生产文员的工作职责与要求(实用18篇)

时间:2024-05-16 作者:FS文字使者

生产是现代社会经济活动的核心,是确保社会稳定和发展的基础。1.下面是一些成功企业的生产管理经验分享,希望能够对大家有所启发。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇一

职位描述。

1、负责生产部各种生产报表的数据统计及分析,员工考勤的统计与整理;。

2、负责生产跟单控制与协调,保证进度和质量;。

3、协助主管、领班完成生产部的项目推进工作。

任职资格:

1、行政、文秘类专业中专以上学历;。

3、文笔流畅,能独立撰写通知、通告等,有较强的表达、沟通潜力;。

4、熟练使用常用办公软件,会erp系统者优先;。

5、有仓库工作经验者优先。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇二

1.按照gmp要求进行药品的生产管理,完成生产计划,并确保产品质量符合质量标准、注册标准要求。

2.确保药品按照批准的工艺规程生产、贮存,以保证药品质量。

3.确保批生产记录和批包装记录经过指定人员审核并送交质量部。

4.确保厂房和设备的维护保养,以保持其良好的运行状态。

5.确保完成各种必要的验证工作(如工艺验证、设备确认、清洗确认等)。

6.确保生产相关人员经过必要的上岗前培训和继续培训,并根据实际需要调整培训内容。

7.审核和批准产品的工艺规程、操作规程等文件。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇三

1.根据订单制定生产计划,依据计划组织并协调生产,确保计划按期完成。

2.组织各项生产准备及生产工作,监督计划实施,寻求生产效率提高的合理化方案。

3.根据公司整体计划安排和要求,合理安排人员投入,统计并分析各类生产数据,依据数据结果及时提出改进方案。

4.负责把控部门生产过程中各环节的品质、安全、6s的管理工作,全面掌握部门生产情况及生产动态,异常时能及时、合理地做出对应。

5.配合公司落实部门人员的各项绩效考核,确保各项目标指标的完成。

6.负责部门内部人员管理,合理进行人员布局等工作。

7.部门经理安排的其他工作。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇四

3.能有效的与人沟通,确保生产管理及人员的合理分配;。

4.注重工作方法及工作流程的持续改善。

5.协助上级及相关部门人员做好管理评价。

6.负责本组6s环境及人员的管理与考核。

7.对自己工作范围有一定执行力。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇五

配合上级共同完成以下职责:

5、组织新技术、新工艺、新设备的学习推广;

6、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;

7、管理工厂设备设施,确保生产现场正常、安全,设备处于良好状态;

8、指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;

9、综合平?生产任务,制定下达月度生产计划,做到均?生产;

11、通过会议培训学习,提高生产工艺及效率,降低耗损提高品质。

1、3年服装车间生产管理经验。

3、良好的分析能力,能及时收集同行生产信息提升本厂综合能力。

4、较强的沟通及执行能力,具有原则性。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇六

2.能熟练运用各种办公软件。

3.具有良好的沟通,协调潜力。

4.具有高度的职责心及强烈的团队合作精神,工作认真细致,又职责心。

5.良好的职业道德。

6.具备良好的身体素质及心理素质,能承受较大的工作压力。

1.日常文书处理。

3.生产订单汇总及生产计划部分工作。

4.生产潜力统计及流水线绩效统计。

6.本部门考勤登记及统计。

7.熟悉生产流程及单证处理。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇七

6、在组织内建立和维持积极主动,公平公正和团结的工作氛围,提高团队的绩效。

1、大学本科及以上学历,工科与管理学科相关专业;

2、本科8年以上,研究生5年以上,制造业供应链领域相关工作经验;

4、了解质量体系法规方面的知识,如qsr820,《医疗器械生产质量管理规范》,iso9001和iso13485等优先。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇八

3.主导负责生产部各项制程改善的信息收集与提出,推动周边部门一起完成改善;。

4.主抓生产部每月的品质完成情况并根据定期召开检讨会;。

5.作为生产部关于新产品导入的对应窗口;。

6.协助生产部的部门负责人共同完成生产部的各项专案提升工作;。

7.担任生产部的部门负责人的代理人工作;。

8.协助生产部的部门负责人做好团队各项团队建设与干部储备培养;。

9.生产部的部门负责人交代的其他工作任务。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇九

1、负责分、子公司生产管理,保障生产顺利进行;。

2、负责生产系统人员管理,人员绩效考评;。

3、负责生产现场5s管理,推进5s的开展工作;。

4、负责监督生产计划的制定及具体实施工作;。

5、生产物料管理;。

6、生产安全管理,协助安全部门做好安全生产工作,降低事故率。

任职条件:

2、受过生产管理、质量管理基本知识等方面的培训;。

3、5年以上相关工作经验,2年以上同岗位工作经验;。

4、具备一定的机械、电子、饲料加工专业知识与常识;。

5、具有较强的领导能力与指挥技巧;。

6、熟悉生产设备与生产工艺及相关管理规程;。

7、较强的责任心和人际沟通交往能力,良好的团队合作精神。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇十

职责描述:

4.确定生产延误和质量问题的根本原因,及时高效地解决问题,并实行相应整改措施和长期的预防措施。

5.对员工进行培训和教育,创建清晰的、可视的生产物料管理体系。

职位要求:

大学专科或同等以上学历。

经历:五年及以上相关工作经验;熟悉工厂及现代制造业运作管理。

其他:言行举止符合公司价值观的要求;具备良好的口头及书面表达能力;对数字敏感;具备优秀的人员管理能力及紧急事件处理能力;良好的安全生产知识。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇十一

3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;。

4、及时对生产速度、生产安排情况了解,及时督促;。

5、组织员工保证工作台面的卫生,保持车间整洁和环境良好;。

6、员工认真落实车载车间与部门规章制度;。

7、搞好本班组与其他班组的协调;。

8、做好班组员工加班、培训工作。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇十二

职责描述:

1、全面负责公司技术研发管理工作,开发和优化新的产品配方;。

3、积极与生产部配合,确保配在生产工艺上的可行性;。

4、积极与市场部配合,开发适销对路的产品;。

5、做好产品配方成本费用的优化工作;。

7、上级领导交办的其他事项。

职位要求:

1、全日制大专以上学历,工科/管理类/化学类相关专业;。

2、5年以上坚果(夏威夷果、果仁、开心果、碧根果等)研发技术经验和管理工作经验;。

3、熟悉国内、国外对坚果(夏威夷果等)系列法律法规的相关要求;。

4、具备较强的逻辑思维能力、分析预判能力、沟通理解能力以及解决问题的能力;。

5、熟练运用各类办公软件,具有良好的数据分析能力;。

6、能适应长期出差。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇十三

1、早会制度的落实.

2、车间良好的环境及员工形象的维护.

3、"5s"管理的安排执行.

4、作业前巡视产线,合理调动、安排人员.

5、料况掌握及追踪,并管理好物料。

6、生产线异常之处理及呈报.

7、设备保养安排及人员调度。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇十四

3.班组会议的召开,生产事项的安排,现场人员纪律及作业进度的监控;。

4.定期对组长/员工作业技能,品质/安全意识进行培训;。

5.保证货品上架的时效性与数量的准确性;。

6.对本课生产异常进行及时处理和汇报,并提供有效的预防再发的方案;。

7.协助主管优化各项生产指标,降本提效;。

8.执行上级安排的其他生产事项。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇十五

3、组织协调班组内的生产活动,合理调配班组资源,确保生产计划的按时达成;。

9、监督当班生产现场的质量管理和安全运行情况,确保当班生产符合gmp和ehs要求。

11、开展班组团队建设,提升班组凝聚力,确保生产工作的顺利开展。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇十六

1、负责本组人员,生产计划,产量、数据统计等管理工作。

2、根据出货计划合理安排好包装工作,确保按时保质完成出货计划任务。

3、及时安排物料的领取与分配,了解并掌握生产工艺,并正确指导员工操作。

4、加强质量管理,随时检查员工包装是否符合要求,发现异常须及时纠正。

5、负责部门5s现场管理控制,规范操作,减少浪费。

6、做好员工当日产量的核实与统计,并上报主管。

7、上下班时做好本组管辖内的卫生清扫工作,对灯、门、窗的检查。

8、服从上级领导工作安排,完成上级交付的其它临时性工作。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇十七

3.确保设备维护工作正常进行,贯彻公司安全生产规章制度的执行。

4.对内部及客户投诉的质量问题进行总结和培训及后续生产改善措施的落实等。

5.合理安排生产现场,并寻找最优方式,不断提升生产效率;。

7.完成所属管理区域的员工绩效考核;。

8.制定合理的培训计划,使每个新员工在上岗之前,能掌握所有相关生产技能;。

9.现场所有人员的人事管理。

生产文员的工作职责与要求(实用18篇)篇十八

职位描述:

1.参与制定公司发展战略和新厂筹备,制定年度经营计划;。

2.负责公司生产、经营、技改、产品设计等重要问题的研讨与解决;。

3.负责工厂管理人员组织架构、制度建设,及人员配置与培训;。

6.密切配合营销部门制定生产计划,保证公司生产计划的按质、按量、按时完成;。

9.负责设备、设施、安全、环境及生产各项管理工作,确保车间的安全、设备、工艺、现场管理及培训等各项工作的'正常开展。

职位要求:

2.精通企业管理和人力资源、财务管理,有医疗器械厂创办经验者尤佳;。

6.具备良好的沟通能力,能适应在一定压力的环境下从事工作。

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