则也能解决面临的一些特殊会计问题。具体措施如下:
3.1密切关注会计国际化的发展和动向,结合我国的国情进行吸收借鉴。
会计国际化是大势所趋,会计国际化是个过程,不能硬性要求各国直接采用现成的国际会计准则,而是了解各国环境,研究各国存在的特殊问题,不断调整、改进、完善国际准则,使之适合各国的实际情况。
我们对会计国际化的态度应当是:立足于我国国情、立足于我国当前的会计背景,积极地与国际会计惯例相协调,除非相关的国际会计惯例与我国的法律法规存在冲突或明显不切合我国实际。我们需要继续关注国外会计准则的最新发展,密切关注国际会计准则建设和国际会计协调的步伐,研究国际会计准则和国际会计信息需求,与我国的实际紧密结合,充分利用国际会计资源解决我国的现实问题,同时推进会计国际化进程。
3.2积极主动地参与会计国际化进程,施加我们的影响。
会计国际化的进程是各国日渐趋同的过程,也是各国争夺利益的过程。首先,我们要全面认识国际会计准则的制定机制,认真研究如何在国际会计准则委员会新架构下发挥我们的作用,从而使国际会计准则更多地兼顾包括我国在内的发展中国家的情况和需求。一方面,我们应当更加全面、广泛地参与国际会计准则制定工作,包括对征求意见稿积极提出意见、利用isasb会议的开发机制参加会议和提供观点、派人到iasb工作等;另一方面,在积极参与会计国际协调的同时,反映我国的特殊情况,尽可能地对国际协调施加我们的影响,以便在国际会计准则制定机制的新格局中发挥更大的作用。其次,要加强区域间会计合作,积极地与经济背景相似、经济发展水平相等具有相似特征的国家开展区域间沟通、对话和合作,以提高我国在国际会计准则制定中的影响。
3.3努力做好各项配套工作。
为配合上述基本对策,我们还应努力做好以下几项配套工作:
(1)、进一步建立健全相关的法律法规制度。
(2)、积极推进现行会计准则和制度的落实。
(3)、加强公司治理,建立科学有效的内部管理与控制体系。
(4)、加强对会计人员的培训力度,着力培养精通国际会计人员的人才。
(5)、加强审计准则国际协调。
参考文献:
[1]栾甫.会计制度论[m]。大连:东北财经大学出版社,2004。
[2]冯淑萍.中国的会计改革与发展[j].上海会计,2003,(1)。
[3]郭泳清.新中国企业会计制度变迁研究[m].大连:东北大学出版社,2003。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇十二
会计电算化的出现使会计信息处理有了质的飞跃。为了适应环境变化,网络会计应运而生,成为会计发展的新领域。本文分析了网络会计对会计基本理论、会计实务的影响,对网络会计存在的问题提出了相应的对策。
1.核算对象方面:在网络时代,企业的组织结构将发生变化,会计部门与其他部门相互融合,出现模糊分工,使得“核算对象”发生变化,传统的“资金运动论”已不能完全适应网络财务的需要。
2.确认基础方面:在传统交易中,存在预付定金、交付货物及结算款项等跨多个会计期间的业务,采用权责发生制能完整、客观地反映公司实际经营状况。在网络时代电子商务交易中,交易发生、付款和发送货物是在很短时间内完成的,每一笔交易通常只有一个会计期间,不存在多个期间递延完成的问题,公司的收支均在同一交易期内完成,使得传统会计的主要确认基础――权责发生制失去了存在的前提,收付实现制成为客观的必然。
3.会计假设方面:会计假设是诸项假设中最主要的一项,是会计工作的单位,如果该假设不能成立,以下几项假设均不能成立,会计工作也无法开展。但网络会计的主体―网络公司是一个虚拟公司,所以它不同于传统会计主体的范畴,很难确定会计主体。因此需要我们转换概念,用相对会计主体也就是网上存在的这个临时组织来代替传统会计主体假设,才可以明确该会计任务完成的职能。
4.持续经营假设方面:持续经营假设是在传统会计中需要在一段时间内考虑,财产估计和费用分配等问题而设立的,但在网络环境下,网络会计可实时反映分析财产估价和费用问题。
5.会计分期假设方面:会计分期假设也由传统的划分方式变为了适用于网络会计的划分。由于高科技通讯技术以及计算机网络的采用,网络公司的交易可以在极短的时间内完成并立即解散。所以在一个极短时间内再划分时间段已无必要,只要把会计期间与变易期间统一就可解决该问题。
会计核算工作是依照一定范围进行的,但是网络会计的出现使会计中原有些原则受到冲击,有的原则丧失意义,有的原则应进行修改,这给会计工作带来了很大影响。
1.对权责发生制的影响。它的作用主要是限定期间内费用和收人的分配,而在网络会计中会计期间等同于交易期间,所以无跨期分摊收入和费用的同题,权责发生制就失去了其基础,另一种方法现金收付制则更适用于网络会计。
2.对历史成本计价原则的影响。如前所述,网络公司是个临时性组织,它否定了持续经营假设,所以它的成本计价按现行价值,可变价值等公允价值更合理。历史成本对网络会计而言已丧失了意义。
3.对会计报表的挑战。提供财务报表的目的是为决策提供真实的、可靠的、及时的会计数据。传统会计中,报表是在一个会计期间结束后编制的,所以无论是动态报表还是静态报表都有面向历史的缺陷,用网络会计的电子财务报表更适应决策者的要求。这种即时处理随时提供信息的特点是以往会计报表所无法比拟的。电子财务报告的运用还可有效扩大其各种信息容量。
4.对会计职能的影响。网络会计对核算、监督职能均有要求,尤其是会计监督职能。由于其组合方各自利益不同,按时间划分,会计监督在网络会计的整个交易过程中分为交易前监督,交易中监督,交易后监督。严格执行这些监督即可保证网络会计工作安全有效的运作。随着时代的演进,会计已从核算型过渡到管理型,网络会计的出现对会计管理产生了影响。如:网络会计的运作,诸多信息千变万化,要高速传递而不能产生半分差错,就要求会计管理方法必须与之相适应,从而对会计管理的现代化提出了更高的要求。
(l)信息在传递过程中的完整性和真实性。在网络环境下,数据信息通过网络得以传递,电子符号代替了会计数据,磁介质代替了纸介质,财务数据流动过程中的鉴章等传统确认手段不再存在,所以很难保证信息的完整与真实。财务信息被截取、篡改、泄露财务机密等成为亟待解决的问题。
(2)网络系统的安全性。由于网络上任意一台计算机都可获得其他计算机的信息资源,所以企业在网上进行贸易时,也易处于风险之中。主要是一些非法操作,如网上黑客的恶意攻击等、病毒也是网络安全的一大劲敌,要采取适当的防病毒措施。
2.问题的对策。
为了更好地利用网络会计带来的优势,保证信息数据质量和安全,应从以下几方面人手,以网络技术为基础,结合会计需要,确保网络安全有效地传递信息。
(l)加强对数据输人的管理。网络环境下,大量不相同的会计业务交叉在一起,再加上多用户共享数据库的出现,如果内部控制制度不严密,一旦有缺乏严格控制检验的凭证录入到整个网络系统中,就很难查明原因,会直接影响到会计信息的准确。因而把好数据录入关,保证数据录入的真实性、合法性、完整性十分重要。
(2)加强对数据处理的控制。为了保证数据处理的及时性,可采用集中分散式和授权式两种控制方法。集中分散式是由网络服务器统一对各数据库进行管理,服务器将这些数据传送到各个工作站,每个工作站分别在本站处理各自的业务。每天结束,各个工作站都将当天新处理的业务数据传送到服务器,由服务器集中进行序时处理,并加人相应的数据库中。授权式是当工作站有业务需要访问网络服务器中的数据时,服务器可以根据当时的忙闲决定是否允许访问,若闲则可授权访同,否则不允许。
3.提高网络系统的安全性和保密性。
网络运行的可靠性和保密性构成了计算机网络的基本研究内容。
(1)系统容错处理。它通常包括宏观和微观两个方面的措施。从网络的工作过程中可以看到网络协议采取了一系列容错与纠错处理,从宏观上保证了信息传输过程的可靠性。微观方面的措施则因具体的网络环境而有所不同,根据实际情况设定它的容错能力。
(2)安全管理体制。它的重点是存取控制,就是把计算机用户对信息的读写或修改控制在一定级别范围之内,其基本途径是身份认证、权限和记录日志。在网络中通常设置三级权限,其他用户的权限由系统管理员授予。
综上所述,在网络经济环境下,会计系统以计算机、网络技术等新型的信息处理工具置换了传统的纸张、笔墨和算盘。而这种置换不仅仅是简单的工具改变,也不再是手工会计的简单模拟,更重要的是它所带来的对传统会计理念、理论与方法前所未有的、强烈的冲击与反思。如果我们能够认识到这一点,充分发挥现代信息技术的潜能,我们将更从容地面对wto带来的机遇和挑战,探索出新时期会计发展的崭新模式。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇十三
3、企业绩效评价体系研究。
4、企业业绩评价系统的设计与改进。
5、企业合并及其财务问题研究。
6、内含报酬率在企业投资决策中的应用。
7、通货膨胀下的企业投融资策略研究。
8、上市公司收益分配政策问题。
9、试论企业信用政策与风险。
10、证券组合理论与公司理财。
11、盈余管理与利润操纵的界定。
12、盈余管理动机研究。
13、我国资产评估的现状与发展。
14、公司治理与财务监管。
15、公司治理财务问题研究。
16、上市公司成长性分析。
17、上市公司盈余管理研究。
18、财务管理假设研究。
19、企业集团财务管理相关问题探讨。
20、基于资本市场的公司融资问题。
21、信息化下的财务监控问题研究。
22、上市公司财务监管问题研究。
23、企业财务能力研究。
24、民营企业财务问题研究。
25、中小企业投融资问题研究。
26、小企业融资管理中存在的问题及对策。
27、事业单位的财务管理存在的问题及对策。
28、创业板上市公司财务问题研究。
29、企业资本结构问题研究。
30、股权结构与企业投资多元化关系。
31、论企业财权配置。
32、上市公司股利分配质量研究。
33、股东减持股本的成本效益分析。
34、上市公司财务透明度及实现途径。
35、上市公司财务危机征兆识别。
36、企业社会责任对财务绩效影响分析。
37、供应链融资的探讨。
38、增值税改革对企业损益的影响。
39、暂时性差异对企业纳税的影响。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇十四
一、会计方面(含会计理论、财务会计、成本会计、资产评估)。
1.金融衍生工具研究。
2.财务报表粉饰行为及其防范。
3.试论会计造假的防范与治理。
4.会计诚信问题的思考。
5.关于会计职业道德的探讨。
6.论会计国际化与国家化。
7.论稳健原则对中国上市公司的适用性及其实际应用。
8.关于实质重于形式原则的运用。
9.会计信息相关性与可靠性的协调。
10.企业破产的若干财务问题。
11.财务会计的公允价值计量研究。
12.论财务报告的改进。
13.论企业分部的信息披露。
14.我国证券市场会计信息披露问题研究。
15.上市公司治理结构与会计信息质量研究。
16.论上市公司内部控制信息披露问题。
17.关于企业合并报表会计问题研究。
18.我国中小企业会计信息披露制度初探。
19.现金流量表及其分析。
20.外币报表折算方法的研究。
21.合并报表若干理论的探讨。
22.增值表在我国的应用初探。
23.上市公司中期报告研究。
24.现行财务报告模式面临的挑战及改革对策。
25.表外筹资会计问题研究。
26.现行财务报告的局限性及其改革。
27.关于资产减值会计的探讨。
28.盈余管理研究。
29.企业债务重组问题研究。
30.网络会计若干问题探讨。
31.论绿色会计。
32.环境会计若干问题研究。
33.现代企业制度下的责任会计。
34.人本主义的管理学思考――人力资源会计若干问题。
35.试论知识经济条件下的人力资源会计。
36.全面收益模式若干问题研究。
37.企业资产重组中的会计问题研究。
38.作业成本法在我国企业的应用。
39.战略成本管理若干问题研究。
40.内部结算价格的制定和应用。
41.跨国公司转让定价问题的探讨。
42.我国企业集团会计若干问题研究。
43.责任成本会计在企业中的运用与发展。
44.试论会计监管。
45.会计人员管理体制问题研究。
46.高新技术企业的价值评估。
47.企业资产重组中的价值评估。
48.企业整体评估中若干问题的思考。
49.新会计制度对企业的影响。
50.《企业会计制度》的创新。
51.我国加入wto后会计面临的挑战。
准则的国际比较(例如:中美无形资产准则的比较)。
53.新旧债务重组准则比较及对企业的影响。
54.无形资产会计问题研究。
55.萨宾纳斯――奥克斯莱法案对中国会计的影响。
56.对资产概念的回顾与思考。
57.规范会计研究与实证会计研究比较分析。
58.试论会计政策及其选择。
59.对虚拟企业几个财务会计问题的探讨。
60.知识经济下无形资产会计问题探讨。
61.两方实证会计理论及其在我国的运用。
二、财务管理方面(含财务管理、管理会计)。
1.管理层收购问题探讨。
对财务的影响与信息披露。
3.论杠杆收购。
4.财务风险的分析与防范。
5.投资组合理论与财务风险的防范。
6.代理人理论与财务监督。
7.金融市场与企业筹资。
8.市场经济条件下企业筹资渠道。
9.中西方企业融资结构比较。
10.论我国的融资租赁。
11.企业绩效评价指标的研究。
12.企业资本结构优化研究。
13.上市公司盈利质量研究。
14.负债经营的有关问题研究。
15.股利分配政策研究。
16.企业并购的财务效应分析。
17.独立董事的独立性研究。
18.知识经济时代下的企业财务管理。
19.现代企业财务目标的选择。
20.中小企业财务管理存在的问题及对策。
21.中小企业融资问题研究。
22.中国民营企业融资模式――上市公司并购。
23.债转股问题研究。
24.公司财务战略研究。
25.财务公司营运策略研究。
26.资本经营若干思考。
27.风险投资运作与管理。
28.论风险投资的运作机制。
29.企业资产重组中的财务问题研究。
30.资产重组的管理会计问题研究。
31.企业兼并中的财务决策。
32.企业并购的筹资与支付方式选择研究。
33.战略(机构)投资者与公司治理。
34.股票期权问题的研究。
35.我国上市公司治理结构与融资问题研究。
36.股权结构与公司治理。
37.国际税收筹划研究。
38.企业跨国经营的税收筹划问题。
39.税收筹划与企业财务管理。
税(例如企业所得税)的税收筹划。
41.高新技术企业税收筹划。
42.入世对我国税务会计的影响及展望。
43.我国加入wto后财务管理面临的挑战。
44.管理会计在我国企业应用中存在的问题及对策。
45.经济价值增加值(eva)――企业业绩评价新指标。
三、审计方面。
1.关于cpa信任危机问题的思考。
2.注册会计师审计质量管理体系研究。
3.论会计师事务所的全面质量管理。
4.注册会计师审计风险控制研究。
5.企业内部控制制度研究。
6.现代企业内部审计发展趋势研究。
7.审计质量控制。
8.论关联方关系及其交易审计。
9.我国内部审计存在的问题及对策。
10.论审计重要性与审计风险。
11.论审计风险防范。
12.论我国的绩效审计。
13.萨宾纳斯――奥克斯莱法案对中国审计的影响。
14.审计质量与审计责任之间的关系。
15.经济效益审计问题。
16.内部审计与风险管理。
17.我国电算化审计及对策分析。
18.浅议我国的民间审计责任。
19.试论审计抽样。
20.论内部审计的独立性。
21.论国有资产保值增值审计。
22.论企业集团内部审计制度的构建。
四、电算化会计类。
1.论电子计算机在审计中的应用。
2.电算化系统审计。
3.关于会计电算化在企业实施的经验总结。
4.计算机在管理会计中的应用。
5.试论会计软件的发展思路。
6.当前会计电算化存在的问题与对策。
7.会计电算化软件和数据库的接口研究。
8.我国会计电算化软件实施中的问题及对策。
9.中外会计电算化软件比较研究。
10.会计电算化系统中的组织控制问题。
11.会计电算化系统下的内部控制问题新特点研究。
12.商用电算化软件开发与实施中的问题探讨。
13.会计软件开发中的'标准化问题研究。
14.我国会计软件的现状与发展方向问题研究。
15.会计电算化实践对会计工作的影响与对策。
16.我国会计电算化软件市场中的问题与调查。
17.通用帐务处理系统中的会计科目的设计。
18.会计软件开发中如何防止科目串户的探讨。
19.关于建立管理会计电算化的系统的构想。
20.会计电算化系统与手工会计系统的比较研究。
21.会计电算化后的会计岗位设计问题研究。
22.关于我国会计电算化理论体系的构想。
23.会计电算化软件在使用中存在的问题和解决办法的探讨。
24.计算机网络系统在管理中的应用。
25.会计电算化在我省开展的现状研究。
26.关于会计电算化审计中的若干问题的探讨。
27.会计电算化软件和数据库的结合应用。
28.会计电算化内部控制的若干典型案例。
29.会计电算化理论和实际使用的几点看法。
30.会计电算化和手工系统并行运用的经验。
在会计工作中的应用和体会。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇十五
我国上市公司信息披露存在的问题及对策研究-以双汇发展“瘦肉精”事件信息披露为例。
从战略管理的视点看成本控制的发展。
浅谈上市公司关联交易。
我国某施工企业会计核算问题及对策。
我国四大国有商业银行的资产质量分析与比较研究。
加强资产管理的有效途径-------以焊剂制造企业为例。
上市公司利润质量评价的探讨。
宾阳县黎塘饮食服务公司。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇十六
选题应尽力结合有关单位会计、财务管理、审计等工作的具体业务活动,优先选择具有一定社会价值的应用课题,力求提高学生的实践动手能力。
毕业论文工作对学生的要求。
学生在撰写毕业论文的过程中应做到:
1、在教师的指导下独立进行工作,认真完成毕业论文任务书中规定的各项任务。论文力求做到观点正确,方法科学,技术先进。
2、围绕毕业论文主题开展调查研究。掌握有关方针、政策、法规,收集必要的数据资料,查阅和使用有关技术资料工具书,通过计算、绘制图表等工作提高从事会计、财务管理、审计等工作的能力以及编写文件的能力。
3、领会会计、财务管理、审计等理论和实践的正确关系,培养严格的科学态度和认真踏实的工作作风。
4、论文内容杜绝抄袭。如果论文中需要引用其他论文的观点、理论、方法、流程等内容,必须在论文中注明参考文献,文责自负。
5、论文遵守国家安全保密条例,注意技术、方法、模式等涉及专利的保密。特别是应用类论文,论文内容应当获得合作单位的许可。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇十七
2、基于企业战略的人力资源规划研究。
3、企业人力资源动态战略规划研究。
4、民营企业发展战略与核心人才培养。
5、不同行业人力资源管理模式比较研究。
6、传统文化对人力资源管理的影响。
7、基于文化差异的跨国公司人力资源管理模式研究。
8、我国家族企业人力资源管理问题研究。
9、关于中国民营科技企业人力资源问题的'对策研究。
10、中国西部人力资源管理模式及发展方向研究。
11、国有企业人力资本投资的研究。
12、我国银行实施客户关系管理的研究。
13、人力资源管理的人本理念。
14、人力资源管理发展新趋势及其启示。
15、试论信息时代人力资源开发与管理模式的研究。
16、中小企业人力资源问题研究。
17、中国老龄人才资源开发战略。
18、人力资源咨询业现状分析。
19、企业塑造人力资源管理文化的切入点。
20、企业重组背景下的人力资源冲突管理研究。
21、人力资源与可持续发展研究。
22、人力资本与教育发展。
23、中国人事管理制度的演进。
24、现代人力资源管理中的信息保障。
25、人力资源会计研究。
26、论企业人才流失的原因与应对策略。
27、人力资源战略与规划影响因素分析。
28、企业人力资源战略规划的现状分析。
29、企业人力资源规划研究。
30、某公司员工满意度调查。
31、提高人力资源管理人员素质的途径分析。
32、如何提高知识型员工的忠诚度。
33、中美企业人力资源管理模式比较分析。
34、企业人事部改名为人力资源部的思考。
35、对“海归”变“海带”现象的分析。
36、企业战略与人力资源战略的关系-一家企业的调研报告。
37、新新人类给人力资源管理带来的挑战。
38、政府职能在人才中介发展中的角色转换。
39、招聘广告中存在的问题及改进方法。
40、浅谈人力资源管理就业前景的就业展望。
41、儒家/道家思想对企业人力资源管理的影响。
42、我国民营企业人力资源管理的不足与对策。
文档为doc格式。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇十八
3、高等学校教育成本核算体系研究。
4、基于规模视角的我国会计师事务所审计质量研究。
5、农业上市公司社会责任会计信息披露研究。
6、上市公司内部控制信息披露质量研究。
7、基于低碳经济视角的企业环境成本会计核算研究。
8、非营利组织财务报告及信息披露问题研究。
9、xbrl财务报告分类标准的层级扩展研究。
10、基于绩效管理的政府会计体系构建研究。
11、公司治理与会计稳健性。
12、eva价值管理体系及在我国商业银行的应用。
13、基于竞争战略的企业物流成本控制研究。
14、公允价值会计的应用及其对公司治理的影响研究。
15、非公允关联交易的监管制度研究。
16、中国上市物流公司成本效率研究。
17、资产弃置义务会计处理研究。
18、跨国石油公司社会责任与财务绩效研究。
19、中国注册会计师胜任力模型构建研究。
20、制造企业双层动态成本控制研究。
21、中国会计准则国际趋同策略研究。
22、基于语义网的xbrl技术模型及其应用研究。
23、基于不完全契约的表外融资研究。
24、会计监管的国际合作机制研究。
25、综合收益价值相关性研究。
26、财务报告改革与财务分析体系重构的互动研究。
27、基于环境影响的物流成本构成研究。
28、碳排放权交易会计研究。
29、基于生态设计的资源价值流转会计研究。
30、产品设计阶段的成本管理研究。
31、基于现金流量的高校财务困境预警研究。
32、ppp项目再融资最优资本结构研究。
33、基于可持续发展的石油企业战略成本管理研究。
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇十九
从这篇硕士毕业论文的开题、写作到修改、完成,整个过程中,我的导师xxx教授都给予悉心指导。回首三年的研究生学习生涯,xxx老师在学术上对我们严格要求,在学习上为我们指明方向,在生活中关怀备至,传授我们知识的同时教给我们很多为人处世的道理。论文写作过程是我在研究生期间学术方面收获最多的时期,这离不开xxx老师的耐心教导、思想启发。xxx老师为人谦虚,在我们遇到困难、挫折时不吝鼓励,循序引导,在我们的职业生涯和个人成长上亲切关怀,谆谆教导铭记于心。师恩似海,惟有不断进取,方不负恩师厚望。在即将毕业之际,谨向简老师及全家致以我最衷心的感谢和最诚挚的祝福!
同时,也向山西财经大学会计学院所有给予我指导和关心的领导和老师们表示衷心的感谢,感谢袁春生老师对实证的指导。还要感谢为我论文写作提供广大学术资料的国内外相关学者,有了你们的研究成果,使我的研究学习有了明确的方向和坚实的基础,向你们表示衷心的感谢和致以崇高的敬意!感谢我的同学xxx同学,谢谢你们在我论文写作过程中给予的帮助;感谢我同门的同学们,他们在我个人的`学习、科研和生活当中给予了许多帮助和支持,一起度过了美好的研究生时光!
最后,向在百忙之中抽时间对本文进行审阅、评议和参加本人论文答辩的各位老师表示感谢!
会计专业学年论文选题大全(20篇)篇二十
随着信息化时代的高速发展,传统的企业财务管理模式已经满足不了企业的要求,依赖于信息化技术的现代财务业务一体化的管理会计模式运应而生。财务业务一体化是集网络、大数据和管理软件平台要素于一体的一种管理模式,它可以提高企业财务管理的效率。企业可以根据企业自身的实际情况积极构建适合企业自身发展的财务业务一体化管理体系。对此,本文主要阐述了财务业务一体化的内涵和意义,并且指出了我国在财务业务一体化的应用方面存在的问题,最后提出了为更好的实现企业财务一体化的几条建议。
财务业务一体化;构建;会计管理模式。
伴随着大数据时代的到来,企业为了更好的适应社会发展趋势,逐渐形成了一种新的管理会计模式即财务业务一体化。企业利用财务业务一体化系统可以更好的划分企业部门分工、记录企业的业务内容、财务信息等,并且企业的内部人员必须经过许可后方可查看这些信息。这种管理模式相比传统的财务管理模式效率更高安、全性高,并且可以有效发挥会计的职能,提高企业经济管理的业务水平。
财务业务一体化代表着财务和业务在技能与方法上的有机结合,两者在任何时候都不会单独存在,两者是一个相互依存的体系。财务管理影响着财务管理决策,经济环境的变化影响着业务水平,业务的发展驱动着财务,财务又反过来影响业务。企业的经济环境的管理人员,必须具备财务和业务双层面的知识,这样才能够把握企业财务管理的局面。管理会计是一种业务技术,它时时刻刻影响着企业整体的业务活动。财务业务一体化的管理模式是集网络、大数据和管理软件平台要素于一体的一种管理模式,它促进了业务单位与财务部门的平衡,不仅保证了财务与业务之间的相互支持,也促进了人员的管理水平。它对企业最明显的作用主要包括以下三个方面:
(1)强化了企业资金的动态管理和有效控制企业财务水平,提高企业资金的流通效率;
(2)运用计算机技术来处理企业的财务业务,能够减轻财务人员的工作强度,提高了管理人员的工作效率。
(3)利用大数据手段,收集企业财务数据和非财务数据,以便更好的帮助企业实时的作出决策,更好的推动了企业财务信息化发展,保证企业健康有序发展。
(1)财务系统与业务系统一体化的程度有待提高和优化。财务系统与业务系统一体化主要包括财务系统与业务系统的融合,业务系统与财务系统的数据的集成应用。在我国大部分企业实际运行过程中,主要负责财务与业务部门的工作是分开的,整个系统是处于分离的状态,并没有进行有效融合。
(2)企业职工的职业技能现状不能满足一体化建设。企业的职员水平有限,导致企业的管理人员技能处于单一状态,比如财务人员只懂财务知识,业务人员对财务知识一窍不通,这都会导致企业员工的工作效率低、企业资源浪费等等问题,这些都不利于企业的有序发展。所以,企业应该采取一定的措施来帮助企业培养更多的具有多项技能的人员。
(3)企业内部组织结构并不完善,有待提升。大部分企业的管理模式是金字塔型的管理模式,等级观念严重,上层领导指挥下级员工,下级员工完全服从上级领导的命令,这种现象过分约束了整个企业的创新协作精神,不利于企业整体的发展。一个企业只有有选择的采取员工意见,集思广益,共同作出决策,才能保证企业内部结构和谐有序发展。
针对当前存在的各种问题,企业应该采取一些相应措施,来更好地实现企业的财务业务一体化建设,使企业对未来的时代发展态势具有更好的适应性。下面是总结的几条策略和建议:
(1)努力实现财务系统与企业其他业务的有效结合。利用现代计算机技术及大数据的各种处理手段,使得营销、策划、项目、物资等各项业务与企业资金流通链更好的结合起来,使得两者相互协调,保证企业资金链与业务链水平相适应,利用财务信息数据来更好地调控业务流通量的大小,促进企业在一个稳定的状态下有序发展。
(2)建立明确的人才培养计划。对于企业的发展来讲,只有适应社会发展潮流的才可以保证企业可持续发展。尤其是在信息技术如此发达的时代,拥有熟练计算机技术的员工,将会使企业具有更强的竞争能力。因此,面对企业那些老员工,我们可以投入一定的物力和财力进行培养,最后采取优胜劣汰的方法,为公司选拔出公司发展所需要的人才。
(3)完善和优化企业内部结构。为了更好的推进财务业务一体化的管理会计模式,企业有必要调整企业内部结构。如,针对企业的上下级制度太明显而导致企业不能协调发展的问题,企业可以采取所有员工共同讨论和提意见的决策方针,最后采取民主的意见来更好地保证所有员工有共同参与公司决策的感觉,这样会激发员工的创造力,为公司的有序发展出谋献策,更好的团结企业内部结构,提高企业员工的工作热情和效率。
综上所述,构建财务业务一体化的管理会计模式,要求企业从自身面临的实际问题去采取相应的措施,来加快企业更好的实现转型,不能盲目的去采取方案,这样只会造成事倍功半的局面。财务业务一体化能够实现企业财务与业务的高效运行和保持良好态势发展,它要求企业向着更精细化的管理模式发展,拥有一批集财务与业务能力的员工,以及公司拥有民主和谐的内部结构,只有具体情况具体分析,才能保证企业可持续发展。
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[2]郑楠,计辉,王晓磊。论企业财务业务一体化的构建[j]。中外企业家,2014(03):32+34.
[3]孙秀梅。财务业务一体化对财务管理的促进作用[j]。财经界(学术版),2016(06):210.