组织部部长工作感想(通用14篇)

时间:2025-07-18 作者:书香墨

我在工作中深刻领悟到,工作心得的积累是成功的关键之一,它不仅提高了我的能力水平,也提升了工作的整体价值。如果你对工作心得的写作还有疑惑或困惑,不妨参考一下这些工作心得范文,或许会有所启发。

组织部部长工作感想(通用14篇)篇一

当我进入学生会的时候,心里并没有现在这样的感觉,毕竟现在自己已经离开了这儿,大脑中总是闪过一些很美好但又很失望的回忆,当尹老师犹豫的让我进来的时候,一切都是美好的,当我离开了这的时候,一切也都是失望了,美好的是我进入了这个组织,失望的是我没有做好这个部门的负责人,可以说是我根本不配做这个部长,我的干事只剩下一个来竞选,当尹老师一再追问我们部门为什么只有一个时,我真的很痛心,为什么别的部长就能把部门工作做好,而我却做不到,很多事情都是很值得思考的,可是我当时没有去想,而且一些事总是想不明白,想不通,当我走的时候,仔细想了想,很多事情也都想通了!其实就是两个字:心态。可以说这是我自己认为我在学生会里明白最深的东西,就是这一样没把握好,我在学生会就是一个失败者!

虽然说我是一个在学生会里的失败者,那我还是先说一下我们部门上一学年的工作。

首先,就是我们的团组织生活,我们的团组织生活除了第一次是按照原来的方式一起做的,其余的全部是自己班级申请教室自己安排时间举行,从这一学年进行的效果来看,我个人认为,改革之后,效果并不明显,团组织生活毕竟是全班同学进行交流探讨问题的一次好机会,如果只有你自己班级在那开的话,有些班级都没有想把这样的活动做好的那种干劲,因为没有比较的班级,他根本无法了解到别的班级是怎么做的,也无法和别的班级进行竞争了,再就是不利于检查,因为时间不固定的话,我们人手毕竟有限,不可能面面俱到,如果安排在一起的话,每个人就会有自己明确的分工,开展工作也会显得游刃有余。其实检查只是一种督促手段,团组织生活是为了加强同学之间的沟通,建设班级文化而举办的一次活动,这样的活动,做的好的话,真的可以把班级的精神风貌变的焕然一新,但如果做的不好的话,这就使得班级同学对这项活动感觉很厌烦,没有什么人愿意去而班级文化建设根本无从下手,久而久之,班委也就成了班级其他同学意见的发泄筒了!所以说组织部应该在班级建设方面给予各班团支部较大的支持,这样,比较利于各班开展工作一些。

第二就是推优这块,其实这块也是比较重要的,每年在这项上扯皮的最多,因为全院这么多班,每个班的情况又都不一样,这就不能保证每个班级都是公平,公正的,这就可能出现很多问题,原来也有一个评定标准,但是我觉得我们应该制定出一个更加详细准确的标准,而且要加强班级管理机制,这样,在这方面才能尽量减少问题的发生,从而营造一个更加和—谐的班级氛围!

第三,就是非常重要的团校学习了。在前两次的团校学习中,无疑,我们的活动出现了很多很多的问题,特别是在第二期的宣传工作上,我们做的无疑是失败的,甚至效果还不如第一次好,很多同学根本不知道我们这次团校学习的.举行,这就很令人思考了!准备工作的不足让我们很难对团校学员进行选择,造成了第二期的人员偏少的问题。而在这两期的学习过程中,我们出现过申请报告厅空调,表格,对学员进行适当的考勤,对学员分组,汇总等一系列问题,重要的是我们发现了问题,这毕竟是好事,为下一期的团校中不会再出现类似的错误。再就是我觉得团校的创新因素不够,不能够吸引学员的眼球,我希望以后周琪能在这方面加强一些,最后关于团校,我觉得第一期的学员还是应该以我们学生会的干事和部长们和大一的各班班委为主,特别是我们的新干事,提高他们的思想认识是需要尽快的,而我们学校大师级的老师会让他们受益匪浅的。而在第二期才应该面向普通同学,这对我们学生思想认识和素质的提高也是很有益处的。

最后就是一些小事了,像收缴团费,补办团员证等等,这些事情我希望在周琪手上能做好规划,不应该今天弄下这,明天弄下那,像我们那时候,很多都没统一起来,造成了很多不必要的麻烦,所以以后还得充分调动好干事,这些事情很多就很容易解决了!

组织部部长工作感想(通用14篇)篇二

百度最近发表了一篇名为《学生会组织部部长工作总结》的范文,感觉很有用处,希望大家能有所收获。

站在岁末,透视即将逝去的这一学期,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸过去的一幕幕,在不知不觉中充实眼睑。

组织部作为系团总支的一个核心部门,面向全院的青年团员工作。

在这一学期里,在院党总支的领导下,团总支的直接指导下,以及全院同学的监督和配合下,各项工作有序的持续展开着。

本届组织部继续立足根本,务实抓好基层服务工作,认真开展各项日常工作。

下面将分几个方面来全面的总结组织部在-上学期的工作。

一、展开主题团日活动,丰富团员文化生活为丰富团员的文化生活,展现江服文化,我院每月每个班都开展主题团日活动。

这一学期的活动主题分别为:爱国爱校,养成教育,诚信感恩。

这学期主题团日活动的顺利开展和圆满结束,是各班班主任和班干的大力支持和部员的不懈努力。

通过这几次的主题团日活动开展,让团员们有了更多的认识,也让我们增加了对这团日活动的开展的经验,完善我部的不足。

二、团费的上缴本学期顺利完成了团证注册、新生团员转入、团员资料整理(全院团员档案整理、基层共青团组织系统维护)、团费收缴等常规工作。

现我院共有团支部个,团员人数人。

在工作过程中,我们兢兢业业,得到了许多宝贵的工作经验,使我们的工作更加规范化,制度化;让我们有了一个更好的规章制度和工作流程。

三、展开优秀共青团员推荐入党工作中国共青团时党联系青年的桥梁和纽带,向党组织推荐优秀团员青年作为党组织的发展对象是共青团组织的一个基本任务,最全面的范文写作网站也是加强团的思想政治工作和健全团组织工作的重要组成部分。

在分院党总支的高度重视下,在院团总支的直接领导、指导下,组织部一直把推优工作作为工作重点来抓,在制定出了一系列的制度和措施,并取得了一定的成绩。

积极展开优秀共青团员推荐入党工作,是深入贯彻党建带团总支的政策和要求,为当充实了后备力量,实现了党团共发展的新格局。

-年上学期在团总支和各班班主任的大力支持下总共推优名,取得了良好的效果。

总体来说,通过大家的努力,我们取得了较好的成绩,通过工作不断增强组织不的凝聚力,培养和锻炼了一批新的成员,为团总支注入了一股新生力量。

但同时由于组织部经验不足、考虑不周全、督促不到位,为出现了一些失误。

在今后我们部将认真吸取和总结经验,争取做得更好。

四、深入开展干部培训与交流工作,为组织培养见识的后备力量组织部作为团总支、学生会最重要的职能部门之一,肩负着团总支、学生会的长远发展培养后备力量加强团总支学生会各部门联系的责任。

一个组织的好坏很大程度上取决于组织内部成员的综合素质,能否积极有效的完成组织交办各项工作。

经过长时间的精心准备工作,我部在月号成功展开了江西服装职业技术学院时装设计分院第七届团员培训大会。

范文在这次的培训中,向参加培训的各位学生干部传授了团员的性质,确立了学生干部要树立全心全意位同学服务的意识;明确了学生干部的职责和使命;同时让学生干部学习了共青团的创立过程和要明确学习目标。

从培训的准备工作到培训的圆满结束,我们也出现了一些问题,是由于我们的经验不足,考虑不周全等因素。

从这次的培训中我们学到了许多,充实了更多的经验,我相信在以后再次开展大会的时候一定更加的完美。

五、全力支持分院和兄弟部门工作,协助开展各类活动在这学期以来,团总支、学生会开展了各种丰富多彩的活动,虽然组织部不是主要负责部门,但是作为团总支、学生会这个大家庭来说,对于每一个活动,我们也全力支持。

在我院承办的润华奖大赛中,我部负责服装组(收集设计者的参赛服装和整理),在整个活动中我部都几级的配合我院的工作。

在我院举办的新秀杯环保时装设计大赛中,我部负责各个设计者参赛作品的整理。

在这次大赛的工作中,我部成功的完成了这项工作,并取得良好的效果。

回顾这一学期里组织部的工作,我们取得了一定的成绩,这与团委老师的正确领导分不开,也是我们部所有成员共同努力的结果。

但是,我们的工作中还存在着很大的不足。

在开展工作的同时也难免的出现了一些细节上的问题。

和工作经验缺乏导致的失误。

我们会认真总结,成功的地方,我们会继续坚持发扬;不足的地方,我们希望在下学期的工作中改善。

比如理论学习与实践活动的联系,与其他部门的沟通合作等问题。

百度总的来说,这学期,组织部还是能认真完成上级团委交给我们的任务,尽我们所能的去提升团员教育活动的素质,希望在下一学期里,我们组织部仍能坚持为团员青年服务的精神,继续在团学工作的道路上前进。

把组织部工作做的更好!时装设计分院组织部:刘根生--篇2:学生会组织部个人工作总结院学生委员会组织部干事个人工作总结时间飞逝,转眼间本学期已临近期末。

这一学期来,我在学生会组织部这个大家庭中成长着、发展着、探索着,真的是有所进步、有所收获。

回顾过去,既是为了更好地汲取经验和教训,更是为今后的工作奠定更好的基础。

这一学期组织部所做的工作,总体说来还是比较成功的。

从团勤整理到学生干部培训班的圆满成功,我们组织部的所有人,都认真积极地参与了各项工作活动,做到了内部紧密团结,互相帮助,听从学院的工作安排。

一、本学期参加的各项工作活动、本职工作组织部的本职工作更多的多功能厅五楼的会场布置工作,因本学期活动比较多,所以布置会场的次数也比较多。

经过两个学期的学习和摸索,基本掌握了布置会场的工作能力(包括:打印及粘贴标签、会场场地划分等);布置会场时干事间配合默契不断提高,思想汇报专题提高了工作效率。

但会场座位编排能力还有待提高,今后需要多加注意。、十佳团员、十佳团支部评比这也是我们部门的本职工作之一。

团员评比分数统计很考验我们工作的是否严谨、细致,因为这不仅关系参评同学的切身利益,更关系到院团委形象、组织部的工作能力问题。

本次工作,采取了按学部分组、交叉统计的方法,但评比之前没有对干事进行系统的培训工作,以至于评分时,因工作不够细致严谨、对评分细解读出现偏差,分数落差大。

后经四位部长从新认真统计才避免了出现分数错误的严重工作事件。

这一工作险情极大的考验了我们的工作能力更是给我们敲响了警钟:今后的工作一定要更加细致严谨,既然身为学生干部,就应该时刻把学生利益牢记于心。、学生干部培训班这是我们部门最重要的本职工作。

学生干部培训班主要是对学院、学部副部级以上干部进行系统的学生工作讲学。

组织部作为干训班的承办单位,主要负责座位安排、考勤、打印学员证及相应的后勤工作。

我在本次干训班(四期讲座,一期结业典礼)的工作中主要完成了引导员、考勤员的工作。

打印学员证的工作因与个人上课时间冲突,所以就没有能参加。

总体而言,虽然在第三期讲座的时候出现了开门不及时的问题,但总的来说本次干训班的工作是十分成功的。、协助参与其他部门的各项工作本学期,组织部参与配合其他部门的工作次数比较多,例如书香校园、范文写作校园十大歌手晚会等,都能够以部门严谨的工作作风和过硬的工作技能完成好,工作过程中,积极与其他部门交流合作,有力地促进了部门间的友好关系。

二、工作中不足的方面、重复性的工作过多,工作能力提高单一,干事普遍没有积极性。

譬如布置会场工作。

可以考虑与其他部门合作,多进行部门间工作的交流学习,既有利于加强部门间交流学习,更有利于我们提高不同方面的工作技能。、组织部既然是学生干部培训班的承办者,那就不应该只是工作的主动者、开班后的旁观者!我们干事辛苦完成了开班需要的各项工作,开班时只能在院办候场,等着结束后撕除标签。

既然组织部的工作章程上有负责学生干部考核一项,那我们就更加需要一同参加干训班的学习。、我们干事的工作积极性有待提高,许多工作虽然总体是好的,但却体现出了不够细致、不够严谨,例如在布置会场时,不注意三区对齐;团员评比工作时的统分失误。、因为缺乏足够的部门归宿感,包括我自己在内普遍存在着为了工作而工作的思想。

(因学期前半段个人存在轻度的焦虑症,工作目的十分不明确;学期后半段经心理健康咨询中心老师分享交流了,工作目的开始变得明确,即为了提高个人的工作能力,为今后的就业奠定一定的素养和基础。)、与其他部门关系还不够和谐,突出表现在十大歌手会场布置工作中,当时我们干事的抵触和不满情绪很严重。

个人认为院会部门较多,各部门间除了工作时有互动外,其它时间缺乏足够的交流互动,因此不可避免的出现了这类问题。

三、今后个人工作的改进方面、要对自己严格要求,严谨、细致,同时注意提高自己的工作效率;、增强时间观念,出来好工作与学习的关系,时刻牢记学习第一的重要性;、对于掌握的工作技能,要精益求精;未掌握的工作技能,要多学习,培养超前的眼光;、加深部门同事间的友谊,养团队精神;满怀豪情,以自信积极的态度面对每一项工作。

对过去的总结是为了以后更好的发展,我相信在大家的共同下,组织部的明天会更加辉煌!篇3:学生会组织部工作总结机械与电气技术系团总支学生会组织部-学年下半学期工作总结机械与电气技术系年月日团总支学生会组织部团总支学生会组织部-学年下半学期工作总结随着本学年即将结束,团总支学生会本学年下半学期的各项工作及活动也将暂时告一段落。

回首即将逝去的这一学期,工作中的点点滴滴,和队友们努力的一幕幕场景就浮现在眼前。

组织部作为系团总支学生会的一个重要部门,负责全系的青年团员工作。

在这一学期里,在系团总支的指导下,各项工作有序的持续展开着。

组织部继续本着团总支学生会以服务同学为根本,认真开展各项日常工作。

下面将分几个方面来全面的总结组织部在-学年上半学年的工作。

一、展开主题墙报评比活动,丰富学生文化生活为丰富同学们的课余生活生活,展现校园文化,我系每月在每个班都开展主题墙报评比活动。

这一学期的活动主题分别为:月喜迎人大,月光盘行动,月感恩父母,月中国梦〃党在我心中。

这学期主题墙报评比活动的顺利开展和圆满结束,是各团支部辅导员和班干部的大力支持和组织部部长与成员的不懈(转载于:。

组织部部长工作感想(通用14篇)篇三

作为组织部新一任部长,我感到很荣幸同时也感受到了压力。

因为我原先所在的部门是办公室而并非现在的组织部,所以我对组织部的工作并不十分了解。记得换届之后不久,我就迎来了自己的第一份工作即20xx我校共青团基层组织数据采集工作。由于上一任部长也未做过相关工作,所以刚开始的时候我们都不知该从何下手。只知道它是要求我们用一个新的系统来采集全院团员的基本信息而已,并且当时我们是处于紧张的期末备考阶段,但是对于这份工作我们都毫无怨言。通过这一次的工作让我对组织部的工作对学生干部有了更深刻的了解。

其实组织部的工作和办公室也有很多相同之处,它同样要求有足够的耐心和细心。这两个心对于任何工作来说都是必须的,尤其是象办公室和组织部这样的对内部门,对“二心”的要求就更高了。有的人说组织部的工作是枯燥无聊甚至无意义的。可我却不这么认为,我觉得任何一个部门都有它的意义它的不可替代之处,也肯定有它工作的.有趣方面,这得看你自己怎么看他。我向来不是个喜欢热闹的人,相信这份工作也许肯定最合我意。上任之初,新一届的团委副书记肖婉婷学姐就和我就组织部未来发展问题进行了讨论。我们都认为就是因为自己是新手所以更要付出努力并加以心思,只有这样才不会辜负肩上的这份担子。

在和上一任部长一起做我校共青团基层组织数据采集工作时,从她身上我学到的细心细心再细心以及做事一定要三思而行。我想这就是她在组织部呆了两年所锻炼出来的。上一任部长给了我很多他们平时工作的材料,从中我了解到了,作为组织部的一员我们需要提高的地方还有很多,包括写作能力包括办公技能等。

在新的一年里,我不承诺说我要做的怎样怎样,我想最好的承诺就是践行就是好好做尽自己最大的努力去做好这份工作。

组织部部长工作感想(通用14篇)篇四

担任副部长的过程中,我学到了不少东西,得到了许多锻炼,我明白了,“副部长”对于我来说并不意味着我的地位比新进来的干事更高,我的权力更大,而仅仅意味着我身上所肩负的责任更重更艰巨,我所应该承担的更多更厚重。在工作中我不仅仅要告诉新的干事如何做事,如何处理一些突发状况,在生活中,我更要以一个大姐姐的身份教给他们如何做人,关心他们的学习和生活。当他们有了矛盾,我需要学会如何居中调停,协调好各个干事的关系。当他们有了毛病我既要委婉指出他们的缺点帮助他们改正,也要注意表达的方法,以免伤害了他们的自尊。在这个过程中,我深深明白了我的责任,锻炼了我的沟通能力。在现在的社会中如何有效的与人沟通,并使人感觉到温暖是一个人所应具备的社会技能,我相信,在组织部的一年所锻炼的会是我在以后的生命路程中深深受益。

在部门的例会中,我试图营造一种温暖和谐的气氛,并不摆出一副高高在上的架子。我认为以一种平等的姿态来和大家相处,能更大程度上提高部门的凝聚力和团结。既然身为组织部的'副部长,我也时常思考如何使组织部更加繁荣。

同时,适当的休息娱乐也不可少,劳逸结合,做事效率才高,我仍记得我们部门组织去粼湖野炊,大家其乐融融,天白水蓝,大家于此既放松心情,又极大调动了工作的热情。我还记得大家在外面聚餐,水酒微醺,大家在席上既开开玩笑又讨论讨论工作,在不知不觉中又定下新的工作计划。水无定势,大道无形,我认为在这种轻松的氛围中做好组织部的工作也能极大的提高大家的工作效率。

在这个工作交接之际,我虽然可能不会再呆在组织部,但是尽然曾经身为组织部的一份子。我衷心的希望组织部能在以后走得越来越好。也希望组织部里面的干事能够继续齐心协力做好组织部的每一项工作,将组织部发扬光大。

组织部部长工作感想(通用14篇)篇五

时光飞逝担任团总支组织部部长已经一个学期了,在职期间我的综合个人能力得到了飞跃,在此期间,将一些人生的大道理融合到了实践中,使自己真正明白些“道理”的真谛。

一:实践与知识想结合正所谓“行万里路,看万卷书”,实践与学习相结合才能使自己又快又好的提高,在当上学生干部后就有这种感觉,做学生干部可以使自己上课所学到的知识与其他书本所学的知识运用到实践中。这样使我牢牢的掌握和运用了知识。

二:自身不足。

1、工作上有很多的失误和不足,主要是自己主观上存在的一些认识不足和工作上经验的经验不足而引发的问题,2、虽然对各系团总支管理力度很大,但对各基层支部的指导力度还有所欠缺。

3、团委的日常团务工作抓得较好,注重务实精神,但在对外宣传,工作力度不够。

4、因为自身理论水平问题,对广大青年团员的思想教育工作欠缺。三:本学期主要开展了,注册团员证、转接团关系、补办团员证、发展团员、“建国九十周年”主题系列活动。

1、在注册团员证、转接团关系、补办团员证、发展团员这类工作中,我同部员一起参与,办事效率高、完成速度快,工作较为缜密,未出现较大工作失误,但在细节部分不够详尽,今后应更为尽善尽美。

2、"建国九十周年"系列活动中,我带我们部开展了征文比赛、展板评比等活动,对比赛作品进行了严格认真的评选,做到了结果的公平公正,保证了活动质量。

四、除以上几点,我们还对其他学生组织部门开展、举办的各项活。

动予以协助和支持,加强了校园学生组织的团结,增进了彼此联系。

同时,在工作中。通过我与其他老师、部长的观察和安排,对组织部的干事们进行分工和锻炼,考察了他们的个人人品素质及工作能力,在实践中锻炼他们、提高他们,希望将他们培养成为学校的有用人才,更好的服务学校,呈现良好的学生风貌。

本学期即将结束,在这结束之际,我会好好进行自我总结经验和反思教训,将工作中反映出的问题即使处理,防止遗留到下个学期,对今后工作继续带来影响。对于成功之处,我将在下学期继续实践和发展,实现进一步的飞越。

组织部部长工作感想(通用14篇)篇六

根据本届委员会的要求,在经管五团的党支部的正确领导下,我努力适应组织部门工作,较好地完成了各项工作任务。现将本人20xx年下半年个人工作的基本情况、当前存在的突出问题、个人工作体会和未来展望汇报如下:

(1)参加团总支组织委员大会,开展团支部相关事务工作

吸收新团员,发动非团员向团组织靠拢,落实团档,团籍,团员证的上交情况。并组织办理团员证的相关程序。积极配合校团委工作,收缴12级团费,并在级费和团费让同学们有所误解的情况下,及时的向同学们解释清楚,从而顺利开展了工作。

(2)加强团员队伍建设,发挥团员的榜样性和示范性。抓好团队伍的建设,发挥团员的榜样性和示范性,是团员队伍建设的重要工作,也是学校德育工作的重要方面。加强团组织建设,发挥团员的榜样性和示范性,一直是团队工作的重点。为此,我们响应学校的号召,积极组织08级新生团员观看团总支篮球赛为男女队友加油,校职业形象大赛为入围的小旦师姐加油助威,以及开展班级团员特色团日活动,参与和总结,并发动广大团员一起加入和开展,在团员们提高实践党团建设水平的同时,增进了同学们之间的友谊,取得了良好的成效,并作为评委参加了系里特色团日活动的评比活动,12级都取得良好的名次。

召开团总支组织委员会议。按照校团委要求,派发支部工作手册,安排各支部组织委员的相关工作及支部工作手册的具体填写规则,包括班级活动纪实,班委会会议记录,团员组织生活,团内奖惩情况,团员团费收缴情况,以及推荐优秀团员入党的基本情况的填写等。此外,还特别提醒各组织委员注重团员对支部意见和建议的反馈,使支部更健康全面的发展。

参加10、11级推优为入党重点发展对象的党内外群众意见座谈会于20xx年12月4日和15日,分别参加团总支06,07级关于入党积极分子推优为重点发展对象征求党内外群众意见的党支部会议,学习入党的相关程序及组织步骤,并做好了大会的会议记录,上交于副书记处。

(5)出席参加经管五团11级通表大会,讨论同志入党问题

学习通表大会流程,及进行规则,包括正式党员、预备党员的讨论意见,入党申请人的入党志愿书的宣读,支部讨论意见,群众意见,党员和群众的表决,以及党支部大会通过的决议和被审批人的个人感受等做好相关的支部讨论意见的会议记录。

(1)工作范围较孝涉及面较窄、有些事情把重心在12级而没有关注到整个年级的发展情况。

(2)由于对工作的相关程序不了解,花费了大量时间去询问学习,工作效率不够高。

与团总支里其他部门在工作中的合作与交流不够,协调能力不够强。

在不断的经历和总结中积累工作经验,提高工作水平,扬长避短,发奋工作,力求把工作做的更好,为经管五团的光辉未来贡献自己的一份力。

组织部部长工作感想(通用14篇)篇七

一、九月份工作安排。

1、迎新。

新生接待工作的重要性不言而喻,这也是展现我们学院乃至学校风采的时刻。

首先,在迎新前要对工作做好充分的部署,明确我部以及其他相关部门负责的工作。其次,在迎新工作中要保持商学院团委学生会的良好形象,同时也可以为干事招新做一定宣传。

2、干事招新。

争取让新生同学对组织部有个正确的了解。预计招聘干事15名,具体情况根据届时20xx级新生人数而定。

二、十月份工作安排。

1、团费的收交。

在新学年开始之初,待新生入学之后将根据校团委具体安排开展本学年团费收交、团员统计工作。在该工作开展中务必做到准确,细心,与各班支书现场核对好团费,有问题现场及时指出。

在团费收交工作开展中,将对政治面貌调查及入团时间调查两项工作进行开展,调查完毕后将绘制电子表格存档,为今后推优以及发展预备党员工作做好准备。

2、新生支书及组织委员大会。

由于新生支书之前无任何工作经验,我部在这次会议上会对支书以及组织委。

员的职责作出详细介绍。并让我部成员一一做自我介绍,与各团支部支书及组织委员互相认识,方便以后工作配合。

4、入党申请书的收交。

入党申请书将不定时收取,各班负责人首先对入党申请书进行检查,不合格的。

入党申请书退回申请人处并说明问题。合格的申请书将在每周例会时进行汇总,并于月底将本月申请书的申请人,申请日期等信息进行登记汇总,为推优工作做好准备。

3、团日活动。

(1)安排干事认真做好团日活动的检查、督促工作。

(2)每月初组织团支书召开例会,总结上月工作,安排本月工作。将本月要开展的活动的相关要求说明,并提供活动形式作为参考。

(3)活动主题:每月按学校提供的主题举办。

(4)安排干事考评各班团日活动。

4、三会一课表。

安排干事在每月5日前通知团支书领取三会一课表两份,把每月组织召开团支部三会的内容填上,15日前上交此表两份,再拿给领导签字盖章,再安排干事把一份交给大院,一份自己部门留底。

三、大二,大三推优工作。

由于推优工作复杂而严肃,所以在该项工作开展之前仍然会给各团支部支书。

召开会议,确保该项工作顺利完成。此次主要以副部为主体,由副部带领干事完成。

(二)下半学年工作安排。

一、三月份工作安排。

1、歌唱团歌比赛:大一每个班进行团歌比赛。

2、收取五四评优资料,根据比例进行选举投票。

3、团日活动安排。

4、入党申请书的收交。

二、四月份工作安排。

1、推优工作。

此次推优大二、大三共两个年级统一进行。在推优工作开始之前仍然会召开支书大会对推优工作做分配,要引起支书的足够重视。

三、五月份工作安排。

1、五四评优。

(1)评选项目:优秀团干、优秀团员、优秀青年志愿者标兵、优秀献血工作者、优秀团支部。

(2)进行颁奖。

(3)部长职能。

3、制定部门的工作方法,培养组织部成员的能力;

4、为部门团队提供活动规划和提供咨询;

5、组织好每一次活动,提升每们组织部成员的组织能力,树立良好的.组织部形象。

以上是我对这个学年度做的一个简单的工作计划。这份计划还有很多不足之处,在以后的工作中根据学院的工作需要和安排,还将有针对性的补充。同时这个计划也是十分简略的,不能很好的阐述各项工作的具体安排,所以这个学年的工作中,我将以这个计划为蓝本做出更为详细的工作计划。相信自己能带领交信学院团委组织部在新学年中做的更加出色,成为交信学院分团委学生会的优秀部门。

xx学院团总支组织部干事xx。

组织部部长工作感想(通用14篇)篇八

总结是对以往工作的评价,必须坚持实事求是的原则,这样才能有益于现在,有益于将来。今天本站小编给大家为您整理了组织部部长的工作总结,希望对大家有所帮助。

20xx年悄然来临,组织部本学期的工作也顺利落幕。在院团委老师的领导下,本届组织部连续破足根本,求实抓好基层服务工作,认真发展各项日常工作,并在探索共青团工作新方法、新思路的道路上,迈出了动摇的一步。咱们本着“为宽大团员青年服务”的宗旨,所有从实际出发,始终吸取听取广大团员青年的见解,及时调解工作方式。下面将分五个方面来全面的介绍组织部在xx年――xx学年上半期的工作。

一、完美组织机构。

历史学院团委组织部是本学年刚成立的一个部室,是在团学工作的事实需要中应运而生的部门。为了更好的服务于全体团学工作,首先必须完善部门自身的组织机构。本学期,在当真分析了部门工作量的基础上,我们组织部形成了一名部长、两名副部长、四名委员的配置。并结合需要,制定了较为齐备的历史学院团委学生会组织部章程,为全学期工作的顺利进行打下了良好的基本。同时,部门成员之间,多次进行交流,尤其器重对07级委员的工作技能的培养,使他们尽快地融入团委学生会的大家庭中。

二、引导监视、鼓励提高。

新学期伊始,我们组织部就首先制定了历史学院学生评优评先细则,历史学院团员推优细则等,以明白各种评优评先的具体标准,鼓励广大团员积极的履行自身任务。此外,我们还加强同各年级团支部的监督和勾引,制定了详细的年级团支部档案,并且对各年级的同窗的政治面貌进行统计,制成详细的团员资料汇编,清楚了我们团委组织部服务对象的特点。

三、开展主题团日活动,丰富团员文化生活。

本学年,在团委老师的指导帮助下,我们制定了“青春之歌主题团日活动”迄今为止,共举办了三期,辨别为“青春与空想征文活动”,“青春之歌走进河南省博物院活动”,“青春之歌走进中原区康乐养老院”。制定活动内容时,团委各部室之间进行广泛的探讨,剖析活动的可行性和预期成果;活动中联合我们院系的自身特点,以丰富多样的形式来调动广大团员的参与踊跃性,并有针对性的进行统一的引诱和组织,以使同学真正懂得活动的内涵;活动结束后,我们部门就会进行认真的总结,从部长到副部再到委员,都就自己在活动中的表现进行自我评估,部门成员之间也彼此取长补短。为今后的工作积累教训。

四、加强对干军步队的培训和监督。

新一届团委学生会成破当前,接受了大批的07级新生,这为我们的团学工作注入了新颖的血液,然而众多新成员的加入,使我们面临着艰难的领导义务;同时,众多重要团学干部也须要尽快适应角色。为此,我们举行了多少期团学干部培训班,邀请从事团学工作多年的资深老师有针对性的为咱们讲授团学工作的要点,并播放相干的视频材料,收到了良好的后果。为了真正起到组织的监督作用,我们为每位学生干部制定了干部测评表,主要从年度目标制订、年度自我测评、团委老师测评、学校测评等方面,援助学生干部全面的理解本身特色,先进工作才能。同时,为了考试上学期的工作,我们还针对07学年下半年进行了测评,辅助大家总结从前半年的教训跟收获。

五、组织党课。

中国共产党是中华民族的先锋队,她肩负着中华民族繁荣振兴的艰巨任务。我们中国共青团组织则肩负着向宏大的党组织输送新鲜血液的共荣任务。吸收党课教导,聆听组织教诲,这是我们团员青年向党组织部集合的必经之路。在今年十一月下旬到十二月间,我们进行了为期一个月的党课培训。我们组织负责了党课的组织与现场的服务工作,并在活动中增强了部门的工作能力,培养了委员的工作意识,增强了部门的凝聚力。

此外,最为历史学院团委学生会的一个部分,我们组织部也踊跃参加了团委学生会的各项大型活动:在迎新晚会工作中,从事舞台组的工作;在院活动会中,从事了径赛组裁判的工作;在“中华魂,民族根,厚重河南大型图片展”中,三名委员担当讲解员工作,其余人员参加后勤服务。这些工作从各个方面考验了我们组织部的工作才干和部门的团结配合精神,为我们局部的发展跟成熟供应了锻炼条件。

回忆这一学期里组织部的工作,我们取得了一定的成绩,这与团委老师的正确领导分不开,也是我们部所有成员奇特努力的结果。然而,我们的工作中还存在着很大的不足。在发展工作的同时也不免的浮现了一些细节上的问题。和工作经验缺乏导致的失误。我们会认真总结,成功的地方,我们会持续坚持施展不足的处所,我们欲望在下学期的工作中改进,比喻实际学习与实际活动的联系,与其余部门的沟通合作等问题。总的来说,这学期,组织部还是能认实在现上级团委老师交给我们的任务,尽我们所能的去提升团员教导活动的素质,渴望在下一学期里,我们组织部仍能保持“为团员青年服务”的精力,继续在团学工作的途径上前进。

着火热的心为我院学生服务。一个学期即将结束,新的学期不久之后会来临。在这半年里,我部独立自主地开展或协助院团学委开展了招新、新老团员资料的登记注册、团证更换、团费收缴以及团、党校等活动。另外,我部协助学生会其它部门开展了“k歌大赛”以及元旦晚会等活动。

为了下学期我组织部工作更加完善,我部特对上学期工作作如下总结:

过去半年开展的工作活动。

一、招收新干事。

20xx年10月份新生。

军训。

返校后,我组织部在小树林开展了新干事的招聘活动。其间有40多名大一学生报名我部,是所有部门当中报名人数最多的。其后,负责我部的主席及其副部长对报名人员进行了面试,经过考核确定了部门新一届的成员并召开了新成员的第一次会议。

二、院新生团员资料的登记。

20xx年10月上旬,我部接到院团委“关于新生团员的资料登记通知”后,迅速的组织成员召开了会议分配了工作任务,并及时的与我院各班级团支书取得了联系。在短时间内完成了新生团员的资料登记与整理工作。此后,我部抱着对工作认真负责的态度对大一新生团员的资料逐一进行了核对,最后以电子档案的形式提前将新生团员资料上交给了老师。

三、团费的收缴。

完成团员资料的登记后,我部立即开展了团费的收缴工作。组织召开团支书会议,在会上我部将团费收缴的具体事宜通知给了各班团支书,在规定的期间内各班团支书通过银行把收集的团费打进了专门设立的帐户中按时完成了团费收缴工作。我们通过用银行方式收缴团费,避免了收到假币、现金数目出错、现金被盗等特别情况的发生。

四、团组织生活会议(以下简称“团会”)。

为了加强各班团员的凝聚力向心力,培养团员的政治素养、爱国情操等。我部积极与各班团支部联系,要求他们每月召开团会。例如:11月份我部通知各班召开关于“一·二九运动”主题团会。要求各班团支部围绕“一·二九运动”通过各种形式开展团会活动。团会后各班团员深入的了解了“一·二九运动”的情况及性质,培养了他们“爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学”的伟大情操。

五、团证的更换。

通过一段时间的工作我部发现有些团员的团员证丢失,12月份我部对各班丢失团员证的团员进行了统一的登记。之后,我部召开了两次团支书会议,完成了对从新补办的团员证的填写、核实、以及盖章注册工作。并在会上强调了作为团员保管好团员证的重要性,最后发放了团员证。

六、团员政治理论学习培训班(团校)。

11月6日,我院在大学生活动中心召开了第六期团员政治理论学习班,开班之前我部独立清理了大学生活动中心,并排好了座位。在学习班上课期间,我部成员担任各学习小组的组长,组织各小组开展团校讨论会并维持理论学习班的课堂纪律;并要求小组长课后组织小组成员对课堂内容进行讨论,让他们更好地吸收了团课的精神。政治理论学习班结业考试,我部部长及老干事担任监考员。考试结束后,又对考生成绩进行登记,分发合格考生的结业证及优秀学员荣誉证书。

七、党校。

我部不仅认真的完成了本部的工作,还出色的协助老师完成了我院党校结业工作:登记、填写、核对党校学员的资料及党校考试成绩并到校党委领取结业证书核实盖章。

八、元旦晚会。

12月26日,我部承担了元旦晚会现场布置中的绝大部分工作——舞台布只置及现场装扮工作。我部全体成员从早上八点一直工作到晚上六点,除了中午十几分钟的吃饭时间外我部成员都在竭心竭力的布置着舞台。为元旦晚会的成功举行奠定了基础。

发扬优点改进不足。

一、发扬优点。

在这半年里,我部表现出来了团结精神,积极工作、不怕苦不怕累的良好态度和工作中部断创新的精神。

按时的完成了院党、团委老师安排的工作任务。在团员登记、注册等工作中体现出的高度工作热情以及仔细认真的工作态度。团费收缴第一次采用了银行缴费的方式,体现出了我们在工作中的创新和避免了出现“假币”“乱帐”等问题,提高了工作效率。在“元旦晚会”中表现出的团结和吃苦耐劳,体现了我部干事积极进取,努力奋斗的精神状态。

二、改进不足。

尽管在工作体现出了很多好的方面,但同样也发现了一些不足的地方。由于新干事对活动的精神理解不透、工作的不熟悉和某些工作环节的疏忽,造成了一些偏失。

20xx年上半年。

工作计划。

1、开学后,及时召开组织部第一次会议,总结上学期存在的过失,并要求成员吸取教训再接再厉,将新学期工作得更好!

2、继续要求各班团织部书记每月开展一次团组织生活会议。

3、继续协助院党、团委老师开展有关团校、党校等的工作。

4、鼓励组织部干事参加院学生会五-一大竟选。

旧的一年即将过去,新的一年快要到来。为了更好地发挥我们的作用,我部将在今后的工作中继续发扬我们的优点,吸取教训,发现不足即时更改。从而使我们更好的为全院学生服务。

自从20xx年9月份接手组织部以来,在保持上一届组织部成员热情、积极、乐于奉献、高度负责的基础上,我们这一届大胆创新,不断尝试能够促进学生会发展的新活动,力争使组织部在学生会中起到协调各部门关系的纽带作用。

在半年的时间里,组织部认真听从团总支的指挥,积极与其他各部门配合,大胆发挥本部门的积极能动性。这学期主要是负责我系内部工作,促使学生会各项活动达到稳定的状态。

为了更好的加强学生会的组织制度,增加学生会的凝聚力,20xx年9月份,组织部纳新面试工作开始,在主席团与其他各部门的配合下,首次面试招到25名成员,经过一个月的审核,最后确定15名正式成员,他们的到来给组织部注入了新的血液和活力。

为了促进成员与成员,成员与干部之间的交流,充实成员的生活,给成员提供展现自我的平台。由于我们干部在新校区,而新成员在旧校区,难免造成会议不定期举行.基本定在每周三下午3点开会。由于地区问题,所以并不是每周都开会,但是为了让部门成员相互认识,有机会见面,沟通部门刚纳入新成员时就进行一次聚餐,让部员间相互认识便于以后工作.20xx年9月份,组织部和学生会其他部门,组织了我系“国庆游园”活动,我们部门以“小李飞镖”活动取得了良好的成绩,同月,还举办了新老生交流会,让新来的学弟学妹有什么在学习生活上还不懂的问题能够有机会请教学长学姐们。10月,我系用了一个月的时间筹备了“宿舍风采大赛”,此次活动有好有坏,毕竟花了一个月时间筹备,总体还是令人满意的。11月,我们系以志愿者的身份与湖内村联合举办了一场文艺会演出,12月,我们系再次以志愿者的身份参加的晋江恳亲志愿服务活动,组织部的3位成员被安排志愿者并积极的参与了活动的工作,最终顺利的完成了任务。经过将近半年的努力,我们团总支·学生会取得了一定的成绩,但是也看到了不足的地方,主要表现在:

1、组织动员力度不大,导致每次活动参加的人员多为学生会内部成员;。

2、没有及时想好。

应急预案。

出现意外不能及时处理。

最后希望下学期组织部能更好的为我系团总支·学生会的发展贡献自己的力量。我相信,只要组织部坚定步伐,跟着我系团总支·学生会的方向一起努力,一起前进,积极与其他部门沟通协调,在工作中及时总结经验教训,一定会给我系团总支·学生会带来更多的生机与活力!

组织部部长工作感想(通用14篇)篇九

同志们:

这次全县工会工作大会,主要是总结工作,研究部署今年的工会工作。刚才,春波同志代表县总工会作了一个很好的工作报告,对过去一年的工作进行了认真的总结,对于今年的工作进行了谋划与安排,我表示完全赞同,希望大家认真抓好落实。

刚刚过去的一年,我县跟全国的形势一样,遇到的困难和挑战比预料的要多,而取得的成绩却比预料的要好。全县整体经济下行,压力很大,但是,全县人民在县委县政府的正确领导下,克难奋进,开拓创新,取得了一个又一个的骄人成绩。全县工会工作更是锦上添花,创建“全省先进县级工会”取得成功,在全市工会工作目标管理考核中被评为“红旗单位”,这些成绩的取得,凝聚着各级工会组织和广大工会干部的心血和智慧。借此机会,我代表县委向全县广大职工和各级工会的同志们,表示衷心的感谢!

今年是实施“十三”规划的开局之年,更是认真贯彻落实中央、省委关于加强群团工作实施意见的关键之年,做好今年的各项工作,任务艰巨,意义重大。下面,我就进一步做好全县工会工作,提四点希望和要求:

一、加强理论武装,坚定正确的政治方向。各级工会组织要把学习贯彻落实党的xx届五中全会和系列讲话精神作为重要的政治任务,通过学深悟透来武装头脑,指导实践,推进工作,在全县工会系统保持锐意进取的勇气,敢为人先的锐气,蓬勃向上的朝气。要认真学习领会系列重要讲话精神,以全党开展“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”活动为契机,坚持把思想理论武装放在首位,坚持领导干部带头学,广大职工跟着学,不断提升干部职工理论水平,坚定党对工会工作领导地位的不动摇。切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,在思想上政治上行动上始终与同志为的党中央保持高度一致,切实承担起引导职工群众听党话,跟党走的政治责任。要进一步学习贯彻落实中央和省委党的群团工作会议精神,准确把握新形势下工会工作坚持的方向道路,肩负的职责使命和面临的机遇与挑战,以增强“三型”、去“四化”为主攻方向,坚持问题导向,强化责任担当,大胆开拓创新,把工会组织建设得更加充满活力、更加坚强有力。要抓住中央《意见》、省委《实施意见》的贯彻落实,积极争取各级党政赋予工会更多的资源与手段,进一步优化工会工作环境。

二、围绕全县工作大局,准确定位工会工作。在新的一年里,县委县政府按照“拼搏创新业,建设新澧州”的总体思路,确立了“突出一个地位,坚持三条路径,着力五大攻坚”的工作任务。各级工会作为党和政府联系广大职工的群众组织,在围绕中心、服务大局、推动经济社会发展中,肩负着重要使命,发挥着特殊作用。各级工会组织和广大工会干部,要自觉把思想统一到县委县政府的中心工作上来,把工作摆布到全县“拼搏创新业,建设新澧州”的大局中去。要发挥好广大职工的经济建设主力军作用。各级工会组织肩负着团结、教育、带领广大职工投身经济建设的重任,一定要把广大职工的积极性、创造性发挥好、保护好。加强对广大职工的教育培训,提高业务技能、竞争能力和干事创业水平;带领广大职工深入开展劳动竞赛、技术革新、技术发明创造等各类活动,真正使其成为经济建设的中坚力量。大力推广资兴市实施“一户一产业工人”培养工程的成功经验,加强政策引导,整合培训资源,加大资金投入,帮助农民工学习技术技能,实现就业创业,达到“培养一人、就业一人、致富一家、带动一方”的目标。各级工会要深度参与、积极作为,充分发挥工会组织的独特优势和作用。要做好思想政治工作,让广大职工识大体、顾大局,在党的领导下创业发展、健康成长。

三、突出创新精神,加强工会自身建设。要适应新形势发展的需要,以“创新”精神为引领,大力加强工会自身建设,完善管理体制和运行机制,改进工作方式方法,增强内部活力,提高工作效率。改革创新要“伤筋动骨”,注重开放办会,注重突出职工主体地位,注重精准服务、精细管理,从严治会、防控风险。要遵循党的群众路线,把密切联系群众作为根本的工作作风,推行干部直接联系基层群众制度,注重从“去机关化、行政化、贵族化、娱乐化”,有效增强基层工会活力和发挥基层工会作用等出发,来谋划、考虑推进工会组织的改革创新。按照把各级工会组织打造成“忠诚工会、亲民工会、创新工会、活力工会、勤廉工会”的总体要求,在工作评价上建立“职工满意度为导向”的工作评价机制;把工会维权工作纳入党委和政府主导的维护群众权益机制,密切关注经济结构调整、化解产能过剩,依法保障职工群众的合法权益;要紧盯群众所急、党政所需、工会所能的领域,重点帮助职工群众解决生活中最关心、最直接、最现实的利益问题和最困难、最操心、最忧虑的实际问题,把注意力更多向普通职工、困难职工聚集,为他们排忧解难,成为他们最坚强的后盾。

四、强化党的领导,开创工会工作新局面。要认真贯彻落实党中央、湖南省委关于加强群团组织工作会议精神要求,进一步强化党对工会工作的领导。要结合我县区划和干部调整的实际,认真落实县委组织部下发的《关于加强基层工会组织建设和工会干部管理的实施办法》(澧组通(20xx)1号),选好配强各级工会领导班子,真正把那些政治坚定、敢于为职工说话办事的优秀干部充实到工会领导岗位上来。要按照党管干部的原则,把工会干部的管理纳入党委的统一规划,重视对工会干部的培养、使用和交流。各级政府要大力支持工会工作,加强同工会组织的联系,广泛听取工会的意见和建议。特别在研究涉及企业改革、职工利益的问题时,注意充分听取工会的意见和反映。各级工会组织要在党委的统一领导下,紧紧围绕全县经济社会发展的大局,尽职尽责地做好工作,以作为求得地位、靠工作赢得支持。

同志们,新的一年已经开始,各级工会组织和工会干部,要在县委的正确领导下,团结动员全县广大职工,坚定信心,同心同德,开拓进取,求实创新,奋力谱写“拼搏创新业,建设新澧州”的新篇章,为实现“十三五”良好开局贡献我们工会组织的力量。

组织部部长工作感想(通用14篇)篇十

时光荏苒,不知不觉之中,我从事组织部工作已经快一个学期了。在这个学期里,组织部在所有成员的共同努力下,逐渐从青涩走向了成熟,从最初的懵懵懂懂塑造了新的起点。工作繁复却略显轻松,所有成员的激情为组织部活动的正常展开注入了新的活力。结合组织部的工作特点,下面是我对组织部在这一个学期中的工作小结:

新的学年新的开始,为一个部门挑选适合部门正常发展的大一新生则显得尤为重要。九月中旬,组织部结合各部门委员多方面的意见,从有意愿进入组织部工作的大一新生中,挑选出了其中比较不错的8名同学。为部门注入了新鲜血液,为建设充满无限激情和活力又和谐系部而奋斗,也为学生会贡献力量。

此次经验交流会是由电力工程系学生会在院系领导的支持下,共同策划筹备的一个针对我系所有大一新生当前学习和生活状态不明确的一个互动交流会。会上我们邀请了09级各尖子生为新生释疑解惑,提供各类学习方法技巧和大学生活该如何充实的度过。为大一新生指明了前进的方向。

电力工程系第二届演讲比赛,给广大同学一个展示自我,挑战自我的舞台,以此锻炼我系大学生的综合素质,丰富大学课余生活的同时,也为我系选拔了优秀的演讲人才。组织部协助学习部从初赛到决赛一直走到最后,比赛圆满落幕。

男篮比赛是我系重要的一项活动,观众的到位情况在一定程度上也影响这比赛的结果,组织部发动了一切可宣传的办法,组织了我系学生的观看。尽管比赛结果不是很理想,但我们从没在观众气势上输过任何系。

为迎接省对全国文明单位验收,学生会积极主动出动学生会干事力量,带领同学积极打扫卫生,积极发扬不怕脏不怕苦的精神。

以上是组织部该学期以来所做的活动小结,一路走来,其间的确碰到了许多困难,但工作忙碌,激情仍在。这些工作,让我们所有组织部成员学到了很多,也更加明确了今后发展的方向。尽管其中也存在着诸多不足之处,不过我们坚信,只要我们认真地走好每一小步,终会迎来组织部部门工作的进一步提升。

最后,我谨代表全体组织部成员,向所有学工委员表达我们最真挚的感谢,谢谢你们!

组织部部长工作感想(通用14篇)篇十一

刚刚进入社团联合会,我的心中无比的高兴,因为不仅能认识到更多志同道合的朋友,而且还能吧自己的想法付诸实践。对未来半学期的工作内容,我部有如下计划:

1、活动评估:负责对社联所展开的所有已经完成的活动进行评估,这主要是监督部完成,此外还有活动是否达到预期效果,活动前期筹备是否完善,是否满足活动开展要求。通过让各个申请活动的社团负责人递交上来的互动申请表以及活动计划来检查活动流程安排是否合理,活动中各种工作能否正常进行,在适当的`地方给予帮助,提出改善方案,避免其发生类似的问题,通过活动总结,形成完善的模板。

2、各社团申报活动审核:对全院申请开展的活动进行审核。内容包括该社团所开展的活动是否符合其社团宗旨,所制定的活动计划是否有可实施性,并针对计划提出改善一件,批复是否同意其开展活动,请求老师批阅必须及时,防止耽误社团活动的正常举行。

拉近距离的有效办法就是沟通,而沟通的有效途径则是举办活动,以下则是我部得活动计划:

2、活动时间:没学期的开学第二月中旬和三月末,共两次。

3、活动成员:各社团各系乃至各院。

最后,希望组织部在以后能为社联做出出色的贡献,也希望社联能日益强大起来。

组织部部长工作感想(通用14篇)篇十二

做好农村社会稳定工作,是为经济建设创造安定环境,构建农村和谐社会的必然要求。下面就如何发挥基层党委在维护农村社会稳定中的作用,谈谈个人的一点看法。

一、当前造成农村社会不稳定的因素的主要方面。

1、土地问题。

在当前的市场经济条件下,土地问题作为影响农村社会稳定的因素有了新的表现形式,这就是“征地补偿”。随着道路建设的发展和工业开发、小城镇建设的推进,建设性项目征地范围逐渐扩大,但由于不同期项目的补偿政策不统一,就容易引起农民的不满情绪。征地补偿问题牵扯到农民的切身利益,农民在这个问题上是空前团结的,在形式上往往表现为集体上访或越级上访,如果处理不妥,将可能会激化为群体性事件。从我镇信访形势来看,反映土地方面问题的占相当一部分。村干部在这个问题上基本上没有发言权,因为群众认为他们是政府代表,替政府讲话,因此对他们不信任,有发言权的往往是村中真正德高望重的人。我们在处理涉及征地事件时,一定要千万谨慎。

2、农村村务公开问题。

农村村务公开、财务公开是农民实行民主管理民主监督的一项重要举措,大多数农民对于这项关系自身利益的事情相当关心。但是,在有些村组,村干部却对这项工作并不热心,所以造成村务尤其是财务的公开不规范、不彻底,甚至是流于形式,引发群众上访造成农村社会不稳定。

3、农民法制意识问题。

虽然法制建设在农村逐步加强,但受观念影响,部分农民还不习惯用“法”来解决争端,而依靠单纯的“私力”解决,明明违了法,还不知道自己错在哪里。

4、农村干部的工作问题。

一方面有些镇村干部工作作风飘浮,群众观念淡薄,工作方法简单,激化了矛盾,造成了干群关系紧张;另一方面由于某些考核制度的不合理,逼得下面要么弄虚作假,要么侵犯农民的利益,把干部直接推向农民的对立面。

5、农村精神文明建设问题。

随着经济的发展,加上农村文化的相对缺乏,赌博迷信、卖淫嫖娼等违法犯罪活动在一些农村地区发展蔓延,已成为诱发多种犯罪的社会毒瘤。

6、劳资矛盾问题。

我镇属于工业经济发展镇,基本上每家农户都有人在企业工作,农民与企业主之间因工作、报酬引发的矛盾逐年增多。同时由于目前办企业的门槛较底,“开关”厂比较多,劳动法律制度执行不彻底,企业职工(农民)的权益不能有效保障,导致了群众性事件的加剧。

7、外来人员管理问题。

近几年,我镇的外来人口逐渐增多,由于制度和力量的缺乏,我们明显感觉到社会稳定工作的压力,主要包括流氓恶势力、卫生防疫和计划生育等。

二、引发上述问题的主要原因。

1、经济上的因素。

经济的发展,拉大了贫富差距,加上外来人员大多从经济欠发达地区而来,巨大的差异特别是暴富的榜样激发了人们对财富的欲望,与此同时,人们的致富能力却显得不足。这种欲望与能力的不相称,促使一些人铤而走险,通过种.种不正当手段谋取利益。这就导致不讲信用、坑蒙拐骗和偷盗抢劫丑恶现象的增加,引民不稳定因素。

2、政治上的因素。

小平同志曾经指出:“如果没有小民主,那就一定要来大民主。群众有气就要出,我们的办法就是要使群众有出气的地方,有说话的地方,有申诉的地方。……总之,要让群众能经常表达自己的意见,使他们有意见就能提,有气就能出。有小民主就不会来大民主。群众把气出了,问题尽可能解决了,怎么还会有在民主呢?”而从目前来看,镇村干部下组入户少了,针对农民的会议也开得少了,与农民面对面的沟通少了,群众直接向干部和组织反映情况的机会也少了,农民参与政治的渠道相对变窄了。这就使得农民对政府的了解下降、信任下降,不寻求正规渠道、手段解决问题,造成群访、围堵公路等群体性事件的增长。

3、文化上的因素。

经济和社会发展带来的不可避免的社会矛盾和冲突,对农民的思想也产生了深刻的冲击和影响。农村社会分化带来多元化的社会形态,农民的社会价值观念和伦理道德观念亦面临分解与重建的过程。但是由于规范的制定远远落后于变革的速度,旧的价值观念丧失对大众的内在约束力,而随着外来文化和城市文明的传播,广大农民的价值观念和意识形态结构将会不断趋于丰富和多元化,一些与主流意识形态不同甚至相反的价值观念也会大量涌现,致使各种观念相互碰撞与冲突频发。社会所倡导的价值标准与实际生活中人们所奉行的行为准则在许多方面相背离,使得人们在处理集体与个人、公与私、义与利等重大问题上愈来愈向后者偏移,农村各类关系的调节由道德杠杆为主逐步演变为利益杠杆为主,利己主义思想逐渐抬头。于是在围绕宅基地、承包田、农民负担、计划生育、投工投劳等利益,产生了干部与群众、群众与群众等诸多矛盾体。这些矛盾如果得不到及时疏导和化解,就可能激化,导致经济、民事纠纷上升,不稳定因素增多。

4、组织上的因素。

当前,我国正处于一个由传统社会向现代社会、从农业社会向工业社会、从封闭性社会向开放性社会的社会变迁和发展时期。政治、经济的改革极大地震撼和冲击了我国的农村社会结构,各结构要素之间恒定的关系不复存在,分化与整合之间难免会出现失衡与失调现象,从而导致农村社会稳定难以持续维持,大量非稳定因素产生。进入社会转型期之后,组织结构也由一元向多元化方向发展,并形成了大量新型的经济组织和民间组织,其结构模式多样化及异质性特点十分明显。实际情形是农村政治体制改革仍处于滞后状态,作为国家基层政权的乡(镇)政府组织,及农村自治组织的村,在农村政治结构中仍未健全和完善,特别农村自治还在试验阶段,不能有效地整合农村新兴的各种社会力量,就无法相应提供足够的参与管道,致使冲突和摩擦不可避免,极易诱发社会不稳定因素,影响农村的稳定。

5、制度上的因素。

村级组织对社会稳定工作重要性缺乏认识,治保会、调解会力量不足、战斗力不强,护村队、护厂队作用没有发挥,各项工作措施没有落到实处,导致基层社会治安综合治理水平得不到提高。

基层安全措施不能落到实处,重宣传轻管理。许多措施和制度在制定或者评比、挂牌后,就不注意加强经常性工作,出现号召多,过硬措施少,指导、推动、督促、检查的力度更加不够,造成责任不落实、工作没人抓,引发安全责任事件。

三、发挥基层党委在维护农村社会稳定的主要措施。

1、完善农村基层组织建设。

实践证明,一个强有力的基层党组织,对农村社会稳定起到至关重要的作用。要继续发扬党内民主,扩大群众参与,深入实践和推进村党组织班子的“直选”工作,夯实党组织的群众基础,增强党组织的凝聚力和战斗力。要建立健全村治保会、村调委会等基层综治机构建设,选好配强治保会主任、调委会主任,充实人员力量,加强业务培训,提高综治工作水平,充分利用他们的地缘、人缘优势,发挥他们在维护基层农村稳定工作中的主力军作用。要组建治安义务巡逻队,充分挖掘民力资源,利用广大群众参与治安的自觉性和积极性,组织志愿者队伍,结合各地实际,开展重点部位、重点地段、重点时段的治安巡逻。要发挥派出所、社区保安队,作为治安巡防的主力军作用,做好本辖区范围内的治安防范工作。同时完善健全农村群防群治网络。

2、加强农村精神文明建设。

通过农村劳动力素质培训工程和学习型家庭、学习型社会创建活动不断提高农民整体素质。深入开展文明示范户、卫生示范户评选广泛开展农村群众性文化活动,推进村级文化活动中心建设,用先进的社会主义精神文明占领农村,推动农村社会各项事业健康发展。加强学校教育,注意对青少年的教育保护,预防违法犯罪。

切实保障人民的民主权利。在民主和法治的社会里,权利的行使与义务的履行一样,都有利于社会发展和稳定。人民群众的权利得到切实保障,社会稳定也就有了保障。而恰恰是当人民的民主权利没有保障时,社会会陷入混乱。我们一定要加快政治体制改革,切实保障人民群众民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的权利。完善村级组织内部的监督制约机制,提高决策水平,深入实施村务公开工作,提高村务的透明度,保障村民的自治权利和民主权利。

3、加强农村法制宣传。

要以开展民主法制村建设为契机,针对农村和农民的特点,以普法为先导,开展多层次、多形式的普法教育活动,在普法的内容、形式、组织领导等方面都要有所创新。首先在普法的内容上,应着眼于提高广大农民的民主意识和法制观念,围绕农业、农村中心工作,开展有针对性的普法教育活动。着重抓好五大类法律知识的普及教育:一是民主政治类的法律知识,二是维护稳定类的法律知识,三是民事经济类的法律知识,四是基本国策类的法律知识,五是农业生产类的法律知识。通过这些与农村工作、农民生活密切相关的法律法规的宣传教育,大大提高农村群众的法律知识水平,增强农村群众的法制意识和观念。其次,在普法的形式上,对村干部和普通村民应分别采取不同的方式进行。对村干部和村民代表可以采取组织集中学习培训的方法进行,对普通村民则可由村干部带动学法,向村民宣讲法律知识,并利用有线电视、广播、宣传栏、图片展览、印发法制宣传资料,举行文艺演出等多种方式,开展经常性、形象化的法制宣传教育,寓教于乐,使普法教育渗透到村民的日常生活中去。最后,在农村普法的组织领导方面,农村基层组织应落实相关的普法教育保障措施,如建立村干部定期学法制度、普法考试制度,落实一个固定的普法教育场所,建立一个固定的法制宣传栏,每年要有一定的普法经费等,从而推动普法教育活动正常有序开展。加强村规民约的建立完善,从源头上加强对不稳定因素的控制。

4、加大对农村弱势群体的救助力度。

全面实施农村最低生活保障制度,做到应保尽保。深入实施城乡居民合作医疗,缓解和减轻群众因病致贫和因病返贫,提高农村居民健康水平,促进农村经济发展。努力提高职工养老保险覆盖面,解决群众后顾之忧。推进镇慈善分会和爱心助学基金建设,扩大受益面。

5、深化平安创建工作。

推进平安村(居)创建工作,巩固创建成效,在创造特色、探索经验上下功夫,努力使每一个地方和单位、每项活动都形成自己的特色和经验,营造农民安居乐业的社会治安环境。创建过程中要切实加强以村党组织为核心的基层组织配套建设,充分发挥村(居)委会、调委会、治保会等组织的作用,加强对党员群众的教育管理,真正做到“看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事”。

加强司法所建设,强化为农服务的法律援助职能,做好重点人群管理,主要包括做好“归正”人员、涉毒人员的安置帮教工作,落实防范控制措施,防止、减少重新违法犯罪;加强流动人口服务与管理中心建设,做到“底子清、台帐齐、责任明”。

开展专项整治行动,严厉打击农村恶势力,坚持从重从快的的“严打”方针,对农村各种黑恶势力团伙及其成员,进行全面及时的打击,彻底摧毁农村黑恶势力犯罪分子及其残余分子。提高防范水平,特别是要加大科技投入,推广技防促防范,通过安装电子监控装置等高科技手段,对要害部位和要害部门实行全天候监控,提高专业防范水平。

6、预防和化解各类矛盾纠纷。

要完善预警机制,建立健全公共性、突发性、群体性事件的处置预案,建立健全不稳定因素排摸机制,并使之规范化、制度化,同时坚持集中排查和经常性排查相结合,及时掌握新问题、新矛盾。加强司法信访联动中心建设,完善调处网络,发挥综合优势,尽可能把问题解决在基层、解决在萌芽状态。探索建立农村社会稳定评估预警体系。

创新解决矛盾的体制改革技术手段,探索建立纠纷双方自主谈判协商制度,由乡镇或村为纠纷双方提供一个平台,鼓励农民通过平等协商的办法解决问题,并使之形成制度(章程)。探索从法律服务市场寻求解决办法,即政府面向社会将纠纷作为标的进行招标,由中标的社会法律中介机构负责解决纠纷。

总之,维护农村社会稳定工作,既是保一方平安、构建和谐社会的需要,更是对我们基层党委执政和工作能力的的检验,我们一定要发挥先锋模范作用,切实做好维护农村稳定各项工作,建设生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村。

组织部部长工作感想(通用14篇)篇十三

本学年下半学期学习部的工作活动告一段落,这段时间也是个人担任学习部副部最后一阶段,这一阶段使我更加明确了自己的职责所在。回顾这段时期的工作,我对个人思想以及工作方面进行了以下总结。

工作方面,我部的活动分为常规工作以及特色活动两面,常规活动涉及英语四六级等级考试,计算机等级考试的一系列相关工作,另外包括学生证,乘车优惠卡的补办工作等,其中,火车乘车优惠卡的充磁工作交由卫生部接管,其他活动并无较大变动。在常规工作的进行中,细心、耐心、负责和踏实是学习部相较于其他部门更需要具备的能力,因为本部的工作关系着学院每位同学的学习考试生活,学生的天职就是学习,所以学习部责任重大。特色活动有:模拟授课大赛,该活动能够有效增强我院各专业同学的表述和展示自我的技能,并兼顾我院各专业同学的兴趣爱好,展现各专业的风采与特色,尤其是对于师范类专业的同学,本活动能够增强其专业性;校级辩论赛,辩论活动有助于思维的灵活运转,锻炼同学们的全面思考能力和辩驳能力。参加校级辩论赛有利于展现我院同学的敏捷思维能力以及现场的应变能力和渲染力,从而进一步彰显我院的魅力与能力。并且在本次校辩赛中,我院获得了第三名的优异成绩。在辩论赛结束之后,我们组织辩论小组针对辩论赛中的表现进行查缺补漏,进一步提高我院辩论队的能力,争取在明年的校辩赛中获得更优异的成绩。

另外,担任副部以来,在学生会的收获是最多也最宝贵的,与作为干事时相比,作为副部更应该做好模范带头作用,在学院活动中积极工作,与各个部门互相学习,互相促进,互相帮助。在学习部内部,担任副部时期与干事时期的所肩负的责任有很大不同:首先副部是一个部门的工作核心,在部长的领导下,妥善的安排各项工作;另外带干事投入工作以及熟悉流程是每位副部的职责所在,旨在把每位干事都努力培养具备成为副部的能力,在与干事一年的相处中,也很庆幸四位干事对待工作能够负责认真,履行了竞选学生会的承诺,全心全意的投入工作,但是仍然还有需要时间和工作来进行锻炼的,其次,更由于学习部部门定位的特殊,其是为学院每位同学的学习工作服务,所以副部需要有细心、耐心、踏实、负责的工作态度,相较于干事时期来说责任更加重大,对待工作付出的努力要更多。另外自己需要检讨的地方也很多,例如工作安排与落实是否做到位,时间安排上是否合理等。

在下一学期中,如果我还能继续留在学生会,我会更加努力的对待工作,与其他的师弟师妹好好配合完成各项工作及任务。

一、__年九月我加入我人文科学系学生会,本来信心百倍,想好好锻炼一下自己,也想好好为同学们做好服务,可自从工作以后才发现这份工作不是那么好做的,时刻都会遇到困难,处处都有难题阻碍我们的工作。但这并没有阻止我前进的信心,于是带着一分迎难而上的信心跟着学姐学哥们努力锻炼、学习,如今已有一些基本的工作能力!但我还需要学习的地方还很多!

在我加入这个家庭以前我就以“实践自我,服务同学”为目标,努力成为一名合格的学生干部,要事事带头而做,事事为同学而想。当我加入以后老师和学哥学姐教我要“做大做小,做精做细,认真负责,诚实守信”。积极开展工作,要我们继承本系优良传统,更要有自己的想法,我认为的确如此,只有我们有创新才有我人文系的开拓与发展!

二、在工作一段时间以后我发觉了一些问题:首先,办事效率低:对于一些工作不能很快的完成或者完成的不尽人意,这说明我这些学生干部还需要好好学习,还需要多加锻炼;其次,不够团结:各部干事办事比较孤立,没能很好的与其他部联系起来,这就为第一店做了“贡献”;再次,部内存在很大私心:许多干事为了自己班上的利益或是自己个人的利益而抛弃了公正的公平的工作原则,造成了一定的影响,使许多同学对一些干事表示不满意,着更为第一点做了:“贡献”!希望在以后的工作中每一个干事都能公正公平办事,并踏实切实为同学们做一点真正有意义的事。我们可以为自己的班级或自己谋取利益,但请不要为此而丢了“道德”二!我们要为我们人文科学系而努力,我们更要努力提升自己的修养!

三、我外联部的主要工作就是为咋系拉赞助,并配合其他部门做好工作!平时的工作情况是:1、按时召开例会,我外联组(8人组,卫法班7人,卫管一人),每次全体大会按时到会,且在工作时明确分工,积极合作,提高效率。2、在每次大会结束之后开内部例会,外联部成员汇总信息并集体讨论工作进度、成果和近期安排。3、开展部内联谊和干事培训,让其在精神面貌和能力水平上能不断提高,要使外联部每个成员时刻牢记自己是人文系的一份子,有义务为人文系服务,做出自己的贡献。4、平时就帮助其他部做一些工作,在班上起到模范带头作用!

四、本学期我人文系完成了配合学校举办的军训演讲大赛活动、我系举办的普法宣传活动、冬季越野赛活动、配合其他系院举办的一些活动及学校的一些活动等。我部在一些活动中出去拉赞助,由于新手,缺少经验,我觉得我们的工作完成的不够好!主要问题表现在:1、对市场了解不够,拉赞助时没有确切的目标,眉毛胡子一把抓!2、一些商家反复不定,犹豫不决!本已讲好的,可临到签约时又不想做了,这搞得我们我们好纠结!3、跑的范围太小。我们就在校外一些商店商谈,这样收获不了多少!

五、我对我部以后的工作提出几点建议:

1、找准商家,并建立长期友好合作关系,这利于我们以后的工作进展。

2、和其他部搞好关系,在工作时为我们提供一定的线索。

3、外联部工作应是长期性、持续性的。在平时出去都留意一下,对那些商店做一定的研究,以便必要之需!要密切注意一些与同学相关的厂商,发掘潜在的赞助商的合作意向,及时收集信息,在同学中开展调查,了解同学与商家共同需要和利益所在,以两者的结合点为出发点,做到市场调查的深入化,外联市场发展战略的科学化。

4、外要形成规范化、正规化、详细化且有本系特色的合作方式,在激烈竞争的“外联市场”中抢占先机,争取为本系作出更大贡献!

组织部部长工作感想(通用14篇)篇十四

这一学期,是我踏入岭南生活,投入组织部怀抱的一个学期。回顾这一学期工作的点点滴滴,我觉得很充实,很欣慰,也收获了不少。

首先,我们在院运会举办中做了工作人员,我在院运会前期工作中帮忙搬桌椅,尽自己最大的能力为学院做点事,从中看出了同学们的积极性,而且工作人员都是来自不同部门的,我也明白了师兄师姐一直强调的话,我们团学是一家。这次团结、积极的精神值得我学习,在下个学期,我会更加认真、更加积极为学院做贡献,把团结、积极的精神发扬光大。

其次,我们一起工作,收团籍、团费。在这次工作中,我看到了我们每个人的团结和默契,我们懂得怎样分工合作,知道互相帮忙,工作条理有序,这是我在读大学之前没有体会过的,我也相信我们组织部的团结和默契能一直持续下去。

最后,我想说说校运会时的感想。我是步调一致的一员,我是以组织部干事的身份出现在步调一致的大队伍中,去代表我们学院参加比赛的,在这支大队伍中,我学会了坚强,学会了坚持,也学会了团结。我想我们每个组织部的同学都会是坚强和团结的。我会把我的这份坚强,这份执着,这份团结带到我今后的工作中,做一名优秀的组织部成员。

在组织部工作,使我成长看不少,也多了一份不一样的责任感,在第二学期的工作中,我会更加努力,更加认真完成每次工作,坚决不让失败的策划书再次出现。希望第二学期,我可以在组织部工作中取得优异的成绩。

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