安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）

在活动总结中，我们可以回顾活动的目标、策划过程、参与人员和结果等方面，以便更好地改进和提升下一次的活动。接下来，我们一起来看看小编为大家整理的一些优秀活动总结范文吧。

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇一

2011年“安全生产年”及“责任落实年“活动总结为深入开展2011年“安全生产年”及“责任落实年”活动，切实防范和遏制施工生产安全事故的发生，根据上级领导文件的要求，结合工程实际，我项目部对2011年“安全生产年”及“责任落实年”活动作出了具体安排。首先制定了该活动实施方案，成立活动领导小组，全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，突出“安全生产月”活动，深化“三项行动”，并贯彻“安全生产年”及“责任落实年”活动始终。同步部署，同步实施，同步检查推进，全方位抓好安全管理工作，有效的开展了“安全生产年”及“责任落实年”活动。现将我项目部“安全生产年”及“责任落实年”活动开展情况总结如下：

一、强化组织领导，活动部署到位。

为切实深入开展“安全生产年”及“责任落实年”活动，我项目部领导高度重视，成立了由项目经理邵晓龙任组长的活动领导小组，项目经理亲自抓，分管副经理具体抓，各部室落实到位。项目部2011年“安全生产年”活动领导小组。

组长：邵晓龙（项目经理）。

臵、有检查、有落实，确保了活动的顺利开展。

二、严格按照标准化施工，积极开展各项安全生产工作我项目部自2011年以来严格按照福建省高指、市高指及福永公司领导标准化要求，积极开展各项安全生产活动。清明节与劳动节两节期间积极开展施工车辆安全检查，并在交叉路口安排专人进行交通指挥的车辆的疏散，6月份项目部根据各级领导的要求积极开展“安全生产月”活动，在项目部制定安全宣传专栏，施工现场及生活营区悬挂彩旗、条幅，张贴安全生产标语，在施工现场及进场道路上设立“禁止非施工人员入内”、“入场须知”及各种醒目的警示牌、标识牌，并组织开展了安全知识竞赛活动，“安全在我心中”摄影书法比赛及大型的“安全在我心中”演讲比赛，营造一种人人讲安全，人人重视安全的氛围。

为提高现场施工人员的消防安全意识，增强作业人员火灾的应急救援及自救能力，我项目在7月份积极开展隧道消防应急演练活动，为“安全生产年”活动，提供保障。

为做好今年防汛安全工作，项目部成立了以项目经理为总指挥，各部室及施工单位负责人为成员的防汛领导小组，防汛沙袋、铁锹、水泵、救生衣、各类绳线等防汛器材准备充足，制定切实可行的2011年防汛抢险应急预案。

供了坚实的基础。

为认真贯彻落实上级关于中秋节和国庆节双节期间安全生产的工作部署，制定了节日期间值班表，要求值班负责人24小时开机，并做好值班日志。项目经理组织召开安全生产专题会议，要布臵“双节”期间施工现场安全管理工作，规定专人所负责区域及安全责任，并书面告知，做到了责任划分到人，确保安全生产。

项目部还根据业主要求积极开展桥隧防坍塌专项整治工作，严厉打击非法违法生产建设经营行为专项整治工作、及高速公路系统安全生产大整治活动，为“安全生产年”及“责任落实年”活动的顺利开展提供了有力的保障。

三、深入开展安全教育，提高作业工人的安全意识。安全生产宣传教育培训工作是预防事故的重要手段，是贯彻落实安全生产“以人为本”的重要途径，我项目部始终把做好广大作业人员安全思想教育作为安全工作重点。我项目部在工程一开始，便对进场职工进行了三级安全教育，制定了安全例会制度，每月底都召开安全生产例会，进一步传达上级下发的相关安全生产工作的文件精神，督促、检查活动落实情况并提出接下来需要做的相关工作。

自2011以来至今我项目部共组织开展34次安全教育培训，达508人次，培训率达100%。

其中2011年6月14日福永公司安全总监蔡总特别对我项目部起重作业人员及高处作业人员进行安全教育培训，并进行了考核，有效的提高了我项目特种作业的安全施工。

2011年6月19日我集团公司安质人员特别对我项目部隧道作业人员进行3.18东川1#隧道坍塌事故应急预案的学习，为隧道防坍塌作业提供保障。

为了能够进一步做好安全生产责任制的落实，“安全生产年”活动领导小组在内部进行了分工，明确了每个部门、每个人所负责的具体工作及职责，划定责任区进行责任制管理，做到层层落实，责任到人，各负其责。使安全生产有制度、有检查、有措施、有督促，并使工作有效地运行。

五、深入开展安全检查，查找危险源并制定控制措施。

在“安全生产年”及“责任落实年”活动中，将隐患排查治理专项行动作为工作的重中之重来抓，我们严抓安全隐患排查治理不放松，督促各工区严格落实安全生产责任制，认真落实安全生产各项措施，深入开展安全检查，检查工作采取自查与抽查相结合，领导检查和技术人员检查相结合，定期检查与不定期检查相结合的方式，并加大了突击检查力度。在各相关部门自查的基础上，我项目部还增派力量，配合上级单位对我项目部进行的专项安全检查，受到上级领导的一致好评。通过加大人力、物力和财力等方面的投入，切实解决了安全生产中存在的漏洞、薄弱环节和有关问题，根据工程实际，最终确定出了重大危险源，加以登记建档，并制定专门控制措施，有效的保证了安全生产的顺利进行。

安全生产目标的实现保驾护航。

福永高速a9项目部2011年11月13日。

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇二

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇三

中卫市道路运输管理局：

为落实道路运输企业安全生产主体责任，提高公司安全管理水平。夯实安全工作基础，有效防范生产安全事故，构建安全生产长效机制。根据中卫市道路运输管理局关于印发《全市道路运输行业安全生产责任落实年活动实施方案》的通知（卫运管发„2015‟33号）有关要求，公司决定，在全公司继续深化“安全生产责任落实年”活动。为进一步增强安全责任意识、推进安全责任落实，有效防范和坚决遏制重特大事故发生，促进我公司安全生产形势进一步稳定好转，结合我公司实际情况及时安排部署，确定工作目标，明确责任，确保落实企业主体责任年活动有序开展，并取得了实效。现就落实企业主体责任年工作开展情况总结如下：

一、高度重视，加强领导，积极开展宣传发动。

1、全面落实企业安全生产责任主体。在全公司范围内，尤其是在液氨运输车辆、民爆运输车辆和停车场等重点领域，开展“落实企业安全生产责任专项行动”。将安全生产责任落实到每个驾驶员和押运员，通过签订安全生产责任书，推进重点岗位安全生产主体责任的落实。

2、进一步落实领导安全生产监管责任。各部门实行“一岗双责”制度，既要抓管理和本职工作，又要抓好安全生产工作。具体要求是：建立完善安全生产例会制度和检查制度。主要领导负总责，分管领导具体负责。要强化安委会建设，配备人员，改善办公条件和工作条件，保证办公经费。公司成立以一把手为组长的安全生产领导小组，并设专（兼）职安全员，负责公司安全生产工作。

3、落实各部门安全生产监管责任。按照“谁审批谁负责”、“管运营必须管安全”的原则，落实各部门安全生产职责，要加强协调配合，加大联合检查力度，开展“打非治违”活动，打击各类违规违纪行为，减少事故隐患。

（二）落实隐患排查治理任务。

1、集中开展隐患排查治理行动。在以往开展的安全隐患大排查大治理基础上，各部门要针对季节变化特点和重点时段，集中开展隐患排查治理、专项整治及安全生产大检查，着力消除死角、死面，确保重要时段安全生产形势稳定。将安全隐患查治常态化。

2、加强日常监管。落实安全隐患排查、日常监管的主体责任，把隐患排查落实到公司安全生产的全过程。

企业负责人对公司安全隐患排查治理工作全面负责，建立健全公司从主要负责人到每个岗位的安全隐患排查治理责任制，明确各级领导、各部门和每个岗位在隐患排查治理工作中的职责，分级定期组织安全事故隐患排查。建立自下而上的事故隐患治理上报和自上而下的隐患督促检查整改工作机制，确保隐患排查及时整改彻底。

5、建立健全隐患排查治理体系制度。

按照法律法规要求建立和完善《事故隐患排查治理和建档监控责任制》、《事故隐患排查治理和上报制度》、《事故隐患排查治理奖惩制度》、《事故隐患通报制度》、《隐患排查治理资金使用制度》等隐患排查治理制度，是隐患排查治理工作实现制度化运行。

二、精心组织，全方位、多层次开展自查自纠活动。

1、5月份公司组织主体责任活动领导小组进行全方位自查，主要从主体合法、设备设施、安全投入、机构人员、规章制度、教育培训、安全管理、应急救援等方面进行全面细致的检查。

2、今年年初市运管局根据自治区运管局关于深入推进全区道路运输行业“挂牌评星”活动的要求，对中卫市道路运输企业大力推进“挂牌评星”活动，我公司按照市运管局统一部署，把“挂牌评星”活动作为抓管理、促服务、上水平的重要手段，广泛发动、科学评定、挂牌公示，强化监督，有效发挥了星级车辆、星级驾驶员的示范作用，推动了公司管理服务和社会形象的稳步提升。

在活动实施期间，公司对各从业人员进行不定期的安全教育培训，重点内容为党的各项方针政策、法律法规及行业核心价值观、职业道德、安全行车、文明礼仪等。以提高从业人员的道德素质、安全意识和服务水平。对公司所有车辆“车容车貌”进行排查整治，遏制行业内的不文明现象。

3、在每次出车前，公司安全管理人员召开在岗人员的安全教育告知会，告知行车安全注意事项，同时，对照每条运行路线的危险源示意图，提示告知驾驶员在运行中应对危险源的防控措施，不同路段的限速设臵、停车休息点、安全措施等，让驾驶员、押运员熟记于心；带好道路危险货物安全卡，熟记卡上所运货物的风险因素、防范措施及应急处臵方法等，尤其是通过隧道、立交桥时要注意标高、限速，遇下长坡、急转弯、连续转弯路段、村镇、学校时用低档行驶，控制车速，严禁超速行驶。连续驾驶不得超过4小时，每行驶4小时必须停车休息20分钟，夜间0-5点停车休息。在驾驶员、押运员签字确认后，方可出车。最后将驾驶员、押运员出车前注意事项安全警示学习记录存档保留，以便查验。

4、利用gps车辆动态监控平台监督驾驶员按照规定路线运行，在车辆运行至各危险路段（隧道、急弯、桥梁、下坡、村镇、学校）时对车辆进行实时监控，并及时电话告知驾驶员该路段的危险源实际情况，使其在该路段危险源处及时采取相应的安全驾驶措施；提醒驾驶员按照规定驾驶时间停车休息，每行驶4小时必须停车休息20分钟，夜间0-5点停车休息，严禁疲劳驾驶。监督驾驶员、押运员严格按照设臵的限速值行驶，发现有超速等违章行为的，及时电话短信提示，杜绝超速行驶。凡发现有超速、不按运行路线行驶等违规行为，公司将严格按照相关制度对违规驾驶员进行批评教育、警告并给与相应的经济处罚，将处理资料存档。

5、8月份组织公司安全生产领导小组修订编制道路危货运输应急求援预案，为切实落实企业主体责任，打牢本质安全基础，结合当前公司安全生产形势，进一步完善修订相关安全生产制度及岗位操作规程，以适应当前及今后安全管理。强化安全生产检查，对查出的隐患及时彻底的进行整改，有效遏制一切事故根源。并组织进行实地演练，以检验事故应急预案的有效性和可操作性，切实提高发生事故后的应急救援和应变处臵水平。加大安全生产费用提取和使用力度，为隐患排查治理提供保障。加大从业人员安全教育培训力度，切实提高安全责任意识，有效遏制违章违规现象发生。

总之，通过安全生产责任落实年活动工作的开展，虽取得了较好成绩，提高了对重大危险源的安全防控能力，使我公司的安全管理工作进一步得到了提升，增加了驾驶员了解危险源的知识，掌握了行车中危险源的辨识方法，大大降低了行车风险，确保了每一运次车辆的运行安全，有效的避免了道路交通事故的发生。但离上级部门的要求还有很大差距。为此，我们要以企业安全生产标准化达标创建和落实企业主体责任年活动为契机，在今后的安全生产工作中，强化管理，狠抓落实，努力建立领导负责、分级管理、层层把关、自我约束、共同监督、持续改进的长效安全生产机制，全面提升安全生产管理水平，促进企业安全、和谐、健康、稳步向前发展，为促进全县交通运输安全生产形势持续稳定作出积极的贡献。

中卫市江龙运输有限公司2015年8月22日。

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇四

署，确。

定工作目标，明。

确责任，确保“。

落实企业安。

全

生产主。

体

责

任

活

动”有序开展，并。

取

得

实

效。

一、积极动员，制定方案，安排部署。

2018年是落实企业主体责任年，我单位及时召开会议，安排制定详细工作计划，并印发了“落实安全生产责任主体活动”方案。为确保活动顺利开展并取得实效，特成立了以雷能武为组长、彭新文为副组长、各部门负责人为成员的工作领导小组，具体负责此项活动的安排部署、检查等。

二、进行安全生产自查自纠，提高安全管理水平。

认真组织人员一是对企业主要负责人履职情况、安全管理人员履职情况、安全生产教育培训情况、生产费用提取情况、“三同时”执行情况、安全生产隐患排查治理、从业人员安全生产教育培训等情况进行了对照检查。二是企业负责人、分管安全生产副总、各部门签订了安全生产承诺书。三是对查出的问题，及时进行整改，有效推进我单位安全生产主体责任的落实，切实提高安全生产管理水平。通过安全生产自查自纠，明确了主要负责人及安全管理人员的相关职责，从而提高了全体从业人员的安全意识和企业安全管理水平，为企业安全生产标准化达标创建工作奠定了坚实基础。

三、存在问题及整改措施存在问题。

（一）存在的问题。

一是安全生产责任制度和操作规程健全，但个别制度与现实管理不相适应（如安全生产事故调查管理制度）。二是安全生产隐患排查到位，但对检查发现的隐患解决的不够及时彻底。三是安全生产费用按标准提取，但安全投入还应有所加大。

（二）整改措施。

之，通。

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这项的工。

作

开展，虽。

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束、共。

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督、持。

续

改

制，全。

面

提

升安全生。

产

管

理水。

平，促进我司安。

全、和谐、健康、稳步向前发。

展。

2018年3月20。

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇五

一是：首先要强化从业人员的教育，必须彻底摒弃以往，“讲起来重要，干起来次要，忙起来不要”的思想，各安全生产责任部门要认真履行职责，依法实施监管教育，加大基础教育力度，是大家牢固树立“安全生产人人有责，安全责任重于泰山”的意识。其次是安全培训仍需加强，因为有初来乍到的新人要培训，再培训，不懂安全的药培训，干活不注重方法蛮干的要培训和教育，有凭经验，不遵守操作规程的人要培训，还有我们与时俱进，学习新知识，接受新理念，要学习，要接受培训和教育，安全培训只有起点没有终点。

二是要把安全责任落实到位，落实于每一名职工，领导干部要做到职责明确，从严要求，从严管理，从严考核，安全管理人员要到岗到位，班组和一线人员要做到精确操作。

三是要把安全责任贯穿于生产全过程，既要从打出着眼，从源头抓起，又要从小处着手，在生产过程中警钟长鸣。

四是，必须加大监管力度，严格实行安全一票否决制，决不能姑息迁就，给安全生产埋下隐患。

五是要加强隐患整改责任追究力度，对已经查出的隐患定时定员制定措施进行整改。

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇六

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇七

尊敬的各位领导：

大家上午好！首先，欢迎领导们莅临济宁辰光煤化有限公司检查指导工作。

济宁辰光煤化有限公司始建于2003年，是由济宁碳素集团与世界500强双日杰科特株式会社，共同投资组建的煤焦油深加工企业，煤焦油加工能力8万吨/年，2014年后由碳素集团全部接管。公司主要生产煤沥青、精萘、焦化萘、蒽油、洗油、粗蒽、燃料油、碳黑油等十几种煤化产品，凭借先进的技术、过硬的质量、完善的服务在业界树立了良好的信誉和口碑，产品远销国内外多个国家地区。

公司自成立以来，高度重视安全生产和安全管理，致力于建设技术先进、安全可靠、质量稳定的现代化煤化工企业。今年以来,我公司安全生产工作在市区安委会的领导下，在安监部门的具体指导下，深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的要求，全面落实国家、省、市、区关于安全生产工作的部署，以有效防范、坚决遏制重特大事故为目标，深入开展“安全生产年”活动，做到近期与长远、治标与治本、预防与查处“三结合”，扎实做好安全生产各项工作，促进安全生产状况持续稳定好转，保障了公司的健康稳定发展。现将今年以来，公司安全生产工作情况作简要汇报如下：

一、2015年安全目标完成情况。

2015年，公司没有发生重伤以上工伤事故，其他各类生产安全事故为零。事故隐患整改与受控率为100%，员工安全教育培训合格率100%，顺利通过安全标准化专家复评。当前，公司安全生产形势健康稳定，各项规章制度健全，各类防范措施到位，履行和落实情况良好。二、2015年安全生产主体责任落实情况。

1、充分认识落实安全生产主体责任的重要意义，领导高度重视，全员积极参与，切实做到全范围、全覆盖。每周按时组织召开一次安全生产工作会议；每月企业法人、主要负责人按时参加厂区安全检查及重要节假日前的安全检查；对于特殊时段（防汛、防寒、防暑）临时增设专项安全检查；坚持重点时段24小时值班制度。

2、建立健全组织机构，充分保障落实工作顺利开展。公司配有安全总监一人、设置安全处，聘任注册安全工程师一人，专职安全管理人员两人。

3、贯彻落实安全生产责任制，加大考核兑现力度，确保制度落实到位。公司按照组织结构和管理层次，层层签订安全目标责任书，每月按时组织对落实情况检查排名并在调度会上通报。加大对安全责任的考核与兑现，绩效工资考核权重为30%，与职工个人利益密切相关、直接挂钩，从而增加安全工作的主动性和积极性。

4、强化安全文化建设，发挥其引领推动作用，把安全文化作为安全生产的灵魂。利用宣传栏、黑板报、内部网等多种渠道普及安全生产法律法规知识和基本常识，提高广大干部职工安全意识，营造有利于安全生产的舆论氛围，让大家时时关注安全、人人参与安全、处处维护安全。

5、严格执行安全生产规章制度，不断提高员工的安全知识和安全技能。公司2008年通过二级安全标准化创建，各项安全规章制度健全，在专家指导下建立了安全操作规程和安全应急预案并定期组织职工进行学习。重要制度和操作规程在主控室等工作现场张贴明示。对危险作业实行重点管理，建立了审批制度，按照等级审批后方可进行；建立发包出租管理制度，对外包施工队强化管理，做到管理、检查、培训、考核四统一。

6、健全职工安全教育培训体系，不断提高员工的安全知识和安全技能。认真制订并执行年度安全生产和职业卫生培训计划，定期定时的进行安全教育学习，确保职工时时“耳根”清醒并能掌握到实时的安全知识，每年组织一次全员安全考试，对新调入或转岗职工及时开展三级安全教育，安全生产教育和培训档案建有一人一档，全员安全培训时间均高于法规要求。

7、确保安全投入，据实列支安全费用，推动管理上台阶、安全创水平工作。资金投入到位，是企业落实安全生产主体责任的根本保证。我公司严格执行安全费用提取办法，按照规定足额提取安全费用和安全技改等专项费用，专项用于公司的安全生产，保证专款专用，用足用好。

8、狠抓隐患治理，建立整改台帐，对重大危险源24小时动态监控。定期组织三级安全检查，及时查找消除安全隐患，及时上报安全生产监管平台；对厂内重大危险源进行24小时动态监管；各类安全设备及时维护维修，明确管理责任人，确保完好率100%；按时进行安全生产风险分析并全厂通报。继淘汰粗酚酸洗工艺至今我公司现无陈旧设备、工艺。

9、加强针对，接近实战，强化应急预案演练，增强职工的应对能力。我们针对企业易发的各类安全事故，加强了安全生产事故救援体系建设，做好应急预案的制订和评审，抓好《事故应急救援预案》的演练，并不断总结提高，切实增强职工的现场应对能力。按照规定配备了应急电话、紧急停车按钮；设置应急救援器材室，配备防毒面具、耐酸碱雨衣、滤毒罐、防毒口罩、防化服等多种应急救援器材；同时备有救援担架、应急药箱等辅助物品。公司门口设立了现场显示屏（约6平方），实时显示外排水数据、天气、公司重要文件要求等。针对恶劣天气提前下发防范通知，督促各部门做好预防措施。

10、充分保障职工安全生产权利，让职工安全工作、安心工作。厂区内设置明显的安全警示标识，定期告知职业危害检测结果，并建立完善的《从业人员职业健康监护档案》，从员工入厂时间、从业岗位、年度体检、岗位环境等方面均有备案说明，并在签订劳动合同时予以职业危害告知，充分保护职工的职业健康安全不被侵害，全部人员依法按时缴纳工伤保险。建立了合理化建议奖励制度，年内接收职工建议80多条，发放奖励6000多元。三、存在的问题和不足。

1、劳动防护用品制度，根据最新文件要求，尽快修订下发、培训。

2、安全培训费用制定详细清单，进行单列便于查找。3、风险分析、风险评价、隐患排查方面需要请专家来厂指导，多方面听取意见建议，弥补我公司人员可能存在疏忽的地方。

四、下一步的工作打算。

（一）继续扎实推进运行安全生产标准化工作。

（二）通过各种形式严格推进“大、快、严”隐患排查活动。（三）进一步量化各项安全生产考核制度并严格兑现。（四）对厂区内的老旧的警示标识进行一次更换行动。（五）贯彻落实《用人单位劳动防护用品管理规范》，制定运行行之有效的劳动防护用品管理制度。

（六）强化危险作业尤其是动火作业及受限空间作业的分析检测制度的执行，强化危险作业管理。

（七）加大与相关单位的安全工作交流，聘请专家来厂指导，加大隐患排查的全面性、专业性。

（八）采取行之有效的方式方法，提升员工安全主动性、自我安全意识、专业知识技能。精简培训内容，建立健全行之有效的培训资料，减少繁冗制度，避免员工产生畏惧排斥学习、培训、考核的心理。

安全是企业永恒的主题。我们将常怀忧患之心，常绷安全之弦，常敲安全警钟，常谋安全之策，常思安管良方，在上级党委政府的正确领导下，在安监部门的指导下，始终如一的抓落实、促生产，贯彻执行和落实安全生产主体责任，争取公司安全生产工作再上一个新水平。

最后再次感谢各位领导，于百忙之中来到我们公司听取汇报、指导工作！如有不当之处，还请批评指正。

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇八

为全面贯彻落实《安全生产法》等安全生产法律法规，推动公司落实安全生产主体责任，提高公司安全生产管理水平，现制定我公司“落实安全生产责任主体年活动”方案，在公司范围内开展安全生产责任主体年活动。

一、总体要求。

认真贯彻落实党的十八届三中全会，牢固树立以人为本、科学发展、安全发展的理念，切实增强“红线”和“底线”意识，严格落实法律法规规定的公司必须履行的工作职责、必须具备的安全生产条件、必须执行的行业标准、必须承担的法律责任等，夯实公司安全生产工作基础，有效防范安全生产事故，构建安全生产长效机制，创造良好的安全生产环境。

二、目标任务。

按照“一年打基础、两年上台阶、三年大变化，推进安全生产标准化、信息化、规范化、法制化”的总体思路，通过开展“落实企业安全生产主体责任年”活动，使安全责任体系更加完善、公司安全生产管理水平明显提高、安全生产状况明显改善，涉及企业安全生产的基础性、普遍性、长期性的问题得到有效解决，实现由“政府抓安全”向“企业要安全”转变，确保公司安全生产形势持续稳定好转。

三、组织领导。

办公室设在公司安全部;联系电话：

四、工作措施。

（一）抓好“五个”落实到位，提升企业本质安全水平。

1、公司主要负责人履职落实到位。

公司安全生产主要负责人是公司安全生产第一责任人；工程项目部经理为工程项目安全生产第一责任人；班组长为班组安全生产作业第一责任人。

在施工前，组织对全员职工（含农民工）进行三级教育培训并考试合格，提高全员职工安全意识；特种作业人员须持证上岗。

按照公司安全生产管理制度规定，在工程项目部配备必需的专职安全生产管理员，并赋予安全管理人员“一票否决”权。

2、公司安全投入落实到位。

公司必须按规定及时足额提取和使用安全生产费用，确保安全设施和职业卫生防护设施处于正常搭设和正常有效运行状态；按规定为职工发放符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，进一步完善工伤保险和事故预防机制。

3、公司教育培训落实到位。

公司须加强全员培训，保证培训率、合格率达到100%，重点抓好新员工、合同工、农民工的三级安全教育、培训。公司主要负责人、工程项目经理、安全管理人员和特种作业人员必须100%持证上岗，未经安全培训或培训不合格的，一律不得上岗。

4、公司基础管理落实到位。

扎实开展标准化达标创建，把班组达标作为关键环节，从岗位安全生产标准化抓起，推动技术达标、专业达标和企业达标。

动火作业、有限空间作业、破土作业、临时用电作业、高处作业、起重作业、抽堵盲板作业、设备检维修作业等高危险性作业全部实施作业票管理。

5、公司级、分公司/工程项目部安全事故应急救援落实到位，公司级、分公司/工程项目编制完备的安全生产事故应急救援预案，定期组织预案演练和修订；针对重大危险源须定期组织专项应急预案演练和现场处置方案演练。

（二）推动安全生产基础建设，强化安全监督管理。

1、强化安全生产标准化建设。

依据计划、实施、检查、改进等循环管理流程，建章立制、改进与完善安全生产保障体系，落实安全生产责任制，在公司内部开展安全生产管理工作，全面推进公司安全生产标准化工作，确保安全生产暨文明施工，实现公司安全生产目标。

2、强化隐患排查治理。

在开工前针对施工现场进行现状危险源辨识、风险评价和确定预防控制措施，制定重大危险源监控措施，在存在重大危险源的生产场所和有关设备、设施上设置明显的安全警示标志；公司、分公司/项目部建立重大危险源监控台账，危险性较大的分部分项工程施工前必须编制、审核、审批（及专家论证）专项施工方案，并进行安全技术交底，在实施中设立专职安全员旁站监护，坚决反三违。

落实安全检查制度，进行自查自纠，强化安全事故隐患排查与治理，建立健全安全事故隐患排查治理台账，对安全事故隐患进行闭环管理，确保一般安全事故隐患排查与整改率100%；针对排查出的重大安全事故隐患，通过公司，报建筑行业主管部门备案，采取“定责任人、定方案措施、定时间、定整改资金”等措施进行彻底治理消除未消除则禁止施工，同时自觉接受建筑行业专管部门的监督检查管理。

3、强化安全监督检查。

在分公司/项目部自查自纠的基础上，公司定期组织进行综合安全生产管理检查、专项施工安全检查，落实公司安全生产规章制度，月底进行综合考评，对评选中不合格的分公司/项目部进行通报批评，并对其经理进行劝勉警戒。

4、强化安全教育培训，提高全员职工（含农民工）安全意识在公司开展安全生产责任意识学习、正确摆位“安全生产”，开展“发展绝不能以牺牲人的生命为代价的‘红线’意识和对安全生产事故要有戒惧之心、忧患意识和防范准备的‘底线’意识”的精神实质学习，明确岗位安全职责。

结合“安康杯竞赛”活动、“安全生产月”宣传活动，在全员职工中开展从业人员安全培训教育，树立“不伤害别人、不伤害自己、不被别人伤害”的安全理念，推动公司形成自我约束、自查自纠、持续改进的安全生产长效机制。

五、工作步骤。

（一）4月1日前，在公司范围内开展“落实企业安全生产主体责任年”活动动员部署，监督各分公司/项目部完善安全生产管理制度，建立健全安全生产保障体系、落实责任制。

（二）4月5日前，全面完成动火作业、有限空间作业、破土作业、临时用电作业、高处作业、起重作业、抽堵盲板作业、设备检维修作业等高危险性作业实施作业票管理。

（三）4月9日前，完成公司级危险有害因素辨识、重大危险源登记建档工作，全面实施重大危险源现场动态监控。公司承建工程项目部须在开工前完成危险源辨识、风险评价和控制措施的确定，建立重大危险源监控台账，并在施工中进行动态监督控制。

（四）7月22日前。公司承建工程项目，在开工前安全生产管理三类人员（a、b、、特种作业人员安全教育培训，持证率达到100%；全员职工（含农民工）三级教育培训，培训合格率达到100%。

（五）9月22日前，全面完成高危企业建设项目安全设施和职业卫生“三同时”核查清理。

（六）10月22日前，公司组织对安全事故应急救援预案进行改进，并组织演练；企业标准化达标率达到100%以上，公司承建工程项目部建立安全事故隐患台账，完成公司级、项目部级、班组级安全事故隐患排查与治理自查自纠自报系统。

六、工作要求。

（一）加强组织领导。

公司各级领导要高度重视“落实企业安全生产主体责任年”活动，公司成立“落实企业安全生产主体责任年”活动小组；公司承建工程项目部成立项目部“落实企业安全生产主体责任年”活动领导小组，项目经理为组长，副经理为副组长，项目部管理人员、班组长为成员。

（二）突出工作重点。

公司采取采用定期安全生产监督检查和抽查等方式，强化安全生产过程管理控制和监督检查，确保安全生产。建立各在建工程项目部专职安全员委派制和联系制，协助解决工程项目安全生产中的实际问题，落实工程项目部各管理人员安全生产责任制和安全技术措施。在活动中排查出的安全事故隐患要予以治理，对重大安全事故隐患必须制定整改方案，做到“人员、资金、措施、时限”四落实，坚决消除，否则停工整改。

（三）建立督查通报制度。

公司“落实企业安全生产主体责任年”活动领导小组每月要对在建工程项目部活动开展情况进行一次督导检查；工程项目部及时对检查的问题进行自查自纠，并积极迎接银川市建设局“落实企业安全生产主体责任年”活动领导小组每月要对各单位活动开展情况进行一次督导检查，公司对开展不力、成效不显著的工程项目部在全公司予以通报批评、处罚。

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇九

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇十

今年以来，我街办的安全工作在区委、区政府的领导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，脚踏实地，本着对党和人民的高度负责的态度，切实加强对安全工作的领导，狠抓区委、区政府部署的安全责任落实年即“三项行动”工作，把安全工作与经济发展，社会稳定的关系摆上重要的议事日程。通过全街办上下共同努力，齐抓共管，取得了明显的成效，现就我街办所做的此项工作作如下四个方面总结。

街道党工委、办事处高度重视做好安全工作，把“三项行动”工作作为领导班子任期目标责任制的一项重要内容，列入党工委、办事处的一项重要议事日程，坚持每季度至少召开一次具体开展情况通报工作会议，及时分析安全生产状况，对防范重特大安全事故做出部署，提出相应对策，做到安全工作与生产任务同计划、同部署、同检查、同总结、同评比。明确了街办主要领导作为安全工作第一责任人，成立了以街办主任刘永为组长，分管街办副主任为副组长，经发办、城建办、群工办、农机站、社区服务中心负责同志为成员的街办安全工作领导小组。按照“单位负责、行业管理、国家监察、群众监督和劳动者遵章守纪”的总要求以及“谁主管、谁负责，管生产必须管安全”的原则，建立健全安全生产责任制，制订和实行严格的目标管理。我们与xx个社区居委会、xx余家企业和x个部门单位签订了安全工作目标管理责任书，并经常性地对责任制执行情况进行检查、考评，行成一级抓一级，层层抓落实的局面。促进了我街办安全工作的开展。

根据我街办生产点多面广，行业复杂的特点，坚持“群防、群治”的工作方法，做到安全工作人人有责，加强安全生产宣传力度，充分处用各种会议，专刊、标语、培训等向辖区人民宣传《消防法》、《劳动法》、《矿山安全法》、《道路交通管理条例》等法律法规，普及安全生产知识，形成人人讲安全，人人要安全的局面，增强了安全的防范意识，今年以来，我街办共召开安全生产专题会议x场，通报全区、辖区的事故典型x次。特别对今年x月xx日二台子一企业发生火灾事故进行案件通报和教育。通过各种形式的教育和宣传，极大地提高了我街办公民的安全意识，确保了辖区的安全生产和社会的安定稳定。五月份我们成立了“安全生产月”活动的领导小组，积极开展、精心组织“安全月活动”。

我街办把开展安全生产三项专项行动作为安全工作的一项重要内容来抓，建立健全安全检查工作机制，重点对企业、公共娱乐场所、加油站点、液化气点和建筑安全等进行监督检查，每次检查街办领导、安全工作领导小组成员及相关的技术人员亲临现场仔细检查，发现隐患及时提出，当场制订整方案和措施。今年我们共组织了xx次大检查，共检查xx个社区、x个娱乐场和聚众场所、xx个企业单位，进行一次食品安全和化学危险品摸底大检查。共查处非法生产企业x家，已予关闭，易燃产品消防措施不到位企业x家，针对检查的不安全隐患，我们立即做出整改通知，提出整改方案，及时责令整改并跟踪落实。整改老化线路，责令企业停产整改x家。通过检查整改，把隐患消除在萌芽状态，杜绝了不安全事故的发生。今年以来我街办未发生较大的安全生产事故。保障了人民群众的生命财产安全。

今年，我们抓安全检查监督主要注重八项专项整治，有力地推动我街办安全工作的顺利开展，取得了可喜成绩。

1、加强烟花爆竹安全管理工作。目前我街办只有xx余家烟花爆竹经营小摊点，无生产烟花爆竹的厂点。为深入开展打非工作街办对无证经营烟花爆竹商店x家进行取缔，对合法的经营点严把进货关，确保人民财产的安全。

2、开展公共场所的消防安全整治工作。本着对国家和人民生命财产高度负责的精神，按照“不发生大火，坚决遏制群死群防恶性火灾事故”的总要求，定期不定期地进行检查。为提高全民的防火意识及避险能力今年共举办消防演练x次，促进了消防工作的深化。抓督促整改，消除隐患，该停就停决不手软。

3、开展非煤矿山企业安全整治工作。我街办共有非煤矿山即制砖企业x家，按照行业安全工作要求进行了专项整治，规范了行业安全措施，确保了非煤矿山企业的生产安全与稳定。

4、开展液化气市场的综合整治。重点整治无证经营点，超期未检钢瓶，违章存放钢瓶等行为。今年，我们查处取缔x家无证经营点，整改液化气存放点x处。同时，杜绝外地散装冲气，一经发现，坚决予以没收，收到良好效果。

5、开展中小学安全专项整治工作。我们以安全日、周、月活动为契机，积极开展教育和预防工作，围绕“校园安全”这个主题，在全街办二所中学、四所小学开展安全教育活动，并以学校为主与学生家长签订安全责任书。有效遏制了事故的发生。充分发挥街办停车场的作用，制车辆乱停乱放，同时查此了各种无证无牌、报废车的上路行驶，非法营运行为，确保行车安全。

6、认真开展摩托车交通安全的专项整治，全街办共清理出无证无照车辆xxx辆，xx月xx日前已有xx%的按照规定上了户办了行驶证和驾驶证，完成了区上下达的摩托车专项整治工作目标。

7、开展工业卫生专项整治工作。重点放在整治接触有毒有害的工业企业，检查从事对人体有危害的企业工段，对企业主进行安全教育，责令其提供符合标准的个人防护用品，添置必要的防护设施，确保从业人员的身心健康。

一年来，我街办的安全生产工作在街办干群共同努力下，抓出了一定成绩。为促进区域经济发展创造了良好的社会环境，但也存在一些不尽人意的问题，也发生了一些不安全事故。这些有待于今后加强管理，结合年终进行综合检查评比考核，严厉奖惩，对不合格单位和还没有消除隐患的单位进行跟踪监督检查，限期整改，做到万无一失，确保一方平安，做到广大群众满意，干部放心。

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安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇十一

2011年，为进一步落实企业安全生产主体责任，在市安监部门的大力指导下，我区全面开展十大行业安全生产分类定级工作，现将有关情况总结如下：

一、完成情况。

到目前为止，我区已完成危险化学品、燃气、烟花爆竹、建筑施工、电力、交通运输、水利等十大行业的评定工作，共计116家，其中a级企业13家，b级企业84家，c级企业19家。

二、具体做法。

1.精心筹划，做好前期准备工作。

一是抓工作筹划。我局充分结合区域实际，确立了“三先三后”（先培训后定级、先排查后定级、先整改后定级）和“两个全面”（十大行业和大中型企业全面完成分类定级、其它行业全面开展分类定级工作）的工作目标，及时印发了《成都市温江区安全生产监督管理委员会关于开展落实企业安全生产主体责任活动的通知》，明确了工作目标、任务和开展工作的方法、步骤与要求。

二是抓动员部署。在全市率先召开落实安全生产主体责任工作动员部署大会，认真研究落实企业安全生产主体责任活动的各项措施。

三是抓组织领导。区政府高度重视落实企业安全生产主体责任活动，成立了以分管副区长为组长，区政府办主任（副副主任）、区安监局局长为副组长，十大行业主管部门负责人为领导小组成员的落实企业安全生产主体责任活动领导小组，在区安监局设立了领导小组办公室，抽调专门人员负责日常工作。

2.多措并举，推进落实活动顺利开展。

一是抓宣贯，做到认识清。针对温江区实际，有针对性地制定了“四个结合”（结合宣贯活动、结合工作通知、结合工作简报、结合电视新闻）的宣传方案，开展了形式多样的宣传活动。

二是抓培训，做到业务精。遵循“先培训后定级”的原则，大力开展落实主体责任培训工作，会同科技园管委会、区经济信息和科学技术局先后分别针对行业负责人、企业负责人和企业安全员，共同组织3期分类培训，共计培训400余人，全面提升了行业主管的认识水平、企业负责人管理水平和企业安全员的安全意识。

三是树典型，做到示范强。以“树典型、强示范，以点带面”为思路，在各个行业、规上企业和规下企业中分别树典范，推动工作水平整体提升。如在十大行业中，以交通行业为行业示范点，组织各个行业主管部门负责人到交通局参观学习和座谈交流经验，解决行业标准与定级标准的有机结合问题。

四是重实效，做到覆盖全。除市上要求十个行业以外，结合我区实际，进一步拓展落实活动的范围，将分类定级扩展到食品、医药、机加工、家具、电子和公众聚集场所等领域。

安全生产情况摸底和隐患大排查大整治工作，全区出动检查组4个，检查企业325家，做到了情况清、底数明。

六是督整改，做到标准高。对前期查出隐患的企业，督促制定整改方案，落实整改资金，明确整改期限，对存在问题多、整改难度大的，采取专家顾问制进行会诊，提出解决问题的具体措施和办法，确保整改措施有效落实。共排查出的41处隐患，目前已整改38处，整改率达93%。通过整改，提高了评级的整体水平。

一是挂钩目标考核。将行业主管部门目标考核与落实企业主体责任工作挂钩，纳入全年目标督查范围，将落实主体责任工作的考评作为目标奖励的内容之一。

二是挂钩信用考评。在全市率先实施安全生产信用考评与落实企业主体责任工作挂钩制度。温江区政府制定了《成都市温江区人民政府办公室关于开展企业安全生产信用考评的通知》（温府办发[2011]33号），将企业安全生产信用综合考核中的优秀企业、合格企业、基本合格企业和不合格企业分别对应为分类定级中a、b、c、d四级企业。

级企业挂“隐患督促整改企业”标牌，以督促企业整改，积极借助社会舆论和各界力量，加快落实安全生产企业主体责任。

四是跟进执法服务。将执法服务与落实企业主体责任紧密结合，以执法促落实,以落实体现执法效果，督促企业抓好此项工作。为确保专项监察执法行动落实到位，区安全生产执法大队把此项工作列为今年执法工作重点之一，明确职责分工，制定工作计划，组织执法人员分组、分片对相关企业进行安全监督执法，对安全隐患较多、屡次不改的企业进行严肃查处。

五是跟进舆论监督。充分利用新闻媒体、电视、报纸、简报、通报等形式，对企业落实情况进行曝光，形成全社会共同监督的舆论氛围，以督促企业落实责任。

六是跟进企业约谈。建立c、d级生产企业约谈制度，每月由领导小组负责人分组带队分批开展企业约谈。每个月的第一周定为“企业约谈周”，落实企业安全生产主体责任活动领导小组，主动和c、d级生产企业的法人、安全负责人联系，当面沟通和了解企业的安全生产、隐患整改等方面情况，督促企业加快整改步伐，严把整改关，力争消灭d级企业。

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇十二

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇十三

整改不放过；事故责任人不处理不放过。

表a.0.2资质、机构与人员管理分项考核表。

注：表中涉及到的大型设备装拆的资质、人员与技术管理，应按表a.0.4中“大型设备装拆安全控制”规定的评分标准执行。

表a.0.3安全技术管理分项考核表。

注：表中涉及到的大型设备装拆的资质、人员与技术管理，应按表a.0.4中“大型设。

备装拆安全控制”规定的评分标准执行。

表a.0.4设备与设施管理分项考核表。

评分员：年月日。

评分员：年月日。

企业名称：经济类型资质等级：上年度施工产值：在册人数：

注：考核结果95分以上为优秀，94分至81分为合格，80分以下为不合格.

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇十四

班组长及班组安全员是安全生产管理的最前沿实践者，班组安全员又是班长抓安全管理工作的得力助手，所以选择称职的班组长和安全员至关重要。应当选用有较高管理水平，即具有中专及以上的文化程度、业务熟练、有责任心、善于团结他人一道工作的同志来担任，必要时可在车间范围进行调配或进行培训。

培养和提高班长管理素质的重点内容为：

(1)培养班组长认真履行自己基本职责的能力，敢于承担起班组安全第一责任人的职责，对本班组发生的安全事件能实行“三不放过”，敢抓敢管。

(2)培养班组长用好自己的基本职权，敢于指挥和管理，能合理调配本班组的工作成员，正确处理“三违”，奖惩分明；能制定符合上级安全管理制度要求的具体管理办法。

要想真正控制人和物的不安全因素，必须采取企业安全生产三级控制，其中，班组控制未遂和异常是重点。要组织职工讨论、分析本班可能出三级控制的关键是在各项生产工作中认真履行“两票三制”。首先要从工作票签发人和工作负责人、工作许可人的安全责任到位工作抓起。目前主要存在工作票的签发措施不规范，工作负责人现场监督不力，部分工作班成员技术业务水平较低，有些工作许可人责任心不强，监护人与操作员在操作过程中的职责不清。为此要做好以下工作：

(4)抓好设备轮换、试验和维护制度的执行，保证设备始终处于良好的运行或备用状态。

安全生产责任落实年活动总结（汇总15篇）篇十五

自抓、负总责，分管领导要具体抓好分管领域的安全生产工作。要严格实行安全生产目标管理责任制考核，切实做到奖惩分明，确保完成安全生产各项工作任务。

2、市人民政府与15个乡镇（含开发区）、18各部门签订消防安全责任状33份；

3、市人民政府与15个乡镇（含开发区）、18各部门签订道路交通安全责任状3份；

1、目前，吕合镇、苍岭镇、大地基乡、树苴乡、三街镇、子午镇新分别召开了不同规模形式的安全工作会议，与相关站所、村委会、重点高危企业签订安全生产责任状214份。

2、开发区、鹿城镇、东华镇、紫溪镇、东瓜镇、新村镇、八角镇、西舍路乡、大过口乡正在筹备召开安全工作会，与相关站所、村委会、重点高危企业签订安全生产责任状。市安全工作会后，上述乡镇召开了一些会议，对全国、省、州、市安全生产工作会议进行了传达部署。

主体责任。

二、下步工作要求。

1、各级安监机构要会同有关方面组织宣讲团，深入基层、深入企业，结合《通知》下发以来贯彻实施过程中出现的实际问题进行宣讲，解疑释惑、破解难题，推动《通知》各项政策规定的全面贯彻实行。

2、认真落实《通知》关于地方政府安全生产责任的规定，落实安监机构和相关部门的职责，切实加强对各类企业安全生产的监管和指导。各地要对照《通知》规定，对企业安全发展规划、安全生产责任制、安全投入和隐患治理、领导人员现场带班、班组安全建设等进行全面检查，指导督促企业严格履行安全生产主体责任，建立完善“责任落实、基础扎实、投入到位、管理规范”的企业安全保障体系，着力提高企业本质安全水平和事故防范能力。

量和调查报告的说服力；更加注重各部门的协调配合，提高事故调查和结案效率；更加注重总结各类事故中的共性和规律性的问题，亡羊补牢、举一反三，有效避免同类事故的重复发生；更加注重查处重特大责任事故涉及的失职渎职和腐败行为，有力推动安全责任落实。

4、对还没有签订安全生产责任状、安全生产责任落实不到位的乡镇、部门要加强检查督查，把安全生产责任落到实处，抓实、抓死，做到不留死角。

5、深化企业主体责任落实。以“打非治违”为有效手段，深化依法监管。治理隐患、解决突出问题为着力点，深化重点行业领域的安全专项整治。推广先进适用科研成果的推广应用为有效途径，大力推进安全生产科技进步。广泛开展安全生产标准化创建活动为有效载体，全面推进企业安全达标。

通过全市安全生产工作会的部署和要求，各乡镇、各部门认真抓落实，大力开展了春节期间的安全检查，到目前为止，安全生产事故做到了零报告，零伤亡，安全生产行保持了稳定和谐的良好势头。

二0一一年二月十一日。