企业职工工作总结范文(13篇)

时间:2025-05-29 作者:笔砚

在写月工作总结时,我们需要真实客观地记录我们在工作中所遇到的问题和困难,并提出相应的解决方案。我们为大家准备了一些精选的月工作总结范文,希望能给大家的写作带来一些灵感和思路。

企业职工工作总结范文(13篇)篇一

为贯彻落实科学发展观,进一步推动职工经济技术创新工程的深入开展,不断提高广大职工的技术技能素质,根据省政府和集团总公司职工技能提升计划,集团总公司于2006年8月至10月在公司组织开展了xx职工技术技能大赛,并取得了圆满成功,现就大赛工作组织实施情况总结如下:

一、党政工组织高度重视。

1案以及务实高效的组织领导工作为本次大赛的成功举办奠定了坚实的基础。

二、具有代表性的竞赛工种设臵。

xx是xx引进xx技术,并进行转化提升,形成独特的xx技术,是世界上是第一座成功应用于,代表着工艺技术的发展方向。由于xx技术的先进性和独特性,目前在国内还没有相同的可比较的岗位操作工种。根据这一情况,专业竞赛委员会通过深入基层岗位实地调研和邀请有关专家分析研究,最终确定了xx和xx两个竞赛工种。这两个工种的岗位技能涵盖了等综合岗位技能知识,从而保证了参赛工种具有比较全面的岗位技能代表性。

三、规范的竞赛程序和科学的竞赛标准。

本次大赛的竞赛方式根据xx工艺特点,按照省职工技术技能大赛的标准制定实施。分为选拔赛、初赛和决赛三个阶段。选拔赛的考评人员由生产单位的专业技术人员组成,初赛的考评人员由公司抽调具有考评员资格的人员组成,决赛的考评员由专业竞赛委员会聘请有考评员资格的人员组成。决赛和省职工技术技能大赛同步举行。

2能的检查、评估的经验上,结合分厂一年来的工作实践,按照有关国家职业标准技师和高级技师应知、应会要求及评分标准,以坚持技术领先,自动化程度高,贴近生产工作实际,代表今后工艺发展方向为思路,组织命制xx工试题库。

五、圆满成功、效果良好的方案实施。

按照专业竞赛委员会的预定实施方案,承办单位xx股份有公司于2006年8月10日召开了xx职工技术技能大赛启动大会,并于2006年8月11日至8月31日举行了xx工和xx工两个工种的开展了初赛工作。在初赛阶段的工作中,公司xx分厂组织安排了所属主控、余热锅炉检修、仪表等9个岗位工种共136人全部参加了初赛竞赛,岗位和操作员工参赛率达到了百分之一百,实现了大赛“全员参与,提升素质”目标要求。

根据初赛竞赛成绩,经承办单位推荐和专业竞赛委员会审查,12名xx工和10xx工共22名选手通过了决赛资格审查,报名参加了xx职工技术技能大赛决赛。

2006年10月26日,xx职工(xx冶炼工)技术技能大赛决赛在公司xx分厂主控室开赛,省总工会常委副主席、省劳动和社会保障厅副厅长xx和集团总公司工会主席xxx为大赛进行了开赛剪彩。随后,参加决赛的22名选手按竞赛方案和规则进行了实作和理论考试,至2006年11月5日,整个竞赛工作顺利、圆满结束。

六、表彰和奖励(略)。

总结在本次大赛成功举办的经验有这么几个方面:一是xx党政工组织高度重视,给予了强有力的领导支持,使大赛各项工作准备落实早、上下各块协调联系紧密,竞赛工作开展顺畅。

二是大赛专业竞赛委员会务实、高效的组织领导和实施工作。专业竞赛委员会从筹备阶段就抽调了得力人员,对大赛各项工作精心组织、各个工作环节精心布臵安排,认真细致地制定了贴近生产工作实际,科学、切实的大赛实施方案,为整个大赛的成功举办奠定了基础。

4有了一个准确的认识,也为该单位今后对每一名员工的管理、考评和培训提供了一个客观准确的依据,起到了以大赛促进企业发展的良好效果。

通过此次技能大赛,目前已在广大员工中掀起了一股敬岗爱业,学习技能的良好风气,实现了通过大赛锻炼队伍,提升员工素质的目标。在今后的工作中我们将不断总结经验,深入贯彻落实科学发展观,以培养造就一支适应我省人才强省战略目标需要的高技能人才队伍而继续努力。

xx职工技术技能大赛专业竞赛委员会。

企业职工工作总结范文(13篇)篇二

1、标准基础化薄弱。公司缺乏统一的作业标准、iso质量管理体系流于形式。公司没有标准化的作业流程,企业没有统一、规范、文字化的工作流程,流程在员工各自的脑子里,大家都凭经验和良心做事和工作、做事、管理,很容易造成各自为政,标准不一,工作效果时好时坏的结果。

2、缺乏数据化的管理体系,企业数据化程度较低,各级管理人员都在凭经验而不是凭数据安排工作和生产,文件标准化有一定基础,但任务的标准化欠缺,上级下达下属的工作任务不够具体,明确、缺乏客观标准和依据。

3、企业组织管理混乱,多头领导严重,这里成了中高层管理者实习的摇篮和展示自己高贵的身份场所,公司管理人员大多喜欢自上而下的行政管理,依赖上级管下级,这种管理模式明显弊端在于,上级精力有限,不可能有效管理下级,本来公司很多管理人员的管理经验和能力自身都不足,即使上级有很丰富的管理经验和很强的'管理能力,但对许多流程中的具体细节不如当事人清楚,从而产生误管误判,甚至颁布一些啼笑皆非的条例,朝令夕改,不仅自身威信扫地,属下不服,造成对立甚至激烈冲突,员工们凭什么来提高自己的工作热情和对公司管理层的信任度和多公司的认同感。

4、重“人情”轻制度,懒蛤蟆式的管理方式以及“老板成份”至上心理必然导致“喜”耳“恭”听而不注重实际的效果。作为上市公司,公司就要改掉许多创业时期的毛病,随机应变,情大于法,强调个性化而忽略标准化、制度化、流程化、文件化、等等,同时,企业的发展也使得各项成本不断加大,各种资源浪费也就越来越严重,生产管理必须加大成本控制力度,强化控制体系建设,也就要求企业必须从“人治”走向“法治”在制度面前人人平等,制度高于一切,人情化管理让位于制度化、规范化管理。

5、细节化管理薄弱,一切让位于出货的习惯,而对于让位出货造成的成本和后果则无人关心,细节控制严重缺乏,这些都是管理工作的粗放造成的,如10月份仓库的管理现状(请看相关的审计报告)。

6、文件和图纸管理混乱,企业缺乏统一、规范的文件管理体系。

7、人力资源结构不合理,管理人员专业技能和职位管理经验偏低,管理水平落后。硬件设备投入大,而专业技术及管理人才相对缺乏。

以上是我的上半年个人工作总结,在接下来的工作中,我会做好xxxx年下半年工作计划,争取将各项工作做得更好。

企业职工工作总结范文(13篇)篇三

再回首,思考亦多,感慨亦多,收获亦多。对我而言,的工作是难忘、印记最深的一年。工作内容的转换,连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整,在各种工作中也融进了收获的喜悦。

回首,入职3年多的点点滴滴,让我深深体会到了转换工作思维和重新定位个人未来走向的重要性.但可喜的是在领导和同事的帮助下,自己已经开始逐步改变,相信通过自身的进一步努力能加速这一进程.工作3年多,干了很多的活,接触到不少人和事,思考了许多问题,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,也明白自己身上还存在着许多的缺点和不足.不足之处在于:一是专业技术水平有待进一步提高.二是对公司办事流程还是不太熟悉,以后要多向人请教及阅读相关规定.三是技术交流方面做的不够.技术方面的交流对于班组长的成长大有裨益,今后要经常主动跟兄弟们多交流.增加班组凝聚力,完成各项工作。

再回首,在我离开学校3年多的今天(我与江淮的第一个劳动合同到期),意味着我的为人做事也要发生改变,不能那门的单纯(实质是傻,你把别人当我兄弟,可别人来会把你当做兄弟看吗。),要变得奸诈。反过来想想在江淮的3年里,我所扮演的角色有升有降,但是在升降中我认为我这头野马还未找到属于我的'伯乐,我所做的只有我的伯乐会了解,工作中有吵过、有抱怨过、有后悔过、也有反思。但是这些吵、抱怨、后悔、反思,我又得到了什么。

展望,我的本命年,对我来说本命年是一个人转变最大的一年,越想越感觉压力很大,上半年在配件的动力真的不知去了那里,难道我想要的工作环境,工作氛围,在我现在的家里就完全得不到吗?或许说我的努力还不够吗?或许我做的全错了,我的着手点有问题?,我既然抛弃了所有,我就不会让你轻易跑掉,调二我第一、二个合同都在的班组,我要把握你,把激情还我,把握初下厂的动力还我,让成败决定我的放弃是对是错。

加油、加油、加油。

企业职工工作总结范文(13篇)篇四

xxxx年度的主要工作计划为:

1、课程开发。

2、课程修改。

3、光盘制作。

4、完善项目制。

1、按要求完成课程开发。

xxxx年春季,开发中心计划开发50门网络课程及2门精品课程,所有课程按期完成,并通过课程的相关评测。

xxxx年秋季,开发中心开发课程35门,并重新制作秋季的24门课程,秋季课程基本将按计划完成。

而且课程的外观和内在教学知识在不断地提高。

2、进行课程修改。

具体做法:对章节不完整课程进行更新,对音效较差的多媒体进行降噪处理,个别节重新制作,北邮课程(19门)手工修改。

通过以上的修改,以前所开发的`课程都可供学生正常地学习。

3、课程学习指南、考前辅导光盘制作。

根据需求进行了四个学期学习指南及xxxx年秋季考前辅导光盘的制作。

4、在工作中不断完善项目制。

按项目制制定各工作岗位的规范制度,提高工作质量和工作效率,进而保证整个开发流程的通畅顺利。

5、进行技术培训,从操作上提高效率。

1、主持教师与开发人员的合作仍然是个突出问题。

2、开发人员的技术水平和专业知识需要提高,才能适应进一步开发的需要。

3、现行的考核办法需要进行调整。

工作适当前移和后延,由开发中心来完成某些工作可能更为合理。

企业职工工作总结范文(13篇)篇五

1、在李姐的帮助指导下,及时准确的完成各月记帐、结帐和账务处理工作,及时准确地填报各类财务报表,通过近半年的不断摸索与实践,感觉财务工作也不是原来自己想象的那么困难,现在已经逐步进入角色。

2、以认真的态度积极参加培训,认真学习财务方面有关政策和书籍,积极参加财政局组织的培训,传达新的制度和要求。只有在工作中不断学习和积累经验,认真把握会计制度和税收等相关政策,才能为行业财务管理水平提高打下基础。

3、做好各类会计档案,进行了分类、装订、归档以及软件的录入工作,做好财务软件记账及系统的维护。

在办公室这段期间,除了财务工作以外,我还担任办公室的'内勤工作。办公室的内勤工作主要负责办理局、办公室领导交办的各项工作任务,包括收发、处理各种文件、信函和材料,通知全局会议,登记、传阅文件,管理公章和介绍信,接听、记录、答复电话等,工作既琐碎又繁杂,办公室的工作虽然繁忙,我做到不能杂而无章,协助李姐整理全局文书档案,按短期、长期、永久卷归档,并录入软件,报送政府档案科。并且承担起各种文件的打字工作和领导交办的其他工作。对于内勤工作,我总结为要扮演好“三种角色”

首先,要当好领导的“计囊团”。内勤人员是企业领导的参谋助手,是领导的“计囊团”。要多动脑筋,善于站在全局的角度和领导的高度认识问题、分析问题,为领导出谋划策。

其次,要当好干群的“勤务员”。内勤人员要做到眼勤、手勤、嘴勤、脑勤、腿勤。要尽心为领导搞好服务。领导交办的事情要想方设法去完成,积极主动去干好,更要热心为群众办好事情。内勤工作无小事。这就要求内勤人员在工作中一定要细心、细致。这正是要求我克服自己平时粗心大意的毛病,对任何一件经办的工作,都要严谨细致,一丝不苟,来不得半点敷衍和虚假。要时时刻刻、事事处处,认真再认真,细致再细致,力求做到不让工作在自己这里延误,不让事项在自己手里积压,不让差错在自己身上发生,不让办公室的形象在自己这里受损害。

三是,要当好机关的“内当家”。要配合办公室主任和办公室的其他同事,抓好全局的日常事务管理,安排好每一次会议,调配好每一次用车;管理好办公用品,做到不浪费。

1、和以前的车管做好交接,重新整理档案,建立了6个档案袋,把每辆车的备用钥匙及所有相关资料装入固定的档案袋里,做到要找那辆车的资料,伸手就拿。

2、制定了车辆及司机管理制度,车辆的维修金额、保养、缴税日期等也制作的相关的表格存入电脑,并打印上墙,便于各位司机和同事查询、提醒。坚持每月给司机开一次例会,会上进行安全理论学习,驾驶员还要结合自己对行车、驾驶、维修、保养等方面地工作经验进行探讨,我个人还搜集各种资料,例如夏季安全行车小常识等小窍门打印发给每个司机学习。

3、每月对车辆进行一次例行检查,重点部位随时检查,发现问题及时解决,确保车辆行驶安全。

总之,这半年来来,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和同志们的要求还有不少差距,工作经验尚浅。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,多向经验丰富的老同志学习脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,无论是会计工作还是内勤工作尽快步入正轨,不辜负领导和同志们对我的期望。

企业职工工作总结范文(13篇)篇六

年难留,时易损,尔将离,欲其留。半梦半醒之间,我仿佛还是象牙塔里面的.一个大学生,但梦醒来时发现自己已经是入职xx一年的一名员工了。

这一年的工作生涯中,我一直在不断学习,而学习也将继续伴随我的后半生。学习使我充实,也使我更快地融入xx这个大家庭。下面说说我对学习的一些拙见吧。

不读书则愚,不思考则浅;不多练则生,不巧用则钝。我觉得学习中首要的是方法。

今年元旦刚过,我被分配回了制丝车间。由于前段时间车间改成了连班制,对于中班生产结束后卫生清洁保养的要求无疑严格了许多。卫生清理我以前在制丝车间实习时就做过,虽说不是轻车熟路,但理应不算生疏,可是任我如何认真努力,还是无法做到尽善尽美。

十分感谢我的师傅,他没有因此责怪我,而是不厌其烦手把手地教我清洁保养的技巧和方法,让我渐渐从笨手笨脚变得游刃有余。由此我也懂得,学习首先要掌握一个好的方法,只靠一腔热血低头蛮干只会事倍功半。

不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。水滴石穿非一日之功,冰冻三尺非一日之寒。学习绝不是一个立即见效的“良方”,而是需要时间去沉淀。

学的知识越多,敬畏就越深。我原本以为风力送丝只要会开车,停车,换柜就够了,不知道除此以外还需要把核对牌号,审查合格证等细节做到位,才能确保准确无误,避免发生生产事故。感谢领导对我的信任,把如此重要的工作交给我,我一定会好好珍惜这份信任,把工作完成好。

罗马不是一日建成的,知识也不是一时就能学会的,无论是方法的学习还是应用,都需要一个沉淀的过程。

这一年的学习让我受益良多,不单单是工作方面学到了操作经验,还学会了如何与人相处。

xx这个大家庭,让我这个曾经不谙世事的新人感受到了家的温暖,也让我对未来有了更美好的期待。“幸福xx,共建共享。”让我们一同努力,建设好xx这个大家庭,打赢今年这场扭亏攻坚战,共享幸福xx新时代!

企业职工工作总结范文(13篇)篇七

1、投保单的初审、登记、交单。

2、保单的领取,发放登记。

3、报表,包括各家代理公司本月截止到当天的数据报表、各渠道(各片区经理)本月截止到当天的数据报表、每周各推展内勤截止到当天的数据报表、每日数据汇总报表,次月做上月的月度汇总报表。

4、库存管理,主要是产品单证它的一个入库和领取的登记。

1、个人成果:第一个方面就是初审工作,经过对投保单的认真仔细的.审查之后,确保无误再交到运营进行扫描录入,减少后续问题的发生,(减少问题件)以便提高承保速度。第二个方面是报表,每一天对总公司下发的报表做进一步的处理,统计,以便于各家代理公司及时的了解自我的业务量,对于各位教师来说就是能够及时的了解自我的任务进度,做到心里有数,经过对数据的分析,为后续工作制定更好的计划。就我个人而言,我觉得工作成果对我来说就是工作收获,那的收获就是学到了很多的知识,积累了必须的经验。

2、工作不足:对于初审工作,说实话开始的时候我觉得它就是个小case。可是经过一段时间的工作之后,出现的一些问题,比如证件号、银行卡号填写错误,邮编错误等等,让我深刻的意识到,这不是一项简单的工作,因为往往越是觉得容易的工作就越容易马虎,而初审这项工作恰恰是需要认真、仔细。单子多的时候,我就用以着急,也就容易马虎,所以这一点是需要改正的。另外一点就是还欠缺业务知识,业务水平还有待提高。

1、继续做好先前的工作,听从领导的安排。

2、努力做好自我的本职工作,做好后援服务,为公司搭建一个更好的平台。

3、继续努力的学习业务知识,提高自我的业务水平。

过去的一切都只属于过去,在新的一年里,我要努力弥补做得还不够的地方,继续为公司创造出更大的收益!

企业职工工作总结范文(13篇)篇八

2019年过去了,在这一年里,我在企业领导公积金领导、部门领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,现将个人工作总结如下:

一、虚心的学习。

在企业的一年多时间里,企业的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。领导的关爱以及工作条件不断的改善给了我工作的动力,同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感,企业目前蒸蒸日上的业绩和在同行业中的地位以及领导关爱给了我工作的信心。在此,我要感谢企业各部门领导对我的帮助和支持。

在这一年里我一直在担保部工作,主要做逾期催收和贷后管理及中心档案管理。这个岗位可以说是防控企业风险的很重要的一道关卡,必须保持坚持不懈的原则,多渠道,多方面的收集信息,努力做好本职工作,尽全力控制贷款逾期率,防止和控制不良贷款的发生。在不断学习充实各方面知识提高个人素养的同时时刻牢固自己的职业操守,不带个人感情进入工作领域。在本部门的工作中,我一直严格要求自己,遵守企业各方面的规章制度,认真及时做好领导布置的每一项任务,尽自己所能主动为同事分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己。由于此业务是第一次在县区开展,有很多地方需要我们跟住房公积金管理中心工作和交易中心进行协调,不断地去改进并完善。在此,我要特别感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中支持和指导。

在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,有问题虚心向同事学习请教,县区虽然人少,件少,却包含了贷款担保的所有业务,俗话说:麻雀虽小,五脏俱全,其业务范围包括抵押资料的收取、担保费用的收取、抵押登记的办理、逾期报表的制作及催收等等。

三、存在的问题。

通过一年多的实践,我也清醒地看到自己还存在许多不足,主要是:

1、不够了解贷款担保业务,还需加强学习与认识。

2、对一些事情的处理方法欠妥。

3、交流以及工作中的协调能力,还需要加强。

4、业务知识学习有待加强,工作效率有待提高。

四、努力的方向。

2019年,我的工作计划与目标主要是:

1、配合管理部完成上半年抵押登记收件、办理工作;

2、完成2020年抵押注销业务;

3、做好2020年逾期贷款催收业务;

4、完成领导交办的其他工作;

虽然来企业的时候还不长,但看到企业的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为企业创造价值,同企业一起展望美好的未来!

企业职工工作总结范文(13篇)篇九

员工培训是指一定组织为开展业务及培育人才的需要。下面是为大家精心整理的企业职工培训工作总结,供大家参考!希望能够帮助到大家啊!

我校于xxxx年x月中标xx市教育局xx市企业职工培训招标项目,其中x类xxx培训200名,x类xxx培训400名、xxx培训1000名,共1600名。

在上级领导的指导下,通过全体工作人员的共同努力,本年度第一批共完成xxx培训101名,xxx培训461名;本年度第二批完成x类xxx培训325名,x类xxx培训625名,共1512名,较好地完成了中标任务。每期培训后进行。

教学。

反馈,从学员的反馈调查统计看来,总体满意率高达98%,受到企业领导和员工的充分肯定。

从9月初到1月底,为完成任务,我校积极开展工作,花了很多心思,做了大量的工作。总结本年度的企业职工培训,主要在以下几个方面取得一些经验:

1、寻找培训技术支撑的重要性:培训应该有实效,切实为企业解决问题,提高企业的竞争力,才能得到企业的欢迎与长期的合作。但自身的培训技术毕竟有限,寻找强有力的技术后盾才是上策。中标后,再次与xxx公司合作,开设现代企业员工综合技能及营销能力提升培训课程,该课程针对企业实际需求,对企业员工进行职业技能、职业素养、以及与高层客户打交道的营销技能提升培训,为企业实实在在解决问题,提升企业效益。

2、搭建培训课程展示的交流平台:好的东西也需要宣传与展示,让企业知道我们这个学校,了解我们培训的课程也是重要的一步。学校开设的xxx综合素质培训项目,很好的为学校的企业职工培训开设了一个展示与交流的窗口,该项目开设的形式丰富的职业心态、职业礼仪等课程为企业培训负责人有了一个事先了解的过程,培训合作建立在相互了解与信任的基础上,是件愉快的事情。

3、做好详细的企业现状的调查工作:企业职工培训要切实为企业解决问题,培训前做好企业的调查了解工作,做好一份完整的方案,是很重要的。为此,每与一家公司合作,我校都事先派专业培训讲师到公司各个部门与负责人、小组长、职工进行座谈,详细了解企业的情况与职工的困难,象xxx公司底下有许多个分公司,我们会花几天的时间到各县区去走访,受到企业的欢迎。

4、提供丰富多彩的互动的培训方式:培训的效果与培训的形式也有很大的关系,我校引进的是当下最流行的互动式的培训方式,上课形式以活动与游戏为主,课堂一扫以往的沉闷气氛,非常活跃,讲师主要以提问与引导为,通过活动让学员自发地感悟,学员也很容易接受,这种培训方式受到学员的欢迎,学员反映这样的培训收获很大。

5、做好培训后的善后服务工作:为使员工返回工作岗位保持培训时的良好心态,发挥培训时所学的知识,真正做到学以致用,培训结束后,我们都会为企业提出合理的监督管理方案,并定时到企业回访,做现场指导,这个做法大大提高了培训的效果,企业领导也非常感谢我们的服务。

以上是本年度所做工作的一些回顾,在以后的工作中好的方面要保持并在原基础上去努力再提高,不足之处还需领导的指导并向其它培训单位多多学习。明年争取把工作做得更好。

为了让我们更快地了解公司、适应工作,公司特地从x月x日开始对我们进行了为期一周的新员工入职岗前培训。这次培训的内容十分丰富,主要有公司历史沿革、公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授相关专业知识和自身经验的传授、安全、管理体系以及档案管理等诸多方面的系统学习。经过七天的培训,使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程,以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等。通过这次培训,使我受益非浅、深有体会。

首先,了解公司历史沿革与公司机构、企业文化。

开始培训的第一天就是介绍单位的历史沿革,x书记介绍得很详细,仿佛带领我们重走过这50多年的风雨,见证企业的进化,也了解到了其中的艰辛。这使我们更加珍惜现在来之不易的今天,激励我们更加努力去建设辉煌的明天。

在同一天,x书记为我们介绍了公司现在的组织机构,使我们从宏观上了解公司的各大部门及其主要职能,为以后联系工作,提高工作效率做好铺垫。x书记还为我们详细地介绍了本公司的企业文化。在我工作的3个月来,我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因为在工作中能学习到很多的知识与技巧,放松则是心理上的,这正是工作着并快乐着的感觉,让我感到无比的满足。

第二,培训使我对公司主要业务有了基本的感知与认识。

我在公司的档案室工作,在学校学习的也是专业的档案知识,可以说,对于勘察测量这方面来说,我完全是个门外汉。这一次培训,是我第一次系统接触这方面的知识,真是受益不少,学到了很多新的知识。

经过几次专业知识的培训,我大致了解了公司的主要工作任务,大概分为勘察、测量、岩土试验、测试这几大方面,并分别有对应的部门负责。比如说工程师办公室主要负责岩土工程工作,主要有勘察、设计、治理、检验、监测;测试中心主要负责原位测试、桩基检测等等。并且我对其主要工作流程以及一些术语也有了大致的了解,总算不会像刚来的时候一样,连公司的主要业务都不清不楚了。

第三,学习了公司的安全管理与管理体系方面的知识。

用了一天的时间,我们系统学习了安全方面的知识与公司管理体系方面的知识。我想这对于我们应届毕业生来说,还是比较陌生的知识。我认为其目的就是为了:

一、保证安全生产;。

三、提升企业形象。

最终的目的就是使利益最大化。在这基础上有很多理论的知识与制度,这还需要我们在平时的工作中就注意,比如安全,在任何一个细小的环节中我们都要注意安全的问题,比如人走断电、防火、防盗,还有特别是在施工现场的一些用电安全、人员安全等。这些在实际工作之后可能才能注意到更多问题,并写入制度,是安全管理更加规范。

公司是本行业第一批获得管理体系三标合一的公司,并有符合公司实际情况的管理方针。在学习中我们学习到了一个以不变应万变的管理模式,也就是pdca循环:从play(计划)到do(实施)到check(分析检查)到action(持续改进)。不管是qhsems、ems、ohsms,这一循环始终贯穿其中。仔细看,这一循环也适用于我们生活各方面,这其实也就是一个经验积累的过程,从不会到会,从不好到好,从好到更好的一个过程。我相信,这个简单而明确的循环会伴随我一生,成为我不断进步的标尺。

第四,学习了公司档案与人事方面的知识。

最后一天我们首先学习了公司的档案管理制度及公司档案室的主要职能。由于我是在档案室工作,并且已经进行过2个月的实习,对这一方面比较熟悉。我认为档案的价值在于利用,在别人需要资料的时候,能快速及时地找到所需资料是档案是档案人员最主要的职责。公司的档案室已有了50几年的历史,制度健全,库房分类明确。在实习中,我就深深的体会到,我没有选错单位。有好的基本建设,有好的师傅,真正的让我能学以致用,并能通过实践体验更好地掌握理论知识。公司档案室还兼管着规范与杂志的管理,并有专门的阅览室,是专业技术人员能及时了解新规范掌握行业新动态。

人事方面,x主任主要为我们介绍了新进员工的待遇、假期、职称等问题。我想这也应该是我们很关心的一个话题。x主任介绍得很详细,分别介绍了各部门的工资情况,我也觉得越透明越公平,越公开越不敏感。我比较关心职称的问题,档案系列的职称是要上社会去考的,我想从现在开始就应该抓住专业知识不放松,争取能早日更上一层楼。

第五,培训中领导对我们提出的要求。

这次培训中我学到了很多知识,但感触最深的是每一位领导基本上都提到一个要求,那就是学习、学习、在学习。一刻也不能放松,不仅要转研本专业的知识,还要了解其他专业的知识,比如说我自己,就应该多了解了解勘察、测量等方面的知识,这样有利于我了解档案内容,提高工作效率与质量。此外,就是希望能尽快地进入工作状态,做好思想意识的转变,从受者转变成施者。我认为我在这方面做得也比较到位,毕竟已经经过了2个月的实习,感觉现在也慢慢走上正轨了。最后就是希望我们能脚踏实地的工作,养成良好的工作与生活习惯,为自己积累资本、为公司创造利益。

最后,自我今后工作规划。

到现在为止我已经在公司工作了k个月了,这次的职前培训让我对公司有了更深的了解,增进了不少知识,更重要的是让我对自己有了新的认识与新的奋斗目标,水不流则腐,人不进则退,在今后的工作中,生活中我将加倍地学习,不断地提高自己的素质。在公司走新、特、精强企之路之际,我作为公司的一员,也要有这样的理念,发展自身的新、特、精,为适应公司不断发展的需求完善自己,争取做到自己对公司利益的最大化。

当今社会知识的快速增长、技术的迅猛变革,使企业必须不断更新技术和管理,管理者和员工不须不断更新知识和技能。在许多大中型现代企业中,教育培训已经从满足生产经营的辅助经营管理环节转变成为职工的一项重要的福利待遇。铁路修建厂作为xx铁路线桥的主体维修单位,是整个铁路运输系统链条中的重要一环。20xx年顺利划归铁运公司后,xx的改革、发展进入到新的历史阶段。适应日益繁重的运输保产形势、不断提升的技术装备水平、逐步迈进的企业管理水平,对加强企业教育培训、提高职工队伍素质提出了新的更高的要求。

一、成果项目的主要内容。

本成果针对xx铁路线桥维修的人才培养要求,在以服务运输保产为宗旨,以提高全员素质为导向的教育培训思想指导下,以工学结合为核心,以科技成果转化为切入点,力求创新出一种适应xx铁路线桥维修需要,全面提高职工队伍素质的教育培训模式,其核心内容有如下三个方面:

1、培训模式实现创新。教育培训形式采用技术理论培训+培训基地演练+作业现场应用模式,将企业的教育培训活动与生产经营紧密地结合起来,共同作为教育培训内容,将工学结合的理念贯穿于教育培训的全过程。第一,完善教材及课件,提高教学质量。组织总结制作了《线路测量教学片》,首次采用三维动画形式,精确描述了直线、曲线、道岔、桥涵等线路的测量方法,为搞好职工培训、提高职工技能创造有利条件;第二,组建技术人员试验班,提升创新水平。针对我厂20xx年确定的攻七化、创三优发展目标,研究制定了21个科技攻关项目,从全厂专业技术人员中组建试验班,凝练铁路维修前沿技术,为科技人员成长提供充足的创新空间;第三,定期举办技术论坛,交流技术心得。厂里每季度都有铁路维修技术讲座,将组织技术交流情况作为考核科技拔尖人才和岗位带头人工作的重要内容之一,并把参加技术交流的情况作为考核班组长创新能力的指标之一。

2、实训基地全面建成。围绕工学结合实际演练等重要教育培训模式改革与建设的关键环节,在厂党政工的大力支持下,在已有的理论培训课堂的基础上,建立职工技能实际演练基地,从培训线岔铺设、师资队伍培训、实训项目设置以及基地日常管理等方面推进改革建设。第一,树立工学结合的教育培训理念。强调相关技术和能力在生产实践中的有机联系,从生产实际中发现和提出问题,引导职工思考,应用所学知识探究规律和致力创新;引导职工主动学习,提供更多的现场实践课程,增强职工的责任心和执行力,强调走进矛盾、破解难题的理念养成,建立和加强学习反馈机制;第二、创新实践机制与试验平台。通过实施项目课题组、导师带徒等机制,更好地发挥技术人员和生产骨干的作用,给职工创造参与科研创新的机会,鼓励职工结合科研项目进行设计选题,通过科技攻关培养职工的创新能力;第三,学习和借鉴先进经验。如组织技术人员和生产骨干考察xx鲅鱼圈新区铁路线路、路局辽阳工务段、砼枕制造厂,了解路局和兄弟单位铁路维修发展前沿,进行交叉式学习,促进我厂科研项目的顺利实施。

3、培训制度得以完善。建立企业培训机制的核心,就是通过机制引导,激发职工岗位练功、竞争创新的积极性与主动性。为此,我们制定了相关的培训教育制度,其目的是为了激发职工学习的积极性,同时给素质相对较高的职工提供更好的岗位和,整体实现职工由要我干向我要干、由要我学向我要学的根本转变。两年来,我们相继出台了《铁路修建厂教育培训工作实施计划》、《铁路修建厂员工培训考核管理办法》和《铁路修建厂班组长专项技术培训计划》等培训制度,对各级干部和职工的培训时间、培训内容、学分和学习纪律提出了硬性要求,制定了奖惩办法,从制度上保证了职工学习培训工作的顺利开展。

二、成果项目的创新点。

本成果项目,在培训体系和教育内容设计中体现了过程控制、行动学习的教育培训创新思想。专业技术人员的核心技术培训、操作岗位人员的实际演练培训和现场岗位的应用能力培训,均按照过程控制的创新思想设计培训内容,强调来自于生产经营的、典型案例式的培训内容,并通过行动学习的课程设计,体现过程控制的完整性和以学员为主体的教育培训创新,关注各层次职工的职业成长体验,在培训职工理论与实际知识的同时,促进职工现场隐患的解决与处理能力,提高其综合素质。

为实现学习培训的创新,我们xx积极导入行动学习培训法:第一,以攻克难点重点问题为主线,进行研究式学习培训。今年年初,我们确定了21个科技项目,在全厂工程技术人员和职工骨干中组织攻关,到目前,大部分攻关项目已经完成。如xx及市劳模xx,就是个科技攻关迷,他研制的铁路设备维修管控系统,被誉为xx的erp,在铁修保运保产中发挥着愈来愈重要的作用。他研制的砼岔枕已经试铺成功,全面铺开后,将给xx铁路岔群维修带来革命化的变革;我们推荐的铁运公司共产党员品牌徐慧积极组织各维修车间利用钢轨调边、工程利旧、尖轨打磨、旧料修复,以及对小型机具设备进行自修等多种途径,综合降低维修成本近千万元。

第二,以实践锻炼为基础,进行体验式学习培训。坚持以练促学,学练结合,坚持在创新实践中练创新。如20xx年我们承办的xx铁路维修工技术竞赛,就是通过赛前全员培训,要求人人参赛、层层选拔,理论与实践相结合的方式,产生出我厂的参赛选手。在有矿业公司高手参赛的情况下,我厂选手阵前冷静,发挥超常,最后包揽了前15名,受到了xx集团相关部门的高度赞扬,展现了我厂职工学技术、学本领、练内功的丰硕成果。

三、应用效果。

1、企业整体水平显著提升。通过创新培训模式、提高职工素质,我厂的班组建设、人才培养、科技攻关和各项管理工作均跃上了一个新的台阶,荣获了集团公司和铁运公司20xx年度先进单位的殊荣。全厂的各项改革工作稳步推进、线桥质量明显提升、降本增效成果显著。

2、课题攻关取得新突破。年内申报的60kg/m钢轨整铸轨撑垫板成攻获得国家专利;60kg/m小半径曲线护轨可调整、曲线简易拨道法分获xx专有技术;降低危及行车安全事故率荣获xx省质量管理活动一等奖。《提高养路效率,保障运输畅通》获全国20xx年度冶金企业优秀论文三等奖。《铁路桥涵设备管理手册》,已于20xx年10月正式出版,填补了xx铁路桥涵管理的空白。

3、职工队伍素质明显提高。全年干部职工共参加各类培训班51期,培训管理技术人员97人次,完成计划132.8%;培训生产操作岗位人员565人次,完成计划105%。为15名职工办理了技术等级鉴定手续,主体线路工技术等级中级以上达到80%。建立导师带徒6对。新增星级职工28名。

总之,加强企业培训,打造技能型职工队伍是一项长期的、全新的工作,它没有现成的地图,路要靠自己走出来。这就要求我们在教育培训活动中,必须坚持从实际出发,把构建学习型企业活动与我厂的具体情况相结合,找准切入点,把握关键点,始终做到构建学习型铁修活动,培训工作中不断完善,使之成为铁修发展的不竭动力,只有这样,企业培训工作才能取得明显效果,构建学习型铁修之路才会越走越宽广。

因为自己在企业虽不是专职的培训工作者,但是作为企业品质管理人员,培训是我们使用最多的一种工具、一种品管方式(当然这也许仅仅是我们企业情形)。摸着势头过河的干了这么多年,是到了进行系统学习、掌握培训的技能技巧、开阔培训视野的时候了。当然,还有一个重要原因是考取一个企业培训师资格证。于是就报读了xx市xx人力资源培训中心组织的这个企业培训师培训班。

参加此次培训收获很多,由此增强了自己从事企业培训工作的信心。

一、企业培训师不是单纯从事培训工作的企业培训师究竟是做什么的?

在接受培训之前,的确是存在很大的误解:我以为培训师就是在企业做培训的不就是做个计划,写个讲义,上个课嘛。我相信,有我这种理解的人不在少数。事实上,企业培训师并不是我想象的这么简单。

按照教材的定义:培训师是指能结合经济、技术发展和就业要求,研究开发针对新职业(工种)的培训项目,以及根据企业生产、经营需要,掌握并运用现代培训理念和手段,策划、开发培训项目,制定、实施培训计划,并从事培训咨询和教学活动的人员。

我们看看教材中关于制定培训总体计划、开发培训项目、开发培训课程、开发培训教材、教师任用资格与培训评估、指导培训工作、人员素质测评、岗位职务描述、现代教育培训技术应用、教学活动的组织管理、教学活动的实施各个章节的内容阐述,不难明白培训师究竟是吃什么饭干什么活的。

按照老师的概括,企业培训师的本质职责是企业培训工作的策划开发、组织实施,即培训管理者。在培训管理体系--iso10015培训体系中就有企业培训管理者的说法,这与iso9001中的质量管理者代表一样。企业培训师主要的工作在于企业培训的策划和组织管理,也即企业培训的管理者。

弄清楚这个概念,对于进一步发挥企业培训师作用,增强培训师自信心、调动培训师积极性等方面具有至关重要的作用。

二、企业培训师不是那么容易做的通过这几天的系统学习,知识丰富并具实战经验的老师用铁的事实告诉我们,培训师必须具备:自我感知的能力、激励他人的能力、建立关系的能力、变通的能力、前瞻的能力、控制的能力、把握职业界限的能力、诊断问题并找出解决方法的能力、从事商务的能力;良好的沟通、表达能力,以及组织教案、充分运用各种现代教学设备的能力;学习能力强,能不断更新知识和观念,特别需要有调动气氛的能力和案例分析能力,能够设计并运用课堂讨论、案例分析、模拟游戏、角色扮演等手法。

经过这为期一周的新员工岗前培训,看到公司对新员工的重视,公司希望我们能更快更好的适应自己的工作,减少以后工作中的困难。这一周的培训让我学的了以前从未接触过的知识,从不懂到懵懂再到基本掌握,我觉得还是需要一个时间段,在以后的工作实践中慢慢的消化和吸收。我们学都这些专业知识都是张总这么多年的工作经验的总结,也是他的心血。我们一定不能辜负了他对我们的期望。

第一天了解了公司的基本情况,又去了公司的在建项目及仓库:大学城、万科工程、茶园仓库,让我感觉公司的壮大,从公司工程的总承包到材料设备的整体租赁再到脚手架的设计和安装,再到劳务工程的施工,这是一个完整的建筑工程的产业链,即是一条龙的经营模式,让我看到了公司的美好前景。

第二天学习了公司的也文化和礼仪,看到公司对员工的文化素质重视,体现了一个好的公司需要高文化和高素质的团队。下午学习了材料分布要心中有数;材料的看管要认真负责;材料的清理及维修等。这些都要工作人员认真负责,否则就会对公司照成不必要的损失。

第三天学习的是报价应该提供的信息资料,装饰脚手架和土建脚手架的用途、工程量的大小、搭设方式、高度及承受度、运输通行的情况、铺设要求、搭设使用的时间、现场管理的难度,住宿环境等其他都是必须要清楚的。报价分析组成的因素:工期、周转、维修、要求、平台及难度都要考虑到,报价单的要求要详细清楚,确定好报价单位。材料租赁应了解的事项。

第四天主要学习的是脚手架的专业知识,脚手架的组成:钢管、扣件、悬挑脚手架用的型钢,脚手板、可调顶托和底托及这些材料的规格型号,重量材质及种类:脚手架的分类。脚手架的链接方式等。后面几天学的员工手册和市场营销。

总的来说,这一周所学的东西受益匪浅,以后在工作岗位中认真学习,认真工作。

企业职工工作总结范文(13篇)篇十

一、与企业同呼吸、共命运,坚守职业天职与使命。

既然我们选择了工作,就没有理由不把它做好。一个人一生中除去休息的时间以及不具备劳动能力的时间,剩下的大部分时间都是在劳动中度过的,可以说,工作等于一个人一生的价值。如果一个员工不能站在理想的高度上去看待自己的工作,不能满腔热情的去工作,那么他成功的机会就非常渺茫。对于绝大多数具有上进心的员工来讲,工作绝对不仅仅是为了生存,工作更应该是天职,是神圣的使命。

然而,现实中,常常听到有人抱怨自己被人忽视、没有被安排在好的工作岗位上、没有高工资、没有得到高度的重视等怨言,一副很受委屈的样子。其实,你有没有认真的审视过自己:你真的应该被安排在那个你所认为的重要位置、领到你所期望的工资、得到别人的重视吗?不劳无获,一切都不是理所当然的,没有付出就没有理由索取,当你伸手向企业、向领导要这要那的时候,你有没有认真的审视过自己你为企业付出了什么?你把企业当成自己的家、与企业同呼吸、共命运,全心全意的干好自己的本职工作了吗?如果没有,那就没有资格埋怨别人,要怪只能责怪你自己;如果没有,你就应该摒弃埋怨,积极进取,努力培养主人翁意识,热爱你所在的企业,热爱你所从事的工作,尽你最大的努力,尽可能的发挥自己的才能,为企业多做贡献,相信总有一天,大家会看到你的努力,你也会得到所期盼的一切。

二、坚决服从安排,不折不扣地完成工作任务。

企业是一个严密的组织,不是一个自由的组合体。它是一个有组织、有纪律、有制度、有目标的合成体。在这个组织里,个人不能也不允许自由散漫,不服从管理。服从是天职,也是企业对员工的一项基本要求,即使领导的某个安排你内心无法接受,也要告诉自己丢掉不满情绪,因为企业不只有你一个人,它是一个大集体。个人往往习惯于从自己的角度出发,考虑问题往往先考虑自己,你所看到的、你所关注的也许只是你个人或者是所在小组的利益,这就有很大的局限性;而领导则不同,他所考虑的是全局、是整体。所以,对于领导分配的工作任务,我们一定要不折不扣地去执行。很多时候,很多我们开始并不能够理解的事情,在实施的过程中,自断后路、义无返顾地去执行,原本想不通的事情往往可以得到很好的理解,从而激发了个人的主观能动性,反而促成工作任务的完满完成。

三、高标准、严要求,苦练专业技能,努力提高自身能力。

“工欲善其事,必先利其器”。这就是说,一个人要想真正成就一番事业,离不开过硬的基本功。还记得上大学时,老师对我们说过的一句话:“关系是泥饭碗,是会碎的;文凭是铁饭碗,是会锈的;本事是金饭碗,是会升值的。”当今社会的竞争愈来愈烈,做任何事情都需要技能。现代企业最需要的、最紧缺的就是精业的员工,就是具有专业能力的员工。在实际的工作中,对待自己,对待工作,一定要高标准、严要求,不要满足于已经掌握的,这个世界是大变、多变、快变的,要努力寻求更好、更快、更富成效的专业技能和技巧,提高自身竞争力,唯有如此,才有可能创造出更好的成绩,才有可能从胜利走向另一个胜利。

四、努力培养团队精神,善于更要乐于与他人合作。

在现代社会,在专业分工越来越细、市场竞争越来越激烈的前提下,单打独斗的时代已经过去,合作变的越来越重要。团队的力量远远大于一个个单独的优秀人才的力量。所以,现代企业招聘员工,虽然都有一套很严格的标准,但是,最重要的条件就是要有团队精神。就算这个人是天才,如果其团队精神比较差,这种人也没有企业愿意用。不能与同事友好合作,没有团队意识的人,即使有很好的能力,也难以把自己的优势在工作中淋漓尽致的发挥出来,甚至,由于其自高自大、排斥他人,反而会把事情弄糟。一个人能力再强,总有能力不能达到之处,团结才有力量,团队成员之间相互取长补短,精诚合作,会把事情做的更好,甚至收到意想不到的效果,这就是112的道理。

五、自信乐观,积极向上。

现实生活中,我们做事之所以会半途而废,往往不是因为失败而放弃,而是因为失去了自信而失败。创造出奇迹的人,凭借的都不是最初的那点勇气,而是一种自信乐观的精神,在这种精神的支持下,向前迈一步,再迈一步,终会达到成功的颠峰。人最大的敌人不是别人,而是自己,凡事都不会是一帆风顺,一马平川的,总会有这样那样的困难阻挡我们前行的脚步,不要被设想的困难吓倒,要相信自己,鼓励自己,要有战胜困难的决心和勇气。如果你没有做今天这件事情,也许你就永远不会知道给自己一些压力之后,你能够做到些什么。一个人觉得最自豪的事情,是做那些做起来最艰难的事情。一个人应该自信而不自负,执著而又不僵化。人生必须背负重担,一步一步慢慢的走,稳稳的走,总有一天,你会发现,自己是那走的最远的人。

六、谦虚谨慎,戒骄戒躁,勇于创新,敢于挑战。

“谦虚使人进步,骄傲使人落后”这是我们在小学就接受的教育。谦虚是美德,人类如果失去谦虚,那么自信就会变成自大。自大就是自满,自满就会失败。或许因为我们还年轻,没有多少经验,所以比较容易骄傲和急躁,办事也总是急于求成。但是,要知道,没有一个人有骄傲的资本,因为不论过去你取得了多少骄人的成绩,即使是在某一方面的造诣很深,也不能说是已经彻底精通,因为知识是无穷的。谁也不能够认为自己已经达到了最高境界而停步不前,趾高气扬。如果是这样的话,则必将很快就被同行赶上和超过。所以,在实际的工作中,我们一定要谦虚谨慎,戒骄戒躁,求真务实,脚踏实地的做好每一件事。

但是,我们也不应该满足于现在,不思进取,停滞不前。而是应该最大可能的发挥主观能动性,要勇于创新,敢于挑战,把一切好的主见即刻付诸行动。天下没有场外的举人,凡事都要敢于尝试,如果不试一试,谁也不知道自己的斤两。虽然也许最后试出自己的重量不过二三斤,但我们也会得到自己的东西。哪怕是小小的进步,我们也算是取得了成功。而如果一开始就知道自己只有二三斤,而不敢去尝试,去创新,那我们肯定会一事无成。成功肯定不会是在口号声中实现,有理想没有行动是一个梦,有行动没有理想是一种浪费,理想加合适的行动可以使人取得成功。

企业职工工作总结范文(13篇)篇十一

我从xxxx年8月起担任开发中心副主任职务,负责网络课程的具体开发工作。

xxxx年度的主要工作计划为:

1、课程开发

2、课程修改

3、光盘制作

4、完善项目制

1、按要求完成课程开发

xxxx年春季,开发中心计划开发50门网络课程及2门精品课程,所有课程按期完成,并通过课程的相关评测。

xxxx年秋季,开发中心开发课程35门,并重新制作20xx年秋季的24门课程,秋季课程基本将按计划完成。

而且课程的外观和内在教学知识在不断地提高。

2、进行课程修改

具体做法:对章节不完整课程进行更新,对音效较差的多媒体进行降噪处理,个别节重新制作,北邮课程(19门)手工修改。

通过以上的修改,以前所开发的课程都可供学生正常地学习。

3、课程学习指南、考前辅导光盘制作

根据需求进行了四个学期学习指南及xxxx年秋季考前辅导光盘的制作。

4、在工作中不断完善项目制

按项目制制定各工作岗位的规范制度,提高工作质量和工作效率,进而保证整个开发流程的通畅顺利。

5、进行技术培训,从操作上提高效率

1、主持教师与开发人员的合作仍然是个突出问题

2、开发人员的技术水平和专业知识需要提高,才能适应进一步开发的需要

3、现行的考核办法需要进行调整

工作适当前移和后延,由开发中心来完成某些工作可能更为合理。

企业职工工作总结范文(13篇)篇十二

20xx年过去了,在这一年里,我在企业领导公积金领导、部门领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,现将个人工作总结如下:

一、虚心的学习在企业的一年多时间里,企业的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。领导的关爱以及工作条件不断的改善给了我工作的动力,同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感,企业目前蒸蒸日上的业绩和在同行业中的地位以及领导关爱给了我工作的信心。在此,我要感谢企业各部门领导对我的帮助和支持。

专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己。由于此业务是第一次在县区开展,有很多地方需要我们跟住房公积金管理中心工作和交易中心进行协调,不断地去改进并完善。在此,我要特别感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中支持和指导。

在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,有问题虚心向同事学习请教,县区虽然人少,件少,却包含了贷款担保的所有业务,俗话说:麻雀虽小,五脏俱全,其业务范围包括抵押资料的收取、担保费用的收取、抵押登记的办理、逾期报表的制作及催收等等。

三、存在的问题通过一年多的实践,我也清醒地看到自己还存在许多不足,主要是:

1、不够了解贷款担保业务,还需加强学习与认识。

2、对一些事情的处理方法欠妥。

3、交流以及工作中的协调能力,还需要加强。

4、业务知识学习有待加强,工作效率有待提高。

四、努力的方向20xx年,我的工作计划与目标主要是:

1、配合管理部完成上半年抵押登记收件、办理工作;

2、完成20xx年抵押注销业务;

3、做好20xx年逾期贷款催收业务;

4、完成领导交办的其他工作;

虽然来企业的时候还不长,但看到企业的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为企业创造价值,同企业一起展望美好的未来!

企业职工工作总结范文(13篇)篇十三

不觉中一年的时间已经过去了。通过这段时间对公司情况的逐步熟悉,领导、同事的关心帮助以及自己的努力,现在已基本上融入到公司的氛围中,同时对组织架构、运作模式等各方面都有了一个初步的了解。我的工作岗位是办公室文员。主要工作内容是负责办公室日常文件资料的收集和整体,协助办公室主任日常工作。针对这段时间的工作总结如下:

一、理顺工作思路,合理安排各项工作的先后顺序。

办公室是经理直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作比较繁杂:起草文书、监管考勤、收集整理各种管理文件、整理提报各种业务数据、维护公司日常办公环境、监管库房、监管财务、完成经理安排的协助事项。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,对当天工作要有一个整体性的把握,分清主次,合理安排,力求周全、准确、适度避免疏漏和差错。

二、认真完成各项工作,各种数据要多核查、多盘点避免疏漏和差错。

草拟各种请示,整理公司的各项销售数据、公司的各种账务数据、以及员工的绩效考核数据。所有数据的准确性与重要性都对公司的工作会产生一定的影响。所以针对各项工作一定要认真再认真。要多核查、多盘点避免疏漏和差错。

三、分清职责,加强协调,保证沟通。

工作中一定要分清职责,避免多通道管理,影响其他部门的正常工作。要与其他部门加强沟通,密切配合,互相支持,保证全局整体工作不出现纰漏。督促、协调公司经理以及营销管理部安排的各项工作。传达领导指示,反馈各种信息,做到快捷实效。保证上下政令畅通。

四、加强自身学习,提高业务水平。

由于办公室的工作种类多样,自己在公司的工作时间较短。对各种工作和各项数据的熟悉度还有欠缺。所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,经过不断学习、不断积累,已具备了业务职员的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

在这一年的工作中,有很多收获,同时也从出现的种种问题中发现了自己的不足之处。在今后的工作中,我将以踏实的工作态度,对过去的错误加以改正并从中吸取经验教训。认真工作,严格要求自己。

20__年工作计划主要为以下几个方面:

1、做好领导服务:及时完成公司领导安排的工作。要成为领导的助力、助手。

2、做好各种数据汇总:加强与各业务人员的沟通,系统的、快速的汇总各种数据,保证各种数据及时准确的传递到位。

3、做好文书工作:及时完成公司领导交办的各种文稿,学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底。

4、做好办公室各类办公用品和设备的维护工作。

以上是我的工作总结和工作计划,希望领导及同时提出宝贵意见。

猜你喜欢 网友关注 本周热点 精品推荐
工作总结的过程是自我反思和自我调整的过程,有助于个人成长和提升。以下的月工作总结范文注重数据分析和对策提出,可以作为工作总结的参考方向。过去的一年,人力资源部在
优秀作文是对学生在语文学习中取得的突出成就进行肯定和表彰的一种形式。接下来,我们一起来欣赏一些优秀作文的篇章,希望能够给大家带来一些启示和思考。记忆中,总有父亲
写年度总结可以帮助我们更好地了解自己的学习和工作状态,发现自己的优势和劣势。如果你还不知道如何写一份出色的年度总结,不妨看看下面这些范文,或许能给你一些灵感。
党性分析材料的总结要简明扼要,突出重点,突出问题的本质和原因,提出改进的措施和方法。借助范文的指导和参考,我们可以提高党性分析材料的撰写水平和质量。
培训心得是个人在培训过程中的思考和体验的结晶,对于个人职业发展具有积极的推动作用。以下是一些关于培训心得的范文案例,希望能够给大家提供一些写作参考和灵感。
广告具有潜移默化的作用,通过渗透人们的意识和情感,塑造品牌形象,影响消费决策。为了了解广告的发展历程,小编整理了一些重要的广告历史事件,一起来了解一下吧。
范本能够帮助我们发现自己写作中的不足,提升写作水平。以下是小编为大家整理的优秀范文范本,希望能给大家带来一些启示和参考。为圆满完成中考任务,特与离校自行安排考生
写心得体会是一种反思的过程,可以帮助我们发现问题、总结经验并改进自己。以下是小编为大家整理的心得体会范文,希望可以给大家一些启发和参考,让我们共同来探讨和分享对
师德师风是一种教师在教育教学活动中应遵循的行为规范和道德准则。下面是一些引人深思的师德师风故事,值得我们反思自身教育方式。各位评委:上午好!我是选手骆斌,来自岳
自我介绍可以帮助我们与他人建立联系和友谊,它是打开沟通和交流的第一步。以下是小编为大家收集的自我介绍范文,仅供参考,希望能帮到大家。人人都有自己独特的个性,没有
心得体会是一种宝贵的精神财富,它能够在我们今后的人生中起到积极的指导作用。下面是一些成功人士的心得体会,他们的经验或许对我们有所借鉴。成语是我们汉语中的一种特殊
培训心得是对培训活动的总结和感悟,可以帮助我们更好地整理所学知识,提升学习成效。接下来,我们将一起来阅读一些关于培训心得的范文,希望能够为大家的写作提供一些参考
在工作总结中,我们可以回顾自己在这个月的工作目标,评估是否达到了预期的效果。以下是小编为大家收集的月工作总结范文,供大家参考和学习。如今,我也从新员工,也蜕变成
辞职申请书是我们表达对组织的感谢和对工作时间的总结,同时也是向上级领导提供后续工作交接的一个重要文件。接下来,小编为大家分享一些精选的辞职申请书模板,希望可以给
通过写检讨书,可以更好地认识自己的不足和错误,进而改正和提升自己。以下是小编为大家整理的一些值得借鉴的检讨书样本,供大家参考和借鉴。尊敬的赵老师:本人于20xx
事迹材料的内容应围绕特定事件或活动展开,突出个人的表现和贡献,同时要注意语言简洁、清晰流畅。随后,我们将介绍一些具有感人情怀和深刻意义的事迹材料案例。
心得体会是一种反思和总结的方式,能够帮助我们更好地认识自己。小编为大家精选了一些优秀的心得体会,希望能够给大家带来一些启发和思考。x斗争、x道路和x精神,推动马
借款合同是为了明确借款人与出借人之间的权益和义务而制定的。我们特别为大家整理了一些借款合同的注意事项,希望对大家起到一定的帮助和指导作用。贷款人:_______
低保申请书是心有诚意的表达,它希望政府能够给予关爱和帮助,使家庭能够重拾温暖的生活。为了使贫困人士更加了解低保申请书的写作方式,小编整理了一些范文进行分享。
通过写培训心得体会可以深刻理解所学知识的实际应用场景。接下来是小编为大家准备的一些培训心得体会范文,希望能给大家提供一些思路和参考。我们新员工集中到省电信培训学
总结范文可以帮助我们总结一段时间内的成果和收获,进而指导和规划未来的学习和工作。在下面的总结范文中,我们可以看到不同作者在总结过程中的思考和总结方式,相信会给大
范文范本是一种可以借鉴的写作材料,它可以帮助人们更好地理解和掌握写作技巧。借鉴一些优秀范文的写作经验,对提高您的写作水平会有所帮助。本学期,我们四年级语文教研组
总结让我们能够更好地认识自己,在思考和总结的过程中,我们才能发现自身的优势和不足。接下来是一些对于心得体会写作有很好启发的范文,希望对大家写作能够起到一定的帮助
转正工作总结是对自己职业规划和发展方向的审视和调整。请大家根据自己的实际情况,参考以下转正工作总结范文,写出一份适合自己的总结。时光飞逝,进入公司工作也已两个多
通过教学反思,教师可以不断完善自己的教学策略,提高学生的学习动力和兴趣。以下是小编为大家收集的教学反思范文,供大家参考。教学反思范文涵盖了多个学科和层次的教学情
年度总结不仅是对过去一年的一种交代,更是对未来的一种规划和定位。以下是一些精选的年度总结样本,希望能对大家的写作有所启发。甲方(学校盖章):授权代表(签字):联
写心得体会的过程也是对自己的工作和学习的一个回顾和总结,可以帮助我们更好地总结经验,吸取教训,不断提高自己。以下心得体会范文涵盖了各个领域的经验和观点,有助于我
中学生演讲稿的开头要引起听众的兴趣,能够迅速抓住听众的注意力。以下是小编为大家整理的中学生演讲稿案例,供大家借鉴和学习经验。尊敬的各位领导、敬爱的老师、亲爱的同
写一份月工作总结可以让我们更好地认识自己的优势和劣势,从而有针对性地进行能力提升。工作总结范文有助于我们更好地理解和掌握写作方法,下面是一些可供参考的范文。
一个好的工作方案应该具备明确的目标、合理的步骤、可行的时间安排和有效的风险控制措施。以下是一些工作方案模板和范文,供大家参考和使用,希望能够对大家的工作有所帮助
演讲稿是一种讲述故事和传递信息的形式,可以通过演讲来传达社会问题和个人经历。请大家充分利用这些演讲稿范文,借鉴其中的精华,打造出自己独特的演讲风格。
通过总结心得体会,我们可以发掘自身潜在的优点和问题,并寻找解决方案。以下是小编为大家收集的心得体会范文,希望能够给大家的写作提供一些参考和启发。音乐无处不在,音
第一,我能干什么?即你的特长,这是别人要给价钱的最重要的标码,也是你个人赖以生存的筹码。第二,我正在干什么?专心致志,不要同时希望挖两口井。第三,我应该干什么?
心得体会是我们思考和反思的结果,有助于我们不断提高自己。下面是小王在创业过程中的心得体会,希望对有创业意向的朋友们有所帮助。最近,我参加了一场关于专升本的讲座报
教学计划是为了达到教学目标而制定的一份详细规划,它可以帮助教师有条不紊地进行教学工作。以下是小编为大家整理的一些教学计划范文,供大家参考。希望能够帮助大家更好地
感恩能够让我们更加宽容和谅解他人,让我们更加接纳不同的观点和意见。下面是一些关于感恩的经典故事,让我们一起来品味其中的智慧和感动。尊敬的老师,亲爱的同学们:大家
教案模板是教师教学的重要工具之一,能够帮助教师更好地理解学生的学习情况。小编为大家推荐了一些适合不同学段的教案模板,希望能给广大教师提供一些参考和借鉴。
读书心得是对书籍内容的回顾和分析,可以帮助我们更好地吸收所学知识。以下是一些读书心得的精选范文,每篇都具有自己的特色和价值,希望能够为大家在写读书心得时提供一些
优秀的作文能够打动读者的心灵,让人感受到文字的力量和美妙。感谢以下作者的分享,他们的作品给我们带来了很大的启发和思考。老大是个聪明的孩子,有一天放学,他发现一个
通过演讲稿的展示,小学生可以更好地认识自己,了解自己的优点和改进的方向。接下来是小编为大家分享的一些小学生演讲稿范文,希望能够对大家的写作有所启发。
采购过程中需要注意的问题有:合同的签订与履行、供应商的管理、采购成本的控制、风险的评估等。以下是一些关于供应链管理的文章,从供应商选择到物流配送,都有相应的优化
每个人都应该有总结的习惯,因为总结是一种重要的自我提升和自我管理的方式。通过阅读这些总结范文,我们可以更全面地了解不同领域的工作总结的格式和内容。时光荏苒,已经
年度总结是一个反思过往、展望未来的机会,经过总结,我们能够更明确自己的目标和方向。在此,我们为大家整理了一些专业的年度总结示范,希望能给大家提供一些写作上的启示
心得体会是在学习、工作或生活中获得的经验和感悟的总结,有助于我们深刻理解和总结经验。这些范文不仅仅是对过往经验的总结,更是一种对未来发展的思考和规划。
一个月的工作总结反映了个人的工作态度和能力,是我们成长的机会。让我们一起来浏览一下其他人的月工作总结实例,或许能给我们一些灵感。。时光如水生命如梭,转眼间金秋九
通过分析和研究范文范本,可以发现其中的亮点和闪光点,从而提高自己的写作水平。阅读范文范本可以提高我们的阅读理解能力,培养我们的审美和艺术鉴赏能力。致有限公司:半
租赁业的发展,不仅给人们带来了经济效益,还推动了技术创新和产业转型升级。如果您需要租赁场地,以下范文将为您提供一些建议和经验分享。乙方:________。经两方
发言稿可以提前准备,避免在演讲过程中出现尴尬和紧张的情况。这些发言稿范文覆盖了各个领域和主题,希望能够给大家带来一些启发和灵感。亲爱的爸爸妈妈,亲人们,朋友们:
在工作或学习中,积累心得体会可以帮助我们不断成长和提升。接下来,小编为大家介绍一些优秀的心得体会范文,供大家参考和学习。我是xxxx的家长,转眼间孩子就二年级了
通过写心得体会,我们能够对自己的目标和方向进行检验和调整,更好地指导我们的未来学习和工作。这里有一些经过精心挑选的心得体会范文,希望能够给大家提供一些写作方面的
范文范本可以帮助我们更好地理解和消化掌握知识,将学到的理论知识应用到实践中。小编精选的范文范本,包含了各个领域和各个题材的作品,涵盖了丰富多样的内容,可供大家选
教学工作总结能够发现教学中的不足和问题,及时纠正并进行改进,提高教学效果。接下来,将为大家分享一些优秀的教学工作总结,供大家参考和学习。在20xx年度里,将进一
心得体会是通过对某一事物、经历或学习过程的反思和总结,形成的个人体验和领悟的文字表达,它可以帮助我们深化对事物的理解,提升自我认知。接下来是一些经典的心得体会范
在社会实践报告中,我们可以记录下自己在实践中的种种心得和感悟,这样不仅可以加深对实践经验的认识,还能够培养我们的观察力和思考能力。小编为大家精心挑选了一些社会实
对于初学者来说,写发言稿是提高演讲能力和表达能力的重要训练方式之一。以下是一些在重要场合上使用的发言稿范文,它们具有很高的可读性和说服力。来宾老师,亲爱的同学们
发言稿的目的是通过言辞的力量,对观点进行传达,达到说服听众的效果。以下是小编为大家收集的精选发言稿范文,供大家参考。一起来欣赏一下吧。。尊敬的各位老师,亲爱的同
教师心得体会是教师在教学过程中对自身经验、教学思考和教学反思的总结和归纳。教师心得体会可以帮助教师更好地总结教学经验,发现问题并改进教学方法,提高教学质量。我觉
通过月工作总结,我们可以及时发现和解决工作中的问题,提高工作效率和质量。以下是一些比较出色的月工作总结范文,希望能够给你提供一些借鉴和启发。“忙并收获着,累并快
总结心得体会是一种展示自己成长和进步的方式,也是对自己的一种激励和动力。以下是小编为大家收集的心得体会范文,供大家参考,希望能够对大家在总结写作方面有所启发和帮
心得体会是对于过去经历和遭遇的一种思考和总结,能够帮助我们更好地面对未来的挑战。以下是一些学生在学习过程中总结的心得体会,其中包含了一些实用的学习经验和方法。
活动方案的编写需要具备清晰明了的逻辑思维和良好的表达能力,以确保活动的各个环节有条不紊地进行。以下是小编为大家整理的活动方案范文,供大家参考和借鉴。
承包可以帮助企业降低风险,将一部分业务风险和责任转移给专业承包方。以下是一些承包经营的关键要素和成功因素,希望能对大家的承包计划有所帮助。房主人:_______
通过撰写实践报告,我们可以充分展示自己在实践中的能力和经验,为今后的学习和工作积累宝贵的经验。下面是一些从实践案例中提取出的实践报告范文,希望能为大家提供一些建
安全工作总结还应该对安全意识和安全责任落实情况进行评估和总结。下面是一些安全工作总结的范例,供大家参考和学习,希望能给大家的工作提供一些指导和启发。
写心得体会不仅可以记录我们的思考和收获,也可以为他人提供借鉴和启发。在阅读他人的心得体会范文时,我们可以发现一些写作中的常见问题和解决方法。第一段:引言,介绍党
通过写心得体会,可以使我们更深入地思考自己的行为和决策,进而提高自我认知和能力。在这个过程中,我对自己的优点和不足有了更深入的认识,从而找到了改进和提升自己的方
购销活动不仅仅是简单的买卖行为,还包括市场调研、销售策划、客户维护等多个方面。以下是一些购销操作中的常见问题及解决办法,供大家参考。乙方:___________
活动策划可以是商务活动、文化活动、婚礼策划等等,适用范围广泛,具有很大的发展空间。以下是一些活动策划总结的典范,希望对大家在撰写总结时有所启发。随着社会的发展,
借款合同详细记录了借贷双方的权益及责任,在借贷过程中起到了重要的约束作用。最后,我们会分享一些常见借款纠纷案例,提醒大家在签订借款合同时要注意避免类似风险。
培训心得是对参加培训活动后的体验和收获进行总结和概括的一种书面材料。小编为大家搜集了一些精彩的培训心得范文,希望可以给大家在写作过程中提供一些启发和思路。
服务月可以培养年轻人的社会责任感,帮助他们树立正确的价值观和人生观。下面是一些成功的服务月案例,通过学习它们的经验和教训,我们可以更好地组织自己的活动。
培养掌握医学检验的基本理论和生物医学基础,熟悉相关临床知识,具有较强的`医学检验专业技能,熟悉外语、计算机、实验室组织与管理等知识技能,从事医学检验技术工作的高
在幼儿园工作总结中,我们可以回顾自己的工作成果和不足之处。请大家关注以下幼儿园工作总结范文,从中汲取经验,提升自己的写作水平。2008年即将过去,为了在新的一年
在现代社会,生产是经济发展的重要支撑,也是社会进步的基础。为了提高生产效率和产品质量,我们需要关注员工的技能培训和团队合作精神,以下是一些建议。甲方:乙方:为了
合同协议通常用于明确各方的权利和义务,确保交易的合法性和有效性。以下是一些常见合同协议范文的汇总,希望能对你的合同起草工作提供一些参考。甲方1(出卖人):(身份
在工程建设领域,承包合同是实现工程项目的重要手段和保障机制。以下是一些承包合同的注意事项和约定,希望对大家有所帮助。甲方:_________(以下简称甲方)。乙
运动会不仅是体育锻炼的机会,更是展示个人才艺和魅力的舞台。小编为大家整理了一些精彩的运动会总结范文,希望对你的总结写作有所启发。亲爱的老师和同学们:。大家早上好
培训心得可以促使我们对自己的学习过程进行深思熟虑,并找到改进和提升的方法。下面是一些学员们的培训心得,希望能够对大家的学习和成长有所启示。为规范辖区突发公共卫生
一个有效的劳动合同可以确保雇主和雇员之间的权益得到保护。现在让我们一起来看看一份标准的劳动合同范本,以供参考。乙方:____________。诚信合作是一切事业
计划书是一篇详细阐述某项计划的书面材料,能够帮助我们有条理地安排和执行工作。接下来,我们将分享一些优秀的实战计划书,希望能够给大家提供一些启发和灵感。
销售合同是买卖双方约定销售商品交付、价格等关键事项的文书,有法律效力,有助于保障交易的顺利进行。以下是一份销售合同的模板,供大家在起草合同时参考使用。
心得体会不仅是一种内省的过程,更是对过去经验的提炼,让我们能够更好地面对未来的挑战。下面是一些值得参考的心得体会范文,希望对大家的写作有所帮助。20xx年12月
通过撰写述职报告,可以更好地反思自己的工作方式和方法,以及不足之处。感谢公司的培养和信任,以下是我撰写的述职报告,请大家批评指正。日子过得真快,转眼间,一个年度
应急预案的编制是一项系统工程,它需要综合考虑各种可能的灾害因素和应对手段。如果你还不知道如何制定应急预案,不妨来看看小编为你准备的一些范文,或许能给你一些灵感。
月工作总结是一个向自己负责的举措,通过反思和总结,我们可以更好地应对工作中的挑战。接下来是一些精选的月工作总结范文,其中包含了各行各业不同岗位的员工的心得和感悟
教研可以帮助教师发现和培养学生的创新思维和实践能力。这些教研总结范文经过精心挑选,涵盖了各个领域,供大家参考和学习。教师要努力增强教育教学的责任感,认真学习“让
通过写作,我们可以提升自己的思维能力和逻辑思维能力,培养自己的批判性思维和创造力。接下来是一些优秀范文的分享,希望对大家的写作提供一些参考和灵感。一年来,在各级
优秀学生具备良好的团队合作能力,能够与同学积极交流,共同合作完成学习任务。我们特地邀请了一些优秀学生来分享他们的学习方法和成功经验,希望能够对大家有所启发。
讲话稿可以让演讲者更有条理地组织思路,将要表达的观点一一列出,避免遗漏或跳跃。以下是小编为大家收集的讲话稿范文,仅供参考,大家一起来看看吧。位同学各位老师:冬季
家长会是家长们与教师之间沟通交流的桥梁,可以促进双方的理解和信任。以下是家长会中家长们就课外活动和兴趣培养的讨论总结,供大家参考。尊敬的各位领导、敬爱的老师、亲
心得体会是在学习、工作或生活中对自己的感悟和经验总结的一种文字表达方式,它可以帮助我们加深理解,提升自我反思能力,我觉得写一篇心得体会很有必要。下面是一些写心得
心得体会是一种对自己成长和发展的梳理和总结,对个人提升有着重要意义。小编精选了一些写心得体会的范文,希望能够给大家带来一些写作方面的启发和思考。第一段:介绍背景
范文范本是通过研究和总结具体案例的方式来展示某个知识点或技能的运用,它可以为我们提供参考和借鉴,以便我们更好地学习和掌握该知识或技能。为了方便大家学习和研究,小
入党申请书是体现入党积极分子党性原则和自发意愿的书面表达。以下是一些成功入党积极分子的入党申请书,希望对你的写作有所启发。尊敬的团支部:路线、方针,开创了社会
毕业论文的撰写是对学生专业素养和学术能力的一次重要检验。下面是一些毕业论文的写作技巧和注意事项,希望能够给大家一些写作上的指导和帮助。根据20xx年国务院调整的
我从总结中发现了一些问题和挑战,为下一步的发展提供了思考的基础。以下是一些历史人物的心得体会,他们在自己的生活和事业中总结出了一些宝贵的经验和教训。
写心得体会可以帮助我们反思和总结过去的经历,进而提升自己的素质和能力。这是一些关于心得体会写作的探讨和分享,希望能给大家提供一些新的思路和见解。对于一个企业或组
在作文的中间部分,可以适当展开与主题相关的内容,丰富作文的内容和论述。这些优秀作文范文包含了各个方面的主题和风格,相信能满足不同读者的需求。你的语言太吸引人了,
时间如白驹过隙,和往常一样,我需要写一份月工作总结了。想要写出一篇精彩的月工作总结吗?那就不妨看看以下小编为大家准备的一些范文,相信会对你有所帮助。
检讨书是对自己行为的一种深刻反思,它可以帮助我们认识到自己的不足,并且在未来有所改进。掌握写检讨书的技巧和方法,可以通过阅读优秀的范文来提高自己的写作水平。