创业集资心得体会(优秀24篇)

时间:2025-06-13 作者:QJ墨客

心得体会是对自身在某个经历或事件中的思考和总结,有利于我们不断优化自己的学习和工作方法。接下来,我们将分享一些精彩的心得体会,让大家共同成长和进步。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇一

毫无疑问,马云是一个理想主义者,他不会为了现实安稳的生活,就停下追逐理想的脚步。在担任大学老师的那几年里,马云凭借出色的工作能力,在1995年的时候,被评为杭州十大青年教师之一。但就在其事业稳步上升的关键时期,他却辞职去创业,成立了一个翻译社。现在这家翻译社已成为杭州最大的翻译机构。

在海博翻译社成立不久,马云因受骗在美国被软禁,通过获得自由后不甘心就这样空手而还,忽然他想到了自己在国内的时候曾听一个外教同事提过自己的女婿在西雅图和人合伙搞互联网,于是他扛起行李,踏上了前往西雅图的路程。虽然当时他对互联网是一个陌生的概念,但马云凭着天生敏锐的嗅觉,知道这一定是能够给他带来改变与转机的事物,因此成就了今天的阿里巴巴。

在理想面前,马云抱着无畏的精神,创办了中国黄页。虽然当时无人支持,但他还是四处借债,加上压箱底的积蓄,用2万多块钱,创办起了这个网站。网站创办以后,马云就开始每天出门推销他的网站,说服那些企业心甘情愿付钱把资料放到他的网站上去。其中历经的艰辛是不言而喻的,但是不管怎样,马云一步步将业务做起来了。

马云说过:创业永远挑选最容易做、最喜欢做的事情去做,创业不是赚钱的方式,创业是快乐的一种表达,如果喜欢,则没有抱怨的理由。中国黄页的成功让马云萌生了更大的理想,办一家名叫阿里巴巴的电子商务公司。马云要做的电子商务并不是和大企业做生意,而是服务于中小企业。用马云自己的话来说,那就是“只抓虾米”。大企业实力雄厚,有自己专门的渠道,能做得起铺天盖地的广告,但中小企业并没有这样的能力,所以更需要互联网。马云想做的就是这样的互联网,这样的电子商务。他认为:“中小企业好比沙滩上的一颗颗小石子,通过互联网可以把这些石子全部粘起来,用混凝土粘起来的石子威力无穷,可以和大石头抗衡。”正是靠着这种坚定的信念和一向澎湃的激情,马云在重重困难和众多非议面前没有畏缩不前,终于造就了本文开头阿里巴巴在美国纽约交易所上市的神话,他就像一个神奇的追梦者,虽历经磨难却始终能将梦想变成现实。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇二

我刚刚3个月,现在才4心,挺慢的,但是对自己很有信息,心中也有底气~~!

我对淘宝很陌生就开店了,什么都不懂。以前还写写贴,最近两个月一直在忙,在学东西。当我学会了某些技巧时,心中才真正的有底气,就算现在生意一般又如何,我们能为以后长期的发展铺好路,难道这不是进步和收获。

我是音乐学院毕业的,想想应该没有生意头脑,也没有太多的干活技术,可我偏不喜欢从事艺术,我有野心,有创业梦,!

现在说说我为什么觉得最近很有成就感的。。

刚刚开店时我一无所知,到现在,,

我花一天时间,把淘宝助理弄的滚瓜烂熟,

花一个星期,把在淘宝上需要用到的ps弄的滚瓜烂熟

花一个星期,了解了大部分的推广方法

花一个星期把自己的店铺装修的自认为很满意

而且在这4心的所以交易里,客户都很满意我和我的货品的。我学会了做好客服和售后~!

最重要的是,我找到了最重要的东西---货源。除了要拿到正品和

最低供货价外,我还非常熟悉我产品的性能,质量,

还是松~!各种问题。

因为我该了解的东西我都全力以赴的去了解了,心中的欢喜是月入万元都比不上的,我会为自己铺好路,相信以后的发展是光明的。

我建议新手卖家,尽量把自己该做的,必须做的都做好,不能光顾眼下是不是赚钱了。 相信努力的人会有好前途的~!

创业集资心得体会(优秀24篇)篇三

为了吃到小猪斑斑的正宗野猪肉,特来发个小文.不是说自己怎样创业,而是自己的一些心得体会.

我是蔬菜之乡--寿光的一个蔬菜经纪人。从16岁开始接触这个行当,带干不干的已经有13个年头了。经过这些年的摸索,总结了一点经验,今天把它拿出来晒晒,希望能与大家共同探讨。

拿个小例子.几天前通过al这个平台,一位烟台客户找到了我。她需要软化韭菜。几个电话联系以后,客户对我还是比较信任。把款打给我,让我先发一批货看看。一般情况下都是客户亲自过来,看看货源和质量,没想到这次居然直接打款发货,既然客户这么相信咱,那咱就要为客户做到最好。

我不会挑精品中的精品,当作样品给客户发过去。而是根据客户的要求的质量,给客户发货。给客户保证,第一批货是这个样子,以后还是这个样子。如果那里再有问题,大家再沟通。能再做好的地方当然要做好,如果办不到就不要打肿脸充胖子。因为合作是长期的。这一次合作不成,机会合适,客户可能下次还会找你。可要是做不了,还硬做,那客户回头的机会就是零。客户就会对你失去信任,鸡飞蛋打!

就拿这次来说,客户询价的时候,韭菜的价格是每公斤6.8元。我对客户说可能还会涨,客户问能涨多少,我说七块一二就是坎儿,涨不过这个价。可是由于这几天天气的原因,韭菜上市量小,客户又多,一下子爆涨到8元一公斤。由于我的判断错误,就要跟客户尽量说明原因,然后自己承担相应的责任。为客户承担一部分差价。这件事告诉我们做蔬菜经纪人的,对市场要有敏锐的观察力和预测能力。给客户报价时要尽量到位,尽量不出现大起大落的现象。客户不到现场,价格的忽高忽底,经纪人的形象,在客户的心里会大打折扣。客户会对经纪人造成一种不信任的感觉。再说客户也不愿意找一个,对蔬菜价格走势没有把握的经纪人收货。

不要忽悠老百姓.他们平凡善良,有时甚至很平庸。但,他们不是傻子.市场什么价位,就给他们开什么价位。农村的信息比较闭塞,传递慢。菜农可能不会很及时的了解,准确的市场行情。特别是赶上涨价,很多经纪人就动起了歪脑筋。他们按涨价前的价格开给菜农,按涨价后的价格开给客户,赚取差价。或是抢货的时候不开价,等市场价出来以后再开,客户按8元一公斤的价格留钱给经纪人,经纪人却按7元一斤开给菜农。这样看当时是小赚了一笔,可时间一长菜农就不会再信任你,特别是到了抢货的时候,会很难组织货源,哪怕比别人高几毛钱,也不会有菜农愿意卖给这样的经纪人。因为他失去了人心.组织不起货源,客户也不会再找这样的经纪人收货,一个经纪人的诚信就会这样断送!

尽量不要被客户问倒!但是不知道的就说不知道,不要瞎忽悠。

昨天又给烟台的客户发了一批货,还是没有赚到钱。如果这次货再没有什么问题,客户就会过来和我定长期的合作计划。看来吃点小亏换回的可能是长久的利润。

最后我想说市场风云变换,指不定会出现什么意外情况。这需要我们经纪人具备,随机应变和处事不惊的能力.无论发生什么事都不要乱了方寸。事情已经发生了,与其大喊大叫,不如静下心来,想出处理和补救的方法。用经验和能力阻止和补救一些灾难的发生!

创业集资心得体会(优秀24篇)篇四

前段时间写了一篇关于玉帝是怎么管理团队,作为一个重读西游记的粉丝来说,西游记很多面都值得我们大家学习,其实很多事都来源生活,我们看的淡一些,就能获得更多的思想和知识。今天第一章先写,西游记最大的背后势力集团,道佛相争无疑就是抢市场。

我们先从第一点开始分析起:如来是佛,玉帝是道,佛即是和尚尼姑,道即是修仙得到,并不一定是道士。虽然只是神话但我们依然不难发现,那就是我们从封神榜里看到了,当初封神是封的神仙,也就是能到天庭去就职的神仙,而不是佛。

佛是从西方引来的,即是接引和准提。因为阐教和截教兴周伐纣。所以最开始是没有否佛这一说的。就好比第一个吃了螃蟹的人,第一个下海的人挣钱了。那么后续的人肯定会来抢地盘的,所以西游记的梗概就一幕了然了。佛教就是为了抢玉帝的地盘,所以才让唐僧去取经,但是唐僧到底是取经还是如来传经,这一话我们留到下次再说。

那么我们再来说创业,既然是创业那么肯定会迎来一代新人换旧人的场面,肯定会有一批人出来抢占市场,每个行业都是,典型的淘宝一枝独秀,那京东呢?他不一样的抢占了淘宝的市场,所以我们创业就是为了抢市场,你有能耐自然你就能立竿而上。如果淘宝在三年前抢占物流市场,那京东还玩个啥?大家都知道京东是从物流发家的,所以占据有利的时机也很重要。

不难发现其实如来和玉帝都非常聪明,他们都不傻,他们都想守住市场,最大的头头就在那,你想抢我的市场没门。所以如来也不傻,既然中原之地还没有开发,玉帝又作用朝臣在天庭。而如来本身就是在地下的,既然市场摆在那,玉帝不要如来凭什么不要?这里不难发现你想要垄断一个市场也是很困难的。再者而言玉帝是认可他的存在的,也就是认可如来的存在的,为什么认可呢?就算不认可,如来有了这样的势力玉帝也不好消灭,还有第三类存在那就是妖了。鹬蚌相争,渔翁得利,所以真正的市场来源还是这样,同盟永远比相斗要好。

我们再来看一个问题,我们为什么创业?因为我们要分一杯羹,既然是分一杯羹那就必须有实力,无论我们有没有实力,我们多一个存在就会让最初的同行少一份利润,同样同行的存在也是我们的对手,那这就是抢市场。你越出名你获取的利润越大,所以当初很多人都想成为神仙,因为封神榜在这里,后来又想成为佛,因为如来把自己定义为比神仙更高的等级,你通过了才能成为佛,所以如来那边很少有佛,而玉帝那边到处都是仙。物以稀为贵,自然而然的佛就比先要高一个等级,换句话说也就是佛比仙要厉害。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇五

创业是一项充满挑战和机遇的艰苦事业,而集资则是创业过程中最关键的环节。在创业集资的过程中,我积累了一些心得体会。在这篇文章中,我将从五个方面来分享我的体会。

首先,了解自身项目的价值和潜力是集资成功的基础。在创业初期,项目的盈利情况并不明显,这时候需要通过充分的市场调研和分析来证明项目的市场发展潜力。当投资人看到项目的潜力时,他们才会愿意投资。因此,作为创业者,我们需要对项目进行充分的研究和分析,明确项目的竞争优势和未来发展前景,并将这些信息以清晰简洁的方式传达给投资人。

其次,打造一个有吸引力的商业计划书是吸引投资者的关键。商业计划书是创业在集资过程中与投资人沟通的重要工具。在编写商业计划书时,需要充分展示项目的商业模式、市场规模、竞争分析、盈利模式和风险控制等方面的信息。此外,还应该强调团队的优势和创始人的专业背景,以增加投资人的信心。总之,一个有吸引力的商业计划书可以让投资人对项目产生兴趣。

第三,选择合适的集资方式非常重要。在创业集资过程中,我们可以选择多种方式来融资,比如股权融资、债务融资、众筹等。每种方式都有其独特的特点和适用范围。我们需要根据自己的项目情况和实际需求来选择最合适的集资方式。同时,也要注重核实投资人的资质和信誉度,以确保集资过程的安全和稳定。

第四,积极与投资人建立稳定的关系。在集资过程中,与投资人的关系非常重要。首先,我们要及时回应投资人的疑虑和问题,增加他们对项目的信心;其次,要定期向投资人汇报项目的进展情况,让他们能够全面了解项目的动态;最后,要保持透明和诚信,不做虚假宣传,以建立起长久的合作关系。

最后,要合理利用集资资金,实现项目的可持续发展。在成功集资后,我们要合理利用资金,尽早实现项目的运营和盈利。同时,要加强成本控制,将资金用于关键环节和高效的资源利用上。只有通过良好的运营和财务管理,项目才能实现可持续发展,为投资人创造更大的回报。

总而言之,创业集资是一个复杂而又重要的过程。通过了解自身项目的价值和潜力、打造有吸引力的商业计划书、选择合适的集资方式、与投资人建立稳定的关系以及合理利用集资资金,我们可以增加集资成功的机会,实现项目的快速发展。我相信这些心得体会会对未来的创业者有所启示,帮助他们更好地实现自己的创业梦想。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇六

短短的十三天稍纵即逝,感谢市委组织部给我们大学生村干部提供这次机会,也感谢创业培训班的老师们,让我感受与以往不一样的教学体验。由于是第一次接触siyb创业培训,所以感触颇多。

通过这段时间的培训,我最重要的收获就是有了创业意识,有了自己创业的想法。此次培训让我更系统地了解siyb的创业培训,通过在一种轻松玩游戏的环境中体验siyb创业培训,将道理自然而然蕴含其中,加深理解掌握,增强了学员的创业意识,提升了学员的创业能力,让有创业梦想的人走创业的阳光大道!

我以前理解的创业,是有钱人拿着钱去赚更多的钱。但现在我想说的是:创业是你人生起航的开始,迎风斗浪,一往向前。不管你还是否有钱,不管你的身份是什么,只要你抓住机遇,你就去干,而大学生创业白手起家的人不在少数,我们年轻,有知识,走在社会的前沿。创业,是最高境界的就业,也是当今世界社会发展的大趋势。自主创业,不仅是成才的重要模式,更是就业重要途径,你无路可走或可放手一搏。

通过培训真正理解创业的流程,而不是盲目没有着手点。如果我真正去创办自己的公司,肯定会遇到更多问题。但通过这次培训,使我大概了解到,一个企业的诞生所经历的过程,以及为了维持它的运转,你必须在哪些方面有所作为。如何以最小的成本换取最高的收益。学习法律方面的知识来保护自己的利益。

面对新农村的工作,大部分同学来说都是新的领域,从零做起,从零学起,我们有决心有信心完成这项任务。沐浴在国家新农村的发展政策中,我们看到了新农村的美好未来;站在前届村官同志的肩膀上,我们看到了广阔田野中果实丰硕的美景。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇七

创业是一条艰辛的路,需要有充足的资金来支持。然而,对于许多创业者来说,集资是一个非常困难的挑战。在这篇文章中,我将分享我在创业集资过程中的心得体会,希望对其他创业者有所帮助。

第二段:确定目标。

在集资之前,首要的是明确自己的目标。要知道自己需要多少资金,用来做什么以及如何回报投资者。一个明确的目标不仅能增加投资者的信心,还能在集资过程中提供更具体的方向。

第三段:制定详细的计划。

集资需要一个详细的计划,包括筹资方式、筹资金额、筹资时间等等。在制定计划的过程中,要考虑到创业的特点和当前市场的情况,确定最适合自己的筹资方案。

第四段:积极寻找投资者。

寻找投资者是集资的关键一步。可以通过家人朋友的介绍、参加创业活动、寻找天使投资人等方式积极推销自己的创业项目。在与投资者交流时,要充分展现自己的优势和创业项目的潜力,让他们相信自己能够实现目标。

第五段:建立信任与合作。

在集资过程中,建立信任与合作是至关重要的。一方面,投资者需要对创业者有足够的信任,相信他们能够将资金用于创业项目的发展,并为其创造回报。另一方面,创业者也要与投资者保持良好的沟通合作,按照规定的计划和目标执行,并及时反馈项目进展情况。

结尾。

创业集资是一项困难但又必不可少的任务。通过明确目标、制定详细计划、积极寻找投资者以及建立信任与合作,我们可以提高集资的成功率,为创业项目的发展奠定坚实的基础。愿每一位创业者都能够在集资过程中获得成功,实现自己的梦想。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇八

自学习了2014年8月19日,湖南联通刘桂清总经;“创业”正是在上级领导审时度势,在通信业从话;六个转型则具体的从经营内容、经营范围、激励机制、;同时,随着科学技术的不断进步,通讯技术也飞速发展;我们放眼全球市场,任何没有能够敏锐发现科技进步所;如此生动的事实与教材,足以让我们感受到市场的“无;在通信市场由语音时代转向移动互联网时代的关创业。

自学习了2014年8月19日,湖南联通刘桂清总经理发出迈步”创业”续写新辉煌的工作报告之后,让我对企业今后发展和个人努力的方向有了一个更加清晰和全面的认识。特别是报告中对于“创业”的提法十分贴切,对我们的工作也具有积极、明确的指导作用,我们就是应该以一种“创业”的心态来对待工作,用“创业”的精神来开展工作,扎实苦干、智慧创业,为企业的发展做出更大的贡献。我们工作中最大的敌人不是遇到的各种各样的困难,而是我们内心的“惰性”与思维的“惯性”,遇到新问题总习惯用老方法去解决;不愿费劲去开拓新思路,而是习惯性的走过去的老路。中国有句老话叫“户枢不蠹、流水不腐”,讲的就是只有保持与时俱进,不断锐意创新,才能不断的取得进步;如果总是固步自封,因循守旧,那就只能像常年不开的门轴一样生锈,犹如一潭死水般的腐败。

“创业”正是在上级领导审时度势,在通信业从话音时代向移动互联网时代迈进、从管道服务向流量经营转变的巨大变革和调整的关键时刻,对联通人提出的新思路和新要求,那就是必须牢固树立四个观念,深入推进六个转型。通过学习,我认为“永远都要坐前排”观念就是要对标和敢拼,即通过与兄弟公司、竞争对手的对标,学其之长、克己之短,敢想、敢拼,永挣第一;用发展的眼光看问题就是要求我们摒弃传统的思维定势和习惯,研究遇到的新问题、分析市场的新情况,解放思想、开拓思路,以创新的精神去科学的解决问题;“以人为本”和“诚信经营”则是从企业发展的内部驱动力和外部拓展性方面,解答了“如何做”和“怎样做”的问题,指导我们以长远发展的眼光,在内部关爱员工,依靠员工,创造和谐的发展氛围,为企业发展提供绵延不断的内部驱动力;对外以诚信为本,谋大事、图大利,创特色、树品牌,靠智慧营销来保证企业的长足发展。

六个转型则具体的从经营内容、经营范围、激励机制、组织机构管理、差异化服务和发展渠道等六个层面,为我们指明了未来发展和努力的方向。概括来讲,就是要求我们在今后的发展中,重点经营高附加值的产品、努力提升产品的技术含量、以差异化和个性化的服务来提升客户感受,综合各方面因素全力打造更具市场竞争力的产品,来增加企业收入;企业内部管理方面,则通过建立简约、高效的内部管理和考核机制,达到“降耗增效”的目的。

同时,随着科学技术的不断进步,通讯技术也飞速发展,我们原先熟悉的东西已逐渐被边缘化,在多媒体信息技术飞速发展的今天,语音服务已经从昨日的绝对主角沦为了只能在一旁敲敲边鼓的小配角,互联网信息接入和信息内容服务已经成为了人们消费的主导。这也要求我们积极的转变固有观念,学习研究新的技术,积极开拓新的高附加值产品,“生产出适合市场需求,适销对路,受客户欢迎的产品”,只有这样,才能在激烈的市场竞争中生存下来,并进一步的发展和壮大。

我们放眼全球市场,任何没有能够敏锐发现科技进步所带来的市场巨变,并及时转型的企业,都难以避免的遭到失败的厄运,曾经在全球胶片行业被视为榜样和旗帜的柯达公司,在数码影像技术所带来的摄影器材市场的巨变面前,因为自己的骄傲自大与固步自封,最终也只得怀抱着过去的辉煌,在瞬息万变的市场洪流中“无可奈何花落去”。

如此生动的事实与教材,足以让我们感受到市场的“无情”,但也充分给我们证明了市场的“公正”,不管你的企业过去多么的出色,不管你曾经多么的“不可一世”,在市场面前,如果不顺应市场发展的潮流,一味的固步自封,裹足不前,那你必定要失败,甚至于灭亡。所以,我们必须要进行“创业”,因为不创业,就难以守业,进一步发展壮大也就无从谈起。

在通信市场由语音时代转向移动互联网时代的关键时刻,我们必须开展“创业”,以“创业”的精神开展工作,锐意改革,开拓创新,为企业发展做出更大贡献。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇九

时光如白驹过隙,转眼间大学生活已经所剩不多了,是时候该考虑考虑自己以后就业或者创业的方向了。“自己应该从事哪个方面的工作,应该就业还是创业?”这些问题都应该好好规划一下了。

随着大学教育的逐渐普及,大学也已经不是以前那种精英教育的摇篮了。大学教育由以前的精英教育向大众教育逐渐转变。改革开放30年来,我国从计划经济体制转向市场经济体制,经济结构和产业结构发生了重大调整,尤其是我国加入wto,我国的经济生活全面融入全球化轨道。经济体制的改革导致就业体制和就业结构的变革,人口、农村剩余劳动力转移、实现工业化和现代化、国企职工下岗等我国特有的基本国情使我国的就业问题面临着更加复杂的经济环境。毕业生就业结构失衡,供给与需求矛盾突出。高校毕业生的总体供给与社会需求的矛盾,实质是高等教育的快速发展与社会发展和经济发展所处的转型阶段不配置的矛盾。

近年来,我国高校毕业生数量逐年增多,大学生面临严峻的就业形势,加之当前金融危机的影响,毕业生的就业受到前所未有的挑战,大学生在毕业后能否顺利就业,已成为全社会普遍关注的热点问题。

我们在大学这个小社会,像孙悟空一样要经受熔炉的历练。有句老话说,物有所值,我们花了比别人更多的钱才跨入大学的门槛,自然应该要从学校里得到更多,才能价值守恒我知道,并且也从各种各样的数据中看到,当今学生面临的不是没有大学读的问题,而是毕业等于失业。我们来读大学,虽然只是专升本,可是也是为了给我们日后找个更好的起跳板,以便于自己日后能够获得比大专的学生更好的发展前景。

记得我高中老师一直跟我们说过的一句话:你们要知道,生活不是那么容易的一件事的。记得当时的我们似懂非懂,我们确实值得生活并不容易,但那时的我们又不是靠自己生活,靠的是父母那就容易许多了。但到我上了大学,看明白这个社会时,才真正意识到生活的不容易。因为在我们的人生路上还要面对着许许多多的事,需要我们去做事也是有太多。其中,就业创业可谓是一个非常大的困难,但我们必须面对并解决它。

首先,在校期间应该做好自己的目标规划,以提高自己将来毕业以后的就业竞争能力。在我看来,要做到一下几点:

1、提高规划学习的能力,提高就业能力。规划学习的能力即大学生应根据其职业发展的趋势,并结合个人发展的需要,选择学习内容、学习方法或方式的能力。而且,这是一项长期的活动,大学生必须懂得学什么、何时学、何处学等。要时常反思现在的知识结构是否能胜任现在或将来不久的职位。只有这样,才能懂得学习要求、控制学习过程,并及时调整自己的学习方法,灵活的适应自己所处的复杂环境,最终使学习活动达到预期目的。

2、认真做好自身的职业生涯规划,提高就业能力。首先,要树立正确的职业理想。大学生一旦确定自己理想的职业,就会依据职业目标规划自己的学习和实践,并为获得理想的职业做好积极准备。其次,正确进行自我分析和职业分析。自我分析即通过科学认知的方法和手段,对自己的兴趣、气质、性格和能力等进行全面分析,认识优势与特长、劣势与不足。第三,构建合理的知识结构。要根据职业和社会发展的具体要求,将已有知识科学地重组,建构合理的知识结构,最大限度地发挥知识的整体效能。第四,培养职业需要的实践能力。除了构建合理的知识结构外,还需具备从事本行业岗位的基本能力和专业能力。大学生只有将合理的知识结构和适用社会需要的各种能力统一起来,才能立于不败之地。

3、提高自我的社会适应能力,提升就业能力,提高就业能力。虽说大学是个“小社会”,学校和社会的运行规则却有很大不同。许多大学生对社会的看法趋于简单化、片面化和理想化。一些企业在挑选和录用大学毕业生时,同等条件下,往往优先考虑那些曾经参加过社会实践,具有一定组织管理能力的毕业生而不挑选刚毕业的大学生缺乏工作经历与生活经验。这就需要大学生在就业前就注重培养自身适应社会、融入社会的能力。

4、培养良好的心理素质,提高就业能力。大学生承担着建设祖国的重任,更是社会的顶梁柱。而大学生在求学期间,只注重专业知识、忽视心理素质的情况,使一些人在面对困惑或逆境时,总是不知所措,影响到自己的择业选择。尤其在求职过程中,有些学生抗挫能力差,这也是大学生就业难的原因之一。因此,大学生在求学过程中应注意提高心理素质,尤其是在日常生活中注意锻炼自己坚忍不拔的性格;在求职中,充分了解就业信息,沉着、冷静应对所遇到的困难,用积极的乐观心态克服任何困难。

5、培养良好的职业精神,提高就业能力。大学生要想在事业上取得成功,就必须树立正确的职业理想、职业价值观和人生观;具有忠于职守,献身事业的乐业和敬业精神,实事求是、严肃认真的劳动态度,刻苦钻研、精益求精的工作作风以及在职业活动中团结协作和全心全意为人民服务的精神。在职业活动中,无私、正直、勤奋、诚实、守信、坚定、勇敢等优秀职业品质是人们在工作上做出成绩的必要条件。同时,良好的职业精神同时也是处理好各种人际关系所不可少的。

6、针对严峻的就业形势,我们自身应作出调整和努力。其一,解放思想,转变就业观念,树立新时期的就业观。我们应从实际出发抛弃“社会精英”的情结,树立大众化的就业观。目前社会上还有许多空闲岗位,小城市、乡村等地急需人才,小企业、私企业等还存在大量的用人要求;另外我们还应树立基层意识,事业意识和奋斗意识,到基层锻炼自己,挖掘潜能,还可以将眼光投向西部,到西部地区锻炼成才;逐步树立起“先就业、后择业、再创业”的职业选择策略,从现实出发选择自己的求职道路。其二,提高自身素质,掌握就业主动权。面对严峻的就业形势,毕业生个人的素质、能力、专长和团队精神将是主导毕业生择业的重要因素。优胜劣汰是市场竞争体制下的规律,作为大学生的我们只有不断提高自身素质,掌握过硬的本领,才能在就业竞争中占据主动地位,谋取自己理想的职位。其三,自主创业,依靠自身实力解决就业问题。我们应当在一定的条件下,找准商机,发挥一技之长,走自主创业,自谋职业的道路,在解决自己就业的同时,也为社会提供了新的就业渠道,缓解了就业压力。

除此之外,我们还应当在学校积极参加各种社团活动,以增强我们的协调组织能力和交流沟通的能力。我们还应当利用任何机会了解社会,积极参加社会实践活动,以增强我们对社会的理解,为我们以后的职业生涯做好规划。

在校期间,我们还是个学生,所以我们一定要以学习为主,不能舍本逐末。我们的主要工作还是掌握丰富的专业知识和扎实的专业技能,只有这些才是我们将来立足社会,找到理想工作的根本。作为一名工科学生,除了学习课本上的专业知识以外,我们还应当努力提高自己的实际操作能力。这就需要我们认真对待学校的实习,实训等接触一线的机会了。另外,我们还可以参加学校各种各样的技能大赛,在提高自己专业技能的同时,也培养了自己的团队协作能力以及沟通协调能力。

在学校期间我们还认清自己的兴趣爱好,优势与劣势。找准自己的定位。在学习之余我们还应当多了解和学习我们感兴趣的知识,培养自己的自学能力。只有这样我们在招工作的时候才能有的放矢,才不至于迷茫。

除了这些途径,有的学生也把考研当作自己职业生涯规划的一部分,我认为这也是非常明智的。随着我国大学的普及,本科生的数量越来越多了,而用人单位也逐渐对学历提出了更高的要求。以我们现在的情况,直接出去找工作的话也不会有太大的优势,因为我们只是个普通本科的毕业生。他们希望通过考研,提升自己的专业水平,同时也通过在名校的深造,提高自己的就业平台,这何尝不是一种职业生涯规划呢。

“物竞天择,适者生存”,面对竞争日益激烈的就业形势,我们只有提前做好准备,才不至于在毕业的时候打无准备之仗。常言道:“凡事预则立,不预则废”,因此我们在校期间一定要做好职业规划,毕竟再有一年多的时光我们就要步入社会了。越早做好规划,对我们将来的职业生涯越有利。

时光过的真快,转眼间几周的职业生涯规划课程已经结束。最后,我必须要感谢张老师对我们的悉心教导,使我们了解了大学生就业创业方面的政策,大学生就业流程及注意事项等情况。相信在张老师的教导下,在通过我自己对自己的定位规划,在将来的职业生涯中一定能找到自己合适的位置。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇十

创业是一个全新的旅程,对于许多创业者来说,集资是一个必不可少的环节。通过集资,创业者能够获得更多的资金支持,进一步发展自己的创业项目。在我的创业过程中,我也积累了一些关于创业集资的心得体会,希望与大家分享。

首先,创业者需要有一个清晰的商业计划和定位。在集资过程中,投资者最关注的是项目的可行性和潜在回报。因此,创业者需要充分了解市场需求和消费者行为,确定自己的产品或服务定位,并展示出项目的竞争优势。只有当投资者认可你的商业计划和定位时,才会愿意为你的创业项目提供资金支持。

其次,建立良好的人际关系网络是集资的关键。在创业过程中,创业者需要不断拓展人脉圈,寻找潜在的投资人。通过参加各类创业活动、行业展会和社交聚会,可以结识更多的投资者,并展示自己的项目。此外,创业者还可以主动与相关行业的专业人士建立联系,寻求他们的建议和支持。人际关系网络的建立需要长时间的积累和维护,但它也是集资成功的关键。

第三,创业者应该学会倾听并接受反馈。在集资过程中,投资者会提出各种质疑和问题,创业者需要耐心倾听,并积极回答。反馈不仅可以帮助创业者更好地完善自己的商业计划和项目定位,还能够展示创业者的专业性和自信心。通过与投资者的互动,创业者能够获得更多的支持和合作机会。

第四,创业者需要具备良好的沟通能力和谈判技巧。集资涉及到金钱和利益的分配,投资者往往会提出各种要求和条件。创业者需要准备充分,了解投资者的需求和期望,并与其进行有效的沟通和谈判。创业者应该清楚自己的底线和前景,做到有所保留但又不失机会。通过良好的沟通和谈判,创业者能够获得更有利的资金支持,并与投资者建立起长期的合作关系。

最后,创业者需要展现出自己的热情和决心。创业是一项充满风险和挑战的事业,而集资过程更是漫长而繁琐。在面对困难和压力时,创业者需要展现出自己的坚持和毅力,传递出自己对项目的热情和决心。只有当投资者看到创业者的专注和投入时,才会更加信任和支持创业者的项目。

总结起来,创业者在集资过程中应该有一个清晰的商业计划和定位,并建立良好的人际关系网络。倾听反馈、良好的沟通能力和谈判技巧也是集资成功的关键。而更重要的是,创业者需要展现出自己的热情和决心,以吸引投资者的关注和支持。只有在不断的学习和实践中,创业者才能够积累更多的经验和智慧,为自己的创业之路铺就一条成功的道路。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇十一

以“创业” 精神开展工作,为企业发展做出更大贡献 认真学习了省、市公司20xx年度工作报告之后,我有了一种“醍醐灌顶、豁然开朗”的感觉,对企业今后发展和个人努力的方向有了一个更加清晰和全面的认识。

特别是报告中对于“二次创业”的提法十分贴切,对我们的工作也具有积极、明确的指导作用,我们就是应该以一种“创业”的心态来对待工作,用“创业”的精神来开展工作,扎实苦干、智慧创业,为企业的发展做出更大的贡献。

我们工作中最大的敌人不是遇到的各种各样的困难,而是我们内心的“惰性”与思维的“惯性”,遇到新问题总习惯用老方法去解决;不愿费劲去开拓新思路,而是习惯性的走过去的老路。

中国有句老话叫“户枢不蠹、流水不腐”,讲的就是只有保持与时俱进,不断锐意创新,才能不断的取得进步;如果总是固步自封,因循守旧,那就只能像常年不开的门轴一样生锈,犹如一潭死水般的-败。

“二次创业”正是在上级领导审时度势,在通信业从话音时代向移动互联网时代迈进、从管道服务向流量经营转变的巨大变革和调整的关键时刻,对联通人提出的新思路和新要求,那就是必须牢固树立四个观念,深入推进六个转型。

解放思想、开拓思路,以创新的精神去科学的解决问题;“以人为本”和“诚信经营”则是从企业发展的内部驱动力和外部拓展性方面,解答了“如何做”和“怎样做”的问题,指导我们以长远发展的眼光,在内部关爱员工,依靠员工,创造和谐的发展氛围,为企业发展提供绵延不断的内部驱动力;对外以诚信为本,谋大事、图大利,创特色、树品牌,靠智慧营销来保证企业的长足发展。

六个转型则具体的从经营内容、经营范围、激励机制、组织机构管理、差异化服务和发展渠道等六个层面,为我们指明了未来发展和努力的方向。概括来讲,就是要求我们在今后的发展中,重点经营高附加值的产品、努力提升产品的技术含量、以差异化和个性化的服务来提升客户感受,综合各方面因素全力打造更具市场竞争力的产品,来增加企业收入;企业内部管理方面,则通过建立简约、高效的内部管理和考核机制,达到“降耗增效”的目的。

就现在的情况来讲,随着通信市场竞争的加剧,我们在市场上已经从过去的“一家独大”转变为现今的“暂居人后”,面对**和**公司咄咄逼人的竞争态势,我们如果仍然延续过去“等客上门”的老旧经营模式,必然会被客户疏远,被市场淘汰;这就要求我们必须以“创业”的心态,认认真真的去研究市场,研究客户,千方百计的去发现和挖掘客户的需求,然后为其量身定制的提供服务,才能赢得客户,保住并扩大市场占有份额。

同时,随着科学技术的不断进步,电信技术也飞速发展,我们原先熟悉的东西已逐渐被边缘化,如在语音通信时代,我们只要埋头搞好我们的语音通信那就可以做到“天下第一”;但是,在多媒体信息技术飞速发展的今天,语音服务已经从昨日的绝对主角沦为了只能在一旁敲敲边鼓的小配角,互联网信息接入和信息内容服务已经成为了人们消费的主导。这也要求我们积极的转变固有观念,学习研究新的技术,积极开拓新的高附加值产品,“生产出适合市场需求,适销对路,受客户欢迎的产品”,只有这样,才能在激烈的市场竞争中生存下来,并进一步的发展和壮大。

我们放眼全球市场,任何没有能够敏锐发现科技进步所带来的市场巨变,并及时转型的企业,都难以避免的遭到失败的厄运,曾经在全球胶片行业被视为榜样和旗帜的柯达公司,在数码影像技术所带来的摄影器材市场的巨变面前,因为自己的骄傲自大与固步自封,最终也只得怀抱着过去的辉煌,在瞬息万变的市场洪流中“无可奈何花落去”。

如此生动的事实与教材,足以让我们感受到市场的“无情”,但也充分给我们证明了市场的“公正”,不管你的企业过去多么的出色,不管你曾经多么的“不可一世”,在市场面前,如果不顺应市场发展的潮流,一味的固步自封,裹足不前,那你必定要失败,甚至于灭亡。所以,我们必须要进行“二次创业”,因为不创业,就难以守业,进一步发展壮大也就无从谈起。

在通信市场由语音时代转向移动互联网时代的关键时刻,我们必须开展“二次创业”,以“创业”的精神开展工作,锐意改革,开拓创新,为企业发展做出更大贡献。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇十二

科技创新就是一个运用先进新知识和新技术,新工艺,采用新的生产方式和经营管理模式,开发新产品,提高产品质量,提供新服务的过程。作为21世纪当代大学生都应具备的创新精神,创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。

在这个市场竞争激烈,技术突飞猛进的今天,不创新,就会灭亡。创新是企业生存的根本,是发展的动力,是成功的保障。在今天,创新能力已成为了国家核心竞争力,也是企业生存和发展的关键,是企业实现跨越式发展第一步。同时也让我们在校期间锻炼自己,为以后自己在就业,创业的路上铺上了垫脚石。

在现如今的大学生就业困难,需要创新创业,需要新的市场,随着我国高校办学规模和招生规模的扩大,高校毕业生的就业岗位的一半多。在这样的情况下,所以我们必须创新创业。

在我看来,大学生创新创业不等同于赚钱,我认为创新创业是一种乐趣,是一种学习的过程,是一个锻炼能力,获取经验的过程。创新并不一定是轰轰烈烈的,又是一个小细节,有时一个小想法就可以改变一个企业的命运。创业绝不能有自我满足的时候,要时刻有危机感,不能有一次失误,哪怕是出一次事故,那你辛辛苦苦建立起来的名声就没有了,创业并不是一帆风顺的,要让别人接受你的产品,只靠嘴巴说是没用的。创业不能盲目,在创业前一定要进行全面细致的市场调查,最好是从事自己熟悉的领域。

创业,不只靠一腔热血,而是要有一定的基础。有充分的准备,做起事来才能事半功倍。俗话说:”不打无准备之战“,要做创新创业必须扎扎实实做好充分准备和知识的不断积累。首先非常重要的一点是就是要明确自己要做什么。

创业是艰辛的,要有思想准备,目标不要太高,大部分人不成功不是因为选错行业而是因为中途放弃。虽说跌倒了可以爬起来,但更多人跌倒了再也哦啊不起来。一位哲人曾说:“走好每一步,这就是你的人生。”其实,我们每个人心中都有着一座山峰,雕刻着理想,信念,追求,抱负;在前进的道路中,我们要懂得真诚,宽容,信任,尊重自己,尊重别人,保持尊严,对自己的行为负责。在创新创业的道路上,不要有所畏惧,大胆开拓,成功总会属于我们。加油!

创业集资心得体会(优秀24篇)篇十三

行业没有贵贱之分,工作没有高低之分。

我从来没有想尝试与人合伙开一家汽车修理厂或家政服务公司等。

当然理由很充分,前者才能发挥我在理论方面的优势与经验。

其实所有的行业都是一样的,经营都不容易,但一定有钱可赚。

所以,一家it软件公司未必比一家餐馆高雅,一家房地产开发公司未必比一家生产打火机的厂家赚钱,或者换句话说,一个从事投资银行业务的合伙人未必比一家经营洗脚桑拿的老板更有前途。

相反,正是大批良好背景智商较高的人都去阳春白雪了,所以在那些下里巴人的行业里竞争会少一些,管理的优势可能会凸显一些。

以前没有经营“下里巴人”的另一个理论支持是:这些行业接触的人档次太低,无法对话。

而现在对此的感受已今非昔比。

干任何行业,你都需要面对并征服一些与你生活背景不同的群体。

如果我选择干餐饮,我会面对众多从农村招工的姑娘小伙,培训他们的确不易;但是我选择了干房地产策划,却要面对一群号称北京最油的“油条子”们聚集的开发商,适应这些人的交际方式向他们要钱又谈何容易!

我的那位曾是画家的汽修厂老板,现在可以轻松在外面应付客户而不需内部管理,一度他的厂子出现危机,但有几名铁杆员工坚持要留下来陪他;而我们公司呢,公司一倒,员工早已准备好下家,临走前还不忘追索欠下的佣金。

与他相比我们是失败的。

差别在于能力、涵养、待人、留人。

无论这件事业是雅是俗,是曲是难,是苦是累,都没有干不好的事业,只有干不好事业的人。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇十四

集资是近年来逐渐普及的一种资金筹集方式,是一种群体性的筹资方法,它在一定程度上降低了创业成本,让更多人参与到创业者的行列中。但在实践中,集资活动也存在着风险和挑战。在本文中,笔者将分享自己在集资过程中的体验和体会。

第二段:集资前的准备。

在进行集资之前,要做好充足的准备工作。首先需要有一个良好的创业计划,能够充分展现项目的可行性和价值。此外,要精心制作宣传材料,让潜在投资者了解项目的具体情况。同时,也要了解当地法律法规和相关风险,以便能够采取正确的措施应对可能出现的问题。

第三段:集资过程中的关键。

集资过程中最关键的是如何赢得投资者的信任。在这个过程中,交流是至关重要的。要保持与投资者的及时沟通,不断更新项目进展情况,听取他们的意见和建议,尽量满足他们的需求。同时,也要保持透明,让投资者清楚知道项目资金的使用情况和风险。除此之外,还需要做好市场调研和风险控制,保护项目和投资者的利益。

第四段:集资中的误区和教训。

集资过程中容易出现的误区和教训是缺乏独立性和过于依赖集资。一些创业者在集资之后,没有充分利用资金优势,而是过于依赖集资,导致项目开展缓慢,乃至失败。同时,创业者应该保持独立思考,避免过分听从投资者的要求,走上错误的道路。

第五段:归纳总结。

通过集资,创业者可以获得更多资金和资源支持,推进项目发展。但集资过程中也要注意风险和挑战,避免犯错。总的来说,创业在路上,风险与机遇并存,但只要坚定信心,合理安排,认真应对,就一定能够在竞争中获得成功。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇十五

21世纪又是一个创新的世纪,当今社会迫切需要大批具有创新创业能力的人才。可以说,创新创业能力已经成为社会向前发展的源动力。创新,是一种能力的培养,而这种能力就是创新能力。创新能力是指运用知识和理论完成创新过程、产生创新成果的综合能力。创新能力的表现形式是发明和发现,是人类创造性的外化。创新能力包含着创造性思维能力和创造性实践能力,主要包括四个方面的内容:创新意识、创新思维、创新技能和创新人格。

创业,是就业的最高形式。其体现出的创业能力是指在各种创新活动中,凭借个性品质的支持,利用已有的知识和经验,新颖独特地解决问题,产生出有价值的新设想、新方法、新方案和新成果的本领。创业素质的人才应具有的能力包括:创造力和创造精神、学习能力、技术能力、团队合作精神、解决问题能力、信息收集能力、敏锐的洞察力、研究和完成项目的能力、环境适应能力和献身精神等。创业能力是需要我们一步一步来提升的,一夜暴富基本上是不可能的事,我们要给自己确定一个明确的定位,一步步的提高自己的创业能力。

创业,是残酷的。马云曾经说过:“今天很残酷,明天很残酷,后天很美好,但大多数人死在明天晚上,看不到初升的太阳”。创业者,需要忍受寂寞!还没有成功之前,是没有任何的说话权利的。如果真的要说,那么请你成功后再说。因为创业者需要一个低调做人,高调做事的风格。倘若你想成为一个高调的人,我想你不适合创业。更多的适合去做一个吹牛皮的人,或者说好听点,你适合去做故事编剧!再且,初步创业的人,说出的话没有任何的力量。因此,创业需要低调,稳重,踏实,沉着,沉默。创业者的痛苦只有自己知道,创业者所遇到的困难,也只有自己来解决,于是,创业者必须要懂得忍受寂寞!因为,在路上,除了自己的团队之外,也就是你自己了!

要想成为一个成功的创业者,首先,要提高自身的创业素质。创业者要具备良好的信誉,有脚踏实地的工作作风,有非常强的沟通能力;并具有熟悉本行的专业知识;对待周边人群具备开放的心胸和一颗同情心、关怀心。要树立自我的创业意识,实现自身价值,更要树立为社会服务和创业意识,为国家艰苦创业的伟大理想与坚定信念,以及为人民服务的精神。不能把一切希望都寄托在父母、学校和接收单位上,要有敢为天下先的动机和信念,凡创业成功者莫不如此。

人脉就是一种财富,对于一个刚创业的人来说,谦逊,诚恳是处理好人际关系的最好基础,也是创业的一个关键条件!

最后,也是最重要的是提高自己的创业能力。如何将自己的理想和希望变成现实,就要有对市场的分析、判断和预测能力,根据自身实际情况科学合理规划未来职业的能力和不断提高生产与经营的能力,独立生存和终身不断学习的能力,让这些能力作为实现目标的手段和方法。创业,是平凡的人做平凡的事情!很多人都说创业者不容易,创业者了不起。我想,创业者更受人关注,不是因为创业者更了不起,而是因为创业者比就业者要少得多罢了!创业者,不需要任何的光环,只需要脚踏实地;创业者,不需要糖衣炮弹,只需要苦口良药;创业者,不需要大众美丽的赞可,只需要认可就行了。创业者充其量只是一个站在不同角色去做对社会无害的事的人罢了。没有什么了不起。从某个角度来说,创业者就是一个就业者。

但并不是所有的人都适合创业。看多了创业成功的事例,看多了那些成功人士风雨励志的传奇故事。很多人跃跃欲试,希望上天赐福于己,将成功轻易复制。现实世界没那么简单,并不是所有人的头脑都是那么精明,并不是所有人的意志都能经受住历练。对自己有一个清晰的认识,为自己选着一条合适的道路,每一个人都会活的精彩。简单的快乐背后往往没那么简单,所以,时刻保持清醒的头脑,不要轻易被心灵鸡汤“灌醉”。

文档为doc格式。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇十六

xx月xx日,我参加了创业培训班。在一个星期的时间里,我学到了创业有关的知识。做过了从未做过的事情。我给自己做了人生的计划,规划了自己的短期目标,长期目标和最终目标。懂得了自己需要什么和为之奋斗。我要做勇敢,自信,有目标的人—这就是我的定义。人生能有几个十年。我们都不想错过机会,但机会却悄无声息的从我们身边溜走。与此同时我们要用一颗感恩的心去感谢我们的父母,用一颗感谢的心去回报我们的社会,用一颗责任的心去对待自己。为人民服务,为祖国,我贡献自己的一份力量!

初入职场时,我们要以事为先,以人为本。我们用以我们的专业技能和沟通能力来把企业做好,做大。对于“是金子总是会发光”这一观点,我并不认同。因为可能有很多客观因数影响着它。我相信“无实力一定无魅力,但有实力不一定有魅力。”所以我们要勇于表现自己,把我们的优点展现出来,让人知道我们并不是一无事处的。不要太在意自己,害怕出丑,要得是让别人印象深刻。不仅要人知道这世上有我们的存在,而且要让这“金子”发光。我们要用沟通引导对方的认知,以录用为导向,引导用人单位对自己的认知。

我们要养成良好的习惯积极主动,以终为始,要是第一,双赢思维,知己解彼,综合综效。做好职业的生涯规划,并执行。

老师鼓励我们就业,但也支持我们创业。创业的路是艰难的,是曲折的。创业能带来很多好处,但也存在着巨大的风险。在我们还未准备时,先不急着创业,而因多考虑就业。企业刚起步时,寻求的是生存,人也不例外。

读万卷书,不如行万里路;行万里路,不如阅人无数;阅人无数,不如面壁思故;面壁思故,不如明师指路;明师指路,不如自己领悟。别对自己说不可能,没有做不到的事,只有想不想做的事。

在求职的'过程中,应该要学会自我行销“我们”就是客户需求的能帮助他们改善目前人力资源状况的“人资”。改善自己目前的心理状态。用最好的状态来迎接社会和用人单位。

1、确立好目标必须在不耽误学习的情况下锻炼自己。因为大学是进入社会的摇篮,和以前的学习环境相比较,大学有很多锻炼自己的机会。大学不仅是文化的起源地也是自我谋生的聚集地。因此,作为大学生,我们有很多接触社会,在大学里我们可以半工半读,家教、服务员、各中校园代理等兼职都是我们大学生能胜任的简单工作。

2、心态问题拥有良好的心态,尤其是对创业风险具有清醒的认识,并充分拥有应对风险的心理准备,是创业成功的必要条件。但是由于大学生受年龄及阅历等方面的限制,未必对创业风险具有清醒的认识,缺乏对可能遭遇到风险的必要准备。在缺乏良好心态的情况下,创业前景也会受到相应不利影响。

3、经验限制受年龄及相应学识的限制,大学生很难拥有关于创业的直接经验与间接经验,创业知识一般也限于“纸上谈兵”,在这种情况下大学生创业及在公司运营中肯定会遇到各种不可预见的问题,以致创业困难。

4、知识限制创业需要企业注册、管理、市场营销与资金融通等多方面的丰富知识,在缺乏相应知识储备的情况下,仓促创业不仅难以融到必需的资金,而且在残酷的市场竞争中也将处于劣。

5、资金困境由于大学生很难有足够的创业资金,从社会上融资或获取无息及贴息贷款是必然选择。但是大学生创业由于风险较大,较难获得必需的资金。而且一般在获取资金方面也存在两种问题,一是急于获得资金而不惜贱卖技术,二是过于珍惜技术而不肯做出适当的让步。这些问题都决定了在资金方面难以获得相应的资助。

6、技术限制:理工类大学生受学识的限制,拥有可创业的技术的大学生只可能是少数。而对于那些文科类大学生来讲,很难拥有可以创业的技术。技术的缺乏直接限制了大学生创业,在激烈的市场竞争中大学生创业将遭遇较多的困难。

这时让我想起了之前干滑冰场的经历。干滑冰场的主要原因是:

一,双阳湖滑冰场离校太远。

二,在湖上滑冰不安全。

三,打车来回费用太高。

四,交通不方便和同学不知道路线等等因素。

看到这个行业的生命力,天然的场地,较低的成本,大量的客源。之后我的项目经过校创业办同意,就干起了滑冰场,一下子促进了部分爱好滑冰的学生簇拥进来不仅提高了娱乐活动和丰富了他们课余生活,也对想学滑冰的同学提供了更好得场所,同时减少了同学们的开资。

然而,在我们团队取得微微效果时,发现还存在一些来自相关外部的环境,和我们自身等多方面的问题,使得整体效果并不让人满意,且也在自身的年龄、阅历与知识等方面的原因,使其在创业过程中面临较多的心态、知识、经验、技术与资金等方面的问题。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇十七

前年五月始,我与三个伙伴创立了一家小顾问公司。

一年半时间里勤劳经营,人员分分合合,业绩上上下下,到目前为止赔了不少钱,而且不知往哪里去。

回首过往,虽不能说辛酸血泪,但的的确确有些东西值得反思而后警醒……学做一个农民几年前的我,对农民企业家多少有些不屑一顾。

现在倒觉得,农民种庄稼,懂得一份耕耘一份收获,而我们办企业,如果也能非常务实,少些浮躁,心态懂得知足,那么耐力也许较持久。

但是,我们这些城里的“精英人士”,每天被口口相传的财富传奇所感染着,已耐不住十年如一日的苦心经营。

当我创办公司时,就曾预想,要不了两、三年的光景,公司就会走上壮大。

现在我明白了,这个时间表要大大延长,也许五年,也许十年。

财富传奇不是没有,但只有少数人能够创造传奇。

我们多数人只能像农民这样,一份耕耘,一份收获,甚至要先学会只耕耘,不收获。

所以我在向农民学习,学习他们的老实、踏实、务实,无论将来是自己创业还是打工。

农民播种时要深耕细作,搞经营也一样。

想想以前在企业做市场的时候,方案做得极其漂亮,但是否真的有效?至少我没有做过销售,没有饱尝过在去一线建立关系的艰难,如果不能形成对客户的真实体验,再漂亮的方案恐怕也经不起推敲。

实践出真知,如果我现在回到企业去做营销,我会认真地补上销售这一课,至少要大大加强与客户的直接接触;如果我去做人力资源,我会把许多时间花在与人的交流上,真正去了解他们所思所想;如果我去做企业战略……如果我不能对企业的内在情况、市场情况与竞争对手有直观体验,我还是不要做的好。

我在向农民学习,还包括他们的忧患意识。

从我出生到从清华毕业,我其实没遇到过生存的危机,没有品尝过从不被人尊重的逆境中崛起,甚至在高考时都没有“拼命”过。

而这种从底层环境锻炼造就的内驱力非常重要。

因此上帝非常公正,他给了挣扎于底层的人一种自发向上求生拼搏的意志,同时也给了那些背景优越的人太多的退路,让他们在退路中糜烂了自己的潜力。

1.学习的态度

一个学习的心态很重要,在这个世界上每天产生的信息要一个人学1100年才能学完,并且知识又在以40%的年淘汰率更新,将来的机会是属于会学习的人。

有句话说:成功代表过去,能力代表现在,而只有学习才能决定将来。

2.创新的思想

相信这个世界上唯一不变的就是变!变着通,痛则达。

特别在竞争激烈的今天。

要时刻站在时代的前沿。

在快节奏的今天就是工作再忙也要看新闻,看广告,看法制等能反映社会、反映市场情况的节目。

当然这也是个人习惯和爱好不同,我想说的是不要让自己和社会脱节。

跟着好人学好人,跟着巫婆学装神,要成功就要跟成功者在一起。

3.归零的意识

就是完全放下自己。

在这个世界上,这种人一直活在过去,其最大的特点是拿原来拿昨天和今天来比较。

沉浸在过去不能自拔。

念念不忘,不堪回首,特别是失恋的人,跳楼上吊,要死不活的。

就是不能很快的放下自己。

经验固然是好事,是财富,可以避免一些弯路和损失,但是我们不能死死不放,最重要的是要注意放下自己。

特别是在我们做培训的时候,很多人都是抱着挑剔的心态去上课,他们谈的最多的是和以前的培训做比较。

到最后竟然不知道今天培训的是什么。

我们要问自己三个问题:我想做什么?我能做什么?我该做什么?

把自己一步步的进行规划,踏踏实实的走好每一步,所有成功的人,无不是靠自己的努力一步一个脚印慢慢开拓出来的。

4.付出的价值

人都怕失去,没有人不想得到,关键是要先付出。

林伟贤老师说过一句话:人生是算总帐的过程,不要计较眼前的得失。

当你成功的时候,老天会把你的一切都还给你。

放眼开去,这一条路那么漫长艰辛,能时时付出,不计得失,难能可贵。

这一定要有大智慧,或有佛家的宽容大度。

你认为什么样的人生才是最有价值的人生?答案是:能够为别人服务的人生才是最有价值的人生。

5.责任的坚持

每个人都是带着责任来到这个世界上的。

美国西点军校的学员章规定:每个学员无论在什么时候,无论在什么地方,无论是否进行自己的私人活动,都有责任履行自己的职责和义务。

这种履行必须是发自内心的责任感,而不是为了获得奖赏或别的什么。

6.主动的心态

这个大家都知道主动的心态也就是积极主动,人的心态只有两种:积极和消极。

心态有三个层次:心态、激情和信念。

一个人要保持激情有活力,主要取决于他的信念,也就是前面说的理想。

当理想成为信念的时候,这种积极的情绪才是持久的。

激情的心态爆发状态,信念是心态的最高境界你对生命的态度决定了生命对你的态度!

7.共赢的追求

人的成长是依赖——独立——互赖的过程,最高的境界就是互赖,共赢。

小成功靠自己,大成功靠团队。

其实现在社会任何的成长和前进都离不开别人的'支持。

这会是人群居的组合。

而'人'字结构也很奇特,一撇一捺。

你我共同组成一个奇特的支撑体,少了谁都会倒下。

一个人有他的价格和价值,价格是别人给的,但是价值是自己提升的。

你希望自己值多少钱,就要让自己具备多少价值。

与人合作共赢的基础就是你有多少能给别人的价值。

8.务实的观念

做工作要实实在在,不懂就问,不懂就学;不要眼高手低,认真做好每一件小事,每一个成功的人都是从小事做起,把一件小事做到极致,就像武林高手要立足江湖就要有绝招,练刀就要把到练精,练剑就要把剑练好,执行在于细节!

9.空杯的认识

我们做企业的要能容人,装下新的知识和东西,要吸收别人的优点和先进的东西。

mba课程中有一个关于时间管理的案例,首先是清空,水,沙,石子,谁先装,肯定是先装石子,这个道理不说自明。

10.成长的艰辛

我们要不怕出丑,做事情要抢着做,成长就是出丑,出丑就是为了成长不要怕失败,成功者永不放弃,放弃者永不成功,每个人都会失败,失败并不可怕。

11.竞争的本领

我们要不断的充实和完善自己,给自己制定一个竞争策略和战略规划,适者生成,不适者淘汰,这是很正常的自然规律,请问,在自然界在森林里。

狼吃掉了羊,有人同情羊吗?所以本事从小就要练。

就像狼一样从小他们的母亲就要教他们本领,并且当作游戏玩!

12.谦虚的为人

任何事情都要谦虚,葡萄不熟才酸,人无知才傲,如清洁工,门卫,老板要用他就有他的道理,我们不需要知道的就千万不要去打听,知道的越多,对你没什么好处。

每个人都有自己的秘密,该你知道的你才要知道吗?否则死了,也不知道原因,可悲!

13.合作的精神

现在注重的是团队精神要有狼性合作精神,我们要学习狼的合作精神,狼的伟大在于团队合作精神,一个中国人是条虫,十个中国是条龙,更何况每个人都有自己的长处,欣赏一个人就是欣赏一个人的长处,特别是企业的管理者更要注重合作精神。

《西游记》中的唐僧师徒四人就是一个很好的合作团队。

从一个角度来看,对手又是帮助你更清楚地了解自己弱点在哪里的贵人,感谢对手就是力量,感谢对手就是财富。

14.医生的职责

我们都明白这个社会竞争太残酷,压力太大,责任太重,有时真的让我们喘不过气来。

常言道:人生在世,不如意十有八九。

其实人都有情绪,都有苦难艰辛,都有不开心甚至痛苦迷茫的时候,而别人的劝慰其实是没有什么用的,这时就要有医生的心态来调整自己,人要面对很多的艰难和无奈。

在每个人心底都有一个临界点,当你的心情跌到临界点的时候就会反弹起来,并且会产生强大的力量!压力太大,不是好事。

如果不会把压力变成动力,寻找一些解压方式,压力来自于责任,如婚姻和家庭,要学会化解压力,解压的方式有很多种,如听音乐、旅游、看书、发泄,实在不行换个东家,人挪活,树挪死!

15.老板的心得

当你是一个普通的职员,你说我们的企业或产品三年以后做完全中国,五年走出亚洲,七年以后走向世界,整个地球村都是我的,请问可能吗?如果你已经是一个上千万的企业家我认为还是有可能的,老板是视工作为终生事业。

而员工是视工作为赚钱的手段,这就是区别:如果公司是十层高的楼,那么老板站的位置是楼顶,副总在八楼,经理在六楼,主管在三楼,员工在一楼和地下室。

那么作为员工的有没有老板的境界和思维,能不能站在老板的角度去考虑和处理问题,能不能把公司当成自己的事业来做。

走出阳春白雪的陷阱

行业没有贵贱之分,工作没有高低之分。

不幸的是,在我创业的时候,我没有意识到这一点,认为自己的方向必然是搞些咨询或新产品开发等。

我从来没有想尝试与人合伙开一家汽车修理厂或家政服务公司等。

当然理由很充分,前者才能发挥我在理论方面的优势与经验。

其实所有的行业都是一样的,经营都不容易,但一定有钱可赚。

所以,一家it软件公司未必比一家餐馆高雅,一家房地产开发公司未必比一家生产打火机的厂家赚钱,或者换句话说,一个从事投资银行业务的合伙人未必比一家经营洗脚桑拿的老板更有前途。

相反,正是大批良好背景智商较高的人都去阳春白雪了,所以在那些下里巴人的行业里竞争会少一些,管理的优势可能会凸显一些。

举两位成功人士为证:我在新华社的前任领导现在深圳跟人合伙做牙刷,做了很多品牌牙膏的oem(附赠牙刷),据说还开发了许多采用新材料、造型新颖的产品;一位以前学美术的朋友在通州开了一家汽修厂,做得不错又买了二十亩地。

以前没有经营“下里巴人”的另一个理论支持是:这些行业接触的人档次太低,无法对话。

而现在对此的感受已今非昔比。

干任何行业,你都需要面对并征服一些与你生活背景不同的群体。

如果我选择干餐饮,我会面对众多从农村招工的姑娘小伙,培训他们的确不易;但是我选择了干房地产策划,却要面对一群号称北京最油的“油条子”们聚集的开发商,适应这些人的交际方式向他们要钱又谈何容易!

我的那位曾是画家的汽修厂老板,现在可以轻松在外面应付客户而不需内部管理,一度他的厂子出现危机,但有几名铁杆员工坚持要留下来陪他;而我们公司呢,公司一倒,员工早已准备好下家,临走前还不忘追索欠下的佣金。

与他相比我们是失败的。

差别在于能力、涵养、待人、留人。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇十八

为了培养我们的创新能力和实践素质,20xx年,学院开展了“本科生参与到导师的研究项目中”的活动。在老师的带领下,我们小组四人开始了对城市轨道交通线网最佳密度理论与站点规划方法的相关问题研究。

通过参加这次大学生创新性实验计划项目,我获益颇多。从确定项目立意点,到撰写项目申请书;从立项审查的波折,到确定研究方案与寻找创新点;从制定详细的实施计划,到项目的具体研究,一路走来,我开始了解了之前离我们遥远的科研工作,我从中学到了严谨的科研态度、坚忍不拔的钻研精神,敢于创新的实践勇气。历经了近两年时间的查阅资料,数据采集,模型构建和刻苦钻研,使我学到了很多我所感兴趣的、对我学习生活很有用的东西。这是一次难得经历,一次让我得到锻炼、得到成长的经历,作为当代朝气蓬勃的大学生,我们不仅要努力学习,更要懂得去思考问题,解决问题。

在项目初期,由于知识方面的欠缺,我们进度较慢。通过询问指导老师、及时调整方案,花一段时间学习相关知识,在此过程中我理解到科研最重要的'是要抓住项目所要研究的主要问题,再对研究方案做出合乎实际的设计,最后才能取得预期成果。我体会最深的是要勤于思考,要善于从不同角度分析问题。每个课题研究的都是新的问题,没有现成的方案,需要自己去找文献查资料,去抓住问题的本质寻找规律,然后确定要创新的方向,不断地努力,独立思考。在创新方面,首先要确定创新的方向和目标,要始终围绕创新点,不能偏离主题,也不能随意猜测,而要有根据有目的地做出假设,再一步步通过实践去论证自己的猜测。其实,每一个伟大的成就都是这样“平凡”地一步一步实现的。该项目真正做起来才发现并不那么容易,需要做很多的工作,并且这些工作都还需要很大的耐心和毅力。比如早期的文献查阅、数据收集、数据计算及其分析、模型构建。整个过程中我认识到做科研必须具有一丝不苟的严谨态度,要本着对科研负责,对科学负责的态度,进行自己的研究。

项目是我们团队共同的项目,大家的目标是一样的,在团队合作中难免会因为观点的不同而产生摩擦,这时候需要我们以团队为重,以项目为主,全身心投入,并充分尊重团队中成员的意见和建议。我们组从项目立项之初成员之间的不太了解到现在发展成为很好的队友、很好的朋友,这也说明了我们的团队合作精神。每一个人的力量都是有限的,在团队中我们能聚集起每个人的能量,将其团队作用发挥到最大。

这次大学生创新性实验计划项目给我带来了很多,有能力上的提高,有思维上的创新,有情谊上的收获?我在忙碌中充实了自己,学到了很多东西,并坚持认真细致地完成了项目的研究内容。在实验中,尽管困难重重,尽管工作量较大,我不断鞭策鼓励自己无论怎样都要有始有终,尽最大努力做到最好。我相信这次实验会对我今后的学习、工作和生活产生很重要的影响,真诚地感谢学校给我们提供了这样一个锻炼我们的机会,感谢老师的指导和鼓励,感谢小组组成员的支持和帮助,感谢同学提出的宝贵意见。谢谢你们!

创业集资心得体会(优秀24篇)篇十九

前年五月始,我与三个伙伴创立了一家小顾问公司。

一年半时间里勤劳经营,人员分分合合,业绩上上下下,到目前为止赔了不少钱,而且不知往哪里去。

回首过往,虽不能说辛酸血泪,但的的确确有些东西值得反思而后警醒……学做一个农民几年前的我,对农民企业家多少有些不屑一顾。

现在倒觉得,农民种庄稼,懂得一份耕耘一份收获,而我们办企业,如果也能非常务实,少些浮躁,心态懂得知足,那么耐力也许较持久。

但是,我们这些城里的“精英人士”,每天被口口相传的财富传奇所感染着,已耐不住十年如一日的苦心经营。

当我创办公司时,就曾预想,要不了两、三年的光景,公司就会走上壮大。

现在我明白了,这个时间表要大大延长,也许五年,也许十年。

财富传奇不是没有,但只有少数人能够创造传奇。

我们多数人只能像农民这样,一份耕耘,一份收获,甚至要先学会只耕耘,不收获。

农民播种时要深耕细作,搞经营也一样。

实践出真知,如果我现在回到企业去做营销,我会认真地补上销售这一课,至少要大大加强与客户的直接接触;如果我去做人力资源,我会把许多时间花在与人的交流上,真正去了解他们所思所想;如果我去做企业战略……如果我不能对企业的内在情况、市场情况与竞争对手有直观体验,我还是不要做的好。

我在向农民学习,还包括他们的忧患意识。

从我出生到从清华毕业,我其实没遇到过生存的危机,没有品尝过从不被人尊重的逆境中崛起,甚至在高考时都没有“拼命”过。

而这种从底层环境锻炼造就的内驱力非常重要。

因此上帝非常公正,他给了挣扎于底层的人一种自发向上求生拼搏的意志,同时也给了那些背景优越的人太多的退路,让他们在退路中糜烂了自己的潜力。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇二十

短短一个月的创业体验已经结束,在这一个月的创业体验中我们获得了很多,深深懂得了创业的来之不易和创业的艰苦。但同时我们也收获了很多,团队见得协作精神得到了培养,我们的销售能力得到了提高。下面几点就是我们团队的创业体验感受。

一、就是我们分工进行市场调查,通过向同学询问他们所需衣服的价格是多少,什么样的风格等等,再后来就是货品的批发。我们宿舍的几个人分工明确,推选出一个小队长负责全面的工作,其他的四个人负责资金的管理和货品的订购运输。在这个过程中我们深深感受到一个团队不仅要有很好的团队协作能力,同时一个团队要结合自身团队的特点要推选出一名团队的领导者,这样才能使自己的团队不至于遇到问题时而出现意见的不合,最终导致团队的凝聚力下降。

二、就是在大学生体验街体验创业的时候的感受。在销售的过程中我们要学生怎样和同学沟通,怎样想办法把自己的商品销售出去,我们感到这里的很多东西需要我们去学。例如,以前我们从来没有在外面社会上卖过东西,刚摆摊时总感觉心里胆怯,从来没有当着这么多人卖过东西,在以后的几天中我们发现自己能和顾客主动的沟通了,它锻炼了我们的沟通能力,敢主动和别人讲话了。在销售的过程中,我们也深深感受到了销售的艰难,为了吸引顾客,我们只有提供更周到的服务,满足他们的需要,这样才能把自己的商品销售出去,才会有利润,把顾客看作是“上帝”,这样他们下次再购买商品时才会再到你的店里面来买东西。

三、就是我们在创业体验过程中所遇到的许多的问题,例如,进货时怎么样和厂家讨价还价,使自己的成本降到最低,这样我们所没有想到的地方。还有就是服装风格定位不准,不能满足学生这一类群体的风格,最终导致我们的销售很低。在以后的销售过程中一定会注意到这两点,商人最求的是利益最大化,只有做到利润出现,这样我们的创业才可以成功。把握市场需求也是一个团队所需的,只有把市场需求的,只有把市场定位好,才能在后期的工作中少走弯路。

四、就是要相信自己的能力,在创业体验的过程中我们团队都深有体会,自己相信自己能把这间是做好这件事就一定能做好。还有就是有计划和目的的做事,例如:下一步销售怎么做,采取什么样的方式最好这都是我们要考虑的。同时在创业过程中遇到问题时要培养创造条件解决问题的能力,没条件自己要创造条件,要是所有的条件都成熟了,这问题就用不着你来处理了。大有大的做法,小有小的做法,聪明的有聪明的做法,笨有笨的做法。创业者就是要创造条件,创造条件的'能力越强,解决问题的希望越大。

五、就是资金管理和分配。我感觉这在创业过程中叶是非常重要的。例如,资金怎么管理分配,这在整个创业过程中是极其重要的,没有了资金支持,创业就是无稽之谈。所以在资金管理一定要重视起来。在我们创业体验过程中,把资金分配看做一项非常重要的任务,我们把资金分为启动资金和流动资金,启动资金主要是作为成本,而流动资金主要作为突发情况使用,这样就避免了因资金不足导致创业失败的风险。但在资金的使用上我感觉在我们的使用过程中有点不合理,不能把资金有效的分配,还有就是成本,在进货时可以与商家进行商量,在确保质量的条件下把成本压到最低,这样就减少了我们的资金,我们的利润就会有很大的提高。同时我们也懂得了利润是商家所追求的最终目的,如果最后销售是亏损的,那么创业一定就是失败的。

六、就是团队的管理。一个优秀的创业团队一定会有一个完整的体系。例如奖罚的体系,职位分配的体系等。奖罚体系一定要具体到每一个点上,比如在我们团队中没有按时到达销售地点在利润分红时都会受到相应的罚款。同时,如果自己卖出的衣服比按规定的多,同时也会受到奖励。这样就激发了队员的销售热情。

以上几点就是我们这儿团队在创业的体验。创业体验时间只有短短的七天,但是我们收获了很多的理论知识,但是我们没有把它运用到实践,只有把理论和实践做到相结合,用理论指导实践,用实践来检验理论,这样我们才能掌握真正的知识。短短的创业体验同时也为我们以后的创业打下了一个良好的基础。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇二十一

syb创业培训,对我来说这是一门从未接触过的课程。

我很荣幸的参加了syb培训班。在这短暂的三周学习生活中,我学到了很多有关创业的专业知识,通过这次学习也给我的人生增添了丰富多彩的新篇章。刚开始参加syb培训时,看到这三个字母一点都不知道它们意味着什么?学习这个有什么用?听听全是大道理,跟我完全不沾边,对syb有种看不起的心理,对这次培训有一点不屑一顾的思想,后来随着课程的慢慢深入,我的心里开始犯了愁。因为以前的自信,在老师的讲解和学习过程中不断的打击下,渐渐的没有了。等学习完了我才知道在没有学习前,我脑海里对创办企业的想法只不过是个皮毛,和真正的企业相比还差很远,我还有很多知识需要学习,很多能力需要锻炼。

现在,自从接触了syb,明白了“要成功就要创业!”俗话说的好,不想做的士兵不是好士兵但,又不是每一个人都适合,都有能力去做。所以syb就是教大家如何创业,如何成为一个优秀的创业者。

首先,要成为一个成功的创业者必须具备较高的个人素质,品德及修养,当然自身能力和对自己企业的生产技术的了解也是不可缺少的,同时家人的支持与资金是否充沛也密不可分。所以“创业=德*能+家+财”,然后,当我们有了创业的能力,我们还要懂法,合法经营。在创业过程中,我们还要懂得三个流:商品流、现金流、信息流,所以在生活中我们要发现有用信息,抓住有用信息,把握有用信息,最后利用信息给自己的企业带来更大的财富。

在今天这个社会,我们大学生择业面临很大的挑战。大学生的毕业就是等于大学生失业,创业就成了我们大学生一条很好的出路。syb培训帮助我们早做准备,起到一种很好的监控效果。

总之,参加syb创业培训让我知道了很多,这也成为了我以后创业的一笔可观的“财富”!同时,也感谢王珍老师的谆谆教诲!

创业集资心得体会(优秀24篇)篇二十二

第一段:引言(150字)。

创业无疑是一场充满挑战的旅程,蕴含着无尽的压力与不确定性。然而,正是这些困难与挑战,让创业者能够快速成长并获得无价的经验。在我个人的创业旅程中,我体会到了许多宝贵的心得与体会,这些经验不仅对我个人的成长有着重要的影响,也能够为其他即将迈入创业领域的人提供一些指导与启示。

第二段:选择正确的创业项目(250字)。

创业的第一步就是选择一个正确的创业项目。在选择创业项目时,我认为首要的考虑因素是市场需求和个人兴趣。创业项目必须能够满足市场的需求,并且创业者本身要对此领域有强烈的兴趣和热情。此外,创业项目还应具备可行性和可持续发展的潜力,切忌盲目追求潮流和短期利益。仔细研究市场和竞争环境,做出明智的选择,能够有效降低创业风险,并为未来的发展打下坚实的基础。

第三段:团队建设与资源整合(300字)。

创业过程中,一个稳定可靠的团队是极其重要的。创业者应该慎重选择合作伙伴,并与他们保持良好的沟通和合作关系。团队成员之间的互补性和专业性能够为创业项目带来更多的优势和机会。同时,创业者还需要善于整合各类资源,包括人力资源、资金资源和市场资源等。与供应商、投资者和合作伙伴建立良好的关系,能够为创业项目提供更多的支持和帮助。

第四段:灵活应对市场变化(300字)。

市场是一个不断变化的环境,创业者必须保持灵活的应对策略。在创业过程中,创业者需要时刻关注市场的变化和竞争对手的动向,及时调整自己的战略和策略。同时,创业者还需要不断改进和优化产品或服务,以适应市场需求的变化。灵活的应对市场变化,可以使创业者更好地把握机遇,增加项目的成功率。

第五段:坚持与积极心态(200字)。

创业旅程中充满了困难和挑战,但创业者必须保持积极向前的心态。在面对困难时,创业者要有足够的坚持和勇气,不能轻易放弃。同时,创业者还需要不断自我学习和提升,积极寻求反馈和建议,不断修正自己的错误和不足之处。只有坚持和积极的心态,才能战胜困难,取得创业的成功。

总结(100字)。

创业是一场漫长而艰苦的旅程,但只要具备正确的心态和方法,就能够克服各种困难与挑战。选择正确的创业项目,建立稳定可靠的团队,灵活应对市场变化,并保持坚持和积极的心态,这些是我在创业过程中的一些心得和体会。希望这些经验和思考能够为其他即将踏上创业旅程的人提供一些指导和帮助,在创业道路上取得更好的成果。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇二十三

各位领导、同志们:

大家好!

首先,感谢县委、县政府给我这个与大家相互交流、共同学习的机会,借此机会,我将自己这些年来创业的一些经历和体会,向大家做个汇报,不妥之处,敬请批评指正。

“浙江人能干的,我们也能干”

我出生于大洋洲农村,多年来在组织的精心培养和自己的努力下,从一名普通的干部,成长为一名正科级领导干部。在旁人看来,应该是小有成就,该享受享受了。经常有人问我:“你身处领导岗位,有权、有位,家庭条件宽裕,人也快50岁了,应该好好享享清福了,何必放着舒适安逸的日子不过,要去奔波劳累呢,你不觉得苦吗?”对此,我的回答是:“不苦,创业本身也是一种追求,是一种快乐”。为什么这样说呢?这就要从1995年前后我到浙江、江苏等地出差的所见所想谈起,当时新干对干部创业还没有一个明确的态度,但是在江浙一带沿海发达地区,干部创业已成为一种热潮,机关事业单位干部职工利用业余时间摆地摊、办企业以及从事其它第二职业的大有人在。“浙江人能干的,我们为什么不能干呢?”我常想,一个人在政治舞台上的时间总是短暂的,因此,从政干好本职工作固然重要,但不是人生追求的唯一事业,只有不断树立新的目标,不断挑战自我,才能保持生命的活力,最大限度地激发自身潜能,创造出更精彩的人生。经过一段时间的激烈思想斗争后,我毅然下定决心,利用空余时间开创一片属于自己的事业。可干什么好呢?选择什么样的行业和项目呢?经过一番调查分析和思考后,我选择了开发荒山搞特色农业,主要是考虑到我县宜林荒山较多,特色种植成本低、风险小;另外,自己身处领导岗位,工作责任重大,工作时间不可能离岗搞企业,而农业开发只需业余时间投入就可保障运行,不需要花费太多的时间和精力,比较适合自身的实际。于是,在1997年我贷款10万元,自筹资金11.5万元买下了县城附近瓦桥村的一块面积为125亩的荒山,种植了5000株银杏树。为降低经营成本,及时保证有机肥料的供给,我又想到了发展养猪业,充分利用猪粪这个有机肥料,走多种经营、综合利用的农业立体开发道路。

“从小的做起,小项目也能做成大企业”

创业之初,作为机关干部,由于自身资金少,资金的筹集是一大难题。1998年,我刚办养猪场时,启动资金紧缺,我坚持量力而行,逐步发展,只建了一个小型养猪场,先期只购进了30头仔猪进行饲养。从此,不管是白天黑夜,风吹雨打,工作之余只要一有空闲,我就往荒山上跑,一头扎进猪栏,和管理人员一起铲猪屎、喂猪食,晚上忙到8点钟以后才回家吃饭那是常有的事。功夫不负有心人,在我的精心管理下,养猪场不断发展壮大。

然而创业之路并不是一帆风顺的,尤其是养猪这个行业,疫病防治技术要求高、投资风险大。1999年,因感染5号病,养猪场150头猪一次性病死了50头,当年亏损近2万元。而当时我在猪场已经投入了20多万元,却没有产生半点收益。面对挫折,我彷徨过,犹豫过,但最终没有退却,而是坚持义无反顾地走下去。我认真总结经验教训,清醒地认识到:光有勇气和信心是不够的,还必须掌握过硬的技术和科学的管理方法。于是,我到书店买来有关生猪饲养方面的科技书,挤出时间认真学习,同时虚心向各地养猪专业户求教,边学习,边实践,摸索出了一道科学的饲养和管理方法,疫病防治技术得到提高,仔猪存活率大大提高。近年来,随着效益的攀升,我逐年追加投资,不断扩大养猪规模。20xx年,我的养猪场年出栏生猪达到300头,20xx年达到600头,20xx年达到1200头,到20xx年,养猪场已由1998年创办之初年出栏生猪30头的小企业,发展到年出栏生猪达7000头、产值近千万元、拥有员工50多人的大型生猪养殖企业。5000株银杏树经过几年的辛勤培育,去年也开始挂果,年产银杏果可达1万斤,产值15万元。为充分利用银杏“浑身是宝”的价值,我把采摘下来的银杏叶加工成银杏茶,并于20xx年创办了江西新干银杏茶有限公司,注册了“杨小青”牌银杏茶商标,该产品获得了全国a级绿色食品认证标志,在全省各地都设立了经销点,产品市场占有率逐年扩大,公司年产值已突破50万元。

发展无止境,事业无止境。有人曾劝我,“企业做到现在的规模已经够可以的了,不要再去奔波了,维持现状就可以了”。但企业发展就如逆水行舟,不进则退,只有不断攀升更高更新的目标,才能保持企业发展的.生命力。20xx年,我又投资140万元,创办了江西新干小青畜牧良种有限公司,建成了一座可养殖400头良种母猪的繁育基地,现已购进母猪400头,公猪8头,预计每年可出产仔猪8000头。可以说,目前我的企业市场竞争力和抵御风险的能力明显增强,增长潜力很大,发展势头看好。

“只有双倍的心血和汗水,才能换来工作和创业双丰收”

回顾这些年来的创业历程,真是感慨万千,既有创业的艰辛,更有成功的喜悦。我想现在如果叫我停手不干,还真是有点不习惯。因为我已经深深地融入进了这一事业,只有在创业中,我才能感受到其中的乐趣,才能迸发出我生命中的活力。一步一个脚印,充满艰辛而快乐地走到今天,我想有五点体会与大家共勉:

体会之一:在岗创业,要正确处理好工作和创业的关系,切实将本职工作干好。作为一名在工作岗位上的机关干部,特别是领导干部,肩负党和人民赋予的神圣职责,干好自己的本职工作,管理好本单位事务,这是自己必须要履行好的义务。如果本职工作抓不好,上级领导不放心,干部职工起疑心,自己也会没信心。只有本职工作抓好了,才能轻装上阵,放心、放胆、放手去创业。近年来,新干工商局围绕争一流、站前列的目标,奋力拼搏,开拓进取,得到了上级的肯定与支持,为我营造了良好的创业环境,也是我创业成功的重要保证。

体会之二:在岗创业,要有吃苦耐劳的精神,需要付出比常人更多的艰辛和汗水。因为上班时要干好本职工作,业余时间又要去从事第二职业,这就意味着自己没有多少休息时间,需要付出更多的时间和精力。为了不耽搁工作,企业上的事我都是利用8小时之外和双休日的时间来处理的。比如去外地购买仔猪,我经常是星期五晚上出发,在货车上颠簸了两天两夜,星期天晚上赶回家,打几个小时的盹,第二天还得照常上班。

体会之三:在岗创业,要有坚定的信心和决心,能经受住挫折的考验。无论遇到任何困难,都要坚强地挺过去。因为我们有份工作,还有条后路,遇到挫折,我们比其他创业者更容易退缩,更容易打退堂鼓。

体会之四:在岗创业,需要加强学习,成为所从事职业的行家能手。经商、办厂对一直从事机关工作的干部来讲,无疑是一个新鲜事物,因此,需要多方学习,深入钻研,尽快了解和熟悉所从事职业的运行规律,掌握必要的专业技术知识,才能避免少走弯路、少受挫折。

体会之五:在岗创业,需要物色一个好的管理人员,实行科学的管理方法。机关干部大部分时间都在单位上班,没有固定时间去处理企业事务,因此要找到一个可靠又有能力的人才,帮助管理企业。

各位领导、同志们,尽管我创业之路现在越来越宽,越走越实,也取得了一定成绩,但与沿海发达地区的创业者相比,与樟树等兄弟县市的创业者相比,就感觉还有较大差距,因此,我将认真落实全民创业大会精神,以这次大会为新的起点,进一步加强企业管理,加大投入,力争把企业做成为全县一流的生猪养殖企业,为我县经济和社会发展作出自己应有的贡献。

创业集资心得体会(优秀24篇)篇二十四

创业是一条艰辛而漫长的道路,每个创业者都面临着无数的挑战和困难。然而,正是这些挑战让我们变得更加坚强和成熟。在我过去几年的创业经历中,我体会到了许多宝贵的心得,下面我将分享给大家。

第一,坚持梦想和目标。创业之路并不容易,会出现各种各样的问题和困难。但只有坚信自己的梦想和目标,才能在逆境中坚持下去。这需要我们时刻提醒自己创业初衷,做好准备并持之以恒地追求。我曾经遇到过许多失败和难以抵挡的压力,但是我将自己的梦想牢记心中,坚定地前行。

第二,积极寻求帮助和学习。创业并不是一个人的战斗,团队的力量是无可估量的。在创业过程中,遇到问题时不要独自承担,而是积极寻求他人帮助和意见。寻找行业内的专家和导师,和其他有相同经历的创业者交流,从他们的经验中学习。此外,还需要持续不断地学习,提升自己的技能和知识储备。只有不断地学习和成长,才能在激烈的市场竞争中保持竞争力。

第三,勇于创新和改变。市场环境和消费者需求在不断变化,所以我们必须及时地进行创新和改变。作为创业者,我们要有敏锐的洞察力,能够及时捕捉和抓住新的机会。同时,还要善于调整和改进自己的产品或服务,以满足不断变化的市场需求。勇于创新和改变可以使我们保持竞争力并保持在市场的领先地位。

第四,团队合作和信任。团队是创业成功的关键,没有一个强大和合作的团队,很难取得进展。在建立团队时要注重每个成员的能力和贡献,相互间要建立起信任和合作的关系。每个成员都应为团队的目标和使命而努力,共同追求成功。团队的合作力量是无限的,只有相互信任和支持,才能激发个人的最大潜力。

第五,坚持不懈和勇于面对失败。创业之路充满了风险和不确定性,我们可能会遇到许多失败和挫折。但是,从失败中学习并勇敢地重新开始是创业者的必备品质。要有足够的勇气和毅力来面对失败,不断调整和改进自己的策略。记住,失败并不意味着终止,只要你继续前行并对自己持有信心,成功就在不远处。

总结起来,创业是一段曲折而又充满挑战的旅程,但只要我们坚持梦想、积极寻求帮助、勇于创新、团队合作并勇敢面对失败,就能够发现创业的真正价值和意义。希望通过分享我的创业心得体会,能够对正在创业或准备创业的朋友们有所启发和帮助。祝愿大家在创业的道路上能够勇往直前、实现自己的梦想。

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