人力资源管理需要与企业的战略目标相匹配,以实现整体的协同效应。下面是一些关于人力资源管理方面的经验和实践,希望能够帮助大家更好地了解和应用人力资源管理的知识。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇一
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目前所在:白云区年龄:21。
户口所在:广州国籍:中国。
婚姻状况:未婚民族:汉族。
诚信徽章:未申请身高:168cm。
人才测评:未测评体重:60kg。
人才类型:在校学生。
应聘职位:人事专员/助理。
工作年限:0职称:初级。
求职类型:实习可到职日期:三个月以后
月薪要求:2000--3500希望工作地区:不限,不限,不限。
工作经历。
公司性质:事业单位所属行业:教育/培训/院校。
担任职位:实习生。
工作描述:1、每天回到办公室首要工作时打开办公室邮箱,查看有否未读信息或新的邮件,按照发件人职位高低礼貌地回复邮件,及时跟老师汇报,必要时还需提醒老师邮件内容,这视为常规工作。
2、常规工作之后,在老师有需要时,协助老师录入课件或论文、课题材料等等(对办公软件较为熟悉)。
3、若有重要的活动,如“离退休干部的团拜活动”、“离退休干部的回校日”、还有“其他节日活动,诸如妇女节等”,都要协助老师认真仔细地做好前期准备工作,包括“印发活动的通知给老干,协助老师确定活动当天的流程,短信通知老干门活动时间、地点等事项,电话询问老干是否出席,制作出席人员名单和通讯录,活动当天全天协助老师,活动结束后,撰写校园新闻”。
4、年终时,协助老师进行党务系统的维护、升级和修改(已初步具有党务系统维护、升级和修改的能力)。
5、向校领导递送档期报刊。
离职原因:实习结束。
公司性质:中外合资所属行业:汽车及零配件。
担任职位:办公室助理。
工作描述:每天在公司规定的上班时间前15分钟左右到达公司,收拾并整理好文件,收拾好心情,防止因私忘公,公私不分。工作期间,为部门的各个在职人员做一些力所能及的事,如:传真、复印等,在工作中学习。
离职原因:需要回校学习。
公司性质:私营企业所属行业:公关/市场推广/会展。
担任职位:派单员。
工作描述:每天在公司拿取适量的单张,搭乘公交至事先发掘的“有潜力”的地方,找寻人流比较集中的位置,针对相对合适的.人,对其派发宣传单张,适时解答其疑问,并随时根据公司的安排作出适当的调整和改变地点和对象。把每天的工作按要求(必要时候会延迟下班时间)完成。
离职原因:该档期的活动结束了。
毕业院校:广州工程技术职业学院。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语良好粤语水平:精通。
其它外语能力:对于日语的日常用语有稍微的了解。
国语水平:优秀。
工作能力及其他专长。
本人现任班长,现任管理系滑轮协会决策部干事;在实践活动中培养了自己较强的责任心、团队合作精神;养成良好的工作态度、认真踏实的工作作风;具备较强的沟通协调能力;组织策划协调能力突出,作为本班、本系一些大型活动主要负责人;如:商品展销会等大型活动,大一大二经验交流会等;具有较强的学习新事物的能力,让自己很快自己适应新环境,新岗位;向着人生目标,一步步实现自己的职业规划!
个人自传。
本人一直秉承:既然决定了,便只管风雨兼程;要么不做,要做就要做到最好的。自接受教育起,一直成绩良好,多次获得“三好学生”称号,是弟弟妹妹的学习榜样、同学朋友心中值得依靠的同伴。曾多次参加学校或地区举办的活动,如:“滕王阁”杯全国征文比赛中曾活动优秀奖、广州工程管理系第二届“商品展销会”(本人担任队长)中获得第二名和最有创意奖、广州工程辩论赛的优胜奖等等,累积了不少的参赛经验。从高中到大学,我一直担任班长的职务,多次获得“优秀班干部”的称号,在协会中担任策划部的干事,曾组织策划过若干活动,诸如:春游、主题班会及班级活动、大一大二经验交流会等等,所以对于策划活动和组织人员、调动人员积极性有一定的经验。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇二
东莞智瞬文化有限公司 起止年月:2011-08 ~ 2011-08
公司性质: 所属行业:影视/媒体/艺术
担任职位: 执行部兼职
工作描述: 在动漫展会开展前与10名参展恰谈布展事宜,及办理会场相关证件
组织20余名志愿者协助参展商布展
指挥监督6场舞台表演的后勤人员有序工作
离职原因:
东莞市洪梅镇共青团委员会 起止年月:2011-06 ~ 2011-08
公司性质: 事业单位所属行业:事业单位/社会团体
担任职位: 社会实践部实习生
工作描述: 与洪梅镇共青团委员会相关负责人协调解决组织活动中暴露的问题
宣传大学生实践活动、招募实践活动成员
处理突发事件、组织协调管理实践活动人事变动
期间获东莞市洪梅镇2011年大学生暑期实践活动“优秀大学生骨干称号
离职原因: 本文信息来源于大学生个人简历网,转载请注明!
我是广东商学院的`2013届毕业生,专业是人力资源管理,我叫大学生个人简历网。
我有较好的专业知识基础,学习成绩在班级前15名。在专业课上,我积极参与课堂活动,我曾作为组长组织30人的小组进行了劳资纠纷模拟谈判练习,该表演成果得到老师强烈赞同;管理学课利用ppt进行企业人力资源管理案例的演说;绩效管理课上则与小组成员设计大客户经理的绩效指标考评体系等。
在大学期间,我担任过班长、广告部副部长,具有较强的组织和协调能力,与班级和部门的同学关系融洽,曾两次获得“班级积极分子”称号,这是同学们给予我的肯定,我也带着这份支持一步步微笑面对困难,凭心做好每一件事情。
我做事刻苦认真,熟悉word、excel、ppt等office软件,并擅长文字写作,作品曾在校刊上发布。我擅长与人沟通,对人真诚热心。
我一心想在人力资源行业发展,并努力不懈地朝着这个目标奋进!
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇三
婚姻状况:未婚民族:汉族。
诚信徽章:未申请身高:170cm。
人才测评:未测评体重:55kg。
人才类型:在校学生。
应聘职位:人力资源。
工作年限:0职称:无职称。
求职类型:实习可到职日期:随时
月薪要求:1500--希望工作地区:广州,天河区,黄埔区。
工作经历。
广东工业大学起止年月:-09~-06。
公司性质:事业单位所属行业:
担任职位:副班长、助理班主任。
工作描述:副班长:组织班级活动等。
助理班主任:关注所管理班级的心理状态、指导学生工作等。
担任职位:安检志愿者。
担任职位:广交会志愿者。
工作描述:引导客商、向客商指引路线方向等。
教育背景。
毕业院校:广东工业大学。
最高学历:本科获得学位:学士学位毕业日期:-06
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇四
姓名:
性别:
女
民族:
汉族。
1987年10月2日。
证件号码:
婚姻状况:
未婚。
身高:
158cm。
体重:
60kg。
户籍:
广东湛江。
现所在地:
广东湛江。
毕业学校:
广东金融学院。
学历:
本科。
专业名称:
毕业年份:
20。
工作年限:
职称:
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
职位名称:
工作地区:
湛江市;。
待遇要求:
可面议;不需要提供住房。
到职时间:
技能专长。
语言能力:
计算机能力:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
年9月-年6月。
广东金融学院。
本科。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司:
中海油能源发展采技服南海分公司。
时间范围:
2010年1月-2010年5月。
公司性质:
国有企业。
所属行业:
石油、化工业。
担任职位:
会务管理秘书。
工作描述:
负责部门的月度预算、受理会议并与酒店进行洽谈。
离职原因:
所在公司:
广州市就业训练中心。
时间范围:
年9月-2009年10月。
公司性质:
行政机关。
所属行业:
教育、培训、科研院所。
担任职位:
创业部秘书。
工作描述:
主要负责接待前来咨询创业,需要帮助的创业人员,提供技能培训或相关资讯。
离职原因:
实习到期。
其他信息。
自我介绍:
发展方向:
其他要求:
基本的三险一金。
联系方式。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇五
语言能力(本文由()大学生个人简历网提供)。
外语:英语良好粤语水平:一般。
其它外语能力:基本日语。
国语水平:优秀。
工作能力及其他专长。
2、良好的沟通表达能力、协调能力、亲和力;工作认真,负责,踏实。
获奖情况:
1、2009~期间获得国家励志奖学金。
2、2009~2010荣获广东工业大学优秀学生奖学金一等奖。
3、2009~2010荣获广东工业大学学业优秀奖学金一等奖。
4、2009~20获得恒安集团的`大学生创业大赛全国五百强。
5、2010.获得广东工业大学的亚洲运动会地铁安检工作“先进个人”荣誉称号。
6、2010~1011年获得学校的优秀团员的荣誉称号。
7、2010~期间获得国家励志奖学金。
8、2010~2011年期间获得学校学业优秀二等奖和优秀学生二等奖。
9、2011~获得广东工业大学优秀学生干部荣誉称号。
个人自传。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇六
职位名称:
工作地区:
湛江市;。
待遇要求:
可面议;不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
英语一般;。
计算机能力:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
河北师范大学。
本科。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司:
河北众美房地产发展集团有限公司。
时间范围:
202月-6月。
公司性质:
民营企业。
所属行业:
建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位:
工作描述:
1、制定集团公司年度培训计划并组织实施。2、根据公司要求,完成空缺岗位招聘工作,并办理入职手续。3、拟定公司绩效考核方案,并组织试行。4、筛选人力资源外包公司,并协助在其在公司内部进行社保宣讲,为全员缴纳社保。5、核算工资表。
离职原因:
个人发展。
所在公司:
海南鲁能。
时间范围:
207月-12月。
公司性质:
国有企业。
所属行业:
互联网、电子商务。
担任职位:
工作描述:
1、根据集团要求,拟定年度人力资源预算编制并报集团批准。2、根据培训计划组织培训。3、根本文信息由大学生个人简历网收集据公司要求筛选人员简历,组织面试,办理入职手续。4、协助咨询公司完成绩效考核方案和薪酬体系。5、完成集团月度报表申报和年度报表申报、审核工作。6、组织完成绩效考核,并核算工资表。7、每月申报社保并完成社保年检。
离职原因:
个人发展。
其他信息。
自我介绍:
从事人力资源工作5年,对人力资源各个模块比较熟悉,希望从事人力资源工作。
发展方向:
其他要求:
联系方式。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇七
年龄:24岁身高:157cm。
婚姻状况:未婚户籍所在:贵州。
最高学历:本科工作经验:无经验。
联系地址:贵州省贵阳市花溪区。
期望工作地:贵州省/贵阳市。
期望岗位性质:全职。
期望月薪:2000~3000元/月。
期望从事的岗位:人事专员/助理,招聘专员/助理,人力资源信息系统专员。
技能特长:能够吃苦耐劳,有一定的抗压能力。在校期间全国计算机等级考试一级二级通过,企业人力资源管理师三级通过,以及银行从业资格考试通过,并取得c1驾驶执照。
贵州财经大学(本科)。
起止年月:2011年9月至2015年7月。
学校名称:贵州财经大学。
获得学历:本科。
恒源超市-派发传单。
起止日期:2012年8月至2012年8月
企业名称:恒源超市。
从事职位:派发传单。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇八
姓名:
罗**。
性别:
女
1983年8月。
民族:
汉族。
婚姻状况:
未婚。
现居住地:
陕西/西安。
最高学历:
大专。
毕业时间:
2006年。
毕业学校:
陕西经济管理干部学院。
所学专业:
所获职称:
工作经验:
1年。
外语语种:
英语。
外语水平:
良好。
现在从事行业:
其它行业。
欲从事岗位:
人事专员/文员|出纳|会计。
教育/培训。
起止时间。
毕业学校。
所在城市。
专业。
学历。
2003/9-2006/6。
陕西经济管理干部学院。
大专。
扎实的理论学习及在理工大工作一年的实践学习,使我在本专业所掌握的一定人事,劳资方面的死的知识得以活的运用。行政公文,工作计划,工作总结,调查报告,合同书,协议书等一般性公文的写作。劳资管理方面人档的管理,文档的管理,劳动合同的签订,续订,变更等的'办理。会计,统计学,公共行政学,社交礼仪,工作分析等课程的学习。
工作经验。
起止时间。
公司名称。
工作地点。
所在部门。
职位名称。
2006/9-2007/5。
西安理工大学。
教学管理科。
行政助理。
求职意向。
期望工作性质:
全职。
期望工作省份:
陕西。
期望工作城市:
到岗时间:
面谈。
期望薪水(税前):
自我评价。
性格开朗,踏实稳重,积极向上,有一定的组织协调能力。创新意识强,动手能力强,敢于承担责任,人际关系良好,善于协同合作,对未来充满信心,有很强的责任感,敬业精神和集体精神及较强的适应能力。
在理工大学教学管理科任职行政助理的一年中受到单位领导的赏识。受到优秀职工的光荣称号。由于个人的职业规划,和发展志向所定,选择公司的这个工作环境实现自己的人生目标。给自己一个新的起点,踏踏实实,一步一个脚印的从最低做起。
一个信心百倍的女孩相信她有这个实力做好她所喜欢的工作。
联系方式。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇九
年龄:23岁身高:163cm。
婚姻状况:未婚户籍所在:贵州省罗甸县。
最高学历:大专工作经验:无经验。
联系地址:贵州省贵阳市。
期望工作地:贵州省/贵阳市。
期望岗位性质:全职。
期望月薪:2000~3000元/月。
期望从事的岗位:行政专员/助理,人力资源信息系统专员。
技能特长:能吃苦耐劳,不懂的问题多问多听,刚刚毕业虽然没有工作经验,可是能努力,有上进心。
贵州城市职业学院(大专)。
起止年月:2016年4月至2017年4月。
学校名称:贵州城市职业学院。
获得学历:大专。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇十
学历:大专。
工作年限:5-8年。
期望薪资:面议。
工作地点:南京-江宁-科学园。
求职意向:行政专员/助理|人事专员/助理|客服专员/助理。
工作经验。
(工作了7年7个月,做了1份工作)。
南京惠昌物流有限公司。
工作时间:11月至今[7年7个月]。
职位名称:人事主管/经理。
工作内容:南京惠昌物流有限公司||行政人事。
1、全权负责公司人力资源、行政后勤事务管理工作;。
2、健全并完善公司的各项规章制度,规范岗位作业流程;。
5、规避人才管理风险,构建人才梯队,健全并完善公司的培训机制;。
6、负责行政后勤工作的协调、监督和管理;。
7、不断提升后勤服务意识,加强行政管理,松驰有度,促进企业的良性运作;。
8、行政公文的发文管理;。
9、负责公司固定资产、办公设备的申请和管理;。
10、负责公司办公用品采购和管理;。
11、负责公司库房的管理;。
12、负责公司车辆的管理、调派;。
13、负责办公区整体规划及公共设施的管理;。
14、完成总经理交给的其它事项。
一、招聘:
1、拓展和完善招聘渠道,保证满足公司人才需求。
2、求职人员的简历筛选、初试、录用相关工作。
3、建立内部人才库,分析并向上级领导提供招聘效率。
4、协助上级领导完善公司规章制度,有效监督执行;。
二、培训:新员工入职的公司相关企业文化及规章制度的培训工作。
公司员工关系管理(包括员工入、离职手续的办理、劳动合同签订等)。
四、行政工作:
1、协助上级领导做好公司日常行政管理的运作(包括车辆管理、通讯管理、采购管理、固定资产管理等)。
2、公司的档案管理及各类文件管理工作。
3、完成领导交给的其它事务性的工作。
教育经历。
自我描述。
1、熟练操作办公软件,有一定的英语听说读写能力,对人事行政工作有5年的实际操作经验。
2、具备良好的沟通能力、团队合作意识和服务意识,。
3、学习能力与执行力强,做事严谨有条理。
4、工作积极主动,细致认真。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇十一
随着世界经济的持续发展和科学技术的突飞猛进。人力资源专业介绍管理工作已现在企业的重要管理工作之一,正在全球范围内得以迅速发展,国际一流公司中,人力资源管理以成为最核心的管理技术,目前人力资源管理以被列为我国12种紧缺人才之一,市场经济就是竟争的经济,而市场经济,归根结底就是人才的竞争。
我国很多大型企业都逐渐认识到引才、用才、育才、激才、留才的重要性,而这些课程正是人力资源管理工作者的'执行范围,所以有一支经过专业学习,具有专业知识,掌握专业技能的人力资源管理队伍对企业来讲显得尤为重要,国家自2003年开始将该职业列为实行就业准入制度的职业之一,规定从业人员必须持证上岗,目前该职业缺口较大,一些高科技企业人力资源总的年薪可高达70万元左右,诱人的高薪年薪以及广泛的就业前景,使得人力资源管理成为超越mba的炙手可热的黄金职业。
文档为doc格式。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇十二
户籍:陕西省城固县。
现居住:陕西省城固县。
求职意向。
期望薪资:2千~3千/月|想在城固县工作。
自我描述。
长期从事行政、人事类工作,熟练使用办公软件,熟悉公司行政事务、招聘等流程。
教育经历。
-9至-6。
[3年9个月]本科|重庆科技学院|人力资源管理。
工作经历(工作了3年6个月,共做了3份工作)。
2012-8至-8。
[1年]行政助理|重庆博文教育。
工作职责:
-1至-1。
[2年]党务干部|博望镇政府。
工作职责:
2016-1至2016-7。
[6个月]党务干部|桔园镇政府。
工作职责:
培训经历。
[2个月]会计从业资格考试|重庆960教育。
更多。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇十三
学历:高中。
工作年限:1-2年。
期望薪资:面议。
工作地点:广州-不限。
求职意向:店长/卖场经理|人事主管/经理|技术支持/维护|it技术支持/维护。
工作经验(工作了1年8个月,做了1份工作)。
重庆海格尔网络会所。
工作时间:4月至12月[1年8个月]。
职位名称:领班主管。
工作内容:管理网吧日常运作!和服务人员的调度!
教育经历。
自我描述。
三年网吧工作经验!熟悉各种网吧流程!曾在重庆海格尔网咖做过领班!一个成功的网吧要抓住配置和服务!在如今各个网吧配置都没多大区别的'情况下!我觉得服务才是王道!网咖可根据客户需求发展更多的营销!
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇十四
专业知识的好展现在个人简历中非常的直观,是通过个人简历上的描述来展现出来,比如说目标部门经理的求职简历中,在教育背景中写出自己在大学期间学习的专业是企业管理,学历水平是硕士研究生。则用人单位就能够从其教育背景中,大致的了解到其求职者的专业知识能力。
技能特长在个人简历中也是一个单独的项目,像是绘画、声乐、战术等等这都可以作为技能特长。除了直观的描述之外,在工作经历中的成就中也能看出一个人工作能,还有就是个人简历中的兴趣爱好,同样也可以展现出技能特长。个人简历的描述中包括有能力、专业、学历、特长、硬实力、软实力等等,这些信息本身就可以看出一个人的综合实力如何。此外,通过个人简历的真题写作上,也能看出一个人的沟通能力,以及写作能力。
个人信息。
目前所在:禅城区年龄:28。
户口所在:湖南国籍:中国。
婚姻状况:已婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:158cm。
诚信徽章:未申请体重:47kg。
人才测评:未测评。
我的特长:
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:销售行政及商务:,人力资源:
工作年限:5职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:一个星期
月薪要求:3500--5000希望工作地区:佛山,中山,重庆。
工作经历。
广东新中源陶瓷有限公司起止年月:-08~至今。
公司性质:民营企业所属行业:房地产/建筑。
工作描述:1、据部门提出的招聘需求,根据储备的招聘渠道,选择最有效的招聘渠道;。
2、根据招聘渠道反馈的应聘信息,汇总并进行应聘资料的初步筛选,并组织初试;。
3、根据初试结果的名单,组织相关部门人员参与复试筛选;。
4、据公司总体的用人需求,针对核心管理和专业人员,建立人才储备库;。
5、负责对招聘渠道实施规划、维护和拓展工作,保障招聘工作的有效性;。
6、协助培训及企业文化等其它工作。
离职原因:
公司性质:中外合资所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业。
担任职位:行政人事主管。
工作描述:1、制定行政管理工作发展规划和计划,行政费用预算、控制及管理;。
2、进行人员招聘、培训和绩效考核工作;。
3、执行并完善公司人事制度、员工社会保障福利等方面的`管理工作;。
4、采购管理:公司办公用品及固定资产的采购工作,各类装修维护工程的执行及监督;。
5、公司后勤支持的统筹规划工作:设备维护、车辆、食堂、宿舍、卫生管理;。
6、负责组织公司各类活动,对外公共事务联络。
离职原因:
美的环境电器制造有限公司起止年月:-03~-09。
公司性质:民营企业所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。
担任职位:运营管理中心综合管理。
2、招聘管理:负责分公司管理人员招聘、考勤等相关工作,并协助进行生产类招聘;。
3、费用管理:本部门公关、车辆、后勤办公用品采购等费用的预算、开支的管理及控制。
4、负责分公司培训计划的制订及培训工作的安排;。
5、企业文化:做好员工节日福利的准备工作,并负责做好公司集体活动的策划和准备工作,曾与同事合作组织了员工运动会、集体旅游、中秋游园活动、新春活动等.
离职原因:
公司性质:私营企业所属行业:贸易/消费/制造/营运。
担任职位:销售助理。
离职原因:更换工作地。
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校:河南科技大学。
专业一:园林专业二:人力资源。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语良好粤语水平:良好。
其它外语能力:
国语水平:精通。
工作能力及其他专长。
熟练应用windows平台上的各类应用软件及办公设备网络系统维护。
自我评价。
具备专业人力资源管理能力,擅长招聘工作,多年的行政人事工作经历,使自己具备了良好适应能力及沟通能力,配合公司完成了不少有挑战性的工作。
最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!
更多。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇十五
学历:大专。
工作年限:无经验。
工作地点:福州-不限。
求职意向:人事专员/助理。
有强烈的上进心,不断提升自我价值;具备较强的组织协调能力和强烈的团队合作精神。
我虽刚刚毕业,但是我年轻、有朝气,有能力完成工作任务。尽管我还缺乏经验,但是我会用时间和汗水去弥补。请放心,我一定会保证质量的完成任务。
人力资源管理实习专业简历(专业16篇)篇十六
姓名:
性别:男。
年龄:25岁身高:170cm。
婚姻状况:未婚户籍所在:陕西城固。
最高学历:本科工作经验:1-3年。
联系地址:浙江省慈溪市。
求职意向。
最近工作过的职位:人事专员。
期望岗位性质:全职。
期望月薪:3000~5000元/月。
期望从事的岗位:人力资源经理/主管,人事专员/助理,经理助理,招聘主管,店长。
技能特长。
技能特长:我在公牛集团人力资源中心做人事专员,熟知人力资源六大模块,参与企业转型成三支柱,并参与公司相关规章制度的的撰写。
教育经历。
西安培华学院(本科)。
起止年月:209月至7月。
学校名称:西安培华学院。
获得学历:本科。
工作经历。
西安培华学院-辅导员。
起止日期:205月至年12月
企业名称:西安培华学院。
从事职位:辅导员。
业绩表现:
企业介绍:属于事业单位教职工余人。
公牛集团-人事专员。
起止日期:1月至206月
企业名称:公牛集团。
从事职位:人事专员。
业绩表现:
企业介绍:民营企业,主要生产插座、插板、转换器、led灯,员工6000余人,公司产值70亿。
华润万家连锁超市(实习)-人事专员。
起止日期:5月至207月
企业名称:华润万家连锁超市(实习)。
从事职位:人事专员。
业绩表现:
企业介绍:国有企业员工10000以上。
培训经历。
交大骥杰教育-人力资源师。
起止日期:2月至205月
培训机构:交大骥杰教育。
培训描述:
西部驾校-c1驾照。
起止日期:2015年1月至2015年5月
培训机构:西部驾校。
培训课程:c1驾照。