2023年经营创新心得体会(优秀20篇)

时间:2025-06-26 作者:雅蕊

心得体会是我们在学习和工作中对自身经验和感悟的总结和归纳。以下是小编为大家整理的心得体会范文,希望能够为大家提供一些写作方面的参考和借鉴。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇一

创新是企业发展的重要动力,也是经营理念的核心。在特定的市场环境下,企业不断创新经营理念,积极应对挑战。经过一段时间的实践探索,我深刻认识到创新发展经营理念对企业的重要性,并总结出以下心得体会。

首先,创新发展经营理念需要具备前瞻性。市场环境日新月异,企业必须具备长远的战略眼光,预测市场发展趋势,洞察消费者需求的变化。只有不断进行市场调研,分析数据,才能抓住机遇,提前布局,制定符合时代潮流的经营理念。

其次,创新发展经营理念需要与时俱进。随着科技的进步,信息传播和知识融合的速度越来越快,企业必须及时调整经营理念,跟上时代的步伐。要学习新的科技和商业模式,借鉴其他企业的成功经验,不断改进和完善自己的理念。只有充分利用现代科技手段,善于借助互联网等平台,才能更好地开展创新经营。

第三,创新发展经营理念需要深入挖掘企业资源。每个企业都有独特的资源和优势,要善于发掘利用自身的特点,形成差异化竞争。比如,优质的产品、稳定的客户群体、专业的团队等都是企业的财富。通过对资源的理性利用和整合,可以实现创新发展经营理念的目标。

第四,创新发展经营理念需要注重人才培养。人才是企业最宝贵的财富,也是创新发展的源泉。企业要加大人才的引进和培养力度,建立完善的人才选拔和培养机制,培养出一批有创造力和创新意识的人才。只有拥有优秀的人才团队,才能够推动创新发展经营理念的实施。

最后,创新发展经营理念需要注重共享和合作。创新发展是一个复杂而繁琐的过程,并不是一个人或一家企业能够完成的。只有与其他相关企业密切合作,共享资源和经验,才能够实现共同的目标。企业要坚持开放包容的态度,主动与其他企业进行交流和合作,共同推动创新发展经营理念的实施。

综上所述,创新发展经营理念是企业实现长久发展的关键。企业必须具备前瞻性和时代意识,注重挖掘资源和培养人才,同时注重与其他企业的合作和共享。只有做到这些,企业才能在竞争激烈的市场中立于不败之地,实现可持续发展。正是基于这些心得体会,我会在今后的工作中更加注重创新发展经营理念,不断探索和实践,为企业的发展贡献自己的力量。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇二

作为现代企业管理的核心要素,经营办法的创新不仅能够带来新的商业模式和竞争力,还能更好地适应市场变化和满足消费者需求。笔者在长期从事企业经营工作中,深刻意识到创新经营办法的重要性,并运用了一些创新的管理手段,在此分享一些心得体会。

第二段:灵活运用技术创新。

创新经营办法的首要是要善于利用现代科技手段,实现信息化智能化管理。例如,社交媒体平台的普及和流行,成为企业宣传和推广产品的重要途径,笔者在企业经营中主动拥抱社交媒体,并结合传统宣传方式,采取多元化的宣传手段,扩大企业知名度和影响力。此外,还应加强对新近上市产品的关注,利用互联网和大数据分析等工具,及时研究用户行为习惯,挖掘用户需求,调整产品设计和定价策略,从而提高销售和用户满意度。

第三段:注重创新人员激励机制。

为了激发创新思维和鼓励人才创新,企业需要建立灵活的激励机制。笔者所在企业引入了“360度激励”制度,不仅将激励范围拓宽到员工的全方位表现,还充分考虑到员工对于企业发展重要程度和实际贡献。此外,企业还鼓励员工参与内部创新活动,设立了创新创业基金,提供创新项目的启动资金和支持。通过多种激励手段,有效调动了员工的积极性和创造力,不断推动公司的创新发展。

第四段:与合作伙伴共创共赢。

在当今经济全球化的背景下,企业的成功往往依赖于与合作伙伴的紧密合作和共创共赢。笔者在经营中积极寻找、建立和维护合作伙伴关系,与供应商、渠道商、客户等建立长期稳定的合作关系,共同推动产品和服务的创新与改进。例如,在某次市场调研中,发现合作伙伴的产品在某一环节存在瑕疵,笔者主动提出改进意见,并与其合作开展改进项目,最终提升了双方的利益。通过与合作伙伴的紧密协作,不仅能够共同解决问题,还能够借助对方的资源和优势,共同实现创新和发展。

第五段:实施结果和总结。

笔者的创新经营办法的实施取得了令人满意的成绩。企业的业绩不断提升,市场占有率稳步上升,同时也得到了更多消费者的认可和好评。这些成果的取得,不仅归功于创新的经营办法,更凝结了企业全体员工的智慧和努力。在今后的经营中,笔者愿意不断推陈出新,不断尝试和学习,以适应市场形势的变化和消费者需求的多样化,为企业的创新发展做出更大的贡献。

以上是我在企业经营过程中的一些创新经营办法心得体会。通过灵活运用技术创新、注重创新人员激励机制和与合作伙伴共创共赢,我成功地推动了企业的创新发展,实现了良好的经营成果。在今后的经营中,我将继续坚持创新思维,积极应对市场变化和竞争挑战,稳步推进企业的创新进程,持续提升企业的核心竞争力。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇三

创新创业是当今社会最受瞩目的话题之一,成功的创业者们凭借着独特的眼光和勇气,引领了市场的潮流。然而,创新创业并非一帆风顺,背后需要付出努力、智慧和正确的决策。在我创业多年的经历中,我深刻感受到了决策对于创业的重要性。下面我将从创新、市场分析、资源整合、风险控制以及员工激励等五个方面分享我的心得体会。

首先,创新是创业成功的关键。创新能够使企业在激烈的市场竞争中脱颖而出,获取竞争优势。在创业中,我始终坚持以市场需求为导向,不断探索与满足人们的新需求。同时,我也注重技术创新,在产品设计和研发中加入了大量的创新元素。这种创新精神让我获得了忠实的顾客群体,提高了市场竞争力。

其次,进行市场分析是决策需要依靠的重要依据。市场分析帮助我们了解竞争对手、客户需求和行业趋势,为企业的创新提供指引。在我的创业过程中,我始终注重对市场进行细致的研究和分析,及时调整产品策略。通过市场分析,我能够更好地把握市场机会,在竞争中更具优势。

第三,资源整合是创业决策中不可忽视的因素。创业初期,往往会面临资金、人力和物力等资源的匮乏。因此,合理的资源整合能够最大化地提高资源利用效率。在我的创业中,我积极与各方资源合作,形成了多方利益共享的合作关系。这种资源整合不仅减少了创业风险,还提升了企业的发展速度。

第四,风险控制是创业决策的关键之一。创业的过程中,无论是市场风险、技术风险还是资金风险,都需要创业者及时识别和应对。风险控制需要建立有效的风险评估机制,并根据实际情况制定相应的风险管理方案。在我的创业中,我时刻关注着市场风险,与供应商签订长期合同,减少原材料价格波动带来的不利影响。同时,我也与多家金融机构保持良好关系,为企业提供多样化的资金支持,降低了资金风险。

最后,员工激励是创新创业过程中的关键环节。优秀的员工是企业成功的基石,激发他们的工作动力和创造力,能够有效推动企业的进步。在我的创业中,我注重员工素质的培养和团队建设。我鼓励员工充分发挥自己的专长和创造力,并及时给予认可和奖励。此外,我也重视与员工的沟通和合作,保持良好的工作氛围。这种员工激励机制为企业留住了一批优秀人才,稳定了企业的核心团队。

综上所述,创新创业经营决策的心得体会是多方面的。创业者要具备创新意识,关注市场分析,合理整合资源,控制风险以及激励员工。这些经验可以为创业者们提供一些指导,帮助他们在创新创业中迈向成功。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇四

第一段:介绍创新发展的重要性(200字)。

如今社会进步迅速,市场竞争日益激烈,企业要想在激烈的市场环境中立于不败之地,就必须具备创新发展的经营理念。创新发展意味着企业要不断开拓新的市场,推出新的产品或服务,不断提升自身核心竞争力。只有具备了创新发展的经营理念,企业才能适应市场变化,迎接未来的挑战。

第二段:创新发展需要持续开展市场调研和研发工作(200字)。

创新发展需要企业持续开展市场调研和研发工作。只有深入了解市场需求,抓住市场痛点,才能创造出有吸引力的产品或服务。企业要注重倾听客户反馈,不断改进产品,并进行持续创新,以满足客户的需求。通过加大研发投入,进行技术创新,企业可以推出更具竞争力的产品,提升市场占有率。这一系列工作是创新发展的基础,也是企业能否持续发展的关键。

第三段:注重人才培养和建立创新文化(200字)。

人才是企业创新发展的重要保障。企业应该注重人才培养和激励,培养出一批有创新思维的人才。创新发展需要各类人才的协同工作,有研发人员负责技术创新,有市场人员负责市场营销,有管理人员负责组织协调。同时,企业要建设创新的企业文化,倡导员工创造性思维和团队合作精神,提供创新的平台和环境,让员工敢于创新,并且能够充分发挥自己的才能。

第四段:创新发展要有长远眼光和坚持不懈的努力(200字)。

创新发展需要具备长远眼光和坚持不懈的努力。企业要有创新的愿景,明确自己的发展方向,并且为之付出努力。创新发展需要企业具备胆识,勇于尝试新的方式和方法。在实施过程中可能会遇到困难和挑战,但是企业要坚持,不断努力,化挑战为机遇,不断调整和改进自己的创新发展策略,不断提升自身的创新能力。

创新发展经营理念是企业持续发展的关键。在实践中,我深刻体会到,创新发展需要企业持续开展市场调研和研发工作,注重人才培养和建立创新文化,同时要有长远眼光和坚持不懈的努力。只有具备了这些要素,企业才能不断适应市场的变化,推出具有竞争力的产品或服务,实现可持续发展。在未来,我将继续践行和推动创新发展的经营理念,不断提升自身的创新素养,为企业的发展做出更大的贡献。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇五

在参与创新创业经营模拟的过程中,我从中收获了许多宝贵的经验和启示。首先,创新和创业不仅需要有良好的创新意识和创业精神,还需要有市场洞察力和敏锐的判断力。其次,模拟经营使我深刻体验到了市场竞争的残酷性,只有不断创新和提升自身的竞争力,才能在激烈竞争中立于不败之地。此外,合理规划和高效管理对于企业的发展至关重要,只有通过良好的组织与管理,才能更好地运营模拟企业。通过这次模拟经营,我对于创新创业有了更加深刻的理解,也对于未来的职业规划更加明确。

创新和创业是社会进步的源泉和动力。在模拟经营中,我意识到创新能力是企业成功的关键。只有在不断创新的基础上,才能不断迎合市场需求,推出具有竞争力的产品和服务。创新是在传统经营模式的基础上的一种革新,是在现有的基础上进行更好的创造,通过创新来提升企业的核心竞争力。而创业则更注重于创造性地发现机会,整合资源,从而开创一片新天地。创新创业需要勇气和智慧,但只有通过更好地创新,才能实现更好的创业。

三、模拟经营中的挑战与应对。

模拟经营的过程中,我面临了许多挑战,如市场需求的波动、竞争对手的增多、经营成本的控制等。首先,在面对市场需求的波动时,我学会了通过市场调研和分析,及时调整产品线,以适应市场的变化。其次,在竞争对手激烈增多的情况下,我学会了通过建立良好的合作关系,共同发展,争取更大的市场份额。最后,对于经营成本的控制,我通过优化供应链、降低生产成本等方式,实现了更高的利润率。在这个过程中,我认识到经营是一门综合性强的学问,需要综合运用各种管理和决策实力。

四、模拟经营中的变革与创新。

在模拟经营中,我不断追求变革与创新。首先,我注重创新产品的研发和推广。通过不断地改进和创新,我开发出更符合市场需求的产品,提供更好的解决方案,增加了产品的竞争力。其次,我运用了互联网和大数据技术,对企业的整体运营进行了优化和改进。通过建立电子商务平台和使用大数据分析工具,我能够更好地了解市场需求和消费者行为,提供更好的服务和体验。最后,我在模拟经营中注重团队合作和沟通,通过建立高效的团队合作机制,实现了更好的工作效率和竞争力。

五、模拟经营的实践意义及展望。

通过参与创新创业经营模拟,我在实践中加深了对创新创业的理解,提高了自己的综合素质。模拟经营锻炼了我的团队合作和沟通能力,培养了我的决策和管理能力,提高了我的市场洞察力和判断力。未来,我将继续努力加强自己的创新意识和创业精神,在实践中不断完善自我,为社会进步和经济发展贡献自己的一份力量。

总之,创新创业经营模拟是一次宝贵的经历,通过这次模拟,我深刻认识到了创新与创业的重要性,面对挑战时的决策与创新,以及高效管理和团队合作的重要性。这一次模拟经营对我未来的创新创业之路产生了重要的影响,我将会不断努力,不断提高自己的创新能力和创业精神,为自己和社会创造更多的价值。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇六

经营创新是公司成功的关键之一,创新不仅仅是开发新产品或服务,也包括改进生产流程和商业模式,提高效率等方面。创新让公司保持竞争力,不断进步,因此,它是公司发展过程中必不可少的一部分。在本文中,我将分享我对于经营创新的心得体会。

第二段:尝试新事物。

在经营创新的过程中,我认为尝试新事物是非常重要的一步。这可以进一步推动公司前进,带来更多的机遇。在我公司的案例中,我们曾经尝试了新的生产流程,这个流程比以前更加节省时间和资源。尽管尝试新事物有时可能会带来风险,但是我们也必须敢于冒险,才能改进现有的商业模式并实现创新。

第三段:倾听客户需求。

另一个重要的方法是倾听客户需求。客户是我们商业成功的关键。了解客户所需,能够推动我们改进工作流程和产品服务。在我曾经的一次经验里,我们的客户反馈了一些问题,这些问题反映出我们的产品服务还需要更加完善。通过倾听客户需求,我们不仅能够提高客户满意度,还能够开发新的产品和服务,从而为公司带来更增加的收益。

第四段:培养团队合作。

在经营创新中,一个高效的团队合作是必要的。团队成员需要相互合作,彼此信任,才能达到创新目标。在我的工作经验中,我们发现员工之间的合作是非常关键的。我们通过制定清晰的目标以及协调不同部门之间的工作,成功地推动了公司的创新。

第五段:总结。

经营创新是公司成功的关键之一。在创新的过程中,我们需要尝试新事物、倾听客户需求,培养团队合作等等。这些方法可以使我们找到新的商业机遇,并为公司带来更加可靠的收益。随着技术和市场的变化,我们不能停滞不前,而需要不断地探索和创新,才能持续地拓展业务并进一步发展。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇七

近年来,创新创业已经成为当今社会发展的重要方向之一。为了提高大学生的创新创业能力,培养他们的实践经验,许多高校开设了创新创业经营模拟课程。在参与创新创业经营模拟课程的过程中,我深深感受到了创新创业的乐趣和挑战,获得了宝贵的经验与体会。

第二段:课程介绍。

创新创业经营模拟课程是通过模拟真实的商业环境,在团队中开展一系列的创业项目。在课程中,我们需要进行市场调研、产品开发、销售推广、财务管理等一系列活动,以提升创新创业能力。这个课程不仅让我们理论学习与实践结合,也使我们能够了解企业运营的方方面面。

第三段:创新创业的乐趣与挑战。

正是通过创新创业经营模拟课程,我深刻地认识到创新创业的乐趣和挑战。乐趣在于创业过程中不断面临新的问题与挑战,充分发挥自己的想象力和创造力,找到解决问题的创新解决方案。挑战则来自于市场竞争的激烈程度,需要我们不断深入市场调研,准确把握消费者需求、把握市场走向,以保证创业项目的成功。

第四段:宝贵的经验与体会。

在课程中,我学到了许多宝贵的经验与体会。首先,团队合作是成功创业的关键因素之一。在创新创业经营模拟课程中,我们需要与队友们密切合作,充分发挥每个人的优势和特长,共同解决问题。其次,市场调研至关重要。只有深入了解消费者需求,才能够推出符合市场需求的产品或服务。最后,财务管理的重要性也得到了深刻的认知。只有对企业财务状况有清晰的了解,才能进行合理的资金运作,确保企业的可持续发展。

第五段:总结与展望。

通过创新创业经营模拟课程的学习,我不仅提高了创新创业能力,也积累了宝贵的实践经验和知识。我认识到创新创业是一个充满挑战却充满乐趣的过程,需要勇于接受挑战,不断学习和成长。在未来的创新创业实践中,我将继续加强团队协作能力,深入了解市场需求,注重财务管理,努力实现自己的创业梦想。

(总字数:314字)。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇八

现如今,创新和创业成为社会发展的关键驱动力之一。在创新创业的过程中,一项正确的决策可以决定企业的成败。在我过去的创业经营中,经历了许多困难和挑战,但也积累了一些宝贵的心得体会。

第二段:明确目标与战略。

在创业之前,明确自己的目标和战略是至关重要的。首先,明确目标能让创业者有所追求和方向,不至于盲目行动。其次,战略的选择决定了企业未来的发展方向。在选择战略时,要做到结合自身的实际情况,综合考虑市场需求、竞争情况以及资源投入等因素,以制定出适合自己企业的战略。

第三段:市场调研与信息收集。

在创业前期,进行市场调研和信息收集是十分必要的。只有了解市场需求和竞争情况,才能做出合理的经营决策。通过市场调研,我们可以了解潜在客户的需求,发现市场的空白和机会,为后续的商业模式设计提供参考。同时,还需要关注行业的动态和市场的变化,及时调整经营策略,保持企业的竞争力。

第四段:灵活应对与持续创新。

在创新创业的过程中,遇到的困难和挑战是不可避免的。此时,创业者需要做到灵活应对。首先,要不断学习和提升自己的能力,紧跟时代的步伐。其次,要积极寻求合作和资源整合,发挥团队的集体智慧。最重要的是要保持创新的精神,不断进行产品和服务的创新,以满足市场需求,赢得客户的青睐。

第五段:风险管理与长远规划。

风险是创新创业中难以避免的因素,但合理的风险管理可以减少损失,提高成功率。在做出决策时,创业者应该对可能出现的风险做出预判,制定应对策略,并在实施过程中及时调整措施。同时,创业者还需要有长远的规划,不仅要关注当下的利益,更要着眼于未来的发展。通过合理的规划,可以更好地应对市场的变化,确保企业的可持续发展。

结尾:

通过我的创新创业经营决策实践,我深刻认识到,明确目标与战略、市场调研与信息收集、灵活应对与持续创新以及风险管理与长远规划等方面的决策都是至关重要的。只有在这些决策上做出正确的选择,才能在激烈的市场竞争中脱颖而出,取得成功。作为一名创业者,我们应该时刻保持学习、创新的心态,不断总结经验,规避风险,持续优化经营决策,为企业的可持续发展打下坚实的基础。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇九

2月,我校根据“创新作文教学研究与实验”总课题的指导思想,针对我校学生作文存在说套话、说空话、说假话的严重现象和没有写作素材,没有写作个性,思维僵滞,缺乏创意的写作实情以及教师在写作教学中存在的指导不到位的问题,开展了“鼓励学生自主创意表达的最佳途径和方法”的课题活动,力求有效地提高学生的写作水平和作文创新能力。经过三年的实验研究,课题基本实现了预设目标。现就本课题的实施,浅谈点滴体会。

实验效果:

1、提高了教师素质。

(1)理论水平不断提高;

随着课题的展开,全组教师越来越多的自觉总结提炼自己在写作教学实践中的经验、教训、反思,创新的意识和习惯不断得到强化,并产生了为数不少的质量较高的相关理论文章。

(2)教学水平和业务能力得到提高;

随着课题研究的深入开展,教师们对实践中出现的问题思考的面越来越广,思考的层次越来越深,逐渐发展到自己动手去发现问题,并寻找问题解决的切实可行的途径,于是,课题研究成了老师们业务能力提高的必然归宿,参与课题的老师们越来越多,承接省、市、县级课题的人数越来越多,教师教学水平、业务能力也越来越高。

2、开拓了广阔的写作空间,激发了学生的写作兴趣。

俗话说“兴趣是最好的老师”,创新型的人才应该是有良好而持久兴趣的人,因此在本次创新作文训练中,我们把写作和生活结合起来,引导学生观察并感知生活,从自己熟悉的生活中发现素材,从阅读中积累素材,鼓励学生多练笔,允许学生自己命题写作,并真实地表达情感,这样就从客观上减少了对学生写作的束缚,开阔了视野,激发了学生的写作兴趣。从训练情况看,大多数学生能够积极参与生活、反映生活,基本上不怕写作,有些甚至爱上了写作。手中的笔成为他们倾吐心声的工具,这为他们更好地发挥创造性提供了广阔的成长空间。

3、强化了作文创新意识。

课题组通过采取切实有效的手段对学生的创新意识进行激发和培养,使得很多学生逐渐养成了提问的习惯,具有问题意识和怀疑意识,能积累疑问,勤于提问,善于发问,敢于质疑,追问到底。很多学生能抓住自己思维的闪光点,进行独立思考,提出有创新性的见解和问题,并在与同学的合作中认真追寻问题的来源和答案。

4、发展了作文创新思维。

课题组通过对学生进行想象力训练、发散思维训练、聚合思维训练、求异思维、求同思维等专项训练,有效地发展了学生的创新思维品质,提高了学生思维的敏锐性、深刻性、整合性和独创性。

5、培养了作文创新能力。

在课题研究过程中,由于采用了一系列的手段和方法使得学生的作文创新能力得到了长足发展,表现在:

(1)实验班学生在各种竞赛中屡屡获奖;

(2)实验班学生在考试中作文得分远远高于对比班。

6、提高了学生语文成绩。

随着课题的开展,学生的写作兴趣被激发起来,进而也使其对整个语文学科的学习热情大大提高。随着学生思维能力、创新能力的不断提高,其阅读理解的能力乃至整个语文科的学习能力也得到提升。在深入开展课题研究之后的多次大规模考试中,实验班语文科平均成绩高出对比班平均成绩3-5分之多。纵向比较也有很大提高。

7、促进了学生的全面发展。

将创新思维训练融入写作教学之中,对学生的影响是深远的。学生不仅在写作中锻炼了自己的观察能力、想象能力、思维能力、表达能力,而且在关注社会生活、了解社会生活、思考和表现社会生活的过程中得到了综合性锻炼。比如,在上网、查阅资料的过程中提高了检索获取信息的能力;在积极参与生活、关注社会生活的过程中,提高了应对生活的能力,增强了社会责任感;在真实地表达自己的情感,真诚地关注社会的过程中,懂得了真诚地表达个人的意愿,为国家、民族、社会的良性发展提出积极的合理的意见。综合而言,学生的创新意识更为自觉,创新动机更为强烈,创新意志得到了磨砺,创新情感更为健康、积极,而这些表征意味着学生创新型人格的形成和强化,意味着健康而自由的全面发展。可以说,写作,成为学生自由表达、体验、感悟、思考生活,幻想、创造、释放生命激情的旋转舞台。

问题讨论:

当然,在创新教学的摸索中,也不是那么一帆风顺的,会出现这样或那样的问题需要解决。主要表现在以下几个方面:

1.作文创新的“度”的问题。

作文创新有没有底线?我们认为应该有,那就是真善美。假药坑害生命,假文欺骗灵魂。真实是作文的生命线,也是创新作文、个性作文的基石。“善”是衡量创新作文是否积极健康的尺子,作文创新和张扬个性不能与道德相悖,不能与科学向背,要合乎逻辑规则,要尊重历史事实,要与时俱进。“美”则是与真、善密不可分的,要反对胡编乱造,追求艺术真实之美;反对张扬人性之丑,鼓励宣扬人性之美;反对人云亦云,鼓励写作个性之美等。

2.创新作文教学与评价改革问题。

虽然中考已经把“有创新”列为作文发展等级标准之一,但比例偏低;今年只有个别新课改实验区中考作文评分标准把“有创新”列为评分指标,多数地方仍然是老评价标准。现行作文考试和评价已经成了作文教学改革的瓶颈,成了创新作文的一个障碍,中小学作文评价改革势在必行。

3.创新作文教学的条件保障问题。

如在有限的教学时间中如何才能使学生“走进生活”得以成行?“体验生活”中如何才能使学生安全、有效?要开阔学生视野,要上网查资料,不少学生没有这个条件。同时不少语文教师教学观念陈旧、创新作文知识的缺乏也制约着创新作文教学的普及,语文教师写作素质的提高问题已凸现出来。“以铜为镜,可以正衣冠;以人为镜,可以知得失。”课题虽结束了,但是我们的工作还在继续,我们的努力不敢停止。“学习,不断地学习;追求,不断地追求”在以后的教学中,我们要不断地更新教学理念,改进教学方法,不断地摸索、实践,力争让每个学生都能把创新写作当作一件乐事!

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇十

创新是现代社会中非常重要的一个话题,它不仅仅影响到个人的职业发展,也深刻地影响到整个社会的发展。作为一个在创业领域有所经验的人,我深深地认识到创新的重要性,并从中获得了一些心得体会。在接下来的文章中,我将分享关于创新的个人心得,并探讨创新在个人和社会中的作用。

首先,在个人层面上,创新是取得成功的关键。当我初次进入创业领域时,我发现最成功的企业都有一个共同的特点,那就是他们不断地寻求创新。无论是产品的创新还是市场营销的创新,这些企业都在不断地尝试新的想法和方法。通过不断地创新,他们能够紧跟时代的变化,顺应消费者的需求,并在激烈的市场竞争中取得成功。因此,我意识到,只有不断地创新才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。

其次,在社会层面上,创新也对整个社会的发展起到了至关重要的作用。从历史上看,创新是推动社会进步的重要力量。无论是工业革命、信息革命、还是现代科技的发展,都离不开创新的推动。创新不仅仅是发明新产品或技术,它还意味着不断地改进和适应。例如,在现代社会中,各行各业都在不断地进行创新,以适应快速变化的市场需求和消费者的期望。这些创新包括新的商业模式、新的管理方法以及新的技术应用等等。通过这些创新,社会得以不断地进步和发展。

然而,创新并不是一件容易的事情。它需要我们放下传统观念,勇于尝试新的想法和方法。同时,创新还需要我们具备一定的观察力和洞察力。只有通过观察市场和研究消费者需求,我们才能发现潜在的机会或问题,并提出创新的解决方案。此外,创新还需要我们具备坚持不懈的意志和能力。在创新的道路上,我们难免会遇到困难和挫折,但只有坚持下去,才能取得成功。因此,创新需要我们努力学习和培养自己的创新能力。

最后,创新是一个团队合作的过程。在现代社会中,创新往往需要多个领域的人才进行合作。每个人的不同背景和专业知识都能为创新提供不同的观点和想法。因此,团队合作是促进创新的重要条件。在一个团队中,每个人都应该有表达自己观点的机会,并且应该鼓励和尊重不同的意见。通过团队合作,我们可以分享和整合不同的想法和知识,从而推动创新的发展。

总结起来,创新是现代社会中非常重要的一个话题。在个人层面上,创新是取得成功的关键。在社会层面上,创新推动社会的发展和进步。然而,创新并不是一件容易的事情,它需要我们具备观察力、洞察力和坚持不懈的意志和能力。同时,创新也是一个团队合作的过程,需要不同领域的人才进行合作。通过创新,我们可以不断地适应和改进,为个人和整个社会带来持续的发展和进步。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇十一

合格经营是银行稳健运行的内在要求,也是防范金融案件的基本前提,是每一个员工必须履行的职责,同时也是保障自身合法权益的有力武器。合规涉及到银行每一个部门,每一个环节,每一个员工。

合规作为一项核心的风险管理活动,越来越受到银行的重视。我行通过合规严肃整肃年的专项活动进行了一次全面而又认真学习机会,本月主要学习了小额免密支付风险以及各项合格制度,使得我和同事们对合规经营有了更加深刻的认识。纠正了我以往许多的错误认识,深刻体会到微小的违规行为会积累成严重的合规风险,严重的合规风险会使我行经营遭受重创并害人害己。加强合规管理可以减少违规风险或因违规而处罚的损失,还可以保护员工少犯错误,激励员工奉献价值。“合规人人有责”、“合规从我做起”、“合规创造价值”和“合规促进发展”,我们作为基层人员应当自觉遵守合规经营,规范操作,并结合我的实际情况对工作进行了全面梳理和整改。我们要坚持合规办理每一笔业务,做好每一项工作,边学习边纠正。通过学习,我深刻认识到合规与优质服务相结合重要性。没有优质的服务就没有银行业务的发展,以更好优质的服务更规范的业务操作才能吸引客户留住客户。通过正确认识和整改后,合规经营最大限度地减少了我们在业务操作中易犯的工作错误,保护了我们自己也让工作没有漏洞,降低了我们一些惯性行为,特别是由于工作疏忽而易犯的问题,在员工互相监督下得到明显改善,增强防范风险的能力。为了更好的践行合规制度,我们应强化合规意识,加强道德教育。“思考方式决定行为和成就。”必须让合规的观念和意识渗透到全行员工的血液中,渗透到每个岗位、每个业务操作环节中,促使所有员工在开展经营管理工作时能够遵循法律、规则和标准。强化法纪意识、奉献意识、自觉意识、集体意识,引导员工增强利用制度自我保护意识,做到有章必循,违章必究,形成制度制约。培养员工良好习惯,坚持按照操作规程处理每一笔业务,把习惯性的合规操作工作嵌入各项业务活动之中,让合规的习惯动作成为习惯的合规操作。

“合规操作,从我做起”。合规不是一日之功,违规却可能是一念之差。管好自己,监督别人,坚持流程。流程制是解决合规经营、防范资金风险的最有效方法。讲合规其实就是一颗责任心:对客户,对自己,对单位合规就是一种约束力,没有死角,没有情面,没有侥幸,对我们来说合规就是一份使命感:为进步,为发展,为提高。合规文化的建设贵在坚持。合规文化的建设是一个持续的动态过程,而不是一劳永逸的工作。树立“合规从高层做起、合规创造价制、合规人人有责”的合规意识,烘托和营造良好的合规氛围,逐步形成防控违规行为的动态防护网,最终会培育和创建具有我行特色的合规企业文化。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇十二

四川学“实践及国际课程周”期间,在教务处、科技园和高新区创业技术服务中心的共同努力下,我校在江安校区成功的开展了三期《学生创新创业讲座》。以下是轻纺与食品学院文艳同学对这次讲座的心得体会。

三个半天这个课就结束了,但是留给我的不是结束,而是开始!

在高中和高中以前,确实只能用一句话来形容当时眼界的闭塞:一心只读圣贤书,两耳不闻窗外事。来到学,虽然没有我憧憬的那么美好,但还是让我学到了不少书本上学不到的东西,眼界开阔了不少。这个课让我知道什么是创业?为什么要创业?怎么创业?他们改变了以前我对创业狭隘的理解只要有激情就可以创业。

杨伟部长是个善于助人的人,他助过很多人创业,并取得了很多优秀成果,让一批批年轻人实现了自己的梦想。虽然他没有自己的公司,但是他同样取得了成功。他说:“创业就是一个团队把一个好的想法变成现实,创业就是一种极具挑战性的社会活动,创业必须具备智慧和勇气,创业是一种生活方式。”他简洁的四句话却并不简单,概括的说明了什么是创业,创业是需要很苛刻的条件的,不是你想你就可以,而是你能你才可以。就像高中化学书上举的一个秃的例子:你光顾着用力投球而没有瞄准方向,球是不会投进篮筐的;你光瞄准方向而没有把握好力度,球同样进不了篮筐;只有当你既瞄准了方向又有合适的力度,你才可以将球投进篮筐里。创业也是一样的,光有激情不够,光有好的想法不够,只有既有激情又有想法和相关知识才可能创业成功。

杨部长说“人一辈子都在演一场戏,一场为自己演的戏”。我对这句话记得非常的深刻,人一辈子真正清醒的活着究竟有几天?也许,可以用这样一个标准来衡量人生的成与败吧:清醒的天数占得越多,这个人的人生就越有意义,越成功。因为一个人当他清楚的知道自己需要什么,自己该做什么时,我想他的效率会高出糊涂生活的人很多倍。就像一个散打运动员一样,只有当他清楚地知道自己要打对方哪个部位的时候,他打出去的拳头才会有拥有强的力量。有个例子就可以充分说明这一点,就是今天分享成功创业故事的王鑫。他说他在创业的人中是个特例,因为他从小就开始玩电游,初中就因为喜欢上网,所以开始学习网页制作,然后高中的时候学习编程语言,还参加了智能机器人比赛,后来就自己开始编游戏程序了,在这方面也积累了实战经验,最后成功创立了莱利克斯软件公司。纵观他创业前的历程,他几乎都在朝着一个方向努力,虽然他很年轻,但没有经过什么失败就创业成功了。为什么说兴趣是最好的老师呢,这正说明了这个道理。所以,作为学生的我们不要在人群中失去自我,每个人都是一无二的,做一个清醒的学生,有自己立的思考,有自己特的见解,这样你的人生才会清醒的更多,糊涂的更少,这样成功才不会像别人说的那样难。

“我们不能延长生命的长度,但我们可以改变生命的深度和广度。”陈果累说。他告诉我们的是为什么要创业:因为人的一生长度是延长不了的,那么想要成功,只能加深深度和扩广度。创业就是能够改变深度和广度的路径之一。也许一个人碌碌无为过一辈子,而创业能使人生价值的升华,能带给社会很多有价值的东西。人,能够到世界上来走一遭,那是多么幸运的事情呀,如果就这样浪费掉了,多可惜呀,拥有生命却没有拥有它本该有的活力的精彩,真的很可惜。这是把上天的好心当成驴肝肺了。就好比你盛情邀请一位朋友去旅行,但是他却在途中蒙上了自己的双眼,没有欣赏到半点旅途中的美景,我想你的心情也很糟糕吧。

“学会用正确的方法去试错。”刘总说。每个人生下来都是个白痴,所以不需要害怕失败,因为即使你害怕,第一次尝试的依然很有可能会失败,第一次就成功的能有几个?失败是可以的,但是我们不能盲目的尝试失败,这样会消耗很多精力、物力和财力,最后还是毫无意义,而是要学会用正确的方法去试错。即使错了,那也是有意义的错。只有这样,才会在失败中成长,否则只会在失败的路上越走越远。

“要学会和别人的优点相处,而不是与别人的缺点相处。”曹老师如是说。突然间恍然悟,换一个角度生活竟能如此这般美好。每个人都是不完美的,每个人都是一个矛盾体,为什么生活中我们会抱怨别人这抱怨别人那?为什么和别人相处很不愉快?而有的人为什么生活的那么幸福和快乐?因为幸福和快乐的人选择和别人的优点相处,而不是缺点。学会和别人的优点相处,是一个优循环。经常与别人的优点相处,你会被这种优点所感染,久而久之,这种优点也会在你的身上扎根,你会越来越优秀,这就是俗话说的:近朱者赤,近墨者黑。相,如果你总是和别人的缺点相处,你就会潜移默化的被那些缺点所俘获,变成它们的奴隶,最后越来越压抑,直至自己的生命的活力被消磨掉。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇十三

从20xx年6月份开始,我们小组开始了广东省科研实验创新项目的前期工作,指导教师是我校法学院的杨帆副教授。到现在,将近一年的“大学生创新性实验计划”就过去了。回想起过去一年里参加创新实验的过程,从开始的寻找课题到申请立项撰写项目申请书,到查阅相关参考文献,确定实验项目、实施。

方案。

与寻找创新点;并制定详细的研究。

方案。

和步骤;对项目进行相关调查和研究;到最后确定项目的可行性,一步步走来,其中的辛苦与辛酸只有经历过的人才会懂,其中的经验与成长也只有经历过的人才会分享和拥有。这是一次难得经历,一次让我们得到锻炼得到成长的经历。

大学生创新性实验。

计划。

项目实施强调自主性、探索性、实践性和协作性,遵循“兴趣驱动、自主试验、重在过程”的原则。注重创新性实验项目的实施过程讲究长远效益,强调项目实施过程中在创新思维和创新实践方面的收获,重点培养学生的创新意识和创新能力,不急功近利,不为成果而设计,重在实施过程中得到的锻炼和培养。这次创新性实验项目我们团队选取的题目是《打造现实版qq乐园的可行性研究》,针对目前发展迅速的网络生活,设想打造一个把网络游戏等搬到现实生活中来的,加强亲友交流、亲近自然、放松自我的乐园。

在项目研究方面,我们最深的体会就是要善于勤于思考,主动动手动脑。创新实验不是课上的实验,只要按着老师讲的、实验指导书上步骤做就行了。做的课题对于我们来说,是一个几乎没有接触过的新领域,没有人告诉我们一步步该怎么做。需要自己去找文献查资料,去弄明白实验的原理,然后确定要创新的方向。按照这个方向一点点努力,所以每一步都需要独立思考。

在项目进行过程中,越是做到后面,越是进展得深入,我们越发觉自己不懂的太多了。就以项目中为乐园选址,需要考虑很多自然因素,这是我们遇到了一个全新的概念——水华,学理科的我们真的从来没听过这种地理、气候方面的专业术语,于是认真查阅资料。做项目的过程真是一个不断在学习的过程。而通常,除了寻找帮助,往往最重要的还是要自己思考。

在创新方面,首先要确定创新的方向和目标。方向和目标是贯穿整个实验的核心,只有明确方向,围绕这个方向努力下去,才可能有结果。创新点可以从很多方面确定,不一定是很高深很前沿的东西。只要不是照搬别人已经做过的东西,在自己力所能及的范围内就好。

当然,能做出更大的成就最好。有时思维可能会出现“停滞不前”的现象,好像只能思考到这个程度了。这时要用发散思维多方位的考虑,作出大胆的猜测。但要始终围绕创新点,不能偏离主题,也不能随意猜测,而要有根据有目的地做出假想,再一步步实践去论证自己的猜测。其实,每一个伟大的成就都是这样“平凡”的一步步得出来的。

回想这一路走来的过程,真的感触很深,我们虽然只是个两人的团队,但是我们同舟共济,在项目中一直并肩前行,这种为同一目标共同奋斗的团结氛围特别让人有归宿感。在这几个月中,组员间相互学习,这对于我们每一个来说无疑是最值得珍藏的,就我们个人提高方面来讲主要表现在以下几个方面:

“创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力”。我们大学生是将来国家建设的中坚力量,在一定意义上,我们就是国家的未来,未来的科技创新、制度创新、观念创新是需要我们去开创的,所以我们要培养自己的创新能力,用创新思维去思考现实生活问题,我想这也就是大学生创新性实验的初衷吧。

我们从创新视角,将社会问题与现实结合起来换个角度考虑,获得我们的课题立项,这也就是对我们创新能力、创新视角的肯定。这次课题的立项让我对创新有了新的理解,创新不仅仅是创造新的事物,更是从新的角度来思考问题,找到各个事物表象背后所昭示的问题实质。创新思维能开拓我们的视野,同时给我们的工作与学习带来不断的惊喜。

人与人之间是需要沟通交流的,尤其是在团队合作中,我们需要通过有效地沟通来达成在项目。

计划。

与实施上的高度一致。项目组成员每个人的观点与思考问题的角度都不一样,我们需要通过不断的沟通与交流,来实现大家在知识与观点上的分享。

而另一方面,我们的项目是需要通过实际动手来获得我们所需的数据与信息的,这也给我们的沟通交流能力带来挑战。还有在做调查问卷时,在街上寻找调查对象,有开始不被人理解和协作的,这是的沟通能力还真是必不可少的。几天做调查问卷下来,感觉自己沟通交流真是提高了不少。

在做项目过程中,由于很多东西是第一次接触,不懂的真是太多了,我们不能一遇到问题的就去请教老师,所以我们必须通过独立的分析、探索、实践、质疑、创造等方法来实现学习目标,知晓我们所需了解问题。在此过程中大大提高了我们自主学习的能力,也加深了我们对问题的理解。

项目是我们团队共同的项目,大家的目标是一样的,在团队合作中难免会因为观点的不同而产生碰撞,这时候需要我们以团队为重,以项目为主,全身心投入,并充分尊重团队中的成员。我们组从项目立项之初成员之间的不太了解到现在发展成为很好的队友很好的朋友,这也见证了我们的团队合作能力。每一个人的力量都是有限的,在团队中我们能聚集起每个人的能量,将之发挥到最大效用。

最后感谢黄老师在我们实验过程中的耐心指导与帮助!

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇十四

参加大学生创新训练计划以来,感慨颇多,这既是我们在专业领域更精深的探索之路,也是与导师、队友、师兄师姐等的相处历程。当我们还对专业知识懵懂、实验设备陌生的时候感谢学校给了我们这样一个开阔视野,提高创造力的机会。在力材院何辉老师的悉心指导下,我们选择了“超疏水疏油界面材料官能化的研究与应用”这个课题,最终申报为国家级创新训练计划。对我们来说这是一个全新的领域,尽管我们理论知识不扎实,实验操作也不熟练,但何辉老师一面阐述自己设想的方案,一面鼓励我们大胆提出自己的想法,就这样我们确定了实验路线和技术方案。我们将“参照文献poss合成”作为近期重点,“poss官能化与应用”作为长期的目标。有了目标和方案,我们的创新训练计划也将如火如荼地开展起来了。

创新训练计划伴我们一路成长,我们从在导师面前一问三不知,到如今独立设计与验证实验方案,从刚刚接触枯燥无味的高分子、粉体材料知识,到如今在实验操作、数据处理、理论分析方面游刃有余、乐在其中,在创新训练计划这个平台上,我们学会的很多,感触也很多。

严谨的科研态度和务实的实验精神是最重要的。何老师对待新的实验现象总是大胆假设,小心求证,任何一点可疑的问题都不放过,这也让我们受益匪浅。我们曾经因为产物的红外图谱与预期的非常接近而喜出望外,但在老师的提醒下我们认真检查了实验的全过程,发现是实验中操作不慎引入了杂质,由此我们避免了一次贻笑大方的危险,从此我们下定决心把好实验中的每一个环节,不在实验上有不必要的错误。

学习是无处不在的。在创新训练计划中,我们遇到了前所未有的挑战,专业知识储备的.“先天缺陷”,外文文献翻译的捉襟见肘,实验设备操作的手忙脚乱,都超出了我们的预期,也一度拖累了我们课题的正常进行。但是我们很快调整过来,专业知识薄弱,我们一有空闲时间就从图书馆借来粉体工程等专业书加以钻研;英文翻译太菜我们就反复阅读文献,一遍遍揣摩文献意思;操作有短板,我们就请教实验室老师,总之只要与我们的创新训练计划相关,随时随地我们都加紧学习。拿红外光谱实验中的必备技术――制片来说,一开始我们都感觉非常高端,对老师制片的娴熟程度佩服不已,后来我们动手多了,掌握了诀窍,终于都成了制片达人。有一次实验室的旋转蒸发仪需要清洗,但是实验室没有专业的清洗人员,于是何老师带着我们几个自己动手干,我们一步步摸索,记住每一步的样子,完成拆卸、清洗、安装等工序,这件事也警醒我们等和靠的思想要不得,很多事情自己动手是能够做好的。

在团队中与人更好地相处。在我们课题组队的时候,我们就是一个团队了,面对实验中的难题我们一起交流创新思路,实验顺利我们相互勉励再接再厉。在整个创新训练计划中,我看到了队友身上的闪光点,有人将实验数据记录得滴水不漏,有人做实验到很晚任劳任怨,也有人思维活跃针对新的实验现象有独到的见解,都是我学习的榜样。在进行实验的过程中,我们还要处理和实验室管理员的关系,借钥匙和药品诸多事项都要麻烦实验室贾老师,还要和师兄师姐协调好,和导师就实验进展和实验方案进行沟通,总之创新训练带给我们许多挑战的同时也让我们受益颇多。

在我们的创新训练过程中,我们整个团队始终有轻松的氛围,这也激发了我们许多新奇的想法,由这些想法我们得到了意想不到的结果。按照文献得到规整的晶型了,成功地得到了改性产物,巧妙地改进了析晶工艺,每一次的结果都凝聚了我们一次又一次的尝试与改进的努力的心血。我们抱着谦虚学习的态度,在科研上做到严谨和务实,创新训练不仅仅是对我们在科研上的一次历练,也将是我们以后学习与工作最好的起点。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇十五

前段时间和几个公司的老板在一起聊天,谈到员工的主观能动性,谈到员工的积极性.他们都感到很迷茫,按理说,公司发展的规模大了,员工的福利也比原来好多了,但好象员工的工作态度不是很让人满意.我开玩笑说,是不是想员工都有老板心态,想老板一样的为公司工作.

参加过几次培训,听得最多的是,要培养员工的老板心态,如果每个员工都具有老板心态,这个企业将是无往而不胜的.我为几个企业打过工,有基层的,也有管理层的,接触过不少的员工,个人认为对员工的工作态度有点个人的体会.

每个员工进入公司参加工作,一般有几个愿望:合理的薪水,自我价值的体现,个人的发展.

现在老板对员工的薪水是最在乎的,我记得有几个老板说过,我员工的工资在同行业虽然不是最高的,但绝对不低,但他员工结果到一个工资更低的公司去做事,而且带走了一批同事走了.我了解这个老板,也了解这个公司,对员工的待遇也确实如他说的一样,但他可能没有想到,这个公司的中层干部都是他认为的忠臣,和他打天下的,已经在相应的岗位工作了很长的时间,养成了固定的思想模式,几个岗位的干部都是老熟人了,一点小问题大家都会让着点,一些大问题大家都相互不认.有功劳大家有份,有过错都是员工的责任.也像模像样的搞过绩效考核,但都无始而终.员工处于什么位置呢?还有更重要的是,很多重要的岗位都是那些忠臣的亲戚.一些优秀的员工做得越多,承担的责任越大,时间久了,人心涣散,不要说个人发展了,就是自我价值的体现也是没有希望的.在这样的公司里,不做事的人大有人在,把一些想做事的人也同化了.

这样的员工离开了,是公司很大的损失,问题已经出来了,怎么办?

如何才能让员工自我价值得到体现,如何规划员工的个人发展呢?

这就给老板提出难题了,有很多的高管人员能力突出,工作时间也很久了,用他吧,好象积极性已经没有原来大了,思想也定型了,不用吧,又回到老问题了,其他人员没有发展平台了.有些公司还发生优秀员工被挤走的事件.明眼人都知道,因为某些领导干部感到自己位置的压力.

这就要求老板自己的公司有发展,要不开个新公司,好的员工给点股份,开创新的天地,要不,在一个位置呆久了高管人员鼓励走出去,到新的地方发展,这样才能保持企业人员的更新,这样有新的活力.

解决了这个问题,才能谈员工的创新问题.

首先,建立公正,公平的文化环境,让大家都能体现劳有得,错必罚.在管理上建立可行的绩效考核体系.

第二:明确每个岗位责任,在职责范围内让他们自己把握,能力够的可以提升,不够的进行培训,培训还不合格的只能调岗或者辞退.

还有,老板有时候不要管的太多,对员工多点信任,其实信任是对员工最大的奖赏.老板管多了,员工就会很多事情看老板的眼色行事,凡事都喜欢汇报,最后把员工创新的小火苗扑没了.

创新是要付出一些代价了,一方面加强管理,一方面多关注发展.只要员工是站在公司的角度做事,危害总是在合适的范围控制的.

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇十六

教育是门艺术,我认为掌握这门艺术并不是一朝一夕的事情,作为刚刚参加工作不久的青年教师,面对这艺术我只是个叩门者,在短短的从师路上,我尝到了许多滋味,从中也领悟了一点为师之道。

办公室里同事们聚在一起常感叹:现在的学生不好教。的却如此。以前带班主任时我班就有一位性情孤傲、同学关系紧张,不把老师放在眼里的男生,他经常逃学。我想,以诚心待人便没有攻不破的'堡垒,更何况以之待一个未成年的孩子呢,相信自己会用真诚赢得她的信赖,于是时不时就找她谈心。但没料到他在班里向同学扬言:“哼,她没什么可怕的,根本不用怕!”还有一个学习习惯不好的男生,迟到、早退、上课说话更是屡教不改,一次我请来家长交流情况,最后我让他当着家长的面对今后的行为表个态,他说:“以后好好做。”我又追问了一句,他却说:“我敢不好好做吗,我怕你报复我。”

自己的诚心付出得到的却是学生冷漠的拒绝,着实很痛心。

爱是老师人格力量的核心。但爱是不容易的,有时老师一个粗暴的动作,一个责备的眼神能在师生间隔起一道心灵的屏障,有时一句善意的谎言,一道信任的目光,却能融化师生间一堵厚厚的冰墙,成绩落后,不等于能力落后,没有创造力,捣蛋调皮并非道德败坏,当班主任不难,可当一个好的班主任却不容易,一个合格的班主任应集社会责任感与人间美好感情于一身,有独到的教育管理理念和不竭的创新意识,也就是说不仅要用情,还要至深,才能无坚不摧。

有一次我讲课时,提问一名学生,其实这道题已经给了时间思考过了,但这名学生却答非所问,班里的其他学生都笑了,当时我真想打一巴掌,但我沉默了片刻,制止了我的行为。我想,对待这样棘手的学生只能用那份诚心和耐心去疏导。

当我们“无视”自己的尊严,而努力追求高尚的品德、出色的教育、真诚的感情,并随时注意维护、尊重学生的尊严时,学生会把他们全部的爱心和敬意奉献给我们。这样,我们便把自己尊严的丰碑建在了学生的心中!前面我提到的那个学生陶云,虽然她在班里的扬言传到了我耳朵里,但我一直装不知道,从未改变对她的关心爱护,我的真诚终于收获了感动:不久前她亲自交给我一封信,信上说:“一年来,您教给我的不仅是知识,更多的是做人的本分————真诚,请相信我不会让你失望的。”真教育是心心相印的活动,唯独从心里发出来的,才能打到心的深处。没有教不好的学生,要的只是时间和耐心。

庄子有言曰:“真者精诚所至,不精不诚不能动人。故强哭者虽悲不哀,强怒者虽严不威,强亲者虽笑不和。”要创造让自己感动的人,首先老师自身就不该是一个冷漠的人,对待每一位学生都该拿出的诚心。我们老师应善于捕捉住学生细微的情感表现,孩子的成长更多的是须要感性的呵护,而不是理性的说教。

去年带班时,班上有一名女生脾气很倔,稍微的几句批评都受不了,总是用抵触的情绪和我作对,我简直无法容忍,甚至有一段时间我根本没有关注她,但即便这样他仍然没有主动和我沟通。后来我和她谈心,才了解他的母亲去世了。经过我的多次谈心她终于好起来了。并且主动向我问题,在中考时考了九十分。今年春节,她打电话向我问好,我很受感动,并为此欣慰。

在此我还想对所有同学说,不要怀疑我对你的爱,就象你认为我是你最敬爱的老师一样,你也是我最喜欢的学生之一,你们都是我的好学生。

苏霍姆林斯基有一句话说:“对孩子的热爱与关怀,是一股巨大的力量,能在人身上树立起一切美好的东西。”学生得到教师的爱,才会把这种爱“反射”给老师、同学,以至上升对生活、对学习、对祖国的爱上去。

教育也如品餐,酸甜苦辣咸皆可入席,不管什么味只要你用心去品,就能尝出不同的人生之理。做一名老师就要守住心灵的宁静,就有了一个精神乐园,就能在尽责的同时更深切地体会教育的爱,也就体现了师德的灵魂。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇十七

按照县委组织部的安排,20xx年9月19日-9月26日,参加了全县综治培训,通过这次培训班的学习交流,特别是听了几位领导教授的精彩授课,我对社会管理创新有了更深的认识,受益匪浅,感受良多。结合本次学习和我自己的工作,下面我谈谈对社会管理创新几点体会:

一、社会管理创新是新思考、新探索和新发展

社会管理系统性强、涉及面广、操作难度大,往往牵一发而动全身,准确掌握其目标体系、方针原则、方法要求,进一步创新社会管理机制体制,丰富社会管理内涵,改善社会管理环境,改进管理模式方法。我们一定要从政治高度来看待创新社会管理对夯实党的执政基础、密切党群干群关系、确保党和国家长治久安的极端重要性,自觉增强创新社会管理的紧迫感和责任感。

县委组织部和政法委安排这次培训学习,也是一种创新的切实有效的一种学习形式,同志们能排除很多干扰因素,静下心来认真的学习,真正达到了学习的效果。通过他们典型经验的介绍和老师的讲课,不但学习了一定的理论知识,而且掌握了一些先进的工作社会管理与创新知识,尤其是通过学习,增强了党性、坚定了理想信念,提高了对做好群众工作的重要性的认识、牢记了全心全意为人民服务的宗旨。

二、社会管理创新贵在重民生,谋在顺民意,成在解民忧

社会管理体制的改革是一项综合的庞大的创新工程,需要经过坚持不懈而富有智慧的探索。我认为贵在重民生,谋在顺民意,成在解民忧。

贵在重民生,就是要坚持把改善民生与促进发展摆在同等重要的地位,主要是体现在党和政府的执政理念上,扎根在广大党员干部的心坎中,反映在为民谋利的行动上,就是要优先解决广大群众最迫切需要解决的`问题。

谋在顺民意,就是我们在谋划社会发展、各项事业等工作时,要以民声、民意为基础和方向标,着眼人民群众现实和长远需求,顺应时代发展、人民群众愿意需要,相信群众的首创精神和群众智慧。顺民意,就要广泛征求群众意见,听取群众的利益诉求,把决策部署考虑更周全些,把困难问题想得更严重些,集中力量把一些难事办成。

成在解民忧,就是要在解决群众具体困难忧愁中使实劲、见实效,把主要精力、全部心思都用在为民办实事上,用在主动联系、沟通群众感情上,下力气解决群众反映敏感、解决难度大的热点难点问题,以诚挚之心、真诚之举赢得百姓实心实意的满意度,以实际成效取信于民。

三、创新社会管理要搞好保障服务,走和谐发展之路 作为基层政府,肩负着真诚倾听群众呼声、真实了解群众愿望、真情关心群众疾苦、真心解决群众困难的责任。搞好矛盾纠纷排查调处工作,切实解决群众反应敏感、解决难度大、热点、难点问题,以实际成效取信于民,为发展营造良好的氛围。在乡镇创新社会管理中,我认为应抓好以下几个方面的工作。

一是创新思想。进一步解放思想,创新社会管理方法,加强社会管理,逐渐形成管理科学化、沟通信息化和服务社会化的高效管理体系。结合本乡具体环境条件因地制宜,走出一条最有利于全乡发展的道路。

二是服务百姓。要充分发挥基层党组织凝聚人心、服务群众的作用,始终带着感情带着责任,办好群众关注的事、急需的事、普遍得实惠的事。

三是平安大众。把老百姓最关心的、影响群众安全感的突出治安问题解决好,为每家每户都创造一个平安和谐的环境。平安创建进万家,百姓安居才乐业,应上下齐动,采取各项措施,使全乡的治安得到改善,为群众创造了一个健康、平安、和谐的安居环境,为经济及各项事业的发展奠定良好的基础。

四是改善民生。注重拓展自身服务的能力,实施积极就业政策,采取多种措施鼓励自主创业,自谋职业。加快建立覆盖城乡居民的社会保障体系,加大公共设施建设,优化公共资源配置,把更多精力用于解决各类社会矛盾。

咨询和法律服务活动。积极从群众关心的事情入手、从排查出的矛盾隐患入手,稳定民情,创建和谐乡镇。

总之,通过培训进一步激发了我们干事的激情,大家已形成共识,下一步将结合本乡实际,借鉴好的经验和做法,理清工作思路,解放思想、全面谋划、深入调查研究、总结出自己的路子,发挥自己的优势,挖掘各方面的潜力,带好队伍,干好工作,为发展经济,增加农民的收入,保一方平安做出自己应有的贡献。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇十八

我是一名初中数学教师,通过对该生本教育教学理论的学习和自己在课堂教学中的实践应用,我受益颇多,现叙述自己的点滴心得体会,以示共享:

虽然已经工作8年,并且一直从事初中数学教学工作,但是,想到自己的数学教学仍然存在着“教师讲,学生听;教师问,学生答”的教学现象,始终感觉自己是传授知识的“工具”,学生是知识的“接受器”,致使学生缺少自主探究的能力,变得麻木、呆板、什么都等着老师来讲,失去了学习的积极态度;变得消极沉默,失去了学习的能力和习惯,封闭自己;变得不主动,不懂的问题不去问老师,不和同学交流,没有好的学习方法和对学习的兴趣。

面对这样的实际现象,我曾经多次进行过教学反思,曾经屡次和同事们进行教学上的交流,结果还是没能走出教学中存在的这个误区。幸好,在学习后,我开始尝试在课堂教学中应用“自主建构,有效生成”式数学课堂教学模式,指导学生掌握学习知识的方法,引领学生主动去获取知识和能力;倡导学生主动参与、自主探究的学习方式,从学生的生活经验和已有的知识背景出发,向学生提供充分地从事数学活动和交流的机会,促使学生在自主探究的过程中真正理解和掌握基本的数学知识技能,数学思想方法,同时获得广泛的数学活动经验,并在获取知识的基础上发展、创新,目前,课堂教学已经取得了良好的效果。

1、明白知识就在身边,从生活中激发对数学的兴趣

在教学中我在备课时根据给出的例题,结合学生生活中熟悉、感兴趣的事进行改编,然后进行教学,让学生觉得自己学习的数学都是生活中常见、熟悉的事物,学习后又能把这些知识拿去解决生活中遇到的问题,所以他们很快会明白学数学知识是很有价值的。

2、融洽师生感情,促进学习的兴趣

根据我平日的教学观察发现,有相当一部分学生是由于喜欢某个老师而对她所任学科产生浓厚的兴趣,也有相当一部分学生不喜欢某个教师而对她所任学科毫无兴趣,学生这方面的表现特别明显。我曾经做过这样的试验,同样一节课的知识内容在两个班教学,其中一个班我用微笑的脸、表扬、肯定的语言进行教学,这堂课在轻松、愉快、和谐中顺利完成;而另外一个班,我板着脸孔,粗声粗气地对他们说话,这堂课在沉闷、压抑中进行,到最后没有完成教学任务。所以教师一个亲切和信任的目光,一句热情而富有鼓励的话,一个肯定表扬的手势,都能使学生萌生积极愉快的感觉。相反,教师过分严厉的批评,凶狠的目光,斥责的声调会使学生望而生畏,产生一种压抑,甚至恐惧、害怕的心理,因此教师应该善于控制自己的消极情绪和不良心境,用积极姿态,满腔热情地进行教学,用自己饱满的精神状态去感染学生,让每个学生都抬起头来,以饱满的热情去学习数学。

3、课堂用赏识的语言激励学生,激发自主探究的动机

在教学中,运用赏识、表扬的语言,对学生进行积极的暗示,看到学生的闪光点,一一加以肯定,学生可能会因为教师的一句话而使阴霾的心情云收雨霁,使平淡无奇的日子绚烂缤纷,甚至可以发迹他的一生,所以教师不要吝啬表扬赞美之词,因为在学生心目中教师的地位是神圣的,教师即使说一句:“回答正确”“你真棒”“真爱思考”“好口才”等一句简单的话而产生对老师、对学习的浓厚兴趣,进而主动、积极地去探究知识。

总之,教师要让学生自主探究地学习数学,必须由传统的以传授知识为主的教学观,转变为通过传授知识来指导学法的教学观,教给学生学法,使学生“想学”“能学”之舟顺利达到“会学”的彼岸,并使学生在学习中发展、创新。把促进学习主动学习,主动发展自己放在首位,善于激发学生主动参与的欲望和提供自主探究学习的机会,培养学生多方面的能力,放手让学生自主探究去学习数学。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇十九

时光匆匆,转眼间远程研修的脚步已过大半,几天的研修可以说是精彩无限,感受无尽。7月26日上午九点,小学数学课程专家团队工作晨会在山东教育大厦第三会议室准时召开,会议由专家组副组长郑庆全老师主持。

郑庆全老师在会议上传达了张志勇副厅长对于全体专家老师勤业、乐业、执着、严谨的工作精神。郑老师指出:作为专家,面对研修工作,我们要真正把一线教师装在心中,需要“勤”字当先,要勤浏览、勤评价、勤交流、勤思考、勤解疑、勤指导,要“严”字为重,要严谨以待、严于律己、少说空话、精准指导,这样才能真正发挥专家引领的作用。

郑教授特别强调了学习的重要性,学习就是为了“思变”,变则通、通则活。研修工作不仅是一个研究的过程,也是一个学习的过程。专家组全体成员以“学习思变促成长”为宗旨,认真学习了张志勇副厅长的“磨课”与教师专业发展,吴正宪老师在每一期简报前的专家引领文章,这些都是我们求变的营养大餐。

小学数学专家团队的所有成员一致表示,要认真落实张厅长的要求,千方百计地了解一线老师的需求,通过真实的途径了解真实的声音。课程专家们要发挥典型引领作用,点燃每位教师的专业素养提升意识,包括他们的学习意识、研究意识、问题意识、反思意识等。吴正宪老师在总结几天研修工作的基础上,针对下一步如何创新远程研修形式,使研修更贴近一线老师的心声提出自己的建设性意见。

我们坚信:路是走出来的,事业是干出来的。只要我们常怀学习之心,善谋发展之策,恪守为师之责,勤为育人之事,我们的事业一定能实现新突破、新跨越。

2023年经营创新心得体会(优秀20篇)篇二十

创新是现代社会发展的主要动力之一,它不断地促进着科技的进步和社会的变革。具体来说,创新不仅仅体现在技术和产品的开发上,它还可以涉及社会制度、管理模式、商业模式等方方面面。在我个人的职业生涯中,也深刻感受到了创新的重要性,以下是我对创新的一些心得体会。

第一段:创新是推动发展的重要因素。

创新是企业、组织和个人在面对外部和内部环境的一种应变能力,也是不断推动发展的重要因素。在企业中,创新能够带来新的生产力和经济效益,为企业带来新的竞争优势。在行业中,创新能够带来行业变革,推动行业不断发展,促进行业的长期繁荣。因此,创新不仅是一个企业或个人的追求,更是社会的追求。

第二段:创新是场永无止境的旅程。

创新是一种旅程,它永无止境,只有不断地不断地探索和追求,才能走得更远。在旅程中,其实难免会遇到各种各样的困难和障碍,所以创新需要耐心和毅力。重要的是,当我们经过某个阶段,需要反思和总结,找到薄弱环节,并做好规避措施。只有这样,才能在旅途中变得更加强大。

第三段:创新需要留意和把握市场动态。

从创新的本质来看,它势必代表了市场对未来的期望。因此,在创新过程中,我们必须时刻关注和把握市场的动态,发现市场的痛点和需求,以更敏锐的洞察去设计、开发出更加符合消费者需求的产品和服务。正是这样的精准识别和紧跟市场的时机,使得创新的势能越来越大。

第四段:创新需要团队协作。

创新是一项复杂的任务,需要一支团队协作,才能真正取得成功。这里的团队并不只是同个部门内的成员,还可能包括了其他部门、客户、合作伙伴等多方面的人员。在协作中,每个人的贡献都是重要的,需要大家充分地发挥各自的专业知识和经验,协同完成整个创新的过程。在团队协作中,每个人都需要沟通良好,相互支持,共同追求成功。

第五段:创新需要坚定的信念和持续的行动。

创新是一项非常需要坚定的信念和持续的行动的任务,需要在逆境中坚持自己的信念,不断放大收益和效益。有时候,创新不得不面对失败,面对信心的挫败。但这并不意味着我们就应该放弃,相反,挫折更能激发我们的创新动力。只有在不断地实践、尝试和反思中,才能不断地调整自己的方向和策略,终以达到创新的目标。

总之,创新是一个既有挑战也有机遇的过程,随着时代的变迁,创新的要求将越来越高。只有不断地思考和实践中摸索出明确的创新方案,在行动中在行动,在失败中摸索成功的方向,才能有更大的可能成功。

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