最新大学生行政心得体会(模板17篇)

时间:2025-05-28 作者:雁落霞

心得体会是个人对某个事物、经历或工作的深刻认识和理解。以下是小编为大家整理的心得体会范文,供大家参考和借鉴。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇一

在企事业单位中,行政工作是一个非常重要而且不可或缺的部门。作为行政人员,我们时刻面临着处理各种琐事、组织管理和人际关系等挑战,需要具备一定的技能和素养。通过工作的积累和经验的沉淀,我深刻体会到了做行政工作的一些心得体会。下面我将分五个方面来分享这些心得。

首先,作为行政人员,我们要注重细节。每一个琐碎的事情都可能关系到工作的顺利进行,所以我们必须细心和耐心。在办公室中,一个细微的差错都可能导致严重的后果。因此,我们要时刻保持警觉,将工作的细节列出清单,有条不紊地处理每一项事务。同时,我们还应该善于观察,及时发现问题并进行改进。只有对细节的关注和重视,才能确保工作的精确性和完成度。

其次,作为行政人员,我们要提高自己的沟通能力。行政工作通常需要与各个部门和单位进行合作和协调。良好的沟通能力能够帮助我们更好地了解并获取他人的意见和需求,使工作更加高效和顺利。为了提高沟通能力,我们应该学会倾听,并给予他人充分的时间和空间来表达自己的意见。同时,我们也应该追求简洁明了的表达方式,避免使用过于专业或复杂的术语。只有通过良好的沟通,才能建立起高效、和谐的工作环境。

第三,作为行政人员,我们要培养自身的团队合作意识。行政工作往往需要与同事一起协同完成,而且有时我们还需要领导和管理其他员工。因此,我们必须认识到团队合作的重要性,懂得如何与他人合作,并且要能够以身作则,带领团队前进。在团队合作中,我们应该注重互相沟通和理解,分清责任和任务,通过有效的分工和协作,完成工作的目标。同时,我们也要善于发现和发挥每个人的优势,建立相互信任和尊重的关系,共同追求工作的卓越。

第四,作为行政人员,我们应该不断学习和提高自己的能力。行政工作要求我们具备一定的专业知识和技能,而且行政工作本身也在不断发展和变化。因此,我们要不断学习,关注行业动态和最新的管理理念。通过学习,我们可以不断提高自己的工作能力和素养,增加自己的竞争力。同时,我们还应该积极参加各种培训和学术交流活动,与行业内的同行交流经验,共同进步。

最后,作为行政人员,我们还要保持积极向上的心态。面对工作中的种种挑战和压力,我们要保持乐观和坚持,不断激励自己,勇于面对和解决问题。同时,我们还要学会自我调节,保持良好的心理状态。工作中可能会遇到各种各样的问题和困难,但只要我们保持积极的心态和正确的行为方式,相信一切困难都能够迎刃而解。在工作中,我们还应该学会放松自己,保持工作和生活的平衡,才能更好地面对各种挑战和机遇。

总之,做行政工作需要我们具备多方面的能力和素养。通过不断的实践和反思,我深刻体会到了上述几个方面对于行政工作的重要性。只有在实际工作中不断学习和提高自己,才能成为一名优秀的行政人员。我将继续踏实努力,不断提升自己的专业水平和工作能力,为企事业单位的发展贡献自己的力量。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇二

行政岗位是一种需要综合能力的工作,不仅需要有良好的时间管理和组织能力,还需要有出色的沟通和协调能力。在我担任行政岗位期间,我深刻体会到了这些方面的重要性。下面我将结合自身经历,分享一些关于行政岗位的心得体会。

首先,良好的时间管理能力对行政岗位至关重要。行政工作常常与各种琐碎的事务打交道,如果没有一个科学的工作计划和时间安排,很容易陷入事务堆积的困境中。因此,我意识到需要制定详细的日程表,并在每天的工作开始之前进行规划,以确保能够有条不紊地完成所有任务。同时,我学会了合理安排优先级,将重要的工作和紧急的事务优先处理,尽量避免因琐碎事务耽误了重要工作的时间。

其次,良好的组织能力也是行政岗位的核心素质之一。作为行政人员,经常需要处理繁杂的文件和资料,在这个过程中良好的组织能力显得尤为重要。我注意到,要保持文件的规范和有序,必须建立起一套有效的分类和存档系统,并定期对文件进行整理和归档。同时,我积极尝试使用电子化的管理系统,将文件数字化处理,以提高工作效率和减少纸质文件的使用。

另外,行政岗位需要出色的沟通和协调能力。在这个工作环境中,与各个部门和人员之间的沟通协调是至关重要的。我发现,及时与各个部门沟通,了解工作进展,能够更好地掌握整个流程,并及时解决问题。在与同事之间的合作中,我注重以积极的态度去理解和倾听他们的需求和意见,并通过协商和沟通寻找共识和解决方案。

此外,作为行政岗位的从业者,我还发现自己需要具备一定的信息素养。时代发展迅速,信息更新速度加快,作为行政人员,要保持与时俱进,不断学习和掌握新知识。我会经常关注行业资讯和新技术的应用,积极学习相关知识,并运用到工作中。同时,我坚持每天阅读书籍,不仅扩大了知识面,还提升了自己的思维能力和沟通表达能力。

最后,作为一个行政人员,我深刻体会到了自身的责任和使命。行政岗位并非只是一个负责处理琐碎事务的职位,而是一个帮助组织运转的关键岗位。在这个岗位上,我时刻保持工作热情和责任感,尽心尽力地完成各项工作,以保障组织的正常运转。同时,我也积极参与并提出改进建议,以进一步提高行政工作的效率和质量。

总的来说,行政岗位需要综合能力的发挥,对时间管理、组织能力、沟通和协调能力,以及信息素养都有较高的要求。通过我的亲身经历,我深刻意识到了这些方面的重要性,并不断努力提升自己。我相信,只要不断学习和锻炼,我会在行政岗位上不断成长和进步。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇三

第一段:引言(150字)。

作为一名从事行政岗工作的员工,我在过去的工作中积累了许多宝贵的经验和体会。行政工作是一个广阔而有挑战性的领域,需要我们具备良好的组织能力、沟通能力和解决问题的能力。在这篇文章中,我将分享我在行政岗位上的心得体会,希望能对其他行政人员有所帮助。

第二段:细致入微的准备工作(250字)。

在行政岗位上,细致入微的准备工作是非常关键的。在我工作的过程中,我意识到了准备工作的重要性。在与上级领导、同事、客户的沟通中,提前做好准备可以让我们更加自信、准确地传递信息和储备资源。因此,我养成了每天早晨事先规划工作的习惯,在会议前提前准备材料,在接待客户前做好背景研究。这样做不仅提高了我的工作效率,也增强了我的专业能力,让我在工作中更加得心应手。

第三段:高效沟通的重要性(250字)。

在行政岗位上,高效沟通能力是非常重要的。作为行政人员,我们需要与各个层级的人员进行有效的沟通,以确保信息的准确传递和工作的顺利进行。通过我的经验,我意识到沟通是指挥工作的关键。因此,我学会了倾听他人的意见,了解他们的需求和关切,并及时提供信息和支持。我善于运用不同的沟通方式,包括书面、口头和电子邮件,以确保信息的正确传达和及时反馈。我发现,通过高效沟通,我能够更好地与团队合作,提高工作的效率和质量。

第四段:解决问题的能力(300字)。

作为行政人员,解决问题的能力是不可或缺的。在我的工作中,我经常面临各种各样的问题,这些问题涉及到日常行政管理、人际关系和组织运作等方面。经过多年的实践,我逐渐培养了解决问题的能力。首先,我会先明确问题的本质和影响,然后对可能的解决方法进行分析和评估。同时,我会积极寻求团队成员的意见和建议,并根据实际情况做出决策。通过解决问题的过程,我不仅提高了自己的技能水平,也为团队的合作和发展做出了贡献。

第五段:不断提升自我(250字)。

在行政岗位上,不断提升自我是非常重要的。市场和公司的变化日新月异,我们需要保持学习的姿态,不断提升自身的能力和竞争力。为了自我发展,我积极参加各种培训课程和学习活动,提高自己的专业知识和技能。此外,我还会与其他行政人员交流经验和心得,共同成长。通过不断提升自我,我发现自己在行政岗位上的能力不断提高,工作成果也越来越突出。

结尾(100字)。

在行政岗工作中,我认识到准备工作、高效沟通、解决问题和不断提升自我是取得成功的关键。通过这些经验和体会,我逐渐成长为一名优秀的行政人员。我深知行政工作的重要性和挑战性,我将继续努力,不断提升自己的能力,为公司的发展做出更大的贡献。同时,我也希望能与其他行政人员共同分享心得,共同进步,共同打造一个卓越的行政团队。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇四

行政处罚法是我们国家的一部重要法律,它对于维护社会秩序,保障公民利益,推动社会进步具有重要的作用。作为一名大学生,学习行政处罚法,不仅有助于我们更好地遵守法律法规,还可以提高我们的法律意识和法律素养。在学习了行政处罚法后,我深深地感受到了其重要性,同时也有一些深刻的体会和感悟,下面将分享给大家。

第二段:了解行政处罚法的重要性。

首先,了解行政处罚法的重要性。作为公民,我们应该遵守国家法律规定,妥善维护自己的合法权益。而学习行政处罚法,不仅能够更好地了解自己的权利和义务,还能够明确各种违法行为的性质和后果,更好地为自己的行为负责。同时,行政处罚法也是国家管理体制中重要的法律措施,对于规范社会秩序,保障公民利益,维护社会公正和公平有着非常重要的作用。

第三段:深入了解行政处罚法的特点和程序。

其次,深入了解行政处罚法的特点和程序。通过学习行政处罚法,我深刻地认识到,行政处罚具有明确性、强制性、公开性和程序性等特点。行政处罚应该遵循一定的程序,它不同于刑法的“罪罚相当”原则,而是依据行政法的“合法性原则”进行行政调查、听证、处罚等程序。因此,作为行政处罚的当事人,要在法律规定的期限内提出申辩意见和申诉建议,依据事实和证据进行辩论和抗辩。同时,行政处罚还具有公开性,处罚结论应该对社会进行公开,以保证行政部门行使职权的合法性和公正性。

第四段:学习行政处罚法的重要意义。

再次,学习行政处罚法的重要意义。通过学习行政处罚法,我认识到,法律知识是我们作为一个公民应该掌握的基本素养之一。学习法律,不仅是对自己权利的保障,也是对自己责任的承担。我们在日常生活中,要尊重和维护法律的权威性,积极传递法律知识,引导更多的人更好地了解和遵守法律。

第五段:结语。

综上所述,行政处罚法不仅是一项重要的法律规定,更是我们自我管理、公民道德修养和法律意识提升的重要途径。在日常中,我们需要强化法律意识,严守法律荣誉。只有做到这一点,我们才能够更好地合法行事,更好地保障自己和他人的利益,真正做到自我约束、合法行事和文明生活。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇五

行政办公是现代社会中一个非常重要的领域。从政府机关到私营企业,每个组织都需要精通行政办公技巧的人才来帮助他们成功地开展业务。在我的职业生涯中,我曾经担任过几个行政办公职位,这些经历使我学习到了许多实用的技能,也让我深刻认识到行政办公的重要性。在这篇文章中,我将分享一些我的心得体会,这些经验对于在行政办公领域工作的人们或者有意进入这个领域的人们都会非常有用。

二、细节就是成功的关键。

行政办公的最重要的部分是将细节处理好。在行政办公的工作中,每天都会遇到许多微小的细节问题,比如文件归档,预订会议室,处理文件甚至马上排版文件。认真对待这些细节问题非常重要,因为如果没有处理好这些问题,整个组织机构都可能因此而面临巨大的麻烦。如果你能够处理好细节问题,那么你的雇主会非常推崇你的工作,这也能帮助你获得更多的工作机会。

三、沟通对于行政办公是至关重要的。

一个良好的沟通能力对于行政办公来说是至关重要的。在行政办公的工作中,你需要和许多人互动,包括管理层,同事,客户,和外部机构。你需要了解他们的需求和要求,并保证你能够在他们的要求下尽可能快地完成任务。沟通能力包括编写专业的邮件和文字资料,也包括良好的口头表达能力,清晰明了地传达自己的想法,帮助团队理解复杂的问题并共同解决。

四、计划是成功工作的秘诀。

每个行政办公职位都有许多任务和日常事务需要处理。一个成功的行政办公人员需要花时间制定可行的计划,以便控制自己的时间并确保按时完成各项任务。计划可以帮助你处理多重任务,避免时间紧迫和工作压力过大。如果你需要在着手完成一个新的任务或项目前,请先制定一个清晰合理的计划,这对于你的工作效果会有很大的帮助。

五、专业素养是行政办公必需的。

在行政办公职位上工作需要一种高度的专业素养。这包括了解组织机构的目标和业务,也包括懂得如何管理自己的情绪和怎样与其他人进行良好的工作合作。一个具备专业素养的人可以有效地与各种人群互动和协作,并根据需要自信的作出决策。专业素养可以让你体现出职业上的才能,提高你的职业形象和品牌价值。

结论:

总而言之,一个成功的行政办公职业生涯需要良好的细节处理技能,沟通能力,计划制定,以及高度的专业素养。如果你在这些方面能够表现出色,那么你无论在哪个组织中都能够胜任行政办公的工作。我希望我们的经验和技能可以成为帮助所有行政工作者更好地开展职业生涯的灵感和指南。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇六

企业在运作过程中如同一个转动的车轮,所有零部件必须严密结合,充分发挥本身的作用,才能跑的快,跑的稳;才不会在跑动的过程中散架。而行政管理工作就好比润滑油,适量的润滑可以使车轮跑的更轻、更稳、更快。下面给大家分享一些关于大学生行政工作实习的心得体会5篇,供大家参考。

为了更好地巩固已有知识,学习技能,我到桂中纸业有限公司进行实习,在办公室担任行政文员的工作,在此我对我的实习工作做一个自我评价。

在实习期间,我接触了一些办公用品,如传真机、碎纸机、打印机、扫描仪等,掌握了这些机器的基本操作,了解了公司办公的基本情况。同时在此期间我许多更有用的东西。

开始实习时,刚进入陌生的环境难免会有些紧张,不知道该怎么办。是同事们友善的微笑缓解我的尴尬。大家都很有礼貌,不管大事小事都要说声谢谢。

作为行政文员,任务比较琐碎繁杂,指导我的老师教我,做事情要分主次、有条理。说着容易,做着难。每天要发传真、收信件、整理废旧纸张在利用等,手头有多件事情需要完成。当然这时候就要将重要的事情放在首位,把所有事情的主次顺序排好。这样就不会乱。正好最近公司在扩建,传真很多。要“分主次,有条理”是做好事情的关键,这次实习让我更加深了对这句话的理解。

实习是我步入社会前的第一课,教会我怎么待人接物,如何处理各种事情。虽然在短短的3个月里看到的只能是工作的一个侧面,学习的只能是一些初步的方法,但这些对于我是非常重要的。

这次实习告诉我,在社会这个大学堂里我还是一个小学生,还有很长的路要走。要抱着谦虚谨慎的态度,无论大小认真踏实的完成每一件事,走好每一步。

通过实习,我有信心,未来的路我能更好地走下去!

时光匆匆,为期3个多月的实习已经圆满的落下帷幕。回顾其中的点点滴滴,有成功后的欣喜和激动,也有挫败后的失落和无奈。在师傅们的谆谆教导下,我在收获业务技能的同时,内心也经历着微妙的成长。

面对新的环境,新的顾客,内心有点紧张。在看似忙碌而又紧然有绪的工作中,我开始记住了“客户”这个词,因为我深知客户是我们的服务对象,我开始体味“微笑服务”诠释的真谛。

这一次实习主要是行政。同时,学习联行往来业务。前几周主要是以看为主。开始安排我在财务部学习。我从整理发票开始。虽然看似一句话就能讲清的流程,但实际操作起来却并不是行云流水般流畅的,这其中所抱露的细节问题也决不是可以草草了之的。我从编码开始,慢慢熟悉整个操作过程。但渐渐的随着熟练程度的增加,错误减少了,从中也得出了自己的心得。正如我们主管说的:“财务部工作需要的不是超凡的智力,而是一份细心和耐心。”确实如此,财务工作是一项看似简单但精密度很高的工作,它需要的是更多的耐心和细心。所以我一直都在培养自己这方面的能力。刚开始时,几乎每一天每做一件事都要犯错,但是渐渐的在各位同事的帮助和指导下,我已经慢慢从常犯错,减轻到少犯错,犯小错,并争取不犯错。我把每次犯错都做为对自己的一次警示,更是做为自己迈向成功的一道道关卡,人生不拒绝犯错,重要的是看待错误的正确态度和之后的自省。

由于老板和同事的信任,不到一个月,我就有了自己固定的办公桌,虽然对公业务不是很多,但是在一些简单的业务中我渐渐培养自己专注和细心的能力。因为我觉得业务可以学,但性格是需要慢慢培养和塑造的。它需要一个过程,更需要一份恒心。

3个多月的时间转瞬即逝,但是它留给我的决不仅仅是业务技能的提高,更多是一种精神的同化和感召。实习的结束同时又是一个新的开始,在新的起点上,我将重新审视自己,不断的给自己充电,在提高业务能力的同时,加强技能训练,使自身在原有水平上再创新高。

时间像流水,在不经意中的蹉跎和忙碌中,我的实习生活已经画上了句号。我不敢说这个句号是完美的,只能说我收获了很多。习惯了自由的学生生活,曾在开始的时候,对那么长的的实习时间有犯愁和些许不适应的感觉,觉得这日子是没有尽头,做任何事情都得一板一眼,规规范范。但是,现在回味起来时剩下的只是在实习过程中的各种各样的滋味:有为自己的计划书没写好而烦恼的时候,有为自己的小小成功而窃窃自喜的时候,有为受到领导批评时而生闷气的时候??我们每个人都在成长,但是不可能直接就到达成熟,而只是不断地成长,在成长中不断地接近成熟。很庆幸的是,在实习这段日子里,我成长了不少。同时,又对自我有了一个更为深一层次的认识。

在实习的一个多月里,我主要负责的工作内容是办公室行政专员。在这一过程中,我采用了看、问、学等方式,初步了解了公司行政专员工作中的具体业务知识,拓展了所学的专业知识。为以后正常工作的展开奠定了坚实的基础,从个人发展方面说,对我影响最大的应该是作为一个社会人工作作风以及在工作过程中专业知识对工作的重要作用,因为这些都是我在校学习中不曾接触过的方面,所以我将在报告中首先讲述我在实习期间积累的这方面的认识和经验。

人生难免会遇到挫折,没有经历过失败的人生不是完整的人生。在行政专员这个职位上,技术性的劳动并不多,大多是些琐碎重复的工作,因而行政专员在工作中所会遇到的挫折主要可能发生在:与上司沟通不好;上司给的某份工作感觉吃力,难以胜任;对琐碎重复的工作感到怨烦;与上司发生争执;情感方面。

针对文员这个职位的特点,具体到挫折时,不妨从调整心态来舒解压力,面对挫折。古曰“天降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,增益其所不能。”遇到挫折时应进行冷静分析,从客观、主观、目标、环境、条件等方面,找出受挫的原因,采取有效的补救措施。树立一个辩证的挫折观,经常保持自信和乐观的态度,要认识到正是挫折和教训才使我们变得聪明和成熟,正是失败本身才最终造就了成功。学会自我宽慰,能容忍挫折,要心怀坦荡,情绪乐观,发奋图强。善于化压力为动力,改变内心的压抑状态,以求身心的轻松,重新争取成功,从而让目光面向未来。复印、传真、公文处理等行政专员工作我都基本熟练。行政专员管理要制发文件,处理文件和管理文件。在各种文件中,大部分具有不同程度的保密性,而且各级行政专员人员经常接近领导,看一些重要文件,参加一些重要会议,所以,行政专员人员在公共场合活动时要注意内外有别,把握分寸,对什么应该说什么不应该说要心中有数。准确,是对工作质量的要求。行政专员管理的准确性是指正确体现政策,正确表达领导意图,正确地办文办事,言行有分寸,文字能达意。它在一定程度上保证领导工作的准备性。行政专员管理的准确性,涉及的方面很多,简要地说,就是:办文要准,办事要稳,情况要实,主意要慎。而要做到这些,必须态度认真,作风过细,不能疏忽大意,不能马虎潦草。比如说办理公文,就要保证文件的质量,用词要准确,材料要真实,抄写要认真,校对要仔细,力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作,甚至酿成难以弥补的损失。

“天下英雄皆我辈,一入江湖立马催。”从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成老板,同学变成同事,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,我们可能彷徨,迷茫,无法马上适应新的环境。我们也许看不惯企业之间残酷的竞争,无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语。很多时候觉得自己没有受到领导重用,所干的只是一些无关重要的杂活,自己的提议或工作不能得到老板的肯定。做不出成绩时,会有来自各方面的压力,老板的眼色同事的嘲讽。而在学校,有同学老师的关心和支持,每日只是上上课,很轻松。常言道:工作一两年胜过十多年的读书。一个月的实习时间虽然不长,但是我从中学到了很多知识,关于做人,做事,做学问。

我在实习的过程中,既有收获的喜悦,也有一些遗憾。也许是实习日子短和我并非行政专员专业的关系,对行政专员有些工作的认识仅仅停留在表面,只是在看人做,听人讲如何做,未能够亲身感受、具体处理一些工作,所以未能领会其精髓。但时通过实习,加深了我对行政专员基本知识的理解,丰富了我的实际管理知识,使我对日常行政专员管理工作有了一定的感性和理性认识。认识到要做好日常企业行政专员管理工作,既要注重管理理论知识的学习,更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。

转眼间,在苏州华美电器有限公司的实习马上要接近尾声了。在一个多月的时间,我学到了很多东西,不仅有学习方面的,更学到了很多做人的道理,对我来说受益非浅。这样一段充实的体验,改变了我很多的想法的同时,也端正了我的态度。每天朝九晚八的工作生活,锻炼了我的意志,改变了我的不良习惯;我们要积极适应这样的生活、这样的环境,唯有适应我们才会有收获,我们才会有进步,我们才会更加成熟。总之,这次实习的意义,对我来说已不再是完成学分、完成毕业实习的任务,而是在开启“生命之旅”大门的过程中迈出了第一步。

一、实习目的。

在企事业单位的办公室学习处理日常的行政事务,熟悉整个企事业单位工作的过程,通过实践学习,使所学理论知识得到验证,培养灵活运用书本知识的能力,并且学到许多书本上学不到的东西,增长和扩充知识面,增加对社会的接触,为在毕业后能快速地融入社会打下基础。

二、实习时间。

20__年3月1日至5月31日三个月。

三、实习单位。

博兴县文化馆。

四、实习内容。

实习刚开始时,我的指导教师根据我的专业特点,给我分配了办公室日常工作以及初步学习会计实践。从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成老板,同学变成同事,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,我们可能彷徨,迷茫,无法马上适应新的环境。我们也许看不惯企业之间残酷的竞争,无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语。很多时候觉得自己没有受到领导重用,所干的只是一些无关重要的杂活。我们应该从小事做起,一步一个脚印,逐步积累起经验。“在大学里学的不是知识,而是一种叫做自学的能力”。参加工作后才能深刻体会这句话的含义。

除了英语和计算机操作外,课本上学的理论知识用到的很少。我负责的办公室工作,平时在工作只是打打电话处理文件,几乎没用上自己所学的专业知识。就连以前学过的会计基础知识也不能很好的应用。在这个信息爆炸的时代,知识更新太快,靠原有的一点知识肯定是不行的。我们必须在工作中勤于动手。由于现在还住校,所以每天7点不到就得起床去挤公交车,就算再寒冷再差的天气,只要不是周末,都得去上班,我们必须克制自己,不能随心所欲地不想上班就不来,而在学校可以睡睡懒觉,实在不想上课的时候可以逃课,自由许多。

每日重复单调繁琐的工作,时间久了容易厌倦。像我就是每天就是坐着对着电脑打打字,显得枯燥乏味。但是工作简单也不能马虎,必须具备坚忍不拔的个性,遭遇挫折时绝不能就此放弃,犯错遭领导。一直以来,我们都是依靠父母的收入,而有些人则是大手大脚的花钱。也许工作以后,我们才能体会父母挣钱的来之不易。而且要开始有意识地培养自己的理财能力。

踏上社会,我们与形形色色的人打交道。由于存在着利益关系,又工作繁忙,很多时候同事不会象同学一样对你嘘寒问暖。而有些同事表面笑脸相迎,背地里却勾心斗角不择手段,踩着别人的肩膀不断地往上爬,因此刚出校门的我们很多时候无法适应。影响一个人的工作态度。每天只是在等待着下班,早点回去陪家人。生病时的轻轻一句慰问,都有助于营造一个齐乐融融的工作环境。心情好,大家工作开心,效率高。

日月如梭,时光飞逝,我在鹿回头高尔夫球会的实习生涯转眼已接近尾声。经过4个多月的实习,我在人事行政部学到了很多东西,也充分感受到了这个小家庭的温暖,这里的一切都让我受益匪浅。通过这些学习和锻炼,我对人力资源方面的工作有了比较清楚和理性的认识,无论是在人际交往还是在工作行事方面均有所成长,为我以后的工作积累了一定的经验。同时,也认识到自己的很多不足,我将在今后的生活、工作、学习中加以克服,再接再厉。

现将个人工作总结汇报如下:

一、办理新员工入职手续方面。

这是一项很细致的工作,很能体现人际交往的艺术。刚开始的时候虽然经过一些培训,但是由于心理素质的短板和经验的缺乏,还是有点捉襟见肘,办理过程比较混乱,需要花费很多时间才能办好。经过一个多月的学习和实践,加上自己根据文件认真梳理了办理流程,逐渐熟悉了这项工作,除了安排宿舍之外,其他入职手续办理环节均能独立完成,从__年10月至__年1月,办理近60人的入职手续。现已能熟练地独立地完成,并且能够很好地接待各类性格员工,很大程度上锻炼了自己的心态。

人事方面的工作事无巨细,需要耐心、细心、专心,更需要责任心。因为我们面对的是不同的员工,每个人都有自己的个性,所以需要我们及时调整心态,既要站在公司的立场上严格按规定做好新员工入职手续办理工作,又要从员工的角度做出人性化的安排。就拿安排宿舍来说,新员工总是想和自己熟悉或认识的人住一起,或者不喜欢室友的一些生活习惯而要求调换宿舍,这时候就需要我们在按照公司规定安排的情况下尽可能协调,如果条件不允许就要做好解释工作,避免产生冲突。人事工作很好地体现了人事行政部作为公司和员工桥梁的作用以及调节公司与员工矛盾的职责,同时也渗透着人际交往的艺术。高尔夫球会是旅游企业,更是服务企业,我们的员工服务客人,那么人事部就是为员工服务的部门,我们必须牢记这个角色。

二、写会议纪要方面。

正常情况下,人事行政部在每周一下午都会开部门例会,我的工作是在会议期间记录每位同事的上周工作总结和本周工作计划以及经理对重点问题的指示,并在会后整理成电子文档,经理修改后打印成纸张版,由经理签发与会同事确认签字后进行存档。目前已完成7次部门例会纪要和2次实习生座谈会纪要。通过记录和整理会议纪要,我学会了如何在一次会议中抓住重点记录核心内容,充分锻炼了我的语言组织能力,夯实了文字写作基础,这也是办公室工作必备的一项素质。

写会议纪要是一项简单却不能简陋的工作,不需要面面俱到,但也要客观地记录每一项会议重点。第一次接触这类文字工作,总是想尽可能记住尽可能多的信息,然而写字速度有限,不可能做到记录每一句话,所以常常会漏掉很多重要信息。后来我在网上找了关于如何写好会议纪要的一些文章,学到了"一快、二要、三盛四代"的记录技巧。首先是写字速度要快,其次是尽可能只记录要点,再次是对于熟悉的内容可以省略,最后是用自己的"语言"代替一些专业名词。这些技巧对我后来写会议纪要很有帮助,很大程度上提高了记录效率,有效避免了信息遗漏。

三、审核考勤方面。

我觉得这是我接触到的最艰巨的工作了。球会有十四个部门,几乎每个部门都有不同的情况,尤其是草坪部和餐饮部,审核考勤工作量很大。审核考勤既要参考指纹打卡记录和部门出具的异常状况解释,确认情况异常是否扣款;又要核对上月余假、假期申请单、加班申请表等,确保假期数据和考勤表上的一直,再进行累计。10月份主要以学习为主,看了之前审核好的考勤表,了解了一些考勤和假期方面的规则。11月第一次独自审核考勤表,花费了4天时间,出现了很多问题。一方面是因为第一次实践,很多特殊情况不知道该如何处理;另一方面,没有形成一种做考勤的思维,往往顾此失彼,丢三落四。12月份,认真总结了上一次的经验和教训,用了两天完成了全部审核考勤工作,而且出错率也相对较低,但由于一时粗心,漏看了一项部门在打卡记录后的异常情况备注,导致工资发放时没有对一位员工的早退扣款,后来在登记电子版余假时发现,向经理承认了错误,并采取了相应的补救措施,维护了相关规定的严谨性。

因为审核考勤直接关系到员工切身利益——余假和工资,所以需要考勤审核员非常仔细,如果其中一项出现纰漏,就有可能导致员工或公司的利益受到损害。另外,在审核考勤的过程中我也发现一些问题。如:部门考勤员不按规定格式填写考勤表、备注或解释不能很好地反映打卡异常的原因、加班及余假核算不准确等。针对上述问题,我觉得人事行政部有必要对各部门考勤员进行做考勤的培训,严格按规定使用考勤符号、普通加班和法定加班分开填写、公休及法定节假日等休假用彩色笔突出显示、对于打卡异常客观地注明原因等做考勤的基本要求进行规范和统一,这样一方面可以清晰明了地显示员工的出勤状况,另一方面也减轻了人事部审核考勤的工作量,更重要的是可以大大降低考勤出错的概率,很好地配合编制工资表的工作,保障公司和员工的利益。

四、质检方面。

质检是为了保障球会更好地运作,由人事部组织各部门质检员对球会及员工进行监督检查的一项工作。质检主要分为以下几类:一是每周针对值班经理提出的一些问题进行跟踪检查;二是对不合格报告进行验证;三是对员工仪容仪表的检查;四是对各部门培训效果的抽查。通过这些检查,球会得以良性运转,存在的问题也得到改善。我的主要工作是配合质检主管,登记检查时间及检查结果,做好备注。虽然是一项很简单的工作,但是透过这项工作能够更清晰地了解球会的整体运作以及解决问题的方式方法,对于熟悉高尔夫行业有很大帮助。

从10月份至今,我已经协助质检主管做了17次质检,其中比较多的是针对值班经理提出的问题进行的,另外还有对培训效果的抽查、员工仪容仪表的检查、质量方针的抽查。通过这些质检工作,更多的是锻炼了我的心态。作为一个检查者,其实在质检过程中是不受员工"欢迎"的。一方面,员工意识不到质检工作的重要性,本位意识比较强,不愿意配合;另一方面,很多员工限于学历心态方面的原因,对"检查"有抵触心理。所以作为质检员,一定要有很强的心理承受能力和人际交往的技巧,在质检时要做到不卑不亢,同时又要注意行事的风格和方式,耐心引导接受检查的员工做好配合。质检工作一定要认真,但不能较真,否则会引起员工的反感,产生负面情绪,不利于以后质检工作的开展。

五、检查员工宿舍卫生方面。

人事行政部每月都会组织各部门主管级以上的管理人员检查宿舍卫生,这是人事口一项重要的工作。我们需要通知各部门时间地点,准备好评分表和笔,然后在规定的时间带领其他同事对50多间宿舍逐个进行检查评分,然后汇总检查结果,张贴检查通报。虽然是很简单的一项工作,但要真正做好,还是要花点心思的。就拿检查来说,因为球会部门多,人员相对较杂,而且每间宿舍基本都有7个人,所以我们不能用很高的标准和苛刻的眼光去要求,重在鼓励和激发员工维持住宿环境的积极性。写检查通报也是一样,在反映典型问题的前提下,尽可能彰显好的一面,突出模范宿舍的榜样和带动作用。检查和通报不是目的,而是手段,是一种做好员工后勤工作的手段。

刚开始做这项工作我很被动,因为有人带,所以自己对于怎么组织、该注意哪些问题没有独立思考。在第一次检查过后,我对自己存在的一些问题进行了反思,同时也开始考虑在检查中拍摄的照片怎么能准确地对应到宿舍、计算平均分怎么才能提高效率、做通报的过程中怎么选取具有代表性的照片等问题,通过这些思考,我真正站在一个组织者的角度理解了这项工作,并且在第二次检查结束时创新了统分方式,自制了excel表格,减少了手动算分的失误,大大提高了统分效率。从10月份开始,我已经连续参与了4个月的宿舍卫生检查,不仅学到了与各部门沟通的技巧,还学到了如何组织类似的检查及撰写检查通报,为今后的工作打下了基矗.

除了以上五方面常规的工作之外,我还接触到了以下工作:每天向新佳食堂报球会用餐人数、每两周定期通知六个相关部门更新宣传栏海报、收集汇总排班表、协助行政秘书下发文件、填写外来公文电话处理单、发放员工餐卡等。虽然这些都是一些简单的工作,但它们需要跟各部门沟通、组织语言、协调等多方面的能力和素质,这些能力和素质都是做人力资源工作所必须具备的,不可否认,通过这些工作使我变得更加谦逊、更加耐心、更加严谨。

通过这段时间的实践,我也发现了自己的一些不足,最突出的是缺乏主动性和创造性,在工作中缺乏独立意识和独立思考,这两方面问题一直是我的弊病,也正是我时刻反思并着力克服的地方。实习工作使我更加清楚地认识到了这两方面的问题,我相信在以后的工作中我会有更明确的努力方向和更充足的信心去改进和完善。

依然记得转正谈话时经理对我的谆谆教导,指出了我的不足和学习的方向,让我的实习工作有了明确的目标,同时也鼓励我在自己选择的道路上更加自信地走下去。虽然没能按计划完成实习任务,但在人事部工作的经历作为我职业生涯的启蒙,将会成为一笔宝贵的财富。

为了更好地巩固已有知识,学习技能,我到桂中纸业有限公司进行实习,在办公室担任行政文员的工作,在此我做一个行政文员实习心得。

在实习期间,我接触了一些办公用品,如传真机、碎纸机、打印机、扫描仪等,掌握了这些机器的基本操作,了解了公司办公的基本情况。同时在此期间我也学到了许多更有用的东西。

开始实习时,刚进入陌生的环境难免会有些紧张,不知道该怎么办。是同事们友善的微笑缓解我的尴尬。大家都很有礼貌,不管大事小事都要说声谢谢。

作为行政文员,任务比较琐碎繁杂,指导我的老师教我,做事情要分主次、有条理。说着容易,做着难。每天要发传真、收信件、整理废旧纸张在利用等,手头有多件事情需要完成。当然这时候就要将重要的事情放在首位,把所有事情的主次顺序排好。这样就不会乱。正好最近公司在扩建,传真很多。要“分主次,有条理”是做好事情的关键,这次实习让我更加深了对这句话的理解。

实习是我步入社会前的第一课,教会我怎么待人接物,如何处理各种事情。虽然在短短的3个月里看到的只能是工作的一个侧面,学习的只能是一些初步的方法,但这些对于我是非常重要的。

这次实习告诉我,在社会这个大学堂里我还是一个小学生,还有很长的路要走。要抱着谦虚谨慎的态度,无论大小认真踏实的完成每一件事,走好每一步。

通过实习,我有信心,未来的路我能更好地走下去!

时光匆匆,为期3个多月的实习已经圆满的落下帷幕。回顾其中的点点滴滴,有成功后的欣喜和激动,也有挫败后的失落和无奈。在师傅们的谆谆教导下,我在收获业务技能的同时,内心也经历着微妙的成长。

面对新的环境,新的顾客,内心有点紧张。在看似忙碌而又紧然有绪的工作中,我开始记住了“客户“这个词,因为我深知客户是我们的服务对象,我开始体味“微笑服务“诠释的真谛。

这一次实习主要是行政。同时,学习联行往来业务。前几周主要是以看为主。开始安排我在财务部学习。我从整理发票开始。虽然看似一句话就能讲清的流程,但实际操作起来却并不是行云流水般流畅的,这其中所抱露的细节问题也决不是可以草草了之的。我从编码开始,慢慢熟悉整个操作过程。但渐渐的随着熟练程度的增加,错误减少了,从中也得出了自己的心得。确实如此,财务工作是一项看似简单但精密度很高的工作,它需要的是更多的耐心和细心。所以我一直都在培养自己这方面的能力。刚开始时,几乎每一天每做一件事都要犯错,但是渐渐的在各位同事的帮助和指导下,我已经慢慢从常犯错,减轻到少犯错,犯小错,并争取不犯错。

由于老板和同事的信任,不到一个月,我就有了自己固定的办公桌,虽然对公业务不是很多,但是在一些简单的业务中我渐渐培养自己专注和细心的能力。因为我觉得业务可以学,但性格是需要慢慢培养和塑造的。它需要一个过程,更需要一份恒心。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇七

行政工作是一项要求高度组织能力、良好沟通能力和协调能力的工作。作为一名行政人员,我深知自己的责任与使命,也经历过各种高强度的工作压力,但同时也汲取了许多宝贵的经验。在此,我想分享一些个人体会与心得,让更多人对于行政工作有更深入的了解。

第二段:有效的沟通能力。

作为一名行政人员,沟通是必不可少的工作技能之一。在不同的场合下,如何与不同的人有效的沟通与交流是非常重要的。在日常工作中,我经常在与上级领导、同事、客户的沟通中锻炼和提升自己的沟通能力。其中包括学会聆听和改善自己的语言表达方式,让他人感觉到自己的专业性和亲和力。有效的沟通与交流能够节省时间和精力,增进工作效率和工作品质。

第三段:组织与协调能力。

行政人员常常需要处理复杂的日常安排,包括会议、行程安排、文件管理、人员调配等。这需要高度的组织能力和协调能力。作为一名行政人员,最重要的就是保证所负责的工作顺利完成,而达到这个目标离不开组织与协调的能力。在实践中,我始终坚持有条理的高效思维和严谨的工作态度,站在全局的角度,努力协调各方面资源,使工作效益最大化。

第四段:灵活的应变能力。

在行政工作中,灵活应变是必备技能之一。尤其是在遇到突发事件或紧急问题时,需要快速做出决策并执行。这需要我们始终保持警觉状态,学会在迅速反应的同时保持良好的决策能力和清晰的思路。当然,遭遇困难也要善于主动求助,和团队紧密配合。通过及时反馈和整理经验,增强应变能力,提高应对突发事件的效率和质量。

第五段:态度决定一切。

最后,我认为态度是做好行政工作的决定性因素。面对普遍存在的高压环境和工作过程中遇到的纷繁复杂的事务处理,我始终保持一个积极向上的心态,勇于面对挑战。我坚信,能够用自己的行动和态度去赢得团队和领导的信任和认可,而优秀的行政人员贡献不只是完成任务,更是用行动诠释的价值。

结论:

以上是我个人对于行政工作的一些体会和心得的总结。在职业生涯的道路上,我一直秉持着“精益求精,坚持不懈”的原则,也期待在未来的工作中持续探索和发现更多的宝贵经验,让自己成为更优秀的行政人员。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇八

在担任VBSE行政工作已经两年多的时间,我深感身为一名行政人员,需要具备许多才能和技能。在过去的工作经验中,我从中汲取了许多教训和体会,收获了许多宝贵的经验和技巧。今天我想借此机会,与大家分享我在行政工作中的心得体会,希望能对大家提供一些借鉴和参考。

第二段:重视沟通。

在行政工作中,沟通是一项非常重要的任务。我认为,一个优秀的行政人员需要具备良好的沟通能力和协调能力。在我的工作经验中,我发现一个良好的团队需要建立在良好的沟通基础之上。我会时常与同事交流工作情况,沟通工作重点和难点,让每个人都能理解自己的任务,同时也能为大家提供支持和鼓励。

第三段:注重细节。

在行政工作中,一个小小的细节也可能会对工作产生重大的影响。因此,我非常注重细节,时刻关注每个细节,确保每一个细节都得到妥善处理。例如,在组织会议时,我会提前准备演示资料,并确认会议室的设备和环境是否齐备。我坚信只有做好每一个细节才能真正做好一件事情。

第四段:思维灵活。

在行政工作中,我们不仅仅需要规划和执行工作计划,还需要具备一定的思维灵活性。由于工作常常会出现各种突发状况,我们需要能够在短时间内快速做出应对措施。在我从事行政工作的时间里,我锻炼了自己的思维灵活性,能够在工作中迅速反应,并做出合理的决策,让工作得以顺利完成。

第五段:持续学习。

在行政工作中,不断学习新技能和新知识是非常重要的。例如,在现代化的办公环境中,学习新的软件和工具是必不可少的。在我的工作经验中,我从不断学习中受益颇深,我明白只有不断学习,才能更好地适应今后的工作。

总结:

在我的行政工作经验中,我深深感受到沟通、注重细节、思维灵活和持续学习的重要性。当然,这些也只是我个人总结的一部分,相信在这个领域,还存在许多其他的重要思考方向和集成能力。希望我的体会和经验,能够给大家带来一些启发和思考,并帮助大家在自己的行政工作中取得更好的成果。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇九

作为一名行政科的员工,虽然每天都忙碌着处理各种事务,但是我也在其中慢慢地体会到了许多行政科的经验和技巧。在这篇文章中,我想与大家分享一下我个人对于行政科工作的体会和心得。

第二段:细节决定成功。

在行政科工作中,细节极其重要。我们的工作涉及到诸多文件、印章等物品的管理,每一个小小的操作失误都可能导致一系列的问题。因此,我在这里强调重复检查的重要性。无论是在文件上的字迹规范、格式正确性,还是在文件的签名、盖章上,都必须仔细核对、反复确认。只有这样,才能确保工作的精准、高效。

第三段:协调沟通至关重要。

行政科的工作涉及到各个部门的合作和协调,因此,沟通能力也成为了行政科员工不可或缺的一项技能。在我日常的工作中,我不仅要与本部门的同事进行良好的沟通,还需要和其他部门的同事保持通畅的沟通渠道。我尝试采用更直接、更明确的沟通方式,保证工作的畅通无阻,让协调工作变得更加轻松。

第四段:注重工作效率。

行政科的工作常常繁琐、琐碎,但却没有明确的工作流程。为了高效完成工作,我们需要根据各种情况出现时的具体实际状况制定出具体的工作流程和工作计划,减少重复工作和无效工作时间。在我的工作中,我不断尝试各种工作方法,积极地寻找有效提高工作效率的办法,尽可能地避免浪费时间和资源。

第五段:总结。

行政科的工作需要耐心、细心、严谨和高效。通过天天积累,我现在能够清楚地意识到这些要素,保证自己的工作尽可能做到高品质,以更好地为公司的发展作出贡献。总之,在行政科的任职生涯中,我们需要不断地与同事密切合作,共同追求更好的工作效果。希望通过我的这篇文章,帮助读者更好地了解行政科工作中的要点,以及如何更好地做好行政科的日常工作。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇十

行政心得体会PPT的主题是一个让人们分享行政工作心得和经验的有效平台。在这个PPT中,人们可以结合自己的工作实践和经验,通过文字、图片和图表等多种形式,向他人传达自己的心得体会。通过参与和观看这些PPT,人们可以从中学习和借鉴他人的成功经验,提高自己的行政管理能力。下面将从参与制作PPT、学习实践经验、分享心得体会、加强团队沟通和提高自我认知五个方面,详细探讨一下行政心得体会PPT的作用和意义。

首先,参与制作PPT是一个可以帮助人们提升行政管理能力的有效途径。在制作PPT的过程中,人们需要对自己参与的行政事务进行系统性归纳和总结,梳理事务间的逻辑关系和思路,使得自己对事务的认知更加清晰,也增进了自己的思辨能力。此外,制作PPT还需要对资料进行搜集和整理,从中提炼出行政管理的核心要点和经验,帮助人们更好地理解和把握行政管理的要领和方法。

其次,通过学习实践经验,人们可以从他人的成功或失败中学习到很多有用的经验和教训。在行政心得体会PPT中,人们可以通过分享自己的实际工作经历,向他人展示自己在行政管理中取得的成绩和遇到的挑战,从而引发他人的思考和讨论。在观看他人的PPT中,人们可以了解到他人在行政管理中的成功经验和失败教训,从中发现自己在管理实践中的不足之处,进而完善自己的行政管理能力。

此外,分享心得体会也是行政心得体会PPT的重要意义之一。在行政管理的实践中,人们经常会遇到各种各样的问题和困难,在解决问题的过程中会有很多心得和体会。通过制作和分享PPT,人们可以将自己的心得和体会向他人传达,从而起到交流和互助的作用。通过分享心得体会,人们可以为他人提供有用的参考和借鉴,也可以帮助他人更好地理解和应对类似的问题和困难。

另外,行政心得体会PPT还可以加强团队沟通和协作能力。在制作PPT的过程中,人们需要与他人密切合作,进行交流和协商,共同完成PPT的制作工作。在与他人的交流中,人们可以了解他人的观点和想法,学习他人的经验和技巧,提高自己的协作和沟通能力。此外,在制作过程中,人们还需要与团队成员分工合作,充分发挥团队协作的优势,共同完成一个更完整、更优秀的PPT作品。

最后,通过制作和分享行政心得体会PPT,人们也可以提高自我认知和自我评估能力。在制作PPT的过程中,人们需要深入分析和总结自己的行政管理经验和做法,从中发现自己的优点和不足。通过对自己的工作实践进行反思和评估,人们可以不断完善和提高自己的行政管理能力,做到自我超越和自我突破。

综上所述,行政心得体会PPT是一个能够助力人们提升行政管理能力的有效平台。通过参与制作PPT、学习实践经验、分享心得体会、加强团队沟通和提高自我认知等方面的努力,人们可以在行政管理中不断进步,迈向更高的管理境界。因此,我们应该充分利用这个平台,不断地学习、分享和交流,提高自己的行政管理水平。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇十一

第一段:引言(150字)。

在大学生活中,行政课是一门实用性很强的课程,它不仅为我们了解和学习行政管理提供了必要的知识背景,还培养了我们的组织能力和领导才能。在过去的一个学期里,我通过学习行政课,获得了许多宝贵的经验和体会,这对我未来的职业发展和个人成长有着重要的意义。

第二段:课程内容与学习方法(250字)。

行政课的课程内容非常广泛,包括行政管理的基本理论、组织与人员管理、决策与领导、行政办公管理等方面。在学习这门课程时,我注意到通过教师的讲解、案例分析、小组讨论和实践操作等多种教学方法,我增强了对行政管理的认识和理解,并学会了如何运用这些理论知识解决实际问题。通过参与案例分析和小组讨论,我不仅提高了自己的思维能力和团队合作能力,还学会了与他人进行有效的沟通和协调,这对未来的职业发展非常重要。

第三段:课程中的实践操作与经验积累(300字)。

行政课注重实践操作,通过模拟行政办公环境,我学会了如何撰写一份文件、管理一个小组、组织一次会议等。在实践操作中,我充分发挥了自己的创造力和团队合作能力,取得了圆满的成果。在小组管理中,我学会了如何激励队员、协调分工、处理冲突等,这些经验对未来的领导工作将起到宝贵的参考作用。通过参与实践操作,我也认识到了自己的不足之处,如沟通能力和表达能力有待进一步提高,我相信这些认识将成为我未来发展的助力。

第四段:课程对个人发展的启示(300字)。

在学习行政课的过程中,我逐渐认识到了行政管理的重要性和挑战。行政管理需要具备扎实的知识背景,同时也需要具备良好的沟通和协调能力,以及团队合作和解决问题的能力。通过学习行政课,我明确了自己未来的发展方向,并制定了相应的个人发展计划。我将通过进一步学习行政管理的专业知识、提高自己的沟通和协调能力,不断提高自己的行政管理能力,为将来的职业发展做好充分的准备。

第五段:总结与展望(200字)。

通过学习行政课,我不仅获得了丰富的专业知识和实践经验,更重要的是培养了一种积极主动的行动力和团队合作精神。行政课的学习体会给我提供了很多宝贵的启示和指导,使我明确了自己未来的发展方向和目标。我相信通过持续的努力和学习,我将成为一名优秀的行政管理人员,为社会的进步和发展,以及自身的成长和成功做出积极的贡献。

总结:通过行政课的学习,我对行政管理的基本理论有了更加深入的了解,同时通过实践操作,我也提高了自己的组织管理能力和领导才能。我认识到行政管理的重要性和挑战,并为未来的职业发展制定了明确的计划。我相信,通过不断努力和学习,我将成为一名优秀的行政管理人员,为社会的进步和发展贡献自己的力量。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇十二

按照课程安排,我先后认真学习了《宪法》、《行政许可法》等法律、法规及相关理论知识,通过学习增强了推进法制型政府建设和依法行政重要性的认识,提高了自身法律意识和法律素质,进一步明确了今后工作重点和努力方向。

(一)依法行政是依法治国的根本要求。通过学习了解到加强社会主义民主和法制建设,依法治国,是我们党和政府管理国家和社会事务的战略方针。法律是人民制定的,法律是人民意志的体现,人民固然要遵守,但法治国的主要特征首先在于依法行政。行政机关行使管理国家公共事务的行政权力,必须依据代表人民意志的法律,模范地遵守法律行使行政机关职权。我国宪法规定“中华人民共和国的一切权力属于人民,”各级政府受人民的委托,管理国家事务。依法行使行政管理职能,就是贯彻人民的意志,履行人民的重托,保障人民的合法权益。为了使政府有效而正确地行使人民所赋予的权力,管理好各项事务,就必须通过正确执法,用法律来规范、保障和制约政府行为。目前,我国居民特别是广大农村干部群众的法律意识有较大提高,如果我们不按法律、法规要求办事,人民群众不会答应,势必影响党群干群关系,影响社会稳定,我们必须坚决贯彻党中央提出的依法治国方针,严格地依法行政。

(二)依法行政是建立和发展社会主义市场经济体制的客观需要。市场经济是法治经济。法治经济最主要的问题是如何恰当地规范政府行为,如何规范好政府与企事业单位、社会团体和普通公民之间的关系,如何使政府从无所不包,无所不管的状态顺利过渡到依法统筹,掌握全局,适当管理,做好服务的轨道上来。我国传统的行政管理方式是在长期的计划经济条件下形成的,是一种直接的、微观的、权力无限式的管理方式,是一种高度集权、政企不分、政事不分、政社不分的管理方式。在当前我国建立完善的社会主义市场经济体制、加入世贸组织、推进依法治国的形势下,这种管理方式经不适应经济和社会发展的需要。我们已经在依法行政的基础上初步建立了行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制。要通过依法行政,把企业生产经营的权力切实交给企业,减少政府的行政干预,按照市场经济规律,运用经济手段和法律手段,辅之以必要的行政手段,调节社会总需求的基本平衡,使行政管理切实为市场经济发展服务。政府不仅应按法律、法规做出行政决定,而且,要求这种决定符合法律的意图和精神,符合公平、正义等法律理性。

(三)依法行政是社会主义民主政治和宪法原则在行政领域中的体现。党中央对行政机关提出“依法行政”的要求,是我国社会主义国家的性质和政治体制所决定的。我国是人民当家作主的社会主义国家,行政权力来源于人民,依法行政是人民民主国家民主政治的本质体现。行政权力的行使具有快速性和灵活性的特点,政府行政机关拥有这种即时即事决策的权力,随时随地都会给社会、公民带来巨大影响。所以,迫切要求全面地实行法治,依法规范行政权力。依法行政不仅要求有完善的法律制度,而且要求摒弃与封建专制残余及某些个人偏见相联系的“人治”因素,摒弃“以言代法、以权压法、有法不依、违法不究”的“人治”现象,实现全社会普遍平等和依法办事的法治要求,保证人民在自己的法律面前人人平等,不允许任何人有超越于法律之上的特权。法律至上,一切行政活动都必须受制于法律。因此,依法行政是对行政活动的一种限制和约束,也是广大公民监督国家行政机关的一种手段。

(四)依法行政是行政职责和行政职权相统一的要求。从国家要求依法行政的内涵看,它包含着法律保留、法律优先、职权法定、依据法律行政职责与行政职权相统一等内容。而依据法律职责和职权相统一,则是依法行政的核心。职权是宪法、法律授予行政机关管理经济和管理社会事务的权力。它与公民的权利不同,公民的权利可以行使,也可以放弃。但行政机关的行政职权既不能放弃,更必须严格行使。行政主体在享有行政职权的同时,必须履行相应的行政职责。行政职责是义务,不能抛弃或违反。否则,行政职权将会削弱或膨胀。仅凭命令,凭局部经验,凭“长官”意志进行管理,就易造成极少数行政执法人员的任意性,以致滥用行政权力。有的行政机关把职权等同于公民的权利,愿意行使就行使,不愿行使就搁置,这些都是行政职权的滥用。行政职责则要求行政机关切实履行职务,不得失职;必须遵守权限,不得越权。违法施政应当受到地方国家权力机关的追究和人民群众的指控。所以,行政机关依法行政,就是依据法律,保证行政职责和行政职权相统一,体现依法行政的核心所在,不依法行使职权就应当承担法律责任。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇十三

20__年6月30日24:00,时钟在这一刻为我们上半年的工作画上一个句话。这个句号直白而又含糊,富有而又空洞,平静而又涟漪;有思想但无行动,有愿景但无传承,有作风但无正统,有成果但无效率;虽可以说是成绩斐然,战果辉煌,硕果累累,功德圆满;但不禁令人大悲大喜,哭笑不得,一筹莫展,扑朔迷离,无可奈何,真是百思不得其解!

一、人员状况。

20__年上半年(截止到6月30日)共招进新人377人,离职233人(其中新员工离职201人,老员工离职32人);20__年年初305人,截止6月底449人(除去待离职和已离职),上半年净增144人;20__年上半年的综合离职率=上半年离职总人数/(年初人数+上半年新进总人数)x100%=233/(305+377)=34.16%;新员工离职率=上半年离职新员工人数/上半年新进人数x100%=201/377=53.32%;老员工离职率=上半年离职老员工人数/年初人数x100%=32/305=10.49%。

就今年初的招聘计划来看,上半年的招聘人数已超出本年度总的招聘计划额(350人次),与此同时上半年的离职人数也已超出离职人数总额,这对人力资源来说是极其惨重的战果,无形中必当增加和影响人力资源的投入,也就是说如此下去无论对于产线、产品还是成本来说,都是弊大于利。针对离职人员递交的《辞职申请报告》统计得知,人员离职的原因具体如下:72.78%的人员因为有事或回家离职;10.72%的人员因为个人原因(怀孕、身体不适)离职;10.43%的人因为不适应(对工作、环境、伙食)离职;4.34%的人员因为工资低、工资拖欠离职。对于27.2%的人员离职我们是可以知道原因的,而我们还能知道的一部分人员离职的原因是因为部门的合并(环境、领导的变更)。对于72.78%的人员,我们却无从得知真正的原因,这也是值得我们深思和反省的:也就是说是不是员工一离职就是因为家中有事或有事回家!此不解其一也。

二、对此不解,我们该如何解决呢?

1、新老分析。

新员工大多对公司状况不是很了解,有一定的新鲜感和激情,但也存在着适应过程,俗话说,有希望才有失望,新员工的离职,主要有几种因素:薪资达不到预期、与新领导相处不和、自我实现与预期不符合,企业文化无法适应等等。老员工,已经对公司有了一定的了解和认识,通过一定期限的工作,上级也对这些员工有了一定的了解,老员工本身已经失去了当初进公司的新鲜感,更多表现出来的是老员工的成熟与稳重,因为他们对公司的特点,制度,发展状况等各个方面已经有了一定的认识,这些员工的离职原因,就公司方面而言,通常有如下几种因素:没有晋升机会、对公司发展前景失望、自我实现得不到满足、学习不到新的知识、与领导不和难以忍受或领导变动、薪资待遇增长不能满足个人需求增长等等。就此进行分析,相信会对我们有很大帮助,只是目前我们还是无法得知72.78%的人员离职的真相,后续在人员离职时,应增加此分析。

2、自我反省。

反省公司的一切政策及现实环境,是不是利于和有助于新进人员的工作及情绪稳定;反省公司的宏图愿景及长远发展,是不是能提供和展现新进人员的个人魅力和人生价值的舞台;反省公司的管理(厂级、车间及班组)是否有利于人员的生存发展;反省各领导阶层的思想和行为是否益于公司的发展和人员的管理。并设立专门监督机构,行使最高权力。

3、软硬件的配套和实施。

管理:管人者,理解也。作为管理者必须懂得属下的人需要什么,要经常和属下沟通,要理解和关心属下(但并不是说有些属下骄阳跋扈也得姑息养奸)。理解他想要的环境是什么样的,理解他想要的管理是什么样的,理解他想要的发展是什么样的;同时也要理解公司能给他的是什么,并尽最大的努力去给予他。最基础的硬件设备是必不可少的(比如我们的住房和娱乐),但核心的还是我们的软件条件,我们给他们什么样的思想和文化,什么样的人文和教育,这也是值得我们深思的。

三、培训工作。

上半年培训的计划课程为40项,因年初人员不齐及生产状况,计划于4月份开始执行(计23项),完成课程18项,完成率78.26%;计划人次396次,参加人次347次,完成率87.62%;新员工培训每月如期举行,完成率95%(除去离职)。整体培训完成率较20__年有大幅度增长。这也是在工艺部、许工及各部门负责人的大力配合和支持下取得的成绩,再此对他们表示感谢!对于培训之后的效果还有赖于各部门负责人进行考核、监督及指导。下半年也希望在各部门的全力支持和配合下准额完成既定的培训计划。

四、5s工作。

今年的5s工作于2月初开始试行,3月份正式实行,执行2个月之后,于5月份正式垮台,总的来说也就是3月的寿命,与袁世凯复辟称帝不相上下,这是我们所不能理解的,此不解其二也。由此也证实了“一紧、二松、三垮台、四重来”的模式正在我们身边重复上演。按照我们要求的四个一样:黑天和白天、坏天气和好天气、领导在和不在、有人检查和没有人检查,对我们来说着实是一句空话。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇十四

第一段:引言(200字)。

行政类工作是一项充满挑战和责任的工作。在我从事行政类工作的这段时间里,我有幸积累了一些宝贵的经验和心得体会。在这篇文章中,我将分享我对行政类工作的见解和心得体会,希望能够对那些即将或正在从事这一职业的人们有所帮助。

第二段:职责与使命(200字)。

行政类工作的基本职责是协助上级管理层进行组织和管理工作。作为一名行政人员,我意识到自己的职责是维护公司的日常运转,确保各项工作按时完成,并提供良好的服务支持。为了实现这一目标,我明白自己需要具备良好的沟通能力、管理技巧和组织能力。同时,为了更好地履行使命,我还努力提升自己的专业素养和知识水平,以便更好地为公司提供全方位的支持和帮助。

第三段:合作与协调(200字)。

在行政类工作中,合作和协调是至关重要的。只有通过与团队成员和不同部门的紧密合作,才能够高效地完成各项任务。在我与同事合作的过程中,我学会了倾听和理解他人的观点,灵活地应对不同意见,并通过有效的沟通解决问题。在协调工作时,我发现耐心和细致是非常重要的品质。只有充分了解每个人的需求和困难,才能够制定出最好的协调方案。

第四段:问题解决和决策(200字)。

在行政类工作中,问题解决和决策是家常便饭。我意识到对于问题的处理,需要以积极的态度去思考,并找到最佳解决方案。在处理问题时,我发现深入调查和分析是非常重要的环节。只有通过了解问题的根源,才能够制定出切实可行的解决方案,并且预防类似问题再次发生。在决策过程中,我尽量听取不同的观点,以确保做出的决策是全面、客观和符合公司利益的。

第五段:总结与展望(200字)。

通过从事行政类工作,我深深地认识到这是一项需要不断学习和进步的职业。我将继续提升自己的专业素养和能力,更好地服务于公司和团队。同时,我也希望能够通过分享我的心得体会和经验,帮助其他行政人员更好地适应这项工作。我相信,通过不断地努力和学习,我们能够为公司的发展和变革做出更大的贡献,成为优秀的行政人员。

总结:(200字)。

行政类工作是充满挑战和责任的工作,但也是非常有意义和值得的。通过这段时间的工作与经验积累,我学到了很多自己未曾接触到的知识和技能。我也深切地体会到了团队合作和问题解决的重要性。在未来的工作中,我将继续努力学习并提升自己,为公司的发展和变革做出更大的贡献。同时,我也鼓励其他从事行政类工作的人们,不断学习和成长,成为优秀的行政人员。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇十五

近年来,行政类工作的需求日益增加,很多人纷纷以行政类岗位作为职业发展方向。在长期的从业中,我积累了一定的心得体会,通过总结反思,我认为,行政类工作需要具备很多优质的特质,而且不断学习和提升也是必不可少的。

首先,行政类工作需要具备良好的沟通能力。作为行政人员,需要与上级、同事、下属等多方人员进行有效的沟通和协调。良好的沟通能力能够帮助我们准确地理解他人需求,能够明确地传达自己的意图,从而避免沟通障碍和误解的产生。同时,在沟通过程中,我们还需要耐心倾听,尊重他人的观点,并善于处理矛盾和纠纷。只有通过良好的沟通,我们才能更好地协调工作,提高效率。

其次,行政类工作需要具备细致的观察力。行政类工作涉及到很多细节,需要我们对各种信息和细节进行准确的观察和把握,以便能够及时发现问题和解决问题。在日常工作中,我们需要留意各种变化和动态,对人员、事务、资料等进行及时的检查和核对,以确保工作的顺利进行。此外,我们还需要善于发现问题的根源和本质,积极主动地对问题进行分析和解决,防患于未然。

再次,行政类工作需要具备强烈的责任感。行政人员是组织和管理工作的中坚力量,需要对工作表现出高度的责任心和使命感。我们要妥善处理每一项工作,不推诿、不懈怠,对工作有明确的计划和目标,并且严格按照规章制度执行。同时,我们还需要能够独立思考和主动行动,积极寻求解决方法,对待工作的每个环节都要负责到底,以确保完成任务的质量和效率。

此外,行政类工作需要不断学习和提升自己。随着社会的发展和变化,行政类工作也面临着日新月异的挑战,我们需要时刻保持学习的状态,不断更新思维和知识结构,提升自身的素质和能力。我们可以通过学习行政管理相关知识、参加培训和研讨会、了解最新的管理方法和技巧等方式,不断提高自己的专业水平和能力,以适应和应对工作的变化和挑战。

最后,行政类工作还需要秉持诚信和正直的原则。行政渠道相对敏感,在处理工作中要遵纪守法,始终保持良好的职业道德和操守。我们要始终秉持诚信、公正、廉洁的原则,坚持真实、准确、及时地传递信息,做到公开、透明、负责的工作态度。只有这样,我们才能赢得他人的信任和尊重,才能凭借自己的专业能力取得个人的成就。

总而言之,行政类工作是一门尽责而不易的工作,需要具备良好的沟通能力、细致的观察力、强烈的责任感、不断学习和提升的意识,以及诚信和正直的品质。通过不断的实践和总结,我相信只要我们坚持不懈地追求卓越,努力提升自己,就一定能够在行政类工作中取得更加出色的成绩。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇十六

首先,作为一名公务员,我认为vbse行政工作需要我们做好的第一点就是要严守纪律。政治路线是我们党的生命线,严守纪律是我们党员干部的基本要求。因此,在工作中,我们必须坚持党的领导,严格遵守组织纪律和工作程序,做到勤勤恳恳,认真工作,不做违背党纪法规的事情。只有这样,才能够发挥我们的职能作用,为社会提供优质的服务。

其次,我们在行政工作中需要具备敏锐的洞察力。vbse行政工作涉及面非常广,虽然不同的部门职能不同,但是都需要我们密切关注现实社会中关键的政治、经济和社会现象。因此,在行政工作中,我们必须时刻保持敏锐的洞察力,及时了解社会发展的趋势和脉搏,为我们的行政决策提供重要的依据。

第三,vbse行政工作需要具备协作精神。行政工作是协作性质的工作,我们必须把个人的理念与团体的利益相结合,有效地与上级领导、各级部门和合作伙伴协调合作,形成合力,实现工作目标。协作精神的体现不仅仅是一种精神面貌,更是一种文化品质,必须始终保持在我们行政工作中。

第四,vbse行政工作需要多元化的思维方式。在行政工作中,我们必须牢记“开门办公”的原则,用更加多元化的思维方式来解决复杂的问题。在实际工作中,我们需要不断地开拓思路,追求创新,从制度、管理、人员等各个角度寻找突破口,从而取得更好的工作成效。

最后,vbse行政工作需要注重有效的沟通。在行政工作中,我们必须有效地解决各种沟通障碍,与相关人员进行紧密的沟通和交流。这些人员包括上级领导、下级部门、民众等,在实现各项工作的同时,维持良好的人际关系也是至关重要的。

总之,vbse行政工作需要我们在多方面做到全面、协调、创新,只有这样,我们才能更好地为人民服务,为建设和谐社会做出更大的贡献。同时,希望所有公务员一定要时刻保持清醒的思维和正确的价值观,才能成为象征纯朴和公正的模范公仆。

最新大学生行政心得体会(模板17篇)篇十七

在现代社会中,行政科作为公共管理领域的一部分,扮演着重要的角色。在我所从事的行政工作中,经过不断的探索和实践,我逐渐领悟了一些重要的道理和体会,这些体会对我在行政工作中的表现产生了积极的影响。在本文中,我将阐述一些重要的行政科心得体会,希望对诸位行政从业者有所帮助。

第二段:第一点体会。

施行行政工作时,我们必须时刻保持清醒的头脑和冷静的思维,同时注重实践性的操作。这意味着,在执行任务时,我们必须发挥主观能动性,细致深入地了解问题所在,以达到高效率的服务目的。例如,我曾一次接到一家商店的投诉,称其缺少清洁卫生工作,影响消费者体验。在观察并协调之后,我认为开始需要即时解决部分问题:及时整理店面、清理垃圾、更换设备。可以说,行政工作需要我们精细化的操作能力和每天持续的实践,以提高我们的执行力和从业效率。

第三段:第二点体会。

行政科必须时刻保持高度的道德标准,透明的原则和诚实守信的原则。这对行政工作者来说是很重要的,因为我们必须对自己的行为负责并维护我们公司、组织或政府的形象。在实施行政工作的过程中,我们必须尊重公众和客户的意愿,同时说明情况并透明处理。在我所观察到的例子中,一家餐馆听取了客户的建议,并针对客户的反馈进行了改进,这样餐馆就赢得了客户的认可和尊信,形象和服务质量提高了。

第四段:第三点体会。

行政科之所以是诸如政府、公司和组织等机构的皮肤和肌肉,是因为它能反映和管理机构在执行政策时的状态和质量。它还可以调整机构的效率和执行力。由此可以看出,行政工作者应该很好地管理他们的思想的发展并适应执行环境,及时解决难点和新的挑战。就我自己所看到的,有一位经理人员经过长时间的项目设想和实施,成功实现了其初衷,化消极现象为积极现象,为公司创造了利润。

第五段:总结。

作为从事行政工作人员的我们,我们必须要高超的技巧和技能,并在执行任务时适应不断变化的环境,以通过不断实践和学习提升职业素养。无论我们从事的是哪一行业,行政工作对我们的职业道德、执行力和准确度要求都非常高。因此,在我们的职业生涯中,我们应该始终保持积极乐观的态度,努力做到最好,并通过良好的沟通技巧得到正确和清晰的信息,提高我们的证明能力,并使我们更能在公司或政府中产生影响。

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