酒店管理个人简历的个人技能(精选15篇)

时间:2023-10-14 作者:琉璃酒店管理个人简历的个人技能(精选15篇)

我们是一个团队,目标一致,共同努力。如何带领团队迎接挑战的标语有哪些?拼搏奋进,迎接挑战

酒店管理个人简历的个人技能篇一

时间一晃而过,我们找工作的时间越来越近,你的简历写好了吗?简历要怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编精心整理的酒店管理个人简历模板,希望对大家有所帮助。

姓名:

性别:女。

出生日期:

婚姻状况:已婚。

年龄:

民族:汉族。

身高:168cm。

最高学历:大专。

户籍:陕西省西安市。

毕业学校:

计算机能力:精通。

目前所在地:陕西。

工作职位:酒店管理。

希望工作地区:陕西等。

待遇要求:6001—8000元/月——可面议,要求提供住房。

最快到岗时间:随时到岗。

期望职位类型:全职工作。

柔性达观的性格适合各类人群中的沟通和协调,行政文案、人力资源、办公内务均有较好的思路及执行力,是您最忠实的合作伙伴。酒店娱乐行业文笔较好曾经多次参与筹备性酒店及餐饮的制度撰写工作,并获得好评!缺点是:英语口语较差,没有人力资源师证件。请贵公司招聘时结合实际情况给予考虑。

有8年以上的酒店实际管理经验,分别从事过担任过总经理办公室、行政办公室、人力资源办公室、保安部及餐饮等主要部门经理级以上职务,且在文案、行政、考核等模块及公关推展上皆达到一定的程度。任职期间均筹备过两个四星酒店、一个餐饮连锁及两个实业公司。一直是总经理的得力助手及搭档!

筹建经验的全程助理能为总经理分担各类工作压力。提供高效快捷的工作效率。具备ab型工作的完美追求感、执行力较强、酒店文案均属强项!

“在体现自我价值的同时,亦为酒店创造价值”期待您的面试。

20xx年至今xxx有限管理公司总经理助理。

20xx年~20xx年xx酒店(四星)总经理办公室人力资源部总监。

20xx年~20xx年xx三星国际商务酒店总经理办公室。

行业期望:筹建型的酒店或企业为佳;酒楼餐饮韩资化妆品谢绝面谈!

2、交叉销售关系网的建立及客户的维护思路清晰明朗;

4、参与酒店开业前期的。交叉培训考核,参与酒店年终考核工作;完善酒店员工福利制度的健全与实施;定期组织酒店内部非工作性质的员工活动,多方位的丰富员工业余生活。

酒店管理个人简历的个人技能篇二

性别:女

学历:高中

工作年龄:1年

出生年月:1990-8

民族:汉族

籍贯:xx

登记时间:2021/12/50:16:41

最高学历:高中

毕业学校:xx县xx二职

所学专业:旅游饭店管理

掌握外语:英语(一般)

政治面貌:群众

登记时间:2021/12/50:16:41

教育经历:

2005年9至2008年6月xx二职旅游与饭店管理

工作年龄:1年

能力与专长:

刻苦耐劳,学习能力强。

工作经历:

个人简介:

适应能力强,会基本电脑操作

希望工作类型壹:其它

其它工作要求:

要求尽量有双休的,工资无所谓

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酒店管理个人简历的个人技能篇三

英语水平:优秀

国语水平:优秀

粤语水平:优秀

个人自传:

诚实正直、稳重乐观,对待工作严谨认真,刻苦耐劳、注重工作效率和团队合作,善于沟通协调,在安排各项事物性工作和日程方面较为出色,注重学习,乐于接受新事物。

酒店管理个人简历的个人技能篇四

三年以上工作经验 | 女 | 25岁

居住地:重庆

电 话:

e-mail:

最近工作 [2 年1个月]

公 司: 重庆xxx酒店

行 业: 酒店/旅游

职 位:培训经理/主管最高学历

学 历:本科

专 业:宾馆/酒店管理

学 校:中南林业科技大学

自我评价

拥有丰富的培训经验,熟悉酒店服务行业各部门的情况,对于建立良好的员工关系以及企业文化有一定的见解,并且善于策划大型的酒店活动。

求职 意向

到岗时间: 一个月内

工作性质: 全职

期望月薪: 面议/月

目标职能: 培训经理/主管

工作经验

所属行业:酒店/旅游

人力资源部 培训经理/主管

1. 每月的培训报告及制定下月的培训计划

2. 定期检查各部门的培训情况,建立部门培训导师俱乐部

3. 酒店工会活动的策划;活动满意度调查、投诉处理

4. 建立营运标准,并在各部门积极推行,例如仪容仪表、酒店产品信息等

5. 编辑每个季度的员工杂志,设计员工区域的文化长廊和员工文化橱窗

汇报对象:酒店总经理

下属:3

所属行业:酒店/旅游

宴会部 宴会管理

1. 负责日常宴会部的各项准备、执行工作,如:编制宴会程序,安排工作任务与协助执行。

2. 负责组织每日晨报,检查员工当日细节工作;以及每日常务总结,汇报重大事件及变动给上级。

3. 部署员工的出勤,以保障各项活动的按时准备与合作完成。

4. 协调各部门工作,尽量满足客户各项需求,阶段性总结工作完善服务。

汇报对象:总经理

教育经历

20xx /9--20xx /7中南林业科技大学宾馆/酒店管理本科

语言能力

英语 (熟练)听说(良好),读写(良好)

英语 等级 英语 四级

培训经历

以行为能力作为基础的 面试 ,根据公司对 人才 的需要组织成功有效地培训

针对主管及主管以上级别的员工管理能力的培训

20xx /6--20xx /9重庆市教委教育学,心理学教师资格证

证书

20xx/ 12教师资格证

20xx /5驾驶执照

20xx /6大学英语四级

20xx /4全国计算机等级二级

酒店管理个人简历的个人技能篇五

年 龄: 23

户口所在: 广州

国 籍: 中国

婚姻状况: 未婚

民 族: 汉族

身 高: 174 cm

体 重: 63 kg

人才类型: 应届毕业生

应聘职位: 贸易,酒店/旅游,证券/金融/投资

工作年限: 0

职 称: 无职称

求职类型: 均可

可到职日期: 随时

月薪要求: 2500~2999元

希望工作地区: 番禺区,天河区,广州

工作经历

广州翡翠皇冠假日酒店

起止年月:20xx-07 ~ 20xx-01

公司性质: 外商独资

所属行业:酒店/旅游

担任职位: 酒水部员工

工作描述: 1、认真执行开吧前的各项卫生及准确作业。

2、亲切的迎接客人。

3、介绍酒水,并为客人服务酒水及小吃。

4、熟练地为客人服务酒水及小吃。

5、维持酒吧及周边环境的整洁。

6、巡视服务区,主动的询问客人是否添加酒水,勤换烟缸。

7、协助调酒员送洗及补充酒杯。

8、熟悉酒单内各项酒水的中英文及售价。

9、亲切的为客人结帐并向客人致谢。

10、参与所有有关酒水知识,推销技巧及外语的培训。

11、认真学习有关鸡尾酒的调配及内容。

离职原因: 实习本文信息来源于大学生。

广州鸣泉居度假村

起止年月:20xx-04 ~ 20xx-05

公司性质: 民营企业

所属行业:酒店/旅游

担任职位: 康体部员工

工作描述: 康体部是为住客提供娱乐﹑健身﹑美容等活动场所所在部门,是宾馆借以吸引客人﹑招徕生意﹑提高宾馆声誉和营业额的重要组成部分,为宾客提供的服务项目有:游泳池﹑健身房﹑健身舞房﹑棋牌室﹑台球﹑网球﹑乒乓球等 。

离职原因: 实习

毕业院校: 华南师范大学增城学院

最高学历: 本科

获得学位:

毕业日期: 20xx-06

专 业 一: 国际酒店管理

专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语: 英语 良好

粤语水平: 精通

其它外语能力:

国语水平: 精通

工作能力及其他专长

专长的东西不多,有学习能力的态度

个人自传

在大学系学生会担任过副秘书长,让我受益良多。大四的半年实习,算是刚踏入社会,也是第一份正式的工作,作为一名酒水部员工,主要的工作就是负责好吧台的卫生,开吧和收吧的操作,并且为客人提供优质的服务。半年实习不仅是对我个人的锻炼,更是我大学四年所学知识的考验。我学到了许多有关酒水的知识,外语口语得到提高,全面的招生平台,对工作认真负责的态度,这些都是我一点一点积累的经验,人生的财富。希望我还能拥有这样的一个机会去学习,并将所学回报公司!

酒店管理个人简历的个人技能篇六

姓名:

性别:男。

出生年月:

所在地区:邢台。

学历:本科。

专业:酒店管理。

婚姻状况:未婚。

联系电话:

最高学历:本科。

最高学历学校:xx科技学院。

20xx年进入xx科技学院,在校期间经老师同学信任,有幸曾担任班长,团支书系,院学生会部长,有较强的组织能力。

20xx年9月----20xx年 xx雪花啤酒代理 业务经理

20xx年2月份在项目层压常规线上做常规组件系列。在熟练操作并完成公司的各项指标并取得领导认可后调到项目组工作。在项目组接触过更多的型号组件。

在校期间学习努力刻苦,经常参加系院的,体育,文艺等各项活动,老师领导都给予好评。工作期间不怕苦,不怕脏,努力干好本职工作的同时,还参加单位组织的篮球赛,交谊舞等活动。

富有挑战和竞争意识,勤奋、能吃苦。

自我激励,学习认真,有很好的自学能力。

有很好的团队精神和协作精神,良好的沟通、协调能力,有责任感。

我是一个充满自信心且具有高度责任感的男孩。曾是学院系队成员,交谊舞,曾经参加过单位表演比赛。

做大事必先劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身。好汉不提当年勇,看成败人生豪迈,大不了从头再来。

酒店管理个人简历的个人技能篇七

 
求职意向 
职位性质:全 职
职位类别:职位类别不限!
职位名称:暂无确切的职位明称!
工作地区:北京市
待遇要求:元/月 不需要提供住房
到职时间:可随时到岗
 
技能专长 
语言能力:普通话标准
 
教育培训 
教育经历:
时间所在学校学历
培训经历:
时间培训机构证书
 
工作经历 
 
其他信息 
自我评价:本人活泼开朗,积极向上。希望贵公司能给我一个机会。
发展方向:希望贵公司能给我创造一个发挥潜力的平台,我会用实际行动来表现我自己。
其他要求:希望贵公司能给我提供学习的机会,从而使自己能跟上时代的步伐。

 

酒店管理个人简历的个人技能篇八

简历的内容越精准越好,篇幅控制在两页a4纸以内为宜。简历中需要用专业性和职业化的语言来介绍自身的职业特长,高频率使用本专业或者相关岗位的关键词,提高与应聘岗位的匹配度,会更容易被企业所搜索到。

性 别: 女

民 族: 汉族 年 龄: 28

婚姻状况: 未婚 专业名称: 酒店管理

主修专业: 管理类 政治面貌: 群众

毕业院校: 武夷学院 毕业时间: 2005年7 月

最高学历: 大专 电脑水平: 精通

工作经验: 十年以上 身 高: 160 cm 体重:45公斤

现所在地: 新罗区 户 籍: 新罗区

期望从事职业: 人事、文职、出纳(保险公司勿扰) 期望薪水: 面议

期望工作地区: 新罗区 上杭县 永定县 期望工作性质: 全职

最快到岗时间: 随时到岗 需提供住房: 不需要

培训

教育背景:

学校名称: 武夷学院 ( 2003年9月 - 2005年6月 )

专业名称: 酒店管理 学历: 大专

公司名称: 龙岩美太家具公司 ( 2015年3月 - 至今 )

所属行业: 其他 公司性质:

职位名称: 客服兼出纳

公司名称: 闽盛物流有限公司 ( 2013年5月 - 2013年9月 )

所属行业: 交通·运输·物流 公司性质:

职位名称: 人事副经理

公司名称: 龙岩明升大酒楼 ( 2013年10月 - 2015年1月 )

所属行业: 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质:

职位名称: 人事行政专员兼出纳

公司名称: 中央大厨房物流配送有限公司 ( 2012年9月 - 2013年3月 )

所属行业: 交通·运输·物流 公司性质:

职位名称: 人事行政专员

公司名称: 协合共享健康管理有限公司龙岩分公司 ( 2011年3月 - 2012年8月 )

所属行业: 制药·生物工程 公司性质:

职位名称: 人事专员兼行政副总助理

公司名称: 凤凰宾馆 ( 2005年9月 - 2007年10月 )

所属行业: 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质:

职位名称: 领班

自我评价: 本人工作认真负责、细致,稳重,诚实守信,积极主动,服从安排!善于学习!学习能力强!世间的学问没有生而知之,只有学而知之!我相信自己的能力不会比别人差,相信自己不会比熟手差!望贵司可以给我一个学习成长的机会!!!选择我,相信我不会让贵司失望的。

语种名称 掌握程度

英语 良好

普通话 良好

作为企业的一名招聘工作者,我把造成简历被忽略的主要原因归纳一下,以帮助求职者在求职时做好充分准备,为自己尽可能赢得面试机会。

一、求职信不注明应聘岗位名称

有的简历不注明应聘岗位名称,对于每天接收成百上千封简历的招聘人员,可能这样的简历一下就被删除了,谁让你不明确应聘目标,与人提供方便呢。

二、简历与招聘岗位要求明显不符

有的简历呈现出来的工作经验与应聘岗位差异太大,也是瞬间被删除的对象。如企业招聘软件开发人员,求职简历里却呈现出做销售或客户开发的工作经历。我曾经收到过同时应聘三个岗位的简历,基本得出这样的结论:什么都能干的人,可能什么都干不好。因为这样的简历没有突出任何方面的技能或专长,自己对自身的发展不清楚,如无头的苍蝇乱撞,这样的人企业不会感兴趣的。当然,对于刚毕业的学生,求职心切,需要企业帮他们来定位,希望多获得一份机会,可以另当别论,但对于有工作经验的人,出现这种情况是不应该的。

三、简历内容简单,凸现不了招聘岗位需要的内容有的简历只是程序化地列出接受教育、参加工作的时间段,对涉及到的实质内容则轻描淡写,让人无法了解其干过哪些工作,具备什么样的知识、经验、技能,这样的简历呈现出来的信息很有限,不会引起招聘人员的注意。除非,应聘的`人员实在少,招聘人员会耐着性子,打电话具体询问一些情况或要求其详细填写应聘表,但是对于急于得到工作的求职者,还是自己主动充实简历为好,毕竟守株待兔的好事概率太低。

四、简历出现错误或时间顺序混乱情形

简历好比求职者的“脸面”,如果出现错字、时间顺序混乱或内容错误等情况,无疑会让人觉得连自己“脸面”都收拾不好的人,工作也好不到哪儿去。所以,简历填写完毕,作为求职者要反复查阅,核对无误。

五、简历呈现出“频繁跳槽”的经历

用人单位普遍不喜欢“频繁跳槽”者,往往因其频繁更换工作,而将其拒之门外,除非你本人所拥有的技能市场替代性很小。当然,求职者如隐瞒"频繁跳槽"经历,造成简历不真实,则更是弄巧成拙。

六、其它不可预见的因素

有时,招聘岗位非常急缺,可能先发求职简历的人就先被录用了,后面发简历的人既使知识、经验、技能更高一筹,也可能失去了机会,所以,时机也很重要;有时,招聘人员看到求职者在该企业的竞争对手企业工作过,为了了解更多的信息,可能优先安排面试。总之,不可预见的主观因素有时也是影响求职成否的重要因素。

酒店管理个人简历的个人技能篇九

姓名:

性别:女。

出生日期:

婚姻状况:已婚。

年龄:

民族:汉族。

身高:168cm。

最高学历:大专。

户籍:陕西省西安市。

毕业学校:

计算机能力:精通。

目前所在地:陕西。

工作职位:酒店管理。

希望工作地区:陕西等。

最快到岗时间:随时到岗。

期望职位类型:全职工作。

柔性达观的性格适合各类人群中的沟通和协调,行政文案、人力资源、办公内务均有较好的思路及执行力,是您最忠实的合作伙伴。酒店娱乐行业文笔较好曾经多次参与筹备性酒店及餐饮的制度撰写工作,并获得好评!缺点是:英语口语较差,没有人力资源师证件。请贵公司招聘时结合实际情况给予考虑。

有8年以上的酒店实际管理经验,分别从事过担任过总经理办公室、行政办公室、人力资源办公室、保安部及餐饮等主要部门经理级以上职务,且在文案、行政、考核等模块及公关推展上皆达到一定的程度。任职期间均筹备过两个四星酒店、一个餐饮连锁及两个实业公司。一直是总经理的得力助手及搭档!

筹建经验的全程助理能为总经理分担各类工作压力。提供高效快捷的工作效率。具备ab型工作的完美追求感、执行力较强、酒店文案均属强项!

“在体现自我价值的同时,亦为酒店创造价值”期待您的面试。

20xx年至今 xxx有限管理公司总经理助理。

20xx年~20xx年 xx酒店(四星)总经理办公室人力资源部总监。

20xx年~20xx年 xx三星国际商务酒店总经理办公室。

行业期望:筹建型的酒店或企业为佳;酒楼餐饮韩资化妆品谢绝面谈!

2、交叉销售关系网的建立及客户的维护思路清晰明朗;

4、参与酒店开业前期的'交叉培训考核,参与酒店年终考核工作;完善酒店员工福利制度的健全与实施;定期组织酒店内部非工作性质的员工活动,多方位的丰富员工业余生活。

酒店管理个人简历的个人技能篇十

在国际酒店管理简历中展现自我,一要知道自己能够展示哪些,二要知道需要展示哪些。

个人信息

性别: 女

民族: 汉族 出生年月: 1996年5月6日

婚姻状况: 未婚

身高: 164cm 体重: 100kg

户籍: 海南海口 现所在地: 福建莆田城厢区

毕业学校: 海南省旅游学校 学历: 专科

专业名称: 管理类 国际酒店管理 毕业年份: 2015年

工作经验: 一年以上 最高职称: 中级职称

求职意向

职位性质: 全 职

职位类别: 人力资源

酒店/旅游

咨询/顾问

职位名称: 管理层,美容顾问,服装,客服,文员。 ;

工作地区: 福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区 ;

到职时间: 一周内

技能专长

语言能力: 英语 初级 ; 普通话 标准

电脑水平: 是整常的操作都会

教育培训

教育背景:

时间 所在学校 学历

2009年9月 - 2012年6月 旧州中学 初中

2012年9月 - 2015年6月 海南省旅游学校 中专

2012年9月 - 2015年6月 海南省电视广播大学 专科

培训经历:

时间 培训机构 培训主题

2013年5月 - 2013年8月 海南省人力资源 英语口语交际

2013年4月 - 2013年8月 海南省人力资源 普通话

2014年3月 - 2014年4月 海南省人力资源 餐饮证

2014年6月 - 2014年8月 海南省人力资源 前厅资格证

工作经历

所在公司: 亚龙湾天域国际度假酒店

时间范围: 2012年11月 - 2013年1月

公司性质: 股份制企业

所属行业: 餐饮、娱乐、酒店

担任职位: 酒店/旅游-客房服务员/楼面服务员

工作描述: 这是利用在校的假期时间出去工作的,也是想给自己积累一定的经验。刚分配岗位不久,因为自己的动作敏捷和服务意识较强,领导选我为我们所在的服务区进行跑服务这项工作。在这短短的时间感觉收获真的不菲,经常听到自己在给客人服务后 客人对自己的赞美和表扬。这是我往后加油的动力。

离职原因: 返校就读

所在公司: 琼海博鳌金海岸国际度假酒店

时间范围: 2013年11月 - 2014年1月

公司性质: 国有企业

所属行业: 餐饮、娱乐、酒店

担任职位: 酒店/旅游-客房服务员/楼面服务员

工作描述: 这次也是利用假期的时间出来工作的。在工作期间,我快速的让自己融入进工作的环境,经常提前快速而有效率的完成自己的工作,在自己工作完成之后也经常去帮助自己的同事完成领导交代的任务,常常受到经理和主管们的表扬。

离职原因: 返校就读

所在公司: 三亚南天温泉好汉坡国际度假酒店

时间范围: 2014年6月 - 2015年6月

公司性质: 国有企业

所属行业: 餐饮、娱乐、酒店

担任职位: 餐饮/娱乐-餐饮/娱乐服务员

工作描述: 今年是出来实习的一年。在这一年当中曾获得季度优秀员工奖·服务技能大赛一等奖和二等奖还有在校二等奖奖学金。一直都是以微笑当做是自己的明信片,无数次收到过客人的口头和书面表扬和集团领导·酒店领导的.赞美。

离职原因: 毕业

所在公司: 三亚亚龙湾丽思卡尔顿度假酒店

时间范围: 2015年6月 - 2015年8月

公司性质: 中外合营(合资.合作)

所属行业: 餐饮、娱乐、酒店

担任职位: 餐饮/娱乐-茶艺师

工作描述: 在这工作期间,感受到中国茶之古老文化。给客人泡一壶好茶是尤为重要的,重要的还是给客人说每种茶的功效和冲泡的时间,为不同体质的客人介绍适合自己的茶。客人的满意则是我们最后的宗旨。

离职原因: 出省

其他信息

自我评价: 本人是一个具有极强责任心的人,对待工作向来都是勤勤恳恳·认真对待。把微笑当做是自己的明信片,在校曾担任班长一职.奖学金等,出来实习也曾获得优秀员工和优秀实习生等荣誉证书。

个人简历在制作过程中,应届毕业生存在着较为严重的问题。由于缺少必要的应试经验,在制作个人简历的过程中,往往存在很多致命的问题。为保障应届毕业生能够找寻到适合自己的工作岗位,在实际制作个人简历的时候,需要掌握优质简历的制作技巧。

1、制作个人简历 避免“大杂烩”

对于求职者而言,能够影响个人简历的因素非常多,因此需要掌握各类制作技巧,才能够避免出现内容庞杂、形式混乱等等较为严重的问题出现。“大杂烩”类型的个人求职简历不仅无法展现个人的竞争优势,同时对于面试官带来严重的负面影响。

2、突出重点 制作优质个人简历

应届毕业生社会经验较少,并且没有太多的工作经历,但是自身的学历水平能够作为主要的竞争优势。在制作个人简历过程中,为获得更好的制作效果,需要将自身的各类优势予以完美的展现。对于企业而言,针对求职者的审核不仅重视社会经验,同时对于学历水平的要求同样较高,利用有效的语言突出个人学习能力与适应能力,有效突出自身重点优势,能够获得招聘单位的高度认可。

针对求职者投递简历与面试过程中容易出现的各类问题,均需要细致了解简历的制作技巧才能够得以解决。重视个人简历的制作,对于提高就业率必然产生深远的影响。在竞争激烈的社会环境中,优质的个人简历是获得成功的第一步。

酒店管理个人简历的个人技能篇十一

姓名:

性别:男

出生年月:年月

所在地区:邢台

学历:本科专业:酒店管理

联系电话:158xxxxx635

最高学历:本科

最高学历学校:广州科技学院

时间:20xx年7月至20xx年7月

教育情况描述:

20xx进入广州科技学院,在校期间经老师同学信任,有幸曾担任班长,团支书系,院学生会部长,有较强的组织能力。

工作经历:

20xx年9月----20xx年潍坊雪花啤酒代理

业务经理:

20xx年2月份在项目层压常规线上做常规组件系列。在熟练操作并完成公司的各项指标并取得领导认可后调到项目组工作。在项目组接触过更多的`型号组件。如:西门子。尚德天桥。美国在顺利完成各种组件后都得到了领导和公司的认可。

个人能力:

在校期间学习努力刻苦,经常参加系院的,体育,文艺等各项活动,老师领导都给予好评。工作期间不怕苦,不怕脏,努力干好本职工作的同时,还参加单位组织的篮球赛,交谊舞等活动。

酒店管理个人简历的个人技能篇十二

姓名:林xx身高:168cm

性别:男

民族:汉族学历:本科

籍贯:陆丰现居住地:广州

婚姻状况:未婚手机:139*********

身份证:44*********e-mail:

自我评价

我的优点是诚实、热情、性格坚毅。我认为诚信是立身之本,所以我一直是以言出必行来要求自己的,答应别人的事一定按时完成,这给别人留下了深刻的印象。由于待人热情诚恳很受人的欢迎。在学习知识的同时,我更懂得了,考虑问题应周到,这在我处理人际关系时充分展示了出来。我这个人有个特点,就是不喜欢虎头蛇尾,做事从来都是有始有终,就算再难的事也全力以赴,追求最好的结果,正因为如此,我把自己的意志视为主要因素,相信只要有恒心铁棒就能磨成针。一个人最大的敌人不是别的什么人,而是他本身。

求职意向

期望工作性质:全职

期望工作地点:广州、深圳

期望工作行业:服务业

期望工作职位:部门主管

期望工作待遇:

到岗时间:面谈

工作经验

起讫时间:xx-03-20至xx-09-10;公司名称:xx景区连锁酒店;担任职务:部门经理;主要工作:管理餐饮,对部门人员的分工、领导、指挥和监督,并为该部门制定计划,确定部门经营方针和服务标准。

教育背景

学院名称:浙江经济职业技术学院

所学专业:酒店管理

技能证书

酒店管理初级证书、英语四级证、计算机二级证

酒店管理个人简历的个人技能篇十三

姓名:

性别:男。

出生年月:

所在地区:邢台。

学历:本科。

专业:酒店管理。

婚姻状况:未婚。

联系电话:

最高学历:本科。

最高学历学校:xx科技学院。

教育情况描述:

20xx年进入xx科技学院,在校期间经老师同学信任,有幸曾担任班长,团支书系,院学生会部长,有较强的组织能力。

工作经历:

20xx年9月----20xx年xx雪花啤酒代理业务经理

20xx年2月份在项目层压常规线上做常规组件系列。在熟练操作并完成公司的各项指标并取得领导认可后调到项目组工作。在项目组接触过更多的型号组件。

个人能力:

在校期间学习努力刻苦,经常参加系院的,体育,文艺等各项活动,老师领导都给予好评。工作期间不怕苦,不怕脏,努力干好本职工作的同时,还参加单位组织的篮球赛,交谊舞等活动。

个人素质:

富有挑战和竞争意识,勤奋、能吃苦。

自我激励,学习认真,有很好的自学能力。

有很好的团队精神和协作精神,良好的沟通、协调能力,有责任感。

自我评价:

我是一个充满自信心且具有高度责任感的男孩。曾是学院系队成员,交谊舞,曾经参加过单位表演比赛。

其他说明:

做大事必先劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身。好汉不提当年勇,看成败人生豪迈,大不了从头再来。

酒店管理个人简历的个人技能篇十四

出生年月: 1989年08月03日 所在地区:邢台

学 历 : 本科 专 业: 酒店管理

婚姻状况: 未婚

联系电话: 15833482635

最高学历:本科 最高学历学校:广州科技学院

教育情况描述:

20xx进入广州科技学院,在校期间经老师同学信任,有幸曾担任班长,团支书系,院学生会部长,有较强的组织能力。

个人能力:

在校期间学习努力刻苦,经常参加系院的,体育,文艺等各项活动,老师领导都给予好评。工作期间不怕苦,不怕脏,努力干好本职工作的同时,还参加单位组织的篮球赛,交谊舞等活动。

个人素质:

富有挑战和竞争意识,勤奋、能吃苦

自我激励,学习认真,有很好的自学能力

有很好的团队精神和协作精神,良好的沟通、协调能力,有责任感

自我评价:

我是一个充满自信心且具有高度责任感的男孩,

篮球,曾是学院系队成员,交谊舞,曾经参加过单位表演比赛。

其他说明:

和其他80后一样,在学校期间曾经也是个风云人物,经常出现在学校学生会工作,体育文艺活动中。人多的地方就有我。曾获; 院优秀学生会干部,山东省优秀毕业生,入党积极分子,系班优秀五好学生等。

做大事必先劳其荕骨,饿其体肤,空乏其身。好汉不提当年勇,看成败人生豪迈,大不了从头再来。

酒店管理个人简历的个人技能篇十五

个人基本简历

简历编号:

更新日期:

姓名:

国籍:

中国

目前所在地:

广州

民族:

汉族

户口所在地:

梅州

身材:

175cm55kg

婚姻状况:

未婚

年龄:

21岁

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历

人才类型:

应届毕业生

应聘职位:

经营/管理类:工商管理、财务类:出纳、行政/人事类:文职

工作年限:

0

职称:

无职称

求职类型:

全职

可到职日期:

随时

月薪要求:

1500--2000

希望工作地区:

广州

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

所属行业:

担任职务:

财务及采购

工作描述:

2007.7-2007.9及2008.7-2008.9的寒、暑假期间

离职原因:

教育背景

毕业院校:

厦门南洋学院

最高学历:

大专

毕业日期:

所学专业一:

工商管理

所学专业二:

会计

受教育培训经历:

起始年月

终止年月

学校(机构)

专业

获得证书

证书编号

丰顺华侨中学

高中

毕业证

厦门华天涉外职业技术学院

工商管理

--

厦门南洋学院(大二)

会计/工商管理

--

语言能力

外语:

英语一般

其它外语能力:

潮汕话,客家话

国语水平:

良好

粤语水平:

良好

工作能力及其他专长

本人热情开朗不失稳重,乐观向上,诚实守信,工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,勇于接受挑战,有一定的处理问题能力,良好的'实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。

详细个人自传

个人联系方式

通讯地址:

联系电话:

150xxxxxxxx

家庭电话:

手机:

150xxxxxxxx

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

文档为doc格式

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