警示教育会议通知(汇总17篇)

时间:2025-06-06 作者:琴心月

在工作和生活中,我们经常需要通过通知来告知他人一些必要的消息。亲爱的用户,为了提升产品体验,我们即将进行系统升级,请您提前做好准备。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇一

各党委、总支:

按照省委“两学一做”学习教育的部署和安排,兹定于4月22日(星期五)下午,召开东北农业大学“两学一做”学习教育工作部署会议。现将有关事宜通知如下:

一、会议时间。

4月22日(星期五)下午1:30时。

二、会议地点。

新图书馆一楼会议室。

三、参加人员。

校领导;全校正、副处级干部;全体教职工、学生党支部书记。

四、主持人。

校党委副书记、校长包xx。

五、主要议程。

(一)校党委书记冯xx讲话;。

(二)基层党组织书记代表发言;。

(三)校党委常委、组织部部长陈xx对学校“两学一做”学习教育进行部署。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇二

各县(区)教育局(社会工作局),市直各大中专院校、中小学、幼儿园,市职业教育中心,局各科室、直属事业单位:

为进一步传达学习全区和全市贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作会议精神,全面动员部署全市教育系统贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作,经市教育局党组研究,决定召开全市教育系统贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作动员部署会议。现将有关事项通知如下:

一、参会人员。

(一)市教育局领导,市教育局各科室、直属事业单位副科以上干部;。

(二)各县(区)教育局(社会工作局)党组书记、局长、纪检组长;。

(三)市直各大中专院校、中学、幼儿园党组织书记、校长(园长)或主持全面工作的副校长(副园长),纪委书记(纪律委员)。

二、时间及地点。

请与会人员于4月8日(星期六)上午9∶50前到市教育局北楼第二会议室签到完毕。10∶00正式开会。

三、其他。

(二)会议重要,请勿缺席;确需请假的,请书面请假报告。

联系人:韦xx,电话:xx。

xx市教育局。

204月7日。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇三

各县(市、区)教育局、xx经济技术开发区社会事业局、xx滨海园区社会管理局、各大中专院校、各直属学校(单位)党委(总支、支部),市有关部门党组:

为认真贯彻落实中央纪委三次全会、省纪委四次全会和市纪委四次全会精神,深入推进党风廉政建设和反贪腐工作,建设xx“三清”示范区,经研究,决定召开全市教育系统警示教育大会,现将有关事项通知如下:

会议定于20xx年5月21日(星期三)下午2:00在xx市更俗剧院召开,会期半天。

各县(市)、通州区教育局主要领导、分管领导;。

开发区社会事业局、滨海园区社会管理局主要领导、分管领导、相关科室负责人;。

市级机关事务管理局主要领导、分管领导、相关处室负责人;。

市人社局、卫生局、体育局分管领导、相关处室负责人;。

xx大中专院校领导班子成员;。

xx市教育局直属学校(单位)领导班子成员;。

崇川区、港闸区、开发区中小学和公办幼儿园领导班子成员;。

市级机关第一、第二幼儿园领导班子成员;。

江苏商贸职业学院、xx农业职业技术学院、市级机关第一幼儿园中层干部。

xx区、xx区、开发区所属中小学和公办幼儿园参会对象分别由三区教育部门负责通知,市级机关第一、第二幼儿园参会对象由市级机关事务管理局负责通知。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇四

学校各单位:

经学校党委研究决定,定于20xx年12月6日(星期二)下午3:00在科技楼报告厅召开领导干部廉政警示教育会议,会议所需时间约1小时45分钟。现就相关工作通知如下:

:学校科级以上领导干部(含科级)和全校各级纪检委员。

(1)朱华书记讲话;。

(3)通报中纪委、自治区纪委典型案件;。

(4)集中观看专题片《永远在路上》第八集《标本兼治》。

请各单位认真组织相关人员参加会议,请提前10分钟入场。确有情况不能参加的,请于20xx年12月6日12:00前向学校纪委办公室报告。

中共xx民族大学委员会办公室。

20xx年12月5日。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇五

各县(市、区)教育局、xx经济技术开发区社会事业局、xx滨海园区社会管理局、各大中专院校、各直属学校(单位)党委(总支、支部),市有关部门党组:

为认真贯彻落实中央纪委三次全会、省纪委四次全会和市纪委四次全会精神,深入推进党风廉政建设和反贪腐工作,建设xx“三清”示范区,经研究,决定召开全市教育系统警示教育大会,现将有关事项通知如下:

会议定于20xx年5月21日(星期三)下午2:00在xx市更俗剧院召开,会期半天。

各县(市)、通州区教育局主要领导、分管领导;。

开发区社会事业局、滨海园区社会管理局主要领导、分管领导、相关科室负责人;。

市级机关事务管理局主要领导、分管领导、相关处室负责人;。

市人社局、卫生局、体育局分管领导、相关处室负责人;。

xx大中专院校领导班子成员;。

xx市教育局直属学校(单位)领导班子成员;。

崇川区、港闸区、开发区中小学和公办幼儿园领导班子成员;。

市级机关第一、第二幼儿园领导班子成员;。

江苏商贸职业学院、xx农业职业技术学院、市级机关第一幼儿园中层干部。

xx区、xx区、开发区所属中小学和公办幼儿园参会对象分别由三区教育部门负责通知,市级机关第一、第二幼儿园参会对象由市级机关事务管理局负责通知。

请各单位党组织认真做好参会人员的组织工作,确保到会率。因特殊情况不能参会的'人员须向市教育纪工委请假。参会人员名单于5月19日下午5:00前发至市教育纪工委邮箱:ntjyjgw@。联系电话:85098858。

同一单位参会人员并车前往。请提前10分钟进入会场。

中共xx市纪委。

中共xx市委教育工委。

20xx年5月16日。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇六

各产煤省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团煤矿安全监管部门、煤炭行业管理部门,各省级煤矿安全监察局,有关涉煤中央企业:

为深刻吸取重庆永川区金山沟煤业有限责任公司“10·31”特别重大瓦斯爆炸、宁夏石嘴山市林利煤炭有限公司“9·27”重大瓦斯爆炸等事故教训,定于20xx年11月30日(星期三)下午15时,召开全国煤矿事故警示教育视频会议,国家安全监管总局副局长、国家煤矿安监局局长黄玉治同志出席会议并讲话。现将有关事项通知如下:

重庆市永川区、宁夏回族自治区石嘴山市政府主要负责人进行会议发言,播放事故警示教育片,分析事故原因和存在问题,安排部署岁末年初煤矿安全生产工作,推动各地区进一步防范和遏制煤矿重特大事故。

(一)主会场。

国家安全监管总局a511会议室:国家安全监管总局、国家煤矿安监局有关领导,总局办公厅、政法司、统计司、人事司(宣教办)各1名负责人,国家煤矿安监局机关全体干部,应急指挥中心及总局矿山救援中心各1名负责人,总局宣教中心、培训中心、研究中心、通信信息中心、中国安全生产报社(中国煤炭报社)、信息研究院各1名负责人,在京涉煤中央企业总部分管负责人、安监部门主要负责人。

(二)分会场。

各省级煤矿安监局和所属监察分局视频会议室:各产煤省(区、市)及新疆生产建设兵团煤矿安全监管部门、煤炭行业管理部门负责人;各省级煤矿安监局处级以上干部;各产煤市(地)煤矿安全监管部门、煤炭行业管理部门负责人,驻地煤矿安全监察分局全体监察人员;中央企业涉煤子公司和各省属煤矿企业及其所属煤矿主要负责人、分管负责人和安监部门、生产技术部门主要负责人,部分灾害严重的地方国有、乡镇煤矿企业主要负责人(由省级煤矿安监局或监察分局确定)。

(一)请各省级煤矿安监局负责将本通知转送驻地省级煤炭行业管理部门,通知所属监察分局参会,并安排有关部门、煤矿企业就近参会。各产煤市(地)煤矿安全监管部门、煤炭行业管理部门分别由其省级主管部门负责通知。

(二)请重庆、宁夏煤矿安监局分别负责通知有关市(区)主要负责人做好发言准备。

(三)请在主会场参会的单位将参会人员名单(报名回执),于11月25日(星期五)下午5时前书面报送国家煤矿安监局事故调查司(联系人及电话:xx,010-64xxxxxx,64xxxxxx传真)。

(四)省级煤矿安监局及所属监察分局主要负责人不能参加会议的,需向国家煤矿安监局办公室书面报告(联系人及电话:谭潇,010-64xxxxxx带传真);有关煤矿企业负责人不能参加会议的,需向驻地煤矿安监机构书面说明原因。

(五)各省级煤矿安监局及所属监察分局要做好会务工作,通知参会人员提前15分钟到场,严肃会议纪律和会场秩序,确保会议效果。

(六)请总局通信信息中心和各省级煤矿安监局做好开机调试和视频联通等技术保障工作。

附件:参会代表报名回执。

国家安全监管总局办公厅。

国家煤矿安监局办公室。

20xx年11月22日。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇七

为认真贯彻《xxx关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔20xx〕23号),全面加强铁路安全生产工作,现结合铁路实际,提出贯彻实施意见如下:

一、总体要求。

1.工作要求。深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,牢固树立安全发展理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,进一步发扬“高标准、讲科学、不懈怠”的精神和作风,突出强化高铁安全管理、安全基础建设和安全监管,全面提升铁路安全工作水平,确保铁路运输安全持续稳定。

2.主要任务。加快建立健全高铁安全保障体系,深入推进站段结构优化、自控型班组建设、主要行车工种队伍“三项工程”建设,全面实施“十百千万”人才培养工程,严格现场作业控制,扎实开展安全生产专项整治和隐患排查治理,积极采用先进的安全技术装备,大力发展安全监测监控系统,加强治安综合治理,不断完善安全生产应急救援体系,健全完善安全生产长效机制。

二、加强安全基础工作。

3.切实把安全工作放在各项工作的首位。铁路各单位在制定铁路发展规划时,首先明确安全生产目标和专项规划;在年度生产经营预算中突出安全生产,确保安全投入和各项安全措施到位;在日常工作中始终把安全生产作为重中之重进行研究部署和督促落实。xxx、铁路运输企业每年召开一次安全运输工作会议,全面部署年度安全生产工作;每年年中召开一次安全工作座谈会,研究解决安全生产突出问题;每季度召开一次安委会全体会议,全面落实安全生产重点工作;每月至少召开一次安全生产分析会,分析存在问题,查找薄弱环节,落实整改措施;每旬召开一次运输安全电视电话会议,通报安全情况,布置安全工作;每天召开一次运输安全交班会,及时处置安全问题。

4.进一步优化站段管理结构。合理设置站段职能机构,优化车间班组设置,进一步完善组织结构。调整技术站作业分工,推进货运装卸站点整合,推进机型分线集中统一配置,整合机辆、工电和供电检修资源,进一步优化资源配置。合理设置基层生产岗位、定员和班制,优化生产作业流程,实施兼职并岗,进一步优化劳动组织。

5.深入推进自控型班组建设。按照思想素质高、技术业务精、管理能力强、实践经验足、群众基础好的标准,选好、用好班组长;按照满足生产、科学规范、实用实效的原则,健全班组管理制度;按照作业有标准、过程有控制、质量有保证、考核有奖惩的要求,完善班组安全自控机制。

6.加强主要行车工种队伍建设。按照服务发展、科学配置、创新机制、全面提升、分期分类的原则,各铁路局要根据《铁路主要行车工种队伍建设规划》,修订完善本单位主要行车工种规划,分年度、分线路、分工种提出主要行车工种建设目标。按照盘活存量、优化增量、整体提升、动态适应的基本思路,以既有人力资源开发为主攻方向,以提升职业素质和职业技能为核心,以培养技师、高级技师等高技能人才为重点,抓好主要行车工种队伍建设规划的组织实施,推进主要行车工种队伍的结构优化和素质升级。

7.加强铁路专业技术人才培养。在铁路重点专业技术领域培育“十百千万”人才。提高铁路运输主专业大学毕业生接收比例,到20xx年末,把主专业毕业生接收比例提高到80%以上。加强专业人才源头培养,引导相关高校加强铁路特色专业学科和师资队伍建设,组织开发铁路特色专业本科教材,培养高铁发展急需的动车组、铁道工程等专业人才。加强对大学毕业生的持续培养,每年优选1300名左右在现场工作3年以上的大学生,进行专业培训和新知识、新技术教育,进一步提升业务素质和安全管理能力。强化校企合作,继续做好新接收复员退伍军人专业学历教育工作,强化技能培训和安全教育。

8.强化职工安全培训。认真分析培训需求,按年度制定安全教育培训计划。完善和落实领导干部培训制度,切实增强各级领导干部的安全管理水平,提高安全驾驭能力。加强安全管理岗位人员培训,及时更新专业知识,提高管理素质,切实提高安全管理能力。落实铁路行车职工的安全培训要求,严格落实培训考核、持证上岗、动态优化制度,达不到岗位标准的,一律不得上岗。因作业人员没有进行培训、无证上岗发生问题的,严肃追究单位领导责任。参加铁路建设的施工企业必须保证作业人员的岗前安全培训并持证上岗。

9.规范规章制度管理。以《技规》、《行规》、《站细》、《段细》等基本规章为依据,分系统、分层次建立规章制度管理办法,形成不断充实和完善的工作机制,保证各专业、各层面的专业规章、技术文件、作业标准、作业程序和管理制度科学严密、统一规范、动态优化、具体可行,达到规范作业行为和设备标准的目的。

三、重点加强高速铁路安全管理。

10.加快建设高速铁路安全保障体系。高铁安全管理是一项极其复杂的系统工程,必须坚持不懈地探索和实践,涉及高铁安全的规章制度、固定设备、高速列车、调度指挥、人员素质、治安环境、灾害防范、安全监管等各个方面,必须比提速和普速铁路有更高的要求,必须以科学求实的态度,探索和遵循高铁安全的内在规律,加快建立健全具有我国特色的高速铁路安全保障体系。

11.健全高速铁路源头质量的保障机制。严格落实高速铁路设计、建设、施工、监理和产品制造企业生产质量终身负责制和质量追溯制,形成严密的设备质量源头保障体系。更新设计理念,规范设计标准,优化设计方案,改进和创新设计审查方式,提高设计审查质量,定期总结分析设计问题,落实设计责任,不断提高设计水平;严格施工过程控制、施工监理、质量安全监督和工程验收,加强工程质量安全分析,严格工程质量安全问题考核;加强动车组主机以及高速铁路运用的各种产品生产制造企业的质量监督,严格验收合格证管理,严把产品出厂、上车关口,实施质量索赔和召回制度。进一步修订完善高铁产品准入管理办法,明确高铁产品准入条件,实行最严格的高铁产品准入管理。运营管理企业必须提前介入高速铁路工程建设,熟悉项目建设标准,把握各专业技术方案,了解各系统和设备功能,抓好业务技术培训,加强对设备和施工质量检查,及时发现和督促问题整改。xxx门按标准组织工程验收,认真搞好静态验收、动态验收、初步验收工作。安监部门严格按程序对高速铁路运营安全条件进行安全评估。

12.加强高铁干部职工队伍建设。高度重视高铁管理干部队伍培养,明确高铁管理干部选拔任用条件,注重在高铁主要行车岗位和工程技术人员中培养一线管理干部,细化高铁管理干部和专业技术人员培训要求,强化高铁技术管理和安全管理团队建设。规范高铁主要岗位人员选拔任用制度,明确选拔任用标准,严把人员入口;加大新职人员培训力度,严格落实岗前培训规定;规范在岗人员的岗中培训,落实每年脱产培训的时间和内容;加强实作技能培训和应急演练,增强处理技术难题和应对突发情况的能力,提高自主检修水平;健全在岗人员考核晋升和末位淘汰制度,保证高铁主要岗位人员动态优化。

13.研发应用先进可靠的安全技术装备。高速铁路所有技术装备安全标准不得低于同类技术产品的国际标准。设计制造过程中严格落实工艺标准、严格关键零部件质量检查、严格运行试验,全面落实造修标准。大力推进高速铁路技术创新,积极研发应用新一代高速列车,推动时速400公里级以上的高速列车和智能化列车项目。时速300公里及以上地段全部采用无砟轨道,时速200公里及以上地段采用无砟或有砟轨道,有砟轨道全部采用特级或一级水洗道砟。在客运专线和高速铁路上积极推进ctcs-2级、ctcs-3级列车运行控制系统建设。加快铁路供电远动控制系统建设。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇八

根据20xx年第3季度统计,中海国际船员在船工作期间,共发生上报工伤事故19起,19人,其中死亡1起1人,重伤3起3人,轻伤15起15人。

本季度事故分布情况:(1)属自管船舶工伤3起3人,其中轻伤3起3人;(2)属主营船舶工伤11起11人,其中死亡1起1人,重伤3起3人,轻伤7起7人;(3)属外派船舶工伤5起5人,其中重伤1起1人,轻伤4起4人。

上海分公司工伤10起10人,其中死亡1起1人,重伤2起2人,轻伤7起7人。(1)属自管船舶未发生工伤事故;(2)属主营船舶工伤6起6人,其中死亡1起1人,重伤1起1人,轻伤4起4人;(3)属外派船舶工伤4起4人,其中重伤1起1人,轻伤3起3人。

广州分公司工伤9起9人,其中重伤1起1人,轻伤8起8人。(1)属自管船舶工伤3起3人,其中轻伤3起3人;(2)属主营船舶工伤5起5人,其中重伤1起1人,轻伤4起4人;(3)属外派船舶工伤1起1人,其中轻伤1起1人。

本季度大连分公司、中海海员未发生船员工伤事故。

中海国际陆岸单位未发生工伤事故。

本季度与去年同期相比,中海国际船员在船工伤事故减少4起5人,下降,其中死亡减少1起2人,重伤持平,轻伤减少3起3人。属自管船舶工伤增加2起2人,其中轻伤增加2人,未发生死亡、重伤事故;属主营船舶工伤减少3起4人,其中死亡减少1人,重伤持平,轻伤减少3人;属外派船舶工伤减少3起3人,其中死亡减少1人,重伤增加1人,轻伤减少3人。

根据统计分析,本季度工伤事故与去年同期相比降幅明显,船员工伤总量呈下降趋势,夏季防暑降温劳动保护工作成效显著,未发生高温中暑、食物中毒等上报事故,安然度过夏季高温期。但主营船舶仍发生了一起船员高处坠落死亡事故,劳动安全状况仍不稳定。

二、20xx年1-3季度工伤事故统计分析。

根据20xx年1-3季度统计,中海国际船员在船工作期间,累计发生上报工伤事故45起45人。其中死亡2起2人,重伤7起7人,轻伤36起36人。

与去年同期相比,工伤事故减少16起20人,下降和。其中死亡减少1人,重伤减少1人,轻伤减少18人。

20xx年1-3季度事故分布情况:(1)属自管船舶工伤5起5人,其中死亡1起1人,轻伤4起4人。

(2)属主营船舶工伤32起32人,其中死亡1起1人,重伤7起7人,轻伤24起24人。

(3)属外派船舶工伤7起7人,其中重伤1起1人,轻伤6起6人。

20xx年1-3季度,中海国际陆岸单位未发生工伤事故。

三、船舶及船员工伤事故分布统计分析。

本季度工伤事故中,涉及货轮船员10人,占;涉及油轮船员6人,占;集装箱轮船员2人,占;客轮船员1人,占。

涉及甲板部9起9人,占;轮机部10起10人,占。涉及干部船员11起11人,占,其中甲板部驾驶员等4人,轮机部轮机员等7人;涉及中普船员8起8人,占,其中甲板部水手5人,轮机部机工3人。

四、事故时段和年龄。

本季度事故按时段和年龄分析,7月份5起,8月份8起,9月份6起,月工伤平均起,事故频率同比下降。工伤船员平均年龄岁,其中干部船员岁,中普船员岁。

五、事故类别和原因分析。

本季度按事故类别分析,属机械伤害4起,占;物体打击3起,占;高处坠落2起,占;灼烫2起,占;其他伤害8起(其中跌落伤害5起),占。

本季度按事故原因分析,属违章作业原因9起,占,比重有所增加;其他原因10起,占。

六、本季度工伤事故特点。

(一)坠落伤害严重。主营船舶先后发生2起水手在回收移动舷梯、船岸通道作业时,发生高处坠落,导致1死1伤,属重复性伤害,事故性质严重。

(二)干部船员工伤所占比重大。干部船员占工伤总数近58%,其中轮机部干部船员为64%,甲板部干部船员为36%,问题比较突出。

(三)违章作业比重有所上升。船舶未能严格执行sms文件和操作规程,疏于对作业现场和相关人员的督促检查,未能及时评估、布置落实防范措施等违章作业原因引发的事故达47%,比重有所增加。

七、本季度典型工伤案例分析。

(一)中毒窒息伤害。20xx年7月21日,主营船舶“嘉信山”轮靠黄埔港新沙码头#1泊位卸煤。0209时,一名码头装卸工人未经船舶值班人员同意,擅自打开第4货舱左侧倒门盖,下舱作业时在货舱梯道因缺氧晕倒,大副接报后立即带领一名实习生穿戴空气呼吸器前去施救。大副到现场将自用的空气面罩提供给遇险人员,自己却导致缺氧并从梯子上跌落造成头部裂伤,实习生也发生缺氧症状。船舶采取现场通风等应急措施,轮机长和政委先后戴空气呼吸器下去进行补充供氧,并将3名遇险人员陆续救上甲板。装卸工人和实习生轻度缺氧经施救脱险,大副因缺氧窒息及头部伤害留院治疗。

事故原因和教训:违章操作及设备缺陷是事故的主要原因。因货舱梯在槽型舱壁内,且舱内余下货煤较多封住下端出口形成相对封闭舱室。外来作业人员进入密闭舱室作业时,违反船舶安全操作规程造成险情。大副前往紧急救人时未携带提供遇险人员使用的空气呼吸器,无法采取有效的施救措施,冒险脱下自戴氧气面罩给遇险人员,自身引起缺氧并跌落致伤。大副、实习生所使用的两套应急空气呼吸器也存在氧气不足问题,从而导致事态扩大,险些酿成多人严重伤亡事故。

因此,船舶应加强对外来人员在船从事危险性作业的监控,对进入处于密闭状态货舱梯道作业时,应严格执行密闭舱室作业操作规程,办理报批手续,落实通风、测氧和监护措施后方可进入。重视对空气呼吸器、检测仪器等应急设备、器具的日常维护保养,确保处于良好的使用状态。在使用空气呼吸器前必须查验合格后方可使用,防止设备缺陷或使用不当导致险情,同时应避免实习生因参与此类危险性较大救助活动,谨防发生多人意外伤害。

(二)物体打击伤害。20xx年7月23日,主营船舶集装箱“向飞”轮在连云港锚地进行救生演习收救生艇。1515时,因遇到无法启动绞艇机,作业人员即将电动临时改用手动方式启动。因手动离合器不到位,由木匠和报务员进行调整。在绞艇机摇手柄还未完全脱离的情况下,电机员突然启动电动开关,导致摇手柄突然旋转击中报务员,造成右股骨、尺、桡骨等多处严重骨折。

事故原因和教训:违反操作规程是事故的主要原因。船舶进行收放救生艇作业,操作人员将绞艇机电动转换为手动启动时,由于现场缺乏统一指挥协调,未布置落实安全措施,导致电机员在未确认摇手柄完全脱开、现场人员尚未离开危险区域的情况下,擅自启动电动开关,致使现场人员在没有防备的情况下遭遇伤害。此类摇手柄伤害事故属易发的重复性事故,因此,船舶在进行救生艇收放作业时,应严格执行救生艇安全操作规定,加强现场统一指挥协调,布置落实安全措施,明确操作程序和人员站位,在将电动与手动相互转换过程中,必须临时切断电动开关电源,及时卸下摇手柄,避免因误操作导致摇手柄突然旋转伤及他人。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇九

2010年6月28日下午3:00,在市电信公司三楼会议室,召开了赤水市第三次安全生产警示约谈会议。参加警示约谈会的有市监察局、安全xxx、检察院、市委组织部等市安全生产警示约谈小组成员单位的相关人员,以及被约谈对象:金华办事处、丙安乡、宝源乡和白云乡的主要领导、安全生产工作分管领导、安监站站长或安全监管人员;会议由市纪委副书记、监察局局长、约谈小组组长张宗平主持。现将会议内容纪要如下:

被约谈单位要切实提高履职意识、责任意识,要经常检查、完善制度、加强督查,及时排查治理隐患;要督促二级机构开展隐患排查治理等工作并按时上报有关资料,做到四个到位:

(一)强化学习、认识到位。

要提高认识、加强学习,围绕“安全发展、预防第一”,认真组织干部职工加强对黔府办发[2009]30、31号文件、赤水市安全生产隐患排查治理五项制度、赤党发[2008]6号文件等的学习。

(二)认真落实、履职到位。

要认真落实安全生产的各项工作,履职要到位,做到有权有责,要加强监督检查,做到安全工作“三加强”:加强宣传教育、加强基础工作、加强组织协调。

(三)认真排查、治理到位。

主要领导要对安全生产工作进行安排部署,开展重大行动时要亲自参加;对排查出的隐患和问题要及时督促整改治理到位;每月要按时组织召开安全生产有关会议;相关资料要按规定上报。

(四)严肃纪律、追究到位。

各被约谈单位于7月9日前将警示约谈会议的传达贯彻及存在问题整改落实情况书面报市安全xxx和市监察局。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇十

我们开展警示教育活动,教育党员干部要廉洁从政,不是为了廉政而讲廉政,大家必须明白一点,我们讲廉政的目的是为了促进发展,发展是我们一切工作的主线,这一点我们必须牢牢把握住,贯穿各项工作的始终。当前,我县的发展势头良好,机遇难得,我们要按照县委确定的“率先全市发展,跻身全省强县”这个总目标,以昂扬的斗志,创新的精神,扎实推进各项工作的顺利开展。

1、要奋发有为,进一步在激发昂扬斗志上下功夫。首先是要强化责任。为官一任,造福一方,我们领导干部所处的岗位可能有所不同,但我们的责任和义务是相同的,那就是我们要对得起手中的权力,对得起组织和群众.当前,围绕实现全年的工作目标和任务,所有领导干部的肩头都有一副不轻的担子,我们要自我加压,负重前进,经常认真对照自己的实际工作情况,仔细查找差距和不足,切实加以纠正和解决,忠实地履行起岗位赋予自己的职责。其次是要积极进龋做工作、干事业要有进取向上的目标,远大的目标能够激发起无穷的动力。我们作为党员干部,都要有力争一流的志向,既要作出一流的事业,又要带出一流的队伍。我们要全力以赴,把心思和精力百分之百地扑在工作上,调动一切有利条件,寻求各种有效方法,把工作做好。再次是要百折不挠。工作总会有顺境和逆境,大家在具体的工作中,特别是在开创新的事业时,可能会碰到这样那样的困难。我希望同志们在取得成绩时不自我陶醉,在碰到困难时,不自我淘汰,只要是对人民群众有益的事情,就咬住目标不放松,大胆地试,大胆地闯。

2、要与时俱进,进一步在提高领导水平上下功夫。第一,要不断学习。扎实的理论功底和学识水平是有效开展工作的基矗在座的各位同志虽然都有丰富的工作经历,但是时代在发展、形势在变化,我们靠“吃老本”已远远不能适应发展变化的要求。因此,希望大家一定要认识到自己知识的不够,经验的不足,保持认真学习的劲头,不断提高理论水平,政策水平和领导水平。第二,要深入调研。工作上要作出正确的判断,提高工作的针对性和有效性,必须深入调研,掌握民情。每个单位在发展中都有一些困难,作为领导干部,一定要围绕本乡镇和部门的实际,去查找和解决影响改革、发展、稳定的具体问题和矛盾,进一步理顺方方面面的关系。第三,要勇于创新。面对新形势和新要求,我们必须摒弃小富即安、小进即满、小步慢走的小农思想,充分认识创新在推动发展中的巨大作用,把创新意识,特别是思想理念方面的创新贯穿于各项工作的始终,不断分析新情况、总结新经验、研究新问题、拓宽新思路、谋求新发展。

3、要团结协作,进一步在集聚发展力量上下功夫。第一,加强班子建设。现在各单位的领导班子总体上力量比较强,工作态度和务实作风比较好,但是也有个别班子讲团结不够,影响到了发展。我感到,班子建设的关键问题是落实民主集中制,一方面要到位不越位,负责不扯皮,另一方面,要民主不散漫,集中不集权,做到这两点,班子的力量就一定能增强。第二,加强部门合作。各乡镇、各单位要进一步增强合作意识,加强工作协作,按照各自的工作要求和分工责任,共同抓好各项工作的落实。

同志们,我们正处在一个社会转型的关键时期,大家一定要保持清醒的头脑和强烈的政治敏锐性,严格遵守中纪委规定的“四大纪律”、“八项要求”和“五个不许”,坚决做到张宝顺书记所强调的“四个不放松”,即要做到任何事情都不放松,任何环境都不放松,任何环节都不放松,任何年龄都不放松。从自己做起,从本单位做起,警钟长鸣,激浊扬清,廉政为民,以实际行动经受群众的考验,实践的考验,历史的考验,为党和人民不断作出我们应有的贡献。

同志们:

在全县上下深入开展党的群众路线教育实践活动、全面推进经济社会转型跨越发展的新形势下,县委、县政府决定召开全县领导干部警示教育大会,这既是贯彻落实党的、十八届三中全会和系列重要讲话、中央、省市纪委全会精神的重要举措,也是县委履行抓党风廉政建设主体责任、落实党要管党从严治党要求的具体行动。目的就是进一步增强广大党员干部,特别是领导干部廉洁自律意识和拒腐防变能力,查找和整改“四风”方面的突出问题,为推动全县经济社会转型跨越发展提供纪律保证。

刚才,市检察院职务犯罪预防处处长魏晓燕和县检察院检察长潘玉明同志分别剖析了原酒泉市城乡建设局局长史勇,以及原县国土资源局副局长赵曙明和原南岔学区区长、中心校校长殷向华贪污受贿典型案例,以专题片的形式通报了我县落实中央“八项规定”的典型问题。以上案例中,有县级领导、科级干部和一般干部,尽管涉案数额相差很大,但是每个案件的性质和造成的影响十分恶劣,具有普遍性和代表性。因此,我们要结合当前正在开展的党的群众路线教育实践活动,对每一个部门、每一个行业、每一位领导干部经常性的开展廉政教育、警示教育。今天的警示教育大会,就是要通过这种直观、直接的教育形式,近距离地接触一些反面典型,剖析某些党员干部违法违纪、犯罪和违犯有关规定的轨迹,用身边的事教育身边的人,使广大党员干部从中吸取深刻教训,引以为戒,防微杜渐,以实际行动更好地肩负起时代和人民赋予的历史重任。下面,我讲四点意见:

一、以案为鉴、警钟长鸣,始终绷紧廉洁自律这根弦。

从前面的通报来看,这些案件都发生在我们的身边,那些涉案人员,都曾经是担任过一定职务的党员干部,有过理想、有过追求,也有过艰辛、有过掌声,甚至有过鲜花,乃至个人成长道路上有过一定的辉煌,最终却一失足成千古恨,走向党和人民的对立面,在自己的人生历程上留下了永远抹不去的污点,令人痛惜。这些案例给我们以深刻警示:

一是理想信念不能动摇。对一名领导干部来说,理想信念既是追求事业的力量之源,也是道德操守的根本防线。理想信念的动摇,是最根本、最危险的动摇。从近年来中央、省市查处的一些腐败案件表明,领导干部不论职位有多高,功劳有多大,一旦世界观、人生观、价值观发生偏差,就抵挡不住各种诱惑,就身不由己地滑向腐败的深渊。各级党员干部,特别是领导干部,一定要牢牢把住世界观、人生观、价值观这个“总开关”,深入学习中国特色社会主义理论体系,深刻领会系列重要讲话精神,始终坚持正确的政治方向,牢固树立党的意识,自觉加强党性修养,真正做到在大是大非面前头脑清醒,在大风大浪面前立场坚定,在任何情况下都要稳得住心神、管得住行为、守得住清白。

二是手中权力不能滥用。权力是把“双刃剑”,用权为公可以赢得人民赞誉,用权为私必然导致身败名裂。大量的案例警示我们,腐败分子之所以落得可悲下场,就是因为权力观发生了扭曲,个人主义泛滥,私欲恶性膨胀。各级党员干部,特别是领导干部,始终要对权力怀有敬畏之心,慎独慎微,自重自警;要时刻清醒认识到手中的权力来自于人民,也必须用之于人民,用公权谋私利、违法乱纪,必然受到党纪法规的严惩。

三是子女亲朋不能放纵。每个人都有亲属、都有朋友。但我们一定要弄懂,什么是真正的情义,什么是真正的关心关爱。如果我们受亲情、友情所累,为他们谋取不义之财,为他们违法乱纪充当“保护伞”,结果不仅是害了自己,也是害了子女、害了亲属、害了朋友。各级党员干部,特别是领导干部,要始终把好亲情关、友情关,坚决防止子女、亲属和朋友借助自己的权力谋取不正当利益。

四是监督制约不能缺失。监督是对干部的约束,更是对干部的关爱。事实证明,有效监督是干部清正廉洁的重要保证。各级党员干部,特别是领导干部,一定要以正确的态度对待来自方方面面的监督,特别是要广泛接受广大群众的监督,既严格“自律”,又接受“他律”,自觉将自己置于组织和群众的监督之下,在党的纪律和法律法规规定的范围内严格行使职权,要严格落实市委党风廉政建设相关要求,对建设工程招投标、土地和矿产资源招拍挂、政府采购、财务管理、落实中央和省市委各项规定等重点领域,要经常性的开展专项检查工作,要严格落实“一把手”不直接分管人事、财务相关制度和在反腐倡廉方面党委的主体责任、纪委的监督责任、政府的管理责任、单位“一把手”的直接责任,坚持用制度管权,用制度管事,用制度管人。

五是群众路线不能背离。种种消极腐败现象,具体原因尽管有所不同,但根子都只有一个,那就是背离群众路线,漠视群众疾苦,无视群众利益,违背群众意愿,甚至把自己的利益凌驾于群众利益之上。各级党员干部,特别是领导干部,要始终践行好党的群众路线,倍加珍惜组织对自己的信任,倍加珍惜为人民群众干事服务的机会,倍加珍惜自己的家庭和前程,做任何事情都不能动歪脑筋、不能只谋划局部利益、个人利益,做人做事要换位思考,多站在群众的立场上想问题,多做有利于群众和长远发展的事情。

二、履职尽责、严格自律,自觉践行为民务实清廉的要求。

当前,我县正处在全面建成小康社会的关键时期。各项事业的顺利发展,关键在于提振各级党组织的凝聚力、战斗力、创造力,关键要靠打造一支奋发有为、群众信赖、清正廉洁的干部队伍。全县各级领导干部一定要从警示教育中汲取深刻教训,始终保持党同人民群众的血肉联系,坚决纠正和克服一切损害人民利益的腐败现象,努力把为民、务实、清廉的要求落实到履职尽责的各个方面。

一要坚持以“为民”为从政之本,始终把人民利益牢记在心。全县党员干部,特别是领导干部,要坚持立党为公、执政为民,任何时候都要把人民利益放在第一位,虚心向群众学习,热心为群众服务,诚心受群众监督。要结合党的群众路线教育实践活动和“双联”行动,坚持深入基层、深入群众,关心群众疾苦、倾听群众呼声、维护群众利益,多办顺民意、解民忧、增民利的实事好事,做人民群众的贴心人。要大力弘扬艰苦奋斗的精神,坚决杜绝铺张浪费,真正把有限的财力、物力、人力用到群众最需要、事业最需要、发展最需要的地方,与人民群众同甘共苦,凝聚推动小康建设的强大力量。

二要坚持以“务实”为履职之要,始终靠实干作风成就事业。当前,瓜州改革发展稳定的任务重、困难多、挑战大,全县各级党员干部是奋勇争先、攻坚克难,还是安于现状、停滞不前,将直接关系到我们能否抓住新一轮战略机遇,实现建设文明和谐新瓜州和全面建成小康社会的奋斗目标。全县各级党员干部,特别是领导干部,要按照敢抓敢管敢于负责、敢闯敢试敢于创新的要求,奋发有为干事业,扑下身子抓落实,确保县委、县政府的各项决策部署落到实处、取得实效。要把改革创新作为打开工作局面的根本动力,把上级精神和瓜州实际紧密结合起来,加大思路创新、管理创新、体制机制创新力度,以改革创新成果推动经济社会各项事业健康有序发展。要讲实话、出实招、办实事,不搞华而不实的政绩工程,不搞急功近利的形象工程,努力创造经得起历史和人民检验的工作实绩。

三要坚持以“清廉”为立身之基,始终将清正廉洁化于言行。当前,瓜州正处在加快发展的关键时期,也处在新旧体制急需转换的关键时期。各级领导干部越是在这样的关键时期,越是要保持清廉本色,既要能干事,干成事,还要能确保不出事。要始终把加强学习作为第一需要,切实抓好思想理论学习,坚定社会主义和共产主义信念,矢志不渝地为中国特色社会主义共同理想而奋斗。要坚决纠正“四风”问题,自觉培养健康向上的生活情趣,摆脱低级趣味,永葆共产党人政治本色。要把优良作风视为第一形象,严格执行中央、省市、县委关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定及具体措施,谨言慎行、严格自律、率先垂范,努力成为全县良好风气的倡导者、践行者和推动者。

三、从严管理、严肃执纪,坚定不移推进反腐倡廉建设。

剖析近年来查处的一些违纪违法案件,特别是通过我县一些违反中央、省市、县委各项规定的典型案例,我们必须清醒认识到,我县有的党员干部在思想作风建设上还存在一些薄弱环节,落实中央各项规定、惩治和预防腐败体系建设的任务还十分繁重。全县各级各部门,特别是纪检监察机关,要充分认识党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、艰巨性和复杂性,进一步增强忧患意识、责任意识和使命意识,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,确保干部清正、政府清廉、政治清明。

一要认真落实党风廉政建设责任制。各级领导干部,特别是乡镇和部门的“一把手”,要切实履行职责,认真落实党风廉政建设责任制,既要管好自己,又要带好队伍,确保看好自己的门、管好自己的人。各级党组织要全面落实好党委主体责任和第一责任人的责任,从政治上关心爱护党员干部,严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,对党员干部多谈心、多提醒、多帮助,筑牢反腐倡廉的防线。纪检监察机关要进一步加强组织协调,抓好责任分解和检查考核,确保党风廉政建设责任制各项举措落到实处。

二要切实加大问责追究工作力度。按照“有权必有责、用权受监督、违纪受追究”的原则,严格执行党政领导干部问责规定,加大明查暗访力度,严肃查处违反中央、省市、县委关于改进工作作风、密切联系群众相关规定的人和事。要强化问责追究结果在评奖评优和干部选拔任用方面的应用,努力形成层层抓落实、人人守纪律的良好局面。

三要始终保持惩治腐败高压态势。坚持有案必查、有腐必惩的鲜明立场,严肃查办发生在领导机关和领导干部中滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件,严肃查办发生在重点领域和关键环节的腐败案件,着力解决侵害群众利益和发生在群众身边的腐败问题。对腐败分子和损害群众利益者,不管涉及到谁,不管职位多高,不管权力多大,只要触犯党纪国法,都要严惩不贷,决不姑息迁就。

四、正视问题、直面差距,深入推进党的群众路线教育实践活动。

按照中央、省市部署和县委统一安排,自我县党的群众路线教育实践活动开展以来,全县上下高度重视,思想认识明确,安排部署到位,起步早,行动快,整个活动开局良好,进展顺利,扎实推进,取得了明显成效。但根据近期市委督导组反馈的情况和掌握的实际来看,我县党的群众路线教育实践活动,还存在八个方面的差距和不足:一是有的单位主要领导思想上重视程度不够,把教育实践活动当作一般性工作,对活动抓得不紧,投入精力不够,对本单位活动进展的具体情况掌握不全面。二是有些党员干部对活动持等待应付态度,参加的积极性和主动性不高,有跟着走、顺着走、随大流、敷衍塞责的现象。三是有的单位学习教育停留在表面,笔记抄的多、理解消化的少,心得体会不深,研讨交流质量不高,没有入脑入心,在学深、学透、学活上有差距。四是有些单位不能正确处理好工学矛盾,规定动作不到位,自选动作无创新。五是征求到的意见建议存在“三多三少”现象,说工作业务的多、谈“四风”问题的少,说班子集体的多、谈领导个人的少,泛泛而谈的多、直面矛盾的少。六是有的单位领导班子没有真正把改进作风放在心上、抓在手上、落实在行动上;有的干部职工,甚至是领导干部,上班迟到、早退,网上聊天、听音乐,做与工作无关的事情,上班期间外出办私事的问题仍然存在。七是一些单位重意见征求、轻问题整改,有应付差事倾向,整改态度不积极、措施不得力、配合不紧密、效果不明显。八是督导工作标准较低、手段过软,存在失之于宽、失之于软、放不下脸面的情况,有的督导组汇报的先进单位经不起检验,仔细一查就破绽百出。

针对以上存在的问题,各参学单位,特别是参加今天大会的全体领导干部,要逐条进行对照检查,认真做好“回头看”工作,以更高标准、更严要求扎实抓好学习教育、听取意见各项工作,为开展教育实践活动第二环节工作打好基础。具休来讲,就是要做好以下六点要求:一是思想认识再提高。各级党组织要认真履行主体责任,“一把手”要切实负起第一责任,把责任扛在肩上,工作抓在手上,精心组织,强力推动,坚决不能当“甩手掌柜”,在活动中树标杆、当示范,保证有足够的时间和精力加强工作指导。班子其他成员要进一步增强参与活动的积极性,真正把自己摆进去,不能有与己无关的思想,协助“一把手”抓好本乡镇、本部门教育实践活动。对活动开展不力的乡镇和部门、单位和党政负责人,县委将启动问责程序,严肃追究责任。二是学习教育再深入。一方面,要继续坚持“121”学习模式,认真落实每周两次集体学习和每半月一次中心组学习制度,重点抓好深入领会兰考调研讲话精神和“三严三实”具体要求、刘云山4月20日在第二批教育实践活动推进会上的讲话精神、省委王三运书记在酒泉调研时的讲话和市委马光明书记在市委督导工作推进联席会议上的讲话精神,反复思考,深入剖析,及时消化,切实让党员干部受到思想警醒和精神洗礼。另一方面,要学习先进先辈,重点是把开展县级领导“三个一”活动与弘扬铁人精神、红西路军革命精神结合起来,与“为了谁、依靠谁、我是谁”研讨交流活动结合起来,找准切入点,使每个党员干部都能触动神经,找准问题,明确方向。三是征求意见再聚焦。要对听取意见工作认真进行“回头看”,进一步聚焦“四风”问题,继续抓好意见建议的征求工作。各级领导干部要放下思想包袱,克服畏难情绪,真正把自己摆进去,触及思想,直面矛盾,确保听到真心话,查到真问题。要注重从工作问题中反思“四风”问题,从群众切身利益问题中透视“四风”问题。要准确区分“四风”问题和工作问题、领导班子和干部个人的问题、即知即改的问题和长效机制整改的问题,科学分类,对号入座。各级领导班子要在深入基层一线面对面、点对点征求班子和个人在“四风”方面存在的问题的基础上,深入查找根源,剖析严重危害,做好“画像”工作,为开展批评与自我批评奠定坚实基础。四是整改力度再加强。自活动开展以来,各级各部门采取多种有效方式,共征求到各类意见建议12500条。全体领导干部、各级各部门要认真归类和梳理征求到的意见建议,分类一定要准确,哪些是即知即改、哪些是限期整改、哪些是需要长期整改的问题要分清,单位主要负责人要亲自把关进行分类;对列入整改的事项,逐项建立流程图和推进表,确保整改事项高质量完成。对来信来访的意见,必须及时答复,优先改;对关系民生方面的要回应群众关切,认真改;对反映失实和诉求不合理的要耐心做好解释说明工作,疏导劝返,妥善处理,做到案结事了,不重复访。五是氛围营造再强化。要充分利用传统宣传手段和现代多媒体宣传媒介,采取多种有效的形式,进一步提升宣传报道的吸引力和感染力,为教育实践活动有力有序推进鼓劲造势。更加注重人民群众的参与,发动人民群众提建议,找问题,切实推动各级各部门认真查找“四风”方面存在的突出问题。更加注重领导干部的模范带头作用,利用理论测试、知识竞赛、演讲比赛、文艺汇演等“四个平台”,引领更多的人民群众、基层干部积极参与各项活动,推动教育实践活动常态化、制度化、长效化,使党员干部真正受到教育。六是督导检查再严格。坚持重点督导,围绕上级精神,重点抓认识不到位、学习不到位、查摆不到位、应付差事、得过且过等突出问题。继续加大力度,坚持暗访督导,不打招呼、不讲情面,深入到各单位、基层群众中间,及时了解掌握党的群众路线教育实践活动开展情况,确保教育实践活动各个环节扎实推进。坚持讲党性、讲原则、讲认真,以严的标准、严的措施、严的要求,及时反馈问题,限期督促整改。对工作薄弱、情况复杂的单位,督导组要帮助出主意,想办法,真正督到关键处、导在点子上,确保教育实践活动取得实效。同时,县委将研究制定教育实践活动成效整体考核评价标准和分环节考核评价标准,采取百分制考核办法对各参学单位进行综合评价,各参学单位要结合开展“回头看”,认真对照自查,确保教育实践活动每一个环节、每一项工作都落到实处。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇十一

会议内容:

落实《安全生产法》和国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》,部署本所安全工作。

会议时间:

20__年x月x日下午3:00-5:30时。

参加人员:

会议地点:二楼会议室。

会议记录:

3月1日下午,本所在二楼会议室召开安全工作会议,共22人出席会议。副所长主持,所长在会上作重要讲话,并对本所安全工作进行了布置。

副所长与大家一起学习国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》等有关安全工作的文件后,结合本所实际,所长对本所安全工作进行具体部署:

一、加强开展安全生产培训教育和安全生产宣传工作,不断提高干部职工的安全生产意识。

二、组织开展安全大检查,及时发现本所辖区的事故隐患,并进行整改。

三、履行辖区内各类交易市场加强安全监督管理职责。指导、督促各地、各类交易市场加强管理,及时消除事故隐患,严防火灾和其他安全事故发生。督促、指导和监督市场开办方与经营户签订《年度安全工作目标管理责任书》,明确市场开办方与经营户双方各自的安职责。严格按照有关法律法规的规定,把好市场准入关,规范生产经营单位的市场主体资格和经营行为;同时,配合有关部门依法对辖区涉及安全生产的企业、个体工商户以及各类营业性公众聚集场所进行专项检查和整治,加强安全管理,严防事故发生。

四、加强车辆安全管理,落实工作责任,完善管理措施,防止车辆被盗事故和交通责任事故发生。

五、加强本所急救援体系建设,制定和完善安全事故应急救援预案,明确应急救援人员,争取市局配备办公场所和宿舍区消防安全所必需的消防栓、灭火器等设施,对仓库、车库和保管公章、档案、票证、现金的场所进行重点防范。

一、政教主任熊丙武。

提高学生综合素质,是我们的责任和义务。但学生的健康成长需要良好的社会环境。当前,"有偿家教家养"的歪风有所抬头,少数教师以盈利为目的,组织学生办班补课,加重了学生的课业负担和家长的经济负担,损害了学生的身心健康,它违背了教师职业道德的基本要求,偏离了教育的基本内涵,淡薄了对本职工作的责任,失去了师生互动中纯洁的感情,损害了教师的形象,阻碍了教育的健康发展。

二、教务主任钱绪银。

办人民满意的教育,是我们永恒的追求,我将会一如既往的自觉抵制有偿家教家养、办班补课的歪风,积极引导学生参加健康向上的体育锻炼、读书和社会实践活动,给孩子提供一个健康成长、自由发展的天空。

三、总务主任李晖。

我学习了湖南省教育厅《关于进一步规范普通中小学办学行为的规定》和《慈利县禁止在职教师有偿家教家养的暂行规定》后,深深懂得:这是教育系统行风建设的迫切需要,是树立教师良好形象,创建和谐学校,办人民满意的教育的需要。我一定按照上级的要求,带好头,自觉抵制有偿家教家养这一歪风。

四、少先大队辅导员江军。

率先垂范,带头抵制有偿家教家养。认认真真上好每一堂课,努力提高课堂效率,切实减轻学生课业负担,从根本上减少学生对补课的依赖。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇十二

会议时间:__年x月x日18:20。

会议地点:多媒体教室。

会议主持人:__小校长尹斌。

与会人员名单:__小政教主任熊丙武。

__小教务主任钱绪银。

__小总务主任李晖。

__小少先大队部辅导员江军。

__小全体教师。

记录人员:钱绪银。

会议议题。

自觉抵制有偿家教家养,弘扬良好的师德师风,办人民满意的教育。

发言记录。

主持人:今天会议的议题为"自觉抵制有偿家教家养,弘扬良好的师德师风,办人民满意的教育"。我们全体教师聚在一起,学习省、市、县相关文件。希望各位老师围绕该议题展开讨论,认真反思,从而对有效规范教师从教行为,遏制在职教师有偿家教家养行为,办好人民满意的教育有所帮助。希望大家畅所欲言。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇十三

各镇街党(工)委,各园区(景区)党工委,县直各党组(党委)、总支、支部:

为深入推进全县“作风建设教育促进月”活动,增强党员干部廉洁自律意识,营造风清气正的良好氛围,结合我县实际,县纪委决定在全县党员干部中集中开展警示教育活动。现将有关事项通知如下。

20xx年2月15日至20xx年3月20日。

各部门单位要充分利用县内红色教育资源和金桥监区、县检察院、县法院等警示教育基地积极开展警示教育活动。

各部门单位要把开展警示教育活动作为加强党员干部作风建设的重要内容,认真组织实施;各级领导干部要亲自带头接受教育,积极发挥表率作用,确保活动取得实效。活动开展情况请于3月25日前以书面形式经单位主要领导签字并加盖公章后报县纪委研究室,活动开展情况电子版、活动照片等请发送至邮箱。

金乡县纪委。

20xx年2月18日。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇十四

安全会议时间:

20__年1月5日。

会议记录人:

吴宏杰。

1、传达市教育局和福州市鼓楼区安全会议精神和要求。近期学校安全工作分析,制定和落实相应的安全工作,尤其是寒假和春节期间的安全工作。

2、要求学校保卫加强安全管理,尤其是寒假和春节期间的大门口的进出人员以及夜间的巡逻。

3、安排好寒假和春节的值班干部和职员。

4、全校范围内的校园安全及设施安全检查。

5、布置保安开会的工作任务和内容。

检查的部位:教学楼、行政办公室、保安室、校园周边环境。

整改措施:对个别班级及办公室给予安全警告。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇十五

时间:

__月__日。

地点:

办公室。

主持人:

__。

主要内容:

学校丰富内涵促发展,教师提升素质树形象,办人民满意的教育。

1、办人民满意的教育,创人民满意的学校,作人民满意的教师。

一、肯定成绩,把握机遇,坚定建设承德教育强县。

二、承认差距,正视问题,充分认识开展三创主题活动的重要性。

三、开展活动所要解决的问题;。

四、理清思路,明确目标,扎实开展主题实践活动。

五、统一要求,严肃纪律,确保工作顺利进行。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇十六

主持人。

__。

会议内容:

__年7月23日中午,由苏州福喜幕墙门窗有限公司总经理召集了港龙财智国际广场二期所有幕墙施工人员,进行了长达一个半小时的施工安全教育会议。会议首先总结了前段时间的施工情况,并指出了目前施工现场存在的问题,下一步施工需注意的安全问题以及相关要求,形成会议纪要如下:

1、施工人员不带安全帽的现象时有存在、且正确佩戴安全帽的不多。针对此类现象,殷总要求施工人员进入工地必须佩戴安全帽,并详细地讲解了安全帽的佩戴要求及规范。会中殷总还强调了如若再有施工不带安全帽者将对其进行经济处罚。

2、针对吊篮的使用,殷总指出在上吊篮前必须检查配重块是否装好,螺丝是否有松动。检查完方可使用,吊篮在使用过程中,必须拴好安全绳,以确保施工安全。

3、施工现场各种材料堆放零乱,特别是铝板、幕墙立柱、白铁皮等主要材料,目前施工现场总映象为脏、乱、差且时有材料被偷现象。为避免此类现象发生,殷总要求施工人员及时整理材料,将不常用的材料放入仓库确保财产安全。

参会人员:

记录人。

警示教育会议通知(汇总17篇)篇十七

随着社会的不断发展,交通问题越来越引起人们的关注。而对于交通参与者来说,了解交通知识是非常重要的。交通知识不仅可以保障自身安全,还可以防止交通事故的发生。因此,为了加强交通知识的普及和提高交通安全意识,各级部门不断开展各种形式的交通知识警示教育活动,让人民群众更深入的了解交通知识。

我也作为一名参加了交通知识警示教育活动的人,深感必要。在活动中,我了解到了许多有关交通的知识。例如,识别各种道路标志,学习行车规定等等。在警示教育活动中,我也注意到,只有当每个交通参与者都认真遵守规则,交通才会更加安全,保障每个人的生命安全。

通过参加交通知识警示教育活动,我深深认识到,了解交通知识不仅要求我们掌握一定知识技能,还需要内化成我们的习惯和行为。只有培养了良好的交通安全意识,才能在各种交通环境中更加从容应对,防止因为一些麻烦事故的发生。活动中的修身、进德、涵养、自觉、团结、奉献等理念,让我不仅认识到交通安全如此重要,而且促使我自觉遵纪守法、文明出行,为交通安全出一份力。

交通知识警示教育活动不仅让我了解到交通知识这一层面,更加培养我自身的行为习惯。在这个活动中,我发现一些不文明的行为也会直接影响到交通的安全。例如,不讲究出行顺序、乱穿马路等不文明行为都很容易引起交通事故。因此,我们应该认证观点这些行为会直接或间接地影响到交通安全,以身作则,自觉遵守交通规则,齐心协力,共同维护公共交通安全。

交通安全是社会的一大问题,而交通知识教育则是解决交通安全的重要途径。参加交通知识警示教育活动,不但能够提高我们自身交通安全意识,更能够培养我们好的行为习惯。只有让每一个交通参与者都能够注意安全,认真遵守交通规则,才能够为社会大家庭的交通安全出一份力。因此,我们应该不断加强交通知识的宣传和普及,增强交通参与者的自主认知与技能水平,做好交通信息的扶持与预警,全面提升社会公共交通安全保障水平。

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